中部薬品株式会社
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- 設立
- 1984年
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- 従業員数
- 1,600名
-
- 平均年齢
- -歳
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中部薬品株式会社
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仕事
【具体的な仕事内容】 \まずはここからスタート/ ■レジ業務、販売 ■商品の補充、陳列 ■売り場の企画、運営(売り場作成、作業の割振) \慣れてきたら!/ ■接客(お客さまへの声掛け、商品提案) ■店長や店舗運営サポート ■スタッフのマネジメント(パート・アルバイト含む) 入社後は、まずレジ業務を覚えるところからスタート。 各店舗でのOJT研修にて業務を覚えていくので安心です◎ その後は、商品の補充、陳列をお任せしていきます。 慣れてきたら、業務の幅を広げていくイメージです。 ★あなたのコミュ力・アイデアを活かせる◎ 接客(お客様への声かけ・商品提案)、お店づくりの為のPOP作成など 未経験でもあなたの力が活かせます。 お客様に喜んでいただけるお店を作っていきましょう! ━━━━━━━━━━━━━━━━ 将来はこんなキャリアが築けます! ━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼▼店長へステップアップ!▼▼ 【店長】 2年ほどの期間を経て、店長へのステップアップが可能です。 店長代行という役職もご用意しているため、着実にステップを踏めます。 店長になるための特別なスキルは必要なく、店舗での活躍を評価して抜擢します。 店長昇進後は、店舗の目標達成を目指して、 スタッフをまとめながら店舗の成長に貢献していってください◎ <仕事内容> ・売上、利益管理 ・シフトの作成 ・スタッフの教育、採用 など ▼▼店長のその先は…▼▼ 【マネージャー】 広い視野を持ちながら、担当エリアの店舗(約20店舗)のマネジメントを行うのがミッション。 本部と現場の調整役としての役割も担います。 【教育・採用】 優秀な人材を採用し、 自社で活躍できる人材に育て上げるために欠かせない重要なポジションです。 【バイヤー】 全店の売り場のレイアウトから並べる商品まで全て決定するのがこのポジション。 新商品のアンテナを常に立て、他社との差別化を図れるように商品の買い付けなどを行います。 希望するキャリアを申告できる「自己申告シート(年2回)」を活用して、 理想のキャリアを実現しましょう!
給与
<月給>20万円~30万円+残業手当(100%支給)+諸手当 ※経験やスキルなどを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途支給します。
勤務地
【希望勤務地を考慮します/マイカー通勤可・駐車場完備】 \以下いずれかの店舗に配属します/ ■愛知県 名古屋市、北名古屋市、清須市、春日井市、豊田市、瀬戸市、尾張旭市、みよし市、日進市、豊明市、知多郡、知多市、東海市、刈谷市、高浜市、半田市、常滑市、岡崎市、知立市、安城市、西尾市、豊川市、新城市、豊橋市 ■岐阜県 郡上市、下呂市、高山市、飛騨市、岐阜市、瑞穂市、関市、各務原市、美濃市、美濃加茂市、可児市、多治見市、土岐市、瑞浪市、恵那市、中津川市 ■三重県 桑名市、四日市市、鈴鹿市 ■静岡県 静岡市、藤枝市、浜松市 ■富山県 下新川郡、滑川市、高岡市、黒部市、射水市、小矢部市、中新川郡、砺波市、南砺市、氷見市、富山市 ■石川県 金沢市 ■福井県 福井市、敦賀市 ■京都府 京都市、宇治市、向日市 ■兵庫県 神戸市 ■滋賀県 大津市 ★ホームタウン制度 自宅から1時間以内(目安)で通える範囲の店舗へ配属する制度。 現在、90%のスタッフが自宅から通勤しています! ※将来的に転居を伴う転勤の可能性あり ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策:あり
仕事
【具体的な仕事内容】 \まずはここからスタート/ ■レジ業務、販売 ■商品の補充、陳列 ■売り場の企画、運営(売り場作成、作業の割振) \慣れてきたら!/ ■接客(お客さまへの声掛け、商品提案) ■店長や店舗運営サポート ■スタッフのマネジメント(パート・アルバイト含む) 入社後は、まずレジ業務を覚えるところからスタート。 各店舗でのOJT研修にて業務を覚えていくので安心です◎ その後は、商品の補充、陳列をお任せしていきます。 慣れてきたら、業務の幅を広げていくイメージです。 ★あなたのコミュ力・アイデアを活かせます◎ 接客(お客様への声かけ・商品提案)、お店づくりの為のPOP作成など、 未経験でもあなたの力が活かせます。 お客様に喜んでいただけるお店を作っていきましょう! ━━━━━━━━━━━━━━━━ 将来はこんなキャリアが築けます! ━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼▼店長へステップアップ!▼▼ 【店長】 2年ほどの期間を経て、店長へのステップアップが可能です。 店長代行という役職もご用意しているため、着実にステップを踏めます。 店長になるための特別なスキルは必要なく、店舗での活躍を評価して抜擢します。 店長昇進後は、店舗の目標達成を目指して、 スタッフをまとめながら店舗の成長に貢献していってください◎ <仕事内容> ・売上、利益管理 ・シフトの作成 ・スタッフの教育、採用 など ▼▼店長のその先は…▼▼ 【マネージャー】 広い視野を持ちながら、担当エリアの店舗(約20店舗)のマネジメントを行うのがミッション。 本部と現場の調整役としての役割も担います。 【教育・採用】 優秀な人材を採用し、 自社で活躍できる人材に育て上げるために欠かせない重要なポジションです。 【バイヤー】 全店の売り場のレイアウトから並べる商品まで全て決定するのがこのポジション。 新商品のアンテナを常に立て、他社との差別化を図れるように商品の買い付けなどを行います。 希望するキャリアを申告できる「自己申告シート(年2回)」を活用して、 理想のキャリアを実現しましょう!
給与
<社員の年収例> 510万円/35歳 450万円/31歳 400万円/27歳 <月給>20万円~30万円+残業手当(100%支給)+諸手当 ※経験やスキルなどを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途支給します。
勤務地
【希望勤務地を考慮します/マイカー通勤可・駐車場完備】 \以下いずれかの店舗に配属します/ ■愛知県 名古屋市、北名古屋市、清須市、春日井市、豊田市、瀬戸市、尾張旭市、みよし市、日進市、豊明市、知多郡、知多市、東海市、刈谷市、高浜市、半田市、常滑市、岡崎市、知立市、安城市、西尾市、豊川市、新城市、豊橋市 ■岐阜県 郡上市、下呂市、高山市、飛騨市、岐阜市、瑞穂市、関市、各務原市、美濃市、美濃加茂市、可児市、多治見市、土岐市、瑞浪市、恵那市、中津川市 ■三重県 桑名市、四日市市、鈴鹿市 ■静岡県 静岡市、藤枝市、浜松市 ■富山県 下新川郡、滑川市、高岡市、黒部市、射水市、小矢部市、中新川郡、砺波市、南砺市、氷見市、富山市 ■石川県 金沢市 ■福井県 福井市、敦賀市 ■京都府 京都市、宇治市、向日市 ■兵庫県 神戸市 ■滋賀県 大津市 ★ホームタウン制度 自宅から1時間以内(目安)で通える範囲の店舗へ配属する制度。 現在、90%のスタッフが自宅から通勤しています! ※将来的に転居を伴う転勤の可能性あり ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策:あり
仕事
【具体的な仕事内容】 \まずはここからスタート/ ■レジ業務、販売 ■商品の補充、陳列 ■売り場の企画、運営(売り場作成、従業員への作業の割振) \慣れてきたら…/ ■接客(お客さまへの声掛け、商品提案) ■店長や店舗運営サポート ■スタッフのマネジメント(パート・アルバイト含む) 入社後は、まずレジ業務を覚えるところからスタートします。 各店舗でのOJT研修にて業務を覚えていくので安心です◎ その後は、商品の場所を覚えるために 商品の補充、陳列をお任せしていきます。 慣れてきたら、徐々に業務の幅を広げていくイメージです。 同時に「医薬品登録販売者」の資格取得のための勉強をスタートさせ、 更なるスキルアップを図っていきましょう◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━ 将来はこんなキャリアが築けます! ━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼▼店長へステップアップ!▼▼ 【店長】 2年ほどの期間を経て、店長へのステップアップが可能です。 店長代行という役職もご用意しているため、着実にステップを踏むことができます。 店長になるための特別なスキルは必要なく、店舗での活躍を評価して抜擢します。 店長昇格後は、店舗の目標達成を目指して、 スタッフをまとめながら店舗の成長に貢献していってください◎ <仕事内容> ・売上、利益管理 ・シフトの作成 ・スタッフの教育、採用 など ▼▼店長のその先は…▼▼ 【マネージャー】 広い視野を持ちながら、担当エリアの店舗(約20店舗)のマネジメントを行うのがミッション。 本部と現場の調整役としての役割も担います。 【教育・採用】 優秀な人材を採用し、 自社で活躍できる人材に育て上げるために欠かせない重要なポジションです。 【バイヤー】 全店の売り場のレイアウトから並べる商品まで全て決定するのがこのポジション。 新商品のアンテナを常に立て、他社との差別化を図れるように商品の買い付けなどを行います。 また、ホームタウン制度(自宅から1時間以内程度で通える範囲の店舗へ配属する制度)があるため、 安心して働ける環境が整っています!
給与
<社員の年収例> 510万円/35歳 450万円/31歳 400万円/27歳 <月給>20万円~30万円+残業手当(100%支給)+諸手当 ※経験やスキルなどを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途支給します。
勤務地
【希望勤務地を考慮します/マイカー通勤可・駐車場完備】 \以下いずれかの店舗に配属します/ ■愛知県 名古屋市、北名古屋市、清須市、春日井市、豊田市、瀬戸市、尾張旭市、みよし市、日進市、豊明市、知多郡、知多市、東海市、刈谷市、高浜市、半田市、常滑市、岡崎市、知立市、安城市、西尾市、豊川市、新城市、豊橋市 ■岐阜県 郡上市、下呂市、高山市、飛騨市、岐阜市、瑞穂市、関市、各務原市、美濃市、美濃加茂市、可児市、多治見市、土岐市、瑞浪市、恵那市、中津川市 ■三重県 桑名市、四日市市、鈴鹿市 ■静岡県 静岡市、藤枝市、浜松市 ■富山県 下新川郡、滑川市、高岡市、黒部市、射水市、小矢部市、中新川郡、砺波市、南砺市、氷見市、富山市 ■石川県 金沢市 ■福井県 福井市、敦賀市 ■京都府 京都市、宇治市、向日市 ■兵庫県 神戸市 ★ホームタウン制度 自宅から1時間以内(目安)で通える範囲の店舗へ配属する制度。 現在、90%のスタッフが自宅から通勤しています! ※将来的に転居を伴う転勤の可能性あり ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策:あり
仕事
医薬品をはじめとした商品の販売や接客、店舗運営に関する業務などをお任せ。 多様な人材を求めるなかで、一度勤めてみたもののリスタートしたい方を大募集! もちろん未経験でも大歓迎です♪ 【★具体的な仕事内容】 4月~ 毎日繰り返し行う作業は確実に身につき、3か月後にはアルバイト教育ができるようになります ■商品の補充や陳列などの販売業務、レジ業務、 売り場の管理 棚の商品が少なくなったら、商品の補充・陳列を行ないます。 店舗ごとにフリーの棚があり、自分たちで棚のテーマや陳列商品、POP、レイアウトを決めて 売り場を作れます。 レジ対応 日によっては2時間ほどレジ業務を担当する場合もあります。 お客様とたわいもない話で盛り上がっちゃうかも! ■登録販売者資格取得のための勉強 資格取得勉強 9月の試験に向けてすきま時間を見つけて自己学習 集合研修では同期と切磋琢磨!過去問を解くことで点数アップしよう。 9月~ 登録販売者試験合格後は新たな業務にチャレンジ ■売り場の企画や運営 自身での売り場作成、従業員への作業の割り振りを行います。 ■接客の基礎を取得 初めは売上のことは気にせず、声掛け回数を重視する教育があるので基礎から学べます! 本部で同期と一緒に学べる本部研修(現場で活かせるロープレ訓練) 店舗に居ながらいつでも受けられるe-ラーニングで商品知識取得のサポート。 11月~ 接客販売デビュー!!! ■お客様対応 商品選びに困っているお客様にお声がけをし、悩みに寄り添い商品を提案。 ■店長の補佐、 社員として店長のサポート役に挑戦! 店舗運営サポート 全般お客様の満足度を上げる活動をスタッフのみなさんと実施。 ■スタッフのマネジメント スタッフとたくさんコミュニケーションを取り、社員・スタッフ共に働きやすい環境づくり。 <POINT> ★学びの場が豊富 ・導入研修 ・エリア研修 ・3月まで月一回同期が一同に集まる本部研修
給与
<先輩方の年収例> 480万円/31歳(入社9年目) 400万円/27歳(入社5年目) 350万円/25歳(入社3年目) <新卒入社時の基本給> 短大・専門卒:月給19万5,000円 大卒:月給21万7,000円 大学院卒:月給22万7,000円 ※経験やスキルなどを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途支給します。
勤務地
【マイカー通勤可/転勤ほとんどなし】 <募集店舗> ■愛知県 ■岐阜県 ■三重県 ■静岡県 ■石川県 ■富山県 ■福井県 ■京都府 ■滋賀県 【ホームタウン制度】 ★自宅から通える範囲の店舗への配属が叶います! 現在、94.6%のスタッフが自宅から通勤中♪ 店舗数が豊富なためご自宅から通えるところがきっと見つかりますよ! ※キャリアアップを目的とした場合、転勤の可能性もあります。 ★深夜勤務なし ★U・Iターン歓迎 ★転居を伴う転勤ほとんどなし ★マイカー通勤OK(駐車場完備) ★受動喫煙対策:あり
仕事
医薬品登録販売者として、医薬品をはじめとした商品の販売や接客、店舗運営に関する業務などをお任せします。 【★具体的な仕事内容】 ■接客、商品の補充や陳列などの販売業務 ■売り場の企画や運営 ■店長の補佐、店舗運営サポート全般 ■スタッフのマネジメントやサポート など ▼入社から1週間ほど/集合研修 本部にて接客や商品知識を学ぶ研修を受けます。 ▼1カ月ほど/現場でのOJT研修 各エリア配属の新入社員が集まって研修を受けます。レジの打ち方や商品の陳列など実際に手を動かしながら覚えていきましょう。 ▼現場配属! 配属後も先輩と一緒に業務を進めていきます。 <POINT> ★1人にならない OJT研修では、各エリアの配属メンバーが集まるので1人で研修を受けることがほとんどありません。同期と一緒に学べるのも嬉しいポイント。 ★学びの場が豊富 現場配属後も1カ月に1度の集合研修など様々な学びの場を用意しているので、未経験の方も安心してスタートできます。 【★準国家資格を取得して手に職を】 医薬品登録販売者は薬剤師と並んで、医薬品を販売できる準国家資格。第二類、第三類医薬品(かぜ薬や鎮痛剤など)を販売できるようになります。 <未経験からの取得をサポート> ◆集合研修 ◆薬剤師を招いた勉強会 ◆過去問の配布 などを実施しているため、入社1年以内で取得する社員が80%以上! あなたも手に職をつけて活躍できます。 【★キャリアアップも◎】 未経験入社の方を含めて平均約4~5年で店舗スタッフから店長へ昇格しています。店長から先は、エリアをまとめるマネージャーや、教育や採用、商品に関わる本部スタッフなど、様々なキャリアがあります。目標を持って長く活躍することができますよ。 【★働きやすいPOINT】 ◎残業は月平均10h程度とほぼシフト通り帰れる! ◎ホームタウン制度で自宅から近いエリアで働ける!(転居を伴う転勤ほとんどなし) ◎東証プライム市場上場のバローホールディングス100%出資企業で安定!
給与
<先輩方の年収例> 350万円/25歳(入社3年) 400万円/27歳(入社5年) 480万円/31歳(入社9年) ■短大・専門卒:月給182,000円以上 ■大卒:月給207,000円以上 ■大学院卒:月給217,000円以上 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途支給します。
勤務地
【ホームタウン制度(自宅から通える範囲への配属)/深夜勤務なし/U・Iターン歓迎/転勤ほとんどなし】 ★マイカー通勤OK(駐車場完備) ★東海(愛知・三重)/北陸(富山)/関西(京都)エリアでの募集 ◎ご自宅から通勤出来るいずれかの店舗での勤務となります! 現在、93%のスタッフが自宅から通勤中♪ (※キャリアアップを目的とした場合、転勤の可能性もあります。) ◎店舗数が豊富なため選択の幅が広いのが特徴! (ご自宅から通えるところが必ず見つかります) 【募集エリア】 ◎愛知県名古屋市、豊田市、岡崎市など178店舗 ◎三重県四日市市、鈴鹿市、津市など16店舗 ◎富山県富山市、高岡市、射水市など35店舗 ◎京都府京都市、宇治市など4店舗 詳しくは以下URLからもご確認いただけます! ◎自社HP:https://www.vdrug.co.jp/ 「店舗情報」ページよりご確認ください。 【一覧以外の募集店舗】 ■愛知県 └阿久比店/知多郡阿久比町植大東徳吉1-1 └東田中店/小牧市東田中2010 ■富山県 └富山つばめ野店/富山市つばめ野1-41 └北の森店/富山市森3-3-66
仕事
■接客、商品の補充・陳列などの販売業務 ■売り場の企画や運営 ■店長の補佐、店舗運営サポート全般 ■スタッフのマネジメント・サポート など ◆フォローも充実!  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ V・drugでは、接客や商品知識に関する研修「入社後研修(2か月間)」はもちろん、1か月に1度の集合研修など様々な研修をご用意しています。 その他にも… ■「店長代行研修」:店長を目指す方向けの研修で業務内容や店長に求められるマネジメントスキルなどを学べます ■「店長研修」「ホールディングス全体の研修」:採用方法の研修や海外研修など、能力や将来のキャリアに合わせた研修 など、自信を持って活躍できるようサポートしています。 ◆国家資格を取得!  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 医薬品の販売に必要な「登録販売者」の資格を取得します。薬剤師に並んで医薬品の販売が許可される国家資格なんですよ! <もちろん取得を支援!> V・drugに入社をした社員の入社1年以内の取得実績は80%以上! 未経験からでも取得できるように、薬剤師や登録販売者の先輩、専属の講師が勉強会を実施。 確実に取得できるように会社として全力でバックアップしています! ◆長く働ける環境!  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■安定性抜群◎ 圧倒的な知名度があるうえに、生活必需品を取り扱うことから景気に左右されることなく安定した基盤があります。 ■生活エリアを変えなくてOK 中部・関西エリアに458店舗を展開!自宅から通勤できる店舗が見つかります。実際に93%の社員が自宅から通勤できる店舗へ勤務中です。(平均通勤時間は1時間以内) ■プライベートも大切に 年間休日113日でお休み充実!月の平均残業時間は10時間程度とほぼ定時で帰れます。もちろん、深夜勤務や休日出勤はなく、プライベートも大切にできる働き方です。
給与
月給20万円~30万円+賞与年2回 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途支給します。 <先輩方の年収例> 350万円/25歳(入社3年) 400万円/27歳(入社5年) 480万円/31歳(入社9年)
勤務地
【ホームタウン制度(自宅から通える範囲への配属)/深夜勤務なし/U・Iターン歓迎/転勤なし】 ★マイカー通勤OK(駐車場完備) ★東海(愛知・岐阜・三重・静岡)/京滋(京都・滋賀)エリアでの募集 ◎ご自宅から通勤出来るいずれかの店舗での勤務となります! 現在、93%のスタッフが自宅から通勤中♪ (※キャリアアップを目的とした転勤の可能性もあります。) ◎店舗数が豊富なため、選択の幅が広いのが特徴! (ご自宅から通えるところが必ず見つかります。) 【募集エリア】 ◎愛知県名古屋市、豊田市、一宮市など179店舗 ◎岐阜県岐阜市、大垣市、各務原市など153店舗 ◎三重県四日市市、鈴鹿市、桑名市など15店舗 ◎静岡県浜松市、静岡市、磐田市など19店舗 ◎京都府京都市、宇治市など5店舗 ◎滋賀県大津市、東近江市、栗東市など5店舗 詳しくは以下よりご確認いただけます! ◎自社HP:https://www.vdrug.co.jp/ 「店舗情報」ページよりご確認ください。
仕事
\「pick up」にもおすすめポイントをまとめています★/ 登録販売者として、医薬品をはじめとした商品の販売や、店舗運営全般をお任せします。 <主な仕事内容> ■接客、商品の補充・陳列などの販売業務 ■売り場の企画や運営 ■店長の補佐、店舗運営サポート全般 ■スタッフのマネジメント・サポート など ======== 登録販売者とは? ======== 薬剤師と並んで、“医薬品を販売できる専門職”の一つです。 医薬品の販売が許されているのは、「薬剤師」と「登録販売者」だけ! 国家資格に認定されている“ずっと使えるスキル”なので、安心して長期的に続けられます。 =================== 未経験でも“必ず”国家資格を取得できる? =================== V・drugに入社をした社員の入社1年以内の取得実績は80%以上! 未経験からでも取得できるように、薬剤師や登録販売者の先輩、専属の講師が勉強会を実施。 確実に取得できるように会社として全力でバックアップしています! ============= 中途社員の研修は最初だけ? ============= V・drugでは、接客や商品知識に関する研修「入社後研修」はもちろん、様々な研修をご用意! <研修例(一部抜粋)> ■「定例研修(3か月に1回のペース)」:人事制度や評価制度など、将来的に自分が上司になった時に知っておくべき内容の研修 ■「店長研修」「ホールディングス全体の研修」:採用方法の研修や海外研修など、能力や将来のキャリアに合わせた研修 など ================ プライベートとの両立は当たり前? ================ 配属先は、自宅から通勤できるいずれかの店舗で、平均通勤時間は 1時間以内! 現在は、93%の社員が自宅から通勤できる店舗へ通勤中です★ さらに、産休・育休は20名程度の方が、現在取得中。 深夜勤務や休日出勤はもちろんありません。月の平均残業時間も10時間程度です。 どんなライフスタイルの方でものびのびと働ける環境がありますよ!
給与
【月給】 20万円~30万円 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途支給します。 <先輩方の年収例> 350万円/25歳(入社3年) 400万円/27歳(入社5年) 480万円/31歳(入社9年)
勤務地
【ホームタウン制度(自宅から通える範囲への配属)/深夜勤務なし/U・Iターン歓迎】 ★マイカー通勤OK(駐車場完備) ★「愛知」「三重」「静岡」での募集 ◎ご自宅から通勤出来るいずれかの店舗での勤務となります! 現在、93%のスタッフが自宅から通勤中♪ (※キャリアアップを目的とした転勤の可能性もあります。) ◎店舗数が豊富なため、選択の幅が広いのが特徴! (ご自宅から通えるところが必ず見つかります。) ◎店舗検索(自社HP):https://www.vdrug.co.jp/search/
仕事
登録販売者として、医薬品をはじめとした商品の販売や、店舗運営全般をお任せします。 ================= 経験者が選ぶおすすめポイント 4点★ ================= 【1】プロとして知識を活用し続ける  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「お客さまへのご提案」を大切にしているので、登録販売者の知識を発揮できる場が日常業務の中にたくさんあります。 現場で働く社員が「取り入れたい!」と思ったことは、何でも提案・実行してOK! ■地域の特色や、ご来店されるお客さま層などを見て、各店舗ごとに全員でお店創りを実施 ■常に新しい知識を吸収できるように、研修制度が充実 【2】プライベートとの両立は当たり前  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ どんなライフスタイルの方でも安心して働き続けられる環境を作り続けています。 「残業0時間」を目指しており、24時間勤務・深夜勤務はありません! ■ホームタウン制度で基本的に転勤はなし(※キャリアアップを目的とした転勤の可能性はあり) ■原則通勤1時間以内を目安に配属 ■現在、産休・育休20名取得中(育休取得率98.6%) ■月平均残業時間は10時間(できるだけ残業が発生しないようにシフトを調整) ■32種類以上の福利厚生をご用意(※詳細は福利厚生欄へ) 【3】バイヤーなどのポジションも可能  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ V・drugでは、定期的に「個人面談」を実施。 叶えたいキャリアに向けて、一緒に実現の計画を行っていきましょう! ■店長へのキャリアアップは早い方で半年(店長のほとんどが20~30代) ■将来的に、エリアマネージャーや教育・採用担当、バイヤーなどのポジションも選択可能(実績多数あり) 【4】右肩上がりの成長を継続  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 東証一部上場企業のグループ会社という安定基盤のもと、様々なことにチャレンジをし続けています! ■店舗数:444店(2021年1月末時点) ■売上:1393億5800万円(2020年3月末時点) ■既存店売上も「16年連続増加」を継続中
給与
【月給】 20万円~30万円 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途支給します。 <先輩方の年収例> 350万円/25歳(入社3年) 400万円/27歳(入社5年) 480万円/31歳(入社9年)
勤務地
【愛知勤務/原則転勤なし/基本的に通勤時間1時間以内を目安に配属先を考慮/深夜勤務なし/U・Iターン歓迎】 ★マイカー通勤OK(駐車場完備) ◎配属は、基本的に通勤時間1時間以内を目安に考慮します! 現在、93%のスタッフが1時間以内で通勤中♪ (※キャリアアップを目的とした転勤の可能性もあります。) ◎店舗数が豊富なため、選択の幅が広いのが特徴!
仕事
登録販売者として、医薬品をはじめとした商品の販売や、店舗運営全般をお任せします。 \『V・drug』はここが違います★/ ★プロとして知識を活かしながら働ける!  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「お客さまへのご提案」を大切にしているV・drugであれば、登録販売者の知識を発揮できる場が日常業務の中にたくさんあります。 また、東証一部上場企業のグループ会社と聞くと、ルールが厳しいイメージが先行しがちですが、V・drugは現場で働く社員が見て・聞いて・感じた上で「取り入れたい!」と思ったことは提案・実行してOK! 実際に先輩方も 「自分の店舗は関西だから、A製品よりもB製品を置きたい!」 「ここはファミリー層が多い地域だから、Cの商品を推すといいかも!」 と日々知識や経験を活かしながら、“自分ならではの提案”を行っています! ★プライベートとの両立は当たり前!  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■配属先:通勤時間1時間以内を目安に考慮 (現在93%の社員が1時間以内で通勤できる店舗へ通勤中 ※7%はキャリアアップ・昇進を目的とした異動者) ■産休・育休:20名取得中 ■月平均残業時間:10時間 どんなライフスタイルの方でものびのびと働けるように、会社をあげて取り組んでいます! 「残業0時間」を目指しており、急なシフト変更や24時間勤務・深夜勤務はないのでご安心ください♪ ★バイヤーなどのポジションも可能!  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■店長へのキャリアアップは早い方で半年 ■店長以外に、エリア全体をまとめるエリアマネージャーや、教育・採用担当、バイヤーなどのポジションも可能 V・drugでは、定期的に「個人面談」を実施。 叶えたいキャリアに向けて、一緒に実現の計画を行っていきましょう! (※もちろん「ずっと店舗で活躍したい!」という希望もOK) <◎キャリア実績例(Kさんの場合)> Kさん(元登録販売者)は、入社後1年半ほどで店長へ昇進! その後店長職を2年ほど経験した後、入社時から希望していた「バイヤー職」へ異動!
給与
【月給】 20万円~30万円 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途支給します。 <先輩方の年収例> 350万円/25歳(入社3年) 400万円/27歳(入社5年) 480万円/31歳(入社9年)
勤務地
【ホームタウン制度(転勤なし・通勤時間1時間以内を目安に配属先を考慮)/深夜勤務なし/U・Iターン歓迎】 ★マイカー通勤OK(駐車場完備) ★「愛知」「静岡」での募集 ◎配属は、通勤時間1時間以内を目安に考慮します! 現在、93%のスタッフが1時間以内で通勤中♪ (※キャリアアップを目的とした転勤の可能性もあります。) ◎店舗数が豊富なため、選択の幅が広いのが特徴!
仕事
登録販売者として、医薬品をはじめとした商品の販売や、店舗運営全般をお任せします。 \『V・drug』はここが違うんです★/ ================= バイヤーなどのポジションも可能!? ================= ■店長へのキャリアアップは早い方で半年 ■未経験スタートの方を含めて平均4~5年 ■店長以外に、エリア全体をまとめるエリアマネージャーや、教育・採用担当、バイヤーなどのポジションも可能 V・drugでは、定期的に「個人面談」を実施。 叶えたいキャリアに向けて、一緒に実現の計画を行っていきましょう! (※もちろん「ずっと店舗で活躍したい!」という希望もOK★) <★キャリア実績例(Kさんの場合)> 経験者のKさんは、入社後1年半ほどで店長へ昇進! その後店長職を2年ほど経験した後、入社時から希望していた「バイヤー職」へ異動! ================= 思っている以上に自由な店舗運営!? ================= 東証一部上場企業のグループ会社と聞くと、ルールが厳しいイメージが先行しがちですが、V・drugは違います。 現場で働く社員が見て・聞いて・感じた上で「取り入れたい!」と思ったことは提案・実行してOK! 実際に先輩方も 「自分の店舗は関西だから、●●の製品よりも■■の製品を置きたい!」 「ここはファミリー層が多い地域だから、▲▲の商品を推すといいかも!」 と日々提案を実施中。安定の会社基盤があるので、安心してチャレンジできる環境です♪ ================= プライベートとの両立は当たり前!? ================= ■配属先:通勤時間1時間以内を目安に考慮 ■現在93%の社員が1時間以内で通勤できる店舗へ通勤中(※7%は、キャリアアップ・昇進を目的とした異動者) ■産休・育休:20名取得中 ■月平均残業時間:10時間 どんなライフスタイルの方でものびのびと働けるように、会社を挙げて改善をし続けています! 「残業0時間」を目指しており、急なシフト変更や深夜勤務はないのでご安心ください♪
給与
【月給】 20万円~30万円 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途支給します。 <先輩方の年収例> 350万円/25歳(入社3年) 400万円/27歳(入社5年) 480万円/31歳(入社9年)
勤務地
【ホームタウン制度(転勤なし・通勤時間1時間以内を目安に配属先を考慮)/深夜勤務なし/U・Iターン歓迎】 ★マイカー通勤OK(駐車場完備) ★「愛知」「静岡」での募集 ◎配属は、通勤時間1時間以内を目安に考慮します! 現在、93%のスタッフが1時間以内で通勤中♪ (※キャリアアップを目的とした転勤の可能性もあります。) ◎店舗数が豊富なため、選択の幅が広いのが特徴!
仕事
★「pick up」にもおすすめポイントをまとめています! 登録販売者として、医薬品をはじめとした商品の販売や、店舗運営全般をお任せします。 <主な仕事内容> ■接客、商品の補充・陳列などの販売業務 ■売り場の企画や運営 ■店長の補佐、店舗運営サポート全般 ■スタッフのマネジメント・サポート など ∞――――――… 登録販売者とは? …――――――∞ 薬剤師と並んで、「医薬品を販売できる専門職」の1つです。 医薬品の販売が許されているのは、”薬剤師”と”登録販売者”だけ! 国家資格に認定されている「ずっと使えるスキル」なので、安心して長期的に続けられます。 ∞―――――――――――――――――… 未経験でも“必ず”国家資格を取得できる? …―――――――――――――――――∞ V・drugに入社をした社員の「入社1年以内の取得実績は80%以上」! 未経験からでも取得できるように、薬剤師や登録販売者の先輩、専属の講師が勉強会を実施。 確実に取得できるように会社として全力でバックアップしています! ∞―――――――――――… 中途社員の研修は最初だけ? …―――――――――――∞ V・drugでは、接客や商品知識に関する「入社後研修」はもちろん、様々な研修をご用意! <研修例(一部抜粋)> ■「定例研修(3か月に1回のペース)」:人事制度や評価制度など、将来的に自分が上司になった時に知っておくべき内容の研修 ■「店長研修」「ホールディングス全体の研修」:採用方法の研修や海外研修など、能力や将来のキャリアに合わせた研修 など ∞――――――――――――――… プライベートとの両立は当たり前? …――――――――――――――∞ 配属先は、自宅から通勤できるいずれかの店舗で、平均通勤時間は 1時間以内! 現在は、93%の社員が自宅から通勤できる店舗へ通勤中です★ さらに、産休・育休は20名程度の方が、現在取得中。 深夜勤務や休日出勤はもちろんありません。月の平均残業時間も10時間程度です。 どんなライフスタイルの方でものびのびと働ける環境がありますよ!
給与
【月給】 20万円~30万円 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途支給します。 <先輩方の年収例> 350万円/25歳(入社3年) 400万円/27歳(入社5年) 480万円/31歳(入社9年)
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【ホームタウン制度(自宅から通える範囲への配属)/深夜勤務なし/U・Iターン歓迎】 ★マイカー通勤OK(駐車場完備) ★「愛知」「静岡」での募集 ◎ご自宅から通勤出来るいずれかの店舗での勤務となります! 現在、93%のスタッフが自宅から通勤中♪ (※キャリアアップを目的とした転勤の可能性もあります。) ◎店舗数が豊富なため、選択の幅が広いのが特徴! (ご自宅から通えるところが必ず見つかります。) ◎店舗検索(自社HP):https://www.vdrug.co.jp/search/
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\「pick up」にもおすすめポイントをまとめています★/ 登録販売者として、医薬品をはじめとした商品の販売や、店舗運営全般をお任せします。 <主な仕事内容> ■接客、商品の補充・陳列などの販売業務 ■売り場の企画や運営 ■店長の補佐、店舗運営サポート全般 ■スタッフのマネジメント・サポート など ======== 登録販売者とは? ======== 薬剤師と並んで、“医薬品を販売できる専門職”の一つです。 医薬品の販売が許されているのは、「薬剤師」と「登録販売者」だけ! 国家資格に認定されている“ずっと使えるスキル”なので、安心して長期的に続けられます。 =================== 未経験でも“必ず”国家資格を取得できる? =================== V・drugに入社をした社員の入社1年以内の取得実績は80%以上! 未経験からでも取得できるように、薬剤師や登録販売者の先輩、専属の講師が勉強会を実施。 確実に取得できるように会社として全力でバックアップしています! ============= 中途社員の研修は最初だけ? ============= V・drugでは、接客や商品知識に関する研修「入社後研修」はもちろん、様々な研修をご用意! <研修例(一部抜粋)> ■「定例研修(3か月に1回のペース)」:人事制度や評価制度など、将来的に自分が上司になった時に知っておくべき内容の研修 ■「店長研修」「ホールディングス全体の研修」:採用方法の研修や海外研修など、能力や将来のキャリアに合わせた研修 など ================ プライベートとの両立は当たり前? ================ 配属先は、自宅から通勤できるいずれかの店舗で、平均通勤時間は 1時間以内! 現在は、93%の社員が自宅から通勤できる店舗へ通勤中です★ さらに、産休・育休は20名程度の方が、現在取得中。 深夜勤務や休日出勤はもちろんありません。月の平均残業時間も10時間程度です。 どんなライフスタイルの方でものびのびと働ける環境がありますよ!
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【月給】 20万円~30万円 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途支給します。 <先輩方の年収例> 350万円/25歳(入社3年) 400万円/27歳(入社5年) 480万円/31歳(入社9年)
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【ホームタウン制度(自宅から通える範囲への配属)/深夜勤務なし/U・Iターン歓迎】 ★マイカー通勤OK(駐車場完備) ★「岐阜(飛騨市・高山市郡上市・下呂市)」「愛知」「三重」「静岡」での募集 ◎ご自宅から通勤出来るいずれかの店舗での勤務となります! 現在、93%のスタッフが自宅から通勤中♪ (※キャリアアップを目的とした転勤の可能性もあります。) ◎店舗数が豊富なため、選択の幅が広いのが特徴! (ご自宅から通えるところが必ず見つかります。) ◎店舗検索(自社HP):https://www.vdrug.co.jp/search/
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登録販売者として、医薬品をはじめとした商品の販売や、店舗運営全般をお任せします。 \\ココが「V・drug」のおすすめポイント★// ================= バイヤーなどのポジションも可能!? ================= V・drugでは、店長へのキャリアアップも未経験スタートの方を含めて平均4~5年。 早い方だと半年で昇進した方もいます★ 店長以外には、エリア全体をまとめる職や、教育や採用、商品にも携わることができるポジションもなども。 定期的に、社員一人ひとりに面談を実施しているので、叶えたいキャリアに向けて、一緒に計画を行なっていきましょう! (もちろん「ずっと店舗で活躍したい!」という方の希望も叶えます★) <◎キャリア実績例(一部)> 店舗スタッフ→店長→ エリアマネージャー/営業課長/立ち上げ事業/商品部/教育担当/採用担当…など ================= 思っている以上に自由な店舗運営!? ================= 東証一部上場企業のグループ会社と聞くと、ルールが厳しいイメージが先行しがちですが、V・drugは違います。 現場で働く社員が見て・聞いて・感じた上で「取り入れたい!」と思ったことは提案・実行してOK! 実際に先輩方も、「自分の店舗は関西だから、●●の製品よりも■■の製品を置きたい!」と日々提案を実施中。 安定の会社基盤があるので、安心してチャレンジできる環境です♪ ================= プライベートとの両立は当たり前!? ================= 配属先は、自宅から通勤できるいずれかの店舗で、平均通勤時間は ”1時間以内”! 現在は、93%の社員が自宅から通勤できる店舗へ通勤中です★ (※7%は、キャリアアップ・昇進を目的とした異動者です。) さらに、産休・育休は20名程度の方が、現在取得中。 深夜勤務や休日出勤はもちろんありません。月の平均残業時間も10時間程度です。 どんなライフスタイルの方でものびのびと働ける環境がありますよ!
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【月給】 20万円~30万円 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途支給します。 <先輩方の年収例> 350万円/25歳(入社3年) 400万円/27歳(入社5年) 480万円/31歳(入社9年)
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【ホームタウン制度(自宅から通える範囲への配属)/深夜勤務なし/U・Iターン歓迎】 ★マイカー通勤OK(駐車場完備) ★「岐阜(飛騨市・高山市郡上市・下呂市)」「愛知」「三重」「静岡」での募集 ◎ご自宅から通勤出来るいずれかの店舗での勤務となります! 現在、93%のスタッフが自宅から通勤中♪ (※キャリアアップを目的とした転勤の可能性もあります。) ◎店舗数が豊富なため、選択の幅が広いのが特徴! (ご自宅から通えるところが必ず見つかります。) ◎店舗検索(自社HP):https://www.vdrug.co.jp/search/
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登録販売者として、医薬品をはじめとした商品の販売や、店舗運営全般をお任せします。 \\ココが「V・drug」のおすすめポイント★// ================= バイヤーなどのポジションも可能!? ================= V・drugでは、店長へのキャリアアップも未経験スタートの方を含めて平均4~5年。 早い方だと半年で昇進した方もいます★ 店長以外には、エリア全体をまとめる職や、教育や採用、商品にも携わることができるポジションもなども。 定期的に、社員一人ひとりに面談を実施しているので、叶えたいキャリアに向けて、一緒に計画を行なっていきましょう! (もちろん「ずっと店舗で活躍したい!」という方の希望も叶えます★) <◎キャリア実績例(一部)> 店舗スタッフ→店長→ エリアマネージャー/営業課長/立ち上げ事業/商品部/教育担当/採用担当…など ================= 思っている以上に自由な店舗運営!? ================= 東証一部上場企業のグループ会社と聞くと、ルールが厳しいイメージが先行しがちですが、V・drugは違います。 現場で働く社員が見て・聞いて・感じた上で「取り入れたい!」と思ったことは提案・実行してOK! 実際に先輩方も、「自分の店舗は関西だから、●●の製品よりも■■の製品を置きたい!」と日々提案を実施中。 安定の会社基盤があるので、安心してチャレンジできる環境です♪ ================= プライベートとの両立は当たり前!? ================= 配属先は、自宅から通勤できるいずれかの店舗で、平均通勤時間は ”1時間以内”! 現在は、93%の社員が自宅から通勤できる店舗へ通勤中です★ (※7%は、キャリアアップ・昇進を目的とした異動者です。) さらに、産休・育休は20名程度の方が、現在取得中。 深夜勤務や休日出勤はもちろんありません。月の平均残業時間も10時間程度です。 どんなライフスタイルの方でものびのびと働ける環境がありますよ!
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【月給】 20万円~30万円 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途支給します。 <先輩方の年収例> 350万円/25歳(入社3年) 400万円/27歳(入社5年) 480万円/31歳(入社9年)
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【ホームタウン制度(自宅から通える範囲への配属)/深夜勤務なし/U・Iターン歓迎】 ★マイカー通勤OK(駐車場完備) ★「岐阜(飛騨市・高山市郡上市・下呂市)」「愛知」「三重」での募集 ◎ご自宅から通勤出来るいずれかの店舗での勤務となります! 現在、93%のスタッフが自宅から通勤中♪ (※キャリアアップを目的とした転勤の可能性もあります。) ◎店舗数が豊富なため、選択の幅が広いのが特徴! (ご自宅から通えるところが必ず見つかります。) ◎店舗検索(自社HP):https://www.vdrug.co.jp/search/
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登録販売者として、医薬品をはじめとした商品の販売や、店舗運営全般をお任せします。 \\ おすすめポイント // 【◎バイヤーなどのポジションも可能!?】 V・drugでは、店長へのキャリアアップも未経験スタートの方を含めて平均4~5年。 早い方だと半年で昇進した方もいます★ 店長以外には、エリア全体をまとめる職や、教育や採用、商品にも携わることができるポジションもなども。 定期的に、社員一人ひとりに面談を実施しているので、叶えたいキャリアに向けて、一緒に計画を行なっていきましょう! (もちろん「ずっと店舗で活躍したい!」という方の希望も叶えます★) <■キャリア実績例(一部)> 店舗スタッフ→店長→ エリアマネージャー/営業課長/立ち上げ事業/商品部/教育担当/採用担当…など 【◎こんなに自由な店舗運営でいいの!?】 東証一部上場企業のグループ会社と聞くと、ルールが厳しいイメージが先行しがちですが、V・drugは違います。 現場で働く社員が見て・聞いて・感じた上で「取り入れたい!」と思ったことは提案・実行してOK! 実際に先輩方も、「自分の店舗は関西だから、●●の製品よりも■■の製品を置きたい!」と日々提案を実施中。 安定の会社基盤があるので、安心してチャレンジできる環境です♪ 【◎プライベートとの両立は当たり前!?】 配属先は、自宅から通勤できるいずれかの店舗で、平均通勤時間は1時間程度! 現在は、93%の社員が自宅から通勤できる店舗へ通勤中です★ (7%は、キャリアアップ・昇進を目的とした異動者です。) さらに、産休・育休は20名程度の方が、現在取得中。 深夜勤務や休日出勤はもちろんありません。月の平均残業時間も10時間程度です。 どんなライフスタイルの方でものびのびと働ける環境がありますよ!
給与
【月給】 20万円~30万円 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途支給します。 <先輩方の年収例> 350万円/25歳(入社3年) 400万円/27歳(入社5年) 480万円/31歳(入社9年)
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【ホームタウン制度(自宅から通える範囲への配属)/深夜勤務なし/U・Iターン歓迎】 ★マイカー通勤OK(駐車場完備) ★「岐阜(飛騨市・高山市郡上市・下呂市)」「愛知」「三重」での募集 ◎ご自宅から通勤出来るいずれかの店舗での勤務となります! 現在、93%のスタッフが自宅から通勤中♪ (※キャリアアップを目的とした転勤の可能性もあります。) ◎店舗数が豊富なため、選択の幅が広いのが特徴! (ご自宅から通えるところが必ず見つかります。) ◎店舗検索(自社HP):https://www.vdrug.co.jp/search/
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――――――――― ◎仕事内容について ――――――――― 登録販売者として、医薬品をはじめとした 商品の販売や、店舗運営全般をお任せ。 将来的には店長のポジションや、 エリアマネージャー、 バイヤーなどの本部でのポジションもご用意しています! もちろん「ずっと店舗で活躍したい!」 という方の希望も叶えます★ *:★・∴<ここが違う!V・drugの特徴>∴・★:* 【▼商品数は2万点以上!】 V・drugでは、医薬品だけではなく、 日用品、さらには食品関連まで 幅広く扱っています。 そのため、各店舗の商品数は なんと”2万点以上”! 様々なお客さまの要望に合わせて 商品の”提案”ができる環境です♪ 【▼自由度の高い店舗運営】 東証一部上場企業のグループ会社と聞くと、 ルールが厳しいイメージが先行しがちですが、 当社は違います。 現場で働く社員が見て・聞いて・感じた上で 「取り入れたい!」と思ったことは 提案・実行してOK! 実際に先輩方も「自分の店舗には●●の製品よりも ▲▲の製品を置きたい!」と日々提案を実施中。 安定の会社基盤があるので、 安心してチャレンジできる環境です♪ ――――――― ◎研修について ――――――― 当社では一人ひとりの希望や成長、 将来のキャリアに合わせた研修を行っています。 「●年以上経たないと店長になれない」 「店長以上のキャリアが見込めない…」 なんてことは一切ありません! 定期的に、社員一人ひとりに面談を 実施しているので、叶えたいキャリアに向けて、 一緒に計画を行なっていきましょう! (※詳細は休暇欄下部「キャリアアップについて」まで) *:★・∴<研修例(一部抜粋)>∴・★:* 【▼1年目(初年度:3回/年)】 商品や接客の知識と同様に重要な人事制度や 評価制度など、将来的に自分が上司になった時に 知っておくべき内容の研修など。 【▼2年目以降(店長候補の研修や、ホールディングス全体での研修)】 採用方法の研修や海外研修など、 能力や将来のキャリアに合わせた研修など。
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【月給】 20万円~30万円 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途支給します。 <先輩方の年収例> 350万円/25歳(入社3年) 400万円/27歳(入社5年) 480万円/31歳(入社9年)
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【自宅から通勤できる範囲への配属】 ★マイカー通勤OK(駐車場完備) ★U・Iターン歓迎 ★「岐阜(飛騨市・高山市郡上市・下呂市)・愛知」での募集 ◎ご自宅から通勤出来るいずれかの店舗での勤務となります! (現在93%のスタッフが自宅から通勤中!) ◎店舗数が豊富なため、選択の幅が広いのが特徴! (ご自宅から通えるところが必ず見つかります。) ◎店舗検索(自社HP):https://www.vdrug.co.jp/search/ ◎キャリアアップを目的とした転勤の可能性もあります。
仕事
―――――――― 仕事内容について ―――――――― 登録販売者として、医薬品をはじめとした 商品の販売や、店舗運営全般をお任せ。 将来的には店長のポジションや、 エリアマネージャー、 本部でのポジションなどもご用意しています! もちろん「ずっと店舗で活躍したい!」 という方の希望も叶えます★ ―★ここが違う!V・drugの特徴★― ◆商品数は2万点以上◆ V・drugでは、医薬品だけではなく、 日用品、さらには食品関連まで 幅広く扱っています。 そのため、各店舗の商品数は なんと”2万点以上”! 様々なお客さまの要望にお応えできる 環境を整えています。 ◆店舗の裁量権は各店舗に◆ 東証一部上場企業のグループ会社と聞くと、 ルールが厳しいイメージが先行しがちですが、 当社は違います。 現場で働く社員が見て・聞いて・感じた上で 「取り入れたい!」と思ったことは 提案・実行してOK! 安定の会社基盤があるので、 安心してチャレンジできる環境です♪ ◆得意なことから順々に◆ 登録販売者だからと言って、 接客だけが仕事ではありません。 仕入れる商品を考えたり、 店舗でのレイアウトを考えたり、 時にはPOPを作成したりと、 仕事の幅は非常に広いのが特徴。 そのため、苦手意識は必要はありません! 得意な仕事から取り組んでいただき、 少しずつできることを増やしてくださいね。 ―――――― 研修について ―――――― 当社では一人ひとりの成長や、 将来のキャリアに合わせた研修を行っています。 「●年以上経たないと店長になれない」 「店長以上のキャリアが見込めない…」 なんてことは一切ありません! (★詳細は休暇欄下部「キャリアアップについて」まで) ―★研修例(一部)★― ■1年目(初年度:3回/年) 商品や接客の知識と同様に重要な人事制度や 評価制度など、将来的に自分が上司になった時に 知っておくべき内容の研修など。 ■2年目以降(店長候補の研修や、ホールディングス全体での研修) 採用方法の研修や海外研修など、 能力や将来のキャリアに合わせた研修など。
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【月給】 20万円~30万円 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途支給します。 <先輩方の年収例> 350万円/25歳(入社3年) 400万円/27歳(入社5年) 480万円/31歳(入社9年)
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【自宅から通勤できる範囲への配属★マイカー通勤OK(駐車場完備)/U・Iターン歓迎】 ★「岐阜(飛騨市・高山市郡上市・下呂市)・愛知・三重・富山」での募集 ★ご自宅から通勤出来るいずれかの店舗での 勤務となります! (現在93%のスタッフが自宅から通勤中!) ◎店舗検索(自社HP):https://www.vdrug.co.jp/search/ ◎店舗数が豊富なため、選択の幅が広いのが特徴! (ご自宅から通えるところが必ず見つかります。) ◎キャリアアップを目的とした 転勤の可能性もあります。
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【◎仕事内容について】 登録販売者として、医薬品をはじめとした商品の販売や、店舗運営全般を行っていただきます。 将来的には店長として、店舗の管理をお任せしたいと考えています! ■接客、商品の補充・陳列をはじめとした販売業務 ■売り場の企画や運営 ■店長の補佐、店舗運営サポート全般 ■スタッフのマネジメント・サポート など <ここが違う!V・drugの特徴★> ◆商品数について V・drugでは、医薬品だけではなく、日用品、さらには食品関連まで幅広く扱っています。 そのため、各店舗の商品数はなんと2万点以上! どんなお客様の要望にもお応えできる環境を整えています。 ◆店舗の裁量権は各店舗に 東証一部上場企業のグループ会社と聞くと、ルールが厳しいイメージが先行しがちですが、当社は違います。 現場で働く社員が見て・聞いて・感じたうえで「取り入れたい!」と思ったことは提案・実行してOK! 安定の会社基盤があるので、安心してチャレンジできる環境です。 ◆得意なことから順々に 店舗スタッフだからと言って、接客だけが仕事ではありません。 仕入れる商品を考えたり、店舗でのレイアウトを考えたり、時にはPOPを作成したりと、仕事の幅は非常に広いのが特徴。 そのため、苦手意識は必要はありません! 得意な仕事から取り組んでいただき、少しずつできることを増やしてくださいね。 【◎研修について】 当社では一人ひとりの成長や、将来のキャリアに合わせた研修を行っています。 「●年以上経たないと店長になれない」「店長以上のキャリアが見込めない…」なんてことは一切ありません! ※未経験の方には未経験向けの研修があります。 ※詳細は休暇欄下部「キャリアアップについて」まで。 <一例> ■1年目(初年度:3回/年) 商品や接客の知識と同様に重要な人事制度や評価制度など、将来的に自分が上司になった時に知っておくべき内容の研修など。 ■2年目以降(店長候補の研修や、ホールディングス全体での研修) 採用方法の研修や海外研修など、能力や将来のキャリアに合わせた研修など。
給与
【月給】 20万円~30万円 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途支給します。 <先輩方の年収例> 350万円/25歳(入社3年) 400万円/27歳(入社5年) 480万円/31歳(入社9年)
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【自宅から通勤できる範囲への配属★マイカー通勤OK(駐車場完備)/U・Iターン歓迎/岐阜(飛騨市・高山市郡上市・下呂市)・愛知・三重・富山】 ★ご自宅から通勤出来るいずれかの店舗での勤務となります! (現在93%のスタッフが自宅から通っています!) ◎店舗検索(自社HP):https://www.vdrug.co.jp/search/ ◎店舗数が豊富なため、選択の幅が広いのが特徴です! (ご自宅から通えるところが必ず見つかります。) ※今回の募集は、岐阜(飛騨市・高山市郡上市・下呂市)・愛知・三重・富山となります。 ◎キャリアアップを目的とした転勤の可能性もあります。
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【仕事内容について】 ■接客、商品の補充・陳列をはじめとした販売業務 ■売り場の企画や運営 ■店長の補佐、店舗運営サポート全般 ■スタッフのマネジメント・サポート など V・drugでは、各店舗2万点以上の商品を取り扱っているため、お客さまから商品の場所についての質問は多数。 まずは、お客さまをスムーズにご案内することを目標に取り組んでみてください! 仕事に慣れてきたら、売り場の運営や店長の補佐業務など、あなたの能力に合わせていろいろな仕事をお任せします! 例えば、「接客よりも売場をつくるのが得意」「前職でPOPを作ったことがある」という方には売り場の企画や運営をお任せすることも★ 仕事の幅が広く、出来ることが多いので苦手意識は不要です。 あなたに合った業務、得意な業務から取り組んでいきましょう! 【研修について】 ■入社後(20代・30代の店長や先輩からOJTで実務業務を習得) 未経験の方や、資格はあるけれど実務経験のない方には、月に1回多治見の本社で新人研修があります。 商品知識に関する研修は1年を通して実施しています。(有資格者の方にはなし。) ■1年目(導入研修を3か月に1回実施) 商品や接客の知識と同様に重要な人事制度や評価制度など、将来的に自分が上司になった時に知っておくべき内容の研修を1年目から行っていきます。 ■2年目以降(店長候補の研修や、ホールディングス全体での研修) 採用方法の研修や海外研修など、能力や将来のキャリアに合わせた研修を受けることが出来ます。 【資格について】 *★国家資格「登録販売者」取得実績:80%以上!(パート・アルバイト除く)★* 未経験からでも取得出来るように、薬剤師や登録販売者の先輩、専属の講師が勉強会を実施。 確実に取得出来るように会社として全力でバックアップしています! ※入社後の職種変更は基本的にありません。
給与
■年収例:350~480万円 ■月給:20万円~30万円 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途別途支給します。 【先輩方の年収例】 350万円/25歳(入社3年) 400万円/27歳(入社5年) 480万円/31歳(入社9年)
勤務地
【マイカー通勤OK(駐車場完備)/U・Iターン歓迎/岐阜・愛知・三重・静岡・福井・石川・富山・滋賀・京都】 ★ご自宅から通勤出来るいずれかの店舗での勤務となります!(現在93%のスタッフが自宅から通っています!) ◎店舗検索(自社HP):https://www.vdrug.co.jp/search/ ◎店舗数が豊富なため、選択の幅が広いのが特徴です!(ご自宅から通えるところが必ず見つかります。) ◎キャリアアップを目的とした転勤の可能性もあります。
仕事
【◇具体的な仕事内容】 ■接客、商品の補充・陳列をはじめとした販売業務 ■売り場の企画や運営 ■店長の補佐、店舗運営サポート全般 ■スタッフのマネジメント・サポート など ◎最初に V・drugでは、各店舗2万点以上の商品を取り扱っているため、お客さまから商品の場所についての質問は多数。 まずは、お客さまをスムーズにご案内することを目標に取り組んでみてください。 ◎能力に合わせて 仕事に慣れてきたら、売り場の運営や店長の補佐業務など、あなたの能力に合わせていろいろな仕事をお任せします! 例えば、「接客よりも売場をつくるのが得意」「前職でPOPを作ったことがある」という方には売り場の企画や運営をお任せすることも。 仕事の幅が広く、出来ることが多いので苦手意識は不要です。 あなたに合った業務、得意な業務から取り組んでいきましょう! 【◇研修内容について】 ■入社後:20代・30代の店長や先輩からOJTで実務業務を習得 未経験の方や、資格はあるけれど実務経験のない方には、月に1回多治見の本社で新人研修があります。 商品知識に関する研修は1年を通して実施。(有資格者の方にはなし。) ■1年目:導入研修を3か月に1回実施 商品や接客の知識と同様に重要な人事制度や評価制度など、将来的に自分が上司になった時に知っておくべき内容の研修を1年目から行っていきます。 ■2年目以降:店長候補の研修や、ホールディングス全体での研修 採用方法の研修や海外研修など、能力や将来のキャリアに合わせた研修を受けることが出来ます。 【◇資格について】 <<国家資格「登録販売者」取得実績:80%以上! ※パート・アルバイト除く>> 未経験からでも取得出来るように、薬剤師や登録販売者の先輩、専属の講師が勉強会を実施。 確実に取得出来るように会社として全力でバックアップしています! ※入社後の職種変更は基本的になし。
給与
■年収例:350~480万円 ■月給:20万円~30万円 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途別途支給します。 【先輩方の年収例】 350万円/25歳(入社3年) 400万円/27歳(入社5年) 480万円/31歳(入社9年)
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【マイカー通勤OK(駐車場完備)/U・Iターン歓迎/岐阜・愛知・三重・静岡・福井・石川・富山・滋賀・京都】 ご自宅から通勤出来るいずれかの店舗での勤務 ※現在93%のスタッフが自宅から通っています! 店舗検索(自社HP):https://www.vdrug.co.jp/search/ ◎店舗数が豊富なため、選択の幅が広いのが特徴です!(ご自宅から通えるところが必ず見つかります。) ◎キャリアアップを目的とした転勤の可能性もあります。
仕事
【具体的には…】 ■接客、商品の補充・陳列をはじめとした販売 ■店長の補佐、店舗運営サポート全般 ■売り場の企画や運営 ■スタッフのマネジメント・サポート など 平均的な店舗でも、V・drugには2万点の商品があります。 商品をお探しになるお客様が多いですから、 まずはご案内できるようになりましょう。 だからと言って、接客が苦手でも大丈夫です。 たとえば「売場をつくるのが得意」「POPが作れる」という人も大歓迎! やれることがたくさんあるから、苦手意識はいりません。 先輩がやさしくサポートしてくれるし、 学生のアルバイトや主婦のパートスタッフも多いから、 いつも明るい雰囲気です。 <入社後の主な研修内容は…> 20代・30代の店長や先輩と一緒にOJTを行います。 未経験の方や、資格はあるけれど実務経験のない方には、 月に1回、多治見の本社で新人研修があります。 商品知識に関する研修は1年を通して行っています。 ◎2年目以降も充実した研修があります! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 資格取得実績:7割!85名 ※パート・アルバイト除く 「登録販売者」の資格が取得できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 受験要件の変更により、未経験からでも取得しやすくなりました。 登録販売者の資格取得サポートや模擬試験など、 合格を目指せる環境があります。
給与
月給20万円~月給30万円+賞与年2回(昨年度実績3.6ヶ月分)+残業手当100% など ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途別途支給します。
勤務地
【ご自宅から通勤できる店舗】 岐阜県、愛知県、三重県、静岡県、福井県、石川県、富山県、滋賀県、京都府 【店舗情報/下記ページよりご確認ください】 https://www.vdrug.co.jp/search/ ◎U・Iターン歓迎 ◎いずれの店舗もマイカー通勤OK!駐車場も完備。 現在93%のスタッフが自宅から通っています! ☆店舗数が豊富ですから、選択の幅が広いのも特徴です。 ☆キャリアアップを目的とした転勤の可能性があります。
仕事
【具体的には…】 ■接客、商品の補充・陳列をはじめとした販売 ■店長の補佐、店舗運営サポート全般 ■売り場の企画や運営 ■スタッフのマネジメント・サポート など 平均的な店舗でも、V・dragには2万点の商品があります。 商品をお探しになるお客様が多いですから、 まずはご案内できるようになりましょう。 だからと言って、接客が苦手でも大丈夫です。 たとえば「売場をつくるのが得意」「POPが作れる」という人も大歓迎! やれることがたくさんあるから、苦手意識はいりません。 先輩がやさしくサポートしてくれるし、 学生のアルバイトや主婦のパートスタッフも多いから、 いつも明るい雰囲気です。 <入社後の主な研修内容は…> 20代・30代の店長や先輩と一緒にOJTを行います。 未経験の方や、資格はあるけれど実務経験のない方には、 月に1回、多治見の本社で新人研修があります。 商品知識に関する研修は1年を通して行っています。 ◎2年目以降も充実した研修があります! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 資格取得実績:7割!85名 ※パート・アルバイト除く 「登録販売者」の資格が取得できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 受験要件の変更により、未経験からでも取得しやすくなりました。 登録販売者の資格取得サポートや模擬試験など、 合格を目指せる環境があります。
給与
月給20万円~月給30万円+賞与年2回(昨年度実績3.6ヶ月分)+残業手当100% など ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途別途支給します。
勤務地
【ご自宅から通勤できる愛知県内のいずれかの店舗】 ◎U・Iターン歓迎 ◎いずれの店舗もマイカー通勤OK!駐車場も完備。 現在93%のスタッフが自宅から通っています! ☆店舗数が豊富ですから、選択の幅が広いのも特徴です。 ☆キャリアアップを目的とした転勤の可能性があります。
仕事
【具体的には】 まずは接客(登録販売者は医薬情報の提供)、売場案内、商品提案、レジ業務、 売場や商品の管理などの実務を通じて、当社ならではの業務フローや社内システムを理解していただきます。 上記の業務に慣れたら、パート・アルバイトスタッフへの指導や数値管理などのマネジメント業務もお任せします。 店長になると、スタッフたちへの指導や指示がメインとなります。 1店舗あたり15~20名程度のスタッフで構成され、そのうち正社員は平均1.7名程度です。
給与
基本給:月給20万円~30万円+諸手当 ※年齢・経験・能力・前職給与等を考慮して決定いたします。
勤務地
愛知・岐阜・三重・静岡・石川・富山・福井のいずれかの店舗 【愛知県】 愛知郡、海部郡、あま市、安城市、一宮市、犬山市、岩倉市、岡崎市、尾張旭市、春日井市、刈谷市、 北名古屋市、江南市、小牧市、新城市、瀬戸市、高浜市、知多郡、知多市、知立市、津島市、東海市、 常滑市、豊明市、豊川市、豊田市、豊橋市、長久手市、 名古屋市(北区、千種区、天白区、中川区、中村区、瑞穂区、緑区、港区、南区、名東区、守山区、西区)、 日進市、丹羽郡、半田市、みよし市、弥富市 【岐阜県】 安八郡、揖斐郡、恵那市、大垣市、海津市、各務原市、可児郡、可児市、加茂郡、岐阜市、郡上市、下呂市、関市、高山市、 多治見市、土岐市、中津川市、羽島郡、羽島市、不破郡、瑞浪市、瑞穂市、美濃加茂市、美濃市、本巣郡、本巣市、山県市 【三重県】 桑名市・四日市市 【静岡県】 静岡市(駿河区、清水市)、島田市、藤枝市、焼津市 【石川県】 加賀市、金沢市、河北郡、小松市、野々市市、白山市 【富山県】 下新川郡・魚津市・高岡市・黒部市・射水市・砺波市・南砺市・氷見市・富山市 【福井県】 越前市・坂井市・敦賀市・福井市 ※今年度中に滋賀県湖南エリアへの出店予定がありますので、滋賀県の方も歓迎します。 ◎U・Iターン歓迎
仕事
【具体的には】 まずは接客(登録販売者は医薬情報の提供)、売場案内、商品提案、レジ業務、 売場や商品の管理などの実務を通じて、当社ならではの業務フローや社内システムを理解していただきます。 上記の業務に慣れたら、パート・アルバイトスタッフへの指導や数値管理などのマネジメント業務もお任せします。 店長になると、スタッフたちへの指導や指示がメインとなります。 1店舗あたり15~20名程度のスタッフで構成され、そのうち正社員は平均1.7名程度です。
給与
基本給:月給20万円~30万円+諸手当 ※年齢・経験・能力・前職給与等を考慮して決定いたします。
勤務地
愛知・岐阜・三重・静岡・石川・富山・福井のいずれかの店舗 【愛知県】 愛知郡、海部郡、あま市、安城市、一宮市、犬山市、岩倉市、岡崎市、尾張旭市、春日井市、刈谷市、 北名古屋市、江南市、小牧市、新城市、瀬戸市、高浜市、知多郡、知多市、知立市、津島市、東海市、 常滑市、豊明市、豊川市、豊田市、豊橋市、長久手市、 名古屋市(北区、千種区、天白区、中川区、中村区、瑞穂区、緑区、港区、南区、名東区、守山区、西区)、 日進市、丹羽郡、半田市、みよし市、弥富市 【岐阜県】 安八郡、揖斐郡、恵那市、大垣市、海津市、各務原市、可児郡、可児市、加茂郡、岐阜市、郡上市、下呂市、関市、高山市、 多治見市、土岐市、中津川市、羽島郡、羽島市、不破郡、瑞浪市、瑞穂市、美濃加茂市、美濃市、本巣郡、本巣市、山県市 【三重県】 桑名市・四日市市 【静岡県】 静岡市(駿河区、清水市)、島田市、藤枝市、焼津市 【石川県】 加賀市、金沢市、河北郡、小松市、野々市市、白山市 【富山県】 下新川郡・魚津市・高岡市・黒部市・射水市・砺波市・南砺市・氷見市・富山市 【福井県】 越前市・坂井市・敦賀市・福井市 ※今年度中に滋賀県湖南エリアへの出店予定がありますので、滋賀県の方も歓迎します。 ◎U・Iターン歓迎
仕事
医薬品をはじめとした商品の販売や接客、店舗運営に関する業務などをお任せします。新店舗オープンなど大規模な増員募集です♪ 【★具体的な仕事内容】 ■接客、商品の補充や陳列などの販売業務 ■売り場の企画や運営 ■店長の補佐、店舗運営サポート全般 ■スタッフのマネジメントやサポート など ▼お客様対応 商品選びに困っているお客様にお声がけをし、接客・カウンセリングを実施。 1日2~3時間ほどレジ業務も担当します。明るく笑顔での接客をお願いします。 ▼売り場の管理 棚の商品が少なくなったら、商品の補充・陳列を行ないます。 店舗ごとにフリーの棚があり、自分たちで棚のテーマや陳列商品、POP、レイアウトも決められます。 ▼現場配属! 配属後も先輩と一緒に業務を進めていきます。 <POINT> ★学びの場が豊富 配属後も集合研修など様々な学びの場を用意しているので、未経験の方も安心してスタートできます。 【★準国家資格を取得して手に職を】 医薬品登録販売者は薬剤師と並んで、医薬品を販売できる準国家資格。第二類、第三類医薬品(かぜ薬や鎮痛剤など)を販売できるようになります。 <未経験からの取得をサポート> ◆集合研修 ◆薬剤師を招いた勉強会 ◆過去問の配布 などを実施しているため、入社1年以内で取得する社員が70%以上! あなたも手に職をつけて活躍できます。 【★キャリアアップも叶う】 未経験入社の方を含めて平均約3~4年で店舗スタッフから店長へ昇格しています。店長から先は、エリアをまとめるマネージャーや、教育や採用、商品に関わる本部スタッフなど、様々なキャリアがあります。目標を持って長く活躍することができますよ。 【★働きやすいPOINT】 ★残業は月平均10h程度とほぼシフト通り帰れる! ★ホームタウン制度で自宅から近いエリアで働ける!(転居を伴う転勤ほとんどなし) ★東証プライム市場上場のバローホールディングス100%出資企業で安定!
給与
<先輩方の年収例> 480万円/31歳(入社9年目) 400万円/27歳(入社5年目) 350万円/25歳(入社3年目) ■高卒:月給17万8,000円以上 ■短大・専門卒:月給19万5,000円以上 ■大卒:月給21万7,000円以上 ■大学院卒:月給22万7,000円以上 ※経験やスキルなどを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途支給します。
勤務地
<募集店舗> ■愛知県(全域) ■岐阜県(郡上市・下呂市・飛騨市) ■三重県(桑名・四日市・鈴鹿・津) ■京都府(京都市・宇治市・向日市) ■福井県(敦賀市) ■富山県(全域) 【ホームタウン制度】 ★自宅から通える範囲の店舗への配属が叶います! 現在、93%のスタッフが自宅から通勤中♪ 店舗数が豊富なためご自宅から通えるところがきっと見つかりますよ! ※キャリアアップを目的とした場合、転勤の可能性もあります。 ★深夜勤務なし ★U・Iターン歓迎 ★転勤ほとんどなし ★マイカー通勤OK(駐車場完備)
仕事
【具体的には…】 ■医薬品情報の提供 ■店舗運営業務全般 ■売場の案内・管理、商品管理、担当カテゴリ管理 ■接客・カウンセリング業務(売場案内、商品提案、レジ業務など) ■マネジメント業務(パート・アルバイトへの指示、指導、数値管理など) ★1年目に充実した研修があります!(合計3回) 登録販売者の資格をお持ちの方は、 現場でのOJTが中心ですが、1年を3ヶ月ごと年4回に分けて、 多治見市にある本部で研修を行っています。 ※入社月によって異なります。 社員として必要となる知識(就業規則・人事制度・評価など)を、 座学とグループワークで学びます。 ドラッグストア店以外のスタッフも参加しますから、 社内の横のつながりを持つことができます。 <主な研修内容は…> ■中途社員導入研修 ■トレーナーによる商品勉強会 ■登録販売者外部研修 <2年目以降は…> マネジメントに関する研修を行います。 エリアマネージャー候補や店長候補に対して、店舗で勉強会を実施。 初級・中級のマネジメント研修をはじめ、 パート・アルバイトの募集方法、面接のやり方、 また、選抜で海外への小売研修などもあります。 <主な研修内容は…> ■商品知識エリア勉強会 ■店長養成研修 ■階層別研修 ■海外流通視察研修、他 ★店長、エリアマネージャー・本部スタッフへの登用もあります。 当社では年間約30店舗の新規出店を行っていますから、 将来のキャリアアップも自在です。 店長昇格後も統括店長や、エリアマネージャー、本部スタッフ、 バイヤーなど、幅広いポジションを目指せます。
給与
月給20万~30万円 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途別途支給します。
勤務地
ご自宅から通勤できる岐阜・愛知・静岡・三重・福井・石川・富山・滋賀・京都の各店舗(原則、車で1時間圏内 ) ◎U・Iターン歓迎 ◎マイカー通勤OK ☆ドミナント戦略により店舗数が豊富ですから、選択の幅が広いのも特徴です。 ☆将来的に出店圏内への転勤の可能性がありますが、滅多にありません!
仕事
【具体的には…】 ■医薬品情報の提供 ■店舗運営業務全般 ■売場の案内・管理、商品管理、担当カテゴリ管理 ■接客・カウンセリング業務(売場案内、商品提案、レジ業務など) ■マネジメント業務(パート・アルバイトへの指示、指導、数値管理など) ★1年目に充実した研修があります!(合計3回) 登録販売者の資格をお持ちの方は、 現場でのOJTが中心ですが、1年を3ヶ月ごと年4回に分けて、 多治見市にある本部で研修を行っています。 ※入社月によって異なります。 社員として必要となる知識(就業規則・人事制度・評価など)を、 座学とグループワークで学びます。 ドラッグストア店以外のスタッフも参加しますから、 社内の横のつながりを持つことができます。 <主な研修内容は…> ■中途社員導入研修 ■トレーナーによる商品勉強会 ■登録販売者外部研修 <2年目以降は…> マネジメントに関する研修を行います。 エリアマネージャー候補や店長候補に対して、店舗で勉強会を実施。 初級・中級のマネジメント研修をはじめ、 パート・アルバイトの募集方法、面接のやり方、 また、選抜で海外への小売研修などもあります。 <主な研修内容は…> ■商品知識エリア勉強会 ■店長養成研修 ■階層別研修 ■海外流通視察研修、他 ★店長、エリアマネージャー・本部スタッフへの登用もあります。 当社では年間約30店舗の新規出店を行っていますから、 将来のキャリアアップも自在です。 店長昇格後も統括店長や、エリアマネージャー、本部スタッフ、 バイヤーなど、幅広いポジションを目指せます。
給与
月給20万~30万円 ※経験や能力などを考慮して決定します。 ※残業代は全額別途別途支給します。
勤務地
ご自宅から通勤できる岐阜・愛知・静岡・三重・福井・石川・富山・滋賀・京都の各店舗(原則、車で1時間圏内 ) ◎U・Iターン歓迎 ◎マイカー通勤OK ☆ドミナント戦略により店舗数が豊富ですから、選択の幅が広いのも特徴です。 ☆将来的に出店圏内への転勤の可能性がありますが、滅多にありません!
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