株式会社 タニタ
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設立
- 1944年
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従業員数
- 195名
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平均年齢
- 41.0歳
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株式会社 タニタ
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仕事
【代理店営業経験をお持ちの方へ/世界中の人々の健康づくりをサポート/健康計測機器のリーディングカンパニー】 ■業務内容: 国内営業部は、タニタの商品をお客様の購買行動に合った最適な「売り場」で購入していただくことがミッションです。 そのためには、価格や数量だけでなくタニタ商品の「価値」を取引先様や販売店のバイヤー様に伝え、取り扱っていただくことで、いかに効果的な「売り場」作りができるかが重要だと考えています。 「売り場」作りは、GMS、ホームセンター、ドラッグストア等にわたりますが、自社商品とお客様をつなぐために欠かせない仕事であり、同時に責任とやりがいも大きい仕事です。 タニタの商品を採用していただき、より多くの方に健康習慣を届けるべく、販売店や販売代理店への営業活動を行うことが業務となります。 ■業務詳細: ・ホームセンター、GMS、SM、ドラッグストア、ディスカウントストア等、有店舗業態への家庭用商品販売の提案 ・生協、カタログ等無店舗業態への家庭用商品販売提案 ・販売促進に向けた販売店舗フォロー、売り場提案、エンドユーザー対応 ■組織構成: 国内営業部 7名(20代:2名、30代:4名、40代:1名、50代:1名) ■タニタが目指す世界観: 人生100年時代といわれ、健康寿命を延ばすことが個人にとっても社会にとっても重要な現代において、タニタは「健康づくりを通して世界の人々が幸せを感じられる社会」をつくっていくことを目指しています。すべての人が自分らしく生き、周囲の人たちとの大切な時間を過ごせるよう、「Healthy Habits(健康習慣)」の継続をサポートするのがタニタのミッションです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪営業所住所:大阪府東大阪市長田中1-3-15 勤務地最寄駅:中央4号線/けいはんな線/長田駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
長田駅(大阪府)、荒本駅、高井田駅(地下鉄)
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~350,000円<月給>250,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験・スキルにより決定いたします■昇給:年1回■賞与:年2回(夏・冬/前年度実績4ヶ月分)■決算賞与:会社業績に応じて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~ 健康を「はかる」から「つくる」へ ~ 世界トップクラスのシェアを誇る計測機器メーカータニタではこれまで、「はかる」を通して世界の人々の健康づくりに貢献していくことを理念に、「健康をはかる」計測機器の開発・販売に取り組んで来ました。その他にも「タニタ食堂」などを展開しています。企業や自治体向けの集団健康づくりパッケージ「タニタ健康プログラム」の提供を開始するなど、「健康をつくる」サービスへと事業を拡大しています。"人生100年時代"といわれる今日。健康寿命を延ばすことが個人にとっても、社会にとっても重要な時代が来ています。これからタニタが取り組むのは、健康づくりを通して世界の人々が「幸せを感じられる」社会をつくっていくことです。体脂肪計・体組成計は、国内累計販売台数1億台を突破しました。 すべての人が自分らしく生き、周囲の人たちとの大切な時間を過ごせるように。そのための「Healthy Habits(健康習慣)」を一人ひとりにお届けし、健康を支える企業であり続けます。■事業概要家庭用・業務用計測機器(体組成計、ヘルスメーター、クッキングスケール、活動量計、歩数計、塩分計、血圧計、睡眠計、タイマー、温湿度計、アルコールチェッカー、体温計、筋力計)などの製造・販売。
仕事
【代理店営業経験をお持ちの方へ/世界中の人々の健康づくりをサポート/健康計測機器のリーディングカンパニー】 ■業務内容: 国内営業部は、タニタの商品をお客様の購買行動に合った最適な「売り場」で購入していただくことがミッションです。 そのためには、価格や数量だけでなくタニタ商品の「価値」を取引先様や販売店のバイヤー様に伝え、取り扱っていただくことで、いかに効果的な「売り場」作りができるかが重要だと考えています。 「売り場」作りは、GMS、ホームセンター、ドラッグストア等にわたりますが、自社商品とお客様をつなぐために欠かせない仕事であり、同時に責任とやりがいも大きい仕事です。 タニタの商品を採用していただき、より多くの方に健康習慣を届けるべく、販売店や販売代理店への営業活動を行うことが業務となります。 ■業務詳細: ・ホームセンター、GMS、SM、ドラッグストア、ディスカウントストア等、有店舗業態への家庭用商品販売の提案 ・生協、カタログ等無店舗業態への家庭用商品販売提案 ・販売促進に向けた販売店舗フォロー、売り場提案、エンドユーザー対応 ■組織構成: 国内営業部 7名(20代:2名、30代:4名、40代:1名、50代:1名) ■タニタが目指す世界観: 人生100年時代といわれ、健康寿命を延ばすことが個人にとっても社会にとっても重要な現代において、タニタは「健康づくりを通して世界の人々が幸せを感じられる社会」をつくっていくことを目指しています。すべての人が自分らしく生き、周囲の人たちとの大切な時間を過ごせるよう、「Healthy Habits(健康習慣)」の継続をサポートするのがタニタのミッションです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都板橋区前野町1-14-2 勤務地最寄駅:東武東上線/ときわ台駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
ときわ台駅(東京都)、中板橋駅、本蓮沼駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~350,000円<月給>250,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験・スキルにより決定いたします■昇給:年1回■賞与:年2回(夏・冬/前年度実績4ヶ月分)■決算賞与:会社業績に応じて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~ 健康を「はかる」から「つくる」へ ~ 世界トップクラスのシェアを誇る計測機器メーカータニタではこれまで、「はかる」を通して世界の人々の健康づくりに貢献していくことを理念に、「健康をはかる」計測機器の開発・販売に取り組んで来ました。その他にも「タニタ食堂」などを展開しています。企業や自治体向けの集団健康づくりパッケージ「タニタ健康プログラム」の提供を開始するなど、「健康をつくる」サービスへと事業を拡大しています。"人生100年時代"といわれる今日。健康寿命を延ばすことが個人にとっても、社会にとっても重要な時代が来ています。これからタニタが取り組むのは、健康づくりを通して世界の人々が「幸せを感じられる」社会をつくっていくことです。体脂肪計・体組成計は、国内累計販売台数1億台を突破しました。 すべての人が自分らしく生き、周囲の人たちとの大切な時間を過ごせるように。そのための「Healthy Habits(健康習慣)」を一人ひとりにお届けし、健康を支える企業であり続けます。■事業概要家庭用・業務用計測機器(体組成計、ヘルスメーター、クッキングスケール、活動量計、歩数計、塩分計、血圧計、睡眠計、タイマー、温湿度計、アルコールチェッカー、体温計、筋力計)などの製造・販売。
仕事
~法人営業経験をお持ちの方へ/健康経営優良法人2025(中小規模法人部門)認定・健康機器メーカ~ ■採用背景 当社では世界中の人々の健康づくりに貢献することを目指し、従来の計測機器事業に加え、 タニタ食堂や健康プログラムといった「健康をつくる」サービスへと事業領域を拡大しています。 その中で、消費者との直接的な関係を深めるECチャネルは 企業の成長戦略において不可欠な柱と位置付けられており、近年注力している事業です。 この成長フェーズをさらに加速させるため、ECチャネルの将来のマネージャー候補を募集しています。 ■業務内容 入社直後は、ECモール等に出店する小売店様をビジネスパートナーとし、タニタ商品の売上最大化を目指します。 具体的には、ビッグセールに合わせた販促実施や、広告運用、商品ページの改善などを実施いただきます。 消費者との直接的な関係を深めるECチャネルは、企業の成長戦略において 不可欠な柱と位置付けられており、近年注力している事業です。 この成長フェーズをさらに加速させるため、ECモール等に出店する小売店様をビジネスパートナーとし 提案営業を通じてタニタ商品の売上最大化を目指して頂きます。 また、ECの基礎を身に着けて頂いた後は、マネージャー候補としてECチャネル全体の事業拡大に携わっていただきます。 一例として、以下の業務が該当します。 ・商品企画:市況データや販売データを参考に、EC向けの新商品を企画立案します。 ・戦略立案: ECの販売データを分析し、事業を拡大していくための課題抽出、施策立案、効果検証を担います。 ・オンラインショップの方針策定:公式店であるタニタオンラインショップの運営方針を策定します。 ■ポジションのミッション 本ポジションは、「はかる」から「健康をつくる」へと進化する株式会社タニタにおいて 消費者との直接的な接点強化とEC事業拡大を牽引する重要なミッションを担います。 まずはECに出店されている小売店様(取組先)の売上最大化を担っていただきます。 将来的にはECチャネル全体の戦略立案から、オンラインショップの運営までを担い、事業成長の中核を担っていただくことを期待しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都板橋区前野町1-14-2 勤務地最寄駅:東武東上線/ときわ台駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
ときわ台駅(東京都)、中板橋駅、本蓮沼駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~350,000円<月給>250,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験・スキルにより決定いたします■昇給:年1回■賞与:年2回(夏・冬/前年度実績4ヶ月分)■決算賞与:会社業績に応じて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~ 健康を「はかる」から「つくる」へ ~ 世界トップクラスのシェアを誇る計測機器メーカータニタではこれまで、「はかる」を通して世界の人々の健康づくりに貢献していくことを理念に、「健康をはかる」計測機器の開発・販売に取り組んで来ました。その他にも「タニタ食堂」などを展開しています。企業や自治体向けの集団健康づくりパッケージ「タニタ健康プログラム」の提供を開始するなど、「健康をつくる」サービスへと事業を拡大しています。"人生100年時代"といわれる今日。健康寿命を延ばすことが個人にとっても、社会にとっても重要な時代が来ています。これからタニタが取り組むのは、健康づくりを通して世界の人々が「幸せを感じられる」社会をつくっていくことです。体脂肪計・体組成計は、国内累計販売台数1億台を突破しました。 すべての人が自分らしく生き、周囲の人たちとの大切な時間を過ごせるように。そのための「Healthy Habits(健康習慣)」を一人ひとりにお届けし、健康を支える企業であり続けます。■事業概要家庭用・業務用計測機器(体組成計、ヘルスメーター、クッキングスケール、活動量計、歩数計、塩分計、血圧計、睡眠計、タイマー、温湿度計、アルコールチェッカー、体温計、筋力計)などの製造・販売。
仕事
【法人営業(BtoB)または代理店営業の経験をお持ちの方へ/世界中の人々の健康づくりをサポート/健康計測機器のリーディングカンパニー】 ■業務内容: 当社は体重計や体組成計をはじめとする計測器メーカーから、独自のノウハウとデータを活かした「健康総合企業」へと進化を続けています。 今回、さらなる市場拡大と営業組織の強化に向け、「ギフトカタログ」「百貨店店頭」「法人外商」ルートを牽引していただける新たなメンバーを募集します。 現在の既存ルートの深耕にとどまらず、将来的には営業プロセスの仕組み化やメンバー育成を担う「マネージャー候補(将来の幹部候補)」として、組織を引っ張ってくださる若きリーダーを求めています。 ■業務詳細: ◎代理店営業・ルートセールス ・ギフトカタログ会社、大手百貨店の本部・バイヤーに対する新商品や季節連動企画の提案 ・代理店(卸業者)と連携した、販売促進キャンペーンの企画・立案 ◎法人外商ルートへのアプローチ ・百貨店の外商部を通じた、法人・大口顧客向けノベルティ(記念品・引き出物)や福利厚生向け商材の提案 ◎マネジメント業務(候補として徐々にお任せします) ・営業数値・KGI/KPIの管理 ・後輩・メンバーの育成、指導 ・市場のニーズを製品開発部門へフィードバックする仕組み作り ■組織構成: 国内営業部 チャネル5 (カタログギフト・百貨店・専門店) 7名(20代:3名、40代:2名、50代:2名) ■タニタが目指す世界観: 人生100年時代といわれ、健康寿命を延ばすことが個人にとっても社会にとっても重要な現代において、タニタは「健康づくりを通して世界の人々が幸せを感じられる社会」をつくっていくことを目指しています。すべての人が自分らしく生き、周囲の人たちとの大切な時間を過ごせるよう、「Healthy Habits(健康習慣)」の継続をサポートするのがタニタのミッションです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都板橋区前野町1-14-2 勤務地最寄駅:東武東上線/ときわ台駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
ときわ台駅(東京都)、中板橋駅、本蓮沼駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~350,000円<月給>250,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験・スキルにより決定いたします■昇給:年1回■賞与:年2回(夏・冬/前年度実績4ヶ月分)■決算賞与:会社業績に応じて支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
~ 健康を「はかる」から「つくる」へ ~ 世界トップクラスのシェアを誇る計測機器メーカータニタではこれまで、「はかる」を通して世界の人々の健康づくりに貢献していくことを理念に、「健康をはかる」計測機器の開発・販売に取り組んで来ました。その他にも「タニタ食堂」などを展開しています。企業や自治体向けの集団健康づくりパッケージ「タニタ健康プログラム」の提供を開始するなど、「健康をつくる」サービスへと事業を拡大しています。"人生100年時代"といわれる今日。健康寿命を延ばすことが個人にとっても、社会にとっても重要な時代が来ています。これからタニタが取り組むのは、健康づくりを通して世界の人々が「幸せを感じられる」社会をつくっていくことです。体脂肪計・体組成計は、国内累計販売台数1億台を突破しました。 すべての人が自分らしく生き、周囲の人たちとの大切な時間を過ごせるように。そのための「Healthy Habits(健康習慣)」を一人ひとりにお届けし、健康を支える企業であり続けます。■事業概要家庭用・業務用計測機器(体組成計、ヘルスメーター、クッキングスケール、活動量計、歩数計、塩分計、血圧計、睡眠計、タイマー、温湿度計、アルコールチェッカー、体温計、筋力計)などの製造・販売。
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
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