和歌山太陽誘電株式会社 の求人・中途採用情報

《UIターン歓迎》《借上げ社宅あり》　※社宅は一定条件あり 生産ラインの立ち上げ調整や保守/生産ライン故障時の原因解明/生産ラインの改善等の業務をご担当して頂きます。 ■業務詳細 ・「開発段階」：どのような設備を導入するかを検討する段階（大枠の検討）→工程計画・工程設計・生産性検討・生産準備 ・「設計段階」：導入が決まった設備を実際に導入する段階（詳細の決定） →設備計画・設備導入・設備設計 ・「運用段階」：設備を実際に稼働し製造を行う段階 →標準書類作成・工程改善・工程削減・自動化・省力化・治具 ・「保全段階」：使用中の設備を保護する段階 →設備保全・設備改善・修理・メンテナンス 習熟度によりますが、入社後まずは上記のうち・「運用段階」・「保全段階」をお任せする予定です。 ■MISSION：生産工程におけるロスを調査し、課題を見つけ新規設備の設計・導入、既存設備のカスタマイズを行っていただきます。 ■組織構成(生産技術部門)／15名（60代2名、50代2名、40代2名、30代5名、20代3名、10代1名） ※業務の分担／設備によえり担当を分けております。 その為、習熟度、担当する設備によっては設備導入から全て対応する方もいれば、メンテナンス中心の方も。 ■キャリアパス：適性に応じて専門職に特化、もしくはマネジメントと両立いただきます。早い方ですと中途入社1年後に役職を持ちマネジメントしていただくこともございます。専門的な知識はOFF-JTとしてメカトロニクス分野の研修など積極的に参加出来ます。 ■当社製品について 当社のインダクタはスマートフォンや自動車、産業機器など日常生活に欠かせない機器に使われています。 ■和歌山太陽誘電について： 和歌山太陽誘電は、太陽誘電グループの主力生産拠点として、小型で高性能なパワーインダクタを中心に製造しています。パワーインダクタは、電気を一時的に蓄えて必要な時に放出する電子部品であり、スマートフォンや自動車、産業機器などで多く使われています。なかでも小型で大電流を扱えるメタル系積層チップインダクタの製造に強みがあり、精度の高い技術で製品を作っています。 変更の範囲：適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがある

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞本社住所：和歌山県日高郡印南町大字印南原4026-22 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：グループ会社の事業所への異動（転居を伴う配置転換）を命じることがある

稲原駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■前職でのご経験･収入を考慮して決定されます。■賞与（年2回）：5.0カ月＊業務連動のため変動あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：太陽誘電株式会社(東証プライム市場上場)の子会社として、電子部品の設計、製造を行っております。主力製品はパワーインダクタで、スマートフォンやタブレットに使用されています。電子機器において最先端の技術を有し、顧客に製品を提供しています。■行動指針、ビジョン：□行動指針我々の特長である生産技術をベースに、技術主導型・提案型の主体的行動を行う。 □ビジョン企業の成長を通じて、立派な明るい社会人（人材）を目指します。　また、最先端の電子部品事業工場として限りない成長を追求します。 ■社長メッセージ(一部抜粋)：今後もチャレンジする精神を持ち続け、世界No.1商品を発信し続けることがわれわれの使命であると考えています。さらなる企業体質の改善と成長戦略を遂行し、会社の発展とともに、地域社会への貢献、従業員の幸福を実現し、すべてのステークホルダーから信頼され、感動を与えるエクセレントカンパニーをめざしてまいります。■沿革：1971年　4月　電子機械部品の製造及び自動省力化機器の設計､製作を目的とし設立1989年　8月　稲原工場（現：本社・稲原工場）が完成、セラミックコンデンサの生産販売を開始1999年　12月 インダクタ（コイル）の生産開始2011年　8月　太陽誘電株式会社出資比率100%に変更2014年　6月　メタル積層チップパワーインダクタの生産を開始2015年　7月　社名を「中期精機株式会社」から「和歌山太陽誘電株式会社」に変更　　　　　　　　　　稲原工場に焼成棟を竣工2016年　4月　稲原工場に間接棟を竣工2018年　9月　世界初、1005 サイズメタル系パワーインダクタを商品化（月産1000万個体制で量産を開始）2022年　2月　新棟を竣工

＜年間休日126日/世界基準 太陽誘電グループ（東証プライム上場）の主力生産拠点＞ 【職務内容】　【変更の範囲：適性に応じて、会社の指示する業務への移動を命じることがある】　 ものづくりの見える化・自動化により課題解決を行うソフトウェアの開発に携わっていただきます。 具体的に・・・ ■課題把握、要件定義、仕様策定、システム構築、導入後のサポート ■設備制御PLC、データ収集用エッジPLC等のソフトウェア開発・導入およびハードウエアの設計・組立・セットアップ ■運用中システムの改造、メンテナンス等全般の管理 ※PLCメーカーは三菱電機製、キーエンス製、オムロン製を使用します。 【業務の流れ一例】 製造工程の自動化要望や製品課題の現状把握～情報を整理し要件定義を作成⇒実験等技術検証が必要な場合は実施 ⇒設計仕様まとめ⇒必要部材の手配～ハードウェア組立・セットアップ⇒ソフトウェアの開発・デバッグ⇒導入～効果確認～サポート 【組織構成】 16名(60代2名・50代3名・40代3名・30代1名・20代4名・10代3名)が所属しています。 【業務の魅力】 ・ソフトウェア～システムの開発において、日々新しくなるICT技術に対応するための知識・スキルを習得出来していただけます。 ・仕様決め～システム開発を行い、それが思った通りに動き、課題解決につながり、導入先工程で喜ばれた際には、大きな達成感があります。効果が大きいシステムを開発・導入できた場合等、グループ内で表彰制度で表彰もございます。 ・システム開発において、海外グループ工場への導入することも多く、グローバルに活躍する場面もございます。 【業務体制】 ・テーマごとに、課題解決に向けたソフトウェア/システムの仕様を決め、必要に応じて、設備制御PLC、PCのアプリ、Webアプリ、タブレットアプリの担当者をアサインし、テーマ全体管理者の下、プロジェクト体制で進めております。 ・担当を任された仕事は、基本的には担当者の責任で一貫して実施いたします。ただし、チーム内で都度相談し、システムの全体最適を意識しながら、相互にフォローを行います。　部署内は質問・相談しやすい環境で、新たなことへのチャレンジは歓迎する風土で担当者の考えを尊重しつつ、皆で議論し業務を進めていただきます。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：和歌山県日高郡印南町大字印南原4026-22 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

稲原駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■前職でのご経験･収入を考慮して決定されます。■賞与（年2回）：5.0カ月　＊業務連動のため変動あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：太陽誘電株式会社(東証プライム市場上場)の子会社として、電子部品の設計、製造を行っております。主力製品はパワーインダクタで、スマートフォンやタブレットに使用されています。電子機器において最先端の技術を有し、顧客に製品を提供しています。■行動指針、ビジョン：□行動指針我々の特長である生産技術をベースに、技術主導型・提案型の主体的行動を行う。 □ビジョン企業の成長を通じて、立派な明るい社会人（人材）を目指します。　また、最先端の電子部品事業工場として限りない成長を追求します。 ■社長メッセージ(一部抜粋)：今後もチャレンジする精神を持ち続け、世界No.1商品を発信し続けることがわれわれの使命であると考えています。さらなる企業体質の改善と成長戦略を遂行し、会社の発展とともに、地域社会への貢献、従業員の幸福を実現し、すべてのステークホルダーから信頼され、感動を与えるエクセレントカンパニーをめざしてまいります。■沿革：1971年　4月　電子機械部品の製造及び自動省力化機器の設計､製作を目的とし設立1989年　8月　稲原工場（現：本社・稲原工場）が完成、セラミックコンデンサの生産販売を開始1999年　12月 インダクタ（コイル）の生産開始2011年　8月　太陽誘電株式会社出資比率100%に変更2014年　6月　メタル積層チップパワーインダクタの生産を開始2015年　7月　社名を「中期精機株式会社」から「和歌山太陽誘電株式会社」に変更　　　　　　　　　　稲原工場に焼成棟を竣工2016年　4月　稲原工場に間接棟を竣工2018年　9月　世界初、1005 サイズメタル系パワーインダクタを商品化（月産1000万個体制で量産を開始）2022年　2月　新棟を竣工

＜年間休日126日＋一斉有給2日/世界基準 太陽誘電グループ（東証プライム上場）の主力生産拠点＞ ~調達のプロフェッショナルを目指す/年休126日/残業12h・働き方◎/借り上げ社宅有~ ■採用背景 事業拡大が続く当社では長期的な成長のため、人材の育成しながら調達部門を強化予定です。そのため、今回は調達のプロフェッショナルを目指していただく方を募集いたします。 ■業務内容 ＜発注・受入検収・調達管理＞3つの工程に分け部門を管理しています。 本ポジションではまず、受入検収から業務に参画いただきます。 ■具体的な業務内容 生産体制に遅れが出ないよう、納期を調整することをミッションに以下の業務に取り組んでいただきます。 ・仕入先への見積取得/納期調整 ・荷物の受入検収業務（20kg前後の重い荷物の移動作業有） ・エクセルを使ったデータ抽出・加工・入力/電話・来客対応 ・グループ会社や他部門と連携して物品購入に関する情報収集・提供 ・法規制/外部要求への適応 ・一般商品（文房具）や部品、原材料などの調達 ※荷物の受入検収業務は体には負担はかからないようリフト等を使用 お取引先は国内企業様がほとんどです。状況に合わせ、新規調達先を開拓いただくこともございます。 ■組織構成　 調達部門では20代から40代までの8名のメンバーが所属しています。 （発注：3名・受入検収：3名 ・調達管理：1名・全体：1名） ■キャリアアップ　 調達のプロフェッショナルを目指すジョブローテーションの仕組みを整えます。 入社後1年目:製造工程知識習得（受入検収部門に所属）※部材などの知識を習得いただきます→2年目:受入検収業務習得→3年目:発注業務習得（発注部門）→5年目:受入or発注管理業務習得→調達管理業務 ■当社製品について スマートフォンや自動車、産業機器など日常生活に欠かせないインダクタを製造しています。 2018年には、メタル系積層チップパワーインダクタの世界最小サイズの開発～量産化に至りました。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：和歌山県日高郡印南町大字印南原4026-22 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

稲原駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■前職でのご経験･収入を考慮して決定されます。■賞与（年2回）：5.0カ月　＊業務連動のため変動あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：太陽誘電株式会社(東証プライム市場上場)の子会社として、電子部品の設計、製造を行っております。主力製品はパワーインダクタで、スマートフォンやタブレットに使用されています。電子機器において最先端の技術を有し、顧客に製品を提供しています。■行動指針、ビジョン：□行動指針我々の特長である生産技術をベースに、技術主導型・提案型の主体的行動を行う。 □ビジョン企業の成長を通じて、立派な明るい社会人（人材）を目指します。　また、最先端の電子部品事業工場として限りない成長を追求します。 ■社長メッセージ(一部抜粋)：今後もチャレンジする精神を持ち続け、世界No.1商品を発信し続けることがわれわれの使命であると考えています。さらなる企業体質の改善と成長戦略を遂行し、会社の発展とともに、地域社会への貢献、従業員の幸福を実現し、すべてのステークホルダーから信頼され、感動を与えるエクセレントカンパニーをめざしてまいります。■沿革：1971年　4月　電子機械部品の製造及び自動省力化機器の設計､製作を目的とし設立1989年　8月　稲原工場（現：本社・稲原工場）が完成、セラミックコンデンサの生産販売を開始1999年　12月 インダクタ（コイル）の生産開始2011年　8月　太陽誘電株式会社出資比率100%に変更2014年　6月　メタル積層チップパワーインダクタの生産を開始2015年　7月　社名を「中期精機株式会社」から「和歌山太陽誘電株式会社」に変更　　　　　　　　　　稲原工場に焼成棟を竣工2016年　4月　稲原工場に間接棟を竣工2018年　9月　世界初、1005 サイズメタル系パワーインダクタを商品化（月産1000万個体制で量産を開始）2022年　2月　新棟を竣工

■業務概要 同社において、原価管理・原単位管理・投資進捗管理・連結収益管理・資金繰り管理を通じて事業をコントロールし、全社的な目標達成に向けた支援を行います。 インダクタとは電気/電子回路に組み込まれ、主に「電圧を安定させる」「電気信号を整える」等の働きをしスマートフォンやIT機器に使用されております。特に積層技術を用いた小型で高品質な電子部品は、通信機器や車載・産業機器での市場ニーズが高く、日本が高い世界市場シェアを有するビジネス分野となっています。 ■業務詳細 事業コントロールのために必要となる、投資全般の進捗管理を行っていただきます。 -投資計画の進捗確認とサポート 各部署から提出される投資案件の進捗状況を確認し、計画通りに進んでいるかをチェックします。 遅れがある場合は、関係部署と連携して対応を促します。 -稟議書の起案状況の管理 投資に関する稟議書（社内承認書類）の提出状況を把握し、必要に応じてフォローアップを実施します。 -遊休資産や設備投資の支払状況の管理 使われていない資産（遊休資産）や、設備投資に関する支払額の計画・予測・実績を管理します。 ■組織構成／6名（50代1名、40代1名、30代4名） ■和歌山太陽誘電について ・太陽誘電（東証プライム市場上場）グループにおいて、和歌山太陽誘電はインダクタの商品ラインナップの中で最も小型低背形状であるパワーインダクタの主力生産拠点です。パワーインダクタ（コイル）は主に電源回路や高周波回路に用いられ、スマートフォンやタブレット端末、そして携帯ゲーム機など日常生活において同社の製品が使われています。 ■太陽誘電の直近の開発事例 ・金属系磁性材料を使用したメタル積層チップパワーインダクタ「MCOIL(エムコイル) TM MCシリーズ」に、メタル系パワーインダクタとして世界最小を実現した「LSCNB1005」（1.0×0.5×0.55mm、高さは最大値）を商品化しました。 この商品はウェアラブル端末やスマートフォンをはじめ、IoT関連機器の電源回路向けパワーチョークコイル用途に使用されます。 2018年9月より和歌山太陽誘電にて月産1000万個体制で量産を開始しました。（2018年） （変更の範囲）適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがある 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：和歌山県日高郡印南町印南原4026-22 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

稲原駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■前職でのご経験･収入を考慮して決定されます。■賞与（年2回）：5.0カ月＊昨年実績　＊業務連動のため変動あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：太陽誘電株式会社(東証プライム市場上場)の子会社として、電子部品の設計、製造を行っております。主力製品はパワーインダクタで、スマートフォンやタブレットに使用されています。電子機器において最先端の技術を有し、顧客に製品を提供しています。■行動指針、ビジョン：□行動指針我々の特長である生産技術をベースに、技術主導型・提案型の主体的行動を行う。 □ビジョン企業の成長を通じて、立派な明るい社会人（人材）を目指します。　また、最先端の電子部品事業工場として限りない成長を追求します。 ■社長メッセージ(一部抜粋)：今後もチャレンジする精神を持ち続け、世界No.1商品を発信し続けることがわれわれの使命であると考えています。さらなる企業体質の改善と成長戦略を遂行し、会社の発展とともに、地域社会への貢献、従業員の幸福を実現し、すべてのステークホルダーから信頼され、感動を与えるエクセレントカンパニーをめざしてまいります。■沿革：1971年　4月　電子機械部品の製造及び自動省力化機器の設計､製作を目的とし設立1989年　8月　稲原工場（現：本社・稲原工場）が完成、セラミックコンデンサの生産販売を開始1999年　12月 インダクタ（コイル）の生産開始2011年　8月　太陽誘電株式会社出資比率100%に変更2014年　6月　メタル積層チップパワーインダクタの生産を開始2015年　7月　社名を「中期精機株式会社」から「和歌山太陽誘電株式会社」に変更　　　　　　　　　　稲原工場に焼成棟を竣工2016年　4月　稲原工場に間接棟を竣工2018年　9月　世界初、1005 サイズメタル系パワーインダクタを商品化（月産1000万個体制で量産を開始）2022年　2月　新棟を竣工

■業務概要　 《UIターン歓迎》《借上げ社宅あり》 ・同社において、電子部品のインダクタ（コイル）等の新商品開発業務、生産性改善業務をご担当頂きます。 インダクタとは電気/電子回路に組み込まれ、主に「電圧を安定させる」「電気信号を整える」等の働きをしスマートフォンやIT機器に使用されております。特に積層技術を用いた小型で高品質な電子部品は、通信機器や車載・産業機器での市場ニーズが高く、日本が高い世界市場シェアを有するビジネス分野となっています。 ■業務詳細 ・顧客の商品仕様要求に対して設計～量産を行うための、【試作検証】、【工程設計、生産設備の量産条件検証】、【生産性の改善提案】、【品質検査と分析/解析】、のいずれかの業務を経験値を配慮してご担当いただきます。 特性仕様や信頼性仕様に対しては太陽誘電株式会社のマーケティング部門と一丸となって顧客とすり合わせを行うため、コミュニケーション力も重要になります。 ■組織構成／17名（50代1名、40代5名、30代5名、20代6名） ■和歌山太陽誘電について ・太陽誘電（東証プライム市場上場）グループにおいて、和歌山太陽誘電はインダクタの商品ラインナップの中で最も小型低背形状であるパワーインダクタの主力生産拠点です。パワーインダクタ（コイル）は主に電源回路や高周波回路に用いられ、スマートフォンやタブレット端末、そして携帯ゲーム機など日常生活において同社の製品が使われています。 ■太陽誘電の直近の開発事例 ・金属系磁性材料を使用したメタル積層チップパワーインダクタ「MCOIL(エムコイル) TM MCシリーズ」に、メタル系パワーインダクタとして世界最小を実現した「LSCNB1005」（1.0×0.5×0.55mm、高さは最大値）を商品化しました。 この商品はウェアラブル端末やスマートフォンをはじめ、IoT関連機器の電源回路向けパワーチョークコイル用途に使用されます。 2018年9月より和歌山太陽誘電にて月産1000万個体制で量産を開始しました。（2018年10月） （変更の範囲）適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがある 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：和歌山県日高郡印南町印南原4026-22 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

稲原駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■前職でのご経験･収入を考慮して決定されます。■賞与（年2回）：5.0カ月＊昨年実績　＊業務連動のため変動あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業概要：太陽誘電株式会社(東証プライム市場上場)の子会社として、電子部品の設計、製造を行っております。主力製品はパワーインダクタで、スマートフォンやタブレットに使用されています。電子機器において最先端の技術を有し、顧客に製品を提供しています。■行動指針、ビジョン：□行動指針我々の特長である生産技術をベースに、技術主導型・提案型の主体的行動を行う。