三井金属鉱業株式会社
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設立
- 1950年
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従業員数
- 12,115名
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平均年齢
- -歳
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三井金属鉱業株式会社
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仕事
【ゼネコン、工務店、官公庁(土木、建築)、鉄鋼・非鉄・化学系プラントの土建担当、専業エンジニアリング会社の土建担当等ご出身の方へ/発注者側として働き方改善できる/キャリアチェンジ可/東証プライム上場/創業140年以上世界・国内シェアトップ製品15種類以上を誇る素材メーカー/三井Gの中核企業】 ■職務内容: 工場の土木・建築の技術者として、工事業者を活用し、建物・建築構造物・機械設備基礎・道路設備などの設計・建設・維持を担当頂きます。構想段階から案件に参画し担当範囲について裁量をもった設計が可能です。将来的に土建担当の組織をマネジメント、強化の業務も想定しています。 <建物、機械設備基礎などの設計・建設・維持> ・工場側と工事内容を協議、決定 ・工事業者と工事詳細を協議、決定 ・工事発注と工事中の安全管理、施工管理 ・道路設備の補修計画作成と実施 <その他> ・特殊工事の場合は業者先で立会確認となることがあります(年1、2回) ・会社指示で資格取得いただくことがあります。 ■業務の面白み/魅力: ・発注側の技術者として、構想段階から案件に参画できます。 ・必要な権限を与え、自身のアイデアを具体化し、一気通貫して設備の建設に携わることができます。 ■配属先ミッション: 新技術と既存技術の融合と、担当間の協働により高めた設備技術力で、竹原製煉所の企業価値向上に貢献する ■キャリアステップイメージ: 中~大規模の建築物工事担当→担当内業務取りまとめ兼プレーヤー→所内土建担当総括 当人の能力に応じでは管理職登用を検討します。 ■同社について: 三井グループの中核企業である当社は1874年、前身である三井組が、神岡鉱山(岐阜県)で鉱山開発という経済の屋台骨を担う事業を手掛けたことに始まります。 今では、金属地金の供給にとどまることなく、常に時代の先を読み、蓄積した技術力を活用し、機能材料・電子材料・自動車部品等々、社名からは想像もつかない程多くの事業を展開しており、付加価値の高い製品を数多く世の中に提供しています。当社の製品がみなさんの目に触れることは殆どありませんが、私達の日常を陰ながら支え、快適な暮らし作りに役立っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>竹原製煉所住所:広島県竹原市塩町1-5-1 勤務地最寄駅:呉線/竹原駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
竹原駅、大乗駅、吉名駅
給与
<予定年収>400万円~750万円<賃金形態>月給制補足事項無し<賃金内訳>月額(基本給):265,500円~430,000円<月給>265,500円~430,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収はあくまで想定年収であり、ご年齢/ご経験/スキルを鑑みて、最終的に決定いたします。※年収表記は残業代込みとなります(14h/月と仮定)※管理職登用の場合は、残業代は含まれません■賞与:年2回(6、12月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◆事業概要:同社は数ある素材メーカーの中でも、事業の多角化に成功した数少ない企業の一つです。現在では、亜鉛のトップメーカーであるにとどまらず、超微細加工技術を駆使した機能材料事業をはじめ、自動車用機能部品、資源リサイクルなど多様な分野で「マテリアルの知恵」を活かす総合素材メーカーとしてビジネスを展開しています。実際に、事業ポートフォリオも機能材料事業19.5%、金属事業33.8%、モビリティ事業29.7%、その他事業17.0%とバランスが取れた事業ポートフォリオとなっています。
仕事
【原則転勤無/創業以来約150年の歴史を持つ東証プライム上場企業/三井グループの中核企業の素材メーカー】 ■職務内容: 金属原料(廃基板、鉛リサイクル原料、産業廃棄物等)の受入・払出・保管管理、在庫管理、帳票作成、関連部署との調整業務など。効率的な原料管理体制の構築・改善にも携わっていただきます。 ・日々の原料受払管理(帳票及び現物の置場管理) ・月次、期末棚卸業務(帳票及び現物の置場管理) ・原料分析データの管理 ・中間品の出荷等 ■業務の面白み/魅力: 日本の基幹産業である非鉄金属製錬の一翼を担う三井金属の一員として、キャリアアップを目指せる環境です。竹原という自然豊かな環境で、地域に根差した働き方が可能です。 ■魅力的な働き方 ・残業14h程度(全社平均) ■キャリアパス まずは金属原料担当として経験を積んで頂きます。その後は、本人の希望と適性も踏まえ、業務課内のローテーションにより、製品担当や資材調達担当としてのキャリアを積んでいく事を想定しています。 ■竹原製煉所について 三井金属鉱業株式会社が運営する製錬・リサイクル工場で、広島県竹原市に位置します。廃電子基板や廃バッテリーなどのリサイクル原料から、金、銀、銅、鉛、錫、アンチモンなど様々な金属を回収する役割を担っています。地域との共存共栄を大切にし、地域貢献活動にも積極的に参加しています。? ■同社について: 当社はスマートフォンや電気自動車に使用される機能性粉体や非鉄金属を製造しています。また、液晶テレビ・鉄橋・アルミ缶・バイク向け製品・リサイクル事業など多岐にわたる製品を展開しています。国内14拠点、世界31拠点を持ち、サステナビリティやDX推進、キャリア開発、福利厚生、DE&Iの推進に注力し、長期的に働ける環境を整えています。当社の製品がみなさんの目に触れることは殆どありませんが、私達の日常を陰ながら支え、快適な暮らし作りに役立っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>竹原製煉所住所:広島県竹原市塩町1-5-1 勤務地最寄駅:呉線/竹原駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
竹原駅、大乗駅、吉名駅
給与
<予定年収>400万円~695万円<賃金形態>月給制補足事項無し<賃金内訳>月額(基本給):230,500円~350,000円<月給>230,500円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収はあくまで想定年収であり、ご年齢/ご経験/スキルを鑑みて、最終的に決定いたします。※年収表記は残業代込みとなります(14h/月と仮定)※管理職登用の場合は、残業代は含まれません■賞与:年2回(6、12月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~東証プライム市場上場/総合素材メーカー/世界シェアNo.1・国内シェアNo.1製品多数有する優良メーカー/ダイバーシティの取組みにも力を入れており「男女共同参画」を推進しています~◆事業概要:同社は数ある素材メーカーの中でも、事業の多角化に成功した数少ない企業の一つです。現在では、亜鉛のトップメーカーであるにとどまらず、超微細加工技術を駆使した機能材料事業をはじめ、自動車用機能部品、資源リサイクルなど多様な分野で「マテリアルの知恵」を活かす総合素材メーカーとしてビジネスを展開しています。実際に、事業ポートフォリオも機能材料事業19.5%、金属事業33.8%、モビリティ事業29.7%、その他事業17.0%とバランスが取れた事業ポートフォリオとなっています。◆同社の歴史・経営理念:三井財閥の本流企業として、鉱山開発という経済の屋台骨を担う事業からスタートし、戦後の財閥解体や円高・オイルショックなどの危機を、伸銅事業やダイカスト事業、自動車部品事業などの多角化、海外展開によって乗り越えてきました。この根幹にあり、原動力となったのが「創造と前進を旨とし、価値ある商品によって社会に貢献し、社業の永続的発展成長を期す」という経営理念です。■パーパス:“地球”を相手に鉱山開発という道に挑み、社会の便益に寄与してきた“探索精神”、そして時代を先取りした新しい“多様な技術を融合”することこそが私たちの強みです。私たちは、「環境への貢献」と「人類への貢献」を共に満たす「地球を笑顔にする」ことこそが如何なる変化に直面しても判断の基軸となる“存在意義”と認識し、パーパスを『探索精神と多様な技術の融合で、地球を笑顔にする。』と設定しました。◆主力製品:・半導体パッケージ基板向け極薄銅箔(世界No.1シェア:95%)・二輪用触媒(世界No.1シェア:50%)・MLCC用銅粉(世界No.1シェア:30%)・ハイブリッド車用電池材料(世界シェアトップクラス:35%)・ITOターゲット材(世界No.1シェア:30%)・亜鉛(国内シェアNo.1:42%)・自動車用ドアラッチ(世界シェアトップクラス:20%) ・ガラス基板用酸化セリウム系研磨剤(世界No.1シェア:40%)
仕事
【創業以来約150年の歴史を持つ東証プライム上場企業/三井グループの中核企業の素材メーカー】 ■募集ポジション: 新技術と既存技術の融合と、担当間の協働により高めた設備技術力で、竹原製煉所の企業価値向上に貢献することを配属ミッションとして掲げております。設備の保守、改善を立案し、実施にあたり工事発注、施工管理、納期管理をお任せします。 ■業務詳細: 1. 定期点検・メンテナンス:生産設備の定期的な点検を実施し、部品の摩耗や劣化を早期に発見・対応することで、工場操業の安定稼働に貢献します。 2. 故障対応・修理:設備に故障や不具合が発生した際、迅速に原因を特定し、修理・復旧作業を行います。 3. 設備の改善・改良:生産効率の向上やコスト削減を目的とし、設備の改良やプロセスの最適化を推進します。 4. 予防保全の計画・実施:故障の未然防止を目的とした予防保全の計画を立て、実施します。 5. 技術資料の作成・管理:保全作業の履歴や設備の状態を記録し、技術資料として管理します。 6. 機械加工:旋盤やフライス盤等の工作機械を用いて、部品を加工し早期に設備が稼働できるようにします。 7. 上記業務を遂行するにあたり、部門間の連携や業務調整、外部ベンダーや協力会社との折衝を行います。 ■その他: ※休日出勤などはかなり少ない状況です。 ・土曜日は当番で工事管理や故障対応を行います。(希望に応じて頻度が変動有) ・設備整備後の立会試験や外部講習等で出張が発生することがあります。(1~2回/半年程度) ・設備の突発故障で休日・夜間に呼出対応が発生することがあります。(1~2回/年程度) ■業務の面白み/魅力 製煉設備から粉体設備まで多種多様な設備に携わることができます。 工場側と直接対話し、設備の仕様から工事、試運転を進められるため、自身の考えを設備に反映しやすい環境です。 ■企業説明: 当社はスマートフォンや電気自動車に使用される機能性粉体や非鉄金属を製造しています。また、液晶テレビ・鉄橋・アルミ缶・バイク向け製品・リサイクル事業など多岐にわたる製品を展開しています。国内14拠点、世界31拠点を持ち、サステナビリティやDX推進、キャリア開発、福利厚生、DE&Iの推進に注力し、長期的に働ける環境を整えています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>竹原製煉所住所:広島県竹原市塩町1-5-1 勤務地最寄駅:呉線/竹原駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
竹原駅、大乗駅、吉名駅
給与
<予定年収>300万円~695万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):215,500円~376,500円<月給>215,500円~376,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は年齢/経験/能力を考慮し決定します。※年収表記は残業代込みとなります(14h/月と仮定)※管理職登用の場合は、残業代は含まれません■賞与:年2回(6、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~東証プライム市場上場/総合素材メーカー/世界シェアNo.1・国内シェアNo.1製品多数有する優良メーカー/ダイバーシティの取組みにも力を入れており「男女共同参画」を推進しています~◆事業概要:同社は数ある素材メーカーの中でも、事業の多角化に成功した数少ない企業の一つです。現在では、亜鉛のトップメーカーであるにとどまらず、超微細加工技術を駆使した機能材料事業をはじめ、自動車用機能部品、資源リサイクルなど多様な分野で「マテリアルの知恵」を活かす総合素材メーカーとしてビジネスを展開しています。実際に、事業ポートフォリオも機能材料事業19.5%、金属事業33.8%、モビリティ事業29.7%、その他事業17.0%とバランスが取れた事業ポートフォリオとなっています。◆同社の歴史・経営理念:三井財閥の本流企業として、鉱山開発という経済の屋台骨を担う事業からスタートし、戦後の財閥解体や円高・オイルショックなどの危機を、伸銅事業やダイカスト事業、自動車部品事業などの多角化、海外展開によって乗り越えてきました。この根幹にあり、原動力となったのが「創造と前進を旨とし、価値ある商品によって社会に貢献し、社業の永続的発展成長を期す」という経営理念です。■パーパス:“地球”を相手に鉱山開発という道に挑み、社会の便益に寄与してきた“探索精神”、そして時代を先取りした新しい“多様な技術を融合”することこそが私たちの強みです。私たちは、「環境への貢献」と「人類への貢献」を共に満たす「地球を笑顔にする」ことこそが如何なる変化に直面しても判断の基軸となる“存在意義”と認識し、パーパスを『探索精神と多様な技術の融合で、地球を笑顔にする。』と設定しました。◆主力製品:・半導体パッケージ基板向け極薄銅箔(世界No.1シェア:95%)・二輪用触媒(世界No.1シェア:50%)・MLCC用銅粉(世界No.1シェア:30%)・ハイブリッド車用電池材料(世界シェアトップクラス:35%)・ITOターゲット材(世界No.1シェア:30%)・亜鉛(国内シェアNo.1:42%)・自動車用ドアラッチ(世界シェアトップクラス:20%) ・ガラス基板用酸化セリウム系研磨剤(世界No.1シェア:40%)
仕事
【世界・国内シェアトップ製品15種類以上を誇る素材メーカー、三井グループの中核企業/創業150年】 ■募集背景: 組織ビジョンとして、将来的な事業基盤の強化を目指しています。その一環として、竹原製煉所の総務課経理担当として新たなメンバーを募集しています。今回の募集は、将来に向けた組織の安定と成長を見越した増員採用です。 ■業務内容: ・工場の原価計算、決算、損益分析、見込・予算の作成 ・起業費、固定資産管理 【変更の範囲:双方の合意に基づき、職種変更の可能性がある】 ■キャリアステップ: 竹原製煉所の各事業領域の原価・損益計算、固定資産を担当していただきます。その後は、本人の希望と適性も踏まえ、経理を極めるか、竹原製煉所の他部署でもキャリアを積んでいただくことを想定しています。自分が出した数字が工場の操業や会社の経営方針にも影響する、責任ある仕事です。 ■働き方: コアタイム制有のフレックス制度があり、残業時間は全社平均13.8時間でありプライベートとの両立がしやすい働きやすい環境です。原則転勤はなく腰を据えて就業いただけます。 ■組織について: 竹原製煉所が、将来に向けて操業を継続できるよう事業基盤(人材育成・環境対策・地域行政及び近隣地域との良好な関係維持など)の強化を図っています。 <ミッション> ◎竹原製煉所各工場の安定操業支援 ◎実績予算管理を通じて、事業の現況を把握し、改善策の提言を行う ■企業説明: 当社は、明治7年の創業以来約150年の歴史を持つ東証プライム上場企業です。スマートフォンや液晶テレビ、鉄橋、アルミ缶、ガソリン車、EV車、バイク向け製品、国内外の鉱山、リサイクル事業など多岐にわたる製品を展開しています。(トップシェア製品多数)国内14拠点、世界31拠点を持ち、2024年に創業150周年を迎えます。健康経営は7年連続で取得し、有給取得率は80.6%です。なでしこ銘柄やえるぼし認定も取得しており、育児支援や働きやすい環境を整備。サステナビリティや新規事業創造、DX推進に注力し、キャリア開発や福利厚生、DE&Iの推進など、長期的に働ける環境が整っています。 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>竹原製煉所住所:広島県竹原市塩町1-5-1 勤務地最寄駅:呉線/竹原駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
竹原駅、大乗駅、吉名駅
給与
<予定年収>400万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):265,500円~430,000円<月給>265,500円~430,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年収は年齢/経験/能力を考慮し決定します。※年収表記は残業代込みとなります(14h/月と仮定)※管理職登用の場合は、残業代は含まれません■賞与:年2回(6、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
◆事業概要:同社は数ある素材メーカーの中でも、事業の多角化に成功した数少ない企業の一つです。現在では、亜鉛のトップメーカーであるにとどまらず、超微細加工技術を駆使した機能材料事業をはじめ、自動車用機能部品、資源リサイクルなど多様な分野で「マテリアルの知恵」を活かす総合素材メーカーとしてビジネスを展開しています。実際に、事業ポートフォリオも機能材料事業19.5%、金属事業33.8%、モビリティ事業29.7%、その他事業17.0%とバランスが取れた事業ポートフォリオとなっています。
仕事
【創業以来約150年の歴史を持つ東証プライム上場企業/三井グループの中核企業の素材メーカー】 ■職務内容: 工場の電気技術者として、受変電設備・小規模ボイラー設備の運転・維持管理および生産設備の保修繕業務を担当頂きます。受変電設備では中長期的な更新計画の策定や実行に伴う設計業務も担っていただきます。主に工事業者を活用し業務を遂行していただきますが、故障対応などは自ら手を動かし対応することもございます。 ・受変電設備の維持管理、更新提案・実行 ・小規模ボイラー設備の運転・維持管理 ・生産設備の保守・メンテナンス、故障対応、計画保全 ・工場側と工事内容を協議、決定 ・工事業者と工事詳細を協議、決定 ・工事発注と工事中の安全管理、施工管理 <その他> ・導入設備の立会試験や外部講習等で出張が発生することがあります。(1~2回/年程度) ・設備の突発故障で休日・夜間に呼出対応が発生することがあります。(1~2回/年程度) ■業務の面白み/魅力: 強電、弱電、制御、計量、システムと電気系に係る幅広い分野に携わることができます。製煉設備から粉体設備まで多種多様な設備に携わることができます。工場側と直接対話し設備の仕様~工事を進めるので、自身の考えを設備に反映しやすい環境です。 ■配属先ミッション: 新技術と既存技術の融合と、担当間の協働により高めた設備技術力で、 竹原製煉所の企業価値向上に貢献する。 ■キャリアステップイメージ: 当面は事業所内の電気保全業務に従事するが、将来的にはチームリーダーあるいは管理職として当社の中核を担っていただきたいと考えています。 ■企業説明: 当社はスマートフォンや電気自動車に使用される機能性粉体や非鉄金属を製造しています。また、液晶テレビ・鉄橋・アルミ缶・バイク向け製品・リサイクル事業など多岐にわたる製品を展開しています。国内14拠点、世界31拠点を持ち、サステナビリティやDX推進、キャリア開発、福利厚生、DE&Iの推進に注力し、長期的に働ける環境を整えています。当社の製品がみなさんの目に触れることは殆どありませんが、私達の日常を陰ながら支え、快適な暮らし作りに役立っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>竹原製煉所住所:広島県竹原市塩町1-5-1 勤務地最寄駅:呉線/竹原駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
竹原駅、大乗駅、吉名駅
給与
<予定年収>300万円~695万円<賃金形態>月給制補足事項無し<賃金内訳>月額(基本給):215,500円~350,000円<月給>215,500円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収はあくまで想定年収であり、ご年齢/ご経験/スキルを鑑みて、最終的に決定いたします。※年収表記は残業代込みとなります(14h/月と仮定)※管理職登用の場合は、残業代は含まれません■賞与:年2回(6、12月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~東証プライム市場上場/総合素材メーカー/世界シェアNo.1・国内シェアNo.1製品多数有する優良メーカー/ダイバーシティの取組みにも力を入れており「男女共同参画」を推進しています~◆事業概要:同社は数ある素材メーカーの中でも、事業の多角化に成功した数少ない企業の一つです。現在では、亜鉛のトップメーカーであるにとどまらず、超微細加工技術を駆使した機能材料事業をはじめ、自動車用機能部品、資源リサイクルなど多様な分野で「マテリアルの知恵」を活かす総合素材メーカーとしてビジネスを展開しています。実際に、事業ポートフォリオも機能材料事業19.5%、金属事業33.8%、モビリティ事業29.7%、その他事業17.0%とバランスが取れた事業ポートフォリオとなっています。◆同社の歴史・経営理念:三井財閥の本流企業として、鉱山開発という経済の屋台骨を担う事業からスタートし、戦後の財閥解体や円高・オイルショックなどの危機を、伸銅事業やダイカスト事業、自動車部品事業などの多角化、海外展開によって乗り越えてきました。この根幹にあり、原動力となったのが「創造と前進を旨とし、価値ある商品によって社会に貢献し、社業の永続的発展成長を期す」という経営理念です。■パーパス:“地球”を相手に鉱山開発という道に挑み、社会の便益に寄与してきた“探索精神”、そして時代を先取りした新しい“多様な技術を融合”することこそが私たちの強みです。私たちは、「環境への貢献」と「人類への貢献」を共に満たす「地球を笑顔にする」ことこそが如何なる変化に直面しても判断の基軸となる“存在意義”と認識し、パーパスを『探索精神と多様な技術の融合で、地球を笑顔にする。』と設定しました。◆主力製品:・半導体パッケージ基板向け極薄銅箔(世界No.1シェア:95%)・二輪用触媒(世界No.1シェア:50%)・MLCC用銅粉(世界No.1シェア:30%)・ハイブリッド車用電池材料(世界シェアトップクラス:35%)・ITOターゲット材(世界No.1シェア:30%)・亜鉛(国内シェアNo.1:42%)・自動車用ドアラッチ(世界シェアトップクラス:20%) ・ガラス基板用酸化セリウム系研磨剤(世界No.1シェア:40%)
出典:doda求人情報
仕事
※「Pick Up!」タブもぜひご覧ください※ 事業創造本部は、新たな技術の創造・活用によるテーマ推進がミッションです。 テーマは全固体電池材料、機能性触媒、機能性ナノ粒子、蛍光体、導電性ペースト、機能性セラミックス等。既存事業の要素技術を活かしながら開発をしています。 【センター紹介】 第1センター CN(カーボンニュートラル)、エネルギー、ライフサイエンス分野における新規材料開発を行っており、材料探索、分子設計、活性種の担持、燃料電池・水電解セルの設計等に関する研究開発をしています。 第2センター 機能性ナノ粒子(金属、酸化物)、導電性ペースト、評価解析、シミュレーション技術の活用など、当社のコア技術を活かした開発をしています。他にも新規固体イオニクス材料、それを用いた新規センサの開発を行い、CNに向けたテーマを遂行します。 電池材料開発センター 既存の液系リチウムイオン電池(LIB)の特性を凌駕する電池材料を開発し、新規事業創出のため、次世代リチウムイオン電池用正極材料の高機能化や次世代電池材料の開発(全固体電池、全固体Li-S電池、金属空気電池等)を行っています。 ※興味を持たれた方は「三井金属M Lab」で検索してください
給与
月給28万1800円以上 ※ご年齢、ご経験、スキルを鑑みて、最終的に決定いたします。 <モデル年収> 管理職:年収910万円~ 非管理職:年収480万円~
勤務地
■総合研究所 /埼玉県上尾市原市1333番地2号 ★在宅勤務の活用も可能。 ★車通勤可能。 <アクセス> JR高崎線「上尾駅」より、通勤シャトルバスあり 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
仕事
管理職の募集ポジションもあります。 詳細は、doda内で「三井金属鉱業株式会社」「職種名」で検索ください。 【1】研究開発 創造的な研究開発により、将来の中核となる新規商品・事業を生み出していただきます。 ■研究テーマ例:全固体電池材料、機能性触媒(燃料電池用、環境用、合成用)、 機能性ナノ粒子(金属、酸化物)、蛍光体、導電性ペースト、機能性セラミックス、評価解析、シミュレーション技術 等 【2】企画 10年後~20年後を見据えた新規事業開発のための技術営業・企画・マーケティングのいずれかの業務をお任せします。 ※テーマの内容は【1】研究開発業務と同様 【3】営業 ・顧客との折衝 ・見積・受注業務、納期調整、代金回収など ・開発商品の提供、案件進捗管理、社内報告資料作成 【4】経理 ・月次決算業務 ・予算編成業務 ・通期見込業務 ・税務調査対応 ・その他経理関連業務 【5】人事総務 ・D&I推進に向けた企画と、事業部門と協力した施策の実行が主な業務 ・エンゲージメント測定の展開、運用、働きがい向上、女性活躍推進施策の企画、実施 【6】DX・データサイエンティスト ・全社ICT戦略・施策の企画立案 ・ICTガバナンス・セキュリティ運営(ICT投資進捗・効果管理、セキュリティ対策の具現化、社員のICTリテラシー向上教育の企画・検討など) ・構築した各種システム基盤に蓄積されているデータやレガシーシステムにあるデータ等を使い、 探索的データ解析~モデル構築を行うデータ エンジニア、サイエンティストとして、様々な業務解析、予測を実施する。 【7】生産技術 ・スムーズな量産立ち上げに向けた量産化試験・生技性検証、試作品製造、製造した製品の評価 ・新規製品に関して国内外事業所への生産工程の構築、移管 ・事業所全体の新規設備設置、増設又は改造における設備の設計業務、及び保全(保修繕)業務
給与
月給28万1500円以上 ※ご年齢、ご経験、スキルを鑑みて、最終的に決定いたします。 <モデル年収> 管理職:年収960万円~ 非管理職:年収514万円~
勤務地
■本社/東京都品川区大崎1-11-1ゲートシティ大崎ウエストタワー20F ■総合研究所 /埼玉県上尾市原市1333番地2号 ★在宅勤務可能(職種による) ★海外出張あり(職種による) 本社勤務:企画系、営業、経理、人事総務、DX・データサイエンティスト、生産技術 総合研究所勤務:研究開発、企画、営業、生産技術
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