エコートレーディング株式会社
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設立
- 1971年
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従業員数
- 341名
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平均年齢
- 42.1歳
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エコートレーディング株式会社
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仕事
<業種未経験歓迎/ルート営業/業界最大手のペット用品の専門商社/直行直帰可能◎> ■業務内容 小売・卸(大手ホームセンター・ディスカウントストア・スーパー・ドラッグストア)の本部バイヤー向けに提案営業をお任せします。 当社の保有する商品群と売場開設・運営のノウハウを駆使しながら、顧客の売り上げ向上に寄与していただきます。 ■業務詳細 ・企画提案営業 関西メインに、1人当たり約3社程度(大手中心)を担当頂き、ルート営業をお任せします。 顧客のニーズに上手く対応し、様々な企画を提案して商談を成功させていきます。価格だけで勝負をする営業ではなく、提案書を作成しお客様にデータを見せながら提案営業を行っていただきます。 ・売場の商品棚割提案、イベント企画など販促企画業務 商談が成立した後には重要なシミュレーション(売場提案)を行います。お取引先のバイヤー、競合卸、メーカーの方々が集結し、実際の売り場を模擬的に作り、売り上げアップを図るための売り場レイアウトを決定していきます。売り場改装時には各店舗に応援に出向いて、一緒に売り場を作るということもしており、コンサルティング的な要素を含んだ営業力、長期的な関係構築が必要とされます。 ■1日の流れ 8:30 出社 9:00 メールチェック/業務設計 10:00 提案資料作成 12:00 休憩 13:00 顧客先へ移動 14:00 本部商談 16:30 帰社/商談後処理 18:00 退社 ■組織構成 営業課は9名で構成されています。 (課長40代男性1名、50代男性2名、40代男性1名、30代男性2名、20代男性1名、20代女性2名) 働く社員の方の声(ECHな人たち) ⇒http://echotd.co.jp/whats-echo-top/ech-familly/ ■当社の強み ・当社は、従来の「卸」の枠を超え、販売・管理だけでなく情報をも提供する提案型営業を提唱しています。小売業支援システムを駆使し、売場開設・運営のご相談など多角的なコンサルティングを行えるサポート体制を整えています。 ・専売権利を持っているアメリカやカナダの製品など、取扱の商材幅が広く顧客にも選ばれています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>広島支店住所:広島県山県郡北広島町本地10777番13 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
河戸帆待川駅
給与
<予定年収>350万円~500万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~320,000円<月給>200,000円~320,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回■昇給:年1回上記年収は賞与(約2か月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:ペットフード、ペット用品を専門に扱う商社として現在全国に約10箇所以上の営業所、支店、物流センターを展開しています。業界では唯一東証上場しており、トップクラスの規模を誇ります。業界におけるリーディングカンパニーとしての立ち位置に決して満足することはなくあらゆる視点からペット・ソリューションを考え、オンリーワン企業を目指していきます。
仕事
■業務内容: 同社の物流センター(委託先倉庫)にて、約10,000品目に及ぶペットフード用品の入出庫業務を行っています。下記の業務を行っているメンバーのマネジメント、委託先業者や同社営業部門との調整業務をお任せします。 ・発注業務 ・棚入れ業務 ・ピッキング業務 ・棚卸業務 ■ミッション: 適正な在庫を維持し、ロスを削減すること。 ■同社の特徴・魅力: 卸売業だけでなく、イベントや教育など幅広く事業を展開している点に加え、高度な情報システムを充実させている点、さらにEAP(従業員支援制度)を導入した点が、同社の特色です。特にEAPでは、社員の仕事や私生活での悩みが相談できるよう第三者である専門家を窓口に配置し、社員が持てる力を出して働けるような配慮がされています。加えて社内FA制度も導入しています。希望する部署や勤務地を申告することができ、社員個々のキャリア構築に側面からも支援しています。このように同社では社員が働きやすい環境の整備に全力で取り組んでいます。合わせて社員研修にも力を入れており、入社員研修、新入社員フォローアップ研修、中堅社員研修、管理職研修、キャリアデザイン研修、OA研修など充実した研修体制を整え、社員の成長を支援しています。上司や役員ともフランクに話し合える職場であり、中堅・ベテランとの意思疎通もスムーズであるのも同社の魅力と言えます。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>岩槻物流センター住所:埼玉県さいたま市岩槻区長宮444-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊春駅、東岩槻駅、岩槻駅
給与
<予定年収>320万円~450万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~300,000円<月給>200,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記給与は残業代等の諸手当を含むモデル年収であり、詳細は経験・スキル・年齢・前職給与等を考慮し決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回(過去実績1.5ヶ月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:ペットフード、ペット用品を専門に扱う商社として現在全国に約10箇所以上の営業所、支店、物流センターを展開しています。業界では唯一東証一部上場しており、トップクラスの規模を誇ります。業界におけるリーディングカンパニーとしての立ち位置に決して満足することはなくあらゆる視点からペット・ソリューションを考え、オンリーワン企業を目指していきます。
仕事
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・基幹システム(AS/400)の業務サポート ・物流システムの企画・改善・システム構築 ・得意先のEOS開設関連業務 ・エンドユーザーのシステム支援業務 ■組織構成: 情報システム部門は、全体で6名の社員が在籍をしております。(50代部長男性1名、60代男性1名、50代男性2名、40代男性1名、30代男性1名) ■同社の特徴・魅力: 卸売業だけでなく、イベントや教育など幅広く事業を展開している点に加え、高度な情報システムを充実させている点、さらにEAP(従業員支援制度)を導入した点が、同社の特色です。特にEAPでは、社員の仕事や私生活での悩みが相談できるよう第三者である専門家を窓口に配置し、社員が持てる力を出して働けるような配慮がされています。加えて社内FA制度も導入しています。希望する部署や勤務地を申告することができ、社員個々のキャリア構築に側面からも支援しています。このように同社では社員が働きやすい環境の整備に全力で取り組んでいます。合わせて社員研修にも力を入れており、入社員研修、新入社員フォローアップ研修、中堅社員研修、管理職研修、キャリアデザイン研修、OA研修など充実した研修体制を整え、社員の成長を支援しています。上司や役員ともフランクに話し合える職場であり、中堅・ベテランとの意思疎通もスムーズであるのも同社の魅力と言えます。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>大阪本社住所:大阪府大阪市淀川区宮原1丁目2番4号 新大阪第5ドイビル12階受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
新大阪駅、東淀川駅、東三国駅
給与
<予定年収>350万円~500万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~320,000円<月給>200,000円~320,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回■昇給:年1回上記年収は賞与(約2か月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:ペットフード、ペット用品を専門に扱う商社として現在全国に約10箇所以上の営業所、支店、物流センターを展開しています。業界では唯一東証上場しており、トップクラスの規模を誇ります。業界におけるリーディングカンパニーとしての立ち位置に決して満足することはなくあらゆる視点からペット・ソリューションを考え、オンリーワン企業を目指していきます。
仕事
<業種未経験歓迎/ルート営業/業界最大手のペット用品の専門商社/直行直帰可能◎> ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 小売・卸(大手ホームセンター・ディスカウントストア・スーパー・ドラッグストア)の本部バイヤー向けに提案営業をお任せします。 当社の保有する商品群と売場開設・運営のノウハウを駆使しながら、顧客の売り上げ向上に寄与していただきます。 ■業務詳細 ・企画提案営業 東海メインに、1人当たり約3社程度(大手中心)を担当頂き、ルート営業をお任せします。 顧客のニーズに上手く対応し、様々な企画を提案して商談を成功させていきます。価格だけで勝負をする営業ではなく、提案書を作成しお客様にデータを見せながら提案営業を行っていただきます。 ・売場の商品棚割提案、イベント企画など販促企画業務 商談が成立した後には重要なシミュレーション(売場提案)を行います。お取引先のバイヤー、競合卸、メーカーの方々が集結し、実際の売り場を模擬的に作り、売り上げアップを図るための売り場レイアウトを決定していきます。売り場改装時には各店舗に応援に出向いて、一緒に売り場を作るということもしており、コンサルティング的な要素を含んだ営業力、長期的な関係構築が必要とされます。 ■1日の流れ 8:30 出社 9:00 メールチェック/業務設計 10:00 提案資料作成 12:00 休憩 13:00 顧客先へ移動 14:00 本部商談 16:30 帰社/商談後処理 18:00 退社 ■組織構成 計11名で構成されています。20代6名 30代1名 40代2名(嘱託社員) 支店長と支店長代理50代になります。 働く社員の方の声(ECHな人たち) ⇒http://echotd.co.jp/whats-echo-top/ech-familly/ ■当社の強み ・当社は、従来の「卸」の枠を超え、販売・管理だけでなく情報をも提供する提案型営業を提唱しています。小売業支援システムを駆使し、売場開設・運営のご相談など多角的なコンサルティングを行えるサポート体制を整えています。 ・専売権利を持っているアメリカやカナダの製品など、取扱の商材幅が広く顧客にも選ばれています。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>名古屋支店住所:愛知県名古屋市港区七反野1丁目1835 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
戸田駅(愛知県)、近鉄蟹江駅、伏屋駅
給与
<予定年収>350万円~500万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~320,000円<月給>200,000円~320,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回■昇給:年1回上記年収は賞与(約2か月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:ペットフード、ペット用品を専門に扱う商社として現在全国に約10箇所以上の営業所、支店、物流センターを展開しています。業界では唯一東証上場しており、トップクラスの規模を誇ります。業界におけるリーディングカンパニーとしての立ち位置に決して満足することはなくあらゆる視点からペット・ソリューションを考え、オンリーワン企業を目指していきます。
仕事
【ペット用品の専門商社/センター長候補としてスキルアップ叶う/自動化の推進/残業月10時間程度/東証スタンダード上場】 ■業務内容: 同社の物流センター(委託先倉庫)にて、約10,000品目に及ぶペットフード用品の入出庫業務を行っています。下記の業務を行っているメンバーのマネジメント、委託先業者や同社営業部門との調整業務をお任せします。 ■入社後まずお任せすること 入社直後は事務業務が8割程度です。 ・受注・発注業務(独自システムの操作) ・棚入れ業務 ・ピッキング業務 ・棚卸業務 ※ミッションとしては、適正な在庫を維持し、ロスを削減することが求められます。 ■組織構成 埼玉物流部門は、合計9名から構成されています。 ・社員5名(所長/50代男性・所長代理/50代男性・メンバー/50代1名40代2名男性) ・パート4名(女性) まずは商品知識や流れを半年ほどかけて実践しながら習得いただきます。 ■キャリアパス センターの所長候補などのキャリアアップも目指せるポジションです。 ■同社の特徴・魅力: 卸売業だけでなく、イベントや教育など幅広く事業を展開している点に加え、高度な情報システムを充実させている点、さらにEAP(従業員支援制度)を導入した点が、同社の特色です。 特にEAPでは、社員の仕事や私生活での悩みが相談できるよう第三者である専門家を窓口に配置し、社員が持てる力を出して働けるような配慮がされています。加えて社内FA制度も導入しています。 希望する部署や勤務地を申告することができ、社員個々のキャリア構築に側面からも支援しています。このように同社では社員が働きやすい環境の整備に全力で取り組んでいます。 合わせて社員研修にも力を入れており、入社員研修、新入社員フォローアップ研修、中堅社員研修、管理職研修、キャリアデザイン研修、OA研修など充実した研修体制を整え、社員の成長を支援しています。 上司や役員ともフランクに話し合える職場であり、中堅・ベテランとの意思疎通もスムーズであるのも同社の魅力と言えます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>岩槻物流センター住所:埼玉県さいたま市岩槻区長宮444-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
豊春駅、東岩槻駅、岩槻駅
給与
<予定年収>320万円~450万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~300,000円<月給>200,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記給与は残業代等の諸手当を含むモデル年収であり、詳細は経験・スキル・年齢・前職給与等を考慮し決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回(過去実績1.5ヶ月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:ペットフード、ペット用品を専門に扱う商社として現在全国に約10箇所以上の営業所、支店、物流センターを展開しています。業界では唯一東証一部上場しており、トップクラスの規模を誇ります。業界におけるリーディングカンパニーとしての立ち位置に決して満足することはなくあらゆる視点からペット・ソリューションを考え、オンリーワン企業を目指していきます。
仕事
<業界未経験歓迎/ルート営業/東証スタンダード上場/業界最大手のペット用品の専門商社/残業月20h程度/直行直帰可能◎> ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 小売・卸(大手ホームセンター・ディスカウントストア・スーパー・ドラッグストア)の本部バイヤー向けに提案営業をお任せします。当社の保有する商品群と売場開設・運営のノウハウを駆使しながら、顧客の売り上げ向上に寄与していただきます。 ■業務詳細 ・企画提案営業 東海メインに、1人当たり約3社程度(大手中心)を担当頂き、ルート営業をお任せします。 顧客のニーズに上手く対応し、様々な企画を提案して商談を成功させていきます。価格だけで勝負をする営業ではなく、提案書を作成しお客様にデータを見せながら提案営業を行っていただきます。 ・売場の商品棚割提案、イベント企画など販促企画業務 商談が成立した後には重要なシミュレーション(売場提案)を行います。お取引先のバイヤー、競合卸、メーカーの方々が集結し、実際の売り場を模擬的に作り、売り上げアップを図るための売り場レイアウトを決定していきます。売り場改装時には各店舗に応援に出向いて、一緒に売り場を作るということもしており、コンサルティング的な要素を含んだ営業力、長期的な関係構築が必要です。 ■1日の流れ 8:30 出社 9:00 メールチェック/業務設計 10:00 提案資料作成 12:00 休憩 13:00 顧客先へ移動 14:00 本部商談 16:30 帰社/商談後処理 18:00 退社 ※商談がない際は売り場の企画書や企画提案の資料作成 ■組織構成 計11名※20代6名 30代1名 40代2名(嘱託社員) 支店長・支店長代理50代2名 働く社員の方の声(ECHな人たち) ⇒http://echotd.co.jp/whats-echo-top/ech-familly/ ■当社の強み ・当社は、従来の「卸」の枠を超え、販売・管理だけでなく情報をも提供する提案型営業を提唱しています。小売業支援システムを駆使し、売場開設・運営のご相談など多角的なコンサルティングを行えるサポート体制を整えています。 ・専売権利を持っているアメリカやカナダの製品など、取扱の商材幅が広く顧客にも選ばれています。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>名古屋支店住所:愛知県名古屋市港区七反野1丁目1835 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
戸田駅(愛知県)、近鉄蟹江駅、伏屋駅
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~320,000円<月給>200,000円~320,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回■昇給:年1回上記年収は賞与(約2か月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:ペットフード、ペット用品を専門に扱う商社として現在全国に約10箇所以上の営業所、支店、物流センターを展開しています。業界では唯一東証一部上場しており、トップクラスの規模を誇ります。業界におけるリーディングカンパニーとしての立ち位置に決して満足することはなくあらゆる視点からペット・ソリューションを考え、オンリーワン企業を目指していきます。
仕事
<第二新卒◎/業界未経験歓迎/ルート営業/東証スタンダード上場/業界最大手ペット用品専門商社/残業月20h程度/直行直帰可能◎> ■業務内容: 小売・卸(大手ホームセンター・ディスカウントストア・スーパー・ドラッグストア)の本部バイヤー向けに提案営業をお任せします。当社の保有する商品群と売場開設・運営のノウハウを駆使しながら、顧客の売り上げ向上に寄与していただきます。 ■業務詳細 ・企画提案営業 東海メインに、1人当たり約3社程度(大手中心)を担当頂き、ルート営業をお任せします。 顧客のニーズに上手く対応し、様々な企画を提案して商談を成功させていきます。価格だけで勝負をする営業ではなく、提案書を作成しお客様にデータを見せながら提案営業を行っていただきます。 ・売場の商品棚割提案、イベント企画など販促企画業務 商談が成立した後には重要なシミュレーション(売場提案)を行います。お取引先のバイヤー、競合卸、メーカーの方々が集結し、実際の売り場を模擬的に作り、売り上げアップを図るための売り場レイアウトを決定していきます。売り場改装時には各店舗に応援に出向いて、一緒に売り場を作るということもしており、コンサルティング的な要素を含んだ営業力、長期的な関係構築が必要です。 ■1日の流れ 8:30 出社 9:00 メールチェック/業務設計 10:00 提案資料作成 12:00 休憩 13:00 顧客先へ移動 14:00 本部商談 16:30 帰社/商談後処理 18:00 退社 ※商談がない際は売り場の企画書や企画提案の資料作成 ■組織構成 計11名※20代6名 30代1名 40代2名(嘱託社員) 支店長・支店長代理50代2名 働く社員の方の声(ECHな人たち) ⇒http://echotd.co.jp/whats-echo-top/ech-familly/ ■当社の強み ・当社は、従来の「卸」の枠を超え、販売・管理だけでなく情報をも提供する提案型営業を提唱しています。小売業支援システムを駆使し、売場開設・運営のご相談など多角的なコンサルティングを行えるサポート体制を整えています。 ・専売権利を持っているアメリカやカナダの製品など、取扱の商材幅が広く顧客にも選ばれています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>名古屋支店住所:愛知県名古屋市港区七反野1丁目1835 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
戸田駅(愛知県)、近鉄蟹江駅、伏屋駅
給与
<予定年収>350万円~400万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~320,000円<月給>200,000円~320,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回■昇給:年1回上記年収は賞与(約2か月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:ペットフード、ペット用品を専門に扱う商社として現在全国に約10箇所以上の営業所、支店、物流センターを展開しています。業界では唯一東証一部上場しており、トップクラスの規模を誇ります。業界におけるリーディングカンパニーとしての立ち位置に決して満足することはなくあらゆる視点からペット・ソリューションを考え、オンリーワン企業を目指していきます。
仕事
<業種未経験歓迎/ルート営業/業界最大手のペット用品の専門商社/直行直帰可能◎> ■業務内容 小売・卸(大手ホームセンター・ディスカウントストア・スーパー・ドラッグストア)の本部バイヤー向けに提案営業をお任せします。 当社の保有する商品群と売場開設・運営のノウハウを駆使しながら、顧客の売り上げ向上に寄与していただきます。 ■業務詳細 ・企画提案営業 九州エリアメインに、1人当たり約2社程度(大手中心)を担当頂き、ルート営業をお任せします。 顧客のニーズに上手く対応し、様々な企画を提案して商談を成功させていきます。価格だけで勝負をする営業ではなく、提案書を作成しお客様にデータを見せながら提案営業を行っていただきます。 ・売場の商品棚割提案、イベント企画など販促企画業務 商談が成立した後には重要なシミュレーション(売場提案)を行います。お取引先のバイヤー、競合卸、メーカーの方々が集結し、実際の売り場を模擬的に作り、売り上げアップを図るための売り場レイアウトを決定していきます。売り場改装時には各店舗に応援に出向いて、一緒に売り場を作るということもしており、コンサルティング的な要素を含んだ営業力、長期的な関係構築が必要とされます。 ■1日の流れ 8:30 出社 9:00 メールチェック/業務設計 10:00 提案資料作成 12:00 休憩 13:00 顧客先へ移動 14:00 本部商談 16:30 帰社/商談後処理 18:00 退社 ■組織構成 営業課は9名で構成されています。 (課長40代男性1名、50代男性2名、40代男性1名、30代男性2名、20代男性1名、20代女性2名) 働く社員の方の声(ECHな人たち) ⇒http://echotd.co.jp/whats-echo-top/ech-familly/ ■当社の強み ・当社は、従来の「卸」の枠を超え、販売・管理だけでなく情報をも提供する提案型営業を提唱しています。小売業支援システムを駆使し、売場開設・運営のご相談など多角的なコンサルティングを行えるサポート体制を整えています。 ・専売権利を持っているアメリカやカナダの製品など、取扱の商材幅が広く顧客にも選ばれています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>福岡支店住所:福岡県糟屋郡宇美町大字宇美3374番地の1 早見工業団地内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>350万円~500万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~320,000円<月給>200,000円~320,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回■昇給:年1回上記年収は賞与(約2か月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:ペットフード、ペット用品を専門に扱う商社として現在全国に約10箇所以上の営業所、支店、物流センターを展開しています。業界では唯一東証一部上場しており、トップクラスの規模を誇ります。業界におけるリーディングカンパニーとしての立ち位置に決して満足することはなくあらゆる視点からペット・ソリューションを考え、オンリーワン企業を目指していきます。
仕事
~東証上場・世界一のペットカテゴリー企画会社を目指す企業/年休120日~ ■業務内容: 物流課にてペットフード用品の入出庫業務に携わります。 ・発注業務 ・棚入れ業務 ・ピッキング業務 ・棚卸業務 ■組織構成: 4名で構成されています。 (支店長50代1名、40代 2名、20代 1名)+ 契約社員・パート社員20~50代 60名程度 ■同社の特徴・魅力: 卸売業だけでなく、イベントや教育など幅広く事業を展開している点に加え、高度な情報システムを充実させている点、さらにEAP(従業員支援制度)を導入した点が、同社の特色です。特にEAPでは、社員の仕事や私生活での悩みが相談できるよう第三者である専門家を窓口に配置し、社員が持てる力を出して働けるような配慮がされています。加えて社内FA制度も導入しています。希望する部署や勤務地を申告することができ、社員個々のキャリア構築に側面からも支援しています。このように同社では社員が働きやすい環境の整備に全力で取り組んでいます。合わせて社員研修にも力を入れており、入社員研修、新入社員フォローアップ研修、中堅社員研修、管理職研修、キャリアデザイン研修、OA研修など充実した研修体制を整え、社員の成長を支援しています。上司や役員ともフランクに話し合える職場であり、中堅・ベテランとの意思疎通もスムーズであるのも同社の魅力と言えます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>四国支店住所:香川県綾歌郡宇多津町浜1番丁5番地7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
宇多津駅、丸亀駅、坂出駅
給与
<予定年収>350万円~500万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~300,000円<月給>200,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記給与は残業代等の諸手当を含むモデル年収であり、詳細は経験・スキル・年齢・前職給与等を考慮し決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回(過去実績3ヶ月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:ペットフード、ペット用品を専門に扱う商社として現在全国に約10箇所以上の営業所、支店、物流センターを展開しています。業界では唯一東証一部上場しており、トップクラスの規模を誇ります。業界におけるリーディングカンパニーとしての立ち位置に決して満足することはなくあらゆる視点からペット・ソリューションを考え、オンリーワン企業を目指していきます。
仕事
■業務内容: 一部上場のペット用品専門商社である同社の経営戦略室にて、経営企画スタッフとしてご就業頂きます。 業務領域は下記の通りです。 ・全国の営業所含めた全社の売上進捗管理・予実管理 ・営業数値の分析、改善提案 ・事業計画、新規事業立案 ■組織構成: 同社の経営戦略室は40代後半の室長1名と30代~40代2名のメンバ-合計3名で構成されています。 ■同社の特徴・魅力: 卸売業だけでなくイベントや教育など幅広く事業を展開している点に加え、高度な情報システムを充実させている点、さらにEAP(従業員支援制度)を導入した点が、同社の特色です。特にEAPでは社員の仕事や私生活での悩みが相談できるよう第三者の専門家を窓口に配置し、社員が持てる力を出して働けるような配慮がされています。加えて社内FA制度も導入しています。希望する部署や勤務地を申告することができ、社員個々のキャリア構築に側面からも支援しています。同社では社員が働きやすい環境の整備に全力で取り組んでいます。合わせて社員研修にも力を入れており、入社員研修、新入社員フォローアップ研修、中堅社員研修、管理職研修、キャリアデザイン研修、OA研修など充実した研修体制を整え、社員の成長を支援しています。上司や役員ともフランクに話し合える職場であり、中堅・ベテランとの意思疎通もスムーズであるのも同社の魅力と言えます。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市淀川区宮原1-2-4 勤務地最寄駅:阪神線/甲子園駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
新大阪駅、東淀川駅、東三国駅
給与
<予定年収>350万円~600万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~400,000円<月給>250,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回■昇給:年1回前職の年収を加味の上で年収提示行います。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:ペットフード、ペット用品を専門に扱う商社として現在全国に約10箇所以上の営業所、支店、物流センターを展開しています。業界では唯一東証一部上場しており、トップクラスの規模を誇ります。業界におけるリーディングカンパニーとしての立ち位置に決して満足することはなくあらゆる視点からペット・ソリューションを考え、オンリーワン企業を目指していきます。
仕事
《東証スタンダード上場/ペット用品の専門商社》年休121日/残業20h ■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】 小売・卸(大手ホームセンター・ディスカウントストア・スーパー・ドラッグストア)の本部バイヤー向けに提案営業をお任せします。 当社の保有する商品群と売場開設・運営のノウハウを駆使しながら、顧客の売り上げ向上に寄与していただきます。 ■具体的に ・企画提案営業 1人当たり約3社程度(大手中心)を担当頂き、ルート営業をお任せします。 顧客のニーズに上手く対応し、様々な企画を提案して商談を成功させていきます。価格だけで勝負をする営業ではなく、提案書を作成しお客様にデータを見せながら提案営業を行っていただきます。 ・売場の商品棚割提案、イベント企画など販促企画業務 商談が成立した後には重要なシミュレーション(売場提案)を行います。お取引先のバイヤー、競合卸、メーカーの方々が集結し、実際の売り場を模擬的に作り、売り上げアップを図るための売り場レイアウトを決定していきます。売り場改装時には各店舗に応援に出向いて、一緒に売り場を作るということもしており、コンサルティング的な要素を含んだ営業力、長期的な関係構築が必要とされます。 ■1日の流れ 8:30 出社 9:00 メールチェック/業務設計 10:00 提案資料作成 12:00 休憩 13:00 顧客先へ移動 14:00 本部商談 16:30 帰社/商談後処理 18:00 退社 ■業務のやりがい 棚割りの提案等、自分自身の企画が形になり、顧客の貢献になった際にやりがいを感じる社員が多いです。 ■当社の強み ・当社は、従来の「卸」の枠を超え、販売・管理だけでなく情報をも提供する提案型営業を提唱しています。小売業支援システムを駆使し、売場開設・運営のご相談など多角的なコンサルティングを行えるサポート体制を整えています。 ・専売権利を持っているアメリカやカナダの製品など、取扱の商材幅が広く顧客にも選ばれています。 ■組織構成:1~3課の23名体制です。 (60代2名 50代4名 40代2名 30代4名 20代11名) 変更の範囲:本文参照
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>関東支店住所:埼玉県三郷市三郷2丁目11番5号 勤務地最寄駅:JR武蔵野線線/三郷駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
三郷駅(埼玉県)、平和台駅(千葉県)、南流山駅
給与
<予定年収>350万円~500万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~350,000円<月給>250,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■月給:25万円~35万円(経験、年齢により考慮します)■賞与:年2回(昨年実績3カ月)■昇給:年1回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:ペットフード、ペット用品を専門に扱う商社として現在全国に約10箇所以上の営業所、支店、物流センターを展開しています。業界では唯一東証一部上場しており、トップクラスの規模を誇ります。業界におけるリーディングカンパニーとしての立ち位置に決して満足することはなくあらゆる視点からペット・ソリューションを考え、オンリーワン企業を目指していきます。
出典:doda求人情報
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