オダコーポレーション株式会社
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設立
- 1998年
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従業員数
- 58名
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平均年齢
- -歳
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オダコーポレーション株式会社
オダコーポレーション株式会社の過去求人情報一覧
仕事
【大手エネルギー会社のプラント設備保全】計画立案から施工の確認まで/日勤のみ・夜勤なし
対象
【業種未経験歓迎】設備に関わる経験を活かし、視野を広げたい方/長くキャリアを積み上げていきたい方
勤務地
★転勤なし★マイカー通勤OK★業務内容等必要に応じて、常駐先と事業所を行き来するイメージです【常駐先】京浜地区(川崎市、横浜市)、京葉地区(市原市、袖ヶ浦市、木更津市)【関東事業所】千葉県木更津市金田東5丁目5-3※屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
最寄り駅
巌根駅
給与
年収600万円/入社1年目
年収700万円/入社2年目
事業
■一般土木、建築工事業■プラントメンテナンス工事業■一般貨物自動車運送業■建設資材及びユニットハウスリース業■人材派遣事業、人材紹介事業岡山県知事許可(特-6)第20276号岡山県知事許可(般-4)第20276号労働者派遣事業許可 派33-300525【関連会社】・ベステラ株式会社・株式会社TOKEN・株式会社矢澤
仕事
【大手エネルギー会社のプラントを守る設備保全/全体を俯瞰する力を磨ける/夜勤・転勤なしで長期的なキャリア形成が可能】 ■業務概要 当社は、大手エネルギー会社のプラント構内に常駐し、設備の安全かつ安定的な稼働を支える設備保全業務を担当します。工事の必要性判断から計画立案、工事発注、現場確認、品質管理、不具合時の一次対応まで、幅広く業務を担います。設備全体を俯瞰し、関係者の判断を支える材料を整える役割です。 ■業務詳細 ・プラント設備の工事内容検討と工程立案 ・見積依頼や仕様書作成、工事会社への発注業務 ・顧客および工事会社との調整業務 ・施工状況の現場確認と品質管理 ・不具合発生時の一次対応、必要に応じた報告書や手順書の作成 ・現場での設備全体の関連性や波及効果の把握、適切な判断材料の提供 京浜エリア(川崎市、横浜市)、京葉エリア(市原市、袖ヶ浦市、木更津市)を中心に、客先に常駐して業務を行います。 ■扱うサービス 大手エネルギー会社のプラント設備全般(石油、石化、電力等)を対象とした保全、工事管理、品質・安全管理サービス。 ■組織構成 当社のエンジニアは、プラントの現場で多様な専門性を持ちつつ、全体最適を考えられる体制で業務を進めています。 ■業務の魅力 夜勤・転勤がなく、年間休日125日以上・残業月20時間未満と働きやすい環境を提供。専門性を活かしつつ、全体を見渡す力が身につき、長く安定したキャリアを築けます。 大手エネルギー会社のプラント構内で勤務となりますので、安全管理と同じように、労働時間の管理も徹底されています。 ■企業の特徴/魅力 当社は1998年設立、一般土木・建築からプラントメンテナンスまで幅広く事業展開し、安定成長を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>関東事業所住所:千葉県木更津市金田東5丁目5-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
巌根駅、袖ケ浦駅、祇園駅(千葉県)
給与
<予定年収>600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):500,000円<月給>500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>賞与年3回昇給年1回あり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ・一般土木、建築築事業・プラントメンテナンス事業・一般貨物自動車運送業・建設資材及びユニットハウスリース業・人材派遣事業■ビジョン: 当社は1985年の創業以来、水島コンビナートを抱える岡山県倉敷市を拠点として、主に石油精製装置、化学装置など各種プラントの建設及びメンテナンス工事とスーパーゼネコンの躯体工事を主力事業としています。社訓の「安全・礼儀・技術」をベースに個々の技術能力と安全意識を高める社員教育を行い、高度な専門技術を有する技術者の育成を積極的に取り組んでいます。また、建物や設備の高経年化が進みメンテナンスの重要性が高まる中、時代のニーズに応える様、スキルの高い監督者や作業者により、安全で迅速に適切なコストで建物の保全や工場ごとの安定操業、生産性の向上をサポートしています。
出典:doda求人情報
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