株式会社ディスカヴァー・トゥエンティワン
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設立
- 1985年
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従業員数
- 100名
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平均年齢
- 35.0歳
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株式会社ディスカヴァー・トゥエンティワン
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仕事
~ビジネス書・自己啓発書などの企画編集から書店イベント・SNSでのPRまで一貫して担当/海外展開や動画化など多角的なコンテンツ展開にも挑戦~ ■業務内容: パブリッシングカンパニーに所属し、ビジネス書・自己啓発書・実用書・翻訳書などの単行本の企画および編集に従事していただきます。 企画テーマの設定、著者の発掘、原稿依頼、原稿整理、入稿、校正など、一連の編集業務をスピード感を持って進めていただくことを期待しています。 また、編集者による書籍のPRにも力を入れており、担当部署と一緒に販促施策の企画や、書店イベントの実施、SNSでの販促キャンペーンの実行などにも取り組んでいただきます。 営業部との距離が近くコミュニケーションが盛んなため、作ったコンテンツは全国の書店へ大切に提案され、フィードバックなどの情報も得やすい環境です。また、グローバル展開、動画化などコンテンツを多角的に展開しています。 ■業務詳細: ◇ビジネス書・自己啓発書・実用書・翻訳書などの単行本の企画および編集 ◇ 書店店頭用販促物(POP・パネル)の作成 ◇ 書店イベント、SNSなどの書籍PRの企画および実行 ■当社について: 当社は、出版の知見とテクノロジーを掛け合わせ、人々が既成概念という「覆い」を外し、新たな自分へと変革するためのコンテンツやサービスを創造・提供することをミッションとしています。 創業以来、常識・前提を疑うことで成長を続けてきました。業界では困難とされた「直取引」のビジネスモデルで独自の流通網を確立し、電子書籍やオンライン販売にいち早く着手。現在はその知見を活かし、他の出版社向けに広告運用ソリューションを提供するなど、出版社の枠を超えた事業を次々と形にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー11F勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/永田町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
永田町駅、赤坂見附駅、半蔵門駅
給与
<予定年収>498万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):318,182円~381,818円その他固定手当/月:35,354円~42,424円固定残業手当/月:61,851円~75,758円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>415,387円~500,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:業績により決算賞与あり■その他固定手当:アサイン手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は「あなた任せから、わたし次第へ。」というパーパスのもと、単行本の出版・プロモーション活動を主軸に事業を行っています。手がけるジャンルはビジネス・自己啓発・実用・教育・学参・文芸など多岐にわたり、これまでに数多くのベストセラーを刊行してきました。■当社の特徴:創業以来、取次を介さない「直取引」というビジネスモデルで全国約5,000店の書店との取引を行っているのが特徴です。また近年では、書籍出版事業で築いたコンテンツ制作の強みを基盤に、書籍以外の新しい商品開発・製作を強化し、次世代のデジタルプロダクトの提供を通して、ビジネスパーソンの継続的多層的な学習をサポートしています。■当社出版のベストセラービジネス書(例):・『「好き」を言語化する技術』(三宅香帆著)・『もいもい』(開一夫監修・市原淳作)・『超訳 ニーチェの言葉』(フリードリヒ・ニーチェ著)・『失敗の科学』『多様性の科学』(マシュー・サイド著)・『無理なく続けられる年収10倍アップ勉強法』(勝間和代 著)・『ビジネスマンのための「発見力」養成講座』(小宮一慶 著)■今後の展望/取り組み:当社では2020年よりカンパニー制度を導入しています。本を制作するプロダクトカンパニー、書店での書籍販売を担うストアセールスカンパニー、企業出版を扱うビジネスソリューションカンパニー、オンライン書店での書籍販売や電子書籍を制作・販売するeパブリッシングカンパニーの4つのカンパニーが各領域でのビジネス拡大に取り組んでいます。さらに、数年後にこのカンパニーが20ほどある体制を目指して、事業を拡大しているところです。社員一人ひとりの成長・育成に重きをおいており、マネジャー以上の社員は、会社負担でコーチ・エィによるコーチング研修(プロのコーチによるセッションと(一財)生涯学習開発財団認定コーチの資格取得)やグロービスの研修を受講いただくなど研修制度も充実しています。「すぐやる、なりきる、とことん楽しむ」をモットーに、主体的に仕事に取り組み、一人ひとりが仕事を通じて成長することを大切にする、フラットで風通しの良い組織文化です。
仕事
【書店営業/ルート営業メイン/全国の書店への売り場づくり提案/本好きな方大歓迎/年休125日・残業20時間】 ■概要 「本が売れない時代」と言われる今。当社はその言葉を否定し続けてきました。5,000店舗の書店様と直接繋がり、売場の課題をデータと感性で解決する。当社の営業は、単なる納品作業ではありません。書店員様と共に悩み、共に喜び、一冊の本の運命を売場から変えていく。その情熱を、ここで形にしませんか。 ■業務内容 全国の主要書店を対象に、自社書籍の売上最大化と良好な棚環境の構築をリードします。 ◇店舗コンサルティング 新刊・既刊の注文獲得、および売場(棚・平台)のレイアウト提案 ◇販促・VMD支援 POPやパネル等の販促物の設置、および効果的な見せ方のアドバイス ◇データ分析・管理 実売データに基づいた在庫の適正化、および返品削減に向けた納品調整 ◇マーケティング連携 現場で得た読者の声を編集部へフィードバックし、次なるヒット企画を共に構想する ■本ポジションの魅力 ◇営業の意志が仕入れ・棚割に反映。圧倒的な裁量と介在価値 ◇編集部と密に連携する「製販一体」の体制でヒットを共創する醍醐味 ◇全国5,000店舗との「直取引」が可能にする緻密な売場創り携われる ■やりがい 「直取引」だからこそ、自身の提案一つで実売数が劇的に変わり、その確かな手応えは、営業としての誇りへと繋がります。 また、書店経営に深く入り込む商談を通じて、高度なコンサルティング能力とデータ分析スキルを磨くことが可能です。 将来的には、チームを率いるマネジャーや、全社の販売戦略を策定するリーダーへと飛躍する道が拓かれています。 ■入社後のフォローアップ 当社のビジネスモデルや出版流通の基礎を学ぶ研修からスタート。現場では先輩による同行(OJT)を通じて、書店員様との信頼関係の築き方や説得力ある提案手法を丁寧に伝承いたします。 <入社後イメージ> ◇1ヶ月後:自社書籍の強みと主要書店の特性を理解。先輩の背中を追い、現場の空気を吸収する ◇3ヶ月後:担当エリアを持ち、自らの提案で初めての大型注文を獲得。「売場が動く」喜びを知る ◇1年後:書店員様から「一番のパートナー」と信頼される存在へ。自律的にPDCAを回し、実績を積み上げる 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー11F勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/永田町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
永田町駅、赤坂見附駅、半蔵門駅
給与
<予定年収>480万円~630万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):222,727円~318,182円その他固定手当/月:24,747円~35,354円固定残業手当/月:43,295円~61,851円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>290,769円~415,387円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:業績により決算賞与あり■その他固定手当:アサイン手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は「あなた任せから、わたし次第へ。」というパーパスのもと、単行本の出版・プロモーション活動を主軸に事業を行っています。手がけるジャンルはビジネス・自己啓発・実用・教育・学参・文芸など多岐にわたり、これまでに数多くのベストセラーを刊行してきました。■当社の特徴:創業以来、取次を介さない「直取引」というビジネスモデルで全国約5,000店の書店との取引を行っているのが特徴です。また近年では、書籍出版事業で築いたコンテンツ制作の強みを基盤に、書籍以外の新しい商品開発・製作を強化し、次世代のデジタルプロダクトの提供を通して、ビジネスパーソンの継続的多層的な学習をサポートしています。■当社出版のベストセラービジネス書(例):・『「好き」を言語化する技術』(三宅香帆著)・『もいもい』(開一夫監修・市原淳作)・『超訳 ニーチェの言葉』(フリードリヒ・ニーチェ著)・『失敗の科学』『多様性の科学』(マシュー・サイド著)・『無理なく続けられる年収10倍アップ勉強法』(勝間和代 著)・『ビジネスマンのための「発見力」養成講座』(小宮一慶 著)■今後の展望/取り組み:当社では2020年よりカンパニー制度を導入しています。本を制作するプロダクトカンパニー、書店での書籍販売を担うストアセールスカンパニー、企業出版を扱うビジネスソリューションカンパニー、オンライン書店での書籍販売や電子書籍を制作・販売するeパブリッシングカンパニーの4つのカンパニーが各領域でのビジネス拡大に取り組んでいます。さらに、数年後にこのカンパニーが20ほどある体制を目指して、事業を拡大しているところです。社員一人ひとりの成長・育成に重きをおいており、マネジャー以上の社員は、会社負担でコーチ・エィによるコーチング研修(プロのコーチによるセッションと(一財)生涯学習開発財団認定コーチの資格取得)やグロービスの研修を受講いただくなど研修制度も充実しています。「すぐやる、なりきる、とことん楽しむ」をモットーに、主体的に仕事に取り組み、一人ひとりが仕事を通じて成長することを大切にする、フラットで風通しの良い組織文化です。
仕事
~売上高・成長率2期連続2桁以上の出版社/更なる成長のためのIPO準備中/年間休日125日・残業20H/グローバル展開~ 財務経理部門において、正確かつ迅速な経理処理を行うとともに、経理業務の改善や効率化に取り組んでいただきます。 ■業務内容: ・売上集計、請求書発行、入金消込、仕訳入力 ・経費・請求書チェック ・印税税計算、支払報告書作成・配信、著者対応等 ・その他データ更新、マニュアル更新 ゆくゆくは ・監査法人対応や内部管理体制の構築のサポート業務 ・チームで連携しながら、決算業務の安定化や内部管理体制の構築 といった内容もお任せしていきます。 ■このポジションの魅力 (1) 幅広い経理スキルが身につく 日常的な仕訳入力や請求業務だけでなく、多様な業務に携わることができ、経理としての総合的なスキルを習得できます。 (2) 内部管理体制の構築に関われる 監査法人対応のサポートや、内部統制の整備など、会社の基盤づくりに関与できるポジションです。経理の枠を超えて、企業運営を支える重要な役割を担う経験ができます。 ■当社について: ディスカヴァー・トゥエンティワンは、出版の知見とテクノロジーを掛け合わせ、人々が既成概念という「覆い」を外し、新たな自分へと変革するためのコンテンツやサービスを創造・提供することをミッションとしています。 創業以来、わたしたちは常識・前提を疑うことで成長を続けてきました。 業界では困難とされた「直取引」のビジネスモデルで独自の流通網を確立し、電子書籍やオンライン販売にいち早く着手。 現在はその知見を活かし、他の出版社向けに広告運用ソリューションを提供するなど、出版社の枠を超えた事業を次々と形にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー11F勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/永田町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
永田町駅、赤坂見附駅、半蔵門駅
給与
<予定年収>450万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):286,364円~318,182円その他固定手当/月:31,818円~35,354円固定残業手当/月:55,666円~61,851円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>373,848円~415,387円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■上記想定年収(弊社規定による):※残業時間20時間分(法定労働時間)と住宅手当(支給要件ありを加算した場合の年収となります■賞与:業績により決算賞与あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は「あなた任せから、わたし次第へ。」というパーパスのもと、単行本の出版・プロモーション活動を主軸に事業を行っています。手がけるジャンルはビジネス・自己啓発・実用・教育・学参・文芸など多岐にわたり、これまでに数多くのベストセラーを刊行してきました。■当社の特徴:創業以来、取次を介さない「直取引」というビジネスモデルで全国約5,000店の書店との取引を行っているのが特徴です。また近年では、書籍出版事業で築いたコンテンツ制作の強みを基盤に、書籍以外の新しい商品開発・製作を強化し、次世代のデジタルプロダクトの提供を通して、ビジネスパーソンの継続的多層的な学習をサポートしています。■当社出版のベストセラービジネス書(例):・『「好き」を言語化する技術』(三宅香帆著)・『もいもい』(開一夫監修・市原淳作)・『超訳 ニーチェの言葉』(フリードリヒ・ニーチェ著)・『失敗の科学』『多様性の科学』(マシュー・サイド著)・『無理なく続けられる年収10倍アップ勉強法』(勝間和代 著)・『ビジネスマンのための「発見力」養成講座』(小宮一慶 著)■今後の展望/取り組み:当社では2020年よりカンパニー制度を導入しています。本を制作するプロダクトカンパニー、書店での書籍販売を担うストアセールスカンパニー、企業出版を扱うビジネスソリューションカンパニー、オンライン書店での書籍販売や電子書籍を制作・販売するeパブリッシングカンパニーの4つのカンパニーが各領域でのビジネス拡大に取り組んでいます。さらに、数年後にこのカンパニーが20ほどある体制を目指して、事業を拡大しているところです。社員一人ひとりの成長・育成に重きをおいており、マネジャー以上の社員は、会社負担でコーチ・エィによるコーチング研修(プロのコーチによるセッションと(一財)生涯学習開発財団認定コーチの資格取得)やグロービスの研修を受講いただくなど研修制度も充実しています。「すぐやる、なりきる、とことん楽しむ」をモットーに、主体的に仕事に取り組み、一人ひとりが仕事を通じて成長することを大切にする、フラットで風通しの良い組織文化です。
仕事
~オンラインストア運営の即戦力募集/年間休日125日・完全週休2日制~ ■業務内容: 自社コンテンツのオンライン販売を通じて、売上目標の達成を目指していただきます。 ■業務詳細: ◇戦略・販促プロモーション全体の企画・推進 ・新刊・既刊の販促ストーリー設計・企画・実行 ・編集部・著者・外部パートナーとの調整およびプロジェクトの進行管理 ◇ECストア(Amazon等)のディレクション ・商品ページ等、販促クリエイティブの最適化 ・Amazon広告(SP/SB/SD)の最適化 ◇外部集客・Webプロモーション・PR展開 ・デジタル広告のターゲット設定・運用指示 ・著者やインフルエンサー、SNS・外部PR媒体を巻き込んだ企画・実行 ◇数値分析とPDCAサイクルの実行 ・売上・KGI/KPIなどの数値目標に向けた仮説検証・データ分析 ・改善施策の企画・実行 ■業務の特徴: 入社後2~3年で、オンラインセールス部門のマネージャーとして事業全体を牽引する役割を期待しています。 「自由に意見を出し合える風通しの良い職場」で、若手メンバーと共に成長を実感できるポジションです。 ■当社について: 当社は、出版の知見とテクノロジーを掛け合わせ、人々が既成概念という「覆い」を外し、新たな自分へと変革するためのコンテンツやサービスを創造・提供することをミッションとしています。 創業以来、常識・前提を疑うことで成長を続けてきました。業界では困難とされた「直取引」のビジネスモデルで独自の流通網を確立し、電子書籍やオンライン販売にいち早く着手。現在はその知見を活かし、他の出版社向けに広告運用ソリューションを提供するなど、出版社の枠を超えた事業を次々と形にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>永田町住所:東京都千代田区永田町 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
国会議事堂前駅、溜池山王駅、永田町駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):286,364円~381,818円その他固定手当/月:31,818円~42,424円固定残業手当/月:55,666円~75,758円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>373,848円~500,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:業績により決算賞与あり■その他固定手当:アサイン手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は「あなた任せから、わたし次第へ。」というパーパスのもと、単行本の出版・プロモーション活動を主軸に事業を行っています。手がけるジャンルはビジネス・自己啓発・実用・教育・学参・文芸など多岐にわたり、これまでに数多くのベストセラーを刊行してきました。■当社の特徴:創業以来、取次を介さない「直取引」というビジネスモデルで全国約5,000店の書店との取引を行っているのが特徴です。また近年では、書籍出版事業で築いたコンテンツ制作の強みを基盤に、書籍以外の新しい商品開発・製作を強化し、次世代のデジタルプロダクトの提供を通して、ビジネスパーソンの継続的多層的な学習をサポートしています。■当社出版のベストセラービジネス書(例):・『「好き」を言語化する技術』(三宅香帆著)・『もいもい』(開一夫監修・市原淳作)・『超訳 ニーチェの言葉』(フリードリヒ・ニーチェ著)・『失敗の科学』『多様性の科学』(マシュー・サイド著)・『無理なく続けられる年収10倍アップ勉強法』(勝間和代 著)・『ビジネスマンのための「発見力」養成講座』(小宮一慶 著)■今後の展望/取り組み:当社では2020年よりカンパニー制度を導入しています。本を制作するプロダクトカンパニー、書店での書籍販売を担うストアセールスカンパニー、企業出版を扱うビジネスソリューションカンパニー、オンライン書店での書籍販売や電子書籍を制作・販売するeパブリッシングカンパニーの4つのカンパニーが各領域でのビジネス拡大に取り組んでいます。さらに、数年後にこのカンパニーが20ほどある体制を目指して、事業を拡大しているところです。社員一人ひとりの成長・育成に重きをおいており、マネジャー以上の社員は、会社負担でコーチ・エィによるコーチング研修(プロのコーチによるセッションと(一財)生涯学習開発財団認定コーチの資格取得)やグロービスの研修を受講いただくなど研修制度も充実しています。「すぐやる、なりきる、とことん楽しむ」をモットーに、主体的に仕事に取り組み、一人ひとりが仕事を通じて成長することを大切にする、フラットで風通しの良い組織文化です。
仕事
~「出版の知見×テクノロジー」で独自流通と広告ソリューションを展開/年間休日125日・完全週休2日制~ ■業務内容: 「本を売る」ECのプロフェッショナル集団へ。緻密な戦略設計とパワフルな実行力で、出版ビジネスの成長エンジンを牽引する部門長を募集しています。 ■業務詳細: ◎経営戦略に連動したECストアおよび書籍売上目標の必達 ・販売戦略、プロモーション計画、予算策定の立案・実行およびPDCAリード ・売上目標達成に向けた執着心と強いコミットメントを部門全体に浸透させ、施策を粘り強く推進 ◎マーケティング視点でのECチャネル最大化 ・Amazon、楽天等のモールアルゴリズム攻略、および自社サイト、SNSを活用した集客・CRM施策の実行 ・データ分析(在庫回転、ROAS等)に基づく即時的な施策修正と、高速なPDCAサイクルの実行 ◎全社連携とステークホルダー(SH) マネジメント ・商品開発、広報、システムなど、社内外のステークホルダーとの密接な連携と調整 ・「全社を巻き込むeigyo力」を発揮し、部門戦略を推進するための協力体制の構築・維持 ◎自律駆動型チームの構築とマネジメント ・部門メンバーの目標設定、評価、育成に加え、「自ら考え動く」自律的なチームカルチャーの醸成 ・採用活動のフロントに立ち、部門のビジョンを発信して優秀な人材を惹きつける(採用広報) ◎データドリブンな施策の実行 ・数字および事実ベースでの問題分析、仮説検証、および改善プロセスを実行 ・デジタル広告運用の基礎知識を活かし、広告KPI (ROAS, CVR, CTRなど)の最適化を推進 ■当社について: 当社は、出版の知見とテクノロジーを掛け合わせ、人々が既成概念という「覆い」を外し、新たな自分へと変革するためのコンテンツやサービスを創造・提供することをミッションとしています。 創業以来、常識・前提を疑うことで成長を続けてきました。業界では困難とされた「直取引」のビジネスモデルで独自の流通網を確立し、電子書籍やオンライン販売にいち早く着手。現在はその知見を活かし、他の出版社向けに広告運用ソリューションを提供するなど、出版社の枠を超えた事業を次々と形にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>永田町住所:東京都千代田区永田町 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
国会議事堂前駅、溜池山王駅、永田町駅
給与
<予定年収>700万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):525,000円~787,500円その他固定手当/月:58,333円~212,500円<月給>583,333円~1,000,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>■賞与:業績により決算賞与あり■その他固定手当:管理職手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は「あなた任せから、わたし次第へ。」というパーパスのもと、単行本の出版・プロモーション活動を主軸に事業を行っています。手がけるジャンルはビジネス・自己啓発・実用・教育・学参・文芸など多岐にわたり、これまでに数多くのベストセラーを刊行してきました。■当社の特徴:創業以来、取次を介さない「直取引」というビジネスモデルで全国約5,000店の書店との取引を行っているのが特徴です。また近年では、書籍出版事業で築いたコンテンツ制作の強みを基盤に、書籍以外の新しい商品開発・製作を強化し、次世代のデジタルプロダクトの提供を通して、ビジネスパーソンの継続的多層的な学習をサポートしています。■当社出版のベストセラービジネス書(例):・『「好き」を言語化する技術』(三宅香帆著)・『もいもい』(開一夫監修・市原淳作)・『超訳 ニーチェの言葉』(フリードリヒ・ニーチェ著)・『失敗の科学』『多様性の科学』(マシュー・サイド著)・『無理なく続けられる年収10倍アップ勉強法』(勝間和代 著)・『ビジネスマンのための「発見力」養成講座』(小宮一慶 著)■今後の展望/取り組み:当社では2020年よりカンパニー制度を導入しています。本を制作するプロダクトカンパニー、書店での書籍販売を担うストアセールスカンパニー、企業出版を扱うビジネスソリューションカンパニー、オンライン書店での書籍販売や電子書籍を制作・販売するeパブリッシングカンパニーの4つのカンパニーが各領域でのビジネス拡大に取り組んでいます。さらに、数年後にこのカンパニーが20ほどある体制を目指して、事業を拡大しているところです。社員一人ひとりの成長・育成に重きをおいており、マネジャー以上の社員は、会社負担でコーチ・エィによるコーチング研修(プロのコーチによるセッションと(一財)生涯学習開発財団認定コーチの資格取得)やグロービスの研修を受講いただくなど研修制度も充実しています。「すぐやる、なりきる、とことん楽しむ」をモットーに、主体的に仕事に取り組み、一人ひとりが仕事を通じて成長することを大切にする、フラットで風通しの良い組織文化です。
仕事
~amazon広告の運用・戦略立案/売上高・成長率2期連続2桁以上の出版社/更なる成長のためのIPO準備中/年間休日125日~ ■業務内容: Amazon運用広告を中心に、出版社クライアントの売上最大化を担う広告運用をお任せします。 広告配信の戦略設計から運用・改善までを一気通貫で担当し、クライアントの成長に貢献します。 ■業務詳細: ・Amazon広告(スポンサープロダクト・ブランド・ディスプレイ等)の戦略立案・運用ディレクション ・入稿設計、ターゲティング設定、入札管理などの運用実務およびPDCA運用 ・配信実績のモニタリング・分析・レポーティング ・営業チーム・クリエイティブチームと連携した広告最適化提案 ・Amazon社との定期的な情報共有やプロダクト活用提案 ・ECサービスのナレッジ収集・新規サービス企画(希望・適性に応じて) ※将来的には、広告運用チームの立ち上げやマネジメントへのキャリアアップも可能です。 ■募集背景: ディスカヴァー・トゥエンティワンは、ビジネス書出版で培ったノウハウを活かし、出版社向け広告代理店事業を急拡大中。 Amazon広告運用やクリエイティブ制作を通じて書籍の売上最大化を支援し、業界から高評価を得ています。 今回、広告運用の専門性を活かし、事業をさらにスケールさせるための増員募集です。 ■ミッション: 出版社クライアントの売上最大化を担う広告運用のプロフェッショナルとして、戦略設計から運用・改善まで一気通貫で担当。 広告効果を最大化し、業界に新しい価値を提供することがミッションです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー11F勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/永田町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
永田町駅、赤坂見附駅、半蔵門駅
給与
<予定年収>700万円~1,200万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):525,000円~787,500円その他固定手当/月:58,333円~212,500円<月給>583,333円~1,000,000円<昇給有無>有<残業手当>無賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は「あなた任せから、わたし次第へ。」というパーパスのもと、単行本の出版・プロモーション活動を主軸に事業を行っています。手がけるジャンルはビジネス・自己啓発・実用・教育・学参・文芸など多岐にわたり、これまでに数多くのベストセラーを刊行してきました。■当社の特徴:創業以来、取次を介さない「直取引」というビジネスモデルで全国約5,000店の書店との取引を行っているのが特徴です。また近年では、書籍出版事業で築いたコンテンツ制作の強みを基盤に、書籍以外の新しい商品開発・製作を強化し、次世代のデジタルプロダクトの提供を通して、ビジネスパーソンの継続的多層的な学習をサポートしています。■当社出版のベストセラービジネス書(例):・『「好き」を言語化する技術』(三宅香帆著)・『もいもい』(開一夫監修・市原淳作)・『超訳 ニーチェの言葉』(フリードリヒ・ニーチェ著)・『失敗の科学』『多様性の科学』(マシュー・サイド著)・『無理なく続けられる年収10倍アップ勉強法』(勝間和代 著)・『ビジネスマンのための「発見力」養成講座』(小宮一慶 著)■今後の展望/取り組み:当社では2020年よりカンパニー制度を導入しています。本を制作するプロダクトカンパニー、書店での書籍販売を担うストアセールスカンパニー、企業出版を扱うビジネスソリューションカンパニー、オンライン書店での書籍販売や電子書籍を制作・販売するeパブリッシングカンパニーの4つのカンパニーが各領域でのビジネス拡大に取り組んでいます。さらに、数年後にこのカンパニーが20ほどある体制を目指して、事業を拡大しているところです。社員一人ひとりの成長・育成に重きをおいており、マネジャー以上の社員は、会社負担でコーチ・エィによるコーチング研修(プロのコーチによるセッションと(一財)生涯学習開発財団認定コーチの資格取得)やグロービスの研修を受講いただくなど研修制度も充実しています。「すぐやる、なりきる、とことん楽しむ」をモットーに、主体的に仕事に取り組み、一人ひとりが仕事を通じて成長することを大切にする、フラットで風通しの良い組織文化です。
仕事
~出版社向けの独自流通と広告運用ノウハウによる事業優位性/年間休日125日・完全週休2日制~ ■業務内容: 当社の広告代理店事業にて、出版社クライアントの課題を解決し、書籍の売上を最大化するための広告提案を行っていただきます。 ■業務詳細: ◎クライアント候補となる企業へのAmazon広告運用の提案営業 ・新規顧客の開拓/出版社へ電話やメールでアプローチし、商談機会を創出 ・既存顧客への提案・サポート/シリーズ書籍の売り伸ばしやブランド強化など、クライアントの課題に応じた最適なソリューションを提案 ◎広告の提案から運用まで、プロジェクト管理と遂行 ・広告施策の立案から運用、効果検証までを一貫してサポート ■当社の強みと魅力ポイント: ◇業界No.1を目指す新規事業: 出版社向け広告代理店事業を主要事業の一つとして確立し、業界に新たな価値を提供するポジションです。 ◇書籍業界×広告運用の専門性を磨ける: 書籍に対する深い理解と広告運用の知見を掛け合わせ、クライアントの課題解決に貢献するやりがいがあります。 ■当社について: 当社は、出版の知見とテクノロジーを掛け合わせ、人々が既成概念という「覆い」を外し、新たな自分へと変革するためのコンテンツやサービスを創造・提供することをミッションとしています。 創業以来、常識・前提を疑うことで成長を続けてきました。業界では困難とされた「直取引」のビジネスモデルで独自の流通網を確立し、電子書籍やオンライン販売にいち早く着手。現在はその知見を活かし、他の出版社向けに広告運用ソリューションを提供するなど、出版社の枠を超えた事業を次々と形にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>永田町住所:東京都千代田区永田町 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
国会議事堂前駅、溜池山王駅、永田町駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):286,364円~381,818円その他固定手当/月:31,818円~42,424円固定残業手当/月:55,666円~75,758円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>373,848円~500,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:業績により決算賞与あり■その他固定手当:アサイン手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は「あなた任せから、わたし次第へ。」というパーパスのもと、単行本の出版・プロモーション活動を主軸に事業を行っています。手がけるジャンルはビジネス・自己啓発・実用・教育・学参・文芸など多岐にわたり、これまでに数多くのベストセラーを刊行してきました。■当社の特徴:創業以来、取次を介さない「直取引」というビジネスモデルで全国約5,000店の書店との取引を行っているのが特徴です。また近年では、書籍出版事業で築いたコンテンツ制作の強みを基盤に、書籍以外の新しい商品開発・製作を強化し、次世代のデジタルプロダクトの提供を通して、ビジネスパーソンの継続的多層的な学習をサポートしています。■当社出版のベストセラービジネス書(例):・『「好き」を言語化する技術』(三宅香帆著)・『もいもい』(開一夫監修・市原淳作)・『超訳 ニーチェの言葉』(フリードリヒ・ニーチェ著)・『失敗の科学』『多様性の科学』(マシュー・サイド著)・『無理なく続けられる年収10倍アップ勉強法』(勝間和代 著)・『ビジネスマンのための「発見力」養成講座』(小宮一慶 著)■今後の展望/取り組み:当社では2020年よりカンパニー制度を導入しています。本を制作するプロダクトカンパニー、書店での書籍販売を担うストアセールスカンパニー、企業出版を扱うビジネスソリューションカンパニー、オンライン書店での書籍販売や電子書籍を制作・販売するeパブリッシングカンパニーの4つのカンパニーが各領域でのビジネス拡大に取り組んでいます。さらに、数年後にこのカンパニーが20ほどある体制を目指して、事業を拡大しているところです。社員一人ひとりの成長・育成に重きをおいており、マネジャー以上の社員は、会社負担でコーチ・エィによるコーチング研修(プロのコーチによるセッションと(一財)生涯学習開発財団認定コーチの資格取得)やグロービスの研修を受講いただくなど研修制度も充実しています。「すぐやる、なりきる、とことん楽しむ」をモットーに、主体的に仕事に取り組み、一人ひとりが仕事を通じて成長することを大切にする、フラットで風通しの良い組織文化です。
仕事
【ECサイト(楽天・Amazon)の運営・販促担当/数値分析~予実管理まで一気通貫/将来の部門長候補/残業20H/年休125日】 ■業務詳細: ・オンラインストアの運営・販売促進(Amazon、楽天などのEC・電子コンテンツプラットフォームを担当) ・書籍販売施策の企画・立案・実行 ・数値分析およびデータに基づく改善提案 ・資料作成やプロジェクト進行管理 ・売上計画の立案と予実管理 ・ECサービスのナレッジ収集・新規サービス企画(希望・適性に応じて) ※将来的には、広告運用チームの立ち上げやマネジメントへのキャリアアップも可能です。 ■募集背景: ディスカヴァー・トゥエンティワンは、ビジネス書出版で培ったノウハウを活かし、出版社向け広告代理店事業を急拡大中。 Amazon広告運用やクリエイティブ制作を通じて書籍の売上最大化を支援し、業界から高評価を得ています。 今回、広告運用の専門性を活かし、事業をさらにスケールさせるための増員募集です。 ■ミッション: 出版社クライアントの売上最大化を担う広告運用のプロフェッショナルとして、戦略設計から運用・改善まで一気通貫で担当。 広告効果を最大化し、業界に新しい価値を提供することがミッションです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー11F勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/永田町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
永田町駅、赤坂見附駅、半蔵門駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):286,364円~381,818円その他固定手当/月:31,818円~42,424円固定残業手当/月:55,666円~75,758円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>373,848円~500,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は「あなた任せから、わたし次第へ。」というパーパスのもと、単行本の出版・プロモーション活動を主軸に事業を行っています。手がけるジャンルはビジネス・自己啓発・実用・教育・学参・文芸など多岐にわたり、これまでに数多くのベストセラーを刊行してきました。■当社の特徴:創業以来、取次を介さない「直取引」というビジネスモデルで全国約5,000店の書店との取引を行っているのが特徴です。また近年では、書籍出版事業で築いたコンテンツ制作の強みを基盤に、書籍以外の新しい商品開発・製作を強化し、次世代のデジタルプロダクトの提供を通して、ビジネスパーソンの継続的多層的な学習をサポートしています。■当社出版のベストセラービジネス書(例):・『「好き」を言語化する技術』(三宅香帆著)・『もいもい』(開一夫監修・市原淳作)・『超訳 ニーチェの言葉』(フリードリヒ・ニーチェ著)・『失敗の科学』『多様性の科学』(マシュー・サイド著)・『無理なく続けられる年収10倍アップ勉強法』(勝間和代 著)・『ビジネスマンのための「発見力」養成講座』(小宮一慶 著)■今後の展望/取り組み:当社では2020年よりカンパニー制度を導入しています。本を制作するプロダクトカンパニー、書店での書籍販売を担うストアセールスカンパニー、企業出版を扱うビジネスソリューションカンパニー、オンライン書店での書籍販売や電子書籍を制作・販売するeパブリッシングカンパニーの4つのカンパニーが各領域でのビジネス拡大に取り組んでいます。さらに、数年後にこのカンパニーが20ほどある体制を目指して、事業を拡大しているところです。社員一人ひとりの成長・育成に重きをおいており、マネジャー以上の社員は、会社負担でコーチ・エィによるコーチング研修(プロのコーチによるセッションと(一財)生涯学習開発財団認定コーチの資格取得)やグロービスの研修を受講いただくなど研修制度も充実しています。「すぐやる、なりきる、とことん楽しむ」をモットーに、主体的に仕事に取り組み、一人ひとりが仕事を通じて成長することを大切にする、フラットで風通しの良い組織文化です。
仕事
・出版社や書店を支援する法人営業ポジション ・ビジネス書、自己啓発書を中心に出版事業を展開する出版社 ・実働7h、土日祝休み、年間休日125日 ■業務内容: 急成長中の広告代理店事業と、基盤事業である書店営業を担う法人営業担当です。 出版社や書店といったクライアントの課題解決を推進し、業界変革に挑むポジションです。 ※以下、ご経験と志向に応じて決定します。 ■業務詳細: 1. 出版社向けソリューション営業(広告代理店事業) ・Amazon広告運用の提案営業 ・新規顧客開拓(電話・メール・訪問) ・既存顧客へのアップセル提案(シリーズ書籍の売り伸ばし、ブランド強化) ・広告施策の立案~運用~効果検証までのプロジェクト管理 2. 書店営業(基盤事業) ・全国約5,000店舗の書店への営業活動(新刊提案、販売戦略策定) ・店頭販促活動(POP作成・設置) ・プロモーション戦略の立案・実行、フェア企画 ・商品開発へのフィードバック ■ポジション魅力: ・出版業界の知見+広告運用スキルを同時に習得 ・現場からヒットを生み出す営業力を発揮できる ・キャリアパス:マネジメントや次期カンパニー長を目指せる ■採用背景: ・急成長事業につき戦略的増員 ・将来的な管理職候補を視野に採用 ■企業について: 社は 「コンテンツ×テクノロジー」 を軸に事業を展開する出版社です。 ビジネス書・自己啓発書を中心に出版事業を基盤とし、創業以来、取次を介さない 直取引モデル で全国約5,000店舗の書店と直接取引を行っています。 この強固なネットワークを活かし、近年では 出版社向け広告代理店事業 を急成長させ、Amazonスポンサー広告の運用代行や商品ページ制作を通じて書籍の売上最大化を支援。 出版業界で培った コンテンツ制作力 と デジタルマーケティングの知見 を融合し、業界変革をリードする存在として注目されています。 業界No.1を目指す新規事業に携わり、出版社や書店の課題解決を推進する法人営業のプロフェッショナルを募集しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー11F勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/永田町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
永田町駅、赤坂見附駅、半蔵門駅
給与
<予定年収>450万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~350,000円<月給>230,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は「あなた任せから、わたし次第へ。」というパーパスのもと、単行本の出版・プロモーション活動を主軸に事業を行っています。手がけるジャンルはビジネス・自己啓発・実用・教育・学参・文芸など多岐にわたり、これまでに数多くのベストセラーを刊行してきました。■当社の特徴:創業以来、取次を介さない「直取引」というビジネスモデルで全国約5,000店の書店との取引を行っているのが特徴です。また近年では、書籍出版事業で築いたコンテンツ制作の強みを基盤に、書籍以外の新しい商品開発・製作を強化し、次世代のデジタルプロダクトの提供を通して、ビジネスパーソンの継続的多層的な学習をサポートしています。■当社出版のベストセラービジネス書(例):・『「好き」を言語化する技術』(三宅香帆著)・『もいもい』(開一夫監修・市原淳作)・『超訳 ニーチェの言葉』(フリードリヒ・ニーチェ著)・『失敗の科学』『多様性の科学』(マシュー・サイド著)・『無理なく続けられる年収10倍アップ勉強法』(勝間和代 著)・『ビジネスマンのための「発見力」養成講座』(小宮一慶 著)■今後の展望/取り組み:当社では2020年よりカンパニー制度を導入しています。本を制作するプロダクトカンパニー、書店での書籍販売を担うストアセールスカンパニー、企業出版を扱うビジネスソリューションカンパニー、オンライン書店での書籍販売や電子書籍を制作・販売するeパブリッシングカンパニーの4つのカンパニーが各領域でのビジネス拡大に取り組んでいます。さらに、数年後にこのカンパニーが20ほどある体制を目指して、事業を拡大しているところです。社員一人ひとりの成長・育成に重きをおいており、マネジャー以上の社員は、会社負担でコーチ・エィによるコーチング研修(プロのコーチによるセッションと(一財)生涯学習開発財団認定コーチの資格取得)やグロービスの研修を受講いただくなど研修制度も充実しています。「すぐやる、なりきる、とことん楽しむ」をモットーに、主体的に仕事に取り組み、一人ひとりが仕事を通じて成長することを大切にする、フラットで風通しの良い組織文化です。
仕事
■業務内容: Amazon運用広告を中心に、出版社クライアントの売上最大化を担う広告運用のプロフェッショナルとしてご活躍いただきます。広告配信の戦略設計から運用・改善まで一気通貫で担当し、クライアント売上の最大化を図るポジションです。メンバーとしての実務遂行に加え、適性に応じてチームリードやプロジェクトマネジメントにもチャレンジできます。 ■業務詳細: ・Amazon広告(スポンサープロダクト・ブランド・ディスプレイ等)の戦略立案・運用ディレクション ・入稿設計、ターゲティング設定、入札管理などの運用実務およびPDCA運用 ・配信実績のモニタリング・分析・レポーティング ・営業チーム・クリエイティブチームと連携した広告最適化提案 ・Amazon社との定期的な情報共有やプロダクト活用提案 ・ECサービスのナレッジ収集・新規サービス企画(希望・適性に応じて) ※将来的には、広告運用チームの立ち上げやマネジメントへのキャリアアップも可能です。 ■募集背景: ディスカヴァー・トゥエンティワンは、ビジネス書出版で培ったノウハウを活かし、出版社向け広告代理店事業を急拡大中。 Amazon広告運用やクリエイティブ制作を通じて書籍の売上最大化を支援し、業界から高評価を得ています。 今回、広告運用の専門性を活かし、事業をさらにスケールさせるための増員募集です。 ■ミッション: 出版社クライアントの売上最大化を担う広告運用のプロフェッショナルとして、戦略設計から運用・改善まで一気通貫で担当。 広告効果を最大化し、業界に新しい価値を提供することがミッションです。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区平河町2-16-1 平河町森タワー11F勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/永田町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
永田町駅、赤坂見附駅、半蔵門駅
給与
<予定年収>448万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):286,364円~381,818円その他固定手当/月:31,818円~42,424円固定残業手当/月:55,666円~75,758円(固定残業時間20時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>373,848円~500,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:当社は「あなた任せから、わたし次第へ。」というパーパスのもと、単行本の出版・プロモーション活動を主軸に事業を行っています。手がけるジャンルはビジネス・自己啓発・実用・教育・学参・文芸など多岐にわたり、これまでに数多くのベストセラーを刊行してきました。■当社の特徴:創業以来、取次を介さない「直取引」というビジネスモデルで全国約5,000店の書店との取引を行っているのが特徴です。また近年では、書籍出版事業で築いたコンテンツ制作の強みを基盤に、書籍以外の新しい商品開発・製作を強化し、次世代のデジタルプロダクトの提供を通して、ビジネスパーソンの継続的多層的な学習をサポートしています。■当社出版のベストセラービジネス書(例):・『「好き」を言語化する技術』(三宅香帆著)・『もいもい』(開一夫監修・市原淳作)・『超訳 ニーチェの言葉』(フリードリヒ・ニーチェ著)・『失敗の科学』『多様性の科学』(マシュー・サイド著)・『無理なく続けられる年収10倍アップ勉強法』(勝間和代 著)・『ビジネスマンのための「発見力」養成講座』(小宮一慶 著)■今後の展望/取り組み:当社では2020年よりカンパニー制度を導入しています。本を制作するプロダクトカンパニー、書店での書籍販売を担うストアセールスカンパニー、企業出版を扱うビジネスソリューションカンパニー、オンライン書店での書籍販売や電子書籍を制作・販売するeパブリッシングカンパニーの4つのカンパニーが各領域でのビジネス拡大に取り組んでいます。さらに、数年後にこのカンパニーが20ほどある体制を目指して、事業を拡大しているところです。社員一人ひとりの成長・育成に重きをおいており、マネジャー以上の社員は、会社負担でコーチ・エィによるコーチング研修(プロのコーチによるセッションと(一財)生涯学習開発財団認定コーチの資格取得)やグロービスの研修を受講いただくなど研修制度も充実しています。「すぐやる、なりきる、とことん楽しむ」をモットーに、主体的に仕事に取り組み、一人ひとりが仕事を通じて成長することを大切にする、フラットで風通しの良い組織文化です。
出典:doda求人情報
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