株式会社ドーコン
-
- 設立
- 1960年
-
- 従業員数
- 620名
-
- 平均年齢
- 43.0歳
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
※dodaサービスの利用情報(行動履歴情報)を公開停止にしている場合、フォローしたことは企業に通知されません。
※Web履歴書公開設定で勤務先会社名を「公開しない」に設定している場合は、企業が閲覧するweb履歴書に勤務先会社名が表示されることはありません。
(「企業から見たあなたの登録情報」はこちら)
※「フォローする」ボタンは、一定期間を過ぎると非表示になります。
株式会社ドーコン
株式会社ドーコンの過去求人情報一覧
仕事
■業務内容: 道路事業の施工計画検討業務、道路詳細設計業務を担当していただきます。 ・設計図に基づく年次ごとの施工手順の整理、工程計画立案、工事費算出 ・設計図の作成(設計図の加工等が中心) ■配属部門: 配属部門は、職員42名、派遣その他31名で構成されています。 ■当社の特徴: (1)優秀な社員と業績…技術士の有資格者が403名在籍しており、17の特許を保有している北海道で圧倒的No.1の実績をあげている企業です。 (2)教育体制…社員は、「キャリア・アップ・シート」を使って、自らのキャリア開発目標(キャリアビジョン)とその実現のための具体的行動計画(アクションプラン)を策定し、期末にその達成状況を自己評価します。所属長および「直属の上司」は、その職員のビジョン、プランを認識すると共に、人事考課等の面談時も含め、日常の機会をとらえて、アドバイス他の支援を行い、フィードバックをします。 (2)職場環境…大きな責任を課される業務も多く、忙しい職場ではありますが、メリハリがしっかりしており仕事も遊びも真剣な社員が多いです。社内には親睦会があり、「サクランボ狩り」「野球観戦ツアー」などを企画運営し、社員相互の親睦はもとより、社員の家族も交え、楽しむ風通しのよい自由闊達な社風です。そのため、働きやすい環境で、平均勤続年数17.8年、退職率3%を誇っております。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>【札幌】交通事業本部住所:北海道札幌市中央区北1条西1丁目6番地 さっぽろ創世スクエア 24階受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大通駅、さっぽろ駅、バスセンター前駅
給与
<予定年収>390万円~650万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):205,800円~416,800円<月給>205,800円~416,800円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■モデル年収(残業代含まず):30歳 462万円(280千円)、35歳 547万円(月給332千円)、43歳 634万円(月給384千円)記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
当社は昭和35年の創立以来、北海道を中心に日本国内の社会基盤の整備に広範に関わり、総合建設コンサルタントとして成長を続けて参りました。 時代の移り変わりとともに、建設コンサルタントの役割にも変化が求められております。その中心は従来の開発型マネジメントから、社会・生産および自然環境への視点を包含した環境型マネジメントに移行しつつあり、同時に業務の領域と内容はますます多岐、多様に亘ってきております。
仕事
【技術士の有資格者が403名在籍/17の特許を保有している北海道でトップクラスの実績の建設コンサルタント/平均勤続年数17.8年】 ■業務内容: 総合建設コンサルタントである当社にて、都市施設の機械設計(主に上下水道)をお任せします。 ■業務詳細: 上下水道管路もしくは各種施設(ポンプ場、浄水場、処理場など)にかかる主に機械設計業務 ・ストックマネジメント実施計画策定 ・施設にかかる基本設計/詳細設計(ポンプ場、浄水場、下水処理場、配水池、、滞水池、合流改善対策施設などにかかる機械設計) ■部門規模: 職員38名、派遣その他19名 ■教育体制: 社員は、「キャリア・アップ・シート」を使って、自らのキャリア開発目標(キャリアビジョン)とその実現のための具体的行動計画(アクションプラン)を策定し、期末にその達成状況を自己評価します。所属長および「直属の上司」は、その職員のビジョン、プランを認識すると共に、人事考課等の面談時も含め、日常の機会をとらえて、アドバイス他の支援を行い、フィードバックをします。 ■職場環境: 大きな責任を課される業務も多く、忙しい職場ではありますが、メリハリがしっかりしており仕事も遊びも真剣な社員が多いです。社内には親睦会があり、「サクランボ狩り」「野球観戦ツアー」などを企画運営し、社員相互の親睦はもとより、社員の家族も交え、楽しむ風通しのよい自由闊達な社風です。そのため、働きやすい環境で、平均勤続年数17.8年、退職率3%を誇っております。
対象
<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>【札幌】都市・地域事業本部住所:北海道札幌市北区北8条西3丁目28番地 札幌エルプラザ8階受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
札幌駅、北12条駅、さっぽろ駅
給与
<予定年収>390万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):205,800円~416,800円<月給>205,800円~416,800円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■モデル年収(残業代含まず):30歳 492万円(281千円)、35歳 584万円(月給333千円)、43歳 676万円(月給386千円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
当社は昭和35年の創立以来、北海道を中心に日本国内の社会基盤の整備に広範に関わり、総合建設コンサルタントとして成長を続けて参りました。 時代の移り変わりとともに、建設コンサルタントの役割にも変化が求められております。その中心は従来の開発型マネジメントから、社会・生産および自然環境への視点を包含した環境型マネジメントに移行しつつあり、同時に業務の領域と内容はますます多岐、多様に亘ってきております。
仕事
【技術士の有資格者が403名在籍/17の特許を保有している北海道でトップクラスの実績の建設コンサルタント/年間休日122日】 ■業務内容: 総合建設コンサルタントである当社にて、関東・中部地域での営業をお任せします。 ■業務詳細: ・国交省地方整備局、自治体等の発注者への営業 ・東京支店の入応札業務(電子入札含む) ・契約業務、積算業務(電子契約含む) ■部門規模: 職員39名、派遣その他11名 ■教育体制: 社員は、「キャリア・アップ・シート」を使って、自らのキャリア開発目標(キャリアビジョン)とその実現のための具体的行動計画(アクションプラン)を策定し、期末にその達成状況を自己評価します。所属長および「直属の上司」は、その職員のビジョン、プランを認識すると共に、人事考課等の面談時も含め、日常の機会をとらえて、アドバイス他の支援を行い、フィードバックをします。 ■職場環境: 大きな責任を課される業務も多く、忙しい職場ではありますが、メリハリがしっかりしており仕事も遊びも真剣な社員が多いです。社内には親睦会があり、「サクランボ狩り」「野球観戦ツアー」などを企画運営し、社員相互の親睦はもとより、社員の家族も交え、楽しむ風通しのよい自由闊達な社風です。そのため、働きやすい環境で、平均勤続年数17.8年、退職率3%を誇っております。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京支店住所:東京都中央区日本橋小伝馬町4番9号 小伝馬町新日本橋ビルディング勤務地最寄駅:日比谷線/小伝馬町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
小伝馬町駅、新日本橋駅、馬喰横山駅
給与
<予定年収>390万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):205,800円~416,800円<月給>205,800円~416,800円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■モデル年収(残業代含まず):30歳 492万円(281千円)、35歳 584万円(月給333千円)、43歳 676万円(月給386千円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
当社は昭和35年の創立以来、北海道を中心に日本国内の社会基盤の整備に広範に関わり、総合建設コンサルタントとして成長を続けて参りました。 時代の移り変わりとともに、建設コンサルタントの役割にも変化が求められております。その中心は従来の開発型マネジメントから、社会・生産および自然環境への視点を包含した環境型マネジメントに移行しつつあり、同時に業務の領域と内容はますます多岐、多様に亘ってきております。
仕事
【技術士の有資格者が403名在籍/17の特許を保有している北海道でトップクラスの実績の建設コンサルタント/年間休日122日/退職率3%】 ■業務内容: 総合建設コンサルタントである当社にて、主に、道路設計(概略、予備、詳細)または事業認定をお任せします。 ※発注者:国土交通省、宮城県・仙台市等自治体、民間等 ■業務詳細: 国土交通省、宮城県・仙台市等自治体、民間等発注の道路設計に関する下記業務 《設計の種別》 ・道路設計(概略設計、予備設計、詳細設計) ・立体/平面交差点設計(予備設計、詳細設計) ・歩道設計(予備設計、詳細設計) ・交通事故対策(事故要因分析、対策工検討)等 ・交通計画 《作業内容》 ・プロポーザル業務の提案書の作成 ・設計(方針決定、報告書作成、設計計算、図面作成、数量算出) ・発注者との打合せ協議、関係機関との協議 ■部門規模: 職員42名、派遣その他11名 ■教育体制: 社員は、「キャリア・アップ・シート」を使って、自らのキャリア開発目標(キャリアビジョン)とその実現のための具体的行動計画(アクションプラン)を策定し、期末にその達成状況を自己評価します。所属長および「直属の上司」は、その職員のビジョン、プランを認識すると共に、人事考課等の面談時も含め、日常の機会をとらえて、アドバイス他の支援を行い、フィードバックをします。 ■職場環境: 大きな責任を課される業務も多く、忙しい職場ではありますが、メリハリがしっかりしており仕事も遊びも真剣な社員が多いです。社内には親睦会があり、「サクランボ狩り」「野球観戦ツアー」などを企画運営し、社員相互の親睦はもとより、社員の家族も交え、楽しむ風通しのよい自由闊達な社風です。そのため、働きやすい環境で、平均勤続年数17.8年、退職率3%を誇っております。
対象
<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東北支店住所:宮城県仙台市青葉区一番町4丁目1番25号 東二番丁スクエア勤務地最寄駅:南北線/勾当台公園駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
広瀬通駅、勾当台公園駅、青葉通一番町駅
給与
<予定年収>390万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):205,800円~416,800円<月給>205,800円~416,800円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■モデル年収(残業代含まず):30歳 492万円(281千円)、35歳 584万円(月給333千円)、43歳 676万円(月給386千円)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
当社は昭和35年の創立以来、北海道を中心に日本国内の社会基盤の整備に広範に関わり、総合建設コンサルタントとして成長を続けて参りました。 時代の移り変わりとともに、建設コンサルタントの役割にも変化が求められております。その中心は従来の開発型マネジメントから、社会・生産および自然環境への視点を包含した環境型マネジメントに移行しつつあり、同時に業務の領域と内容はますます多岐、多様に亘ってきております。
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
気になるリストに保存しました
「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます
国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
個人の利用に関する目的以外で本情報の一部または全部を引用、複製、改変および譲渡、転貸、提供することは禁止されています。
当社、各データ提供元事業者および各データに係る権利者は、本ウェブサイトおよび本情報の利用ならびに閲覧によって生じたいかなる損害にも責任を負いかねます。
掲載情報に誤りがある場合や内容に関するご相談はdodaの担当営業または 企業様相談窓口 からご連絡ください。