DICプラスチック株式会社
【館林/東証プライム上場DICグループ】工場環境安全管理（法令対応・環境安全）◆年間休日126日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～工場で扱う基本的な危険物の知見を活かせる！/世界トップシェアを誇る東証一部上場DIC社の100%子会社／ヘルメットやバケツ、コンテナ等生活に欠かせない製品を製造する化学メーカー/家族手当・住宅手当等の福利厚生充実/マイカー通勤OK～
■業務概要：
プラスチック素材の研究開発を生かした成形加工を手掛けるメーカーです。食品配送に使用するプラスチックコンテナや、病気の診断キット内検査チューブを生産する工場拠点にて、体制強化のため館林工場の環境・安全管理業務を募集いたします。
最も重要な安全に関する監査の仕組みを構築し、社員の安全に対する意識の高揚を図り、工場全体のレベルアップに繋げていくために社内の各部署や行政機関と連携しながら、安心・安全な職場づくりを推進していただきます。
■具体的には：
・各種法令に基づく届出業務のサポート（消防関連を含む）
・許認可・届出に関する管理および更新手続き
・産業廃棄物の管理業務（排出・保管・処理状況の確認、委託先管理等）
・安全衛生に関する社内運用業務および関連資料の作成・管理
・関係部署や行政機関との調整・対応
■就業環境：
デスクワークと現場業務が半々程度の仕事です。
社内関係者と連携しながら、工場の安全・環境管理に携わっていただきます。
■入社後の流れ：
3カ月間（試用期間）は、製造現場実習も行いながら先輩社員によるOJTで育成を行います。現担当者から業務説明・指導を受けながら実務の補助業務から着手していただきます
■配属部署：
11名（部長（60代）ー 課長2名（50代）ー 担当者9名（50代～20代））が在籍しております。
分からないことはすぐに相談できる環境です。
■ポイント：
【ワークライフバランス◎/福利厚生◎】
就業時間は労働時間制で管理され、残業時間は月20時間程度。
ワークライフバランスを重視し、大きなやり甲斐とプライベートを充実させながら働くことが可能であり、福利厚生制度、退職金制度は大手企業に引けを取らない水準です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
～職種未経験歓迎：環境安全専任経験が無い方も歓迎します！～
若手からベテランまで幅広く歓迎し、給与は経験・能力を考慮のうえ決定いたします。
■必須条件：
工場で扱う基本的な危険物の知見をお持ちの方
（引火性・発火性・酸化性などの性質 /貯蔵方法/取扱上の注意点/混触の危険などの知識）
■歓迎条件：
・環境・安全衛生領域でキャリア形成をしたい方
・自ら考え、主体的に行動できる方
勤務地
館林工場
住所：群馬県館林市大島町東部工業団地6023
勤務地最寄駅：東武伊勢崎線／館林駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
勤務時間
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均20時間程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
410万円～605万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：214,630円～280,550円
その他固定手当/月：28,500円～50,500円
＜月給＞
243,130円～331,050円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
昇給は年１回、賞与は年２回。
【モデル年収】各種手当の支給条件の適否により異なります。
410万：若手社員、工場勤務経験ありの方
500万：30代、設備保守や工場総務のご経験ありの方
600万：40代、次期管理職候補として安全衛生の実務経験ありの方
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（新幹線通勤不可）
家族手当： 扶養家族1人目13000円、2人目5000円
住宅手当：独身：10500円、配偶者がいる方：18000円
社会保険：健康保険は、健保組合に加入していただくため、保険料負担が軽く、付随サービスも充実！
退職金制度：退職一時金制度と企業型確定拠出年金制度の２本立て
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
入社・昇格時に実施する階層別研修、業務学習支援として研修を業務時間として扱う制度、会社にとって必要な資格試験の全額補助など、社員の自己成長の後押しを会社として全面的にバックアップします。
＜その他補足＞
通勤手当、家族手当、交通費全額支給、時間外手当、住宅手当 、工場食堂（工場勤務の場合）、作業着貸与（工場勤務の場合）、各種社会保険完備、新入社員研修、階層別研修、退職金制度、アソシエ倶楽部
休日・休暇
年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日
土日休み、祝日は会社カレンダーによる
■夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、育児休暇等
■最大30日を上限として無期限で有給休暇の持ち越し（取得条件あり）が可能
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
容器資材部門、安全資材部門、医療資材部門の3部門を中心として展開しており、医療用資材からヘルメットやフェンス等、安全資材まで幅広いプラスチック製品の製造販売を行っています。また、今までＤＩＣプラスチックが培ってきた成形技術と金型設計の技術を用いて、クライアントのニーズに合わせた開発業務全般のサポートを実施しています。
企画開発～設計～製造～印刷～組立～出荷までの一貫性も強みの一つです。プラスチック加工業界では有数の加工技術を持っており、ヘルメットなど数多く開発・製造・販売しております。
容器資材部門では、プラスチックペール缶やバケツ等の農業用品の製造販売に加え、化学薬品容器等の高付加価値な製品も製造しており、非常に安定した収益源です。
医療資材部門では、ISO（14001、9001、13485）を取得し、工場内クリーンエリアで成形、加工、組立まで一貫した製造を行っています。製品としては濾過フィルターや実験用プレート等の理化学製品、インフルエンザ検査キットや新型コロナウイルス検査キットに含まれる検査チューブ等の高付加価値製品を製造しています。
安全資材部門では、産業用・防災用・自転車用ヘルメットを中心に取扱っています。東日本大震災以降の防災需要の伸長にあわせ折り畳み式の防災ヘルメット（ＩＺＡＮＯ２）を開発し、数多くのオフィスで導入いただいています。
■社風や社内環境：
「みずみずしい感性と熱い情熱を持ち続け、お互いの個性を尊重し、自由闊達な職場を創り上げる」を会社のポリシーとしています。また、定着率が非常に高く、ワークライフバランスを重視し、安定的で働きやすい会社です。- 所在地
〒330-8669
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-7-5 ソニックシティビル20F- 設立
- 1991年11月
- 従業員数
- 296名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 42.7歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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