有限会社松村建築
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設立
- 1977年
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従業員数
- 27名
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平均年齢
- 40.0歳
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有限会社松村建築
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仕事
◆◇施工管理(ベテラン歓迎)/出張・転勤なし・残業少なめ/腰を据えて長く働ける環境◇◆ 施工エリアは長野県北部中心で転勤・出張はなく、夜間工事もありません。残業は月平均14時間程度と少なく、現場間で調整しながら無理のない働き方が可能です。有給取得や家庭行事との両立もしやすく、「まだまだ現場で働きたい」という方が長く活躍できる環境です。 新築木造住宅・リフォームを中心に、施工管理業務を担当いただきます。これまでの施工管理経験を活かし、現場管理に加えて若手社員へのアドバイスやサポートなども担っていただくポジションです。元請け案件が中心のため、施主様と直接関わりながら業務を進めていただきます。 ■具体的な業務内容 ・新築木造住宅(高断熱・高気密仕様)の施工管理 ・リフォーム/省エネリノベーション工事の現場管理 ・施主様との打合せ、進捗説明、引き渡し対応 ・協力業者の手配、工程・品質・安全管理 ・設計士との図面確認、仕様調整 ※ご経験やご希望に応じて担当案件や業務範囲を調整いたします ■このポジションの特徴 ◎ 経験を活かして長く働ける環境 これまでの施工管理経験を活かし、即戦力としてご活躍いただけます。若手社員のサポートや現場全体の調整など、これまでの知見を活かせる役割を担っていただきます。 ◎ チームで支え合う体制 施工管理は3名体制で、20代~60代まで幅広いメンバーが在籍。設計士・自社大工・協力業者と連携しながら進めるため、現場を一人で抱え込むことはありません。 ◎ 若手育成にも関われるポジション これまでの経験を活かし、若手社員へのアドバイスや育成にも関わっていただくことを期待しています。 ■長く働ける理由 同社では60代の社員も在籍しており、年齢に関わらず経験を活かして活躍できる風土があります。定年後も働ける環境づくりを大切にしており、「まだまだ現場で活躍したい」という想いをお持ちの方を歓迎します。体力面やご本人の希望を踏まえて業務量や役割も柔軟に調整可能で、長く働き続けることができる環境です。 ■入社後の流れ 入社後は同社の進め方や仕様を理解いただいた上で、ご経験に応じて案件を担当いただきます。周囲と相談しながら安心して業務を進めていただけます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:長野県下高井郡野沢温泉村大字豊郷4721 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
上境駅
給与
<予定年収>426万円~711万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~500,000円<月給>300,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※提示予定年収には賞与 及び 平均残業月14h分を含んでいます。■上記月額給与は年齢、能力、実力により変わります。■前年度ボーナス支給実績:1.5ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・建築設計業務一式(RC造、鉄骨造、木造)・意匠設計、構造設計、設備設計、耐震診断・建築工事一式・店舗工事、高性能住宅、高性能省エネリノベーション設計・施工、不動産、カフェ・雑貨販売■代表あいさつ:・2014年、松村デザイン建築事務所を大好きな地元長野で2代目として会社を承継しました。父の代から地元の多くの皆様にささえられながら創業60年を迎えることができました。これはひとえに松村建築を信頼していただいたお客様のおかげだと心から感謝をしています。私は信頼できるスタッフ、多くの仲間(協力業者)と共に家づくりを通じて、(1)家族、(2)スタッフ、(3)協力業者、(4)お客様、(5)地域の皆様の幸せを叶える為に企業活動を通じて五方良しを目指していきます。私が大切にしている事は「人を大切にする人」です。出会いに感謝しながら地域で必要とされる企業になれるように仲間とともに「仕事を楽しんでいます」。・私達のpolicy:・お住まいになってからマツケンで良かったと言っていただける家づくりはどんな家づくりなのか…・マツケンファンになっていただける為に私達はどんな行動をとるのか…・匠の会の業者と共に次の世代のメンテナンスを請け負う為に事業・技術を承継していくこと■ミッション・ビジョン・バリュー:・間取り計画・ライフスタイルを考え、負担を減らし、家族が笑顔になれる家づくりを考えます。子育てセミナー開催を通じて、暮らし始めてからのお悩み解決も行っています。・高断熱・高気密・高耐震+計算された計画換気で、20年後・30年後、そして次の世代も「人」「地球」「建物」「家計」の4つの健康を守る家を目指して家づくりを行っています。・SDGs(持続可能な開発目標)の理念のもと、企業活動、採用、働く環境改善、家づくり活動を通し今と未来の子供達の幸せを考えながら、地球や自然環境に優しい家づくりに取り組んでいます。・自然豊かな長野独特の気候に特化した住宅を実現します。100年経っても永く壊れない丈夫で快適な暮らしができる家を目指し、日々研究を続けています。
仕事
◆◇未経験から“手に職”がつく施工管理/先輩と一緒に現場で学べる環境◇◆ 入社後は先輩社員のサポート業務からスタートし、現場で実務を見ながら少しずつ仕事を覚えていただきます。建築の知識や経験がなくても問題ありません。チームで進める仕事のため、分からないことはその場で確認しながら学べる環境です。 ■仕事内容 新築木造住宅・リフォームを中心に、施工管理業務をお任せします。 施工管理とは、簡単に言うと「家づくりの現場の司令塔」のような役割です。職人さんや設計士と連携しながら、工事がスムーズに進むよう全体を管理します。現場の進捗を確認し、職人さんと段取りを調整しながら、お客様の理想の住まいを形にしていく仕事です。 ■仕事の流れ まずは以下の業務からスタート ・先輩社員の現場に同行(見て覚えるところから) ・写真撮影、進捗記録などのサポート業務 ・簡単な書類作成、材料手配の補助 ・協力業者とのやり取り補助 ※徐々にできることを増やし、将来的には施工管理へステップアップ ■この仕事の特徴・魅力 ◎ 未経験から手に職がつく 施工管理は一度身につければ長く活かせる専門職です。資格取得支援制度もあり、働きながらスキルアップが可能です。 ◎ 若手社員も活躍中の環境 20代の若手社員も在籍しており、年齢の近い先輩と一緒に仕事を進められます。未経験採用実績は多くありませんが、その分一人ひとりに丁寧に向き合いながら育成しています。 ◎ チームで進めるから安心 設計士・自社大工・協力業者と連携しながら進める体制で、相談しながら仕事ができます。 ◎ お客様と一緒に家をつくるやりがい 元請け案件が中心のため、お客様と直接関わりながら家づくりを進め、完成時には感謝をいただける仕事です。 ■働き方 ・施工エリアは長野県北部中心(転勤・出張なし) ・夜間工事なし ・残業月平均14時間程度 無理のない働き方ができ、プライベートの時間もしっかり確保できます。 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員の現場に入り、OJT形式で基礎から学びます。 段階的に業務をお任せしていきますので、未経験の方でも無理なくスキルを身につけられます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:長野県下高井郡野沢温泉村大字豊郷4721 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
上境駅
給与
<予定年収>355万円~426万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~300,000円<月給>250,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※提示予定年収には賞与 及び 平均残業月14h分を含んでいます。■上記月額は年齢、能力、実力により変わります。■前年度ボーナス支給実績:1.5ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・建築設計業務一式(RC造、鉄骨造、木造)・意匠設計、構造設計、設備設計、耐震診断・建築工事一式・店舗工事、高性能住宅、高性能省エネリノベーション設計・施工、不動産、カフェ・雑貨販売■代表あいさつ:・2014年、松村デザイン建築事務所を大好きな地元長野で2代目として会社を承継しました。父の代から地元の多くの皆様にささえられながら創業60年を迎えることができました。これはひとえに松村建築を信頼していただいたお客様のおかげだと心から感謝をしています。私は信頼できるスタッフ、多くの仲間(協力業者)と共に家づくりを通じて、(1)家族、(2)スタッフ、(3)協力業者、(4)お客様、(5)地域の皆様の幸せを叶える為に企業活動を通じて五方良しを目指していきます。私が大切にしている事は「人を大切にする人」です。出会いに感謝しながら地域で必要とされる企業になれるように仲間とともに「仕事を楽しんでいます」。・私達のpolicy:・お住まいになってからマツケンで良かったと言っていただける家づくりはどんな家づくりなのか…・マツケンファンになっていただける為に私達はどんな行動をとるのか…・匠の会の業者と共に次の世代のメンテナンスを請け負う為に事業・技術を承継していくこと■ミッション・ビジョン・バリュー:・間取り計画・ライフスタイルを考え、負担を減らし、家族が笑顔になれる家づくりを考えます。子育てセミナー開催を通じて、暮らし始めてからのお悩み解決も行っています。・高断熱・高気密・高耐震+計算された計画換気で、20年後・30年後、そして次の世代も「人」「地球」「建物」「家計」の4つの健康を守る家を目指して家づくりを行っています。・SDGs(持続可能な開発目標)の理念のもと、企業活動、採用、働く環境改善、家づくり活動を通し今と未来の子供達の幸せを考えながら、地球や自然環境に優しい家づくりに取り組んでいます。・自然豊かな長野独特の気候に特化した住宅を実現します。100年経っても永く壊れない丈夫で快適な暮らしができる家を目指し、日々研究を続けています。
仕事
◆◇お客様の“良き友人”として一緒に家をつくる施工管理/元請け中心・地域密着◇◆ 新築木造住宅・リフォームを中心に、施工管理業務を担当いただきます。設計士や自社大工、協力業者とチームを組み、お客様の理想の住まいを形にしていくポジションです。元請け案件が中心のため、施主様と直接向き合いながら家づくりを進めていただきます。 ■業務内容 ・新築木造住宅(高断熱・高気密仕様)の施工管理 ・リフォーム/省エネリノベーションの現場管理 ・施主様との打合せ、進捗説明、引き渡し対応 ・協力業者の手配、工程・品質・安全管理 ・設計士との図面確認、仕様調整 ※新築・リフォームを含め複数案件を担当 ※設計・施工が社内一体で連携しやすい環境 ■この仕事の特徴・魅力 ◎ お客様と長くつながるやりがい 同社ではお客様を“良き友人”と捉え、家づくりのプロセスを共に進めるスタイルを大切にしています。引き渡し後もイベントや交流があり、関係が継続します。感謝を直接いただける機会も多く、やりがいを実感できます。 ◎ チームでつくる現場 設計士・大工・協力業者と距離が近く、相談しながら進められる環境です。協力業者も一体となって人を育てる文化があり、安心して経験を活かせます。 現在の施工管理は3名体制で、20代から60代まで幅広いメンバーが活躍しています。設計士や工務事務スタッフも在籍し、ワンフロアで連携可能。自社大工や協力業者とも日常的に関わりながら、相談しやすい環境です。 ◎ 技術力を磨ける環境 高断熱・高気密・高耐震の住宅に強みがあり、長野の気候に適した家づくりに携われます。性能にこだわった住宅づくりを通じて、専門性を高めることが可能です。 ■働き方 ・施工エリアは長野県北部中心(転勤・出張なし) ・夜間工事なし ・残業月平均14時間程度 有給取得や家庭行事への参加もしやすく、無理のない働き方が可能です。 元請け中心でお客様との距離が近く、成果が評価に直結。エリアが限られているため移動負担も少なく、現場間で調整しながら業務量をコントロールできます。サポート体制も整っており、経験を活かし長く働ける環境です。 ■入社後の流れ 入社後は先輩社員の案件に入り、進め方を習得。その後、経験に応じて担当を持ち、将来的には現場運営全般をお任せします。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:長野県下高井郡野沢温泉村大字豊郷4721 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
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給与
<予定年収>426万円~711万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~500,000円<月給>300,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※提示予定年収には賞与 及び 平均残業月14h分を含んでいます。■上記月額給与は年齢、能力、実力により変わります。■前年度ボーナス支給実績:1.5ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・建築設計業務一式(RC造、鉄骨造、木造)・意匠設計、構造設計、設備設計、耐震診断・建築工事一式・店舗工事、高性能住宅、高性能省エネリノベーション設計・施工、不動産、カフェ・雑貨販売■代表あいさつ:・2014年、松村デザイン建築事務所を大好きな地元長野で2代目として会社を承継しました。父の代から地元の多くの皆様にささえられながら創業60年を迎えることができました。これはひとえに松村建築を信頼していただいたお客様のおかげだと心から感謝をしています。私は信頼できるスタッフ、多くの仲間(協力業者)と共に家づくりを通じて、(1)家族、(2)スタッフ、(3)協力業者、(4)お客様、(5)地域の皆様の幸せを叶える為に企業活動を通じて五方良しを目指していきます。私が大切にしている事は「人を大切にする人」です。出会いに感謝しながら地域で必要とされる企業になれるように仲間とともに「仕事を楽しんでいます」。・私達のpolicy:・お住まいになってからマツケンで良かったと言っていただける家づくりはどんな家づくりなのか…・マツケンファンになっていただける為に私達はどんな行動をとるのか…・匠の会の業者と共に次の世代のメンテナンスを請け負う為に事業・技術を承継していくこと■ミッション・ビジョン・バリュー:・間取り計画・ライフスタイルを考え、負担を減らし、家族が笑顔になれる家づくりを考えます。子育てセミナー開催を通じて、暮らし始めてからのお悩み解決も行っています。・高断熱・高気密・高耐震+計算された計画換気で、20年後・30年後、そして次の世代も「人」「地球」「建物」「家計」の4つの健康を守る家を目指して家づくりを行っています。・SDGs(持続可能な開発目標)の理念のもと、企業活動、採用、働く環境改善、家づくり活動を通し今と未来の子供達の幸せを考えながら、地球や自然環境に優しい家づくりに取り組んでいます。・自然豊かな長野独特の気候に特化した住宅を実現します。100年経っても永く壊れない丈夫で快適な暮らしができる家を目指し、日々研究を続けています。
出典:doda求人情報
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