コナカエンタープライズ株式会社 の求人・中途採用情報

子ども一人ひとりの発達段階に合わせた療育を行い、保護者や関係機関と連携しながら成長を支える仕事です。 教室内での支援はもちろん、運営や外部との調整など役割はさまざま。 経験や資格に応じて、あなたに合ったポジションで活躍できます◎ 【1】保育士 ＿＿＿＿＿ ・お子さまへの個別・小集団療育 ・プログラムやイベントの企画・運営 ・活動準備、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者との連携・サポート ・各種事務処理 など 【2】児童発達支援管理責任者（千葉おゆみ野教室のみ募集） ＿＿＿＿＿ ・アセスメントの実施 ・個別支援計画書の作成 ・モニタリングの実施 ・保護者面談・相談対応 ・他機関との連携 ・スタッフへの支援方針共有・助言 ・運営改善、会議参加 など ※施設の最高責任者として上記業務をお任せいたします。 ★＝＝＝★＝＝＝＝＝＝★ 働きやすい環境も完備！ ★＝＝＝＝＝＝★＝＝＝★ 子どもとしっかり向き合うためには、スタッフ自身のゆとりも大切だと考えています。合間の時間に記録作成や準備の時間をきちんと確保しているため、持ち帰り業務や長時間の残業は基本的にありません。 また送迎業務もないため、決まった時間に仕事を終えやすく、保育園のお迎えや家事との両立もしやすい環境。 産育休や時短勤務制度も整っており、ライフステージが変わっても、無理なく続けていただけます。 ◆産育休取得率100％ ◇時短勤務制度あり ◆送迎業務なし ◇研修制度充実（コペル式療育を基礎から学べる各種研修あり） ◆チームで相談しやすい風通しのよい職場 ◇女性管理職も活躍中 子育てと両立しながら働くスタッフも多く、お互いに支え合う温かな雰囲気が根づいています。

■■保育士■■ 月給 21万円以上（一律手当含む） ※上記月給には固定残業代（月1万5,000円以上／月10時間分）を含み、超過分は別途全額支給します。 ★保育士資格をお持ちの方、保育士実務経験5年以上の方は給与優遇します！ 保育士資格有り、実務経験5年未満：月給23万円以上 保育士資格有り、実務経験5年以上：月給25万5,000円以上 ※上記月給には固定残業代（一律月1万5,000円以上／月10時間分）を含み、超過分は別途全額支給します。 ■■児童発達支援管理責任者■■ 月給 29万円以上（一律手当含む） ※上記月給には固定残業代（月2万1,000円以上／月10時間分）を含み、超過分は別途全額支給します。 ※月給は資格や経験により決定いたします。

【マイカー通勤可／転勤なし】千葉県・神奈川県のコペルプラスにて勤務いただきます！ ■コペルプラス千葉おゆみ野教室 （全職種） 千葉県千葉市緑区おゆみ野南5-18-1 紳士服コナカおゆみ野店内 ■コペルプラス宮前菅生教室 （保育士） 神奈川県川崎市宮前区菅生1-8-23 紳士服コナカ宮前菅生店内 ■コペルプラス秦野教室 （保育士） 神奈川県秦野市緑町13-16 ※受動喫煙防止対策：あり

子どもたちの笑顔は世界共通♪ 2つの言語でコミュニケーションできる喜びは、バイリンガル保育園『Kids Duo International』だからこそ味わえる、特別なものです。 今回は、新たに保育業務をお任せするスタッフを募集いたします！ 〇● お任せする業務 ●〇 2歳～5歳の子どもたちを対象に、保育業務全般をお任せします。 ・クラス担任業務 ・日本語での知能教育カリキュラムの実施 ・ネイティブスタッフのサポート ・イベントの企画や運営 ・保護者への連絡　など ★複数のスタッフで1クラス（約30名）を担当する体制です。 ♪*: 英語力は不問！でも学べる環境も :*♪ ………………………………………………… バイリンガルスタッフがサポートするため、英語力は必要ありません！ 英語に興味が湧いたら社内テストを受けてバイリンガルスタッフへの転換も可能。 求められるのは日常会話レベルの英語力なので、挑戦してみたい方はぜひ♪ ♪*: 複数担任制なので負担は最小限 :*♪ ……………………………………………… 英語レッスンや運動指導は専任スタッフが担当するため、その間に保育に専念したり、連絡帳の記入や事務作業を進めたりできます。 だから残業や持ち帰り業務はほとんどありません！ 送迎も専任スタッフが対応し、昼休憩は子どもから離れてしっかり1時間確保。 スタッフがゆとりを持って働ける環境を整えています♪ ♪*: 年間行事は少なめです！ :*♪ ……………………………………… 共働き家庭が多いため、保護者参加型のイベントは少なめ。 参観日は年3回程度（うち2回はEnglishスタッフと運動指導スタッフが対応）。 運動会などその他の行事もありますが、1人あたりの担当イベントは1～2個程度。負担が一人に集中することはありませんよ♪

月給21万円～30万円＋賞与年2回（昨年度2カ月分支給／正社員のみ）＋各種手当 ※経験・能力等を考慮のうえ決定します。 ※時間外手当は別途支給します。 ＜月収例＞月収28.2万円 （内訳：月給21万円＋保育士資格1万円＋幼稚園教諭資格5,000円＋担当手当2万円＋住宅手当3.7万円） ※保育資格取得者かつ幼稚園教諭資格を取得している担当2年目以降の方の場合

＜転勤なし／Kids Duo International 池上＞ 東京都大田区仲池上2-10-1 ＜アクセス＞ 都営浅草線「西馬込駅」より徒歩8分 ◎受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

―――――――― 　　　保育 ―――――――― クラス担任としての生活面サポートに加え、日本語でのカリキュラムもご担当いただきます。 ・園での日常的な生活サポート ・各種園内行事、イベントの運営 ・保護者様との面談　など ◎カリキュラム ―――――――― 【知育】 ・授業は"勉強"ではなく"考える遊び"と考える当園では、 手で触れて「具体」を体験するパターンブロックなど、楽しみながら知育を行います。 【運動指導】 ・旧来型の体力・筋力を鍛える体育ではなく、一人ひとりの運動能力に応じたプログラムを基に、 楽しみながらスポーツに必要な体の使い方を習得していきます。 ☆体育は園内の講堂と体育ルームで行います。 【しつけ教育】 ・年少々から年長まで、それぞれの学年にあわせて段階的な自立を促すことを目的に、しつけ指導を行います。 子どもたちが自主的に、あるいはお互いに声を掛けあいながら、 園での生活の中で自然に身につく環境づくりを大切にしています。 【英語】 ・ゲームやドリル、対話や様々な体験活動などを通じて、自然な語彙・表現を身に付けます。 ・園内にある職業体験コーナーでは、銀行・パン工場・スーパーマーケットなどの職業体験を英語で行います。 ☆英語のカリキュラムは、ネイティブの先生が行います。 ―――――――― 　　　事務 ―――――――― ・園の運営 ・バス管理 ・出欠管理 ・保育士サポート ・来訪対応

【保育士】月給18万～30万円 【事務職】月給20万～23万円 ☆経験・資格を考慮し、優遇します。 ☆残業代支給 ※残業は少なめ。 ※経験豊富な方は「ダイレクター(職員の取りまとめ役)」として、 　給与を優遇のうえ、お迎えする場合がございます。

都営浅草線「西馬込駅」より徒歩8分／東京都大田区仲池上2-10-1 ☆2017年4月にオープン！ それまでは本部（八丁堀）、センター南・三鷹（園）にて研修を行います。 ※U・Iターン歓迎

―――――――― 　　　保育 ―――――――― クラス担任としての生活面サポートに加え、日本語でのカリキュラムもご担当いただきます。 ・園での日常的な生活サポート ・各種園内行事、イベントの運営 ・保護者様との面談　など ※完全分業制です※ バスの添乗は専門のプロの方にお任せしています。 音楽、体育も専門の先生が担当しています。 ◎カリキュラム ―――――――― 【知育】 ・授業は"勉強"ではなく"考える遊び"と考える当園では、 手で触れて「具体」を体験するパターンブロックなど、楽しみながら知育を行います。 【運動指導】 ・旧来型の体力・筋力を鍛える体育ではなく、一人ひとりの運動能力に応じたプログラムを基に、 楽しみながらスポーツに必要な体の使い方を習得していきます。 ☆体育は園内の講堂と体育ルームで行います。 【しつけ教育】 ・年少々から年長まで、それぞれの学年にあわせて段階的な自立を促すことを目的に、しつけ指導を行います。 子どもたちが自主的に、あるいはお互いに声を掛けあいながら、 園での生活の中で自然に身につく環境づくりを大切にしています。 【英語】 ・ゲームやドリル、対話や様々な体験活動などを通じて、自然な語彙・表現を身に付けます。 ・園内にある職業体験コーナーでは、銀行・パン工場・スーパーマーケットなどの職業体験を英語で行います。 ☆英語のカリキュラムは、ネイティブの先生が行います。

月給19～22万円＋手当＋賞与 ☆経験・資格を考慮し、優遇します。 ☆残業代支給 ※残業は少なめ。

【アクセス】 都営浅草線「西馬込駅」より徒歩8分 【住所】 東京都大田区仲池上2-10-1 ※U・Iターン歓迎 ※在籍先生の通勤エリアは東京都内70%、千葉・神奈川・埼玉30%です！ ※地方から引越しが発生する場合は、住宅手当と引越し代を支給します。

具体的な仕事内容は… ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣ ■クラス担任 どのクラスも必ず複数担任制です！詳細は、休日・休暇の下「【補足】クラスの詳細」をご覧ください。 ■日本語での知能教育カリキュラムの実施 カリキュラムごとに担当する分業制を採用しており、あなたが担当する授業は1日1時間のみ。カリキュラム内容も決められているので準備の負担が少ないです。 ■ネイティブスタッフのサポート ■イベントの企画・運営 ■保護者への連絡　など 一日のスケジュール例 ￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣ 08:30　朝礼 09:00　子ども受け入れ/おきがえフォロー 09:30　クラス活動（※） 11:30　ランチタイム 12:30　お昼寝 13:00　休憩（子どもたちから離れてしっかり1時間） 14:00　クラス活動（※） 16:00　降園準備 16:30　送り出し 17:00　掃除 17:30　退社 ※クラス活動は、主に専任の先生が担当します。あなたは教室の後ろにいて、トイレに行きたい子どもを連れて行ったり、別の作業をしながら見守ったり…補助的ポジションをお願いします。こうした時間に授業の準備ができるので、＜持ち帰り仕事ゼロ＞が叶うんです♪ 入社後の流れと今後のキャリア ￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、本部にて導入研修を実施します。現在340名程の園児が在籍しており、今年の入園数も満員になるほど大盛況！だからこそ、たくさんの子どもたちをまとめる「指導力」が身につけられます。 また、年1回の面談で持ちたい学年やジョブローテーションの希望などを聞いており、意向を踏まえて翌4月の配属を決定しています。得意を活かして体育や音楽専任になったり、管理職を目指したり…あなたの望むキャリアを、一緒に実現していきましょう。

【実務経験者】 月給23.5万円～27万円（保育士の資格手当含）＋各種手当＋賞与年2回 【実務未経験者】 月給21万円～27万円（保育士の資格手当含）＋各種手当＋賞与年2回 ★月収例：月収25.5万円／20代後半 ★経験・能力等を考慮の上決定します。 ★時間外手当は100％支給します。

【転勤なし】Kids Duo International 池上校（東京都大田区） ★オープンして4年目の新しい校舎です！

当社がFC展開する「かつや」「からやま」の店長候補としてご活躍いただきます。 ―――【入社後の流れ】――― ■本社研修（2日） 　▽ ■現場でのOJT 　▽ ■1～2カ月に1回の頻度で本社研修 　▽ ■自信がついたら、店長へとステップアップ！ ―――【豊富なキャリアパス】――― ■王道の出世コースを歩んでみる！ ■住み慣れた街で腰を据えてずっと働く！ ■興味の湧いたポジションにチャレンジする！ など、グループの基盤を活かした多様なキャリアパスがあります。 ―――【主な仕事】――― ■接客・調理 ■アルバイト・パート採用／教育 ■シフト管理 ■食材発注・在庫管理 ■販売戦略の立案・実施 ■売上・経費等の数値管理　など 入社後は店舗でのOJTと、本社での研修で経験を積んでいただきます。 まずは店長をサポートするポジションからスタート。実務を通じて少しずつできることを増やしていきましょう。 本社での研修は1、2カ月に1度の頻度で開催。 「実際に働いてみて気づいた問題点と改善案」 「今後どのようなビジョンを描いて働きたいか」 といったテーマについて話し合う機会を設けています。 十分に経験を積めたら、いよいよ独り立ち。 飲食の経験がある方は約半年～1年、 未経験の方は約2～3年で店長へ昇格しています。 ですが、上記はあくまで目安。 「飲食経験があるから早く店長になりたい」 「不安だからもう少し店長昇格は待ってほしい」 のような、あなたの希望をできる限り反映します。 当社で居心地よく働いてほしいから、 あなたのペースに合わせたステップアップを心がけています。

月給25万7000円～37万円 ★経験・能力・意欲などを考慮のうえ決定します。 ★残業代は全額お支払いします。サービス残業はありません！ 店長昇格後は【月給33万円～】 ★経験者は半年～1年、未経験者でも1～2年ほどで店長に昇格しています！ ※個人差があります。目安としてお考えください。

【千葉エリア積極採用中！】千葉店舗に配属 ※希望を最大限考慮して決定します ※U・Iターン歓迎！ ※借上社宅制度（寮費9,000円、水道光熱費3,000円※一般社員）も使用可能！ ＜本人の同意がない転勤はナシ！＞ 転居を伴う転勤の可能性はありますが、必ず本人の意思を確認の上で決定します。

当社がFC展開する「かつや」「からやま」の店長候補としてご活躍いただきます。 ＜主な仕事＞ ■接客・調理 ■アルバイト・パート採用／教育 ■シフト管理 ■食材発注・在庫管理 ■販売戦略の立案・実施 ■売上・経費等の数値管理　など ＜あなたに合わせた研修期間をご用意！＞ 入社後は店舗でのOJTと、本社での研修で経験を積んでいただきます。 まずは店長をサポートするポジションからスタート。実務を通じて少しずつできることを増やしていきましょう。 本社での研修は1、2カ月に1度の頻度で開催。 「実際に働いてみて気づいた問題点と改善案」 「今後どのようなビジョンを描いて働きたいか」 といったテーマについて話し合う機会を設けています。 十分に経験を積めたら、いよいよ独り立ち。 飲食の経験がある方は約半年～1年、 未経験の方は約2～3年で店長へ昇格しています。 ですが、上記はあくまで目安。 「飲食経験があるから早く店長になりたい」 「不安だからもう少し店長昇格は待ってほしい」 のような、あなたの希望をできる限り反映します。 当社で居心地よく働いてほしいから、 あなたのペースに合わせたステップアップを心がけています。

月給25万7000円～37万円 ★経験・能力・意欲などを考慮のうえ決定します。 ★残業代は全額お支払いします。サービス残業はありません！ 店長昇格後は【月給33万円～】 ★経験者は半年～1年、未経験者でも1～2年ほどで店長に昇格しています！ ※個人差があります。目安としてお考えください。

【千葉エリア積極採用中！】千葉店舗に配属 ※希望を最大限考慮して決定します ※U・Iターン歓迎！ ※借上社宅制度（寮費9,000円、水道光熱費3,000円※一般社員）も使用可能！ ＜本人の同意がない転勤はナシ！＞ 転居を伴う転勤の可能性はありますが、必ず本人の意思を確認の上で決定します。

《具体的なお仕事内容》 ◆スクールの運営・管理 ◆入会希望保護者の方への面談、スクール概要説明、入会案内 ◆販促活動の立案・実施 ◆生徒やその保護者の方への対応 ◆レッスンを担当するスタッフの管理・育成 【入社後は…】 まずは本部研修（約3週間）で会社のことや事業のことを しっかり身に着けられますのでご安心ください！ 経験よりも資質や意欲が大切なお仕事ですので、じっくりとスキルを身に着けていってください。 「スクールの日が楽しみ」「英語が楽しい」と言っていただけるような教室を 共に創っていきましょう♪

◆月給27～35万円 ※経験・能力を考慮の上決定します。 ※試用期間2ヶ月間あり（期間中の給与、条件面の変更はありません）

藤沢市内のKidsDuo ※配属先は希望を考慮の上で決定します。

《具体的なお仕事内容…》 ◆スクールの運営・管理 ◆入会希望保護者の方への面談、スクール概要説明、入会案内 ◆販促活動の立案・実施 ◆生徒やその保護者の方への対応 ◆レッスンを担当するスタッフの管理・育成 【入社後は…】 まずは本部研修（約3週間）で会社のことや事業のことを しっかり身に着けられますのでご安心ください！ 経験よりも資質や意欲が大切なお仕事ですので、じっくりとスキルを身に着けていってください。 「スクールの日が楽しみ」「英語が楽しい」と言っていただけるような教室を 共に創っていきましょう♪

◆月給27～35万円 ※経験・能力を考慮の上決定します。 ※試用期間2ヶ月間あり（期間中の給与、条件面の変更はありません）

Kids Duo 東戸塚/神奈川県横浜市戸塚区前田町516-1 Kids Duo 戸塚駅前/神奈川県横浜市戸塚区吉田町127-1 Kids Duo 辻堂テラスモール湘南/ 神奈川県藤沢市辻堂神台1-3-1 1F ※配属先は希望を考慮の上で決定します。