西濃シェンカー株式会社
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仕事
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Project Managerとして、業務プロセスの最適化やシステム導入を通じて、組織全体の生産性向上を推進していただきます。
【部門横断の分析・業務最適化】
調達・IT・オペレーションなど、各部門の業務フローを横断的に分析。
ボトルネックを特定し、改善施策を企画・実行します。
プロジェクトの進捗をモニタリングし、Roadmapに沿ったマイルストーン達成を管理します。
【ステークホルダーとの調整(英語使用)】
顧客・外部ベンダーとの要件定義、プロジェクト推進における調整業務を担当。
社内ではOperation・IT・調達部門の橋渡し役として、円滑な情報連携を実現します。
英語・日本語双方での会議ファシリテーションや、メール対応も担います。
【システム導入・変更管理】
システムのRollout(導入)を主導し、関係各所への周知・移行準備を推進。
導入後のフィードバック収集や課題解決まで一貫して携わります。
意思決定事項や議事録をドキュメント化し、プロジェクトの透明性を担保します。
【リスク管理・レポーティング】
プロジェクトリスクの把握・管理を行い、必要に応じてステークホルダーへエスカレーション。
進捗レポートは英語・日本語で作成し、プロジェクトの可視化を行います。
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給与
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年俸400万円~700万円
※前職給与保証!
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勤務地
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【転勤なし!】千葉県市川市原木3041
西濃シェンカー 原木ロジスティクスセンター
二俣新町駅より徒歩10分/JR西船橋駅より無料送迎シャトルあり
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仕事
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Screening CS Supervisorとして、顧客・海外チーム・現場をつなぐ“コミュニケーションのハブ”をお任せします。
【顧客対応(日本語中心)】
Screening運用に関する顧客対応。
KPI(処理数・品質・遅延要因)の説明や、進捗報告・各種調整を担います。
仕様変更やSOP改訂の共有など、顧客との信頼関係を築く重要な役割です。
【海外チームとの連携(英語使用)】
英語SOPの読解・要件整理、海外CS/品質/ITチームとのメール・チャット・MTG対応を行います。
【チームマネジメント(3~4名)】
CSメンバーの業務サポート、エスカレーション対応、タスク管理補助などチーム全体の生産性向上を担います。
【KPI管理・レポーティング】
実績データの収集・分析、顧客向けレポート作成(日本語中心)を担当します。
※現場のScreening作業はOperationチームが担当
※本ポジションは“CSチームのリード役”です
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給与
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年俸400万円~700万円
※前職給与保証!
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勤務地
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【転勤なし!】千葉県市川市原木3041
西濃シェンカー 原木ロジスティクスセンター
二俣新町駅より徒歩10分/JR西船橋駅より無料送迎シャトルあり
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仕事
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スーパーバイザー(SV)候補として、500名が働く大規模拠点をより円滑に、より効率的に動かすためのミッションをお任せいたします。
【オペレーションの企画・改善】
データをもとに課題を分析し、改善施策の企画~実行まで担います。
【海外拠点・クライアントとの連携】
シンガポール拠点や海外クライアントと、英語での会議・メール対応を行います。
【チームマネジメント】
現場で働くスタッフへの指示出しやシフト管理、育成を通じてチームの成果を最大化します。
【各種管理業務】
損益や予算管理のサポート、レポート作成などにも携わります。
★入社後は1~2か月間、OJT研修に加え、物流の基礎からコンプライアンス、ITセキュリティまで学べるeラーニング・各種研修をご用意。
未経験でも、段階的にスキルを身につけ、安心してキャリアを築ける環境です。
また、当社では年功序列は一切なし!意欲と成果を正当に評価します。
「新卒入社4年目でスーパーバイザーへ昇格」
「25歳で中途入社し、2年でリーダーへ昇格」
といった実績も多数ですので、20代のうちから裁量あるポジションで活躍することができます。
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給与
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年俸400万円~700万円
※前職給与保証!
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勤務地
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【転勤なし!】千葉県市川市原木3041
西濃シェンカー 原木ロジスティクスセンター
二俣新町駅より徒歩10分/JR西船橋駅より無料送迎シャトルあり