三浦工業株式会社 【東京都】 の求人・中途採用情報

■電気制御設計 ・制御仕様の設計 ・制御盤設計 ・電気部品（センサ・モータ・PLC・タッチパネル等）の選定 ・電気系CAD（E3）を用いての動力系/制御系の回路設計 ■回路設計 ・回路図CAD／プリント基板CAD（PADS）を用いての回路設計・基板設計 ・当社製品に使用するセンサの開発 ・基板のEMC試験・環境試験・耐久試験 ・当社のIoTシステムに必要なネットワーク・通信装置の開発・設計 　■ソフトウェア設計 ・組み込みソフトウェア開発（C言語を使用） ・IoT・クラウド技術を活用したアプリケーション開発（C++、C＃、Java、Phtyonなど使用） ・PLC、タッチパネルのソフトウェア設計 【入社後の流れ】 入社後は、受け入れ部署にてOJTさせていただきます。 必要に応じて、外部セミナーや社内研修を受講し、スキルアップしていただきます。 【入社後のキャリア】 中途入社して数年でリーダーとなった方もおり、実績を評価する風土があります。

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】 大学院卒／月給24万2900円以上 大卒／月給 22万6100円以上 高専卒／月給21万700円以上 ※上記金額は、2023年の新卒入社の下限の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします ＜平均年収＞450万円～700万円

【マイカー通勤OK（当社規程あり）】 ＜本社＞ 愛媛県松山市北条辻864‐1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ※将来的に転居を伴う転勤の可能性あり ※U・Iターン歓迎

今までの経験や希望を考慮して、下記いずれかの設計業務をご担当いただきます。（設計書類作成も含む） 【業務内容】 ●ボイラの設計／開発（必須：CAD操作技能） ボイラ関連商品の開発、改良、設計業務全般 ●水処理機器の設計／開発 ・水処理機器の設計、量産対応業務、商品改良 ・特注設計、営業・メンテ支援、製品クレーム処理、製造対応 　　　　　　　　 ●食品業界向けの食品機器（圧力容器、自動搬送装置、撹拌機等）の設計 客先からの機器仕様に基づき、以下の業務を行っていただきます。 ・缶体設計（強度計算・水圧試験) ・撹拌装置の設計 ・自動搬送の設計 ・配管レイアウトCAD設計 ●船舶向けボイラの設計（必須：CAD操作技能） 客先からの要求仕様に基づき以下の業務を行っていただきます。 ・缶体設計／CAD業務（強度計算・レイアウト検討等） ・部品選定 ・品質改善活動 ●メカトロニクス分野研究開発業務 ・社内用製品用要素機器選考調査・研究・開発設計 ●熱流体分野の研究開発業務 ・GX関連の新製品に関する調査・研究・開発業務 ●メディカル医療機器の設計・管理業務 ※過去の設計資料や手順書を参照いただきながら設計を進めていただきます。

【2022年度賞与実績／5.6カ月分支給】 大学院卒／月給 24万2900円以上 大卒／月給22万6100円以上 高専卒／月給21万700円以上 ※上記金額は、2023年の新卒入社の下限の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します ■経験者社員例　年収614万円（29歳／大学院卒／子1人扶養／基本給30万円＋諸手当＋標準賞与5か月）※残業月30時間想定 ■未経験者社員例　年収408万円（23歳／大卒／独身／基本給22.25万円＋諸手当＋標準賞与5か月）※残業月30時間想定 ＜平均年収＞ 400万円～600万円※未経験者 600万円～900万円※経験者 ★全体平均年収　755万円（総合職／39歳）

【本社・愛媛県松山市勤務】 ◎車通勤OK　◎独身寮・社宅完備（一部費用は会社負担）◎U・Iターン歓迎 ◎いずれも受動喫煙対策有 ＜本社＞愛媛県松山市堀江町7番地 ＜北条工場＞愛媛県松山市北条辻864-1 ＼ U・Iターン希望者を歓迎！／ 独身寮・社宅を完備しています。例えば独身寮の場合、自己負担額は食費・光熱費込みで月2万8千円（自社寮）！そのほか社宅は月2万円～と、県外の方も安心して働ける環境です！ ※将来的に転居を伴う転勤の可能性あり

お客さまの中には、日本を代表する大手企業の工場もあります。 ほかでは経験できないスケールで、設備メンテナンスのコンサルタントとして活躍できます。 【入社後の導入研修と定期的なフォローで未経験者も安心】 （1）入社後、まずは3週間程度愛媛本社にて、 　　　当社の事業やサービス・商品について、 　　　一つひとつしっかりと学びます。 　▼ （2）配属先の現場でOJT 　　 先輩社員の元でOJTを行います。未経験者・経験者を問わず、 　　 当社のサービスエンジニアとして、独り立ちできるまで研修は続きます。 　▼ （3）フォロー研修＆定期的に専門知識を身につけられる 　　 独り立ちしてもフォロー研修は常にあり、定期的に商品についての 　　 専門的な知識を学ぶ機会を設けています。 【主な仕事概要】 商品を導入されているお客さま（工場）を訪問し、定期点検を行ったり トラブルが発生した際の修理などを対応していただきます。 ・現場での修理、定期点検 ・新商品や保守契約の提案 ・省エネ、環境保全の提案 ・開発部門への情報提供　など 【ミウラの信頼を現場で培う。それがサービスエンジニア】 当社のサービスエンジニアは、単に機械の点検・修理を担当するだけではありません。 お客さま先に伺い、トラブルを未然に防ぐためのアドバイスや、設備更新の提案などコミュニケーションを密に取りながら、問題点や課題を浮き彫りにした上で、最適な提案を常に行っていきます。 つまり、ミウラの商品の評価をさらに高める存在こそ、サービスエンジニアなのです。 【ICT化で生産性アップ】 サービスエンジニアには、一人一台タブレットが貸与されます。外出先でも空き時間を利用してメールチェックをしたり、現場でマニュアルやデータベースを確認したりなど、生産性を上げる、役立つツールとなっています。

大卒以上/月給238,000円以上 高専卒/月給223,000円以上 短大卒・専門学校卒・高卒/月給206,500円以上 ※上記金額は、2019年の新卒初任給実績です ※経験・能力・年齢などを考慮のうえ、当社規定により決定します ※昨年賞与実績／5.69カ月分支給

【全国の支店・営業所】 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、新潟県、 富山県、石川県、福井県、長野県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、 鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、 佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

お客さまの中には、日本を代表する大手企業の工場もあります。 ほかでは経験できないスケールで、設備メンテナンスのコンサルタントとして活躍できます。 【入社後の導入研修と定期的なフォローで未経験者も安心】 （1）入社後、まずは3週間程度愛媛本社にて、 　　　当社の事業やサービス・商品について、 　　　一つひとつしっかりと学びます。 　▼ （2）配属先の現場でOJT 　　 先輩社員の元でOJTを行います。未経験者・経験者を問わず、 　　 当社のサービスエンジニアとして、独り立ちできるまで研修は続きます。 　▼ （3）フォロー研修＆定期的に専門知識を身につけられる 　　 独り立ちしてもフォロー研修は常にあり、定期的に商品についての 　　 専門的な知識を学ぶ機会を設けています。 【主な仕事概要】 商品を導入されているお客さま（工場）を訪問し、定期点検を行ったり トラブルが発生した際の修理などを対応していただきます。 ・現場での修理、定期点検 ・新商品や保守契約の提案 ・省エネ、環境保全の提案 ・開発部門への情報提供　など 【ミウラの信頼を現場で培う。それがサービスエンジニア】 当社のサービスエンジニアは、単に機械の点検・修理を担当するだけではありません。 お客さま先に伺い、トラブルを未然に防ぐためのアドバイスや、設備更新の提案などコミュニケーションを密に取りながら、問題点や課題を浮き彫りにした上で、最適な提案を常に行っていきます。 つまり、ミウラの商品の評価をさらに高める存在こそ、サービスエンジニアなのです。 【ICT化で生産性アップ】 サービスエンジニアには、一人一台タブレットが貸与されます。外出先でも空き時間を利用してメールチェックをしたり、現場でマニュアルやデータベースを確認したりなど、生産性を上げる、役立つツールとなっています。

大卒以上/月給238,000円以上 高専卒/月給223,000円以上 短大卒・専門学校卒・高卒/月給206,500円以上 ※上記金額は、2019年の新卒初任給実績です ※経験・能力・年齢などを考慮のうえ、当社規定により決定します ※昨年賞与実績／5.31カ月分支給

【全国の支店・営業所】 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、新潟県、 富山県、石川県、福井県、長野県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、 鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、 佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

【具体的には】 新規造船する船や現在就航中の船に搭載するバラスト水処理装置をはじめとする舶用機器を設計していく仕事です。 対象となる船は、基本的に中～大型で世界を股にかけ運行するもので、大型フェリー、巨大な自動車運搬船、大型客船等です。 新造船の場合は造船所と綿密に打ち合わせし確保できるスペース等の条件をヒアリングした上で設計していきます。 就航中の船は、ドッグでの作業をなるべく短期間で済ませられるよう限られたスペースをどう有効に使い、機器を設置していくか工夫を凝らしカスタマイズ設計していきます、異業種での経験が活きる場面でもあります。 技術者は、機械設計と電気設計の得意なパートを担当し連携しながら開発設計を進めます。コミュニケーション力が試されます。 当面は基本的に承認を得た型の装置を搭載する船にあわせ、カスタマイズしていく設計になりますが、その作業を通じ技術を磨き、新型の設計にも携わっていただきます！ ここで培い得た経験やスキルはアナタの本当の財産となりますよ！

◆院卒/月給23万円以上 ◇大卒/月給21万2000円以上 ◆高専卒/月給19万7000円以上 ※上記は2014年4月新卒初任給実績と同額 ※経験・能力・年齢等考慮の上、当社規定により決定

〒799-2696愛媛県松山市堀江町7（本社） ◆全国からのご応募お待ちしております。 海外勤務・出張のチャンスあり U・Iターン希望者歓迎！

【具体的には】 新規造船する船や現在就航中の船に搭載するバラスト水処理装置をはじめとする舶用機器を設計していく仕事です。 対象となる船は、基本的に中～大型で世界を股にかけ運行するもので、大型フェリー、巨大な自動車運搬船、大型客船等です。 新造船の場合は造船所と綿密に打ち合わせし確保できるスペース等の条件をヒアリングした上で設計していきます。 就航中の船は、ドッグでの作業をなるべく短期間で済ませられるよう限られたスペースをどう有効に使い、機器を設置していくか工夫を凝らしカスタマイズ設計していきます、異業種での経験が活きる場面でもあります。 技術者は、機械設計と電気設計の得意なパートを担当し連携しながら開発設計を進めます。コミュニケーション力が試されます。 当面は基本的に承認を得た型の装置を搭載する船にあわせ、カスタマイズしていく設計になりますが、その作業を通じ技術を磨き、新型の設計にも携わっていただきます！ ここで培い得た経験やスキルはアナタの本当の財産となりますよ！

◆院卒/月給23万円以上 ◇大卒/月給21万2000円以上 ◆高専卒/月給19万7000円以上 ※上記は2014年4月新卒初任給実績と同額 ※経験・能力・年齢等考慮の上、当社規定により決定

〒799-2696愛媛県松山市堀江町7（本社） ◆全国からのご応募お待ちしております。 海外勤務・出張のチャンスあり U・Iターン希望者歓迎！

「ミウラのボイラ」でおなじみの当社ですが、ボイラに留まらない自社商品をご提案できる柔軟さが強みです！ ━━【主な商材】━━ ■小型貫流ボイラ ■水処理機器 ■食品機械 ■コンプレッサ ■省エネ機器 ほか、他事業の機器なども合わせてご提案できるソリューション営業です。 ━━【商談先について】━━ ■自動車関連・食品関連・化粧品関連などの工場をお持ちのお客さま ■学校 ■医療機関 など、幅広い業界で当社の技術が導入されています。 ◇新規3割：既存7割ほど ◇1人あたり50件～100件ほどの案件を担当（部署により異なります） ━━【営業スタイル】━━ ▼まずは既存のお客さまの訪問から 特に入社直後はお客さまから教えていただくことも多くあります。顔なじみの営業としてコミュニケーションを密に取っていきましょう。 ▼オンライン商談も導入 日中は現場を訪問することが多く、外出先・出張先での事務処理のためにタブレット端末を支給しています。遠方のお客さまとはオンラインでのやり取りも可能です。 ◇商談1件あたり1～2時間、1日あたり2～4件ほど対応 ◇月3～4日ほどの出張あり ▼受注～社内で発注準備～エンジニアへの連携まで 工事発注を行うエンジニアリング部などと密に連携でき、試運転やメンテナンスにはフィールドエンジニアが対応。専門知識のフォローを受けられるため安心感があります。 ▼新規獲得にもチャレンジ ご紹介や訪問でコンタクトを取り、新たなニーズの発掘にも取り組みます。事前に「どんな製品をつくっている企業なのか」を調べ、ミウラの製品をどう活かせるか想定することで、お客さまにとっても実りある営業活動をしていきます。 ━━【成長機会が豊富】━━ 基礎研修、職種・階層別研修、語学研修、海外グループ社員の研修なども整えています。 詳しくは求人下部をご覧ください。

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】 ■大学院卒 　月給24万7100円以上＋各種手当 ■大卒 　月給23万3100円以上＋各種手当 ■高専卒・短大卒 　月給21万9100円以上＋各種手当 ■高卒・専門卒 　月給20万5100円以上＋各種手当 ※時間外手当は別途支給 ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします

【中部エリア積極採用】★社宅完備　★U・Iターン歓迎 ご希望を考慮の上、下記勤務地での勤務となります。 【愛知県】☆急募 ■名古屋支店／清須市 ■豊橋支店／豊橋市 ■春日井支店／春日井市 ■南名古屋支店／名古屋市 ■三河支店／知立市 【富山県】 ■富山支店／富山市 【石川県】 ■金沢支店／金沢市 【福井県】 ■福井支店／福井市 【岐阜県】 ■岐阜支店／羽島郡 【静岡県】 ■静岡支店／静岡市 ■沼津支店／沼津市 ■浜松支店／浜松市 【三重県】 ■三重支店／津市 ■四日市支店／四日市市 ※「エリア内のみの転勤」or「全国転勤あり」が可能です ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

自社商品を導入されているお客様（工場）を訪問し、定期点検やトラブル発生時の修理などを担当。 また、お客様に役立つ提案をしながら販売も行います。 【具体的な業務】 ■現場での修理、定期点検、オーバーホール ■新商品や保守契約の提案、販売 ■省エネ、環境保全の診断と提案 ■開発部門への情報提供　など ＼POINT！／ ★業務の割合は、メンテナンスが約6割、提案活動が約4割 ★業務環境の改善、設備に関する提案など、裁量をもって幅広い業務を担当 ★町の商店から大規模工場まであらゆる産業を支える仕事 ★日本を代表する大手企業の工場も多数！スケールの大きい環境でメンテナンスや省エネ提案が可能 ★製造に不可欠なエネルギーを提供し、日本のモノづくり業界を支えるやりがいを実感 【作業時間の目安】 定期点検：約2時間／台 ※1日あたり2台～3台担当（移動距離に応じて変動あり） ※修理、オーバーホール、工事対応の作業時間は、案件により異なります。 【扱う製品】 各種蒸気ボイラ、水処理機器など（ほか、食品機器、メディカル機器を扱う場合もあり） ※すべて自社商品です。 ◆　◆　◆ 【未経験でも安心してプロへ成長】 充実の研修プログラム＋OJTで独り立ちまでサポート！ 入社後は経験の有無に関わらず、全員に研修を実施します。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は配属先で現場同行を行います。 並行してWeb講義や研修で、事業やサービス、商品について学習。 メンテナンス方法は、実機を使用しながら学びます！ 　▼ 主任1名につき3～5名のメンバーで構成されるチームに所属。 先輩社員に同行しながら、独り立ちできるまでOJTを行います。 　▼ 独り立ち後もフォロー研修は常にあり、定期的に専門知識を身につけられます。 ◆社内の独自資格や国家資格取得もサポートします！

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】 大学院卒／月給 247,100円以上 大卒／月給 233,100円以上 高専卒／月給219,100円以上 高卒／月給205,100円以上 ※上記金額は2024年の新卒入社の下限の給与予定額です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします ＜平均年収＞701万～ 国内機器販売事業／国内メンテナンス事業／管理部門（従業員数3,332人） ※24年3月31日時点の給与平均になります。

＜オンライン面接可能！＞ 【全国の支店・営業所】 ※自己負担が少ない、借上社宅あり（詳細は「待遇・福利厚生欄」にて）。 ※将来的に転居を伴う転勤（全国）はありますが、初任地はエリア単位【北海道／東北／関東／甲信越／東海・北陸／近畿／中四国／九州・沖縄】で可能な限り希望を考慮しています。 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、新潟県、富山県、石川県、福井県、長野県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県 ※受動喫煙対策あり

「ミウラのボイラ」でおなじみの当社ですが、ボイラに留まらない自社商品をご提案できる柔軟さが強みです！ ━━【主な商材】━━ ■小型貫流ボイラ ■水処理機器 ■食品機械 ■コンプレッサ ■省エネ機器 ほか、他事業の機器なども合わせてご提案できるソリューション営業です。 ━━【商談先について】━━ ■自動車関連・食品関連・化粧品関連などの工場をお持ちのお客さま ■学校 ■医療機関 など、幅広い業界で当社の技術が導入されています。 ◇新規3割：既存7割ほど ◇1人あたり50件～100件ほどの案件を担当（部署により異なります） ━━【営業スタイル】━━ ▼まずは既存のお客さまの訪問から 特に入社直後はお客さまから教えていただくことも多くあります。顔なじみの営業としてコミュニケーションを密に取っていきましょう。 ▼オンライン商談も導入 日中は現場を訪問することが多く、外出先・出張先での事務処理のためにタブレット端末を支給しています。遠方のお客さまとはオンラインでのやり取りも可能です。 ◇商談1件あたり1～2時間、1日あたり2～4件ほど対応 ◇月3～4日ほどの出張あり ▼受注～社内で発注準備～エンジニアへの連携まで 工事発注を行うエンジニアリング部などと密に連携でき、試運転やメンテナンスにはフィールドエンジニアが対応。専門知識のフォローを受けられるため安心感があります。 ▼新規獲得にもチャレンジ ご紹介や訪問でコンタクトを取り、新たなニーズの発掘にも取り組みます。事前に「どんな製品をつくっている企業なのか」を調べ、ミウラの製品をどう活かせるか想定することで、お客さまにとっても実りある営業活動をしていきます。 ━━【成長機会が豊富】━━ 基礎研修、職種・階層別研修、語学研修、海外グループ社員の研修なども整えています。 詳しくは求人下部をご覧ください。

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】 ■大学院卒 　月給24万7100円以上＋各種手当 ■大卒 　月給23万3100円以上＋各種手当 ■高専卒・短大卒 　月給21万9100円以上＋各種手当 ■高卒・専門卒 　月給20万5100円以上＋各種手当 ※時間外手当は別途支給 ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします

【中部エリア積極採用】★社宅完備　★U・Iターン歓迎 ご希望を考慮の上、下記勤務地での勤務となります。 【愛知県】☆急募 ■名古屋支店／清須市 ■豊橋支店／豊橋市 ■春日井支店／春日井市 ■南名古屋支店／名古屋市 ■三河支店／知立市 【富山県】 ■富山支店／富山市 【石川県】 ■金沢支店／金沢市 【福井県】 ■福井支店／福井市 【岐阜県】 ■岐阜支店／羽島郡 【静岡県】 ■静岡支店／静岡市 ■沼津支店／沼津市 ■浜松支店／浜松市 【三重県】 ■三重支店／津市 ■四日市支店／四日市市 ※「エリア内のみの転勤」or「全国転勤あり」が可能です ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

「ミウラのボイラ」でおなじみの当社で、契約・法務相談の対応や社内研修の実施等を行う法務業務をお任せします。 ━━━━━━━━ 　主な業務内容 ━━━━━━━━ ■国内外の各種契約書の作成、審査、交渉サポート　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　■各種法律相談の対応　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　■紛争・訴訟対応 ■コンプライアンス推進業務 └社内研修の実施、社内規則の管理など ━━━━━━━━━ 　1日の流れ（例） ━━━━━━━━━ 08：30／朝礼 08：40／契約書の確認 11：00／社内会議 15：00／社内会議（Web会議） 17：30／退社 ◎入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ 【STEP1】入社後は基礎研修を受講していただき、勤務条件、社内ルールに関する知識など、仕事の基本について学んでいただきます。基礎知識のほか、安全教育、メディカル機器など、幅広い自社商品についてもしっかり学べるので、ご安心ください。 【STEP2】研修終了後は、OJTとして実務を通して経験を重ねます。先輩スタッフからのサポートを受けながら、少しずつ法務のスキルを習得していきます。 【STEP3】独り立ちを叶えた後は、法務のプロフェッショナルとしてキャリアを築きながら、法律の面から会社を支える業務を幅広くお任せします。

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】 ■大学院卒 月給：24万7,100円以上＋各種手当 ■大卒 月給：23万3,100円以上＋各種手当 ■高専卒・短大卒 月給：21万9,100円以上＋各種手当 ※時間外手当は別途支給 ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします

【マイカー通勤OK／U・Iターン歓迎】 ▽松山本社／愛媛県松山市堀江町7番地 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

自社商品を導入されているお客様（工場）を訪問し、定期点検やトラブル発生時の修理などを担当。 また、お客様に役立つ提案をしながら販売も行います。 【具体的な業務】 ■現場での修理、定期点検、オーバーホール ■新商品や保守契約の提案、販売 ■省エネ、環境保全の診断と提案 ■開発部門への情報提供　など ＼POINT！／ ◎業務の割合は、メンテナンスが約6割、提案活動が約4割 ◎作業環境の改善、設備に関する提案など、裁量をもって幅広い業務を担当 ◎日本を代表する大手企業の工場も多数！スケールの大きい環境でメンテナンスや省エネ提案が可能 ◎製造に不可欠なエネルギーを提供し、日本のモノづくり業界を支えるやりがいを実感 【作業時間の目安】 定期点検：約2時間／台 ※1日あたり2～3台担当（移動距離に応じて変動あり） ※修理、オーバーホール、工事対応の作業時間は、案件により異なります。 【扱う製品】 各種蒸気ボイラ、水処理機器など（ほか、食品機器、メディカル機器を扱う場合もあり） ※すべて自社商品です。 ◇　◇　◇ 【未経験でも安心してプロへ成長】 充実の研修プログラム＋OJTで独り立ちまでサポート！ 入社後は経験の有無に関わらず、全員に研修を実施します。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は配属先で現場同行を行います。 並行してWeb講義や研修で、事業やサービス、商品について学習。 メンテナンス方法は、実機を使用しながら学びます！ 　▼ 主任1名につき3～5名のメンバーで構成されるチームに所属。 先輩社員に同行しながら、独り立ちできるまでOJTを行います。 　▼ 独り立ち後もフォロー研修は常にあり、定期的に専門知識を身につけられます。 ◎社内の独自資格や国家資格取得もサポートします！

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】 大学院卒／月給 247,100円以上 大卒／月給 233,100円以上 高専卒／月給219,100円以上 高卒／月給205,100円以上 ※上記金額は2024年の新卒入社の下限の給与予定額です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします ＜平均年収＞450万円～600万円

＜オンライン面接可能！＞ 【全国の支店・営業所】 ※自己負担が少ない、借上社宅あり（詳細は「待遇・福利厚生欄」にて）。 ※将来的に転居を伴う転勤（全国）はありますが、初任地はエリア単位【北海道／東北／関東／甲信越／東海・北陸／近畿／中四国／九州・沖縄】で可能な限り希望を考慮しています。 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、新潟県、富山県、石川県、福井県、長野県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県 ※受動喫煙対策あり

「ミウラのボイラ」でおなじみの当社ですが、取り扱っている商品はボイラだけではありません。 支店によって取り扱う商品が異なりますが、お客さまからご要望があれば他事業の自社商品の提案も可能です。 社内からも社外からもフォローできる体制が整っているのでご安心ください！ 【主な業務内容】 ■新規顧客の開拓 ■既存お客さまの対応と新規ご提案 ■新商品開発への創造　など ＜ボイラ・水処理＞ 工場をお持ちの企業のお客さまをはじめ、ビルの運営会社、医療機関などを対象にボイラや関連商品を通じた企画・提案をお任せします。（※ボイラとは、燃料を燃やし、水を蒸気や温水にする機器のことです） 【タブレットで業務効率化】 外出先や出張先でも事務処理ができるよう、1人に1台タブレット端末を支給。事務処理の効率化を進めており、営業活動に重きを置いて動ける環境です。 ＜1日の流れ（例）＞ ▼ 8：00／出社・メールチェック ▼ 9：00／現場での工事打合せ ▼11：00／販売店へ挨拶、業界の市場動向などのヒアリング ▼13：30／新規顧客訪問（※ユーザー訪問、機器の更新提案のケースもあります） ▼16：00／事務処理、資料作成 ▼17：30／退社 ※入社後は基礎研修以外にも、職種・階層別研修制度や語学研修や海外グループ社員の研修を完備。詳しくは求人下部をご覧ください。

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】 ■大学院卒 月給：24万7,100円以上＋各種手当 ■大卒 月給：23万3,100円以上＋各種手当 ■高専卒・短大卒 月給：21万9,100円以上＋各種手当 ■高卒・専門卒 月給：20万5,100円以上＋各種手当 ※時間外手当は別途支給 ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします

【社宅完備／U・Iターン歓迎】 ご希望を考慮の上、下記勤務地での勤務となります。 ＜ボイラ・水処理＞ ■東京本社（東京都港区） ■茨城支店（茨城県土浦市） ■大阪支店（大阪府東大阪市） ■富山支店（富山県富山市） ■金沢支店（石川県金沢市） ■福井支店（福井県福井市） ■名古屋支店（愛知県清須市） ■豊橋支店（愛知県豊橋市） ■春日井支店（愛知県春日井市） ■南名古屋支店（愛知県名古屋市） ■三河支店（愛知県知立市） ■岐阜支店（岐阜県羽島郡） ■静岡支店（静岡県静岡市） ■沼津支店（静岡県沼津市） ■浜松支店（静岡県浜松市） ■三重支店（三重県津市） ■四日市支店（三重県四日市市） ※転居を伴う転勤あり ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

自社商品を導入されているお客様（工場）を訪問し、定期点検やトラブル発生時の修理などを担当。 また、お客様に役立つ提案をしながら販売も行います。 【具体的な業務】 ■現場での修理、定期点検、オーバーホール ■新商品や保守契約の提案、販売 ■省エネ、環境保全の診断と提案 ■開発部門への情報提供　など ＼POINT！／ ◎業務の割合は、メンテナンスが約6割、提案活動が約4割 ◎作業環境の改善、設備に関する提案など、裁量をもって幅広い業務を担当 ◎日本を代表する大手企業の工場も多数！スケールの大きい環境でメンテナンスや省エネ提案が可能 ◎製造に不可欠なエネルギーを提供し、日本のモノづくり業界を支えるやりがいを実感 【作業時間の目安】 定期点検：約2時間／台 ※1日あたり2～3台担当（移動距離に応じて変動あり） ※修理、オーバーホール、工事対応の作業時間は、案件により異なります。 【扱う製品】 各種蒸気ボイラ、水処理機器など（ほか、食品機器、メディカル機器を扱う場合もあり） ※すべて自社商品です。 ◇　◇　◇ 【未経験でも安心してプロへ成長】 充実の研修プログラム＋OJTで独り立ちまでサポート！ 入社後は経験の有無に関わらず、全員に研修を実施します。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は配属先で現場同行を行います。 並行してWeb講義や研修で、事業やサービス、商品について学習。 メンテナンス方法は、実機を使用しながら学びます！ 　▼ 主任1名につき3～5名のメンバーで構成されるチームに所属。 先輩社員に同行しながら、独り立ちできるまでOJTを行います。 　▼ 独り立ち後もフォロー研修は常にあり、定期的に専門知識を身につけられます。 ◎社内の独自資格や国家資格取得もサポートします！

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】 大学院卒／月給 247,100円以上 大卒／月給 233,100円以上 高専卒／月給219,100円以上 高卒／月給205,100円以上 ※上記金額は2024年の新卒入社の下限の給与予定額です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします ＜平均年収＞450万円～600万円

＜オンライン面接可能！＞ 【全国の支店・営業所】 ※自己負担が少ない、借上社宅あり（詳細は「待遇・福利厚生欄」にて）。 ※将来的に転居を伴う転勤（全国）はありますが、初任地はエリア単位【北海道／東北／関東／甲信越／東海・北陸／近畿／中四国／九州・沖縄】で可能な限り希望を考慮しています。 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、新潟県、富山県、石川県、福井県、長野県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県 ※受動喫煙対策あり

「ミウラのボイラ」でおなじみの当社ですが、取り扱っている商品はボイラだけではありません。 支店によって取り扱う商品が異なりますが、お客さまからご要望があれば他事業の自社商品の提案も可能です。 社内からも社外からもフォローできる体制が整っているのでご安心ください！ 【主な業務内容】 ■新規顧客の開拓 ■既存お客様の対応と新規ご提案 ■新商品開発への創造　など ＜軟水＞ 各家庭で使用される家庭用軟水器「軟太郎ソフティナ」の提案をしていただきます。 営業先は、既存の代理店・商社、住宅メーカー、産婦人科病院、動物病院、老人ホームなど。また、住宅メーカーの展示会に参加した際には、アンケートに答えていただいたお客さまへのフォローなども実施します。 ◆軟太郎ソフティナとは 肌のカサカサや、水まわりのヌメリ、洗濯物のゴワつきといった悩みの原因のひとつである水道水に含まれる「硬度成分」を取り除き、軟水にする商品です。キッチン、お風呂、洗濯、美容をグッと楽しく快適にします。 【タブレットで業務効率化】 外出先や出張先でも事務処理ができるよう、1人に1台タブレット端末を支給。事務処理の効率化を進めており、営業活動に重きを置いて動けます。 ＜1日の流れ（例）＞ ▼ 8：00／出社・メールチェック ▼ 9：00／現場での工事打合せ ▼11：00／販売店へ挨拶、業界の市場動向などのヒアリング ▼13：30／新規顧客訪問（※ユーザー訪問、機器の更新提案のケースもあります） ▼16：00／事務処理、資料作成 ▼17：30／退社 ※入社後は基礎研修以外にも、職種・階層別研修制度や語学研修や海外グループ社員の研修を完備。詳しくは求人下部をご覧ください。

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】 ■大学院卒 月給：24万7,100円以上＋各種手当 ■大卒 月給：23万3,100円以上＋各種手当 ■高専卒・短大卒 月給：21万9,100円以上＋各種手当 ■高卒・専門卒 月給：20万5,100円以上＋各種手当 ※時間外手当は別途支給 ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします

【社宅完備／U・Iターン歓迎】 ご希望を考慮の上、下記勤務地での勤務となります。 ＜軟水＞ ■東京本社（東京都港区） ■名古屋支店（愛知県清須市） ■北摂支店（大阪府茨木市） ※転居を伴う転勤あり ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

「ミウラのボイラ」でおなじみの当社ですが、取り扱っている商品はボイラだけではありません。 手術器具の洗浄・滅菌・乾燥・管理などを行なうメディカル機器も取り扱っており、今回募集する方には自社で手がけているメディカル機器を提案していただきます。 ＜主な業務内容＞ お客さまのニーズに合わせて、医療現場で使われるメディカル製品をご提案。 主に病院のオペ室、事務局や製薬・製剤会社、医療系商社がメイン、直接訪問などを行います。 ★タブレットで業務効率化 外出先や出張先でも事務処理ができるよう、1人に1台タブレット端末を支給。 事務処理の効率化を進めており、営業活動に重きを置いて動けます。 ＜取り扱う製品＞ ■手術器具を滅菌するオートクレーブ（滅菌装置） ■2012年日本機械学会賞を受賞した「減圧沸騰式洗浄器」 ■洗浄した器具を乾かす乾燥器　など 医療の品質保証に貢献するメディカル機器がメイン。 他にもクライアントからの要望があれば、ボイラやろ過装置なども提案します。 「メディカル機器とボイラ、全部まとめてお願いできる？」 といったニーズにも柔軟に応えていけるのが当社の強みです。 ＜1日の流れ（例）＞ ▼ 8：00／出社・メールチェック ▼ 9：00／現場での打合せ ▼11：00／販売店へ挨拶、業界の市場動向などのヒアリング ▼13：30／新規顧客訪問（※ユーザー訪問、機器の更新提案のケースもあります） ▼16：00／事務処理、資料作成 ▼17：30／退社 ※入社後は基礎研修以外にも、職種・階層別研修制度や語学研修や海外グループ社員の研修を完備。 詳しくは求人下部をご覧ください。

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】 ■大学院卒 月給：24万7,100円以上＋各種手当 ■大卒 月給：23万3,100円以上＋各種手当 ■高専卒・短大卒 月給：21万9,100円以上＋各種手当 ■高卒・専門卒 月給：20万5,100円以上＋各種手当 ※時間外手当は別途支給 ※上記金額は、2024年の新卒入社の下限の給与予定額です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします

【住宅手当・社宅完備／U・Iターン歓迎】 ご希望を考慮の上、東京都・大阪府・広島県・福岡県での勤務となります。 ■東京本社 〒108-0074 東京都港区高輪2丁目15-35 三浦高輪ビル ■大阪支店 〒579-8013 大阪府東大阪市西石切町7丁目5-1 三浦大阪ビル ■広島支店 〒731-0113 広島県広島市安佐南区西原1丁目6-30 三浦ビル ■福岡支店 〒812-0006 福岡県福岡市博多区上牟田1丁目24-20 三浦福岡ビル ※転居を伴う転勤あり ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

「ミウラのボイラ」でおなじみの当社ですが、取り扱っている商品はボイラだけではありません。 手術器具の洗浄・滅菌・乾燥・管理などを行なうメディカル機器も取り扱っており、今回募集する方には自社で手がけているメディカル機器を提案していただきます。 ＜主な業務内容＞ お客さまのニーズに合わせて、医療現場で使われるメディカル製品をご提案。 主に病院のオペ室、事務局や製薬・製剤会社、医療系商社がメイン、直接訪問などを行います。 ★タブレットで業務効率化 外出先や出張先でも事務処理ができるよう、1人に1台タブレット端末を支給。 事務処理の効率化を進めており、営業活動に重きを置いて動けます。 ＜取り扱う製品＞ ■手術器具を滅菌するオートクレーブ（滅菌装置） ■2012年日本機械学会賞を受賞した「減圧沸騰式洗浄器」 ■洗浄した器具を乾かす乾燥器　など 医療の品質保証に貢献するメディカル機器がメイン。 他にもクライアントからの要望があれば、ボイラやろ過装置なども提案します。 「メディカル機器とボイラ、全部まとめてお願いできる？」 といったニーズにも柔軟に応えていけるのが当社の強みです。 ＜1日の流れ（例）＞ ▼ 8：00／出社・メールチェック ▼ 9：00／現場での打合せ ▼11：00／販売店へ挨拶、業界の市場動向などのヒアリング ▼13：30／新規顧客訪問（※ユーザー訪問、機器の更新提案のケースもあります） ▼16：00／事務処理、資料作成 ▼17：30／退社 ※入社後は基礎研修以外にも、職種・階層別研修制度や語学研修や海外グループ社員の研修を完備。 詳しくは求人下部をご覧ください。

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】 ■大学院卒 月給：24万7,100円以上＋各種手当 ■大卒 月給：23万3,100円以上＋各種手当 ■高専卒・短大卒 月給：21万9,100円以上＋各種手当 ■高卒・専門卒 月給：20万5,100円以上＋各種手当 ※時間外手当は別途支給 ※上記金額は、2024年の新卒入社の下限の給与予定額です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします

【住宅手当・社宅完備／U・Iターン歓迎】 ご希望を考慮の上、東京都・大阪府・広島県・福岡県での勤務となります。 ■東京本社 〒108-0074 東京都港区高輪2丁目15-35 三浦高輪ビル ■大阪支店 〒579-8013 大阪府東大阪市西石切町7丁目5-1 三浦大阪ビル ■広島支店 〒731-0113 広島県広島市安佐南区西原1丁目6-30 三浦ビル ■福岡支店 〒812-0006 福岡県福岡市博多区上牟田1丁目24-20 三浦福岡ビル ※転居を伴う転勤あり ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

自社商品を導入されているお客様（工場）を訪問し、定期点検やトラブル発生時の修理などを担当。 また、お客様に役立つ提案をしながら販売も行います。 【具体的な業務】 ■現場での修理、定期点検、オーバーホール ■新商品や保守契約の提案、販売 ■省エネ、環境保全の診断と提案 ■開発部門への情報提供　など ＼POINT！／ ◎業務の割合は、メンテナンスが約6割、提案活動が約4割 ◎作業環境の改善、設備に関する提案など、裁量をもって幅広い業務を担当 ◎日本を代表する大手企業の工場も多数！スケールの大きい環境でメンテナンスや省エネ提案が可能 ◎製造に不可欠なエネルギーを提供し、日本のモノづくり業界を支えるやりがいを実感 【作業時間の目安】 定期点検：約2時間／台 ※1日あたり2～3台担当（移動距離に応じて変動あり） ※修理、オーバーホール、工事対応の作業時間は、案件により異なります。 【扱う製品】 各種蒸気ボイラ、水処理機器など（ほか、食品機器、メディカル機器を扱う場合もあり） ※すべて自社商品です。 ◇　◇　◇ 【未経験でも安心してプロへ成長】 充実の研修プログラム＋OJTで独り立ちまでサポート！ 入社後は経験の有無に関わらず、全員に研修を実施します。 ＜入社後の流れ＞ 入社後は配属先で現場同行を行います。 並行してWeb講義や研修で、事業やサービス、商品について学習。 メンテナンス方法は、実機を使用しながら学びます！ 　▼ 主任1名につき3～5名のメンバーで構成されるチームに所属。 先輩社員に同行しながら、独り立ちできるまでOJTを行います。 　▼ 独り立ち後もフォロー研修は常にあり、定期的に専門知識を身につけられます。 ◎社内の独自資格や国家資格取得もサポートします！

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】 大学院卒／月給 247,100円以上 大卒／月給 233,100円以上 高専卒／月給219,100円以上 高卒／月給205,100円以上 ※上記金額は2024年の新卒入社の下限の給与予定額です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします ＜平均年収＞450万円～600万円

＜オンライン面接可能！＞ 【全国の支店・営業所】 ※自己負担が少ない、借上社宅あり（詳細は「待遇・福利厚生欄」にて）。 ※将来的に転居を伴う転勤（全国）はありますが、初任地はエリア単位【北海道／東北／関東／甲信越／東海・北陸／近畿／中四国／九州・沖縄】で可能な限り希望を考慮しています。 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、新潟県、富山県、石川県、福井県、長野県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県 ※受動喫煙対策あり

「ミウラのボイラ」でおなじみの当社ですが、取り扱っている商品はボイラだけではありません。 支店によって取り扱う商品が異なりますが、お客さまからご要望があれば他事業の自社商品の提案もできます。 社内からも社外からもフォローいただける体制ですのでご安心ください！ 【主な業務内容】 ■新規顧客の開拓 ■既存お客様の対応と新規ご提案 ■新商品開発への創造　など ＜ボイラ・水処理＞ エリア内に工場を有するお客さまをはじめ、ビルの運営会社、医療機関などにボイラや関連商品を通じた企画・提案をお任せします。（※ボイラとは、燃料を燃やし、水を蒸気や温水にする機器のことです） ＜軟水＞ 各家庭で使用される家庭用軟水器「軟太郎ソフティナ」の提案をしていただきます。 お客さまは、既存の代理店・商社、住宅メーカー、産婦人科病院、動物病院、老人ホームなど。また、住宅メーカーの展示会に参加した際には、アンケートに答えていただいたお客さまへのフォローなども実施します。 ◆軟太郎ソフティナとは 肌のカサカサや、水まわりのヌメリ、洗濯物のゴワつきなどの悩みの原因のひとつである水道水中の「硬度成分」を取り除き、軟水にする商品です。キッチン、お風呂、洗濯、美容をグッと楽しくしてくれます。 【タブレットで業務効率化】 外出先や出張先でも事務処理ができるよう、1人に1台タブレット端末を支給。 事務処理の効率化を進めており、営業活動に重きを置いて動けます。 ＜1日の流れ（例）＞ ▼ 8：00／出社・メールチェック ▼ 9：00／現場での工事打合せ ▼11：00／販売店へ挨拶、業界の市場動向などのヒアリング ▼13：30／新規顧客訪問（※ユーザー訪問、機器の更新提案のケースもあります） ▼16：00／事務処理、資料作成 ▼17：30／退社 ※入社後は基礎研修以外にも、職種・階層別研修制度や語学研修や海外グループ社員の研修を完備。 詳しくは求人下部をご覧ください。

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】 ■大学院卒 月給：24万7,100円以上＋各種手当 ■大卒 月給：23万3,100円以上＋各種手当 ■高専卒・短大卒 月給：21万9,100円以上＋各種手当 ■高卒・専門卒 月給：20万5,100円以上＋各種手当 ※時間外手当は別途支給 ※上記金額は、2024年の新卒入社の下限の給与予定額です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします

【社宅完備／U・Iターン歓迎】 ご希望を考慮の上、下記勤務地での勤務となります。 ※取り扱う商品別に勤務地が異なります。 ＜ボイラ・水処理＞ ■東京本社（東京都港区） ■茨城支店（茨城県土浦市） ■大阪支店（大阪府東大阪市） ■富山支店（富山県富山市） ■金沢支店（石川県金沢市） ■福井支店（福井県福井市） ■名古屋支店（愛知県清須市） ■豊橋支店（愛知県豊橋市） ■春日井支店（愛知県春日井市） ■南名古屋支店（愛知県名古屋市） ■三河支店（愛知県知立市） ■岐阜支店（岐阜県羽島郡） ■静岡支店（静岡県静岡市） ■沼津支店（静岡県沼津市） ■浜松支店（静岡県浜松市） ■三重支店（三重県津市） ■四日市支店（三重県四日市市） ＜軟水＞ ■東京本社（東京都港区） ■名古屋支店（愛知県清須市） ■北摂支店（大阪府茨木市） ※転居を伴う転勤あり ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

「ミウラのボイラ」でおなじみの当社ですが、取り扱っている商品はボイラだけではありません。 あなたにお任せするのはミウラを代表するボイラや、水処理機器、メディカル機器、家庭用軟水器、省エネ推進のご提案です！ 支店によって取り扱う商品が異なりますが、お客様からご要望があれば他事業の自社商品の提案もできます。 社内からも社外からもフォローいただける体制ですのでご安心ください！ 【業務内容】 ＜ボイラ＞ エリア内に工場を有するお客様や、ビルの運営会社、医療機関などにボイラや関連商品を通じた企画・提案をお任せします！ ・新規顧客の開拓 ・既存お客様の対応と新規ご提案 ・新商品開発への創造 ＜メディカル＞ 当社は医療現場で使われるメディカル製品も取り扱っています！ お客様は、病院のオペ室、事務局や製薬・製剤会社、医療系商社です。直接訪問などを行います。 蒸気滅菌装置、洗浄機器など、医療の品質保証に貢献するメディカル機器をご提案いただきます。 ＜軟水＞ 各家庭で使用される家庭用軟水器「軟太郎ソフティナ」の提案をしていただきます。 お客様は、既存の代理店・商社、住宅メーカー、産婦人科病院、動物病院、老人ホームなど！ また、住宅メーカーの展示会に参加した際には、アンケートに答えていただいたお客様へのフォローなども実施します。 ＜省エネ推進＞ お客様（工場）を訪問し、機器の稼働・エネルギー等、使用状況を調査・診断。 【入社後の流れ】 入社後は、配属先にてOJTを行います。ベテランスタッフに同行し、ルート営業から慣れていきましょう。その後、事業やサービス、商品についての研修を受講していただきます。 ※コロナウィルス感染拡大により、研修はリモートにて実施しています。 【タブレットで業務効率化】 一人一台タブレット端末を支給するため、出先でもメールや資料の確認ができます。 事務処理の効率化を進めており、営業活動に重きを置いて動けます。

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】 大学院卒／月給242,900円以上 大卒／月給 226,100円以上 高専卒／月給21万700円以上 高卒・専門卒／月給195,300円以上 ※上記金額は、2023年の新卒入社の下限の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします ＜平均年収＞450万円～600万円

東京・茨城・名古屋・大阪・広島・福岡での勤務になります。 ※取り扱う商品別に勤務地が異なります。 【住宅手当・社宅完備】【Uターン・I ターン歓迎】 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜ボイラ＞ 東京本社（東京都港区高輪2丁目15-35 三浦高輪ビル） 茨城支店（茨城県土浦市国分町5-20） 大阪支店（大阪府東大阪市西石切町７丁目5-1 三浦大阪ビル） ＜メディカル＞ 東京本社（東京都港区高輪2丁目15-35 三浦高輪ビル） 大阪支店（大阪府東大阪市西石切町7丁目5-1 三浦大阪ビル） 広島支店（広島県広島市安佐南区西原1丁目6-30 三浦ビル） 福岡支店（福岡県福岡市博多区上牟田１丁目24-20 三浦福岡ビル） ＜軟水＞ 東京本社（東京都港区高輪2丁目15-35 三浦高輪ビル） 名古屋支店（愛知県清須市西田中蓮池95） 北摂支店（大阪府茨木市 丑寅２丁目4-21） ＜省エネ推進＞ 東京本社（東京都港区高輪2丁目15-35 三浦高輪ビル） 名古屋支店（愛知県清須市西田中蓮池95） 大阪支店（大阪府東大阪市西石切町7丁目5-1 三浦大阪ビル） ※転居を伴う転勤あり

自社商品を導入されているお客様（工場）を訪問し、定期点検やトラブル発生時の修理などを担当。また、お客様に役立つ提案をしながら、販売も行います。 ◆未経験でも安心！研修プログラム＋OJTで独り立ちまでしっかりサポート◆ 入社後は経験の有無に関わらず、全員に研修を実施します。 【入社後のながれ】 入社後は配属先で現場同行を行います。並行してWeb講義や研修で、事業やサービス、商品について学習。講師を担うのは、フィールドエンジニア経験がある社員です。メンテナンス方法は、実機を使用しながら学びます！ 　▼ 主任1名につき3～5名のメンバーで構成されるチームに所属。先輩社員に同行しながら、独り立ちできるまでOJTを行います。 　▼ 独り立ち後もフォロー研修は常にあり、定期的に専門知識を身につけられます。 ====================== ＜実際の業務のイメージ＞ 業務の割合は、メンテナンスが約6割、提案活動が約4割です。 【具体的には…】 ・現場での修理、定期点検、オーバーホール ・新商品や保守契約の提案、販売 ・省エネ、環境保全の診断と提案 ・開発部門への情報提供　など 【作業時間の目安】 ・定期点検：約2時間／台 ※１日あたり2～3台担当（移動距離に応じて変動あり） ※修理、オーバーホール、工事対応の作業時間は、案件により異なります。 【扱う製品】 各種蒸気ボイラ、水処理機器など（ほか、食品機器、メディカル機器を扱う場合もあり） ※すべて自社商品です。 ====================== お客様の中には、日本を代表する大手企業の工場もたくさんあります。ほかでは経験できないスケールで、設備メンテナンスと省エネの専門家として活躍することができます。

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】 大学院卒／月給242,900円以上 大卒／月給 226,100円以上 高専卒／月給210,700円以上 高卒／月給195,300円以上 ※上記金額は、2023年の新卒入社の下限の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします ＜平均年収＞450万円～600万円

〈オンライン面接可能〉 【全国の支店・営業所】※自己負担が少ない、借上社宅あり（詳細は「待遇・福利厚生欄」にて）。※将来的に転居を伴う転勤（全国）はありますが、初任地はエリア単位【北海道／東北／関東／甲信越／東海・北陸／近畿／中四国／九州・沖縄】で可能な限り希望を考慮しています。 受動喫煙対策あり 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、新潟県、富山県、石川県、福井県、長野県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

今までの経験や希望を考慮して、下記いずれかの設計業務をご担当いただきます。（設計書類作成も含む） 【業務内容】 ●水処理機器の設計／開発 ・水処理機器の設計、量産対応業務、商品改良 ・特注設計、営業・メンテ支援、製品クレーム処理、製造対応 　　　　　　　　 ●食品業界向けの食品機器（圧力容器、自動搬送装置、撹拌機等）の設計 客先からの機器仕様に基づき、以下の業務を行っていただきます。 ・缶体設計（強度計算・水圧試験) ・撹拌装置の設計 ・自動搬送の設計 ・配管レイアウトCAD設計 ●船舶向けボイラの設計（必須：CAD操作技能） 客先からの要求仕様に基づき以下の業務を行っていただきます。 ・缶体設計／CAD業務（強度計算・レイアウト検討等） ・部品選定 ・品質改善活動 ●メカトロニクス分野研究開発業務 ・社内用製品用要素機器選考調査・研究・開発設計 ●熱流体分野の研究開発業務 ・GX関連の新製品に関する調査・研究・開発業務 ※過去の設計資料や手順書を参照いただきながら設計を進めていただきます。

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】 大学院卒／月給24万2900円以上 大卒／月給22万6100円以上 高専卒／月給21万700円以上 ※上記金額は、2023年の新卒入社の下限の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します ■経験者社員例　年収614万円（29歳／大学院卒／子1人扶養／基本給30万円＋諸手当＋標準賞与5カ月）※残業月30時間想定 ■未経験者社員例　年収408万円（23歳／大卒／独身／基本給22.25万円＋諸手当＋標準賞与5カ月）※残業月30時間想定 ＜平均年収＞ 400万円～600万円 ※未経験者 600万円～900万円 ※経験者 ★全体平均年収　761万円（総合職／39歳）

【本社・愛媛県松山市勤務】 ◎車通勤OK　◎独身寮・社宅完備（一部費用は会社負担）◎U・Iターン歓迎 ＜本社＞愛媛県松山市堀江町7番地 ＜北条工場＞愛媛県松山市北条辻864-1 ＼ U・Iターン希望者を歓迎！／ 独身寮・社宅を完備しています。例えば独身寮の場合、自己負担額は食費・光熱費込みで月2万8千円（自社寮）！そのほか社宅は月2万円～と、県外の方も安心して働ける環境です！ ※将来的に転居を伴う転勤の可能性あり

■電気制御設計 ・制御仕様の設計 ・制御盤設計 ・電気部品（センサ・モータ・PLC・タッチパネル等）の選定 ・電気系CAD（E3）を用いての動力系/制御系の回路設計 ■回路設計 ・回路図CAD／プリント基板CAD（PADS）を用いての回路設計・基板設計 ・当社製品に使用するセンサの開発 ・基板のEMC試験・環境試験・耐久試験 ・当社のIoTシステムに必要なネットワーク・通信装置の開発・設計 　■ソフトウェア設計 ・組み込みソフトウェア開発（C言語を使用） ・IoT・クラウド技術を活用したアプリケーション開発（C++、C＃、Java、Phtyonなど使用） ・PLC、タッチパネルのソフトウェア設計 【入社後の流れ】 入社後は、受け入れ部署にてOJTさせていただきます。 必要に応じて、外部セミナーや社内研修を受講し、スキルアップしていただきます。 【入社後のキャリア】 中途入社して数年でリーダーとなった方もおり、実績を評価する風土があります。

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】 大学院卒／月給24万2900円以上 大卒／月給 22万6100円以上 高専卒／月給21万700円以上 ※上記金額は、2023年の新卒入社の下限の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします ＜平均年収＞ 450万円～700万円 ★全体平均年収　761万円（総合職／39歳）

【マイカー通勤OK（当社規程あり）】 ＜本社＞ 愛媛県松山市北条辻864‐1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ※将来的に転居を伴う転勤の可能性あり ※U・Iターン歓迎

自社商品を導入されているお客様（工場）を訪問し、定期点検やトラブル発生時の修理などを担当。また、お客様に役立つ提案をしながら、販売も行います。 ◆未経験でも安心！研修プログラム＋OJTで独り立ちまでしっかりサポート◆ 入社後は経験の有無に関わらず、全員に研修を実施します。 【入社後のながれ】 入社後は配属先で現場同行を行います。並行してWeb講義や研修で、事業やサービス、商品について学習。講師を担うのは、フィールドエンジニア経験がある社員です。メンテナンス方法は、実機を使用しながら学びます！ 　▼ 主任1名につき3～5名のメンバーで構成されるチームに所属。先輩社員に同行しながら、独り立ちできるまでOJTを行います。 　▼ 独り立ち後もフォロー研修は常にあり、定期的に専門知識を身につけられます。 ====================== ＜実際の業務のイメージ＞ 業務の割合は、メンテナンスが約6割、提案活動が約4割です。 【具体的には…】 ・現場での修理、定期点検、オーバーホール ・新商品や保守契約の提案、販売 ・省エネ、環境保全の診断と提案 ・開発部門への情報提供　など 【作業時間の目安】 ・定期点検：約2時間／台 ※１日あたり2～3台担当（移動距離に応じて変動あり） ※修理、オーバーホール、工事対応の作業時間は、案件により異なります。 【扱う製品】 各種蒸気ボイラ、水処理機器など（ほか、食品機器、メディカル機器を扱う場合もあり） ※すべて自社商品です。 ====================== お客様の中には、日本を代表する大手企業の工場もたくさんあります。ほかでは経験できないスケールで、設備メンテナンスと省エネの専門家として活躍することができます。

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】 大学院卒／月給242,900円以上 大卒／月給 226,100円以上 高専卒／月給210,700円以上 高卒／月給195,300円以上 ※上記金額は、2023年の新卒入社の下限の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします ＜平均年収＞450万円～600万円

〈オンライン面接可能〉 【全国の支店・営業所】※自己負担が少ない、借上社宅あり（詳細は「待遇・福利厚生欄」にて）。※将来的に転居を伴う転勤（全国）はありますが、初任地はエリア単位【北海道／東北／関東／甲信越／東海・北陸／近畿／中四国／九州・沖縄】で可能な限り希望を考慮しています。 受動喫煙対策あり 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、新潟県、富山県、石川県、福井県、長野県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

「ミウラのボイラ」でおなじみの当社ですが、取り扱っている商品はボイラだけではありません。 あなたにお任せするのはミウラを代表するボイラや、水処理機器、メディカル機器、家庭用軟水器、省エネ推進のご提案です！ 支店によって取り扱う商品が異なりますが、お客様からご要望があれば他事業の自社商品の提案もできます。 社内からも社外からもフォローいただける体制ですのでご安心ください！ 【業務内容】 ＜ボイラ＞ エリア内に工場を有するお客様や、ビルの運営会社、医療機関などにボイラや関連商品を通じた企画・提案をお任せします！ ・新規顧客の開拓 ・既存お客様の対応と新規ご提案 ・新商品開発への創造 ＜メディカル＞ 当社は医療現場で使われるメディカル製品も取り扱っています！ お客様は、病院のオペ室、事務局や製薬・製剤会社、医療系商社です。直接訪問などを行います。 蒸気滅菌装置、洗浄機器など、医療の品質保証に貢献するメディカル機器をご提案いただきます。 ＜軟水＞ 各家庭で使用される家庭用軟水器「軟太郎ソフティナ」の提案をしていただきます。 お客様は、既存の代理店・商社、住宅メーカー、産婦人科病院、動物病院、老人ホームなど！ また、住宅メーカーの展示会に参加した際には、アンケートに答えていただいたお客様へのフォローなども実施します。 ＜省エネ推進＞ お客様（工場）を訪問し、機器の稼働・エネルギー等、使用状況を調査・診断。 【入社後の流れ】 入社後は、配属先にてOJTを行います。ベテランスタッフに同行し、ルート営業から慣れていきましょう。その後、事業やサービス、商品についての研修を受講していただきます。 ※コロナウィルス感染拡大により、研修はリモートにて実施しています。 【タブレットで業務効率化】 一人一台タブレット端末を支給するため、出先でもメールや資料の確認ができます。 事務処理の効率化を進めており、営業活動に重きを置いて動けます。

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】 大学院卒／月給242,900円以上 大卒／月給 226,100円以上 高専卒／月給21万700円以上 高卒・専門卒／月給195,300円以上 ※上記金額は、2023年の新卒入社の下限の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします ＜平均年収＞450万円～600万円

東京・茨城・名古屋・大阪・広島・福岡での勤務になります。 ※取り扱う商品別に勤務地が異なります。 【住宅手当・社宅完備】【Uターン・I ターン歓迎】 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜ボイラ＞ 東京本社（東京都港区高輪2丁目15-35 三浦高輪ビル） 茨城支店（茨城県土浦市国分町5-20） 大阪支店（大阪府東大阪市西石切町７丁目5-1 三浦大阪ビル） ＜メディカル＞ 東京本社（東京都港区高輪2丁目15-35 三浦高輪ビル） 大阪支店（大阪府東大阪市西石切町7丁目5-1 三浦大阪ビル） 広島支店（広島県広島市安佐南区西原1丁目6-30 三浦ビル） 福岡支店（福岡県福岡市博多区上牟田１丁目24-20 三浦福岡ビル） ＜軟水＞ 東京本社（東京都港区高輪2丁目15-35 三浦高輪ビル） 名古屋支店（愛知県清須市西田中蓮池95） 北摂支店（大阪府茨木市 丑寅２丁目4-21） ＜省エネ推進＞ 東京本社（東京都港区高輪2丁目15-35 三浦高輪ビル） 名古屋支店（愛知県清須市西田中蓮池95） 大阪支店（大阪府東大阪市西石切町7丁目5-1 三浦大阪ビル） ※転居を伴う転勤あり

当社の社内SEは「IoTアプリケーションSE」と「情報システムSE」の大きく分けて２つの業務を担います。 あなたのスキルや経験から、どちらをお任せするか決定します。 ＜IoTアプリケーションSE＞ 構築中のIoTシステムや基幹システムからの出力を元に、データ活用を行うアプリケーションの開発に携わっていただきます。 【業務内容】 IoTアプリケーションの設計・構築 ＜情報システムSE＞ 社内開発フレームワーク上でのVB.NETを使った社内業務システムの構築や運用を行います。 また将来的には自社商品のシステム設計にも取り組んでいただきます。 【業務内容】 販売・製造・製品保守・会計等の社内業務システムの設計・構築・運用 ＜1日の流れ（イメージ）＞ 10:00　ユーザ部門との仕様打ち合わせ 11:00　設計書作成・レビュー 14:00　開発 15:00　テスト 16:00　システム稼働後のフォロー

【2022年度賞与実績／5.6カ月分支給】 高卒・専門学校卒／月給21万800円以上 高専卒・短大卒／月給22万6,200円以上 大卒／月給24万1,600円以上 大学院卒／月給25万8,400円以上 ※上記金額は、2022年の新卒入社の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します ＜平均年収＞450万円～600万円

【Uターン・I ターン歓迎】 本社または東京支店での勤務となります。 ＜本社＞愛媛県松山市堀江町7番地 ＜東京支店＞東京都港区高輪2丁目15-35

自社商品を導入されているお客様（工場）を訪問し、定期点検やトラブル発生時の修理などを担当。また、お客様に役立つ提案をしながら、販売も行います。 ◆未経験でも安心！研修プログラム＋OJTで独り立ちまでしっかりサポート◆ 入社後は経験の有無に関わらず、全員に研修を実施します。 【入社後のながれ】 入社後は配属先で現場同行を行います。並行してWeb講義や研修で、事業やサービス、商品について学習。講師を担うのは、フィールドエンジニア経験がある社員です。メンテナンス方法は、実機を使用しながら学びます！ 　▼ 主任1名につき3～5名のメンバーで構成されるチームに所属。先輩社員に同行しながら、独り立ちできるまでOJTを行います。 　▼ 独り立ち後もフォロー研修は常にあり、定期的に専門知識を身につけられます。 ====================== ＜実際の業務のイメージ＞ 業務の割合は、メンテナンスが約6割、提案活動が約4割です。 【具体的には…】 ・現場での修理、定期点検、オーバーホール ・新商品や保守契約の提案、販売 ・省エネ、環境保全の診断と提案 ・開発部門への情報提供　など 【作業時間の目安】 ・定期点検：約2時間／台 ※１日あたり2～3台担当（移動距離に応じて変動あり） ※修理、オーバーホール、工事対応の作業時間は、案件により異なります。 【扱う製品】 各種蒸気ボイラ、水処理機器など（ほか、食品機器、メディカル機器を扱う場合もあり） ※すべて自社商品です。 ====================== お客様の中には、日本を代表する大手企業の工場もたくさんあります。ほかでは経験できないスケールで、設備メンテナンスと省エネの専門家として活躍することができます。

【2023年度賞与実績／6.03カ月分支給】 大学院卒／月給242,900円以上 大卒／月給 226,100円以上 高専卒／月給210,700円以上 高卒／月給195,300円以上 ※上記金額は、2023年の新卒入社の下限の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします ＜平均年収＞450万円～600万円

〈オンライン面接可能〉 【全国の支店・営業所】※自己負担が少ない、借上社宅あり（詳細は「待遇・福利厚生欄」にて）。※将来的に転居を伴う転勤（全国）はありますが、初任地はエリア単位【北海道／東北／関東／甲信越／東海・北陸／近畿／中四国／九州・沖縄】で可能な限り希望を考慮しています。 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、新潟県、富山県、石川県、福井県、長野県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

「ミウラのボイラ」でおなじみの当社ですが、取り扱っている商品はボイラだけではありません。 あなたにお任せするのはミウラを代表するボイラや、水処理機器、メディカル機器、家庭用軟水器、省エネ推進のご提案です！ 支店によって取り扱う商品が異なりますが、お客様からご要望があれば他事業の自社商品の提案もできます。 【業務内容】 ＜ボイラ＞ エリア内に工場を有するお客様や、ビルの運営会社、医療機関などにボイラや関連商品を通じた企画・提案をお任せします！ ・新規顧客の開拓 ・既存お客様の対応と新規ご提案 ・新商品開発への創造 ＜メディカル＞ 当社は医療現場で使われるメディカル製品も取り扱っています！ お客様は、病院のオペ室、事務局や製薬・製剤会社に直接訪問したり、医療系商社です。 蒸気滅菌装置、洗浄機器など、医療の品質保証に貢献するメディカル機器をご提案いただきます。 ＜軟水＞ 各家庭で使用される家庭用軟水器「軟太郎ソフティナ」の提案をしていただきます。 お客様は、既存の代理店・商社、住宅メーカー、産婦人科病院、動物病院、老人ホームなど！ また、住宅メーカーの展示会に参加した際には、アンケートに答えていただいたお客様へのフォローなども実施します。 ＜省エネ推進＞ お客様（工場）を訪問し、機器の稼働・エネルギー等、使用状況を調査・診断。 【入社後の流れ】 入社後は、配属先にてOJTを行います。ベテランスタッフに同行し、ルート営業から慣れていきましょう。その後、事業やサービス、商品についての研修を受講していただきます。 ※コロナウィルス感染拡大により、研修はリモートにて実施しています。 【タブレットで業務効率化】 一人一台タブレット端末を支給するため、出先でもメールや資料の確認ができます。 事務処理の効率化を進めており、営業活動に重きを置いて動けます。

【2023年度賞与実績／5.6カ月分支給】 大学院卒／月給242,900円以上 大卒／月給 226,100円以上 高専卒／月給21万700円以上 高卒・専門卒／月給195,300円以上 ※上記金額は、2023年の新卒入社の下限の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします ＜平均年収＞450万円～600万円

東京・茨城・名古屋・大阪・広島・福岡での勤務になります。 ※取り扱う商品別に勤務地が異なります。 【住宅手当・社宅完備】 【Uターン・I ターン歓迎】 ＜ボイラ＞ 東京本社（東京都港区高輪2丁目15-35 三浦高輪ビル） 茨城支店（茨城県土浦市国分町5-20） 大阪支店（大阪府東大阪市西石切町７丁目5-1 三浦大阪ビル） ＜メディカル＞ 東京本社（東京都港区高輪2丁目15-35 三浦高輪ビル） 広島支店（広島県広島市安佐南区西原1丁目6-30 三浦ビル） 福岡支店（福岡県福岡市博多区上牟田１丁目24-20 三浦福岡ビル） ＜軟水＞ 東京本社（東京都港区高輪2丁目15-35 三浦高輪ビル） 名古屋支店（愛知県清須市西田中蓮池95） 北摂支店（大阪府茨木市 丑寅２丁目4-21） ＜省エネ推進＞ 東京本社（東京都港区高輪2丁目15-35 三浦高輪ビル） 名古屋支店（愛知県清須市西田中蓮池95） 大阪支店（大阪府東大阪市西石切町7丁目5-1 三浦大阪ビル） ※転居を伴う転勤あり（転勤については下記「転勤について」をご確認ください）

■電気制御設計 ・制御仕様の設計 ・制御盤設計 ・電気部品（センサ・モータ・PLC・タッチパネル等）の選定 ・電気系CAD（E3）を用いての動力系/制御系の回路設計 ■回路設計 ・回路図CAD／プリント基板CAD（PADS）を用いての回路設計・基板設計 ・当社製品に使用するセンサの開発 ・基板のEMC試験・環境試験・耐久試験 ・当社のIoTシステムに必要なネットワーク・通信装置の開発・設計 　■ソフトウェア設計 ・組み込みソフトウェア開発（C言語を使用） ・IoT・クラウド技術を活用したアプリケーション開発（C++、C＃、Java、Phtyonなど使用） ・PLC、タッチパネルのソフトウェア設計 【入社後の流れ】 入社後は、受け入れ部署にてOJTさせていただきます。 必要に応じて、外部セミナーや社内研修を受講し、スキルアップしていただきます。 【入社後のキャリア】 中途入社して数年でリーダーとなった方もおり、実績を評価する風土があります。

【2023年度賞与実績／5.6カ月分支給】 大学院卒／月給242,900円以上 大卒／月給 226,100円以上 高専卒／月給210,700円以上 ※上記金額は、2023年の新卒入社の下限の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします ＜平均年収＞450万円～700万円

【マイカー通勤OK（当社規程あり）】 ＜本社＞ 愛媛県松山市北条辻864‐1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ※将来的に転居を伴う転勤の可能性あり ※U・Iターン歓迎

今までの経験や希望を考慮して、下記いずれかの設計業務をご担当いただきます。（設計書類作成も含む） 【業務内容】 ●ボイラの設計／開発（必須：CAD操作技能） ボイラ関連商品の開発、改良、設計業務全般 ●水処理機器の設計／開発 ・水処理機器の設計、量産対応業務、商品改良 ・特注設計、営業・メンテ支援、製品クレーム処理、製造対応 　　　　　　　　 ●食品業界向けの食品機器（圧力容器、自動搬送装置、撹拌機等）の設計 客先からの機器仕様に基づき、以下の業務を行っていただきます。 ・缶体設計（強度計算・水圧試験) ・撹拌装置の設計 ・自動搬送の設計 ・配管レイアウトCAD設計 ●船舶向けボイラの設計（必須：CAD操作技能） 客先からの要求仕様に基づき以下の業務を行っていただきます。 ・缶体設計／CAD業務（強度計算・レイアウト検討等） ・部品選定 ・品質改善活動 ●メカトロニクス分野研究開発業務 ・社内用製品用要素機器選考調査・研究・開発設計 ●熱流体分野の研究開発業務 ・GX関連の新製品に関する調査・研究・開発業務 ※過去の設計資料や手順書を参照いただきながら設計を進めていただきます。

大学院卒／月給 24万2900円以上 大卒／月給22万6100円以上 高専卒／月給21万700円以上 ※上記金額は、2023年の新卒入社の下限の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します ■経験者社員例　年収614万円（29歳／大学院卒／子1人扶養／基本給30万円＋諸手当＋標準賞与5か月）※残業月30ｈ想定 ■未経験者社員例　年収408万円（23歳／大卒／独身／基本給22.25万円＋諸手当＋標準賞与5か月）※残業月30ｈ想定 ＜平均年収＞ 400万円～600万円※未経験者 600万円～900万円※経験者 ★全体平均年収　755万円（総合職／39歳）

【本社・愛媛県松山市勤務】 ◎車通勤OK　◎独身寮・社宅完備（一部費用は会社負担）◎U・Iターン歓迎 ＜本社＞愛媛県松山市堀江町7番地 ＜北条工場＞愛媛県松山市北条辻864-1 ＼ U・Iターン希望者を歓迎！／ 独身寮・社宅を完備しています。例えば独身寮の場合、自己負担額は食費・光熱費込みで月2万8千円（自社寮）！そのほか社宅は月2万円～と、県外の方も安心して働ける環境です！ ※将来的に転居を伴う転勤の可能性あり

「ミウラのボイラ」でおなじみの当社ですが、取り扱っている商品はボイラだけではありません。 あなたにお任せするのはミウラを代表するボイラや、水処理機器、メディカル機器、家庭用軟水器、省エネ推進のご提案です！ 支店によって取り扱う商品が異なりますが、お客様からご要望があれば他事業の自社商品の提案もできます。 【業務内容】 ＜ボイラ＞ エリア内に工場を有するお客様や、ビルの運営会社、医療機関などにボイラや関連商品を通じた企画・提案をお任せします！ ・新規顧客の開拓 ・既存お客様の対応と新規ご提案 ・新商品開発への創造 ＜メディカル＞ 当社は医療現場で使われるメディカル製品も取り扱っています！ お客様は、病院のオペ室、事務局や製薬・製剤会社に直接訪問したり、医療系商社です。 蒸気滅菌装置、洗浄機器など、医療の品質保証に貢献するメディカル機器をご提案いただきます。 ＜軟水＞ 各家庭で使用される家庭用軟水器「軟太郎ソフティナ」の提案をしていただきます。 お客様は、既存の代理店・商社、住宅メーカー、産婦人科病院、動物病院、老人ホームなど！ また、住宅メーカーの展示会に参加した際には、アンケートに答えていただいたお客様へのフォローなども実施します。 ＜省エネ推進＞ お客様（工場）を訪問し、機器の稼働・エネルギー等、使用状況を調査・診断。 【入社後の流れ】 入社後は、配属先にてOJTを行います。ベテランスタッフに同行し、ルート営業から慣れていきましょう。その後、事業やサービス、商品についての研修を受講していただきます。 ※コロナウィルス感染拡大により、研修はリモートにて実施しています。 【タブレットで業務効率化】 一人一台タブレット端末を支給するため、出先でもメールや資料の確認ができます。 事務処理の効率化を進めており、営業活動に重きを置いて動けます。

【2023年度賞与実績／5.6カ月分支給】 大学院卒／月給242,900円以上 大卒／月給 226,100円以上 高専卒／月給21万700円以上 高卒・専門卒／月給195,300円以上 ※上記金額は、2023年の新卒入社の下限の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします ＜平均年収＞450万円～600万円

【Uターン・I ターン歓迎】 ※取り扱う商品別に勤務地が異なります。 ＜ボイラ＞ 東京本社（東京都港区高輪2丁目15－35三浦高輪ビル） 茨城支店（茨城県土浦市 国分町5-20） 大阪支店（大阪府東大阪市西石切町７丁目５－１ 三浦大阪ビル） ＜メディカル＞ 東京本社（東京都港区高輪2丁目15－35三浦高輪ビル） 広島支店（広島県広島市安佐南区西原1丁目6-30 三浦ビル） 福岡支店（福岡県福岡市博多区上牟田１丁目２４－２０ 三浦福岡ビル） ＜軟水＞ 東京本社（東京都港区高輪2丁目15－35三浦高輪ビル） ＜省エネ推進＞ 東京本社（東京都港区高輪2丁目15－35三浦高輪ビル） 名古屋支店（愛知県清須市西田中蓮池９５） 大阪支店（大阪府東大阪市西石切町７丁目５－１ 三浦大阪ビル） ※転居を伴う転勤あり（転勤については下記「転勤について」をご確認ください）

自社商品を導入されているお客様（工場）を訪問し、定期点検やトラブル発生時の修理などを担当。また、お客様に役立つ提案をしながら、販売も行います。 ◆未経験でも安心！研修プログラム＋OJTで独り立ちまでしっかりサポート◆ 入社後は経験の有無に関わらず、全員に研修を実施します。 【入社後のながれ】 入社後は配属先で現場同行を行います。並行してWeb講義や研修で、事業やサービス、商品について学習。講師を担うのは、フィールドエンジニア経験がある社員です。メンテナンス方法は、実機を使用しながら学びます！ 　▼ 主任1名につき3～5名のメンバーで構成されるチームに所属。先輩社員に同行しながら、独り立ちできるまでOJTを行います。 　▼ 独り立ち後もフォロー研修は常にあり、定期的に専門知識を身につけられます。 ====================== ＜実際の業務のイメージ＞ 業務の割合は、メンテナンスが約6割、提案活動が約4割です。 【具体的には…】 ・現場での修理、定期点検、オーバーホール ・新商品や保守契約の提案、販売 ・省エネ、環境保全の診断と提案 ・開発部門への情報提供　など 【作業時間の目安】 ・定期点検：約2時間／台 ※１日あたり2～3台担当（移動距離に応じて変動あり） ※修理、オーバーホール、工事対応の作業時間は、案件により異なります。 【扱う製品】 各種蒸気ボイラ、水処理機器など（ほか、食品機器、メディカル機器を扱う場合もあり） ※すべて自社商品です。 ====================== お客様の中には、日本を代表する大手企業の工場もたくさんあります。ほかでは経験できないスケールで、設備メンテナンスと省エネの専門家として活躍することができます。

【2023年度賞与実績／5.6カ月分支給】 大学院卒／月給242,900円以上 大卒／月給 226,100円以上 高専卒／月給210,700円以上 高卒／月給195,300円以上 ※上記金額は、2023年の新卒入社の下限の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします ＜平均年収＞450万円～600万円

〈オンライン面接可能〉 【全国の支店・営業所】※自己負担が少ない、借上社宅あり（詳細は「待遇・福利厚生欄」にて）。※将来的に転居を伴う転勤（全国）はありますが、初任地はエリア単位【北海道／東北／関東／甲信越／東海・北陸／近畿／中四国／九州・沖縄】で可能な限り希望を考慮しています。 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、新潟県、富山県、石川県、福井県、長野県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

自社商品を導入されているお客様（工場）を訪問し、定期点検やトラブル発生時の修理などを担当。また、お客様に役立つ提案をしながら、販売も行います。 ◆未経験でも安心！研修プログラム＋OJTで独り立ちまでしっかりサポート◆ 入社後は経験の有無に関わらず、全員に研修を実施します。 【入社後のながれ】 入社後は配属先で現場同行を行います。並行してWeb講義や研修で、事業やサービス、商品について学習。講師を担うのは、フィールドエンジニア経験がある社員です。メンテナンス方法は、実機を使用しながら学びます！ 　▼ 主任1名につき3～5名のメンバーで構成されるチームに所属。先輩社員に同行しながら、独り立ちできるまでOJTを行います。 　▼ 独り立ち後もフォロー研修は常にあり、定期的に専門知識を身につけられます。 ====================== ＜実際の業務のイメージ＞ 業務の割合は、メンテナンスが約6割、提案活動が約4割です。 【具体的には…】 ・現場での修理、定期点検、オーバーホール ・新商品や保守契約の提案、販売 ・省エネ、環境保全の診断と提案 ・開発部門への情報提供　など 【作業時間の目安】 ・定期点検：約2時間／台 ※１日あたり2～3台担当（移動距離に応じて変動あり） ※修理、オーバーホール、工事対応の作業時間は、案件により異なります。 【扱う製品】 各種蒸気ボイラ、水処理機器など（ほか、食品機器、メディカル機器を扱う場合もあり） ※すべて自社商品です。 ====================== お客様の中には、日本を代表する大手企業の工場もたくさんあります。ほかでは経験できないスケールで、設備メンテナンスと省エネの専門家として活躍することができます。

【2023年度賞与実績／5.6カ月分支給】 大学院卒／月給242,900円以上 大卒／月給 226,100円以上 高専卒／月給210,700円以上 高卒／月給195,300円以上 ※上記金額は、2023年の新卒入社の下限の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします ＜平均年収＞450万円～600万円

〈オンライン面接可能〉 【全国の支店・営業所】※自己負担が少ない、借上社宅あり（詳細は「待遇・福利厚生欄」にて）。※将来的に転居を伴う転勤（全国）はありますが、初任地はエリア単位【北海道／東北／関東／甲信越／東海・北陸／近畿／中四国／九州・沖縄】で可能な限り希望を考慮しています。 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、新潟県、富山県、石川県、福井県、長野県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

今までの経験や希望を考慮して、下記いずれかの設計業務をご担当いただきます。（設計書類作成も含む） 【業務内容】 ●ボイラの設計／開発（必須：CAD操作技能） ボイラ関連商品の開発、改良、設計業務全般 ●水処理機器の設計／開発 ・水処理機器の設計、量産対応業務、商品改良 ・特注設計、営業・メンテ支援、製品クレーム処理、製造対応 　　　　　　　　 ●食品業界向けの食品機器（圧力容器、自動搬送装置、撹拌機等）の設計 客先からの機器仕様に基づき、以下の業務を行っていただきます。 ・缶体設計（強度計算・水圧試験) ・撹拌装置の設計 ・自動搬送の設計 ・配管レイアウトCAD設計 ●船舶向けボイラの設計（必須：CAD操作技能） 客先からの要求仕様に基づき以下の業務を行っていただきます。 ・缶体設計／CAD業務（強度計算・レイアウト検討等） ・部品選定 ・品質改善活動 ●メカトロニクス分野研究開発業務 ・社内用製品用要素機器選考調査・研究・開発設計 ●熱流体分野の研究開発業務 ・GX関連の新製品に関する調査・研究・開発業務 ※過去の設計資料や手順書を参照いただきながら設計を進めていただきます。

大学院卒／月給 24万2900円以上 大卒／月給22万6100円以上 高専卒／月給21万700円以上 ※上記金額は、2023年の新卒入社の下限の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します ■経験者社員例　年収614万円（29歳／大学院卒／子1人扶養／基本給30万円＋諸手当＋標準賞与5か月）※残業月30ｈ想定 ■未経験者社員例　年収408万円（23歳／大卒／独身／基本給22.25万円＋諸手当＋標準賞与5か月）※残業月30ｈ想定 ＜平均年収＞ 400万円～600万円※未経験者 600万円～900万円※経験者 ★全体平均年収　755万円（総合職／39歳）

【本社・愛媛県松山市勤務】 ◎車通勤OK　◎独身寮・社宅完備（一部費用は会社負担）◎U・Iターン歓迎 ＜本社＞愛媛県松山市堀江町7番地 ＜北条工場＞愛媛県松山市北条辻864-1 ＼ U・Iターン希望者を歓迎！／ 独身寮・社宅を完備しています。例えば独身寮の場合、自己負担額は食費・光熱費込みで月2万8千円（自社寮）！そのほか社宅は月2万円～と、県外の方も安心して働ける環境です！ ※将来的に転居を伴う転勤の可能性あり

「ミウラのボイラ」でおなじみの当社ですが、取り扱っている製品はボイラだけではありません。 あなたにお任せするのはミウラを代表するボイラや、食品機械、メディカル機器、家庭用軟水器のご提案です！ 支店によって取り扱う製品が異なりますが、お客様からご要望があれば他事業の自社商品の提案もできます。 【業務内容】 ＜ボイラ＞ エリア内に工場を有するお客様や、ビルの運営会社、医療機関などにボイラや関連商品を通じた企画・提案をお任せします！ ・新規顧客の開拓 ・既存お客様の対応と新規ご提案 ・新商品開発への創造 ＜食品機械＞ お客様は、食品メーカーや給食センター、食品機器を扱う代理店など、さまざまな食品に関わる代理店です。 担当商品は、解凍機器、加熱調理機器、冷却機器、殺菌機器、冷水装置など充実のラインナップ。 商品導入後は当社のフィールドエンジニアがアフターフォローを行うため、営業スタッフは営業活動に専念できます！ ＜メディカル＞ 当社は医療現場で使われるメディカル製品も取り扱っています！ お客様は、病院のオペ室、事務局や製薬・製剤会社に直接訪問したり、医療系商社です。 蒸気滅菌装置、洗浄機器など、医療の品質保証に貢献するメディカル機器をご提案いただきます。 ＜軟水＞ 各家庭で使用される家庭用軟水器「軟太郎ソフティナ」の提案をしていただきます。 お客様は、既存の代理店・商社、住宅メーカー、産婦人科病院、動物病院、老人ホームなど！ また、住宅メーカーの展示会に参加した際には、アンケートに答えていただいたお客様へのフォローなども実施します。 【入社後の流れ】 入社後は、配属先にてOJTを行います。ベテランスタッフに同行し、ルート営業から慣れていきましょう。その後、事業やサービス、商品についての研修を受講していただきます。 ※コロナウィルス感染拡大により、研修はリモートにて実施しています。 【タブレットで業務効率化】 一人一台タブレット端末を支給するため、出先でもメールや資料の確認ができます。 事務処理の効率化を進めており、営業活動に重きを置いて動けます。

【2022年度賞与実績／5.6カ月分支給】 高卒・専門学校卒／月給21万800円以上 高専卒・短大卒／月給22万6,200円以上 大卒／月給24万1,600円以上 大学院卒／月給25万8,400円以上 ※上記金額は、2023年の新卒入社の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します ＜平均年収＞450万円～600万円

【Uターン・I ターン歓迎】 ※取り扱う商品別に勤務地が異なります。 ＜ボイラ＞ 茨城支店（茨城県土浦市 国分町5-20） ＜食品機械＞ 東京支店（東京都港区高輪2丁目15－35三浦高輪ビル） ＜メディカル＞＜軟水＞ 東京支店（東京都港区高輪2丁目15－35三浦高輪ビル） ※転居を伴う転勤あり（転勤については下記「転勤について）をご確認ください）

上記いずれかの設計業務をご担当いただきます。（設計書類作成も含む） 【業務内容】 ●ボイラの設計/開発 ボイラ関連商品の開発、改良、設計業務全般 ●水処理機器の設計/開発 ・水処理機器の設計、量産対応業務、商品改良 ・特注設計、営業・メンテ支援、製品クレーム処理、製造対応 ●製薬メーカー向け自社医療機器および付帯品（滅菌器・洗浄器等）の設計 客先からの機器仕様に基づき、以下の業務を行っていただきます。 ・缶体設計（強度計算・水圧試験） ・部品選定（流体の圧損計算） ・配管レイアウトCAD設計 ・設計書類作成 　　　　　　　　 ●食品業界向けの食品機器（圧力容器、自動搬送装置、撹拌機等）の設計 客先からの機器仕様に基づき、以下の業務を行っていただきます。 ・缶体設計（強度計算・水圧試験) ・撹拌装置の設計 ・自動搬送の設計 ・配管レイアウトCAD設計 ●船舶向けボイラの設計 客先からの要求仕様に基づき以下の業務を行っていただきます。 ・缶体設計/CAD業務（強度計算・レイアウト検討等） ・部品選定 ・品質改善活動 ※過去の設計資料や手順書を参照いただきながら設計を進めていただきます。

【2022年度賞与実績／5.6カ月分支給】 高卒・専門学校卒／月給21万800円以上 高専卒・短大卒／月給22万6,200円以上 大卒／月給24万1,600円以上 大学院卒／月給25万8,400円以上 ※上記金額は、2023年の新卒入社の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します ＜平均年収＞450万円～600万円

【マイカー通勤OK（当社規程あり）】 ＜本社＞ 愛媛県松山市北条辻864‐1 ※将来的に転居を伴う転勤の可能性あり ※U・Iターン歓迎 社宅や寮も完備されているので、安心して県外の方も働ける環境です！

自社商品を導入されているお客様（工場）を訪問し、定期点検やトラブル発生時の修理などを担当。また、お客様に役立つ提案をしながら、販売も行います。 ◆未経験でも安心！研修プログラム＋OJTで独り立ちまでしっかりサポート◆ 入社後は経験の有無に関わらず、全員に研修を実施します。 【入社後のながれ】 入社後は配属先で現場同行を行います。並行してWeb講義や研修で、事業やサービス、商品について学習。講師を担うのは、フィールドエンジニア経験がある社員です。メンテナンス方法は、実機を使用しながら学びます！ 　▼ 主任1名につき3～5名のメンバーで構成されるチームに所属。先輩社員に同行しながら、独り立ちできるまでOJTを行います。 　▼ 独り立ち後もフォロー研修は常にあり、定期的に専門知識を身につけられます。 ====================== ＜実際の業務のイメージ＞ 業務の割合は、メンテナンスが約6割、提案活動が約4割です。 【具体的には…】 ・現場での修理、定期点検、オーバーホール ・新商品や保守契約の提案、販売 ・省エネ、環境保全の診断と提案 ・開発部門への情報提供　など 【作業時間の目安】 ・定期点検：約2時間／台 ※１日あたり2～3台担当（移動距離に応じて変動あり） ※修理、オーバーホール、工事対応の作業時間は、案件により異なります。 【扱う製品】 各種蒸気ボイラ、水処理機器など（ほか、食品機器、メディカル機器を扱う場合もあり） ※すべて自社商品です。 ====================== お客様の中には、日本を代表する大手企業の工場もたくさんあります。ほかでは経験できないスケールで、設備メンテナンスと省エネの専門家として活躍することができます。

【2022年度賞与実績／5.6カ月分支給】 高卒・専門学校卒／月給21万800円以上 高専卒・短大卒／月給22万6,200円以上 大卒／月給24万1,600円以上 大学院卒／月給25万8,400円以上 ※上記金額は、2022年の新卒入社の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します ＜平均年収＞450万円～600万円

〈オンライン面接可能〉 【全国の支店・営業所】※自己負担が少ない、借上社宅あり（詳細は「待遇・福利厚生欄」にて）。※将来的に転居を伴う転勤（全国）はありますが、初任地はエリア単位【北海道／東北／関東／甲信越／東海・北陸／近畿／中四国／九州・沖縄】で可能な限り希望を考慮しています。 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、新潟県、富山県、石川県、福井県、長野県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

ミウラの製品を導入されているお客さまを訪問し、定期点検・トラブル対応などを担当。ボイラに関するスキル・知識を活かして、お客さまの用途に沿った提案・販売もお任せします。 実際の業務の割合は、メンテナンスが約6割、提案・販売活動が約4割です。 【具体的な内容】 ・現場での定期点検、トラブル対応、修理、オーバーホール ・新商品や保守契約の提案、販売 ・省エネ、環境保全の診断と提案 ・開発部門への情報提供　など 【作業時間の目安】 ・定期点検：約2時間／台 ※1日あたり2～3台担当（移動距離に応じて変動あり） ※トラブル対応、修理、オーバーホール、工事対応の作業時間は、案件により異なります。 【扱う製品】 各種蒸気ボイラ、水処理機器など（ほか、食品機器、メディカル機器を扱う場合もあり） ※すべて自社商品です。 研修プログラムも充実しているので、未経験での入社も大歓迎。入社後の研修を終えた後は、先輩エンジニア付き添いのもと、OJTで独り立ちまでサポートします。※入社後の研修は経験の有無に関わらず実施いたします。 【入社後の流れ】 入社後はWeb講義や研修で、事業やサービス、商品について学びます。同時に配属先で現場に同行します。実際のメンテナンス方法は、実機を使用しながら学習。講師はフィールドエンジニア経験者の社員なので、安心して質問できます。 ▼ 主任1名と3～5名のメンバーで構成されるチームに所属。先輩社員に同行しながら、独り立ちできるまでOJTを行います。 ▼ 独り立ちした後も、専門知識を取り入れる機会は多数。フォロー研修が充実しています。 お客さまとコミュニケーションをとることも多いので、コミュニケーション能力も鍛えられます。時には日本を代表する大企業をお客さまとして対応することも。ミウラには、プロの技術者として活躍できる機会がたくさんあります。

【2022年度賞与実績／5.6カ月分支給】 高卒・専門学校卒／月給21万800円以上 高専卒・短大卒／月給22万6,200円以上 大卒／月給24万1,600円以上 大学院卒／月給25万8,400円以上 ※上記金額は、2022年の新卒入社の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します。

【全国の支店・営業所】※オンラインでの面接可能。 ※自己負担が少ない借上社宅あり（詳細は「待遇・福利厚生・各種制度」欄にて）。 ※将来的に転居を伴う転勤（全国）があります ※初任地はエリア単位【北海道／東北／関東／甲信越／東海・北陸／近畿／中四国／九州・沖縄】で可能な限り希望を考慮しています。

【業務内容】 ■基本・詳細設計（電気回路設計、制御設計、プログラミング） ■量産維持 ■ソフト開発、IoT活用商品及びシステム設計開発 ■プリント基板CADを用いた回路設計／アートワーク設計／評価 ■ マイコン／タッチパネルのソフトウェア設計／評価 ※これまでのご経験/スキルに応じて業務を決定します。 【開発環境】 C言語、C++など 【入社後の流れ】 入社後は、本社にある研修センターで当社の事業やサービス、商品について学んだのち、事業部で専門教育のメニューの研修を受けます。 【入社後のキャリア】 中途入社して数年でリーダーとなった方もおり、実績を評価する風土があります。

【2022年度賞与実績／5.6カ月分支給】 高卒・専門学校卒／月給21万800円以上 高専卒・短大卒／月給22万6,200円以上 大卒／月給24万1,600円以上 大学院卒／月給25万8,400円以上 ※上記金額は、2022年の新卒入社の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します ＜平均年収＞450万円～600万円

【マイカー通勤OK（当社規程あり）】 ＜本社＞ 愛媛県松山市北条辻864‐1 ※将来的に転居を伴う転勤の可能性あり ※U・Iターン歓迎

上記いずれかの設計業務をご担当いただきます。（設計書類作成も含む） 【業務内容】 ●ボイラの設計/開発 ボイラ関連商品の開発、改良、設計業務全般 ●水処理機器の設計/開発 ・水処理機器の設計、量産対応業務、商品改良 ・特注設計、営業・メンテ支援、製品クレーム処理、製造対応 ●製薬メーカー向け自社医療機器および付帯品（滅菌器・洗浄器等）の設計 客先からの機器仕様に基づき、以下の業務を行っていただきます。 ・缶体設計（強度計算・水圧試験） ・部品選定（流体の圧損計算） ・配管レイアウトCAD設計 ・設計書類作成 　　　　　　　　 ●食品業界向けの食品機器（圧力容器、自動搬送装置、撹拌機等）の設計 客先からの機器仕様に基づき、以下の業務を行っていただきます。 ・缶体設計（強度計算・水圧試験 ・撹拌装置の設計 ・自動搬送の設計 ・配管レイアウトCAD設計 ●船舶向けボイラの設計 客先からの要求仕様に基づき以下の業務を行っていただきます。 ・缶体設計/CAD業務（強度計算・レイアウト検討等） ・部品選定 ・品質改善活動 ※過去の設計資料や手順書を参照いただきながら設計を進めていただきます。

【2022年度賞与実績／5.6カ月分支給】 高卒・専門学校卒／月給21万800円以上 高専卒・短大卒／月給22万6,200円以上 大卒／月給24万1,600円以上 大学院卒／月給25万8,400円以上 ※上記金額は、2022年の新卒入社の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します ＜平均年収＞450万円～600万円

【マイカー通勤OK（当社規程あり）】 ＜本社＞ 愛媛県松山市北条辻864‐1 ※将来的に転居を伴う転勤の可能性あり ※U・Iターン歓迎

「ミウラのボイラ」でおなじみの当社ですが、取り扱っている製品はボイラだけではありません。 あなたにお任せするのはミウラを代表するボイラや、食品機械、メディカル機器、家庭用軟水器のご提案です！ 支店によって取り扱う製品が異なりますが、お客様からご要望があれば他事業の自社商品の提案もできます。 【業務内容】 ＜ボイラ＞ エリア内に工場を有するお客様や、ビルの運営会社、医療機関などにボイラや関連商品を通じた企画・提案をお任せします！ ・新規顧客の開拓 ・既存お客様の対応と新規ご提案 ・新商品開発への創造 ＜食品機械＞ お客様は、食品メーカーや給食センター、食品機器を扱う代理店など、さまざまな食品に関わる代理店です。 担当商品は、解凍機器、加熱調理機器、冷却機器、殺菌機器、冷水装置など充実のラインナップ。 商品導入後は当社のフィールドエンジニアがアフターフォローを行うため、営業スタッフは営業活動に専念できます！ ＜メディカル＞ 当社は医療現場で使われるメディカル製品も取り扱っています！ お客様は、病院のオペ室、事務局や製薬・製剤会社に直接訪問したり、医療系商社です。 蒸気滅菌装置、洗浄機器など、医療の品質保証に貢献するメディカル機器をご提案いただきます。 ＜軟水＞ 各家庭で使用される家庭用軟水器「軟太郎ソフティナ」の提案をしていただきます。 お客様は、既存の代理店・商社、住宅メーカー、産婦人科病院、動物病院、老人ホームなど！ また、住宅メーカーの展示会に参加した際には、アンケートに答えていただいたお客様へのフォローなども実施します。 【入社後の流れ】 入社後は、配属先にてOJTを行います。ベテランスタッフに同行し、ルート営業から慣れていきましょう。その後、事業やサービス、商品についての研修を受講していただきます。 ※コロナウィルス感染拡大により、研修はリモートにて実施しています。 【タブレットで業務効率化】 一人一台タブレット端末を支給するため、出先でもメールや資料の確認ができます。 事務処理の効率化を進めており、営業活動に重きを置いて動けます。

【2022年度賞与実績／5.6カ月分支給】 高卒・専門学校卒／月給21万800円以上 高専卒・短大卒／月給22万6,200円以上 大卒／月給24万1,600円以上 大学院卒／月給25万8,400円以上 ※上記金額は、2022年の新卒入社の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します ＜平均年収＞450万円～600万円

【Uターン・I ターン歓迎】 ※取り扱う商品別に勤務地が異なります。 ＜ボイラ＞ 茨城支店（茨城県土浦市 国分町5-20） 長野支店（長野県長野市 南高田1丁目9番地6） ＜食品機械＞ 東京支店（東京都港区高輪2丁目15－35三浦高輪ビル） ＜メディカル＞＜軟水＞ 東京支店（東京都港区高輪2丁目15－35三浦高輪ビル） ※転居を伴う転勤あり（転勤については下記「転勤について）をご確認ください）

当社の社内SEは「IoTアプリケーションSE」と「情報システムSE」の大きく分けて２つの業務を担います。 あなたのスキルや経験から、どちらをお任せするか決定します。 ＜IoTアプリケーションSE＞ 構築中のIoTシステムや基幹システムからの出力を元に、データ活用を行うアプリケーションの開発に携わっていただきます。 【業務内容】 IoTアプリケーションの設計・構築 ＜情報システムSE＞ 社内開発フレームワーク上でのVB.NETを使った社内業務システムの構築や運用を行います。 また将来的には自社商品のシステム設計にも取り組んでいただきます。 【業務内容】 販売・製造・製品保守・会計等の社内業務システムの設計・構築・運用 ＜1日の流れ（イメージ）＞ 10:00　ユーザ部門との仕様打ち合わせ 11:00　設計書作成・レビュー 14:00　開発 15:00　テスト 16:00　システム稼働後のフォロー

【2022年度賞与実績／5.6カ月分支給】 高卒・専門学校卒／月給21万800円以上 高専卒・短大卒／月給22万6,200円以上 大卒／月給24万1,600円以上 大学院卒／月給25万8,400円以上 ※上記金額は、2022年の新卒入社の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します ＜平均年収＞450万円～600万円

【Uターン・I ターン歓迎】 本社または東京支店での勤務となります。 ＜本社＞愛媛県松山市堀江町7番地 ＜東京支店＞東京都港区高輪2丁目15-35

自社商品を導入されているお客様（工場）を訪問し、定期点検やトラブル発生時の修理などを担当。また、お客様に役立つ提案をしながら、販売も行います。 ◆未経験でも安心！研修プログラム＋OJTで独り立ちまでしっかりサポート◆ 入社後は経験の有無に関わらず、全員に研修を実施します。 【入社後のながれ】 入社後は配属先で現場同行を行います。並行してWeb講義や研修で、事業やサービス、商品について学習。講師を担うのは、フィールドエンジニア経験がある社員です。メンテナンス方法は、実機を使用しながら学びます！ 　▼ 主任1名につき3～5名のメンバーで構成されるチームに所属。先輩社員に同行しながら、独り立ちできるまでOJTを行います。 　▼ 独り立ち後もフォロー研修は常にあり、定期的に専門知識を身につけられます。 ====================== ＜実際の業務のイメージ＞ 業務の割合は、メンテナンスが約6割、提案活動が約4割です。 【具体的には…】 ・現場での修理、定期点検、オーバーホール ・新商品や保守契約の提案、販売 ・省エネ、環境保全の診断と提案 ・開発部門への情報提供　など 【作業時間の目安】 ・定期点検：約2時間／台 ※１日あたり2～3台担当（移動距離に応じて変動あり） ※修理、オーバーホール、工事対応の作業時間は、案件により異なります。 【扱う製品】 各種蒸気ボイラ、水処理機器など（ほか、食品機器、メディカル機器を扱う場合もあり） ※すべて自社商品です。 ====================== お客様の中には、日本を代表する大手企業の工場もたくさんあります。ほかでは経験できないスケールで、設備メンテナンスと省エネの専門家として活躍することができます。

【2022年度賞与実績／5.6カ月分支給】 高卒・専門学校卒／月給21万800円以上 高専卒・短大卒／月給22万6,200円以上 大卒／月給24万1,600円以上 大学院卒／月給25万8,400円以上 ※上記金額は、2022年の新卒入社の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します ＜平均年収＞450万円～600万円

〈オンライン面接可能〉 【全国の支店・営業所】※自己負担が少ない、借上社宅あり（詳細は「待遇・福利厚生欄」にて）。※将来的に転居を伴う転勤（全国）はありますが、初任地はエリア単位【北海道／東北／関東／甲信越／東海・北陸／近畿／中四国／九州・沖縄】で可能な限り希望を考慮しています。 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、新潟県、富山県、石川県、福井県、長野県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

自社商品を導入されているお客様（工場）を訪問し、定期点検やトラブル発生時の修理などを担当。また、お客様に役立つ提案をしながら、販売も行います。 ★未経験でも安心！研修プログラム＋OJTで独り立ちまでしっかりサポート★ 入社後は経験の有無に関わらず、全員に研修を実施します。 【入社後のながれ】 入社後は配属先で現場同行を行います。並行してWeb講義や研修で、事業やサービス、商品について学習。講師を担うのは、フィールドエンジニア経験がある社員です。メンテナンス方法は、実機を使用しながら学びます！ 　▼ 主任1名につき3～5名のメンバーで構成されるチームに所属。先輩社員に同行しながら、独り立ちできるまでOJTを行います。 　▼ 独り立ち後もフォロー研修は常にあり、定期的に専門知識を身につけられます。 ====================== ＜実際の業務のイメージ＞ 業務の割合は、メンテナンスが約6割、提案活動が約4割です。 【具体的には…】 ・現場での修理、定期点検、オーバーホール ・新商品や保守契約の提案、販売 ・省エネ、環境保全の診断と提案 ・開発部門への情報提供　など 【作業時間の目安】 ・定期点検：約2時間／台 ※１日あたり2～3台担当（移動距離に応じて変動あり） ※修理、オーバーホール、工事対応の作業時間は、案件により異なります。 【扱う製品】 各種蒸気ボイラ、水処理機器など（ほか、食品機器、メディカル機器を扱う場合もあり） ※すべて自社商品です。 ====================== お客様の中には、日本を代表する大手企業の工場もたくさんあります。ほかでは経験できないスケールで、設備メンテナンスと省エネの専門家として活躍することができます。

【2021年度賞与実績／5.7カ月分支給】 高卒・専門学校卒／月給21万800円以上 高専卒・短大卒／月給22万6,200円以上 大卒／月給24万1,600円以上 大学院卒／月給25万8,400円以上 ※上記金額は、2022年の新卒入社の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します

〈オンライン面接可能〉 【全国の支店・営業所】※自己負担が少ない、借上社宅あり（詳細は「待遇・福利厚生欄」にて）。※将来的に、転居をともなう転勤あり。 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、新潟県、 富山県、石川県、福井県、長野県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、 鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、 佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

自社商品を導入されているお客様（工場）を訪問し、定期点検やトラブル発生時の修理などを担当。また、お客様に役立つ提案をしながら、販売も行います。 ★未経験でも安心！研修プログラム＋OJTで独り立ちまでしっかりサポート★ 入社後は経験の有無に関わらず、全員に研修を実施します。 【入社後のながれ】 入社後は配属先で現場同行を行います。並行してWeb講義や研修で、事業やサービス、商品について学習。講師を担うのは、フィールドエンジニア経験がある社員です。メンテナンス方法は、実機を使用しながら学びます！ 　▼ 主任1名につき3～5名のメンバーで構成されるチームに所属。先輩社員に同行しながら、独り立ちできるまでOJTを行います。 　▼ 独り立ち後もフォロー研修は常にあり、定期的に専門知識を身につけられます。 ====================== ＜実際の業務のイメージ＞ 業務の割合は、メンテナンスが約6割、提案活動が約4割です。 【具体的には…】 ・現場での修理、定期点検、オーバーホール ・新商品や保守契約の提案、販売 ・省エネ、環境保全の診断と提案 ・開発部門への情報提供　など 【作業時間の目安】 ・定期点検：約2時間／台 ※１日あたり2～3台担当（移動距離に応じて変動あり） ※修理、オーバーホール、工事対応の作業時間は、案件により異なります。 【扱う製品】 各種蒸気ボイラ、水処理機器など（ほか、食品機器、メディカル機器を扱う場合もあり） ※すべて自社商品です。 ====================== お客様の中には、日本を代表する大手企業の工場もたくさんあります。ほかでは経験できないスケールで、設備メンテナンスと省エネの専門家として活躍することができます。

【2021年度賞与実績／5.7カ月分支給】 高卒・専門学校卒／月給21万800円以上 高専卒・短大卒／月給22万6,200円以上 大卒／月給24万1,600円以上 大学院卒／月給25万8,400円以上 ※上記金額は、2022年の新卒入社の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します

〈オンライン面接可能〉 【全国の支店・営業所】※自己負担が少ない、借上社宅あり（詳細は「待遇・福利厚生欄」にて）。※将来的に、転居をともなう転勤あり。 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、新潟県、 富山県、石川県、福井県、長野県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、 鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、 佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

お客様からの問い合わせや、契約内容にそって個人宅を訪問し、軟水器の点検やメンテナンスを行います。また、軟水生活に関する提案や販売も行います。 ★未経験でも安心！研修プログラム＋OJTで独り立ちまでしっかりサポート★ 入社後は経験の有無に関わらず、全員に研修を実施します。 ＜ 入社後のながれ ＞ 入社後は配属先で現場同行を行います。並行してWeb講義や研修で、事業やサービス、商品について学習していただきます。メンテナンス方法は、実機を使用しながら学びます！ 　▼ 先輩社員に同行しながら、独り立ちできるまでOJTを行います。 　▼ 独り立ち後はフォロー研修があり、定期的に専門知識を身につけられます。 ====================== ＜ 実際の業務のイメージ ＞ 業務の割合は、外回りの点検・メンテナンスが5割、事務所でのデスクワークが5割です。 【具体的には…】 ・現場での修理、定期点検、オーバーホール ・新商品や軟水関連グッズの提案、販売 ・お客様からの問い合わせ対応 【作業時間の目安】 ・定期点検：約1時間／台 ※1日あたり2～3台担当 ・修理、オーバーホール：約1時間／台 ※メンテナンスの内容・移動距離に応じて変動あり

【2021年度賞与実績／5.7カ月分支給】 【引っ越し時の敷金礼金会社負担】 【毎月の家賃自己負担額1万4千円～2万5千円】 高卒・専門学校卒／月給21万800円以上 高専卒・短大卒／月給22万6,200円以上 大卒／月給24万1,600円以上 大学院卒／月給25万8,400円以上 ※上記金額は、2022年の新卒入社の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します

〈オンライン面接可能〉 大阪府茨木市丑寅2丁目4-21 ／ 北摂支店 アクセス：阪急線・南茨木駅から徒歩約15分 ※自己負担が少ない、借上社宅あり（詳細は「待遇・福利厚生欄」にて）。 ※将来的に、転居をともなう転勤あり。 【受動喫煙防止対策】屋内全面禁煙

自社商品を導入されているお客様（工場）を訪問し、定期点検やトラブル発生時の修理などを担当。また、お客様に役立つ提案をしながら、販売も行います。 ★未経験でも安心！研修プログラム＋OJTで独り立ちまでしっかりサポート★ 入社後は経験の有無に関わらず、全員に研修を実施します。 【入社後のながれ】 入社後は配属先で現場同行を行います。並行してWeb講義や研修で、事業やサービス、商品について学習。講師を担うのは、フィールドエンジニア経験がある社員です。メンテナンス方法は、実機を使用しながら学びます！ 　▼ 主任1名につき3～5名のメンバーで構成されるチームに所属。先輩社員に同行しながら、独り立ちできるまでOJTを行います。 　▼ 独り立ち後もフォロー研修は常にあり、定期的に専門知識を身につけられます。 ====================== ＜実際の業務のイメージ＞ 業務の割合は、メンテナンスが約6割、提案活動が約4割です。 【具体的には…】 ・現場での修理、定期点検、オーバーホール ・新商品や保守契約の提案、販売 ・省エネ、環境保全の診断と提案 ・開発部門への情報提供　など 【作業時間の目安】 ・定期点検：約2時間／台 ※１日あたり2～3台担当（移動距離に応じて変動あり） ※修理、オーバーホール、工事対応の作業時間は、案件により異なります。 【扱う製品】 各種蒸気ボイラ、水処理機器など（ほか、食品機器、メディカル機器を扱う場合もあり） ※すべて自社商品です。 ====================== お客様の中には、日本を代表する大手企業の工場もたくさんあります。ほかでは経験できないスケールで、設備メンテナンスと省エネの専門家として活躍することができます。

【2021年度賞与実績／5.7カ月分支給】 高卒・専門学校卒／月給21万800円以上 高専卒・短大卒／月給22万6,200円以上 大卒／月給24万1,600円以上 大学院卒／月給25万8,400円以上 ※上記金額は、2022年の新卒入社の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します

〈オンライン面接可能〉 【全国の支店・営業所】※自己負担が少ない、借上社宅あり（詳細は「待遇・福利厚生欄」にて）。※将来的に、転居をともなう転勤あり。 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、新潟県、 富山県、石川県、福井県、長野県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、 鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、 佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

お客様からの問い合わせや、契約内容にそって個人宅を訪問し、軟水器の点検やメンテナンスを行います。また、軟水生活に関する提案や販売も行います。 ★未経験でも安心！研修プログラム＋OJTで独り立ちまでしっかりサポート★ 入社後は経験の有無に関わらず、全員に研修を実施します。 ＜ 入社後のながれ ＞ 入社後は配属先で現場同行を行います。並行してWeb講義や研修で、事業やサービス、商品について学習していただきます。メンテナンス方法は、実機を使用しながら学びます！ 　▼ 先輩社員に同行しながら、独り立ちできるまでOJTを行います。 　▼ 独り立ち後はフォロー研修があり、定期的に専門知識を身につけられます。 ====================== ＜ 実際の業務のイメージ ＞ 業務の割合は、外回りの点検・メンテナンスが5割、事務所でのデスクワークが5割です。 【具体的には…】 ・現場での修理、定期点検、オーバーホール ・新商品や軟水関連グッズの提案、販売 ・お客様からの問い合わせ対応 【作業時間の目安】 ・定期点検：約1時間／台 ※1日あたり2～3台担当 ・修理、オーバーホール：約1時間／台 ※メンテナンスの内容・移動距離に応じて変動あり

【2021年度賞与実績／5.7カ月分支給】 高卒・専門学校卒／月給21万800円以上 高専卒・短大卒／月給22万6,200円以上 大卒／月給24万1,600円以上 大学院卒／月給25万8,400円以上 ※上記金額は、2022年の新卒入社の給与実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します

〈オンライン面接可能〉 大阪府茨木市丑寅2丁目4-21 ／ 北摂支店 アクセス：阪急線・南茨木駅から徒歩約15分 ※自己負担が少ない、借上社宅あり（詳細は「待遇・福利厚生欄」にて）。 ※将来的に、転居をともなう転勤あり。 【受動喫煙防止対策】屋内全面禁煙

自社商品を導入されているお客様（工場）を訪問し、定期点検やトラブル発生時の修理などを担当。また、お客様に役立つ提案をしながら、販売も行います。 ★未経験でも安心！研修プログラム＋OJTで独り立ちまでしっかりサポート★ 入社後は経験の有無に関わらず、全員に研修を実施します。 【入社後のながれ】 入社後は配属先で現場同行を行います。並行してWeb講義や研修で、事業やサービス、商品について学習。講師を担うのは、フィールドエンジニア経験がある社員です。メンテナンス方法は、実機を使用しながら学びます！ 　▼ 主任1名につき3～5名のメンバーで構成されるチームに所属。先輩社員に同行しながら、独り立ちできるまでOJTを行います。 　▼ 独り立ち後もフォロー研修は常にあり、定期的に専門知識を身につけられます。 ====================== ＜実際の業務のイメージ＞ 業務の割合は、メンテナンスが約6割、提案活動が約4割です。 【具体的には…】 ・現場での修理、定期点検、オーバーホール ・新商品や保守契約の提案、販売 ・省エネ、環境保全の診断と提案 ・開発部門への情報提供　など 【作業時間の目安】 ・定期点検：約2時間／台 ※１日あたり2～3台担当（移動距離に応じて変動あり） ※修理、オーバーホール、工事対応の作業時間は、案件により異なります。 【扱う製品】 各種蒸気ボイラ、水処理機器など（ほか、食品機器、メディカル機器を扱う場合もあり） ※すべて自社商品です。 ====================== お客様の中には、日本を代表する大手企業の工場もたくさんあります。ほかでは経験できないスケールで、設備メンテナンスと省エネの専門家として活躍することができます。

【2021年度賞与実績／5.7カ月分支給】 ＜月給例＞ ■月給23万円以上（25歳／高専卒） ■月給25万円以上（30歳／大卒） 短大卒・専門学校卒・高卒／月給18万7,000円以上 高専卒／月給20万4,000円以上 大卒以上／月給22万4,000円以上 ※上記金額は、2021年の新卒初任給実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します

〈オンライン面接可能〉 【全国の支店・営業所】※自己負担が少ない、借上社宅あり（詳細は「待遇・福利厚生欄」にて）。※将来的に、転居をともなう転勤あり。 北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、 埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、山梨県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、新潟県、 富山県、石川県、福井県、長野県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、 鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、 佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

＜具体的には＞ ・機械系技術者 　（食品機械の機械設定） ・機械系技術者 　（メディカル機械の機械設計） ・電気電子系技術者 　（ボイラ・水処理・食品機械の回路設計他） ・化学系技術者 　（アクア薬品の開発業務） ※詳細につきましては、ぜひお問合せ下さい。 【 研修について 】 新入社員研修や専門研修をご用意しています。 入社時だけではなく、現場配属後も研修があり学びの機会は豊富です。 【 業務の進め方 】 過去の設計資料や手順書を参照しながら設計を進めます。

【2021年度賞与実績／5.75カ月分支給】 ＜月給例＞ ■月給25万円以上（25歳／高専卒） ■月給30万円以上（30歳／大卒） ＜給与＞ 月給224,000円以上 ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します

＜本社＞愛媛県松山市 ※U・Iターン歓迎 ◎マイカー通勤OK（当社規程あり）。 ◎借上社宅制度あり。詳細は「待遇・福利厚生」欄をご覧ください。 ◎総合職採用のため、将来は転勤の可能性あり。

【お任せするお仕事内容】 ボイラ、食器加工機などの中からご担当頂きます。 ■東京支店・長野支店／ボイラや水処理機器 ボイラをはじめとした産業用機械の提案を行います。 提案先は、施設・工場・病院などが中心です。 ■東京支店、福岡支店／食品機械 食品加工の各過程で用いられる多様な機器の提案を行います。 提案先は、食品メーカー・給食センター・食品機器を扱う代理店が中心です。 【入社後は研修でしっかりフォロー】 経験の有無にかかわず、入社後は定期的に研修を行います。 web講義や集合研修で、当社の事業やサービス・商品について、 一つひとつしっかりと学んでいただきます。 　▼ 配属先ではOJTからスタートします。 独り立ちできるまで、先輩に同行しながら仕事を覚えていきましょう。 　▼ フォロー研修＆定期的に専門知識を身につけられる環境です。 独り立ちしてもフォロー研修は常にあり、 定期的に商品についての専門的な知識を学ぶ機会を設けています。 【業務効率化を推進中！】 当社では業務のICT化を進めています。独自アプリを開発し、事務処理の簡略化や現場で マニュアルチェックや資料作成などが可能です。 モバイル端末（iPhone・iPad）は、一人一台ずつ貸与しています。

【2020年度賞与実績／5.75カ月分支給】 短大卒・専門学校卒・高卒／月給207,500円以上 高専卒／月給224,000円以上 大卒以上／月給239,000円以上 ※上記金額は、2020年の新卒初任給実績です ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します ＜月給例＞ ■月給23万円以上（25歳／高専卒） ■月給25万円以上（30歳／大卒）

<初任地はできる限り希望を考慮します> 東京支店、長野支店、福岡支店 ※総合職採用につき、転居を伴う異動有。 ・東京支店／東京都港区高輪2-15-35 ・長野支店／長野県長野市南高田1-9-6 ・福岡支店／福岡県福岡市博多区上牟田1-24-20