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仕事
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【店舗キャリアコース】
店長を目指してマネジメントを極めるキャリア形成
【CSキャリアコース】
約200名のスタッフのサービス向上の要となる
接客トレーナーを目指してキャリア形成
■キャリアプラン例【店舗キャリアコース】
1年目【一般社員】
◇店舗接客
◇店舗運営基礎業務
＜年収例約300～350万円＞
▼
2～3年目【リーダー】
◇店舗接客
◇店舗運営基礎業務
◇部下教育実施者
◇商品管理
＜年収例約350～400万円＞
▼
4年目【店長代理】
◇店舗接客
◇営業数理管理
◇人材育成
◇アルバイト採用
◇経費管理
◇宣伝広告
＜年収例約400～460万円＞
▼
5年目【店長】
◇経営戦略
◇営業数値管理
◇人材育成
◇宣伝広告
◇機械購入
◇経費管理
◇市場、競合店調査
＜年収例約560～650万円＋店長報奨金年4回＞
※業界未経験で入社した社員が、4年で店長に昇格した実績もあります。
■キャリアプラン例【CSキャリアコース】
一般社員
▼
CSリーダー
店舗に所属。
会社の指定する複数店舗(平均して3店くらい)を担当。
特殊景品管理、一般景品の在庫発注管理、
棚卸管理、ホールとカウンターの接客指導など。
＜年収例約300～350万円＞
▼
CSチーフ
本部に所属。
会社の指定するエリア内の店舗を担当。
CSリーダーの指導育成、
新店カウンター・接客教育(グランドオープン研修社内講師)、
アルバイト接客審査官など。
＜年収例約350～400万円＞
▼
CSマネージャー
本部に所属。
基本的に全店舗を担当。
景品業者との折衝、全店のカウンター業務指導、
CS推進計画作成と実施、社員の能力開発など。
＜年収例約400～460万円＞
※CSキャリアコースは女性スタッフが活躍しています。
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給与
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月給19万7000円＋諸手当からはじめていただきます。
※経験者の方は優遇致します。詳細は面接にて。
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勤務地
-
※U・Iターン歓迎
・大分県(大分市、中津市、日田市、由布市、佐伯市、竹田市)
・福岡県(福岡市東区香椎、朝倉郡筑前町、北九州市八幡西区)
・熊本県(熊本市、菊池市)
・宮崎県(小林市、児湯郡高鍋町)
・鹿児島県(霧島市)
・長崎県(五島市)
※九州内転勤の可能性あり
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仕事
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【店舗キャリアコース】
店長を目指してキャリア形成
【CSキャリアコース】
接客トレーナーを目指してキャリア形成
■キャリアプラン例【店舗キャリアコース】
1年目【一般社員】
◇店舗接客
◇店舗運営基礎業務
＜年収例約300～350万円＞
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2～3年目【リーダー】
◇店舗接客
◇店舗運営基礎業務
◇部下教育実施者
◇商品管理
＜年収例約350～400万円＞
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4年目【店長代理】
◇店舗接客
◇営業数理管理
◇人材育成
◇アルバイト採用
◇経費管理
◇宣伝広告
＜年収例約400～460万円＞
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5年目【店長】
◇経営戦略
◇営業数値管理
◇人材育成
◇宣伝広告
◇機械購入
◇経費管理
◇市場、競合店調査
＜年収例約560～650万円＋店長報奨金年4回＞
■キャリアプラン例【CSキャリアコース】
一般社員
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CSリーダー
店舗に所属。
会社の指定する複数店舗(平均して3店くらい)を担当。
特殊景品管理、一般景品の在庫発注管理、
棚卸管理、ホールとカウンターの接客指導など。
▼
CSチーフ
本部に所属。
会社の指定するエリア内の店舗を担当。
CSリーダーの指導育成、
新店カウンター・接客教育(グランドオープン研修社内講師)、
アルバイト接客審査官など。
▼
CSマネージャー
本部に所属。
基本的に全店舗を担当。
景品業者との折衝、全店のカウンター業務指導、
CS推進計画作成と実施、社員の能力開発など。
※CSキャリアコースは女性スタッフが活躍しています。
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給与
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月給19万7000円＋諸手当からはじめていただきます。
※経験者の方は優遇致します。詳細は面接にて。
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勤務地
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【九州内転勤あり】
・大分県(大分市、中津市、日田市、由布市、佐伯市)
・福岡県(福岡市東区香椎、朝倉郡筑前町、北九州市八幡西区)
・熊本県(熊本市、菊池市)
・宮崎県(小林市、児湯郡高鍋町)
・鹿児島県(霧島市)
・長崎県(五島市)
※U・Iターン歓迎
レジャー・アミューズメント
大分県大分市中島西2-1-3大分ファーストビル 7Ｆ
設立
従業員数
平均年齢