株式会社ユーシン
-
設立
- 1926年
-
-
従業員数
- 7,053名
-
-
-
平均年齢
- -歳
-
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
株式会社ユーシン
株式会社ユーシンの過去求人情報一覧
募集が終了した求人
募集している求人
該当求人数 3件
この条件の求人数 3 件
仕事
~東証プライム上場ミネベアミツミグループ/世界シェアNo.1製品多数/「相合」精密部品メーカー/完全週休2日制/在宅可/フレックス~ ■採用背景: 電装部品の立上や環境負荷物質の規制調査及び代替部品の検討、立上について客先要求の対応事項が増えてきており、重要性や案件が増してきているため、組織体制を強化するため増員のキャリア採用を実施いたします。 ■業務内容: 当社産業機器事業部にて、受発注管理、納期管理、在庫管理業務をお任せします。 具体的には、 ・サプライヤーへの発注 ・納期管理 ・在庫管理 をお任せいたします。 ■組織構成: 22名のメンバーが在籍しており、ほぼキャリア入社となります。 仕入先単位で納期管理、在庫管理を一通り担当頂き、適宜ローテーションしていきます。 ■やりがい・魅力: 製品開発・量産立上げまでの工程全てに関わり、案件の推進役として客先・協力会社・社内部署との調整を行い進捗のコントロールを行います。 多種多様な製品を取り扱っており、多くの協力会社がいることから様々な工場、生産現場に関わる機会を持つことが可能です。 現在お持ちの知識を生かすだけでなく、多様な製造現場に関わる中で新しい知識を吸収し活躍の幅を広げることが可能です。 ■当社について: 創業から約100年の歴史を持ち、トヨタ/マツダ/日産/Audi/BMW等の世界の主要自動車メーカーと取引実績があります。キーセットやドアハンドルなど世界シェア上位の製品を多く持ちます。 そんな当社では大きく3つの事業を展開しており、上記自動車・スマートロック等ロックセキュリティ製品・産業機器製品を取り扱っております。 自動車部品やロックセキュリティ製品は生産開発をしておりますが、産業機器はファブレスメーカーとなっており、商社のような立ち位置の会社です。 産業機器(農機等)のランプやコントローラーなどを中心に取り扱っており、ほぼ全ての大手メーカーと取引がございます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪支社住所:大阪府大阪市住之江区東加賀屋1-9-1 3F・4F 勤務地最寄駅:地下鉄四ツ橋線 線/玉出駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
北加賀屋駅、玉出駅、粉浜駅
給与
<予定年収>400万円~650万円<賃金形態>月給制補足事項無し<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~500,000円<月給>300,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記はあくまで想定年収であり、ご経験/スキルを鑑みて決定いたします。■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要下記1~3のソフト・ハード両面の開発・設計、製造、販売及び輸出入、海外生産ほか1)自動車・産業機械用及び住宅関連の各種システム機器と制御装置2)自動車・産業機械用及び住宅関連の機構・電装各種装置、部品3)新規分野向け電波応用システム■強み自動車・農業機器・住宅機器等の部品を開発・設計・製造・販売を事業内容としている企業です。大手メーカー等お客様の近くに工場を持ち、常に顧客満足を追及してきた結果、今では多くの自動車メーカーや産業機械メーカーなどから絶大な信頼を得ることができています。取引先は、国内外共に大手メーカーが大半を占めます。■ユーシンの特長(1)グローバル企業であり、世界市場での事業拡大をしています。(2)未だ自動車部品業界の多くが自動車メーカーの資本系列下にある中、当社は早くから独立系企業となり、制約の無い事業拡大をしています。(3)ドアラッチ、ハンドル、キーセット、ヒーターコントロール、スイッチ、電子制御部品、センサーなど、多くの製品群を持ち、自動車だけでなく産業機器農機の分野も含めた幅広い分野へ事業展開しているため、一部の技術革新や一部の業種の業績不振による影響を受けにくいという特長があります。(4)これらの幅広い製品群を構成する、機構、電気、電子、ソフトウェアと多岐にわたる要素技術を持っていることより、システムインテグレーターとして、センシング、操作、制御、表示、駆動といった一連の車載システム全体を開発提供することが出来る。将来新たな分野へ進出するポテンシャルも有しています。■製品の優位性特に自動車関連部品のキ-セット、ドアラッチ及びヒーターコントロールユニットに関しては、他社と比較しても技術的に認められています。■給与制度1999年に導入した職務給制度は、グローバルスタンダードである「同一価値労働/同一賃金」を原則としたもので性別・年齢・勤続年数に関わらず、貢献度の高い仕事をした方には相応の給与を支払う制度です。■今後の動き世界戦略として、アメリカ、マレーシア、タイ、ハンガリー、インド(合弁会社)、中国(中山と蘇州)と日・米・欧・亜・中の五極生産体制を構築し、海外生産を拡大しています。
仕事
~東証プライム上場ミネベアミツミグループ/世界シェアNo.1製品多数/「相合」精密部品メーカー/完全週休2日制/在宅可/フレックス~ ■採用背景: 電装部品の立上や環境負荷物質の規制調査及び代替部品の検討、立上について客先要求の対応事項が増えてきており、重要性や案件が増してきているため、組織体制を強化するため増員のキャリア採用を実施いたします。 ■業務内容: ファブレスメーカーの技術担当として産業機械向け基幹製品(ハーネス、メータ、ランプ、コントローラ等の電装部品)、及びハンドルやレバー等の非電装部品の開発(仕様整合~試作、評価、量産立ち上げまで)をお任せいたします。 ■業務詳細・例: ・客先及び協力会社との仕様確認/調整 ・協力会社提案の内容確認、試作/信頼性試験の調整/実施/確認/評価 ・金型育成、量産準備トライなど量産立ち上げまでの進捗フォロー ・環境負荷物質の調査要請に対し、客先との日程/報告内容の調整及び、協力会社への対応指導及び調査協力 ・客先及び協力会社と調整し、生産終息部品の代替品検討、代替品立上げ ■やりがい・魅力: 製品開発・量産立上げまでの工程全てに関わり、案件の推進役として客先・協力会社・社内部署との調整を行い進捗のコントロールを行います。 多種多様な製品を取り扱っており、多くの協力会社がいることから様々な工場、生産現場に関わる機会を持つことが可能です。 現在お持ちの知識を生かすだけでなく、多様な製造現場に関わる中で新しい知識を吸収し活躍の幅を広げることが可能です。 ■当社について: 創業から約100年の歴史を持ち、トヨタ/マツダ/日産/Audi/BMW等の世界の主要自動車メーカーと取引実績があります。キーセットやドアハンドルなど世界シェア上位の製品を多く持ちます。 そんな当社では大きく3つの事業を展開しており、上記自動車・スマートロック等ロックセキュリティ製品・産業機器製品を取り扱っております。 自動車部品やロックセキュリティ製品は生産開発をしておりますが、産業機器はファブレスメーカーとなっており、商社のような立ち位置の会社です。 産業機器(農機等)のランプやコントローラーなどを中心に取り扱っており、ほぼ全ての大手メーカーと取引がございます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>大阪支社住所:大阪府大阪市住之江区東加賀屋1-9-1 3F・4F 勤務地最寄駅:地下鉄四ツ橋線 線/玉出駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
北加賀屋駅、玉出駅、粉浜駅
給与
<予定年収>550万円~700万円<賃金形態>月給制補足事項無し<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~500,000円<月給>300,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記はあくまで想定年収であり、ご経験/スキルを鑑みて決定いたします。■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要下記1~3のソフト・ハード両面の開発・設計、製造、販売及び輸出入、海外生産ほか1)自動車・産業機械用及び住宅関連の各種システム機器と制御装置2)自動車・産業機械用及び住宅関連の機構・電装各種装置、部品3)新規分野向け電波応用システム■強み自動車・農業機器・住宅機器等の部品を開発・設計・製造・販売を事業内容としている企業です。大手メーカー等お客様の近くに工場を持ち、常に顧客満足を追及してきた結果、今では多くの自動車メーカーや産業機械メーカーなどから絶大な信頼を得ることができています。取引先は、国内外共に大手メーカーが大半を占めます。■ユーシンの特長(1)グローバル企業であり、世界市場での事業拡大をしています。(2)未だ自動車部品業界の多くが自動車メーカーの資本系列下にある中、当社は早くから独立系企業となり、制約の無い事業拡大をしています。(3)ドアラッチ、ハンドル、キーセット、ヒーターコントロール、スイッチ、電子制御部品、センサーなど、多くの製品群を持ち、自動車だけでなく産業機器農機の分野も含めた幅広い分野へ事業展開しているため、一部の技術革新や一部の業種の業績不振による影響を受けにくいという特長があります。(4)これらの幅広い製品群を構成する、機構、電気、電子、ソフトウェアと多岐にわたる要素技術を持っていることより、システムインテグレーターとして、センシング、操作、制御、表示、駆動といった一連の車載システム全体を開発提供することが出来る。将来新たな分野へ進出するポテンシャルも有しています。■製品の優位性特に自動車関連部品のキ-セット、ドアラッチ及びヒーターコントロールユニットに関しては、他社と比較しても技術的に認められています。■給与制度1999年に導入した職務給制度は、グローバルスタンダードである「同一価値労働/同一賃金」を原則としたもので性別・年齢・勤続年数に関わらず、貢献度の高い仕事をした方には相応の給与を支払う制度です。■今後の動き世界戦略として、アメリカ、マレーシア、タイ、ハンガリー、インド(合弁会社)、中国(中山と蘇州)と日・米・欧・亜・中の五極生産体制を構築し、海外生産を拡大しています。
仕事
■業務内容: 農業機械メーカー・建設機械メーカーを主たる得意先として営業・技術営業をお任せいたします。 ■具体的には: ・営業活動全般(各得意先への製品拡販、既存製品のリピートオーダー受注等) ・客先プレゼン資料作成 ・見積書作成 ・仕入先との原価交渉 ・納期調整フォロー ・品質問題フォロー 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■出張頻度: 客先、サプライヤーへ2回/週程度あります。宿泊を伴う出張も発生する場合が御座います。 ■やりがい・魅力: 当社は、提案型のメーカー機能を有した商社として農機・建機などをはじめとする産業機械業界では、確固たる地位を築いており日本を代表するグローバル企業様と取引させて頂いております。また、仕入先も国内外多岐にわたり企業文化の違いを感じながら国際感覚を含めたスキルアップが可能な環境になっています。 ■当社について: 創業から約100年の歴史を持ち、トヨタ/マツダ/日産/Audi/BMW等の世界の主要自動車メーカーと取引実績があります。キーセットやドアハンドルなど世界シェア上位の製品を多く持ちます。2013年に自動車サプライヤー大手のValeoからキーレスシステム製品を買収しグローバル売上高は2倍に成長、更に2019年にはミネベアミツミと経営統合しCASE時代に向けた新製品開発に注力。10年後売上高2倍を目指しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>新大阪営業所(産業機械)住所:大阪府大阪市淀川区宮原4-2-10 PMO EX新大阪10階勤務地最寄駅:JR線/新大阪駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
新大阪駅、東三国駅、西中島南方駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制補足事項無し<賃金内訳>月額(基本給):232,000円~350,000円<月給>232,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記はあくまで想定年収であり、ご経験/スキルを鑑みて決定いたします。■昇給:年1回■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要下記1~3のソフト・ハード両面の開発・設計、製造、販売及び輸出入、海外生産ほか1)自動車・産業機械用及び住宅関連の各種システム機器と制御装置2)自動車・産業機械用及び住宅関連の機構・電装各種装置、部品3)新規分野向け電波応用システム
出典:doda求人情報
仕事
【具体的には】 ■自動車部品生産における生産技術業務 ◎生産設備設計、工程設計、設備仕様決定 ◎制御ソフトとハードの設計 ■自動車部品生産における金型技術業務 ◎鋳造、プレス、樹脂成形工程の金型設計、工程設計、仕様決定
給与
月給21万4000円以上 ※経験・スキル・前給を考慮し当社規定に則って優遇します。 【想定年収】 400万円~750万円
勤務地
広島工場/広島県呉市天応大浜4-1-1 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎
仕事
【具体的には】 ■試験項目・内容の抽出 ■試験前後の評価~分析、報告書作成 ■改善施策の立案と実施、効果検証
給与
月給21万4000円以上 ※経験・スキル・前給を考慮し当社規定に則って優遇します。 【想定年収】 400万円~750万円
勤務地
広島工場/広島県呉市天応大浜4-1-1 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎
仕事
【具体的には】 ■操作駆動部および表示部の開発設計 ■インパネスイッチの開発 ※上記業務に伴う構想立案・顧客仕様調整・機構構造検討・CAE・車両レイアウト・図面化などをお願いします。 ■車両実績例 ・ホンダ/フィット ・マツダ/デミオ、アクセラ ・スズキ/スイフト、MRワゴン、エヴリィ ・日産/マーチ、キューブ、デュアリス ・三菱/ekワゴン ・ダイハツ/ブーン
給与
月給21万4000円以上 ※経験・スキル・前給を考慮し当社規定に則って優遇します。 【想定年収】 400万円~750万円
勤務地
広島工場/広島県呉市天応大浜4-1-1 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎
仕事
◎仕事内容 ECU組み込みソフトウェア開発/エアコン操作パネル、セキュリティシステム、 各種制御コントローラの組込みソフト開発をお任せします。 【具体的には】 ■自動車向け各種制御ソフトウェア開発 ※エアコン操作パネル、各種ロックシステム制御などのソフトウェア開発です。 ハード開発担当者やメカ設計担当者と連携しながらプロジェクトを進めます。 ■車両実績例 ・ホンダ/フィット ・マツダ/デミオ、アクセラ ・スズキ/スイフト、MRワゴン、エヴリィ ・日産/マーチ、キューブ、デュアリス ・三菱/ekワゴン ・ダイハツ/ブーン
給与
月給21万4000円以上 ※経験・スキル・前給を考慮し当社規定に則って優遇します。 【想定年収】 400万円~750万円
勤務地
広島工場/広島県呉市天応大浜4-1-1 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎
仕事
【具体的には】 エアコン操作パネル、セキュリティシステム、各種制御コントローラの電子回路および基板実装設計 ■自動車向け各種コントローラのハードウェア開発 ■電子回路設計および基板の実装設計 ※エアコン操作パネル、各種ロックシステム制御などのハードウェア開発です。 ソフト開発担当者やメカ設計担当者と連携しながらプロジェクトを進めます。 ■車両実績例 ・ホンダ/フィット ・マツダ/デミオ、アクセラ ・スズキ/スイフト、MRワゴン、エヴリィ ・日産/マーチ、キューブ、デュアリス ・三菱/ekワゴン ・ダイハツ/ブーン
給与
月給21万4000円以上 ※経験・スキル・前給を考慮し当社規定に則って優遇します。 【想定年収】 400万円~750万円
勤務地
広島工場/広島県呉市天応大浜4-1-1 ※転勤はありません。 ※U・Iターン歓迎
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に関するご相談ご要望は、下記までお問い合わせください。
問い合わせ先:doda担当営業または企業様相談窓口
※個人の方の掲載写真に関するご相談ご要望は、求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでの修正・削除などはお受けいたしかねますので、予めご了承ください。