DICプラスチック株式会社
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設立
- 1991年
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従業員数
- 296名
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平均年齢
- 42.7歳
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DICプラスチック株式会社
DICプラスチック株式会社の過去求人情報一覧
仕事
□■世界トップクラスシェアを誇る東証プライム上場DIC社の100%子会社/生活に欠かせない製品を製造する化学メーカー■□■ =求人のポイント= ◇東証プライム上場DICグループの安定基盤 ◇工場会計を中心に、総務・労務まで幅広く携わる管理部門の中核ポジション ◇将来的には工場運営を支える管理職・マネジメント職へキャリアアップ ■業務内容: 当社にて、ヘルメット生産工場の工場会計を主軸に、総務庶務・労務業務と幅広くお任せします。 人の命を守るヘルメットを生産する当社埼玉工場において、原価会計の切り口から工場の収益改善へと貢献、就業環境の整備・管理を通じて働きやすい環境を構築するなど、埼玉工場の「ヒト・モノ・カネ」について総合的な生産性の向上を実施いただきたいと思います。 ■具体的には: (1)工場会計業務 ~お金の適切な管理、維持、向上~ ・経費振替計上、仕入計上の発生都度対応 ・債権債務の相殺処理、予算資料の作成、生産・売上・在庫実績集計の作成 ・実地棚卸のスケジュール作成から対応、固定資産計上・除却対応 (2)総務庶務・労務業務 ~働くヒトへの環境整備を通じて安全な工場の維持~ ・会議日程調整、会社行事運営、本社総務と連携したストレスチェックの実施 ・エアコン、給茶機、社用車などの会社設備の管理、新規導入、改良業務 ■入社後の流れ: 1週間程度の入社時研修を経て、OJTによる担当業務教育を行います。教育は部長を含む各メンバーから実施予定です。 ■組織: 配属先には、部長、課長、担当者各1名、サポートメンバー1名が在籍しております。 ■魅力: 大手企業直系の安定した基盤があり、加えて当社はグループ内で唯一、お客様が直接手に取って使用できる最終製品を生産・販売する企業です。 当社は安全資材、容器資材、理化学診断薬資材と3つの分野で付加価値のあるプラスチック成形品を生み出しています。 本ポジションは、既存製品の安定供給のみならず、ヘルメット新商品・新規市場への拡大を目指す埼玉工場の生産を、原価会計等の会計の切り口、働く環境を整える庶務労務の切り口、様々な角度から工場運営の基盤を支える中核ポジションです。将来的には組織の中枢を担えるマネジメント職にチャレンジすることが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
勤務地
<勤務地詳細>埼玉工場住所:埼玉県北足立郡伊奈町小室志久4429-14 勤務地最寄駅:埼玉新都市交通線/丸山駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>500万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):242,050円~283,100円その他固定手当/月:38,000円~50,500円<月給>280,050円~333,600円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与はスキルや経験によって決定します■昇給:年1回■賞与:年2回(直近実績/約6か月)■モデル年収:各種手当の支給条件の適否により異なる/以下目安としてお考えください。510万円:一般担当クラス、家族手当なし、住宅手当あり630万円:管理職補佐クラス、家族手当あり、住宅手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 容器資材部門、安全資材部門、医療資材部門の3部門を中心として展開しており、医療用資材からヘルメットやフェンス等、安全資材まで幅広いプラスチック製品の製造販売を行っています。また、今までDICプラスチックが培ってきた成形技術と金型設計の技術を用いて、クライアントのニーズに合わせた開発業務全般のサポートを実施しています。企画開発~設計~製造~印刷~組立~出荷までの一貫性も強みの一つです。プラスチック加工業界では有数の加工技術を持っており、ヘルメットなど数多く開発・製造・販売しております。容器資材部門では、プラスチックペール缶やバケツ等の農業用品の製造販売に加え、化学薬品容器等の高付加価値な製品も製造しており、非常に安定した収益源です。医療資材部門では、ISO(14001、9001、13485)を取得し、工場内クリーンエリアで成形、加工、組立まで一貫した製造を行っています。製品としては濾過フィルターや実験用プレート等の理化学製品、インフルエンザ検査キットや新型コロナウイルス検査キットに含まれる検査チューブ等の高付加価値製品を製造しています。安全資材部門では、産業用・防災用・自転車用ヘルメットを中心に取扱っています。東日本大震災以降の防災需要の伸長にあわせ折り畳み式の防災ヘルメット(IZANO2)を開発し、数多くのオフィスで導入いただいています。■社風や社内環境:「みずみずしい感性と熱い情熱を持ち続け、お互いの個性を尊重し、自由闊達な職場を創り上げる」を会社のポリシーとしています。また、定着率が非常に高く、ワークライフバランスを重視し、安定的で働きやすい会社です。
仕事
~新製品の量産立上げ経験が活かせる!/世界トップシェアを誇る東証一部上場DIC社の100%子会社/ヘルメットやバケツ、コンテナ等生活に欠かせない製品を製造する化学メーカー/家族手当・住宅手当等の福利厚生充実/マイカー通勤OK~ ■業務概要: 産業用ヘルメット(射出成型品)の新規開発における量産立上げ、および、既存製品改善に関する技術業務を担当していただきます。 開発部が設計した内容を技術部(本求人ポジション)として受け取り、工場、生産現場、生産設備に近い立場で「製品性能評価、量産品質の安定化など、既存製品の品質改善を含む、製品品質の玉成」に携わって頂きます。 ■具体的には: ・金型仕様の検討・決定から量産立上げまでの対応。 ・社内及び外部サプライヤーとの技術折衝。 ・製品評価および品質確立に向けた技術対応。 ・既存製品の品質改善、不具合解析および改善活動。 ■入社後の流れ: ご自身の経験に応じ、必要な基礎的研修(外部機関)や弊社工場での現場研修を実施します。 製品開発経験はあるが、射出成型や金型の知見はそれほどでも…という方でも 「射出成型・金型の基礎を学ぶ外部研修(2週間程度)」などを通じて、業務に必要な知識を習得できる環境を整えております。 入社後に射出成型を学んだ先輩も活躍しています! ■組織: 部長(60代)ー 課長(40代)ー 担当者2名(40代・30代) ■当社について: ・印刷インキ、有機顔料、PPSコンパウンドで世界トップシェアを誇るグローバル企業であるDIC株式会社の100%子会社です。 ・製品力:容器、ヘルメット、医療資材等、幅広く生活に身近な製品を生産しております。多種多様な製品、高品質な製品を製造。ヘルメットは官公庁を初め、多くの方々にご利用頂き、国内シェアトップ3社の中に位置。医療資材はインフルエンザ検査キット内のチューブ容器、理化学フィルター等を扱っています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>埼玉工場住所:埼玉県北足立郡伊奈町小室4429-14 勤務地最寄駅:埼玉新都市交通線/丸山駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
志久駅、丸山駅(埼玉県)、伊奈中央駅
給与
<予定年収>500万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):235,000円~245,000円その他固定手当/月:38,000円<月給>273,000円~283,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は、スキルや経験によって決定致します。昇給年1回、賞与年2回【モデル年収】各種手当の支給条件の適否により異なります。以下目安としてお考えください。500万円:担当クラス、家族手当なし、住宅手当ありの場合550万円:担当クラス、家族手当あり、住宅手当ありの場合賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 容器資材部門、安全資材部門、医療資材部門の3部門を中心として展開しており、医療用資材からヘルメットやフェンス等、安全資材まで幅広いプラスチック製品の製造販売を行っています。また、今までDICプラスチックが培ってきた成形技術と金型設計の技術を用いて、クライアントのニーズに合わせた開発業務全般のサポートを実施しています。企画開発~設計~製造~印刷~組立~出荷までの一貫性も強みの一つです。プラスチック加工業界では有数の加工技術を持っており、ヘルメットなど数多く開発・製造・販売しております。容器資材部門では、プラスチックペール缶やバケツ等の農業用品の製造販売に加え、化学薬品容器等の高付加価値な製品も製造しており、非常に安定した収益源です。医療資材部門では、ISO(14001、9001、13485)を取得し、工場内クリーンエリアで成形、加工、組立まで一貫した製造を行っています。製品としては濾過フィルターや実験用プレート等の理化学製品、インフルエンザ検査キットや新型コロナウイルス検査キットに含まれる検査チューブ等の高付加価値製品を製造しています。安全資材部門では、産業用・防災用・自転車用ヘルメットを中心に取扱っています。東日本大震災以降の防災需要の伸長にあわせ折り畳み式の防災ヘルメット(IZANO2)を開発し、数多くのオフィスで導入いただいています。■社風や社内環境:「みずみずしい感性と熱い情熱を持ち続け、お互いの個性を尊重し、自由闊達な職場を創り上げる」を会社のポリシーとしています。また、定着率が非常に高く、ワークライフバランスを重視し、安定的で働きやすい会社です。
仕事
~30代活躍中!/世界トップシェアを誇る東証プライム上場DIC社の100%子会社/ヘルメットやバケツ等生活に欠かせない製品を製造する化学メーカー~) ■募集背景: 医療診断薬資材(マイクロプレート、インフルエンザ検査キット等)では業界トップシェアを獲得できており、ゆくゆくは”人”にとどまらず異なる領域にもシェアを広げていくため、営業人材を募集しております。 ■具体的には: ・医療機器メーカーや診断薬メーカーよりニーズを収集(専門的な内容は開発担当と同行) ・仕様や構造を開発部と共に検討・提案 ・デザインや設計の提案・試作開発、量産、販売までを担当 ※新規5:既存5 ※新規開拓は展示会での名刺交換やHPからのお問合せがメインです。 ※中長期的な関係構築が必要となります。 ※月に1・2回宿泊を伴う出張あり ■組織: 部長・担当部長2名(50代)ー課長(40代)ー担当者1名(30代) ■入社後の流れ: まずは館林工場で製造、技術、成形、品証など、各部署にて合計で約3か月ほど、モノづくりの現場を学びます。 既存顧客の一社を担当し業務の流れを理解し、新規開拓営業も経験していただきます。 当面は上司、先輩と一緒に動き、OJTにて学んでもらいます。 ■当ポジションの魅力: 【スキルアップし続けられる環境】 ・医療機器メーカーや学会への出席や実際の使用現場をみるためにユーザーである医師を訪問することもあります。 ・お客様への的確な提案や対応に必要な知識や情報取得のために、当社工場の現場や技術部門との密接な関りがあります。そのため「ものづくり」に接する機会を多く持てる環境です。 ■当社について: ・印刷インキ、有機顔料、PPSコンパウンドで世界トップシェアを誇るグローバル企業であるDIC株式会社の100%子会社です。 ・運搬用機、ヘルメット、医療資材等、幅広く、生活に身近な製品を生産しております。DICグループの一員としてのグローバルネットワーク、グループの技術力を生かし、多種多様な製品、高品質な製品を製造 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>埼玉本社住所:埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-7-5 ソニックシティビル20F受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
大宮駅(埼玉県)、北大宮駅、鉄道博物館駅
給与
<予定年収>440万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):210,850円~242,050円その他固定手当/月:28,500円~38,000円<月給>239,350円~280,050円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■給与詳細:・昇給年1回、賞与年2回(2025年実績:約5か月分/年)【モデル年収】各種手当の支給条件の適否により異なります。以下目安としてお考えください。440万円:担当クラス、家族手当なし、住宅手当ありの場合550万円:担当クラス、家族手当あり、住宅手当ありの場合賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 容器資材部門、安全資材部門、医療資材部門の3部門を中心として展開しており、医療用資材からヘルメットやフェンス等、安全資材まで幅広いプラスチック製品の製造販売を行っています。また、今までDICプラスチックが培ってきた成形技術と金型設計の技術を用いて、クライアントのニーズに合わせた開発業務全般のサポートを実施しています。企画開発~設計~製造~印刷~組立~出荷までの一貫性も強みの一つです。プラスチック加工業界では有数の加工技術を持っており、ヘルメットなど数多く開発・製造・販売しております。容器資材部門では、プラスチックペール缶やバケツ等の農業用品の製造販売に加え、化学薬品容器等の高付加価値な製品も製造しており、非常に安定した収益源です。医療資材部門では、ISO(14001、9001、13485)を取得し、工場内クリーンエリアで成形、加工、組立まで一貫した製造を行っています。製品としては濾過フィルターや実験用プレート等の理化学製品、インフルエンザ検査キットや新型コロナウイルス検査キットに含まれる検査チューブ等の高付加価値製品を製造しています。安全資材部門では、産業用・防災用・自転車用ヘルメットを中心に取扱っています。東日本大震災以降の防災需要の伸長にあわせ折り畳み式の防災ヘルメット(IZANO2)を開発し、数多くのオフィスで導入いただいています。■社風や社内環境:「みずみずしい感性と熱い情熱を持ち続け、お互いの個性を尊重し、自由闊達な職場を創り上げる」を会社のポリシーとしています。また、定着率が非常に高く、ワークライフバランスを重視し、安定的で働きやすい会社です。
仕事
~労働安全衛生業務や管理者経験活かせる!/世界トップシェアを誇る東証一部上場DIC社の100%子会社/ヘルメットやバケツ、コンテナ等生活に欠かせない製品を製造する化学メーカー/家族手当・住宅手当等の福利厚生充実/マイカー通勤OK~ ■業務概要: 品質・環境共にISO認証を維持し内部監査の仕組みがありますが、最も重要な安全に関する監査の仕組みを構築し、社員の安全に対する意識の高揚を図り、工場全体のレベルアップに繋げたいと考えておりますため館林工場における環境安全業務を担当頂きます。 ■具体的には: ・安全文化醸成のための業務基盤改善 ・環境ISO認証維持活動、安全環境監査対応 ・ヒヤリハット・KY活動の指導支援と事故災害防止活動 ・産業廃棄物等の管理業務(マニュフェスト管理他) ■就業環境: 作業についてはデスクワークが半分位です。 デスクワークは管理文書作成、改訂、安全衛生委員会資料、報告書作成等が日常業務です。 ■入社後の流れ: 3カ月間(試用期間)は、環境安全品質部の基本業務の実習です。 工場全体の動きとコミュニケーションのため製造現場の実習も含みます。 (環境安全分野ですので、品質分野の検査業務等の比率は少なめです。) 実習期間の延長になりますが、現担当者から業務説明・指導を受けながら実務の補助業務から着手していただきます。 ■組織: 部長(60代)ー 課長2名(50代)ー 担当者9名(50代~20代) ■当社について: ・印刷インキ、有機顔料、PPSコンパウンドで世界トップシェアを誇るグローバル企業であるDIC株式会社の100%子会社です。グループシナジーを生かし、同グループの技術力やナレッジを元に顧客のニーズに応えております。 ・製品力:食品容器、運搬用機、ヘルメット、医療資材等、幅広く、生活に身近な製品を生産しております。DICグループの一員としてのグローバルネットワーク、グループの技術力を生かし、多種多様な製品、高品質な製品を製造。特に、ヘルメットは官公庁を初め、多くの方々にご利用頂き、国内シェアトップ3社の中に位置。現在では、インフルエンザ検査キット、大腸癌診断容器、理化学フィルター等を扱う医療分野への進出 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>館林工場住所:群馬県館林市大島町東部工業団地6023 勤務地最寄駅:東武伊勢崎線/館林駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
藤岡駅、田島駅
給与
<予定年収>530万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):242,050円~283,100円その他固定手当/月:38,000円~50,500円<月給>280,050円~333,600円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は、スキルや経験によって決定致します。・昇給は年1回、賞与は年2回【モデル年収】各種手当の支給条件の適否により異なります。以下目安としてお考えください。530万:一般社員、家族手当なし、住宅手当あり650万:次期管理職候補、家族手当あり、住宅手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: 容器資材部門、安全資材部門、医療資材部門の3部門を中心として展開しており、医療用資材からヘルメットやフェンス等、安全資材まで幅広いプラスチック製品の製造販売を行っています。また、今までDICプラスチックが培ってきた成形技術と金型設計の技術を用いて、クライアントのニーズに合わせた開発業務全般のサポートを実施しています。企画開発~設計~製造~印刷~組立~出荷までの一貫性も強みの一つです。プラスチック加工業界では有数の加工技術を持っており、ヘルメットなど数多く開発・製造・販売しております。容器資材部門では、プラスチックペール缶やバケツ等の農業用品の製造販売に加え、化学薬品容器等の高付加価値な製品も製造しており、非常に安定した収益源です。医療資材部門では、ISO(14001、9001、13485)を取得し、工場内クリーンエリアで成形、加工、組立まで一貫した製造を行っています。製品としては濾過フィルターや実験用プレート等の理化学製品、インフルエンザ検査キットや新型コロナウイルス検査キットに含まれる検査チューブ等の高付加価値製品を製造しています。安全資材部門では、産業用・防災用・自転車用ヘルメットを中心に取扱っています。東日本大震災以降の防災需要の伸長にあわせ折り畳み式の防災ヘルメット(IZANO2)を開発し、数多くのオフィスで導入いただいています。■社風や社内環境:「みずみずしい感性と熱い情熱を持ち続け、お互いの個性を尊重し、自由闊達な職場を創り上げる」を会社のポリシーとしています。また、定着率が非常に高く、ワークライフバランスを重視し、安定的で働きやすい会社です。
出典:doda求人情報
dodaに過去掲載された求人・採用情報はありません。
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