JA三井リース九州株式会社
-
設立
- 1982年
-
-
従業員数
- 111名
-
-
-
平均年齢
- 37.1歳
-
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
JA三井リース九州株式会社
JA三井リース九州株式会社の過去求人情報一覧
仕事
~九州密着の総合リース会社で営業マネージャー候補募集/再生可能エネルギーやプロジェクトファイナンス等、新規事業の推進を牽引/土日祝休・年休125日/福岡勤務/将来の管理職ポスト~ 当社営業部門のコアメンバー(即戦力プレイヤー)として、JAグループや地場有力企業に対する高度なソリューション提案をお任せします。 具体的には下記業務を担っていただく予定です。 ■既存主要顧客への深耕・ソリューション提案(単なる物件リースにとどまらず、GX関連ビジネス、不動産、補助金活用、事業承継支援、ビジネスマッチングなど、複合的なスキームを提案します) ■信用調査 ■一部新規顧客への提案活動、契約手続き ※将来的にはチームを牽引するマネージャーとしての活躍を期待するポジションです。経験適性に応じて、スペシャリスト(プレイヤー専任)としての採用可能性もあります。 ※中期経営計画「Sustainable Evolution2028」の策定により、さらに事業拡大中のため増員募集 ■組織構成 部署はエリア営業部と専門営業部に分かれております。 エリア営業部は3つに分かれておりそれぞれ10名程度所属しております。 専門営業部は3つあり、それぞれ10名程度所属しております。 ■担当エリア 担当顧客によって異なりますが、九州の顧客をメインで担当致します。 営業所は福岡と熊本にあり、基本的には九州圏内へ出張ベースの対応です。 ■当社の特徴: ・グループリソースを活用した盤石な顧客基盤が特徴で、あらゆるお取引先のなかでも、九州各地域のJAや農水産系において強みが発揮されています。 ・グループ内の独立子会社としても、九州で40年を超える実績があり、1万社以上との取引実績を有しています。 ・今後は得意領域の幅を広くしていくことはもちろん、SDGsを絡めた展開や、既存顧客深耕の観点で営業システムにDX導入を積極的に推進するなど、将来向けたアプローチを欠かさず取り入れています。 ■中途入社者からも満足の声多数<充実の福利厚生と待遇>: ・ワークライフバランス:フレックスタイム制あり、有給休暇やその他特別休暇等取得可能でオンオフつけた就業が可能です。 ・風通しの良い社風:社員100名程度でコンパクトな組織。コミュニケーションも円滑な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀ビル8F受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>北九州営業部住所:福岡県北九州市小倉北区京町2丁目7-8 小倉ビル4F勤務地最寄駅:JR各線/小倉駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
中洲川端駅、小倉駅(福岡県)、呉服町駅(福岡県)、平和通駅、櫛田神社前駅、旦過駅
給与
<予定年収>700万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):370,000円~480,000円その他固定手当/月:71,000円~100,000円<月給>441,000円~580,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年齢・経験・現年収等を考慮の上、当社規定により決定。※マネージャーでの採用となった場合、管理監督者のため残業手当の支給はありません。■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: (1)電子計算機その他の事務機器、通信機械、船舶、航空機、車両その他の輸送機械、工作機械、土木建設機械、化学機械、金属加工機、印刷機械、食品機械、電気・電子機械、医療器械等の機械器具、 部品ならびにこれらに付帯関連する諸施設、構築物の賃貸業(2)流通、教育、厚生、公害、エネルギー、海洋開発、住宅、観光および娯楽等の産業に関連する機材、物資、諸施設および、構築物の賃貸業(3)前2号の物件に係る特許権、実用新案権、ノウハウ、ソフトウェア等の権利の賃貸業(4)第1号および第2号の物件ならびに前号の権利に関連する販売業、輸出入業、請負業、および仲介業ならびに開発技術の請負業および賃貸業(5)特定債権等に係る事業の規制に関する法律に基づく小口債権販売業(6)登録金融機関に対する特定証券業務の委託の斡旋および支援(7)その他前各号に掲げる業務に附帯する業務■事業の特徴:当社は、九州という地域において、金融サービスを機軸に、リース・割賦販売はもとより、メディカル、エネルギー、不動産、農業、ICTなどお客様のニーズにあった各種ソリューションを付加したサービスを提供しています。■当社の魅力:「出資元であるJA三井リースのノウハウを活用できること」JAグループは農畜産物の生産から食品加工・流通そして販売まで展開している第六次産業に取り組んでおり、そのネットワークは大変魅力的です。三井グループにおいてはグループ各社でほぼ全ての産業を網羅しており、顧客のあらゆるニーズに対する適格なソリューションを提供できる専門家や技術、ネットワークを有しています。このような繋がりを持てるという点は当社の大きな強みです。同社の目指すところは、リース・ファイナンスのみならず、顧客のニーズや課題を解決すべく、これらのツールを最大限に利用したソリューション(解決策)を武器として九州の企業に根付くことであると考えています。■当社のサービス・ソリューション:ファイナンスリース、オペレーティングリース、オートリース、建物リース、割賦販売、支払委託、遊休不動産活用、売掛債権買取・手形買取、遊休資産買取サービス、環境・省エネサポート、日本型オペレーティングリース、生命保険、ビジネスマッチング等
仕事
◆◇JA×三井の強力基盤でGX・不動産など大型案件に挑戦できる。福岡本社、九州屈指の総合リース会社です。年間休日125日、残業23.4時間/月、初年度有休19日。フレックスタイム制(コアタイムあり)など、働きやすい環境が整っています。◇◆ ■当ポジションの特徴: 地場の有力企業やJAグループ等の法人顧客に対し、経営課題(設備投資、GX・省エネ推進、不動産活用、業務効率化など)に応じたソリューション営業を行います。 具体的には下記業務をお任せする予定です。 ■詳細 ■顧客企業の経営課題・事業計画のヒアリング ■金融・リース・補助金などを組み合わせた最適なスキームの企画・提案 (例:工場や店舗の省エネ設備導入によるGX推進、医療機器の導入支援、事業承継・不動産マッチングなど) ■審査部門と連携した信用調査・与信判断 ■一部新規顧客への提案活動、契約手続き ※入社当初は研修や先輩同行を通じて業界の基礎や当社独自の営業手法を学んでいただきます。 ■福利厚生と待遇: ・ワークライフバランスを重視し、残業平均20~25時間程度 ・コンパクトな組織で風通しの良い社風 ・充実した福利厚生と待遇で、社員満足度が高い環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本店住所:福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル8F勤務地最寄駅:地下鉄空港線/中洲川端駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
中洲川端駅、呉服町駅(福岡県)、櫛田神社前駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):265,000円~310,000円<月給>265,000円~310,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年齢・経験・現年収等を考慮の上、同社規定により決定■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月)■モデル年収(基本給+賞与):25歳:540万円、32歳:650万円、40歳:740万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: (1)電子計算機その他の事務機器、通信機械、船舶、航空機、車両その他の輸送機械、工作機械、土木建設機械、化学機械、金属加工機、印刷機械、食品機械、電気・電子機械、医療器械等の機械器具、 部品ならびにこれらに付帯関連する諸施設、構築物の賃貸業(2)流通、教育、厚生、公害、エネルギー、海洋開発、住宅、観光および娯楽等の産業に関連する機材、物資、諸施設および、構築物の賃貸業(3)前2号の物件に係る特許権、実用新案権、ノウハウ、ソフトウェア等の権利の賃貸業(4)第1号および第2号の物件ならびに前号の権利に関連する販売業、輸出入業、請負業、および仲介業ならびに開発技術の請負業および賃貸業(5)特定債権等に係る事業の規制に関する法律に基づく小口債権販売業(6)登録金融機関に対する特定証券業務の委託の斡旋および支援(7)その他前各号に掲げる業務に附帯する業務■事業の特徴:当社は、九州という地域において、金融サービスを機軸に、リース・割賦販売はもとより、メディカル、エネルギー、不動産、農業、ICTなどお客様のニーズにあった各種ソリューションを付加したサービスを提供しています。■当社の魅力:「出資元であるJA三井リースのノウハウを活用できること」JAグループは農畜産物の生産から食品加工・流通そして販売まで展開している第六次産業に取り組んでおり、そのネットワークは大変魅力的です。三井グループにおいてはグループ各社でほぼ全ての産業を網羅しており、顧客のあらゆるニーズに対する適格なソリューションを提供できる専門家や技術、ネットワークを有しています。このような繋がりを持てるという点は当社の大きな強みです。同社の目指すところは、リース・ファイナンスのみならず、顧客のニーズや課題を解決すべく、これらのツールを最大限に利用したソリューション(解決策)を武器として九州の企業に根付くことであると考えています。■当社のサービス・ソリューション:ファイナンスリース、オペレーティングリース、オートリース、建物リース、割賦販売、支払委託、遊休不動産活用、売掛債権買取・手形買取、遊休資産買取サービス、環境・省エネサポート、日本型オペレーティングリース、生命保険、ビジネスマッチング等
仕事
◆◇不動産開発×アセットマネジメント/九州の注力事業を担う中核ポジション◇◆ ■採用背景: 商業施設・賃貸マンション・物流施設など不動産領域を、今後の注力事業として一層強化していく方針です。九州での黒字経営・業績好調を背景に、不動産開発部門の体制強化と将来の中核人材の育成を目的とした増員募集です。 ■業務内容: 不動産開発部門の担当者として、用地取得から企画・開発、リーシング、竣工後の運用・売却まで、一連のフェーズに関わる業務をお任せします。グループ会社や外部パートナーと連携しながら、事業を組み立て推進するポジションです。 【主な業務】 ・不動産(土地・建物)のソーシング(情報収集、現地・マーケット調査) ・事業採算性の検証(事業収支作成、リスク・リターン分析) ・用地取得(仕入れ)に向けた条件交渉、契約関連対応 ・開発プロジェクトの企画立案、コンセプト策定 ・設計事務所・ゼネコン等の選定、見積精査、進捗・コストコントロール ・テナントリーシング(候補先リストアップ、提案、条件交渉、契約調整) ・竣工後の運用方針検討、売却戦略立案・実行 など ■魅力ポイント: ・商業施設・賃貸マンション・物流施設など多様なアセットに、用地仕入から出口戦略まで一気通貫で携われるため、不動産開発・AMのスキルを総合的に高められます。 ・大手グループの安定した顧客基盤と「不動産×ファイナンス」の強みを活かしつつ、九州に根差した開発案件に主体的に関われます。 ・不動産領域は会社としての注力分野であり、早い方は30代で管理職に登用された実績もあるなど、成果次第で早期キャリアアップを目指せる環境です。 ■組織・教育体制: 不動産開発部門では、金融系法人営業出身者を含むメンバーが在籍し、OJTトレーナーによる実務フォローや必要に応じた座学研修を行います。入社後は先輩社員の案件に同行しながら、グループ会社やパートナーとの連携方法、社内システムの操作などを段階的に習得していただきます。将来的には、プロジェクトリーダーとして複数案件を牽引し、部門の中核としての活躍を期待しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本店住所:福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル8F勤務地最寄駅:地下鉄空港線/中洲川端駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
中洲川端駅、呉服町駅(福岡県)、櫛田神社前駅
給与
<予定年収>550万円~750万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):265,000円~400,000円<月給>265,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年齢・経験・現年収等を考慮の上、同社規定により決定■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月)■モデル年収(基本給+賞与):32歳:600万円、40歳:740万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: (1)電子計算機その他の事務機器、通信機械、船舶、航空機、車両その他の輸送機械、工作機械、土木建設機械、化学機械、金属加工機、印刷機械、食品機械、電気・電子機械、医療器械等の機械器具、 部品ならびにこれらに付帯関連する諸施設、構築物の賃貸業(2)流通、教育、厚生、公害、エネルギー、海洋開発、住宅、観光および娯楽等の産業に関連する機材、物資、諸施設および、構築物の賃貸業(3)前2号の物件に係る特許権、実用新案権、ノウハウ、ソフトウェア等の権利の賃貸業(4)第1号および第2号の物件ならびに前号の権利に関連する販売業、輸出入業、請負業、および仲介業ならびに開発技術の請負業および賃貸業(5)特定債権等に係る事業の規制に関する法律に基づく小口債権販売業(6)登録金融機関に対する特定証券業務の委託の斡旋および支援(7)その他前各号に掲げる業務に附帯する業務■事業の特徴:当社は、九州という地域において、金融サービスを機軸に、リース・割賦販売はもとより、メディカル、エネルギー、不動産、農業、ICTなどお客様のニーズにあった各種ソリューションを付加したサービスを提供しています。■当社の魅力:「出資元であるJA三井リースのノウハウを活用できること」JAグループは農畜産物の生産から食品加工・流通そして販売まで展開している第六次産業に取り組んでおり、そのネットワークは大変魅力的です。三井グループにおいてはグループ各社でほぼ全ての産業を網羅しており、顧客のあらゆるニーズに対する適格なソリューションを提供できる専門家や技術、ネットワークを有しています。このような繋がりを持てるという点は当社の大きな強みです。同社の目指すところは、リース・ファイナンスのみならず、顧客のニーズや課題を解決すべく、これらのツールを最大限に利用したソリューション(解決策)を武器として九州の企業に根付くことであると考えています。■当社のサービス・ソリューション:ファイナンスリース、オペレーティングリース、オートリース、建物リース、割賦販売、支払委託、遊休不動産活用、売掛債権買取・手形買取、遊休資産買取サービス、環境・省エネサポート、日本型オペレーティングリース、生命保険、ビジネスマッチング等
仕事
◆◇九州密着の総合リース/新規事業推進×リーダー候補◇◆ 地場の有力企業やJAグループ等の法人顧客に対し、経営課題(設備投資、GX・省エネ推進、不動産活用、業務効率化など)に応じたソリューション提案をお任せします。 具体的には下記業務をお任せする予定です。 ■顧客企業の経営課題・事業計画のヒアリング ■金融・リース・補助金などを組み合わせた最適なスキームの企画・提案 (例:工場や店舗の省エネ設備導入によるGX推進、医療機器の導入支援、事業承継・不動産マッチングなど) ■審査部門と連携した信用調査・与信判断 ■一部新規顧客への提案活動、契約手続き ※入社当初は研修や先輩同行を通じて業界の基礎を学んでいただきます。 ■魅力ポイント: ・一分野に限定されない総合リースとして、多様なスキーム設計や高難度案件を通じて提案力を磨けます。 ・九州エリアの企業の設備投資や事業成長を支えることで、地域経済への貢献を実感しながら働けます。 ・裁量を持って動けるポジションであり、新規事業や新サービスの企画段階から関わることも可能です。 ・グループリソースを活かした安定した顧客基盤があり、黒字経営のもとで長期的なキャリア形成ができます。 ・残業は平均20~25時間程度で、メリハリを持った働き方が可能です。 ■組織構成: 営業部はエリア営業部(3グループ各10名程度)と専門営業部(約10名程度)で構成され、20代~50代まで幅広いメンバーが在籍しています。中途入社者も多く、様々な業界出身者が活躍しており、即戦力人材が中心となって組織をリードしています。福岡市博多区を拠点に、九州全域への営業活動を行っていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本店住所:福岡県福岡市博多区下川端町2-1 博多座・西銀再開発ビル8F勤務地最寄駅:地下鉄空港線/中洲川端駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
中洲川端駅、呉服町駅(福岡県)、櫛田神社前駅
給与
<予定年収>600万円~750万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):325,000円~420,000円<月給>325,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年齢・経験・現年収等を考慮の上、同社規定により決定■昇給:年1回 ■賞与:年2回(6月・12月)■モデル年収(基本給+賞与):32歳:600万円、40歳:740万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: (1)電子計算機その他の事務機器、通信機械、船舶、航空機、車両その他の輸送機械、工作機械、土木建設機械、化学機械、金属加工機、印刷機械、食品機械、電気・電子機械、医療器械等の機械器具、 部品ならびにこれらに付帯関連する諸施設、構築物の賃貸業(2)流通、教育、厚生、公害、エネルギー、海洋開発、住宅、観光および娯楽等の産業に関連する機材、物資、諸施設および、構築物の賃貸業(3)前2号の物件に係る特許権、実用新案権、ノウハウ、ソフトウェア等の権利の賃貸業(4)第1号および第2号の物件ならびに前号の権利に関連する販売業、輸出入業、請負業、および仲介業ならびに開発技術の請負業および賃貸業(5)特定債権等に係る事業の規制に関する法律に基づく小口債権販売業(6)登録金融機関に対する特定証券業務の委託の斡旋および支援(7)その他前各号に掲げる業務に附帯する業務■事業の特徴:当社は、九州という地域において、金融サービスを機軸に、リース・割賦販売はもとより、メディカル、エネルギー、不動産、農業、ICTなどお客様のニーズにあった各種ソリューションを付加したサービスを提供しています。■当社の魅力:「出資元であるJA三井リースのノウハウを活用できること」JAグループは農畜産物の生産から食品加工・流通そして販売まで展開している第六次産業に取り組んでおり、そのネットワークは大変魅力的です。三井グループにおいてはグループ各社でほぼ全ての産業を網羅しており、顧客のあらゆるニーズに対する適格なソリューションを提供できる専門家や技術、ネットワークを有しています。このような繋がりを持てるという点は当社の大きな強みです。同社の目指すところは、リース・ファイナンスのみならず、顧客のニーズや課題を解決すべく、これらのツールを最大限に利用したソリューション(解決策)を武器として九州の企業に根付くことであると考えています。■当社のサービス・ソリューション:ファイナンスリース、オペレーティングリース、オートリース、建物リース、割賦販売、支払委託、遊休不動産活用、売掛債権買取・手形買取、遊休資産買取サービス、環境・省エネサポート、日本型オペレーティングリース、生命保険、ビジネスマッチング等
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に関するご相談ご要望は、下記までお問い合わせください。
問い合わせ先:doda担当営業または企業様相談窓口
※個人の方の写真に関するお問い合わせはこちらよりご連絡ください。
