京セラドキュメントソリューションズ株式会社
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設立
- 1948年
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従業員数
- 21,794名
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平均年齢
- -歳
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京セラドキュメントソリューションズ株式会社
京セラドキュメントソリューションズ株式会社の過去求人情報一覧
仕事
■業務概要: 主には以下業務の組織マネジメントと推進をご担当いただきます。 ※各部門からの依頼に対しての依頼や、組織・PJTマネジメント、各テーマ推進がメインとなります。 <詳細> ・和文/英文契約書作成・審査・交渉 ・社内法律相談、法令調査対応 ・紛争・訴訟対応 ・M&A、事業再編等のプロジェクト支援 など ・コンプライアンス推進(贈収賄防止・独占禁止法・個人情報保護等) (補足:【業務内容の変更の範囲:当社業務全般】) ※海外にも法務部門があり、海外案件のメインはローカルの法務部門が担っていますが、最終判断をする際は本社側で対応することがあります。 ■組織について 現在、法務知的財産部は23名程の組織です。※2024年4月時点 近い将来(入社半年~1年目安)に部責任者となりうる人材を求めております。 今後の方針として、法務知的財産部門も守りの組織ではなく、積極的に事業拡大に関わる攻めの組織としていきたい方針です。 事業貢献に主体的に携われる、思いのある人材を求めています。 ■当社の魅力: (1)積極的にチャレンジできる社風… 当社は、手を挙げれば、職種や組織の壁を超えてやりたいことに挑戦できるという社風があります。 (2)充実した教育制度… 製造・技術・開発・営業・管理の全部門にわたり、高度な専門知識と高い技術・技能を身につけた人材の育成を目指しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市中央区玉造1-2-28 勤務地最寄駅:Osaka Metro線/玉造駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
玉造駅、森ノ宮駅、緑橋駅
給与
<予定年収>1,000万円~1,500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):500,000円~700,000円<月給>500,000円~700,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験を考慮の上決定します。■賞与あり(昨年度組合員平均 基本給×5.8ケ月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:複合機、プリンター、インクジェットプロダクションプリンティングシステム、ドキュメントソリューション、アプリケーションソフトウェアおよびサプライ製品の開発・製造・販売
仕事
◇社員教育・研修の実施、外部研修実施時の事務局、海外現法における教育・研修の推進◇ ■業務概要: 社員向け研修の企画・立案や、海外現地法人における教育・研修の推進、海外現地法人の経営層に対する教育・研修等の業務に従事して頂きます。 研修の対象は「全社員向け」となり、職種別研修(いわゆる専門的な研修)は各部門(営業や技術)などで行っています。 各部門で研修を行う際のサポートや情報提供などは行います。 また、海外販社のマネージャーたちへの教育(フィロソフィ教育)なども行います。 (補足:【業務内容の変更の範囲:当社業務全般】) ■働き方補足 国内研修・海外研修の比率は時によって異なりますが、国内研修の割合の方が大きいです。(年に数回、海外販社向けの研修を行っています。) 海外研修の対応については基本的にはオンライン、もしくは、海外販社のマネージャーが来日し、本社で研修をうける形となりますので、頻繁な海外出張などはございません。 ■組織について 現在、人事部 教育部 グローバル研修課は課責任者:教育部の責任者1名が兼務、その他メンバー男性3名、女性2名の組織です。※2024年4月時点 ■募集背景 スタッフ1名の異動に伴う人員補充、および海外現法における教育・研修の推進強化を検討しております。 今回は、課責任者、または次期 課責任者の役割を担っていただける人材を募集しております。 ■当社の魅力: (1)積極的にチャレンジできる社風… 当社は、手を挙げれば、職種や組織の壁を超えてやりたいことに挑戦できるという社風があります。 (2)充実した教育制度… 製造・技術・開発・営業・管理の全部門にわたり、高度な専門知識と高い技術・技能を身につけた人材の育成を目指しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市中央区玉造1-2-28 勤務地最寄駅:Osaka Metro線/玉造駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
玉造駅、森ノ宮駅、緑橋駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):275,000円~395,000円<月給>275,000円~395,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験を考慮の上決定します。■賞与あり(昨年度組合員平均 基本給×5.8ケ月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:複合機、プリンター、インクジェットプロダクションプリンティングシステム、ドキュメントソリューション、アプリケーションソフトウェアおよびサプライ製品の開発・製造・販売
仕事
■職務内容 プリンター・複合機事業担当として国内外のグループ内 販売子会社の事業拡大に向けた各種サポートをご担当頂きます。 <詳細> ・担当する国内外の販売会社の販売戦略立案・実行支援および進捗管理 ・担当する国内外の販売会社のソリューション(ソフトウェア、マネージドサービス)を絡めた販売施策の立案・実行支援 ・担当する国内外の販売会社の売上拡大に向けた販売支援 ・新商品の企画業務への参画 ※経験を積んでいただき、将来、海外出向にチャレンジできる可能性もございます。 ■将来的な海外勤務について 当求人は「将来的な海外駐在が前提」となります。 ※実績として中途入社して1年後にアメリカに赴任した方がおられます。 ご本人の、入社後のスキル獲得や意欲によって赴任する時期は変動しますが、入社後1~2年の間には海外赴任の打診があるかと思います。 赴任期間は目安として5年ですが、人によって前後します。 エリアは統括販売会社がある地域(アメリカ(ニュージャージ)、オランダ、香港)が主ですが、稀にドイツ、オーストラリア、中国などの地域に赴任することもあります。 ■採用背景 売り上げ拡大による組織増強を考えております。 ■当社の魅力: (1)積極的にチャレンジできる社風…当社は、手を挙げれば、職種や組織の壁を超えてやりたいことに挑戦できるという社風があります。キャリアではなく「実力とヤル気重視」の環境の中、自分で考え、決めて、動くことのできる企業です。 (2)充実した教育制度…製造・技術・開発・営業・管理の全部門にわたり、高度な専門知識と高い技術・技能を身につけた人材の育成を目指しています。特に技術系の社員を対象にした各種の技術教育に力をいれています。 (3)地球環境に優しい製品作りでの商品差別化…当社製品は「エコシスコンセプト」(交換パーツを長寿命化できれば、地球環境やお客様への負担を少なくできるという新発想)に基づき、機械の信頼性を高め、消耗部品の長寿命化によりパーツの交換頻度を極力おさえることで、環境的(エコロジー)にも、経済的(エコノミー)にも優れ、且つネットワーク環境にふさわしい(システム)製品を生み出しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:大阪府大阪市中央区玉造1-2-28 勤務地最寄駅:Osaka Metro線/玉造駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>駐在先(海外拠点)住所:海外 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
玉造駅、森ノ宮駅、緑橋駅
給与
<予定年収>480万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):275,000円~395,000円<月給>275,000円~395,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験を考慮の上決定します。■賞与あり(昨年度組合員平均 基本給×5.8ケ月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:複合機、プリンター、インクジェットプロダクションプリンティングシステム、ドキュメントソリューション、アプリケーションソフトウェアおよびサプライ製品の開発・製造・販売
仕事
■業務概要 ご経験に合わせて、ご活躍いただけるポジションを検討致します。 <業務例> ・総務、人事、経理、法務、マーケティング、企画等の企画・管理系部門での業務 ・ソフトウェア開発、社内SE等のIT業務 ・研究開発、品質保証、生産技術の業務 各部門において、補助的な作業から専門的な業務まで、ご経験、ご希望に応じて検討致します。 (補足:業務内容【変更の範囲:当社業務全般】) ■当社の魅力: (1)積極的にチャレンジできる社風… 当社は、手を挙げれば、職種や組織の壁を超えてやりたいことに挑戦できるという社風があります。 キャリアではなく「実力とヤル気重視」の環境の中、自分で考え、決めて、動くことのできる企業です。 (2)充実した教育制度… 製造・技術・開発・営業・管理の全部門にわたり、高度な専門知識と高い技術・技能を身につけた人材の育成を目指しています。 特に技術系の社員を対象にした各種の技術教育に力をいれています。 (3)地球環境に優しい製品作りでの商品差別化… 当社製品は「エコシスコンセプト」(交換パーツを長寿命化できれば、地球環境やお客様への負担を少なくできるという新発想)に基づき、 機械の信頼性を高め、消耗部品の長寿命化によりパーツの交換頻度を極力おさえることで、 環境的(エコロジー)にも、経済的(エコノミー)にも優れ、且つネットワーク環境にふさわしい(システム)製品を生み出しています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市中央区玉造1-2-28 勤務地最寄駅:JR環状線/大阪メトロ鶴見緑地線/玉造駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
最寄り駅
玉造駅、森ノ宮駅、緑橋駅
給与
<予定年収>370万円~560万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):209,000円~314,000円<月給>209,000円~314,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験を考慮の上決定します。■賞与あり(昨年度組合員平均 基本給×5.8ケ月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:複合機、プリンター、インクジェットプロダクションプリンティングシステム、ドキュメントソリューション、アプリケーションソフトウェアおよびサプライ製品の開発・製造・販売
仕事
■職務内容 事業部の中期戦略に沿った新規事業のビジネスモデル構築、アライアンススキームの構築、アライアンスパートナー開拓、各地域に合わせたGo to market戦略の立案・実行支援などに従事していただきます。 プロジェクト/サブプロジェクトのリーダーとして、中心的な役割を担っていただきます。 (補足:【業務内容の変更の範囲:当社業務全般】) <詳細> ・同社では、「プリンティングプロダクト業(複合機やプリンターなど)」「商業用・産業用印刷事業」、そしてデータを用いたソリューション事業を行う「ビジネスソリューション事業」の3つの事業体がございますが、今回の配属はビジネスソリューション事業の新規事業企画となります。 特に、これまで獲得してきた情報基盤を活用した、新たなビジネス立上げを担っていただける方を求めます。 ・新規ビジネスの例としては、同社の保有技術であるプリンタを通してのデータ基盤を活用できるパートナ―企業を探し、ともにソリューション開発を進めていくことを想定しています。また、同社は海外売上比率が高く、提携先企業もグローバルに模索していきます。 ■組織について 現在、課責任者1名+スタッフ2名(男性2名、女性1名)の組織です。※2024年6月時点 新たなプラットフォームビジネスの立ち上げに際して、社内に知見者が少なく、スムーズなビジネス立ち上げを行う必要があるため求人を募集しております。 ■働き方補足 ・残業は多い月でも20時間/月程度。生産性を高めることを意識しております。 ・在宅勤務も活用可能です。 ■当社の魅力: (1)積極的にチャレンジできる社風… 当社は、手を挙げれば、職種や組織の壁を超えてやりたいことに挑戦できるという社風があります。 (2)充実した教育制度… 製造・技術・開発・営業・管理の全部門にわたり、高度な専門知識と高い技術・技能を身につけた人材の育成を目指しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市中央区玉造1-2-28 勤務地最寄駅:Osaka Metro線/玉造駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
玉造駅、森ノ宮駅、緑橋駅
給与
<予定年収>650万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):275,000円~395,000円<月給>275,000円~395,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験を考慮の上決定します。■賞与あり(昨年度組合員平均 基本給×5.8ケ月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:複合機、プリンター、インクジェットプロダクションプリンティングシステム、ドキュメントソリューション、アプリケーションソフトウェアおよびサプライ製品の開発・製造・販売
仕事
◇海外現地法人への人事面での運営サポートおよび海外出向者の赴任/帰任に関わるサポート業務全般◇ ■業務概要 本社事務局として、全世界に展開する海外現地法人の就業規則改訂やローカルスタッフの昇給・賞与支給における承認プロセスをサポートします。 海外ローカルスタッフとのメール、電話等でのコミュニケーションや、本社と海外現地法人を結ぶ橋渡しとしての役割を担って頂きます。 ■組織について 現在、部責任者1名、課責任者1名、スタッフ4名(男性2名、女性2名)=6名の組織です。 中途入社者も在籍しています。 ※2024年3月時点 ■働き方補足 ・平均残業時間:10~15時間/月程度です。 ・在宅勤務:業務の状況によって柔軟に活用しています。 人によって週2~3回活用している方もいれば、基本出社している方もいます。 (特に在宅回数制限等もございません。) ■求める人物像 ・自ら考え、行動できる方 ・論理的思考力が高い方 ・コミュニケーション力の高い方 ■当社の魅力: (1)積極的にチャレンジできる社風… 当社は、手を挙げれば、職種や組織の壁を超えてやりたいことに挑戦できるという社風があります。 キャリアではなく「実力とヤル気重視」の環境の中、自分で考え、決めて、動くことのできる企業です。 (2)充実した教育制度… 製造・技術・開発・営業・管理の全部門にわたり、高度な専門知識と高い技術・技能を身につけた人材の育成を目指しています。 特に技術系の社員を対象にした各種の技術教育に力をいれています。 (3)地球環境に優しい製品作りでの商品差別化… 当社製品は「エコシスコンセプト」(交換パーツを長寿命化できれば、地球環境やお客様への負担を少なくできるという新発想)に基づき、 機械の信頼性を高め、消耗部品の長寿命化によりパーツの交換頻度を極力おさえることで、 環境的(エコロジー)にも、経済的(エコノミー)にも優れ、且つネットワーク環境にふさわしい(システム)製品を生み出しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市中央区玉造1-2-28 勤務地最寄駅:Osaka Metro線/玉造駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
玉造駅、森ノ宮駅、緑橋駅
給与
<予定年収>480万円~710万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):275,000円~395,000円<月給>275,000円~395,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は年齢・経験を考慮の上決定します。■賞与あり(昨年度組合員平均 基本給×5.8ケ月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:複合機、プリンター、インクジェットプロダクションプリンティングシステム、ドキュメントソリューション、アプリケーションソフトウェアおよびサプライ製品の開発・製造・販売
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
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