広沢電機工業株式会社 の求人・中途採用情報

□■大田区で名誉ある優工場認定の制御盤メーカー／創業1957年の老舗企業／定着率95％の働きやすい環境■□ ＝求人のポイント＝ ◇インフラを支える見積業務／社会基盤に関わる製品に携われる ◇図面から価値をつくる仕事／技術力を活かして積算スキル習得 ◇安定企業×働きやすさ／定着率高く長期キャリア形成が可能 ■業務内容： 社会インフラ設備をはじめ、多くの設備の動力盤、制御盤類を取り扱う当社にて、営業担当が行う見積り業務の補佐をお任せします。 ■業務詳細： ◇見積業務…お客様から提供される設計図を元に製品を構成する部品の選定、拾い出しと製品の概算寸法を算出する仕事です。 ■業務の特徴： ◇施設の安全設備等に関連するため、長年の実績が評価され、NTTファシリティーズやJR東日本グループ等の大手企業との取引実績もあります。 ◇制御盤の遠隔システム運用等、ITを活用したサービス提供も行っており、今後はインフラ業界以外にもビジネスのすそ野を広げる展望です。 ■魅力： 創業以来、継続して黒字経営を実現しています。建設・鉄道施設等のインフラ設備で需要があるため、景気に左右されにくいビジネスモデルです。 ■当社の強み： ◇1957年創業、ビルや工場に供給する空調、給排水衛生、電気設備の動力制御盤や自動制御を強みとする、制御技術に関わる様々な製品を手掛ける老舗企業です。 ◇品質の高さと丁寧なアフターフォローで取引先に信頼されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区西糀谷2-13-14 勤務地最寄駅：京急線／京急蒲田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

糀谷駅、大鳥居駅、梅屋敷駅(東京都)

＜予定年収＞340万円～420万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,000円～280,000円＜月給＞233,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）※賞与：3ヵ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ビルや工場に供給する空調、給排水衛生、電気設備の動力制御盤や自動制御を強みとする、制御技術に関わる様々な製品を手掛ける1957年創業年の優良企業■事業内容動力制御盤、自動制御盤、中央監視盤、コントロールセンター、分電盤、その他盤一般の設計・製造・販売・修理・改造までを一貫して行っています。製品の製造だけでなく、故障時の対応・リニューアルや改修に合わせた既製品の改造なども迅速かつ高信頼で実現できます。大幅な改造・改修方法については、現場作業を短時間に出来る独自の方法を持っているため、顧客より高い評価を得ています。■魅力・特徴(1)高品質な製品同社の製品は高品質、高価格帯製品が多く、そのため民間よりも公的なエンドユーザーが多いのが特徴です。製品の安定性、安全性、耐久性に強みあり、『ISO14001（環境マネジメントシステム）』及び『ISO9001（品質マネジメントシステム）』を取得するなど適切な組織運営に取り組んでいます。(2)チャレンジ健康保険組合連合会から『健康優良企業（銀）』の認定を受けており、現在は『健康経営優良法人2025』の認定取得を目指しています。また、大田区「優工場」制度（※）において、平成21年度、26年度に『総合部門賞』を取得しています。（※）優工場制度：人に優しい《働きがいのある労働環境》、まちに優しい《周辺環境との調和》、経営や技術に優れた工場を認定する制度■経営理念『社員とその家族が第一』と『社会に貢献する』という経営理念のもと、全員参加の運営で、働きやすく、働きがいのある会社を目指しています。その実現のために社員には３C（「Communication」「Challenge」「Change」）を求めています。

□■大田区で名誉ある優工場認定の制御盤メーカー／創業1957年の老舗企業／定着率95％の働きやすい環境■□ ＝求人のポイント＝ ◇社内SEポジション／インフラ～DX推進まで幅広く担当 ◇老舗メーカー基盤／安定環境で長期的にスキル習得 ◇ヘルプデスク＋改善業務／運用だけでなくIT活用にも関与 ■業務内容： ビルや工場、テナント施設、インフラ設備等多くの施設設備の動力盤、制御盤類を製造・販売する当社にて、情報機器及びネットワーク保守更新、基幹システムの保守更新、各部門からのヘルプデスク対応などを担当します。 ■業務詳細： ＜定型業務＞ ・PC、基幹システム、社内ネットワーク、スマートデバイスに関する社内ヘルプデスク ・フルスクラッチで構築した社内基幹システムに関して、ベンダーとの定期打ち合わせ、マイナーチェンジ仕様作成、更新対応など ・会社ホームページのSEO対策、WordPressを使用した新着情報更新 ・WSUSサーバーの保守、更新プログラム配信 ＜非定型業務＞ スマホデバイスセットアップ・DX化ツール導入・社内サーバールームのリプレイス等 ■組織構成： 生産本部付け「社内SEグループ」に配属となります。現在1名が在籍しており、わからないことがあればすぐに質問ができる環境です。 ■入社後のスケジュール： ▽入社～3ヶ月／オリエンテーション、社内ネットワーク構成・基幹システムの説明、社内SEの補助 ▽3～6ヶ月／実務レベルでの業務を把握するため、社内各部業務で研修 ▽6ヶ月～／実際に定型業務、非定型業務を行う ■当社の強み： ◇1957年創業、ビルや工場に供給する空調、給排水衛生、電気設備の動力制御盤や自動制御を強みとする、制御技術に関わる様々な製品を手掛ける老舗企業です。 ◇品質の高さと丁寧なアフターフォローで取引先に信頼されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区西糀谷2-13-14 勤務地最寄駅：京急線／京急蒲田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

糀谷駅、大鳥居駅、梅屋敷駅(東京都)

＜予定年収＞340万円～520万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,000円～350,000円＜月給＞233,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）※賞与：3ヵ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ビルや工場に供給する空調、給排水衛生、電気設備の動力制御盤や自動制御を強みとする、制御技術に関わる様々な製品を手掛ける1957年創業年の優良企業■事業内容動力制御盤、自動制御盤、中央監視盤、コントロールセンター、分電盤、その他盤一般の設計・製造・販売・修理・改造までを一貫して行っています。製品の製造だけでなく、故障時の対応・リニューアルや改修に合わせた既製品の改造なども迅速かつ高信頼で実現できます。大幅な改造・改修方法については、現場作業を短時間に出来る独自の方法を持っているため、顧客より高い評価を得ています。■魅力・特徴(1)高品質な製品同社の製品は高品質、高価格帯製品が多く、そのため民間よりも公的なエンドユーザーが多いのが特徴です。製品の安定性、安全性、耐久性に強みあり、『ISO14001（環境マネジメントシステム）』及び『ISO9001（品質マネジメントシステム）』を取得するなど適切な組織運営に取り組んでいます。(2)チャレンジ健康保険組合連合会から『健康優良企業（銀）』の認定を受けており、現在は『健康経営優良法人2025』の認定取得を目指しています。また、大田区「優工場」制度（※）において、平成21年度、26年度に『総合部門賞』を取得しています。（※）優工場制度：人に優しい《働きがいのある労働環境》、まちに優しい《周辺環境との調和》、経営や技術に優れた工場を認定する制度■経営理念『社員とその家族が第一』と『社会に貢献する』という経営理念のもと、全員参加の運営で、働きやすく、働きがいのある会社を目指しています。その実現のために社員には３C（「Communication」「Challenge」「Change」）を求めています。

□■大田区で名誉ある優工場認定の制御盤メーカー／創業1957年の老舗企業／定着率95％の働きやすい環境■□ ＝求人のポイント＝ ◇AI×省エネ新規事業／遠隔監視システムに携われる◎ ◇未経験可×OJT充実／IT×設備スキルを習得可能◎ ◇残業月平均5h×年間休日126日／安定企業で働きやすい環境 ■業務内容： 当社が開発・販売を進めている、「AI を活用したビルや工場、テナント施設の空調設備向け省エネ支援システム」の設定業務支援や遠隔監視業務を行っていただきます。 ■業務詳細： 最初はシステムを覚えていただくために、簡単な設定業務のお手伝いから始め、覚えていただいてからは、機能追加開発業務などを行いながら、クライアント様の遠隔監視（日中のみ）を行っていただきます。新規ビジネスであり、国に認められた新製品です。まだまだ、改良、成長が期待できる分野なので、やりがいを感じていただけると思います。 ※製品名：「DiAs」環境省「LD-Tech認証製品」 ■入社後について： 未経験の方でも1からOJTにてお教えいたします。 ■業務の特徴： ◇施設の安全設備等に関連する為、長年の実績が評価され、NTTファシリティーズやJR東日本グループ等の大手企業との取引実績もあります。 ◇制御盤の遠隔システム運用等、ITを活用したサービス提供も行っており、今後はインフラ業界以外にもビジネスのすそ野を広げる展望です。 ■当社の強み： ◇1957年創業、ビルや工場に供給する空調、給排水衛生、電気設備の動力制御盤や自動制御を強みとする、制御技術に関わる様々な製品を手掛ける老舗企業です。 ◇品質の高さと丁寧なアフターフォローで取引先に信頼されています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区西糀谷2-13-14 勤務地最寄駅：京急線／京急蒲田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める場所

糀谷駅、大鳥居駅、梅屋敷駅(東京都)

＜予定年収＞340万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,000円～300,000円＜月給＞233,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験やスキルを考慮して決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）※賞与：3ヵ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ビルや工場に供給する空調、給排水衛生、電気設備の動力制御盤や自動制御を強みとする、制御技術に関わる様々な製品を手掛ける1957年創業年の優良企業■事業内容動力制御盤、自動制御盤、中央監視盤、コントロールセンター、分電盤、その他盤一般の設計・製造・販売・修理・改造までを一貫して行っています。製品の製造だけでなく、故障時の対応・リニューアルや改修に合わせた既製品の改造なども迅速かつ高信頼で実現できます。大幅な改造・改修方法については、現場作業を短時間に出来る独自の方法を持っているため、顧客より高い評価を得ています。■魅力・特徴(1)高品質な製品同社の製品は高品質、高価格帯製品が多く、そのため民間よりも公的なエンドユーザーが多いのが特徴です。製品の安定性、安全性、耐久性に強みあり、『ISO14001（環境マネジメントシステム）』及び『ISO9001（品質マネジメントシステム）』を取得するなど適切な組織運営に取り組んでいます。(2)チャレンジ健康保険組合連合会から『健康優良企業（銀）』の認定を受けており、現在は『健康経営優良法人2025』の認定取得を目指しています。また、大田区「優工場」制度（※）において、平成21年度、26年度に『総合部門賞』を取得しています。（※）優工場制度：人に優しい《働きがいのある労働環境》、まちに優しい《周辺環境との調和》、経営や技術に優れた工場を認定する制度■経営理念『社員とその家族が第一』と『社会に貢献する』という経営理念のもと、全員参加の運営で、働きやすく、働きがいのある会社を目指しています。その実現のために社員には３C（「Communication」「Challenge」「Change」）を求めています。

～大田区で名誉ある優工場認定の制御盤メーカー／創業1957年の老舗企業／定着率95％～ ■概要： ビルや工場、テナント施設をはじめとしたインフラ設備など多くの施設設備の動力盤、制御盤類を製造・販売する当社にて制御盤の設計業務全般を担当頂きます。 ■仕事内容： ・制御盤の種類としては、温度・湿度制御を行うための空調動力制御盤、揚水・排水ポンプ制御を行うための衛生制御盤、指示調節計などの計装回路を組み込んだ自動制御盤が主となります。 ・営業部からの情報及びお客様との直接折衝により、お客様の望まれる形で動力回路・シーケンス回路・外形図を作成します。 ・使用しているCADはAutoCAD互換なので取り扱いは簡単です。 ※製品情報：https://www.e-hirosawa.co.jp/products/products-business/#products01 ■入社後の流れ： 入社から数ヶ月間は会社に慣れて頂くため、設計補助をして頂きます。業務に慣れてきたら、お一人でひとつの案件を担当して頂きます。 将来的にはPLCの勉強をして頂き、プログラム作成を担当して頂くことも可能です。 ■魅力： 【安定性◎】 取引先のエンドユーザーの60％以上がインフラ系（鉄道、通信会社、発電所など）の顧客であり、品質の高さと丁寧なアフターフォローから50年以上のお付き合いのある取引先も多くあります。また、長年のお付き合いから信頼関係があるため、安定した案件受注が可能となり、業績も堅調です。創業以来1度も赤字なし・借入金なし無借金経営です。 【強み】施設の安全設備等に関連するため、長年の実績が評価され、NTTファシリティーズやJR東日本グループなどの大手企業との取引実績もございます。 制御盤の遠隔システム運用など、ITを活用したサービス提供も行っており、今後はインフラ業界以外にもビジネスのすそ野を広げていく展望です。 ■同社について： 60年以上続く老舗の制御盤・分電盤メーカーで、ものづくりの密集する大田区で名誉ある「優工場認定」を獲得しています。 ※取引先：住友電気工業(株)、(株)ＮＴＴファシリティーズ、ＪＲ東日本メカトロニクス(株)、三菱電機ビルテクノサービス(株)、(株)ＮＴＴファシリティーズ総合研究所 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区西糀谷2-13-14 勤務地最寄駅：京急線／京急蒲田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

糀谷駅、大鳥居駅、梅屋敷駅(東京都)

＜予定年収＞430万円～500万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：295,000円～340,000円＜月給＞295,000円～340,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）※残業手当100％支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ビルや工場に供給する空調、給排水衛生、電気設備の動力制御盤や自動制御を強みとする、制御技術に関わる様々な製品を手掛ける1957年創業年の優良企業■事業内容動力制御盤、自動制御盤、中央監視盤、コントロールセンター、分電盤、その他盤一般の設計・製造・販売・修理・改造までを一貫して行っています。製品の製造だけでなく、故障時の対応・リニューアルや改修に合わせた既製品の改造なども迅速かつ高信頼で実現できます。大幅な改造・改修方法については、現場作業を短時間に出来る独自の方法を持っているため、顧客より高い評価を得ています。

【大田区で名誉ある優工場認定の制御盤メーカー／創業1957年の老舗企業／定着率95％／当社定年年齢以上の業務経験者は嘱託契約(１年毎の契約更新)にて採用】 ■業務内容： ビルや工場、テナント施設、インフラ設備等多くの施設設備の動力盤、制御盤類を製造・販売する当社にて、客先設備のサービスエンジニアを募集いたします。定期メンテ、不具合対応、設備導入時の試運転対応をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・現地設置済み製品の試運転や調整 ・仕様変更の対応（組替え、配線作業） ・長年使用している設備の修理やリニューアル ・機能向上対応など ※工事道具を持って現場へ向うことや、駅から遠い現場もあるため、車での移動があります。 ■入社後について： 慣れるまでは先輩と現場へ行くので安心して仕事を覚えることができます。入社後、必要に応じて工場での実技研修を受けることが可能です。 現場でお客様の困りごとや要望を長年培った技術と知識、経験に根差したソリューションを提供しています。やりがいと達成感は他の業務を圧倒します。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区西糀谷2-13-14 勤務地最寄駅：京浜急行線／京急蒲田駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

糀谷駅、大鳥居駅、梅屋敷駅(東京都)

＜予定年収＞340万円～450万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,000円～300,000円＜月給＞233,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（6月・12月）※賞与：3ヵ月分（嘱託契約は30万円～（経験による）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ビルや工場に供給する空調、給排水衛生、電気設備の動力制御盤や自動制御を強みとする、制御技術に関わる様々な製品を手掛ける1957年創業年の優良企業■事業内容動力制御盤、自動制御盤、中央監視盤、コントロールセンター、分電盤、その他盤一般の設計・製造・販売・修理・改造までを一貫して行っています。製品の製造だけでなく、故障時の対応・リニューアルや改修に合わせた既製品の改造なども迅速かつ高信頼で実現できます。大幅な改造・改修方法については、現場作業を短時間に出来る独自の方法を持っているため、顧客より高い評価を得ています。