日研トータルソーシング株式会社 の求人・中途採用情報

～エンジニア満足度No.1を目指して！／一人ひとりのキャリアを一緒に考えます！／年間休日120日以上／完全週休2日制～ ■業務内容 自動車や家電製品、半導体、IT、医薬品、化学素材などの様々な業界の開発領域で活躍するエンジニア業務をご紹介いたします。 （案件例：製品設計・開発、試作品の評価・実験、CADを用いた図面作成・作図修正、データの集計・比較など） 様々なプロジェクトをご経験いただき、エンジニアとして、さらに市場価値を高めていただき、生涯第一線で活躍いただけるようにサポートさせていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社のアサイン実績： 上場・非上場での割合は7：3です。大手の規模感の大きいプロジェクトに ★当社のキャリアカウンセラーは担当するエンジニア人数が多くならないようにしており、エンジニアの方からお困りごとや相談に対して、すぐに対応できるように整えております！ ■福利厚生／サポート支援 ◇資格支援制度：当社が全額負担いたします。 ◇社員寮：当社が契約する賃貸物件であれば、家賃と水道光熱費の全額もしくは一部を負担する制度がございます。賃貸物件には家具家電が付いており、すぐにお住まいになることができます。 ◇日研グループ健康保険組合、奨学金返済支援制度、eラーニング完備　など 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞各プロジェクト先（北陸／石川）住所：石川県内の常駐先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～「見つける、広がる、私らしい働き方。」手厚い研修制度と配属後フォロー◎／家具家電付きの寮で初めての一人暮らしも安心／資格手当等福利厚生も充実～ ■概要 自動車や家電製品、半導体、IT、医薬品、化学素材などの様々な業界で活躍するエンジニア業務もしくはエンジニアのサポート役としての業務をお任せ致します。 ■当社の魅力 ◇有給取得率80％・月平均残業時間20H・育休産休取得率100％（時短・産休復帰事例も多数） ◇社員寮：当社が契約する賃貸物件には家具家電付きで、すぐにお住まいになることができ、初めての一人暮らしも安心です！ ◇全国206カ所に拠点を展開し、設計開発、実験評価業務や生産技術、設備保全など、幅広い分野でサービス提供を行っており、大手メーカーをはじめ、6,000社以上の企業の取引実績もあります。 ■入社後の流れ 自社研修施設にて、1~2ヶ月間の技術研修を受講実施。ビジネスマナーや専門分野の基礎知識の習得のほか、じっくりと実務レベルでの実習をひと通り経験できるので、未経験の方でもしっかりとした土台を形成できます。 研修後は適性にマッチした配属先で就業となります。万が一、配属先の職場が合わなかった場合は、ジョブチェンジ制度があります。 ■職種例 ◎IT系エンジニア アプリや会社のシステムを作ったり、ネットワークが止まらないよう土台を作ったり、機械の中の頭脳を作ったりするスキルを身に着けられます。 ◎機電系エンジニア 機械や電気を使った「ものづくり」に関わり、機械の形や動きを考えたり、パソコンで図面を作ったり、電気の流れを設計したりします。また、作ったものが正しく動くかを検証したり、工場で効率よく作る方法を考えたりするスキルを身につけられます。 ◎化学系エンジニア 医療業界や食品などの大手企業や公的機関にて、新しい薬・食品・素材の開発や検査を行ったり、実験や分析を通して「安全で良いもの」を作ったりします。 ■大事にしている考え方 当社では『長期的なキャリア形成』が1番重要と考えており「成長を実感できない」「やりたい事と違った」という配属にならないよう、配属先の受け入れ体制や教育環境が整っているか1人1人のキャリアプランに沿っているかを吟味して勤務先を決定します。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞関西エリア住所：大阪府・京都府・兵庫県・滋賀県・奈良県・和歌山県の2府4県のいずれか 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～260,000円＜月給＞220,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※想定年収は、大学卒以上・残業月20時間想定となります。※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～キャリアチェンジ歓迎／業界・職種の完全未経験OK！／月平均残業時間10H／大手企業との取引多数／社員寮あり／引っ越し費用負担あり～ ■採用背景： 当社は全スタッフの人材育成に力を入れており、異業種出身の中途入社者で多数を占めています。 自社の研修センターで、約2～3か月かけて元エンジニア講師による手厚い指導があり、技術面だけではなく、エンジニアとしての心構えから、ビジネスマナー訓練も行っているため社会人経験が浅い方でも安心して取り組めます。 同期も多数できるため、ペアやチームで互いに切磋琢磨できる環境です。 ■職務概要： 大手企業や公的機関にて、設計、開発・分析、実験評価、品質管理、生産技術などの業務を担当します。基礎から専門的なスキルまで習得可能です。入社後は自社の研修センターで研修を受け、実践に即したスキルを身につけて業務に取り組んでいただきます。 ■入社後の流れ： 入社直後：エンジニア業務心得、ビジネスマナーなど 2週間後：Excel基本操作・製図基礎の見方や作り方の理解 1か月後：品質管理（Excel使用）データ分析などの実習・2D/CAD基本操作など 2か月後：3D/CAD基本操作など 専門的な知識やスキルを身につけていきますが、定着度を大切にするため、スモールステップで進められますので、同期と一緒に学びながらスキルアップが叶います。 ■組織構成： 5～20人程度のチームで作業を行うことが多く、20～30代のメンバーが中心です。慣れるまでは先輩社員のサポートを受けながら、徐々に独り立ちを目指していただきます。 ■将来的にお任せするプロジェクト例： ・車載用ワイヤレスチャージャー、ETC（マルチメディアシステム）に関する企画や設計業務 ・エアバックなどのセイフティーシステム製品、ブレーキの試験業務 ・エンジンの駆動を伝えるトルクチューブなどの量産に向けた生産準備　など 大手企業との取引が多いため、多様なプロジェクトに参画でき、経験を積むことができます。 ■本ポジションの魅力： ・年休125日（土日祝休）／残業13時間程度などワークライフバランスも大切にしながら取り組めます。 ・社員寮や引っ越し費用のサポートも充実しているため、安心して新たな環境でスタートできます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞東海エリア住所：愛知県/静岡県/岐阜県/三重県を想定しています。 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞370万円～410万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～260,000円＜月給＞240,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収には想定残業20Ｈ分を含みます。ご経歴によっては変動する可能性がございます。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）決算賞与が支給される場合あり(近年は毎年支給)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

【応募意思不問のWebセミナーを開催します/セミナー参加後、応募意志をお伺いして面接となります】 ■概要　 【応募意思不問】でOK！当社についてゼロからエンジニアになる充実した研修内容など丁寧にご説明いたします！ 【正社員採用】無期雇用派遣とは、当社の「正社員」としてお取引先企業に派遣されることです。正社員ですので派遣切り等はございません！ 【開催要項】顔出しなし/耳だけ参加OK！ 準備物：WEB説明会に参加できるデバイス（スマートフォン、PC等） 流れ：説明会参加→選考意思確認→書類選考→面接→内定 【変更の範囲：会社の定める業務】 ───────────────────────── ■日　時：応募時必要事項欄を参照ください ■手　段：Web会議システム使用（参加希望の方には参加URLをお伝えします） ■担当者：日研トータルソーシング株式会社　エンジニア事業部　人事採用担当者 ★補足事項★ ・Webシステムには『アカウントがなくてもゲスト機能で参加可能』です。 ・参加時に名前の入力を求められますが『苗字のみ』や『イニシャル』など個人が特定されない表現でも結構です。 ・通信環境の安定化のため基本的に『マイク/カメラ機能はオフ』でお願いします。 ・開催時間の5分ほど前には入室して待機ください。予定時刻から説明開始します。（入室テストはいつでも可能です） ・途中参加となっても構いませんが個別に振り返る時間は設けられない場合がございます。 ・ご質問の時間も設けますが全てに回答できない場合がございます。 ───────────────────────── 【未経験からエンジニアへの配属例】 ・高校教師→大手半導体メーカー／品質保証業務 ・コンビニ店員→大手FA機器メーカー／設計補助業務 ・市役所の事務職員→自動車部品メーカー／生産管理 ・貿易事務員→航空機部品メーカー／部品加工 ■当社の魅力： 面接の段階から元エンジニアの採用担当が一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。また、入社後もキャリアカウンセラーとともに将来設計を考える「キャリア面談」、エンジニア同士のつながりを深める「技術部会」、最先端技術を学全国8か所の「自社研修センター」等、エンジニアが長期で働くことの出来る環境が整っております。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞九州エリア住所：九州エリアでの配属となります 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～260,000円＜月給＞240,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します【賞与】年2回（7月・12月）【昇給】年1回（4月）【昇格】実績とスキル評価に基づき査定 年1回査定■年収例・年収360万円（36才／業界経験1年）・年収448万円（28才／業界経験6年）・年収576万円（33才／業界経験11年）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～エンジニア満足度No.1を目指して！／キャリアカウンセラーが入社後も手厚くフォロー／一人ひとりのキャリアを一緒に考えます！／年間休日120日以上／完全週休2日制～ ■業務内容 当社では様々業界の案件を保有しており、下記は一例となります。ご経験とスキルから当社からアサイン先を提案させていただきます。 【業務例】 ・製造業向けシステム開発 ・組み込み開発　など ■一緒に働く方々 30代～50代（40代が多め） ■本ポジションの魅力 ・上流工程に携わるチャンスがあります ・様々な業界の案件があるため、キャリアの幅を広げることができます ・今後のキャリアをどのように積んでいけば悩まれている方は、当社キャリアカウンセラーがしっかりとフォローしますのでご安心ください！ ■福利厚生 ◇社員寮：当社が契約する賃貸物件であれば、家賃と水道光熱費の全額もしくは一部を負担する制度がございます。賃貸物件には家具家電が付いており、すぐにお住まいになることができます。 ◇日研グループ健康保険組合、奨学金返済支援制度、eラーニング完備　など ■当社について 当社日本のモノづくり現場を支えてきたエンジニア集団です。1981年の創業以来、自動車、エレクトロニクス、半導体などを中心に、日本のモノづくりを支えてきました。現在は全国201カ所に営業拠点を展開し、幅広い分野でサービス提供を行っており、大手メーカーをはじめ、6,000社以上の企業の取引実績もあります。 当社は「長期的なキャリア形成」が１番重要と考えています。定着率97%/生涯エンジニアとして活躍できる環境/面接の段階から元エンジニアの採用担当が一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。 ■大事にしている考え方 当社では「成長を実感できない」「やりたい事と違った」という配属にならないよう、配属先については受け入れ体制や教育環境が整っているか1人1人のキャリアプランに沿っているかを吟味して勤務先を決定します。

学歴不問

＜勤務地詳細＞※勤務地確約　プロジェクト先（大阪／大阪）住所：大阪府大阪市内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

【安定成長を続ける技術会社／大手メーカーとの取引多数／社員定着率97%／機電領域】 ■業務内容： 自動車メーカー向けの各種ソフトウェアの再構築業務に携わっていただきます。担当工程は要件定義、設計、構築、開発とご経験に応じて、お任せします。 ＜具体的な業務＞ WEB画面の非互換対応、バッチ系で使用しているJavaやOracleのバージョンアップ対応 【開発環境】JAVA、Oracle、HTML、CSS ■働く環境： ・定着率97%／生涯エンジニアとして活躍できる環境 面接の段階から元エンジニアの採用担当が一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。 ■大事にしている考え方： 弊社では『長期的なキャリア形成』が1番重要と考えているため「成長を実感できない」「やりたい事と違った」という配属にならないよう、配属先については受け入れ体制や教育環境が整っているか1人1人のキャリアプランに沿っているかを吟味して勤務先を決定します。 ■魅力： ◇定着率97%：一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。 ◇日本のモノづくり現場を支えてきたエンジニア集団：1981年の創業以来、自動車、エレクトロニクス、半導体などを中心に、日本のモノづくりを支えてきました。現在は全国201カ所に営業拠点を展開し、設計開発、実験評価業務や生産技術、設備保全など、幅広い分野でサービス提供を行っており、大手メーカーをはじめ、6,000社以上の企業の取引実績もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞各プロジェクト先（福井／鯖江市）住所：福井県鯖江市のプロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～400,000円＜月給＞230,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

【安定成長を続ける技術会社／大手メーカーとの取引多数／社員定着率97%／機電領域】 ■業務内容： ご経験に応じてポジションを検討いたします。 （1）半導体各種装置の機械設計（Creo、CATIA、solidworks） （2）半導体装置各種装置の電気設計（AutoCAD、BricsCAD、ラダー（OMRON）） （3）半導体装置のE-BOM（設計部品表）構築、設計補助 （Creo、CATIA、solidworks、AutoCAD、BricsCAD、Excel、PowerPoint） ■使用ソフト （1）Creo、CATIA、solidworks （2）AutoCAD、BricsCAD、ラダー（OMRON） （3）Creo、CATIA、solidworks、AutoCAD、BricsCAD、Excel、PowerPoint ■働く環境： ・定着率97%／生涯エンジニアとして活躍できる環境 面接の段階から元エンジニアの採用担当が一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。 ■大事にしている考え方： 弊社では『長期的なキャリア形成』が1番重要と考えているため「成長を実感できない」「やりたい事と違った」という配属にならないよう、配属先については受け入れ体制や教育環境が整っているか1人1人のキャリアプランに沿っているかを吟味して勤務先を決定します。 ■魅力： ◇定着率97%：一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。 ◇日本のモノづくり現場を支えてきたエンジニア集団：1981年の創業以来、自動車、エレクトロニクス、半導体などを中心に、日本のモノづくりを支えてきました。現在は全国201カ所に営業拠点を展開し、設計開発、実験評価業務や生産技術、設備保全など、幅広い分野でサービス提供を行っており、大手メーカーをはじめ、6,000社以上の企業の取引実績もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞各プロジェクト先（富山／富山市）住所：富山県富山市のプロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～330,000円＜月給＞230,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

【安定成長を続ける技術会社／大手メーカーとの取引多数／社員定着率97%／機電領域】 ■業務内容： 自社製品の特別仕様に対する設計および部品表作成に関する業務（CADを用いたカスタマイズ設計）に携わっていただきます。 【対象製品】トラックの架台、ボデー、自動車の部品 【使用ソフト】CAD ■下記に当てはまる方はぜひご応募ください！ ・CADを用いた仕事をしたい方 ・石川県で就業をしたい方 ・キャリアを相談しながらスキルアップを身に着けていきたい方 ■働く環境： ・定着率97%／生涯エンジニアとして活躍できる環境 面接の段階から元エンジニアの採用担当が一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。 ■大事にしている考え方： 当社では『長期的なキャリア形成』が1番重要と考えているため「成長を実感できない」「やりたい事と違った」という配属にならないよう、配属先については受け入れ体制や教育環境が整っているか1人1人のキャリアプランに沿っているかを吟味して勤務先を決定します。 ■魅力： ◇定着率97%：一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。 ◇日本のモノづくり現場を支えてきたエンジニア集団：1981年の創業以来、自動車、エレクトロニクス、半導体などを中心に、日本のモノづくりを支えてきました。現在は全国201カ所に営業拠点を展開し、設計開発、実験評価業務や生産技術、設備保全など、幅広い分野でサービス提供を行っており、大手メーカーをはじめ、6,000社以上の企業の取引実績もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞各プロジェクト先（石川／白山市）住所：石川県白山市のプロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～330,000円＜月給＞230,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

【安定成長を続ける技術会社／大手メーカーとの取引多数／社員定着率97%／機電領域】 ■業務内容： 研究開発部門と製造部門の調整など生産技術補助に携わっていただきます。また透析装置の手順書作成もお任せします。 【対象製品】透析装置ほか医療機器 【使用ソフト】AutoCAD ■働く環境： ・定着率97%／生涯エンジニアとして活躍できる環境 面接の段階から元エンジニアの採用担当が一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。 ■大事にしている考え方： 弊社では『長期的なキャリア形成』が1番重要と考えているため「成長を実感できない」「やりたい事と違った」という配属にならないよう、配属先については受け入れ体制や教育環境が整っているか1人1人のキャリアプランに沿っているかを吟味して勤務先を決定します。 ■魅力： ◇定着率97%：一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。 ◇日本のモノづくり現場を支えてきたエンジニア集団：1981年の創業以来、自動車、エレクトロニクス、半導体などを中心に、日本のモノづくりを支えてきました。現在は全国201カ所に営業拠点を展開し、設計開発、実験評価業務や生産技術、設備保全など、幅広い分野でサービス提供を行っており、大手メーカーをはじめ、6,000社以上の企業の取引実績もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞各プロジェクト先（石川／金沢市）住所：石川県金沢市のプロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞380万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～330,000円＜月給＞250,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

【安定成長を続ける技術会社／大手メーカーとの取引多数／社員定着率97%／機電領域】 ■業務内容： ・熱電対などの校正・保守、計装装置の点検・保守 ・アルミニウム製品のもととなるスラブ（塊）をつくる「鋳造」や、板状に延ばす「圧延」、求められる形状に加工する「押出」「鍛造」など、幅広い生産工程に関する技術開発を担当。新規量産プロセスの立ち上げから既存ラインの改善まで ・生産設備の設計、開発から導入、補修・改善まで 【使用ソフト】PLC ■働く環境： ・定着率97%／生涯エンジニアとして活躍できる環境 面接の段階から元エンジニアの採用担当が一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。 ■大事にしている考え方： 弊社では『長期的なキャリア形成』が1番重要と考えているため「成長を実感できない」「やりたい事と違った」という配属にならないよう、配属先については受け入れ体制や教育環境が整っているか1人1人のキャリアプランに沿っているかを吟味して勤務先を決定します。 ■魅力： ◇定着率97%：一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。 ◇日本のモノづくり現場を支えてきたエンジニア集団：1981年の創業以来、自動車、エレクトロニクス、半導体などを中心に、日本のモノづくりを支えてきました。現在は全国201カ所に営業拠点を展開し、設計開発、実験評価業務や生産技術、設備保全など、幅広い分野でサービス提供を行っており、大手メーカーをはじめ、6,000社以上の企業の取引実績もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞各プロジェクト先（福井／坂井市）住所：福井県坂井市のプロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～330,000円＜月給＞230,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

【安定成長を続ける技術会社／大手メーカーとの取引多数／社員定着率97%／機電領域】 ■業務内容： 当社標準仕様にユーザーの要望に沿った付加価値を付ける機械及び制御設計に携わっていただきます。 【対象製品】業務用洗濯機 【使用ソフト】PLC、CAD ■働く環境： ・定着率97%／生涯エンジニアとして活躍できる環境 面接の段階から元エンジニアの採用担当が一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。 ■大事にしている考え方： 弊社では『長期的なキャリア形成』が1番重要と考えているため「成長を実感できない」「やりたい事と違った」という配属にならないよう、配属先については受け入れ体制や教育環境が整っているか1人1人のキャリアプランに沿っているかを吟味して勤務先を決定します。 ■魅力： ◇定着率97%：一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。 ◇日本のモノづくり現場を支えてきたエンジニア集団：1981年の創業以来、自動車、エレクトロニクス、半導体などを中心に、日本のモノづくりを支えてきました。現在は全国201カ所に営業拠点を展開し、設計開発、実験評価業務や生産技術、設備保全など、幅広い分野でサービス提供を行っており、大手メーカーをはじめ、6,000社以上の企業の取引実績もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞各プロジェクト先（石川／白山市）住所：石川県白山市のプロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～330,000円＜月給＞230,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～エンジニア満足度No.1を目指して！／一人ひとりのキャリアを一緒に考えます！／年間休日120日以上／完全週休2日制～ ■業務内容 自動車や家電製品、半導体、IT、医薬品、化学素材などの様々な業界の開発領域で活躍するエンジニア業務をご紹介いたします。 （案件例：製品設計・開発、試作品の評価・実験、CADを用いた図面作成・作図修正、データの集計・比較など） 様々なプロジェクトをご経験いただき、エンジニアとして、さらに市場価値を高めていただき、生涯第一線で活躍いただけるようにサポートさせていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社のアサイン実績： 上場・非上場での割合は7：3です。大手の規模感の大きいプロジェクトに ★当社のキャリアカウンセラーは担当するエンジニア人数が多くならないようにしており、エンジニアの方からお困りごとや相談に対して、すぐに対応できるように整えております！ ■福利厚生／サポート支援 ◇資格支援制度：当社が全額負担いたします。 ◇社員寮：当社が契約する賃貸物件であれば、家賃と水道光熱費の全額もしくは一部を負担する制度がございます。賃貸物件には家具家電が付いており、すぐにお住まいになることができます。 ◇日研グループ健康保険組合、奨学金返済支援制度、eラーニング完備　など 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞各プロジェクト先（北陸／福井）住所：福井県内の常駐先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～エンジニア満足度No.1を目指して！／一人ひとりのキャリアを一緒に考えます！／年間休日120日以上／完全週休2日制～ ■業務内容 半導体企業様へのエンジニア業務をご紹介いたします。 ※その他にも自動車や家電製品、IT、医薬品、化学素材などあり （案件例：製品設計・開発、試作品の評価・実験、CADを用いた図面作成・作図修正、データの集計・比較など） 様々なプロジェクトをご経験いただき、エンジニアとして、さらに市場価値を高めていただき、生涯第一線で活躍いただけるようにサポートさせていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当社のアサイン実績： 上場・非上場での割合は7：3です。大手の規模感の大きいプロジェクトに ★当社のキャリアカウンセラーは担当するエンジニア人数が多くならないようにしており、エンジニアの方からお困りごとや相談に対して、すぐに対応できるように整えております！ ■福利厚生／サポート支援 ◇資格支援制度：当社が全額負担いたします。 ◇社員寮：当社が契約する賃貸物件であれば、家賃と水道光熱費の全額もしくは一部を負担する制度がございます。賃貸物件には家具家電が付いており、すぐにお住まいになることができます。 ◇日研グループ健康保険組合、奨学金返済支援制度、eラーニング完備　など 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞各プロジェクト先（北陸／富山）住所：富山県内の常駐先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～完全未経験・第二新卒大歓迎！同期と約1か月半の研修で安心◎／寮制度完備／手に職を付けてスキルアップ！残業14.4h～ ＼配属後の安心ポイント・定着率95％！／ ◎常駐先には必ずチームで配属！ ⇒コンビニ店員、フリーター、飲食店スタッフなど様々なバックグラウンドの先輩が活躍中 ⇒頼れる先輩がいる環境なので、しっかりサポートが受けれる環境 ◎配属前に最大3回の面談と配属先見学あり！ ⇒希望も確認し配属決定されるので、納得して現場配属日を迎えられます ■仕事内容 常駐先の製造現場にて、機械やロボット設備のメンテナンスをお任せします◎ ＜具体的には＞ ・故障の原因を特定し修理 ・定期点検・部品交換 ＼なくならないお仕事で安定◎／ 生産を行うロボットなどの設備が1台でも止まってしまうと、生産性が大幅に低下します。それを防ぐためには、日頃から設備メンテナンスが必要不可欠！ ■配属先： ・自動車メーカー／半導体（スマホの部品）メーカー／家庭用のエアコン　など大手企業が中心です！ ＼＼未経験でも安心の理由は 研修制度！！／／ ◎当社は職業訓練校に認定された教育施設が全国9か所にあります！ ◎入社後は1～2ヶ月の基礎研修からスタート！ ・社会人マナー ・工具の使い方 ・機械図面の読み方　など ⇒新卒と同レベルの研修で、0から学べます◎ ＊＊＊＊＊当社のココが魅力＊＊＊＊＊ ◎ジョブチェンジ制度ありで多様なキャリアパス！ ⇒5年後・10年後の人生の選択肢が広がります！ ・設備保全のスペシャリスト、ロボットエンジニア　はもちろん 24職種（製造、研究・開発・設計、IT・化学…など）多くの事業領域も扱っている日研トータルソーシングだからこそ、数年先の未来も安心して働けます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ■入寮制度について 配属後は入寮が原則必須となります。 自己負担は研修中は1,166円／配属後は43,500円～です。 （配属後の費用は地域により変動あり） ■働き方 ◎年間休日120日以上 ◎残業14.4ｈ ◎基本は1つの配属地に３～5年勤務で、異動もエリア内(東京・神奈川・千葉)のみ！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞近畿A（北陸）住所：石川県　富山県　福井県　滋賀県　京都府　奈良県　大阪府　兵庫県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～280,000円＜月給＞250,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）■モデル年収：入社3年：年収400万円：月給27万円＋賞与＋各種手当入社5年：年収500万円：月給30万円＋賞与＋各種手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～手に職をつけたい。新しい領域に挑戦したい。ライフワークバランスを整えたい方へ！～ エンジニアって何するの？そんな方に、モノづくり思考が身につく体験ワークショップ開催。 将来のためにスキルを身に着けたいけど、何をしているのか分からない。イメージ湧かないので挑戦できない。 文系の私にできるのだろうかそんな想いの方にぜひご参加いただきたい体験型１DAY選考会です。 ■業務内容： 自動車関連や家電・工作機械・精密機械・航空機・半導体関連といった機械領域のプロジェクトにて、ものづくりエンジニアのサポートとしてご活躍いただきます。 まずは基礎研修を受け、座学から学びスキルを身に着けていただけます。 研修後は大手メーカーでのプロジェクトをご経験いただき、エンジニアとしての市場価値を高め、生涯第一線で活躍できるエンジニアになっていただくことを期待しております。 【体験ワークショップ型選考会】 ＼こんな方におすすめ！／ ◎未経験からスキルが身につくまでの流れをイメージしたい ◎生涯役立つスキルを身に着けたい ◎1day選考で完結させたい！ ◎あまりイメージが湧かないので実際に体験してみたい ■当日コンテンツ： １．企業概要、モノづくりの流れを理解 ２．疑似体験 　→身近な物を使って実際に作ってみよう （設計、実験評価、生産技術といった流れのイメージを掴むことができます） ■セミナー日程 日時：10月24日（土）9時スタート 場所：日研トータルソーシング　副都心オフィス 　　　〒163-0240 東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F ■流れ ・9時～12時：会社説明、ワークショップ型疑似体験 ・12時～13時：休憩 ・13時～：選考会 ※ワークショップや会社説明でご興味をお持ちいただけた方は当日に面接実施いたします ■特徴： 【機械エンジニアって何するの？】 ～モノづくり思考が身につく体験ワークショップ～ エンジニアと聞いてもいまいちイメージがつかない。自分にできるか不安 そんな思いはありませんでしょうか？ ぜひ1度体験してイメージを掴んでください（完全未経験限定イベント） 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞関東1都6県住所：東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県・栃木県・群馬県・茨城県のいずれか 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞380万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～260,000円＜月給＞240,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※※上記年収には想定残業20Ｈを含む※※ご経歴によっては変動する可能性がございます。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

【技術職経験がない！ブランクがある方も歓迎◎基礎から学べる研修＊現場配属後も丁寧にフォロー／豊富に案件があるのでピッタリな案件へ配属】 ■職務内容： 化学・バイオ系領域において、検査・分析から基礎研究、各種試験、品質管理まで、バイオテクノロジーを活かした業務などに携わります。 【活躍分野（例）】 医薬品、再生医療、バイオ、化学素材・材料・塗料、環境、化粧品・食品・健康食品など ◎化学：化学分析・理化学試験、プロセス開発など ◎バイオ：細胞培養、育種、動物実験補助、血清検査、遺伝子解析など ★豊富な案件があるため、多様な案件から、あなたの可能性を広げる案件をご提案します。 ■未経験でも安心の研修制度＜自社センターで基礎からしっかり学べる＞： ◎入社後は、元エンジニア講師による自社研修からスタート！ ◎20日間の長期研修。土台となる基礎力から応用力までしっかりと身につけることができます。 ◎最先端の実機を使った研修です。 ＜化学＞ 化学に関する基礎知識の習得とHPLC・GCの実機を使用した研修 ＜バイオ＞ 細胞培養や細胞増殖、毒性試験の実習や理化学機器・器具の操作習得 ※その他、資格支援制度も用意。当社が取得費用は全額負担します。 【配属後もしっかりフォロー】 ・入社までは人事の採用担当、研修時は研修担当、配属後は当社営業担当と現場配属フォロー担当が、みなさまをサポートします。仕事内容だけでなく、職場のルールや社内制度など、仕事をしていく上で不安なことがあれば、いつでもサポートしてもらえる環境があります。 ★万が一、配属先の職場雰囲気や仕事内容、人間関係が合わなかった場合でも、ジョブチェンジ制度があり、他の職場にチェンジすることが可能です。 ★1人当たりの担当エンジニア数が多くならないようにしており、みなさまからお困りごとや相談に対して、すぐに対応できるように整えております！ ■福利厚生： ◎社員寮 └当社が契約する賃貸物件であれば、家賃と水道光熱費の全額もしくは一部を負担する制度がございます。賃貸物件には家具家電が付いており、すぐにお住まいになることができます。 ※引っ越し費用は上限10万円まで会社が負担します。 ◎スマホアプリから手軽に使える日本最大級の福利厚生サービスあり 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞関西エリア住所：大阪府・京都府・兵庫県・滋賀県・奈良県・和歌山県の2府4県のいずれか 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～260,000円＜月給＞220,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～大手メーカーと取引多数（取引企業数約6,000社）／安定成長を続ける技術会社／家具家電付きの寮あり／初めての一人暮らしもご安心ください／充実の研修制度～ ■業務内容 自動車関連や家電・デジタル機器、工作機械・精密機械・航空機・半導体関連等、多種多様な企業や職種のプロジェクトにて、ものづくりエンジニアとしてご活躍いただきます。まずは研修を受けていただき、座学から基礎を身に着けていただきます。様々なプロジェクトをご経験いただき、エンジニアとしての市場価値を高め、スキル・経験を積んでいただきます。生涯第一線で活躍できるエンジニアになっていただくことを期待しております。 ■職種例 研究、電子電気回路設計、CADオペレーター、機械設計、解析、組み込みソフトウェア、実験評価、分析、生産技術など。当社の事業領域は幅広く「ものづくり」の上流から下流まで携わることができます。一般的に公開されない新規プロジェクトや重要ポジションも提供しております。 ■研修制度／サポート支援 ◇資格支援制度：当社が全額負担いたします。 ◇研修テクノセンター：一流講師陣から直接学ぶことができます。全国12か所の専門研修所で、給料を貰いながら学ぶことができます。 ■当社の魅力 ◇有給取得率80％・月平均残業時間20H・育休産休取得率100％（時短・産休復帰事例も多数） ◇現在は全国206カ所に営業拠点を展開し、幅広い分野でサービス提供を行っており、大手メーカーをはじめ、6,000社以上の企業の取引実績もあります。 ◇社員寮：当社が契約する賃貸物件には家具家電が付いており、すぐにお住まいになることができ、初めての一人暮らしも安心して始められます。 ◇日本のモノづくり現場を支えてきたエンジニア集団：1981年の創業以来、自動車、エレクトロニクス、半導体などを中心に、日本のモノづくりを支えてきました。現在は全国201カ所に営業拠点を展開し、幅広い分野でサービス提供を行っており、大手メーカーをはじめ、6,000社以上の企業の取引実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞関西エリア住所：大阪府・京都府・兵庫県・滋賀県・奈良県・和歌山県の2府4県のいずれか 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～260,000円＜月給＞240,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

【安定成長を続ける技術会社／大手メーカーとの取引多数／社員定着率97%／機電領域】 ■業務内容： ご経験とスキルを考慮して、当社にて大阪府池田市内のアサイン先をご提案させていただきます。アサイン先では下記業務などをお任せする予定です。 ■職務詳細： ・車両NV性能評価補助業務 ・NVデータ収集 ・アウトブット資料作成業務 ■働く環境： ・定着率97%／生涯エンジニアとして活躍できる環境 面接の段階から元エンジニアの採用担当が一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。 ■大事にしている考え方： 弊社では『長期的なキャリア形成』が1番重要と考えているため「成長を実感できない」「やりたい事と違った」という配属にならないよう、配属先については受け入れ体制や教育環境が整っているか1人1人のキャリアプランに沿っているかを吟味して勤務先を決定します。 ■魅力： ◇定着率97%：一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。 ◇日本のモノづくり現場を支えてきたエンジニア集団：1981年の創業以来、自動車、エレクトロニクス、半導体などを中心に、日本のモノづくりを支えてきました。現在は全国201カ所に営業拠点を展開し、設計開発、実験評価業務や生産技術、設備保全など、幅広い分野でサービス提供を行っており、大手メーカーをはじめ、6,000社以上の企業の取引実績もあります。

学歴不問

＜勤務地詳細＞★勤務地確約（大阪府池田市）住所：大阪府池田市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～400,000円＜月給＞260,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

【安定成長を続ける技術会社／大手メーカーとの取引多数／社員定着率97%／機電領域】 ■業務内容： ご経験とスキルを考慮して、当社にて大阪府池田市内のアサイン先をご提案させていただきます。アサイン先では下記業務などをお任せする予定です。 ■職務詳細： 車両内外装部部品の設計業務をお任せします。 ■充実した支援体制： 当社は日本を代表する自動車メーカーをはじめとする国内大手・優良メーカー各社と豊富な取引実績を有する企業です。とりわけエンジニア派遣事業においては2011年より強化事業と位置づけ、本格稼働を開始。エンジニア一人ひとりが生涯、第一線で活曜できる雇用環境の創出を目指し、日々研錯を続けています。 ■働く魅力： ・定着率97%／生涯エンジニアとして活躍できる環境 面接の段階から元エンジニアの採用担当が一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。 また、入社後もキャリアカウンセラーとともに将来設計を考える「キャリア面談」、エンジニア同士のつながりを深める「技術部会」、最先端技術を学べる全国14か所の「自社研修センター」等、エンジニアが長期で働くことの出来る環境が整っています。 ■大事にしている考え方： 弊社では『長期的なキャリア形成』が1番重要と考えているため「成長を実感できない」「やりたい事と違った」という配属にならないよう、配属先については受け入れ体制や教育環境が整っているか1人1人のキャリアプランに沿っているかを吟味して勤務先を決定します。 ■魅力： ◇定着率97%：一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。 ◇日本のモノづくり現場を支えてきたエンジニア集団：1981年の創業以来、自動車、エレクトロニクス、半導体などを中心に、日本のモノづくりを支えてきました。現在は全国201カ所に営業拠点を展開し、設計開発、実験評価業務や生産技術、設備保全など、幅広い分野でサービス提供を行っており、大手メーカーをはじめ、6,000社以上の企業の取引実績もあります。

学歴不問

＜勤務地詳細＞★勤務地確約（大阪府池田市）住所：大阪府池田市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

【安定成長を続ける技術会社／大手メーカーとの取引多数／社員定着率97%／機電領域】 ■業務内容： ご経験とスキルを考慮して、当社にて大阪府池田市内のアサイン先をご提案させていただきます。アサイン先では下記業務などをお任せする予定です。 ■職務詳細： 大阪府池田市にある顧客先にて衝突安全性に関わる性能評価業務・解析評価業務をお任せします。 ・条件や配属先などについては、案件内容を考慮した上で決定します。 ・安定した基盤と長年の実績によりメーカーとの信頼関係を構築しており、派遣先メーカーへの転属も可能となっています。 エンジニアとして腰を据えて長く働ける環境となっており、スキルをより一層磨くことができます。 ■働く環境： ・定着率97%／生涯エンジニアとして活躍できる環境 面接の段階から元エンジニアの採用担当が一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。 また、入社後もキャリアカウンセラーとともに将来設計を考える「キャリア面談」、エンジニア同士のつながりを深める「技術部会」、最先端技術を学べる全国14か所の「自社研修センター」等、エンジニアが長期で働くことの出来る環境が整っています。 ■大事にしている考え方： 弊社では『長期的なキャリア形成』が1番重要と考えているため「成長を実感できない」「やりたい事と違った」という配属にならないよう、配属先については受け入れ体制や教育環境が整っているか1人1人のキャリアプランに沿っているかを吟味して勤務先を決定します。 ■魅力： ◇定着率97%：一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。 ◇日本のモノづくり現場を支えてきたエンジニア集団：1981年の創業以来、自動車、エレクトロニクス、半導体などを中心に、日本のモノづくりを支えてきました。現在は全国201カ所に営業拠点を展開し、設計開発、実験評価業務や生産技術、設備保全など、幅広い分野でサービス提供を行っており、大手メーカーをはじめ、6,000社以上の企業の取引実績もあります。

学歴不問

＜勤務地詳細＞★勤務地確約（大阪府池田市）住所：大阪府池田市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

【安定成長を続ける技術会社／大手メーカーとの取引多数／社員定着率97%／機電領域】 ■業務内容： ご経験とスキルを考慮して、当社にて大阪府池田市内のアサイン先をご提案させていただきます。 ■職務詳細： 当社と取引のある大手メーカー様に対し、組込制御エンジニアとして技術支援をしていただきます。 ・ソフト設計全般（仕様検討～基本設計） ・コーディング ・実験、評価（デバッグ） ・解析 初めは、お持ちのスキルに応じてお任せする業務の詳細をともに検討していきます。 ■エンシニアの想いを大切にする会社： 当社の採用チームは元エンジニア経験の者が中心です。自らの経験値を持ってお話をさせていただくので、面接というスタイルではなく、面談スタイルで選考を行っています。エンジニアとしてどうなっていきたいのかというような相談にのる事もございます。 まずはお気軽に応募いただき、面談で想いをお聞かせください。当社は社員一人一人の想いに合わせたキャリアステップのご提案をさせていただきます。 ■充実した支援体制： 当社は日本を代表する自動車メーカーをはじめとする国内大手・優良メーカー各社と豊富な取引実績を有する企業です。とりわけエンジニア派遣事業においては2011年より強化事業と位置づけ、本格稼働を開始。工ンシニア一人ひとりが生涯、第一線で活躍できる雇用環境の創出を目指し、日々研鑽を続けています。 ■魅力： ◇定着率97%：一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。 ◇日本のモノづくり現場を支えてきたエンジニア集団：1981年の創業以来、自動車、エレクトロニクス、半導体などを中心に、日本のモノづくりを支えてきました。現在は全国201カ所に営業拠点を展開し、設計開発、実験評価業務や生産技術、設備保全など、幅広い分野でサービス提供を行っており、大手メーカーをはじめ、6,000社以上の企業の取引実績もあります。

学歴不問

＜勤務地詳細＞★勤務地確約（大阪府池田市）住所：大阪府池田市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

■職務概要：福岡県福岡市にあるLSI設計会社にて、半導体LSI設計開発を担当頂きます。 （1）フロントエンド業務（論理設計） ・仕様策定 ・論理設計（RTL） ・論理シミュレーション（動的タイミング検証） （2）ミドルエンド業務（論理から物理への橋渡し） ・論理合成（RTL→GATE変換） ・STA（静的タイミング検証） ・FV（論理一致確認） ・DFT（テスト容易化設計） （3）バックエンド業務 ・レイアウト設計（物理設計） ・物理検証 ・電気的特性検証（消費電流検証） ■当社の魅力：【日本のモノづくり現場を支えてきたエンジニア集団】 1981年の創業以来、自動車、エレクトロニクス、半導体などを中心に、日本のモノづくりを支えてきました。現在は全国各地に営業拠点を展開し、設計開発、実験評価業務や生産技術、設備保全など、幅広い分野でサービスを提供。大手メーカーをはじめ、6,000社以上の企業の取引実績もあります。当社が最も重要視しているのは、社員に対して良質な雇用環境を創出し、エンジニア満足度No.1を実現することが、必ず顧客企業の満足につながると考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞LSIの設計・開発メーカー住所：福岡県福岡市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞450万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円＜月給＞300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。※年収表記は、基本給、諸手当、残業代、賞与を含めた額を記載。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員のみ。契約社員の場合は年俸制12分割支給となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

◆◇社員定着率97%／キャリアサポート充実／大手メーカーとの取引多数（約5,500の取引プロジェクト）／安定成長を続ける技術者派遣会社◇◆ ■業務内容： 自動車関連や家電・デジタル機器、工作機械・精密機械・航空機・半導体関連、多種多様な企業や職種のプロジェクトにて、ものづくりエンジニアとしてご活躍いただきます。 まずは基礎研修を受け、座学から学びスキルを身に着けていただけます。 様々なプロジェクトをご経験いただき、エンジニアとしての市場価値を高め、生涯第一線で活躍できるエンジニアになっていただくことを期待しております。 ■職種例： CADオペレーター、機械設計、実験評価、生産技術、設計サポート　等 ■入社後の流れ：研修生として入社【カリキュラム例】 入社直後：エンジニア業務心得、ビジネスマナーなど 2週間後：Excel基本操作・製図基礎の見方や作り方の理解 1か月後：品質管理（Excel使用）データ分析などの実習・2D/CAD基本操作など 2か月後：3D/CAD基本操作など 専門的な知識やスキルを身につけていきますが、定着度を大切にするため、スモールステップで進められますので、同期と一緒に学びながらスキルアップが叶います。 ＼こんな方におすすめ！／ ◎未経験から生涯役立つスキルを身に着けたい ◎AIに負けない技術力が欲しい ◎研修が手厚い企業で学びたい ■本ポジションの魅力： ・年休125日（土日祝休）／残業10時間程度などワークライフバランスも大切にしながら取り組めます。 ・社員寮や引っ越し費用のサポートも充実しているため、安心して新たな環境でスタートできます。 ■特徴： 同社の事業領域は幅広く「ものづくり」の上流に携わることができます。 一般的に公開されない新規プロジェクトや重要ポジションも提供しております 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞山梨・長野エリア住所：山梨県 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞山梨・長野エリア住所：長野県 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～240,000円＜月給＞220,000円～240,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は大学卒業者の想定年収です（想定残業20Ｈ含む）ご経歴によっては変動する可能性がございます。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

機械エンジニアって何するの？～モノづくり思考が身につく体験ワークショップ～ スキルを身に着けたいけど、何をしているのか分からない。イメージ湧かないので挑戦できない。文系の私にできるのだろうか そんな想いの方にぜひご参加いただきたい体験型１DAY選考会です。 ■業務内容： 自動車関連や家電・デジタル機器、工作機械・精密機械・航空機・半導体関連、多種多様な企業や職種のプロジェクトにて、ものづくりエンジニアのサポートとしてご活躍いただきます。 まずは基礎研修を受け、座学から学びスキルを身に着けていただけます。 大手メーカーでのプロジェクトをご経験いただき、エンジニアとしての市場価値を高め、生涯第一線で活躍できるエンジニアになっていただくことを期待しております。 ※当日は疑似体験を通して働く（モノづくり）のイメージを身に着けていただきます。 【体験ワークショップ型選考会】 ＼こんな方におすすめ！／ ◎未経験からスキルが身につくまでの流れをイメージしたい ◎技術者派遣会社の特徴が良く分からない ◎生涯役立つスキルを身に着けたい ◎1day選考で完結させたい！ ◎あまりイメージが湧かないので実際に体験してみたい ■当日コンテンツ： １．企業概要、モノづくりの流 ２．疑似体験 　→身近な物を使って実際に作ってみよう （設計、実験評価、生産技術といった流れのイメージを掴むことができます） ■セミナー日程 日時：10月24日（土）9時スタート 場所：日研トータルソーシング　副都心オフィス 　　　〒163-0240 東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル28F ■流れ ・9時～12時：会社説明、ワークショップ型疑似体験 ・12時～13時：休憩 ・13時～：選考会 ※ワークショップや会社説明でご興味をお持ちいただけた方は当日に面接実施いたします ■特徴： 【機械エンジニアって何するの？】 ～モノづくり思考が身につく体験ワークショップ～ エンジニアと聞いてもいまいちイメージがつかない。自分にできるか不安 そんな思いはありませんでしょうか？ ぜひ1度体験してイメージを掴んでください（完全未経験限定イベント） 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞関東1都6県住所：東京都・千葉県・埼玉県・神奈川県・栃木県・群馬県・茨城県のいずれか 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞380万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～260,000円＜月給＞240,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※※上記年収には想定残業20Ｈを含む※※ご経歴によっては変動する可能性がございます。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～エンジニア満足度No.1を目指して！／入社後フォロー有／一人ひとりのキャリアを一緒に考えます！／年間休日125日以上／完全週休2日制～ ■業務詳細 1度は聞いたことのあるトラック・バスなどの商用車を製造する企業様で CADを使用した以下業務をいずれかをお任せいたします。 （1）車体内外設計 （2）シャシ部品（マウント、カバー類）設計 （3）エンジンレイアウト設計 ※ご経験やご意向に応じて決定 ■同社の強み： 技術研修・人材育成の取り組み　　 同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。 圧倒的な取引実績 日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　 豊富な案件数がございますので、迷ったらご応募ください その他にも研修制度があり（条件有）長期的な活躍が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞神奈川県内の常駐先住所：神奈川県内の常駐先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞450万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円＜月給＞220,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【年収例】・経験3年（20代）450万・経験5年（30代）500万経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～社員定着率97%/大手メーカーとの取引多数（取引企業数約6000社以上）/安定成長を続ける技術会社/年休125日/基礎から学べる研修制度～ 　　　 ■業務内容 同社の自社研修施設にてエンジニアサポートへの必要な基礎知識、ドキュメント作成や製図、設計補助、実験・評価などの専門スキルを未経験から習得いただきます。技術的な経験・知見をお持ちでない方でもゼロから専門性の高いスキルを身に着けていただくことが可能、ゼロからものづくりキャリアをスタートできるポジションです。 研修期間中…給与支給はもちろんのこと、寮の使用が可能です。お休みも土日祝にてございますので、私生活との両立も可能です！ ■入社時研修について 同社では技術研修・教育を行うための専門施設として、全国に研修施設を開設し、人材育成に力を入れています。また社員の将来設計を叶える為、より実践的なスキルアップ教育を行っております。 ＜入社後＞ 自社研修施設にて、平均2ヶ月間の技術研修を受講いただきます。座学でのビジネスマナーや工学的な基礎知識の習得のほか、じっくりと実務レベルでの一連の業務を経験でき未経験の方でもしっかりとした土台を形成できます。 ・研修施設は東京（大田区）・名古屋（名古屋市中村区）・大阪（吹田市）の3ヶ所です。現状は新型コロナ感染拡大防止の観点などから各研修施設ごとに受入れ人数を設定しております。 ＜配属後＞ 様々な業界の開発領域で活躍するエンジニアのサポート役として、はじめは取り組みやすい業務からお任せしていきます。丁寧な教育制度のあるポジションを厳選して配属し、専属サポーターがフォローします。 ＜配属例＞ ・製品をたくさん作るための、計画や体制を考える【生産技術】部門のサポート ・どんな製品を作るかを考える【設計・開発】部門のサポート ・開発中の試作品を使って、きちんと動くかの確認を行う【実験・評価】部門のサポート ・開発現場で使用する仕様書・手順書などの【ドキュメント作成】 ・取扱説明書などの【日本語・英語への翻訳】 ・工数や部品代金の計算や実験データの集計・比較などの【データ集計業務】 ・CADを用いた簡単な【図面作成・作図修正】 ■年収例 年収448万円（28才／業界経験6年） 年収576万円（33才／業界経験11年） 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞プロジェクト先（九州エリア）住所：福岡県、大分県、熊本県、長崎県のいずれかを予定 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～260,000円＜月給＞240,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は大学卒業者の想定年収です（想定残業20Ｈ含む）ご経歴によっては変動する可能性がございます。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）■年収例・年収448万円（28才／業界経験6年）・年収576万円（33才／業界経験11年）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～社員定着率97%/０→１で「ものづくりエンジニア」になるための教育・研修が強み/大手メーカーとの取引多数（取引企業数約4,000社）/安定成長を続ける技術会社～　 ■業務内容：　 自動車関連や家電・デジタル機器、工作機械・精密機械・航空機・半導体関連、ロボット・宇宙等、多種多様な企業や職種のプロジェクトにて、ものづくりエンジニアとしてご活躍いただきます。ご経験内容によってはまず、研修プログラムを受けていただき一から身に着けていただくことも可能です。様々なプロジェクトをご経験いただき、エンジニアとしての市場価値を高め、生涯第一線で活躍できるエンジニアになっていただくことを期待しております。 ■職種例： 研究、電子電気回路設計、CADオペレーター、機械設計、解析、組み込みソフトウェア、実験評価、分析、生産技術など ■特徴： 同社の事業領域は幅広く「ものづくり」の上流から下流まで携わることができます。一般的に公開されない新規プロジェクトや重要ポジションも提供しております。 ■魅力： 【定着率97%/生涯エンジニアとして活躍できる環境】 面接の段階から元エンジニアの採用担当が一人ひとりの希望に考慮し、一緒に中長期的なキャリアプランを構築します。また、入社後もキャリアカウンセラーとともに将来設計を考える「キャリア面談」、エンジニア同士のつながりを深める「技術部会」「自社研修センター」等、エンジニアが長期で働くことの出来る環境が整っております。 【日本のモノづくり現場を支えてきたエンジニア集団】 同社は、1981年の創業以来、自動車、エレクトロニクス、半導体などを中心に、日本のモノづくりを支えてきました。現在全国各地に営業拠点を展開し、設計開発、実験評価業務や生産技術、設備保全など、幅広い分野でサービス提供を行っており、大手メーカーをはじめ、4,000社以上の企業の取引実績もあります。同社が最も重要視しているのは、社員に対して良質な雇用環境を創出し、エンジニア満足度No.1を実現すること。そのことが、必ず顧客企業の満足につながると考えています。 ■年収例： 年収360万円（26才／業界経験1年） 年収448万円（28才／業界経験6年） 年収576万円（33才／業界経験11年） 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞プロジェクト先（九州エリア）住所：福岡県、大分県、熊本県、鹿児島県、長崎県、佐賀県、宮崎県のいずれかを予定 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～260,000円＜月給＞240,000円～260,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は大学卒業者の想定年収です（想定残業20Ｈ含む）ご経歴によっては変動する可能性がございます。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）■年収例・年収448万円（28才／業界経験6年）・年収576万円（33才／業界経験11年）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～完全未経験・第二新卒大歓迎！同期と約1か月半の研修で安心◎／寮制度完備／手に職を付けてスキルアップ！残業14.4h～ ＼配属後の安心ポイント・定着率95％！／ ◎常駐先には必ずチームで配属！ ⇒コンビニ店員、フリーター、飲食店スタッフなど様々なバックグラウンドの先輩が活躍中 ⇒頼れる先輩がいる環境なので、しっかりサポートが受けれる環境 ◎配属前に最大3回の面談と配属先見学あり！ ⇒希望も確認し配属決定されるので、納得して現場配属日を迎えられます ■仕事内容 常駐先の製造現場にて、機械やロボット設備のメンテナンスをお任せします◎ ＜具体的には＞ ・故障の原因を特定し修理 ・定期点検・部品交換 ＼なくならないお仕事で安定◎／ 生産を行うロボットなどの設備が1台でも止まってしまうと、生産性が大幅に低下します。それを防ぐためには、日頃から設備メンテナンスが必要不可欠！ ■配属先： ・自動車メーカー／半導体（スマホの部品）メーカー／家庭用のエアコン　など大手企業が中心です！ ＼＼未経験でも安心の理由は 研修制度！！／／ ◎当社は職業訓練校に認定された教育施設が全国9か所にあります！ ◎入社後は1～2ヶ月の基礎研修からスタート！ ・社会人マナー ・工具の使い方 ・機械図面の読み方　など ⇒新卒と同レベルの研修で、0から学べます◎ ＊＊＊＊＊当社のココが魅力＊＊＊＊＊ ◎ジョブチェンジ制度ありで多様なキャリアパス！ ⇒5年後・10年後の人生の選択肢が広がります！ ・設備保全のスペシャリスト、ロボットエンジニア　はもちろん 24職種（製造、研究・開発・設計、IT・化学…など）多くの事業領域も扱っている日研トータルソーシングだからこそ、数年先の未来も安心して働けます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ■入寮制度について 配属後は入寮が原則必須となります。 自己負担は研修中は1,166円／配属後は43,500円～です。 （配属後の費用は地域により変動あり） ■働き方 ◎年間休日120日以上 ◎残業14.4ｈ ◎基本は1つの配属地に３～5年勤務で、異動もエリア内(東京・神奈川・千葉)のみ！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞九州B住所：福岡県　熊本県　佐賀県　長崎県　大分県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～280,000円＜月給＞250,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）■モデル年収：入社3年：年収400万円：月給27万円＋賞与＋各種手当入社5年：年収500万円：月給30万円＋賞与＋各種手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～完全未経験・第二新卒大歓迎！同期と約1か月半の研修で安心◎／寮制度完備／手に職を付けてスキルアップ！残業14.4h～ ＼配属後の安心ポイント・定着率95％！／ ◎常駐先には必ずチームで配属！ ⇒コンビニ店員、フリーター、飲食店スタッフなど様々なバックグラウンドの先輩が活躍中 ⇒頼れる先輩がいる環境なので、しっかりサポートが受けれる環境 ◎配属前に最大3回の面談と配属先見学あり！ ⇒希望も確認し配属決定されるので、納得して現場配属日を迎えられます ■仕事内容 常駐先の製造現場にて、機械やロボット設備のメンテナンスをお任せします◎ ＜具体的には＞ ・故障の原因を特定し修理 ・定期点検・部品交換 ＼なくならないお仕事で安定◎／ 生産を行うロボットなどの設備が1台でも止まってしまうと、生産性が大幅に低下します。それを防ぐためには、日頃から設備メンテナンスが必要不可欠！ ■配属先： ・自動車メーカー／半導体（スマホの部品）メーカー／家庭用のエアコン　など大手企業が中心です！ ＼＼未経験でも安心の理由は 研修制度！！／／ ◎当社は職業訓練校に認定された教育施設が全国9か所にあります！ ◎入社後は1～2ヶ月の基礎研修からスタート！ ・社会人マナー ・工具の使い方 ・機械図面の読み方　など ⇒新卒と同レベルの研修で、0から学べます◎ ＊＊＊＊＊当社のココが魅力＊＊＊＊＊ ◎ジョブチェンジ制度ありで多様なキャリアパス！ ⇒5年後・10年後の人生の選択肢が広がります！ ・設備保全のスペシャリスト、ロボットエンジニア　はもちろん 24職種（製造、研究・開発・設計、IT・化学…など）多くの事業領域も扱っている日研トータルソーシングだからこそ、数年先の未来も安心して働けます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ■入寮制度について 配属後は入寮が原則必須となります。 自己負担は研修中は1,166円／配属後は43,500円～です。 （配属後の費用は地域により変動あり） ■働き方 ◎年間休日120日以上 ◎残業14.4ｈ ◎基本は1つの配属地に３～5年勤務で、異動もエリア内(東京・神奈川・千葉)のみ！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞近畿A住所：京都府　滋賀県　奈良県　大阪府　兵庫県　富山県　石川県　福井県　 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～280,000円＜月給＞250,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）■モデル年収：入社3年：年収400万円：月給27万円＋賞与＋各種手当入社5年：年収500万円：月給30万円＋賞与＋各種手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～完全未経験・第二新卒大歓迎！同期と約1か月半の研修で安心◎／寮制度完備／手に職を付けてスキルアップ！残業14.4h～ ＼配属後の安心ポイント・定着率95％！／ ◎常駐先には必ずチームで配属！ ⇒コンビニ店員、フリーター、飲食店スタッフなど様々なバックグラウンドの先輩が活躍中 ⇒頼れる先輩がいる環境なので、しっかりサポートが受けれる環境 ◎配属前に最大3回の面談と配属先見学あり！ ⇒希望も確認し配属決定されるので、納得して現場配属日を迎えられます ■仕事内容 常駐先の製造現場にて、機械やロボット設備のメンテナンスをお任せします◎ ＜具体的には＞ ・故障の原因を特定し修理 ・定期点検・部品交換 ＼なくならないお仕事で安定◎／ 生産を行うロボットなどの設備が1台でも止まってしまうと、生産性が大幅に低下します。それを防ぐためには、日頃から設備メンテナンスが必要不可欠！ ■配属先： ・自動車メーカー／半導体（スマホの部品）メーカー／家庭用のエアコン　など大手企業が中心です！ ＼＼未経験でも安心の理由は 研修制度！！／／ ◎当社は職業訓練校に認定された教育施設が全国9か所にあります！ ◎入社後は1～2ヶ月の基礎研修からスタート！ ・社会人マナー ・工具の使い方 ・機械図面の読み方　など ⇒新卒と同レベルの研修で、0から学べます◎ ＊＊＊＊＊当社のココが魅力＊＊＊＊＊ ◎ジョブチェンジ制度ありで多様なキャリアパス！ ⇒5年後・10年後の人生の選択肢が広がります！ ・設備保全のスペシャリスト、ロボットエンジニア　はもちろん 24職種（製造、研究・開発・設計、IT・化学…など）多くの事業領域も扱っている日研トータルソーシングだからこそ、数年先の未来も安心して働けます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ■入寮制度について 配属後は入寮が原則必須となります。 自己負担は研修中は1,166円／配属後は43,500円～です。 （配属後の費用は地域により変動あり） ■働き方 ◎年間休日120日以上 ◎残業14.4ｈ ◎基本は1つの配属地に３～5年勤務で、異動もエリア内(東京・神奈川・千葉)のみ！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞南関東Aエリア住所：東京都　神奈川県　千葉県　山梨県　静岡県東部 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～280,000円＜月給＞250,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）■モデル年収：入社3年：年収400万円：月給27万円＋賞与＋各種手当入社5年：年収500万円：月給30万円＋賞与＋各種手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～完全未経験・第二新卒大歓迎！同期と約1か月半の研修で安心◎／寮制度完備／手に職を付けてスキルアップ！残業14.4h～ ＼配属後の安心ポイント・定着率95％！／ ◎常駐先には必ずチームで配属！ ⇒コンビニ店員、フリーター、飲食店スタッフなど様々なバックグラウンドの先輩が活躍中 ⇒頼れる先輩がいる環境なので、しっかりサポートが受けれる環境 ◎配属前に最大3回の面談と配属先見学あり！ ⇒希望も確認し配属決定されるので、納得して現場配属日を迎えられます ■仕事内容 常駐先の製造現場にて、機械やロボット設備のメンテナンスをお任せします◎ ＜具体的には＞ ・故障の原因を特定し修理 ・定期点検・部品交換 ＼なくならないお仕事で安定◎／ 生産を行うロボットなどの設備が1台でも止まってしまうと、生産性が大幅に低下します。それを防ぐためには、日頃から設備メンテナンスが必要不可欠！ ■配属先： ・自動車メーカー／半導体（スマホの部品）メーカー／家庭用のエアコン　など大手企業が中心です！ ＼＼未経験でも安心の理由は 研修制度！！／／ ◎当社は職業訓練校に認定された教育施設が全国9か所にあります！ ◎入社後は1～2ヶ月の基礎研修からスタート！ ・社会人マナー ・工具の使い方 ・機械図面の読み方　など ⇒新卒と同レベルの研修で、0から学べます◎ ＊＊＊＊＊当社のココが魅力＊＊＊＊＊ ◎ジョブチェンジ制度ありで多様なキャリアパス！ ⇒5年後・10年後の人生の選択肢が広がります！ ・設備保全のスペシャリスト、ロボットエンジニア　はもちろん 24職種（製造、研究・開発・設計、IT・化学…など）多くの事業領域も扱っている日研トータルソーシングだからこそ、数年先の未来も安心して働けます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ■入寮制度について 配属後は入寮が原則必須となります。 自己負担は研修中は1,166円／配属後は43,500円～です。 （配属後の費用は地域により変動あり） ■働き方 ◎年間休日120日以上 ◎残業14.4ｈ ◎基本は1つの配属地に３～5年勤務で、異動もエリア内(東京・神奈川・千葉)のみ！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞東海住所：愛知県　岐阜県　三重県　静岡県西部 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～280,000円＜月給＞250,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）■モデル年収：入社3年：年収400万円：月給27万円＋賞与＋各種手当入社5年：年収500万円：月給30万円＋賞与＋各種手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～完全未経験・第二新卒大歓迎！同期と約1か月半の研修で安心◎／寮制度完備／手に職を付けてスキルアップ！残業14.4h～ ＼配属後の安心ポイント・定着率95％！／ ◎常駐先には必ずチームで配属！ ⇒コンビニ店員、フリーター、飲食店スタッフなど様々なバックグラウンドの先輩が活躍中 ⇒頼れる先輩がいる環境なので、しっかりサポートが受けれる環境 ◎配属前に最大3回の面談と配属先見学あり！ ⇒希望も確認し配属決定されるので、納得して現場配属日を迎えられます ■仕事内容 常駐先の製造現場にて、機械やロボット設備のメンテナンスをお任せします◎ ＜具体的には＞ ・故障の原因を特定し修理 ・定期点検・部品交換 ＼なくならないお仕事で安定◎／ 生産を行うロボットなどの設備が1台でも止まってしまうと、生産性が大幅に低下します。それを防ぐためには、日頃から設備メンテナンスが必要不可欠！ ■配属先： ・自動車メーカー／半導体（スマホの部品）メーカー／家庭用のエアコン　など大手企業が中心です！ ＼＼未経験でも安心の理由は 研修制度！！／／ ◎当社は職業訓練校に認定された教育施設が全国9か所にあります！ ◎入社後は1～2ヶ月の基礎研修からスタート！ ・社会人マナー ・工具の使い方 ・機械図面の読み方　など ⇒新卒と同レベルの研修で、0から学べます◎ ＊＊＊＊＊当社のココが魅力＊＊＊＊＊ ◎ジョブチェンジ制度ありで多様なキャリアパス！ ⇒5年後・10年後の人生の選択肢が広がります！ ・設備保全のスペシャリスト、ロボットエンジニア　はもちろん 24職種（製造、研究・開発・設計、IT・化学…など）多くの事業領域も扱っている日研トータルソーシングだからこそ、数年先の未来も安心して働けます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ■入寮制度について 配属後は入寮が原則必須となります。 自己負担は研修中は1,166円／配属後は43,500円～です。 （配属後の費用は地域により変動あり） ■働き方 ◎年間休日120日以上 ◎残業14.4ｈ ◎基本は1つの配属地に３～5年勤務で、異動もエリア内(東京・神奈川・千葉)のみ！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞中四国B住所：広島県　岡山県　山口県　島根県　愛媛県　香川県　徳島県　高知県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～280,000円＜月給＞250,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）■モデル年収：入社3年：年収400万円：月給27万円＋賞与＋各種手当入社5年：年収500万円：月給30万円＋賞与＋各種手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～完全未経験・第二新卒大歓迎！同期と約1か月半の研修で安心◎／寮制度完備／手に職を付けてスキルアップ！残業14.4h～ ＼配属後の安心ポイント・定着率95％！／ ◎常駐先には必ずチームで配属！ ⇒コンビニ店員、フリーター、飲食店スタッフなど様々なバックグラウンドの先輩が活躍中 ⇒頼れる先輩がいる環境なので、しっかりサポートが受けれる環境 ◎配属前に最大3回の面談と配属先見学あり！ ⇒希望も確認し配属決定されるので、納得して現場配属日を迎えられます ■仕事内容 常駐先の製造現場にて、機械やロボット設備のメンテナンスをお任せします◎ ＜具体的には＞ ・故障の原因を特定し修理 ・定期点検・部品交換 ＼なくならないお仕事で安定◎／ 生産を行うロボットなどの設備が1台でも止まってしまうと、生産性が大幅に低下します。それを防ぐためには、日頃から設備メンテナンスが必要不可欠！ ■配属先： ・自動車メーカー／半導体（スマホの部品）メーカー／家庭用のエアコン　など大手企業が中心です！ ＼＼未経験でも安心の理由は 研修制度！！／／ ◎当社は職業訓練校に認定された教育施設が全国9か所にあります！ ◎入社後は1～2ヶ月の基礎研修からスタート！ ・社会人マナー ・工具の使い方 ・機械図面の読み方　など ⇒新卒と同レベルの研修で、0から学べます◎ ＊＊＊＊＊当社のココが魅力＊＊＊＊＊ ◎ジョブチェンジ制度ありで多様なキャリアパス！ ⇒5年後・10年後の人生の選択肢が広がります！ ・設備保全のスペシャリスト、ロボットエンジニア　はもちろん 24職種（製造、研究・開発・設計、IT・化学…など）多くの事業領域も扱っている日研トータルソーシングだからこそ、数年先の未来も安心して働けます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ■入寮制度について 配属後は入寮が原則必須となります。 自己負担は研修中は1,166円／配属後は43,500円～です。 （配属後の費用は地域により変動あり） ■働き方 ◎年間休日120日以上 ◎残業14.4ｈ ◎基本は1つの配属地に３～5年勤務で、異動もエリア内(東京・神奈川・千葉)のみ！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞東北B住所：岩手県　宮城県　福島県　山形県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～280,000円＜月給＞250,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）■モデル年収：入社3年：年収400万円：月給27万円＋賞与＋各種手当入社5年：年収500万円：月給30万円＋賞与＋各種手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～完全未経験・第二新卒大歓迎！同期と約1か月半の研修で安心◎／寮制度完備／手に職を付けてスキルアップ！残業14.4h～ ＼配属後の安心ポイント・定着率95％！／ ◎常駐先には必ずチームで配属！ ⇒コンビニ店員、フリーター、飲食店スタッフなど様々なバックグラウンドの先輩が活躍中 ⇒頼れる先輩がいる環境なので、しっかりサポートが受けれる環境 ◎配属前に最大3回の面談と配属先見学あり！ ⇒希望も確認し配属決定されるので、納得して現場配属日を迎えられます ■仕事内容 常駐先の製造現場にて、機械やロボット設備のメンテナンスをお任せします◎ ＜具体的には＞ ・故障の原因を特定し修理 ・定期点検・部品交換 ＼なくならないお仕事で安定◎／ 生産を行うロボットなどの設備が1台でも止まってしまうと、生産性が大幅に低下します。それを防ぐためには、日頃から設備メンテナンスが必要不可欠！ ■配属先： ・自動車メーカー／半導体（スマホの部品）メーカー／家庭用のエアコン　など大手企業が中心です！ ＼＼未経験でも安心の理由は 研修制度！！／／ ◎当社は職業訓練校に認定された教育施設が全国9か所にあります！ ◎入社後は1～2ヶ月の基礎研修からスタート！ ・社会人マナー ・工具の使い方 ・機械図面の読み方　など ⇒新卒と同レベルの研修で、0から学べます◎ ＊＊＊＊＊当社のココが魅力＊＊＊＊＊ ◎ジョブチェンジ制度ありで多様なキャリアパス！ ⇒5年後・10年後の人生の選択肢が広がります！ ・設備保全のスペシャリスト、ロボットエンジニア　はもちろん 24職種（製造、研究・開発・設計、IT・化学…など）多くの事業領域も扱っている日研トータルソーシングだからこそ、数年先の未来も安心して働けます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ■入寮制度について 配属後は入寮が原則必須となります。 自己負担は研修中は1,166円／配属後は43,500円～です。 （配属後の費用は地域により変動あり） ■働き方 ◎年間休日120日以上 ◎残業14.4ｈ ◎基本は1つの配属地に３～5年勤務で、異動もエリア内(東京・神奈川・千葉)のみ！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞北関東住所：埼玉県　群馬県　栃木県　茨城県　新潟県　長野県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～280,000円＜月給＞250,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）■モデル年収：入社3年：年収400万円：月給27万円＋賞与＋各種手当入社5年：年収500万円：月給30万円＋賞与＋各種手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～完全未経験・第二新卒大歓迎！同期と約1か月半の研修で安心◎／寮制度完備／手に職を付けてスキルアップ！残業14.4h～ ＼配属後の安心ポイント・定着率95％！／ ◎常駐先には必ずチームで配属！ ⇒コンビニ店員、フリーター、飲食店スタッフなど様々なバックグラウンドの先輩が活躍中 ⇒頼れる先輩がいる環境なので、しっかりサポートが受けれる環境 ◎配属前に最大3回の面談と配属先見学あり！ ⇒希望も確認し配属決定されるので、納得して現場配属日を迎えられます ■仕事内容 常駐先の製造現場にて、機械やロボット設備のメンテナンスをお任せします◎ ＜具体的には＞ ・故障の原因を特定し修理 ・定期点検・部品交換 ＼なくならないお仕事で安定◎／ 生産を行うロボットなどの設備が1台でも止まってしまうと、生産性が大幅に低下します。それを防ぐためには、日頃から設備メンテナンスが必要不可欠！ ■配属先： ・自動車メーカー／半導体（スマホの部品）メーカー／家庭用のエアコン　など大手企業が中心です！ ＼＼未経験でも安心の理由は 研修制度！！／／ ◎当社は職業訓練校に認定された教育施設が全国9か所にあります！ ◎入社後は1～2ヶ月の基礎研修からスタート！ ・社会人マナー ・工具の使い方 ・機械図面の読み方　など ⇒新卒と同レベルの研修で、0から学べます◎ ＊＊＊＊＊当社のココが魅力＊＊＊＊＊ ◎ジョブチェンジ制度ありで多様なキャリアパス！ ⇒5年後・10年後の人生の選択肢が広がります！ ・設備保全のスペシャリスト、ロボットエンジニア　はもちろん 24職種（製造、研究・開発・設計、IT・化学…など）多くの事業領域も扱っている日研トータルソーシングだからこそ、数年先の未来も安心して働けます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ■入寮制度について 配属後は入寮が原則必須となります。 自己負担は研修中は1,166円／配属後は43,500円～です。 （配属後の費用は地域により変動あり） ■働き方 ◎年間休日120日以上 ◎残業14.4ｈ ◎基本は1つの配属地に３～5年勤務で、異動もエリア内(東京・神奈川・千葉)のみ！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞東北A住所：北海道　岩手県　宮城県　福島県　山形県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～280,000円＜月給＞250,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）■モデル年収：入社3年：年収400万円：月給27万円＋賞与＋各種手当入社5年：年収500万円：月給30万円＋賞与＋各種手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～完全未経験・第二新卒大歓迎！同期と約1か月半の研修で安心◎／寮制度完備／手に職を付けてスキルアップ！残業14.4h～ ＼配属後の安心ポイント・定着率95％！／ ◎常駐先には必ずチームで配属！ ⇒コンビニ店員、フリーター、飲食店スタッフなど様々なバックグラウンドの先輩が活躍中 ⇒頼れる先輩がいる環境なので、しっかりサポートが受けれる環境 ◎配属前に最大3回の面談と配属先見学あり！ ⇒希望も確認し配属決定されるので、納得して現場配属日を迎えられます ■仕事内容 常駐先の製造現場にて、機械やロボット設備のメンテナンスをお任せします◎ ＜具体的には＞ ・故障の原因を特定し修理 ・定期点検・部品交換 ＼なくならないお仕事で安定◎／ 生産を行うロボットなどの設備が1台でも止まってしまうと、生産性が大幅に低下します。それを防ぐためには、日頃から設備メンテナンスが必要不可欠！ ■配属先： ・自動車メーカー／半導体（スマホの部品）メーカー／家庭用のエアコン　など大手企業が中心です！ ＼＼未経験でも安心の理由は 研修制度！！／／ ◎当社は職業訓練校に認定された教育施設が全国9か所にあります！ ◎入社後は1～2ヶ月の基礎研修からスタート！ ・社会人マナー ・工具の使い方 ・機械図面の読み方　など ⇒新卒と同レベルの研修で、0から学べます◎ ＊＊＊＊＊当社のココが魅力＊＊＊＊＊ ◎ジョブチェンジ制度ありで多様なキャリアパス！ ⇒5年後・10年後の人生の選択肢が広がります！ ・設備保全のスペシャリスト、ロボットエンジニア　はもちろん 24職種（製造、研究・開発・設計、IT・化学…など）多くの事業領域も扱っている日研トータルソーシングだからこそ、数年先の未来も安心して働けます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ■入寮制度について 配属後は入寮が原則必須となります。 自己負担は研修中は1,166円／配属後は43,500円～です。 （配属後の費用は地域により変動あり） ■働き方 ◎年間休日120日以上 ◎残業14.4ｈ ◎基本は1つの配属地に３～5年勤務で、異動もエリア内(東京・神奈川・千葉)のみ！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞中四国A住所：広島県　岡山県　山口県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～280,000円＜月給＞250,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）■モデル年収：入社3年：年収400万円：月給27万円＋賞与＋各種手当入社5年：年収500万円：月給30万円＋賞与＋各種手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～完全未経験・第二新卒大歓迎！同期と約1か月半の研修で安心◎／寮制度完備／手に職を付けてスキルアップ！残業14.4h～ ＼配属後の安心ポイント・定着率95％！／ ◎常駐先には必ずチームで配属！ ⇒コンビニ店員、フリーター、飲食店スタッフなど様々なバックグラウンドの先輩が活躍中 ⇒頼れる先輩がいる環境なので、しっかりサポートが受けれる環境 ◎配属前に最大3回の面談と配属先見学あり！ ⇒希望も確認し配属決定されるので、納得して現場配属日を迎えられます ■仕事内容 常駐先の製造現場にて、機械やロボット設備のメンテナンスをお任せします◎ ＜具体的には＞ ・故障の原因を特定し修理 ・定期点検・部品交換 ＼なくならないお仕事で安定◎／ 生産を行うロボットなどの設備が1台でも止まってしまうと、生産性が大幅に低下します。それを防ぐためには、日頃から設備メンテナンスが必要不可欠！ ■配属先： ・自動車メーカー／半導体（スマホの部品）メーカー／家庭用のエアコン　など大手企業が中心です！ ＼＼未経験でも安心の理由は 研修制度！！／／ ◎当社は職業訓練校に認定された教育施設が全国9か所にあります！ ◎入社後は1～2ヶ月の基礎研修からスタート！ ・社会人マナー ・工具の使い方 ・機械図面の読み方　など ⇒新卒と同レベルの研修で、0から学べます◎ ＊＊＊＊＊当社のココが魅力＊＊＊＊＊ ◎ジョブチェンジ制度ありで多様なキャリアパス！ ⇒5年後・10年後の人生の選択肢が広がります！ ・設備保全のスペシャリスト、ロボットエンジニア　はもちろん 24職種（製造、研究・開発・設計、IT・化学…など）多くの事業領域も扱っている日研トータルソーシングだからこそ、数年先の未来も安心して働けます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ■入寮制度について 配属後は入寮が原則必須となります。 自己負担は研修中は1,166円／配属後は43,500円～です。 （配属後の費用は地域により変動あり） ■働き方 ◎年間休日120日以上 ◎残業14.4ｈ ◎基本は1つの配属地に３～5年勤務で、異動もエリア内(東京・神奈川・千葉)のみ！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞全国希望エリア住所：エリア確約採用となります 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～280,000円＜月給＞250,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）■モデル年収：入社3年：年収400万円：月給27万円＋賞与＋各種手当入社5年：年収500万円：月給30万円＋賞与＋各種手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～看護師歓迎／営業としてキャリアアップが目指せる！年商1200億円の大手人材会社／年間休日120日／平均残業20時間程～ ■職務内容： 大手人材派遣会社である当社にて、医療系領域の人材紹介営業をお任せします。成長事業部である医療系人材分野のメディカルケア事業部にて、新規事業の拡大フェーズにおけるメンバーとして以下の業務を中心にお任せします。 【業務詳細】 ・看護師（または薬剤師）の方とのやり取り（業務割合：約4割） ・クリニック、病院などへの新規アプローチ ・書類作成（求人票作成／契約書／覚書／採用条件通知書） 【目標】 ・月2名程度の紹介成約を目標としております ※両面型エージェントとして、看護師紹介の場合は毎月20~30名の候補者様との対応を想定しております。一人当たりの決定へのリードタイムとしては1~2か月が目安となります。 【評価】 実績評価と定性評価をそれぞれ5割程で判断いたします。 頑張った分だけ賞与や昇給・昇格へ反映される体制が整っています。 ■教育体制 入社後1週間を目途に顧客を担当していただきながら、OJTを基本として学んでいただきます。少数精鋭の組織だからこそ、つきっきりで丁寧に教育ができる環境です。 大手人材会社のため、人材領域に関する研修資料や知見は豊富にございますので、業種未経験の方でも安心してご入社いただけます。 ■配属先： 現在メンバー：3名 ・管理職：40代 ・看護師紹介担当：20代（看護師紹介歴2年） ・薬剤師紹介担当：50代（薬剤師紹介歴25年） ■キャリアパス： 当社において今後拡大予定の事業へ携わっていただくため、組織が大きくなるにつれてリーダーポジションもお任せする予定です。 少数精鋭の裁量が大きい組織にて、市場価値を高めたい方にはお勧めです。 ■特徴・魅力： 当社は技術者派遣、製造アウトソーシング、医療介護派遣、人材紹介、事務派遣等の総合人材サービスを幅広く展開するアウトソーシングカンパニーです。中でも「製造アウトソーシング事業」においては、業界のリーディングカンパニーとして、大手優良クライアントを中心に常時1,500社以上におよぶ多彩なプロジェクトをサポートし、高い評価と信頼を獲得してきました。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都大田区西蒲田7-23-3 日研第一ビル勤務地最寄駅：JR京浜東北線／蒲田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

蓮沼駅、蒲田駅、矢口渡駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：275,000円～400,000円＜月給＞275,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※想定年収は月10時間の残業を想定した金額になります。給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定上記想定年収はスタート時の金額です。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

【未経験から法人営業に挑戦可能！／ポテンシャル重視！／IT領域をお任せ／約6,000の企業との取引実績あり／残業月20時間以下・年間休日125日】 　　　　 ■業務内容 ・既存取引先、新規企業へのエンジニア人材サービスの営業 ・エンジニア社員のマネジメント全般（給与計算・帳票管理・キャリアコンサルティング他） ※一人あたり30～40名程ご担当いただきます。 ※取引先との打ち合わせはメール、電話が主になります。 ■組織構成 14名　部長1名(本社勤務)、マネージャー1名(本社勤務)、所長2名（東京、名古屋勤務）、担当10名（内3名福岡勤務） ■福利厚生 ・年間休日：125日 ・残業時間：20時間/月 以下 ・転勤：メンバーは原則無し※新しい拠点が出来た場合可能性あり ・出張：3ヶ月に1～2回程 ・直行直帰：可能※原則オフィス出勤 ■入社後の研修内容 ・部門説明等の全社新人研修(Web) ・配属部門でのOJTによる各種システムや業務説明 ・E-learningでの法令学習 ■本ポジションの魅力 ◇大手メーカーのクライアントや、当社のエンジニアに対してコンサルティングができることはとてもやりがいがあります。 ◇開発プロジェクトの人員課題に寄り添うことで、世の中への貢献を感じることができます。また、製造業の最先端技術を目の当たりにできることも魅力のひとつです。 ◇多くのお客様との取引実績があり、選ばれる存在となっています。自社で研修施設を持っており、充実したカリキュラムと専門設備を使用した実技・実習により、お客様が求める技術を持った人材を育成できるため、お客様から高い評価を頂いております。 ■こんな方はぜひ応募ください！ ◇法人営業に挑戦したい方 ◇コミュニケーション能力に自信があり、強みを活かして成長したい方 ◇ワークライフバランスを整えたい方 ■当社の魅力 【日本のモノづくり現場を支えてきたエンジニア集団】 当社は、1981年の創業以来、自動車、エレクトロニクス、半導体業界等を中心に日本のモノづくりを支えてきました。現在は全国206ヶ所の営業拠点にて設計開発や実験評価、生産技術、設備保全などの幅広い分野でサービス提供を行っており、大手メーカーをはじめ約6,000の企業と取引実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞博多オフィス住所：福岡県福岡市博多区博多駅南1丁目3番6号　 第三博多偕成ビル　307号受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞九州福岡オフィス（営業）住所：福岡県福岡市博多区博多駅前2-1-1　福岡朝日ビル510号室 勤務地最寄駅：R九州鹿児島本線／博多駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

博多駅、東比恵駅、祇園駅(福岡県)、櫛田神社前駅

＜予定年収＞360万円～420万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～270,000円その他固定手当/月：10,000円＜月給＞260,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。※想定年収には残業20時間を含んでおります。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～完全未経験・第二新卒大歓迎！同期と約1か月半の研修で安心◎／寮制度完備／手に職を付けてスキルアップ！残業14.4h～ ＼配属後の安心ポイント・定着率95％！／ ◎常駐先には必ずチームで配属！ ⇒コンビニ店員、フリーター、飲食店スタッフなど様々なバックグラウンドの先輩が活躍中 ⇒頼れる先輩がいる環境なので、しっかりサポートが受けれる環境 ◎配属前に最大3回の面談と配属先見学あり！ ⇒希望も確認し配属決定されるので、納得して現場配属日を迎えられます ■仕事内容 常駐先の製造現場にて、機械やロボット設備のメンテナンスをお任せします◎ ＜具体的には＞ ・故障の原因を特定し修理 ・定期点検・部品交換 ＼なくならないお仕事で安定◎／ 生産を行うロボットなどの設備が1台でも止まってしまうと、生産性が大幅に低下します。それを防ぐためには、日頃から設備メンテナンスが必要不可欠！ ■配属先： ・自動車メーカー／半導体（スマホの部品）メーカー／家庭用のエアコン　など大手企業が中心です！ ＼＼未経験でも安心の理由は 研修制度！！／／ ◎当社は職業訓練校に認定された教育施設が全国9か所にあります！ ◎入社後は1～2ヶ月の基礎研修からスタート！ ・社会人マナー ・工具の使い方 ・機械図面の読み方　など ⇒新卒と同レベルの研修で、0から学べます◎ ＊＊＊＊＊当社のココが魅力＊＊＊＊＊ ◎ジョブチェンジ制度ありで多様なキャリアパス！ ⇒5年後・10年後の人生の選択肢が広がります！ ・設備保全のスペシャリスト、ロボットエンジニア　はもちろん 24職種（製造、研究・開発・設計、IT・化学…など）多くの事業領域も扱っている日研トータルソーシングだからこそ、数年先の未来も安心して働けます。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ■入寮制度について 配属後は入寮が原則必須となります。 自己負担は研修中は1,166円／配属後は43,500円～です。 （配属後の費用は地域により変動あり） ■働き方 ◎年間休日120日以上 ◎残業14.4ｈ ◎基本は1つの配属地に３～5年勤務で、異動もエリア内(大阪・兵庫・京都)のみ！ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞近畿B住所：大阪府　兵庫県　和歌山 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～280,000円＜月給＞250,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）■モデル年収：入社3年：年収400万円：月給27万円＋賞与＋各種手当入社5年：年収500万円：月給30万円＋賞与＋各種手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～エンジニア満足度No.1を目指して！／キャリアカウンセラーが入社後も手厚くフォロー／一人ひとりの キャリアを一緒に考えます！／年間休日120日以上／完全週休2日制～ お任せしたい業務は 国に本社を置くグローバルカンパニーでのドライブシャフト（自動車駆動系部品）の組立・加工ラインに おける新製品準備・ラインサポート・改善業務等の生産技術業務です。 例えば、設備仕様書作成、製図、製品立ち上げ、FMEA、コントロールプランの作成など ■同社の強み： 技術研修・人材育成の取り組み　　 同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。 圧倒的な取引実績 日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　 ご経験の浅い方もまずはご応募ください。 当社では幅広い案件があるためスキルUP希望の方などもお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞各プロジェクト先（栃木県内）住所：栃木県内の常駐先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～330,000円＜月給＞260,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～エンジニア満足度No.1を目指して！／キャリアカウンセラーが入社後も手厚くフォロー／一人ひとりの キャリアを一緒に考えます！／年間休日125日以上／完全週休2日制～ 真空総合メーカーとして、真空技術で産業と科学の発展に貢献している 企業様で「半導体製造装置開発・電子部品製造装置開発」業務に携わっていただきます。 経験の浅い方でも世界最大の真空総合メーカーで挑戦が可能です。 ご経験に応じた業務をお任せし、研修が必要な方には弊社の研修にご参加いただきます（条件有） ■同社の強み： 技術研修・人材育成の取り組み　　 同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。 圧倒的な取引実績 日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　 豊富な案件数がございますので、迷ったらご応募ください 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞プロジェクト先住所：神奈川県のプロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～320,000円＜月給＞220,000円～320,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【年収例】・経験1年（20代）390万・経験3年（20代）450万経験、能力を考慮の上、規定により決定します。■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～エンジニア満足度No.1を目指して！／キャリアカウンセラーが入社後も手厚くフォロー／一人ひとりの キャリアを一緒に考えます！／年間休日125日以上／完全週休2日制～ 原子力、火力などの大型発電設備だけでなく、水力・地熱・太陽光・風力といった再生可能エネルギー発電 システムの事業を展開している企業様で、以下の業務をお任せいたします。 ◇原子力ﾌﾟﾗﾝﾄ設計 ◇原子力発電所安全解析業務 ◇CADによる設計業務 経験を活かして最先端の環境で挑戦したい方大歓迎です。 ■同社の強み： 技術研修・人材育成の取り組み　　 同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。 エンジニア同士の技術部会やe部活などを通して交流の場を設けております。 圧倒的な取引実績 日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　 ご経験の浅い方もまずはご応募ください。 当社では幅広い案件があるためスキルUP希望の方などもお待ちしております。 変更の範囲：無

学歴不問

＜勤務地詳細＞横浜オフィス住所：神奈川県横浜市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～350,000円＜月給＞220,000円～350,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。※経験年数、業務内容などに応じて異なります【年収例】・経験１年（20代）380万・経験3年（30代）450万■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）

～エンジニア満足度No.1を目指して！／キャリアカウンセラーが入社後も手厚くフォロー／一人ひとりの キャリアを一緒に考えます！／年間休日125日以上／完全週休2日制～ 安定した財務体質を基に、発電所・発電装置等向けのエネルギー分野における 制御システムを担う企業様でご経験に応じて以下の業務をお任せします。 （1）ｿﾌﾄｳｪｱ開発(産業用プロセス及びシーケンス制御プログラミング DCS／PLCソフト作成業務及び現地調整業務) （2）機械設計　 ・ボイラ／タービン制御及びガスエンジン制御（ソフト）に関する 　設計／製作／検証／現地試運転、またはそれらアフターサービス ■同社の強み： 技術研修・人材育成の取り組み　　 同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。 圧倒的な取引実績 日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　 ご経験の浅い方もまずはご応募ください。 当社では幅広い案件があるためスキルUP希望の方などもお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞横浜オフィス住所：神奈川県横浜市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～400,000円＜月給＞260,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力を考慮の上、規定により決定します。※経験年数などに応じて異なります■昇給：年1回（4月）■賞与：年2回（7月・12月）※正社員賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業概要：人材派遣事業、業務請負事業、人材紹介事業■事業詳細： エンジニア派遣、製造派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、紹介予定派遣等の、総合人材サービス。メーカーなどとパートナー企業としての関係を築きながら高い技術力を提供し、相互にメリットを享受して成長を続けています。■同社の強み：（1）技術研修・人材育成の取り組み　　同社では、派遣スタッフのスキルアップ、人材育成に力を入れて取り組んでいます。同社の派遣スタッフに向けた、技術研修・教育を行うための専門施設として全国にトレーニングセンターを開設。基礎研修から専門分野のスキルアップ、エンジニア育成まで、確かなスキルを持つ人材を育てています。※研修施設:62カ所（2026年4月現在）（2）圧倒的な取引実績日本全国で、製造業のあらゆる産業分野・職種で取引しています。同社の圧倒的な実績と豊富なノウハウを活かした提案で、大手メーカーの設計/開発から実験・評価、生産技術までのモノづくりの上流工程における優秀な技術者をサポートします。　（3）採用力同社は仕事を探している方の幅広いニーズにきめ細かく対応し、高い採用力を誇ります。日本全国で採用活動を行い、同社コンタクトセンターで一元管理を行っています。（4）全国展開のネットワーク全国展開のネットワークを駆使した総合力はもちろん、各地の取引先、求職者の方々のニーズに合った、迅速かつきめ細やかな対応を実現しています。※全国拠点数…227拠点（2026年4月現在）