野村證券株式会社
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- 設立
- 1925年
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- 従業員数
- -名
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- 平均年齢
- -歳
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野村證券株式会社
野村證券株式会社の過去求人情報一覧
仕事
~充実した研修プログラムにより未経験から金融のプロフェッショナルへ挑戦可能※営業経験者はもちろん、営業職種以外からの決定実績も有~ <第二新卒一括採用/中途入社50%以上/野村Gの総合力を活かし金融の枠に捉われない幅広い商材で顧客の課題を解決/公募制度による他部門への異動や海外留学制度などキャリアパスが豊富/転居を伴う異動無し/総合職と同じ評価制度でキャリアアップ可能> ■職務内容: 証券業界のリーディングカンパニーである野村證券の全国各支店において、地域の富裕層のお客様(個人・法人)のコンサルタントとして、資産の運用・管理、相続や事業承継等、お客様が抱える様々な課題の解決に向けたソリューションサービスの提供をお任せします。資産全般やソリューションに関する幅広い知識が必要になるとともに、お客様との信頼関係を構築するために必要な高いコミュニケーション能力、高いレベルのスキル獲得、柔軟な人間力が求められますが、未経験からでも身に着けることが可能な研修制度を準備しています。 <研修例> ・入社時集合研修:約1ヶ月間、ヒューマンスキルや証券営業に関する基礎知識等、活躍する上で欠かせない基礎スキルを身に着けます。研修終了後も一緒に野村證券を共に歩む、同期の絆を育むことも、知識・スキル醸成と同様に重要なこととして位置づけています。 ・配属後:インストラクターがあなたの成長に日々寄り添い、丁寧なフィードバックを行いながら実施するOJTと、カリキュラムによる各種研修・勉強会への参加等を通して、中長期的なスキルアップ、成長の仕組みを用意しています。 ■魅力点 ・包括的な資産管理サービスの提供を通じて、お客様一人ひとりが目指すゴールを共に実現していきます。具体的には、株式や債券等の伝統的な運用商品の提供だけでなく、相続、不動産、資産承継、M&A等、金融の枠に捉われない丁寧なコンサルティングを行う業務です。 ・営業スタイルに明確な決まり事はなく、部支店の仲間一人ひとりがお客様が何を求めているのかについて真剣に議論し、大きな裁量を持ってお客様にとってのベストを模索する風土です。 ・OJTと研修が日々重ね合わさりながらあなたの成長を支える仕組みになっているため、金融のプロとしての「型」が早い段階で身につきます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京都内の店舗※居住地考慮有住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
給与
<予定年収>318万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):265,000円~363,900円<月給>265,000円~363,900円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>・ご経験等により前後する可能性がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:同社は全拠点の役職員27,129名(2023年9月末現在)が在籍する野村グループの持株会社「野村ホールディングス株式会社」の100%子会社であり、野村グループのコア業務である証券業務を担う中核会社です。日本を代表する最大手証券会社として、資本市場を通じて、個人投資家や様々な企業に対し、資産運用/資金調達などのサービスを提供しています。同社の創業の経営理念は「顧客とともに栄える」であり、創業以来変わらない「お客様中心主義」です。この「お客様中心主義」を徹底し、世界中の顧客のためにワールドクラスの品質のサービスを提供していきます。
出典:doda求人情報
仕事
入社後は 1)ウェルス・マネジメント業務 2)ウェルス・パートナー業務 いずれかに配属となります。 ■ウェルス・マネジメント業務 ―――――――――――――― 事業オーナーなどの富裕層のお客様に、 資産運用、その他のサービスを提供します。 事業オーナーは、大株主、経営者、創業家といった さまざまな顔をお持ちであり事業拡大・承継・相続など、 金融・非金融を問わない特有のお悩みを抱えていらっしゃいます。 幅広い専門知識と、お客様のニーズやお悩みに対して最善を尽くし、 的確なソリューションを提供する力が求められます。 ■ウェルス・パートナー業務 ―――――――――――――― 各支店にて、地域の個人・法人等のお客様に対し 資産運用コンサルティングを提供します。 多様化・複雑化したニーズに対して、 高度なコンサルティング能力、商品・サービスの提案力が求められています。 各支店ではそれぞれの地域属性を十分に把握し、 地域に密着したエリア・マーケティングを実践するとともに、 野村證券の有するあらゆる金融サービス機能を駆使して、 新たな金融ビジネスの創出に取り組んでいます。 ■多様なニーズに応えられる総合力 ――――――――――――――――― 野村證券の各専門部署をはじめ、 関連企業や外部提携企業など、 部署や企業の垣根を越えたサポート体制を活用して、 お客様の想いに寄り添ったご提案をしているのが特徴です。 多様なニーズ、お悩みに応えられるのは野村證券だからこそ。 <具体的なサービス> 株式・債券・投資信託・ファンドラップ・保険商品の他、 お客様のライフステージにあった資産運用のご提案や、 相続・事業承継に関するサービスなど。
給与
月給24万5000円~ ※専門性・能力を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
ウェルス・マネジメント業務…東京、名古屋、大阪の各部店 ウェルス・パートナー業務…全国の各支店 ※下記いずれかでの採用となります。 【総合職(正社員)】 国内・海外を含んだ転居を伴う異動がある「総合職A社員」と、転居を伴う異動がない「総合職B社員」という2つの働き方があります。 ※期間の定め無し、試用期間6ヶ月(その間の条件に変更なし) 【専任職(契約社員)】 1年の有期雇用ですが、総合職A社員、総合職B社員などの期間の定めのない職種に転換する場合もあります。 ※期間の定め有り、退職金無し ※雇用形態はご本人の希望を伺い、面談の上決定いたします
仕事
資産運用や資産管理にお悩みを抱えるお客様に対して、 適切なアドバイスを行うのがFAのミッション。 まずは、お客様の不安や将来のご希望などを じっくりとお伺いするところからスタート。 お客様のライフプランに合わせて最善な商品やサービスをご案内していきます。 ときには税理士など専門のプロフェッショナルのサポートを受けながら、 お客様の資産を賢く守る生涯のパートナーとして、 一人ひとりと深い信頼関係を築いていける仕事です。 ≪1日の流れ(例)≫ 8:40 ミーティング/前日の営業状況や国内外マーケットの情報共有を行います。 ▼ 9:00 営業活動/午前中はお客様への電話でのご連絡や 来店されたお客様への対応が中心となります。 ▼ 12:00 ランチ ▼ 13:00 外回り/これからお客様になっていただきたい方 とのアポイントは平均1日2~3件ほど。 ▼ 16:00 帰社/明日の準備、資料作成、上司への相談など、 時間を有効に使います。 ▼ 17:30頃 退社/子供のお迎えに行くFAもいます。 【営業スタイル】 営業に関するノウハウなどは研修で学ぶことができます。 その中からあなたに合った営業スタイルを確立していってください。 【自信を持って提案できる野村證券】 多くの取扱数を誇るIPO(新規公開株式)、投資信託、債券、 保険から不動産の売買仲介まで、 野村證券ならではの豊富なラインナップから提案を行えます。 また、口座数、NISA申込口座数、預り資産の全てがNo.1。 野村證券の圧倒的な実績があなたの活動をバックアップします。
給与
■最低保証額:25万円/月(入社後5年間) ※当社規定による実績連動報酬です。 ※経験などに応じて月30万円、40万円、50万円になることがあります。 ■賞与など:業績報酬(奨励金を含む)を年2回支給。 ※奨励金は、新たなお客様とお取引を開始した場合や 新たにご入金いただいた場合などに支給されます。
勤務地
日本全国47都道府県の各支店 ※転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎します。 現住所や希望を考慮のうえ、勤務地を決定いたします。
仕事
資産運用や資産管理にお悩みを抱えるお客様に対して、 適切なアドバイスを行うのがFAのミッション。 まずは、お客様の不安や将来のご希望などを じっくりとお伺いするところからスタート。 お客様のライフプランに合わせて最善な商品やサービスをご案内していきます。 ときには税理士など専門のプロフェッショナルのサポートを受けながら、 お客様の資産を賢く守る生涯のパートナーとして、 一人ひとりと深い信頼関係を築いていける仕事です。 ≪1日の流れ(例)≫ 8:40 ミーティング/前日の営業状況や国内外マーケットの情報共有を行います。 ▼ 9:00 営業活動/午前中はお客様への電話でのご連絡や 来店されたお客様への対応が中心となります。 ▼ 12:00 ランチ ▼ 13:00 外回り/これからお客様になっていただきたい方 とのアポイントは平均1日2~3件ほど。 ▼ 16:00 帰社/明日の準備、資料作成、上司への相談など、 時間を有効に使います。 ▼ 17:30頃 退社/子供のお迎えに行くFAもいます。 【営業スタイル】 営業に関するノウハウなどは研修で学ぶことができます。 その中からあなたに合った営業スタイルを確立していってください。 【自信を持って提案できる野村證券】 多くの取扱数を誇るIPO(新規公開株式)、投資信託、債券、 保険から不動産の売買仲介まで、 野村證券ならではの豊富なラインナップから提案を行えます。 また、口座数、NISA申込口座数、預り資産の全てがNo.1。 野村證券の圧倒的な実績があなたの活動をバックアップします。
給与
■最低保証額:25万円/月(入社後5年間) ※当社規定による実績連動報酬です。 ※経験などに応じて月30万円、40万円、50万円になることがあります。 ■賞与など:業績報酬(奨励金を含む)を年2回支給。 ※奨励金は、新たなお客様とお取引を開始した場合や 新たにご入金いただいた場合などに支給されます。
勤務地
日本全国47都道府県の各支店 ※転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎します。 現住所や希望を考慮のうえ、勤務地を決定いたします。
仕事
資産運用や資産管理にお悩みを抱えるお客様に対して、 適切なアドバイスを行うのがFAのミッション。 まずは、お客様の不安や将来のご希望などを じっくりとお伺いするところからスタート。 お客様のライフプランに合わせて最善な商品やサービスをご案内していきます。 ときには税理士など専門のプロフェッショナルのサポートを受けながら、 お客様の資産を賢く守る生涯のパートナーとして、 一人ひとりと深い信頼関係を築いていける仕事です。 ≪1日の流れ(例)≫ 8:40 ミーティング/前日の営業状況や国内外マーケットの情報共有を行います。 ▼ 9:00 営業活動/午前中はお客様への電話でのご連絡や 来店されたお客様への対応が中心となります。 ▼ 12:00 ランチ ▼ 13:00 外回り/これからお客様になっていただきたい方 とのアポイントは平均1日2~3件ほど。 ▼ 16:00 帰社/明日の準備、資料作成、上司への相談など、 時間を有効に使います。 ▼ 17:30頃 退社/子供のお迎えに行くFAもいます。 【営業スタイル】 営業に関するノウハウなどは研修で学ぶことができます。 その中からあなたに合った営業スタイルを確立していってください。 【自信を持って提案できる野村證券】 多くの取扱数を誇るIPO(新規公開株式)、投資信託、債券、 保険から不動産の売買仲介まで、 野村證券ならではの豊富なラインナップから提案を行えます。 また、口座数、NISA申込口座数、預り資産の全てがNo.1。 野村證券の圧倒的な実績があなたの活動をバックアップします。
給与
■最低保証額:25万円/月(入社後5年間) ※当社規定による実績連動報酬です。 ※経験などに応じて月30万円、40万円、50万円になることがあります。 ■賞与など:業績報酬(奨励金を含む)を年2回支給。 ※奨励金は、新たなお客様とお取引を開始した場合や 新たにご入金いただいた場合などに支給されます。
勤務地
日本全国47都道府県の各支店 ※転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎します。 現住所や希望を考慮のうえ、勤務地を決定いたします。
仕事
資産運用や資産管理にお悩みを抱えるお客様に対して、 適切なアドバイスを行うのがFAのミッション。 まずは、お客様の不安や将来のご希望などを じっくりとヒアリングするところからスタート。 お客様のライフプランに合わせて最適な商品やサービスをご案内していきます。 ときには税理士など専門のプロフェッショナルと協業しながら、 お客様の資産を守る生涯のパートナーとして、 一人ひとりと深い信頼関係を築いていける仕事です。 ≪1日の流れ(例)≫ 8:40 ミーティング/前日の営業状況や国内外マーケットの情報共有を行います。 ▼ 9:00 営業活動/午前中は既存のお客様への対応が中心となります。 ▼ 12:00 ランチ ▼ 13:00 外回り/お客様とのアポイントは平均1日2~3件ほど。 ▼ 16:00 帰社/明日の準備、資料作成、上司への相談など、 時間を有効に使いながら定時退社を目指していますので、 子どものお迎えも対応可能です。 【営業スタイル】 営業に関するノウハウなどは研修で学ぶことができます。 その中からあなたに合った営業スタイルを確立していってください。 【自信を持って提案できる野村證券】 多くの取扱数を誇るIPO(新規公開株式)、投資信託、債券、保険から不動産の売買仲介まで、 野村證券ならではの豊富なラインナップから提案を行えます。 また、口座数、NISA申込口座数、預り資産の全てがNo.1。 野村證券の圧倒的な実績があなたの活動をバックアップします。
給与
■最低保証額:25万円/月(入社後5年間) ※当社規定による実績連動報酬です。 ※経験などに応じて月30万円、40万円、50万円になることがあります。 ■賞与など:業績報酬(奨励金を含む)を年2回支給。 ※奨励金は、新たなお客様とお取引を開始した場合や新たにご入金いただいた場合に支給されます。
勤務地
日本全国47都道府県の各支店 ※転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎します。 現住所や希望を考慮のうえ、勤務地を決定いたします。
仕事
資産運用や資産管理にお悩みを抱えるお客様に対して、 適切なアドバイスを行うのがFAのミッション。 まずは、お客様の不安や将来のご希望などを じっくりとヒアリングするところからスタート。 お客様のライフプランに合わせて最適な商品やサービスをご案内していきます。 ときには税理士など専門のプロフェッショナルと協業しながら、 お客様の資産を守る生涯のパートナーとして、 一人ひとりと深い信頼関係を築いていける仕事です。 ≪1日の流れ(例)≫ 8:40 ミーティング/前日の営業状況や国内外マーケットの情報共有を行います。 ▼ 9:00 営業活動/午前中は既存のお客様への対応が中心となります。 ▼ 12:00 ランチ ▼ 13:00 外回り/お客様とのアポイントは平均1日2~3件ほど。 ▼ 16:00 帰社/明日の準備、資料作成、上司への相談など、 時間を有効に使いながら定時退社を目指していますので、 子どものお迎えも対応可能です。 【営業スタイル】 営業に関するノウハウなどは研修で学ぶことができます。 その中からあなたに合った営業スタイルを確立していってください。 【自信を持って提案できる野村證券】 多くの取扱数を誇るIPO(新規公開株式)、投資信託、債券、保険から不動産の売買仲介まで、 野村證券ならではの豊富なラインナップから提案を行えます。 また、口座数、NISA申込口座数、預り資産の全てがNo.1。 野村證券の圧倒的な実績があなたの活動をバックアップします。
給与
■最低保証額:25万円/月(入社後5年間) ※当社規定による実績連動報酬です。 ※経験などに応じて月30万円、40万円、50万円になることがあります。 ■賞与など:業績報酬(奨励金を含む)を年2回支給。 ※奨励金は、新たなお客様とお取引を開始した場合や新たにご入金いただいた場合に支給されます。
勤務地
日本全国47都道府県の各支店 ※転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎します。 現住所や希望を考慮のうえ、勤務地を決定いたします。
仕事
資産運用や資産管理にお悩みを抱えるお客様に対して、 適切なアドバイスを行うのがあなたのミッション。 まずは、お客様の不安や将来のご希望などを じっくりとヒアリングするところからスタート。 お客様のライフプランに合わせて最適な商品をご紹介してください。 お客様の資産を守る生涯のパートナーとして、 一人ひとりと深い信頼関係を築いていける仕事です。 ≪1日の流れ(例)≫ 8:40 ミーティング/前日の営業状況や国内外マーケットの情報共有を行います。 ▼ 9:00 営業活動/午前中は既存のお客様への対応が中心となります。 ▼ 12:00 ランチ ▼ 13:00 外回り/お客様とのアポイントは平均1日2~3件ほど。 ▼ 16:00 帰社/帰社後はFAによってさまざま。明日の準備、資料作成、上司への相談、 子どものお迎えなど、時間を有効に使いながら定時退社を目指します。 【営業スタイル】 営業に関するノウハウなどは研修で学ぶことができます。 その中からあなたに合った営業スタイルを確立して成果を出していってください。 【自信を持って提案できる野村證券】 多くの取扱数を誇るIPO(新規公開株式)、投資信託、債券、保険など、 野村證券ならではの豊富なラインナップから提案を行えます。 また、口座数、NISA申込口座数、預り資産の全てがNo.1という 野村證券の実績が、あなたの活動をバックアップします!
給与
■最低保証額:25万円/月(入社後5年間) ※当社規定による実績連動報酬です。 ※経験などに応じて月30万円、40万円、50万円になることがあります。 ■賞与など:業績報酬(奨励金を含む)を年2回支給。 ※奨励金は、新たなお客様とお取引を開始した場合や新たにご入金いただいた場合に支給されます。
勤務地
日本全国47都道府県の各支店 ※転居を伴う異動はありません。 ※U・Iターン歓迎します。
仕事
お取引をいただけていない、資産管理を必要とされる潜在的なお客さまに お会いできるようになることから、すべては始まります。 【具体的な流れ】 ■まずお客さまのニーズを適切に把握します。 個々のお客さまの運用目的をよく理解するところから始まります。 資産管理は老後の備えなのか、住宅購入なのか、教育費なのか、 さらにまとまったお金を使う時期はいつなのか、リスクに対してはどの様にお考えなのか、 将来の収支イメージはどの程度お持ちなのかなどを、正確に把握します。 ▼ ■適切で分かりやすい提案が重要です。 資産の運用目的も考え方も違うお客さまの特性をよく考えて、 最善の金融サービスを提案します。 それには金融商品の特徴と利点、流動性や安全性、収益性などを把握し、 わかりやすく提案する必要があります。 ▼ ■運用状況の分析と修正は定期的に。 経済や金融市場は日々刻々と変化します。 そうした時代変化をふまえつつ、お客さまの運用状況を定期的にチェックしていきます。 お客さまの考え方の変化などを柔軟につかみ、運用手段の修正を行うことも大切な仕事です。 【FAのやりがい】 お客さまの大切な資産の運用をアドバイスしていくFAの仕事には、強い責任感と倫理観が要求されます。 それと同時に、 「お客さまのニーズを満たすことができた時に頂く感謝の言葉」 「人と人とのふれあい」 「お客さまと一緒に成長していく喜び」 それらを得られるのが、FAの最大の魅力です。
給与
月例給25万円以上 ※当社規程による実績連動報酬。月例給及び年2回半期の実績に応じて業績報酬を支給。 ※月例給25万円は入社2年間とその後3年間の最低保証給です。 入社2年間の最低保証給は、現職、前職等の経験などに応じて、 月30万円/月40万円/月50万円となることがあります。
勤務地
全国の各部店 ※転居を伴う異動なし ※U・Iターン歓迎 ※ご希望を考慮いたします。 ※ご自宅から通勤可能な範囲で、掲載部店以外に配属となる可能性があります。 ※記載のない部店でも、募集を行う可能性があります。
仕事
入社後は 1)ウェルス・マネジメント業務 2)ウェルス・パートナー業務 いずれかに配属となります。 ■ウェルス・マネジメント業務 ―――――――――――――― 事業オーナーなどの富裕層のお客様に、 資産運用、その他のサービスを提供します。 事業オーナーは、大株主、経営者、創業家といった さまざまな顔をお持ちであり事業拡大・承継・相続など、 金融・非金融を問わない特有のお悩みを抱えていらっしゃいます。 幅広い専門知識と、お客様のニーズやお悩みに対して最善を尽くし、 的確なソリューションを提供する力が求められます。 ■ウェルス・パートナー業務 ―――――――――――――― 各支店にて、地域の個人・法人等のお客様に対し 資産運用コンサルティングを提供します。 多様化・複雑化したニーズに対して、 高度なコンサルティング能力、商品・サービスの提案力が求められています。 各支店ではそれぞれの地域属性を十分に把握し、 地域に密着したエリア・マーケティングを実践するとともに、 野村證券の有するあらゆる金融サービス機能を駆使して、 新たな金融ビジネスの創出に取り組んでいます。 ■多様なニーズに応えられる総合力 ――――――――――――――――― 野村證券の各専門部署をはじめ、 関連企業や外部提携企業など、 部署や企業の垣根を越えたサポート体制を活用して、 お客様の想いに寄り添ったご提案をしているのが特徴です。 多様なニーズ、お悩みに応えられるのは野村證券だからこそ。 <具体的なサービス> 株式・債券・投資信託・ファンドラップ・保険商品の他、 お客様のライフステージにあった資産運用のご提案や、 相続・事業承継に関するサービスなど。
給与
月給24万5000円~ ※専門性・能力を考慮し、当社規定により決定します。
勤務地
ウェルス・マネジメント業務…東京、名古屋、大阪の各部店 ウェルス・パートナー業務…全国の各支店 【総合職(正社員)】 国内・海外を含んだ転居を伴う異動がある「総合職A社員」と、転居を伴う異動がない「総合職B社員」という2つの働き方があります。
気になるリストに保存しました
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