佐久間特殊鋼株式会社 【販売・サービス職】 の求人・中途採用情報

【年間休日120日・日勤のみ・残業少なめの働きやすい環境／第二新卒歓迎／創業70年以上・売上650億円の安定基盤】 ■業務内容： ・クレーン操作・玉掛けによる搬送作業 ・入出荷作業（自動倉庫・PCを使用した在庫管理） ・輸出向け製品の梱包作業、面取り作業、検品、品質管理、業務改善活動 ■取扱い商材： 特殊鋼材料、加工部品 ■組織構成：三重物流チーム：4名（三重支店人数：8名） ■当社の強み： 当社・佐久間特殊鋼は、創業70年以上の特殊鋼専門商社として、日本のモノづくりを素材から支えてきました。当社の強みは、新製品の開発段階から参画し、材料選定と加工方法の組合せで、付加価値の高い提案ができることです。さらに現在の環境性・安全性が求められる中で、それを解決する製品の開発・製造を影で支えるチタンや合金、粉末材料、ターゲットといった新しい開発・機能材にも注力してます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞三重支店住所：三重県いなべ市大安町南金井1697-2 中尾工業団地勤務地最寄駅：三岐鉄道線／梅戸井駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

大安駅、梅戸井駅、三里駅

＜予定年収＞380万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与は対象期間の日割り計算のため1年目は満額にならない可能性もございます。2年目以降は満額支給されます。■モデル年収年収420万／25歳年収480万／30歳年収550万／35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：特殊鋼専門商社（特殊鋼鋼材、加工品、ステンレス製品等の販売）特殊鋼材とは、自動車部品の生産材から、家電・工作機械・医療機器・福祉事業・スポーツ用品・マリン事業等、あらゆるものの素材として使われている鋼材です。近年は、環境に優しい材料としてリサイクル炭素繊維CFRPの開発・販売や、キャッサバを使用した商品などにも事業拡大しています。■当社の強み：（1）付加価値の高い提案新製品の開発段階から参画し、材料選定と加工方法の組合せで、付加価値の高い提案ができます。さらに現在の環境性・安全性が求められる中で、それを解決する製品の開発・製造を影で支えるチタンや合金、粉末材料、ターゲットといった新しい開発・機能材にも注力してます。（2）安定性創業70年以上の歴史があり、お取引先様も株式会社デンソー、ヤマハ株式会社など大手企業と長年の取引を継続しております。安定した基盤を軸に堅実な経営を行っています。■特色：・各種特殊鋼の専門商社として大手メーカーと太いパイプを持ち、幅広いアイテムと加工技術で堅調に業績を伸ばしています。・サクマフィロソフィーの下に、お客様第一主義や環境整備、社内活動（TSM改善活動）を積極的に展開しています。・品質保証部門を持ち、加工先での工程改善・納入前の検査・不具合の原因追求・再発防止等を行い、安心できる製品・サービスを提供しています。※2001年ISO14001(環境)、2003年ISO9001（品質）取得

【日勤のみ・残業少なめの働きやすい環境／第二新卒歓迎／創業70年以上・売上650億円の安定基盤】 ■業務内容： ・鋼材の切断作業（機械操作） ・クレーン操作・玉掛けによる搬送作業 ・入出荷作業（自動倉庫・PCを使用した在庫管理） ・検品、品質管理、業務改善活動 ■取扱い商材： 特殊鋼材料、加工部品 ■組織構成： 浜松物流チーム：7名（浜松支店人数：22名） ■当社の強み： 当社・佐久間特殊鋼は、創業70年以上の特殊鋼専門商社として、日本のモノづくりを素材から支えてきました。当社の強みは、新製品の開発段階から参画し、材料選定と加工方法の組合せで、付加価値の高い提案ができることです。さらに現在の環境性・安全性が求められる中で、それを解決する製品の開発・製造を影で支えるチタンや合金、粉末材料、ターゲットといった新しい開発・機能材にも注力してます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞浜松支店住所：静岡県磐田市合代島1210 新平山工業団地 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞380万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与は対象期間の日割り計算のため1年目は満額にならない可能性もございます。2年目以降は満額支給されます。■モデル年収年収420万／25歳年収480万／30歳年収550万／35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：特殊鋼専門商社（特殊鋼鋼材、加工品、ステンレス製品等の販売）特殊鋼材とは、自動車部品の生産材から、家電・工作機械・医療機器・福祉事業・スポーツ用品・マリン事業等、あらゆるものの素材として使われている鋼材です。近年は、環境に優しい材料としてリサイクル炭素繊維CFRPの開発・販売や、キャッサバを使用した商品などにも事業拡大しています。■当社の強み：（1）付加価値の高い提案新製品の開発段階から参画し、材料選定と加工方法の組合せで、付加価値の高い提案ができます。さらに現在の環境性・安全性が求められる中で、それを解決する製品の開発・製造を影で支えるチタンや合金、粉末材料、ターゲットといった新しい開発・機能材にも注力してます。（2）安定性創業70年以上の歴史があり、お取引先様も株式会社デンソー、ヤマハ株式会社など大手企業と長年の取引を継続しております。安定した基盤を軸に堅実な経営を行っています。■特色：・各種特殊鋼の専門商社として大手メーカーと太いパイプを持ち、幅広いアイテムと加工技術で堅調に業績を伸ばしています。・サクマフィロソフィーの下に、お客様第一主義や環境整備、社内活動（TSM改善活動）を積極的に展開しています。・品質保証部門を持ち、加工先での工程改善・納入前の検査・不具合の原因追求・再発防止等を行い、安心できる製品・サービスを提供しています。※2001年ISO14001(環境)、2003年ISO9001（品質）取得

【日勤のみ・残業少なめの働きやすい環境／第二新卒歓迎／創業70年以上・売上650億円の安定基盤】 ■業務内容： ・クレーン操作・玉掛けによる搬送作業 ・入出荷作業（PCを使用した在庫管理）、検品 ・品質管理、業務改善活動 ■取扱い商材： 特殊鋼材料、加工部品 ■組織構成： 関東物流チーム：4名（関東支店人数：11名） ■当社の強み： 当社・佐久間特殊鋼は、創業70年以上の特殊鋼専門商社として、日本のモノづくりを素材から支えてきました。当社の強みは、新製品の開発段階から参画し、材料選定と加工方法の組合せで、付加価値の高い提案ができることです。さらに現在の環境性・安全性が求められる中で、それを解決する製品の開発・製造を影で支えるチタンや合金、粉末材料、ターゲットといった新しい開発・機能材にも注力してます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞関東支店住所：茨城県結城市新矢畑2番地10　結城第一工業団地 関東支店 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞380万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～300,000円＜月給＞230,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※賞与は対象期間の日割り計算のため1年目は満額にならない可能性もございます。2年目以降は満額支給されます。■モデル年収年収420万／25歳年収480万／30歳年収550万／35歳賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：特殊鋼専門商社（特殊鋼鋼材、加工品、ステンレス製品等の販売）特殊鋼材とは、自動車部品の生産材から、家電・工作機械・医療機器・福祉事業・スポーツ用品・マリン事業等、あらゆるものの素材として使われている鋼材です。近年は、環境に優しい材料としてリサイクル炭素繊維CFRPの開発・販売や、キャッサバを使用した商品などにも事業拡大しています。■当社の強み：（1）付加価値の高い提案新製品の開発段階から参画し、材料選定と加工方法の組合せで、付加価値の高い提案ができます。さらに現在の環境性・安全性が求められる中で、それを解決する製品の開発・製造を影で支えるチタンや合金、粉末材料、ターゲットといった新しい開発・機能材にも注力してます。（2）安定性創業70年以上の歴史があり、お取引先様も株式会社デンソー、ヤマハ株式会社など大手企業と長年の取引を継続しております。安定した基盤を軸に堅実な経営を行っています。■特色：・各種特殊鋼の専門商社として大手メーカーと太いパイプを持ち、幅広いアイテムと加工技術で堅調に業績を伸ばしています。・サクマフィロソフィーの下に、お客様第一主義や環境整備、社内活動（TSM改善活動）を積極的に展開しています。・品質保証部門を持ち、加工先での工程改善・納入前の検査・不具合の原因追求・再発防止等を行い、安心できる製品・サービスを提供しています。※2001年ISO14001(環境)、2003年ISO9001（品質）取得