NECキャピタルソリューション株式会社
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設立
- 1978年
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従業員数
- 703名
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平均年齢
- -歳
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NECキャピタルソリューション株式会社
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この条件の求人数 4 件
仕事
<育児休業復職率95.5%(2022年3月)/有給休暇取得率70.9%(2023年3月期)> ■業務内容: ◎基幹システム対象商品の入金引当業務 ・手動入金引当、返金処理、不明金調査 ・仮受金・過剰入金の適正管理 ◎口座振替関連の金融機関窓口業務 ・口座振替に関する各種金融機関との契約管理、手数料処理 ・金融機関合併・統廃合時の金融機関マスタ修正 ◎Excel管理契約等、基幹システム対象外商品の会計伝票起票業務 ◎主管勘定科目の残高適正管理 ◎有価証券の期中管理 ■職務内容: ◎リース・ファイナンス取引における入金・手管理会計にかかわる事務業務 ・基幹システムや会計システムを利用した担当業務の遂行 ・EXCELやWORD・PowerPointを使用した社内通知や報告資料の作成 ・グループ業務の効率化・生産性向上に関する業務改善実施 ・システム開発における要件定義実施、テストシナリオ作成ならびに評価テスト実施 ・債権管理部担当の予算数値作成 ◎成果責任目標の自立的遂行 ◎業務効率化を意識したカイゼン活動の遂行 ◎教育・育成 ・新人社員や派遣社員への業務指導(OJD含む)に必要なメニューの作成、指導の実施 ■所属部署について: 債権管理部は、当社営業取引に関する出入金(支払・請求・売上計上)を一手に担う部門です。業務オペレーションだけでなく、営業部門が適切に業務処理できるようサポート・管理する役割も担っており、当社営業取引を円滑に進めるための「縁の下の力持ち」です。 ■当ポジションの魅力: ・女性メンバーが多く、アットホームな雰囲気の職場です。 ・キャリア採用社員も在籍しており、様々なバックグラウンドをお持ちの方を違和感なく受け入れる風土があります。 ・少数精鋭の組織で個人の裁量が大きく、自らの提言が実際の業務に活かされるやりがいある仕事です。 ■働き方: ・ワークライフバランスを重視しており短時間で効率の良い働き方を奨励しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区港南二丁目15番3号 品川インターシティC棟 19階受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
北品川駅、品川駅、新馬場駅
給与
<予定年収>470万円~630万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):240,000円~350,000円<月給>240,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記はあくまで目安となります。前職での能力・適性を考慮の上、当社規定により決定します。※想定年収は、基本給12か月分、残業月20時間分、前年度賞与実績額・昇給:年1回(4月)・賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
同社は、2008年の創立30周年を機に社名を「NECリース株式会社」から「NECキャピタルソリューション株式会社」に変更いたしました。これまで事業の主軸としていた「リース」に留まらない「ソリューションカンパニー」へ生まれ変わるべく挑戦を続けております。 これまでのメーカー系リース会社としての堅実経営をベースにしながらも、時代の変容に即した新しいサービスやお客様の経営資源(キャピタル)に対する解法(ソリューション)を提供すべく自己変革を行う、それが社名変更の背景に起因しています。NECグループの総合力と当社の金融・物融における競争力をもって、中長期的な企業価値向上に向けさまざまな取り組みを実施しています。■主なサービスライン:・金融ソリューション領域(企業融資、ファクタリング、ABL、ストラクチャードファイナンスなど)・資産ソリューション領域(ICTライフサイクルサービス)・ベンダーソリューション領域(販売戦略支援)■同社の業界優位性:同社は、その社名が示す通りNECを主要株主として、1978年に設立された会社です。設立当初は、グループ企業と官公庁をメイン取引先とし、NECの強みであるIT関連機器を中心にリース事業を行ってきました。しかし、出資関係に縛られた営業戦略では、総合リース会社としての本来の業務に偏りが生じ、必ずしも顧客満足の向上に繋がらないことから、同社では数年前からを「自立」のフェーズとし、事業の転換を図ってきました。2006年3月には東証一部への上場を果たし、現在ではIT関連機器リースに留まらず多岐に渡るリース商材への展開やファイナンス事業へも力を入れております。
仕事
<ストラクチャードファイナンス経験をお持ちの方歓迎/育児休業復職率95%(2022年3月)/有給休暇取得率70.9%(2023年3月期)/東証プライム市場上場> ■業務内容: <企業向け投融資業務及び金融ソリューション提供業務> ※ご経験に応じ、以下のうちいずれかの業務をお任せします。 ・事業法人向けRM業務 ・金融法人向けソーシング業務 ・エグゼキューション(社内検討プロセス・条件交渉・ドキュメンテーション) ・モニタリング(期中管理・PMI・EXIT手続き) ※ご経験やキャリア志向に応じ、既存顧客の深堀に加え、リース・融資や債権流動化に留まらず、社内関係部署と連携してストラクチャードファイナンスの組成、メザニン、エクイティ出資にもご対応いただきます。金融専門領域でのキャリア形成を志向されている方にとっては、未経験があっても少しずつご経験を拡充していただける環境でありオススメ求人です! ■配属組織 ご経験や志向性によって、「コーポレートファイナンス第一部か第二部」のいずれかに配属予定です。 配属予定部署は以下の人数構成となっております。 1部:11名(20代5名、30代2名、40代4名) 2部:16名(20代6名、30代7名、40代2名、50代1名) ■魅力: ・少数精鋭で個人の裁量が大きく、一定のルールの下で自由度の高い働き方をすることができます。 ・個人の自主性、専門性、行動力を尊重する風土があり、本人の能力に応じて仕事を任せるスタイルです。 ・比較的若手のメンバーが多く、アットホームな雰囲気で活発な意見交換が行われています。 ・キャリア採用の社員も多く、様々なバックグラウンドをお持ちの方を違和感なく受け入れる風土があります。 ・フレックス制度(コア無)を活用した柔軟な働き方が可能です。 ・週1~2回程度のテレワークが可能です。 ■働き方 ・有給休暇取得率:70.9%(2023年3月期) ・平均残業時間/月:23.0時間(2023年3月期) ・テレワーク制度導入 ・フレックスタイム制度(コアタイムなし) ・育児休業復職率:95%(2022年3月期)
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区港南2-15-3 勤務地最寄駅:JR線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
北品川駅、品川駅、新馬場駅
給与
<予定年収>470万円~740万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~330,000円<月給>260,000円~330,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記はあくまで目安となります。前職での能力・適性を考慮の上、当社規定により決定します。※想定年収は、基本給12か月分、残業月20時間分、前年度賞与実績額・昇給:年1回(4月)・賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
同社は、2008年の創立30周年を機に社名を「NECリース株式会社」から「NECキャピタルソリューション株式会社」に変更いたしました。これまで事業の主軸としていた「リース」に留まらない「ソリューションカンパニー」へ生まれ変わるべく挑戦を続けております。 これまでのメーカー系リース会社としての堅実経営をベースにしながらも、時代の変容に即した新しいサービスやお客様の経営資源(キャピタル)に対する解法(ソリューション)を提供すべく自己変革を行う、それが社名変更の背景に起因しています。
仕事
<スーパーフレックス制度/育児休業復職率95.5%/福利厚生◎> ■業務内容: 当社で組成運用しているベンチャー投資ファンドの投資担当者として、ソーシング、投資検討・実行、成長支援までを担っていただきます。 ポートフォリオは、AI・データ分析、DX、SaaS、Web3、ロボティクス、宇宙、医療機器、ヘルスケア、リスキリングなど多岐に渡り、ご自身の専門領域での投資をリードしていただくことが可能です。 ※当社ベンチャー投資事業について: https://www.necap.co.jp/service/investment/fund.html?menu-issue&4&2&-1 ■部門について: ベンチャーファンド部では、現在および将来生じ得る社会課題の解決に主眼を置いたソリューション・サービス領域や、先端技術領域に資する材料・デバイス等のテクノロジー領域における広範なベンチャー企業への投資を行っています。金銭的な価値だけでなく、新しい技術やサービスに対して技術的価値、事業的価値、社会的価値をしっかりと目利きしたうえで投資するといった、NECグループならではの強みを活かしたビジネスを展開しています。 ■働き方: 年間休日126日、リモートワーク(週2日程度)やスーパーフレックス制度を導入しており、短時間で効率の良い働き方を奨励しております。中途入社者も5割程度在籍しており、様々なバックグラウンドをお持ちの方も馴染みやすい環境です。 育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度も整っております。(女性社員だけでなく、男性社員も多数利用しています。) ■求人魅力: 少数精鋭で個人の裁量ががきく、一定のルールの下で自由度の高い働き方をすることができます。成長が期待される分野にて、新しいプロダクトやサービスが生まれる震源に深く入り込み、投資先企業の成長をともに実現していく、やりがいがある仕事です。 ■雇用形態について: 入社初年度(1年間)は、契約社員とし、1年経過時点において業務適正や期待役割の発揮度合い等を総合的に考慮のうえ社員登用可否を判断させていただきます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟19F勤務地最寄駅:各線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
北品川駅、品川駅、新馬場駅
給与
<予定年収>800万円~1,300万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):330,000円~600,000円<月給>330,000円~600,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■上記はあくまで目安となります。前職での能力・適性を考慮の上、同社規定により決定します。※月給制(月給および賞与)。※支給条件については内定時にお伝えします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
同社は、2008年の創立30周年を機に社名を「NECリース株式会社」から「NECキャピタルソリューション株式会社」に変更いたしました。これまで事業の主軸としていた「リース」に留まらない「ソリューションカンパニー」へ生まれ変わるべく挑戦を続けております。 これまでのメーカー系リース会社としての堅実経営をベースにしながらも、時代の変容に即した新しいサービスやお客様の経営資源(キャピタル)に対する解法(ソリューション)を提供すべく自己変革を行う、それが社名変更の背景に起因しています。
仕事
<フルフレックス/育児休業復職率95.5%(2022年3月)/月平均残業23時間程度/週2~3日程度リモート可> PFI・PPP事業におけるファイナンシャル・アドバイザーとして、各事業の資金調達スキームの策定(プロジェクトファイナンスの組成等)、金融機関との折衝、入札提案書の作成等をお任せいたします。また、必要に応じてプレゼンや参画事業者(コンソーシアム)の会議体の事務局等も行います。事業者をまとめるようなプロジェクトマネージャーとしての要素も大きく、やりがいのある仕事です。 ■業務詳細 ・資金調達計画:(出資)出資金額、出資構成・比率、配当利回りの検討 (融資)資金調達スキームの検討、金融機関の選定・融資条件の協議、融資確約書・タームシートの入手 ・事業収支計画:(事業費)SPC諸経費の算定、各支払条件の確認、各社見積の集計、入札価格の積算 (収支計画)損益計算書、キャッシュフロー計算書の作成 ・提案書作成:資金調達計画、事業収支計画、リスク管理の提案書作成(Word/Excel形式) ・代表企業業務:発注者・コンサルへの情報収集、コンソーシアムの組成、各種契約書の取りまとめ、入札までのスケジュール管理等 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■部門について: PFI・PPP推進部では、PFI・PPP事業におけるファイナンシャル・アドバイザー企業として数多くのプロジェクトに携わり知名度を向上させてきました。PFI法が制定され20年以上が経過し、公共事業マーケットの中でのPFI・PPP事業スキームが多様化し案件も増加する中、更なる当社事業拡大のため組織強化を図るべく、共に担っていただける人材を募集しております。 <PFIとは> PFIとは、公民が連携して事業を行うPPPの手法の一つであり、民間資金を活用した社会資本整備、つまり民間の資金、経営能力および技術能力を活用して公共施設(文化施設、公民館、図書館、給食センター、学校教室のエアコン整備等)等の建設、維持管理、運営等を行う官民連携事業です。PFI・PPP事業において一般的にはプロジェクト・ファイナンスによる資金調達の組成が必要となり、当部では、事業に最適なストラクチャーを構築し、低利な資金調達の支援、官公庁への提案書作成など事業者側に立ったサービス提供を行います。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟19F勤務地最寄駅:各線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
北品川駅、品川駅、新馬場駅
給与
<予定年収>610万円~780万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~350,000円<月給>300,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■上記はあくまで目安となります。前職での能力・適性を考慮の上、同社規定により決定します。※月給制(月給および賞与)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■主なサービスライン:・金融ソリューション領域(企業融資、ファクタリング、ABL、ストラクチャードファイナンスなど)・資産ソリューション領域(ICTライフサイクルサービス)・ベンダーソリューション領域(販売戦略支援)
出典:doda求人情報
仕事
【01/ファイナンス営業】 金融商品全般(リース、割賦、融資、債権流動化、保証、出資)を取り扱い、 年商100億円以上の法人企業へ提案活動を行います。 クライアントの業界は、製造業、サービス業(通信・ゼネコン・アミューズメントなど)が中心です。 既存顧客から案件情報の収集、提案、リレーション構築(新規開拓も一部あり)。 顧客の財務分析および与信判断。案件分析、リスク分析も行います。 また、社内稟議資料作成およびシステム登録、ドキュメント作業、 資金実行実務、期中管理業務などもあります。 ■■■ 【02/アセットファイナンス】 不動産ファイナンスと、建物リースを手掛けています。 不動産ファイナンスは、不動産を裏付資産とする ノンリコースローン(非遡及型融資)、エクイティ投資、 その他各種アセットファイナンス、ストラクチャードファイナンス案件の ソーシング・検討・実行・契約手続きなどを行います。 建物リースは、不動産(建物)をお客さまへ一棟貸しし、 リース料をいただくビジネスを展開。クライアントは、 大手不動産ディベロッパー、各種テナント企業、ヘルスケア業界の方々が中心です。 ■■■ 【03/グローバルファイナンス(航空機・船舶、融資管理)】 航空機・船舶、融資管理などの案件にて、 検討・実行・契約手続きなどの各種業務を担当します。 海外顧客に対し、英語を駆使して提案、交渉、契約などを行います。 外資系銀行とのリレーションを活かし、情報収集。 世界の航空会社や海運業者が調達するタイミングを見計らい、 最適な資金調達スキームを提案します。
給与
月給23万円~50万円 ※前職での能力・適性を考慮の上、規定により決定します。 ※時間外手当あり ★初年度想定年収/500万~850万円
勤務地
東京、名古屋、大阪のいずれか ※希望を考慮します <詳細> 本社/東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 名古屋/名古屋市中区錦一丁目17番1号 NEC中部ビル5階 大阪/大阪市中央区城見一丁目4番24号 NEC関西ビル18階 ※U・Iターン歓迎 ※総合職採用となりますので、転勤の可能性はあります。(当面はありません) ただ長期的かつ全国各地を飛び回る転勤の可能性は低いです。 企業としても、地場のことは地元で長く働いている方が一番理解していると考えています。 働き慣れた勤務地で長期的にキャリアを築いてください。
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