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アビーム コンサルティング株式会社
経営・戦略コンサルティング
東京都中央区八重洲2-2-1東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー
設立
従業員数
平均年齢
2ページ：アビーム コンサルティング株式会社の過去求人情報一覧
該当求人数 61 件中51〜61件を表示
この条件の求人数 61 件
職種
勤務地
仕事
【SAPのERP（S/4 HANA）の経験を生かせます「リアルパートナー」として日本の業界TOP企業の支援実施・顧客満足度・リピート率8割超の圧倒的実績)日本にヘッドクオーターを置く、日本発アジア発のグローバルコンサルティングファーム／戦略～BPOまで担い、ビジネスへ高い貢献】 ■組織について： ・製造・商社クラウドソリューションセクターは、ABeam CloudRというビジネスプラットフォームを用いて、製造業、商社向けにS/4HANAを中心とした業務システムの短期導入の実現と共に、クライアントへの価値を継続的に提供していく組織です。 ■アサインプロジェクト： （1）ABeam Cloud Global製販商社テンプレートプロジェクト ※開発管理チームメンバーとして、将来的にはリーダーになることを目指して、主に以下の業務に従事して頂きます。 ・テンプレートのオブジェクト管理（S/4 HANA以外にも様々な他社ソリューションを扱っています。） ・開発チーム（弊社の中国拠点のメンバー）と設計者のブリッジ ・テンプレート導入プロジェクトからのQ&Aやテンプレートの変更内容のアセスメント ・アプリケーションチームメンバーのテクニカルサポート ・オブジェクト管理方針の策定 ※ABeam Cloud Global製販商社テンプレートについて：ABeam Cloud Global製販商社テンプレートは5年くらいの歴史を持つ弊社の業界知見を凝縮したS/4におけるテンプレートであり、現在多くのクライアントへSAAS型、デタッチ型でサービス提供をしています。 毎年バージョンアップを行い現在はS/4HANA 2020であり、7つの業種、26か国への展開実績、3言語（英語、日本語、中国語）への対応、7つのデジタルソリューションとの連携を行っており、現在も拡張し続けています。 アビームとしてはこういったプラットフォーム型のビジネスモデルを拡大し、クライアントのDXを支えていく重要なソリューションとして位置づけています。 ■同社の特徴： ・フルフレックス・フルリモート導入、自己研鑽休職制度、有給取得率66.8%、副業制度の導入等、社員一人ひとりが価値観に合った働き方を自律的に選択できる環境を整備しています
対象
学歴不問
勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
東京駅、京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)
給与
＜予定年収＞600万円～2,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：357,000円～＜月給＞357,000円～＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■年収構成：・非管理職…月額基本給×12＋残業代（30h想定/83,672円）＋評価賞与 ※残業代全額支給・管理職…月額基本給×12＋評価賞与■昇給：年1回■賞与：年2回※CS職／SP職で変動あり（条件により、CS・SP間の転換が可能）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：日本発（アジア最大級）のグローバルコンサルティングファームとして継続的な企業価値向上・経営課題解決を目的とした、戦略/経営/業務/ITコンサルティングを行っている独立系総合コンサルティングファームです。幅広い業界・領域に戦略・経営・業務・ITコンサルなど 、あらゆる角度から実践的かつ最適なコンサルティングサービスを提供しています。ABeamのサービスの特長は、戦略立案から施策実行・戦略実現まで、一貫したコンサルティングを行っている点。「戦略」や「経営方針」の立案に留まるのではなく、結果・実現にコミットしたコンサルティングを行っています。欧米流の方法論導入に留まらず、クライアントの課題に真摯に向き合い、プロフェッショナルとして求められる成果を現実のものにする“リアルパートナー”を目指しています。 （お客様満足度調査の満足度は 82.0点 、支援の継続意向は 87.6%）【顧客との関係性を重視】ABeamは、顧客との関係は「Real Partner」であるべきだと考えます。短期的な視野ではなく、長期的な視野にて顧客へコミットし、顧客の利益を最優先に考え、価値のあるサービスを提供します。上記の視野にて事業を展開しているからこそ、顧客からの信頼も厚く、既存クライアントからの継続受注案件も多数あります。このことが、不況下においても案件を継続的に受注できるという結果を生み出しています。■会社組織としての特色：「Up or Out」の個人の競争原理だけにとらわれず、「Up and Grow」を掲げ、チームワーク・個々の成長支援を重視しています。女性の採用も積極的に行っており、女性のリーダーシップ育成プログラムや社内における女性のネットワーク作りを推奨しています。また、毎年くるみんマークを取得しており、「働きがいのある企業AWARD2025」においても6位を獲得しています。また男性の育休取得推進など、男性女性に限らず社員の働く環境整備を行っています。（男性育休取得率（男性育休取得率70.8％、平均取得日数138日。※2024/4～2025/3実績）
仕事
【「リアルパートナー」として日本の業界TOP企業のプレゼンス向上に寄与(顧客満足度・リピート率8割超の圧倒的実績)コンサル未経験からコンサルタントへ／日本発アジア発のグローバルコンサルティングファーム／戦略～BPOまで】 ■概要： 継続的な企業価値向上・経営課題解決を目的とした、戦略/経営/業務/ITコンサルティングを行っている同社。アジアを代表する日本発のグローバルファームとして幅広い業界/業務領域においてのコンサルティング実績を豊富にもちます。特に、誰もが知る大手日系企業への実績/パイプは太く、昨今日々目にする『日系企業の海外進出』に際したグローバルプロジェクトの実績は業界内でも最大級を誇り、同社の最大の強みです。 ■入社後の役割： 経験されたきた内容（業界/業務/技術領域）を元に、ご経験を最大限活かし活躍頂ける部署/プロジェクトを検討させて頂きます。 中長期的なキャリアの方向性も勘案して決定致します。入社後も1年に1度キャリア形成について相談/希望打診が出来る面談の場がございます。 ※業界：金融（銀行/保険/証券/リース/ノンバンク）、製造/流通（消費財/食品/飲料/流通.サービス/素材/化学/ハイテク/自動車/製薬等）、社会基盤/サービス（商社/鉄道/輸送/官公庁/エネルギー・スマートシティ/情報通信/メディア/不動産/教育/医療機関等） □業務領域：経営戦略/経営改革、BPR、ITM、SCM、CRM、HCM/人事/組織、会計/財務、BI、アウトソーシング等） ■キャリアパス： ・「IT」「業務」「業界」それぞれの道を極めるキャリアパスがございます。同社はコンサルタントコースとスペシャリストコースの2つがあり、ご希望やご経験によって検討/決定し、入社後もコースの変更/行き来が可能です。積みたい経験によってITコンサルタントとしてのパス、ITから業務コンサルタントへのパス、業界コンサルタントへのパス、それぞれを選択することが可能です。※スペシャリスト志向（技術/専門業務を磨く）、ゼネラリスト志向（マネジメント力）、どちらの方にもマッチしたポジション/役割がございます。 ・中長期のキャリア形成や、伸ばしたいスキル/経験に沿ったキャリアの相談や、プロジェクトアサインサポートをする体制がございます 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
最寄り駅
東京駅、京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)
給与
＜予定年収＞580万円～2,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：340,300円～1,428,571円＜月給＞340,300円～1,428,571円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。■年収構成：・非管理職＝月額基本給×12＋評価賞与＋残業代・管理職＝月額基本給×12＋評価賞与■昇給年1回、賞与年2回■CS職／SP職で変動あり(※条件により、CS⇔SPの転換が可能)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：日本発（アジア最大級）のグローバルコンサルティングファームとして継続的な企業価値向上・経営課題解決を目的とした、戦略/経営/業務/ITコンサルティングを行っている独立系総合コンサルティングファームです。幅広い業界・領域に戦略・経営・業務・ITコンサルなど 、あらゆる角度から実践的かつ最適なコンサルティングサービスを提供しています。ABeamのサービスの特長は、戦略立案から施策実行・戦略実現まで、一貫したコンサルティングを行っている点。「戦略」や「経営方針」の立案に留まるのではなく、結果・実現にコミットしたコンサルティングを行っています。欧米流の方法論導入に留まらず、クライアントの課題に真摯に向き合い、プロフェッショナルとして求められる成果を現実のものにする“リアルパートナー”を目指しています。 （お客様満足度調査の満足度は 82.0点 、支援の継続意向は 87.6%）【顧客との関係性を重視】ABeamは、顧客との関係は「Real Partner」であるべきだと考えます。短期的な視野ではなく、長期的な視野にて顧客へコミットし、顧客の利益を最優先に考え、価値のあるサービスを提供します。上記の視野にて事業を展開しているからこそ、顧客からの信頼も厚く、既存クライアントからの継続受注案件も多数あります。このことが、不況下においても案件を継続的に受注できるという結果を生み出しています。■会社組織としての特色：「Up or Out」の個人の競争原理だけにとらわれず、「Up and Grow」を掲げ、チームワーク・個々の成長支援を重視しています。女性の採用も積極的に行っており、女性のリーダーシップ育成プログラムや社内における女性のネットワーク作りを推奨しています。また、毎年くるみんマークを取得しており、「働きがいのある企業AWARD2025」においても6位を獲得しています。また男性の育休取得推進など、男性女性に限らず社員の働く環境整備を行っています。（男性育休取得率（男性育休取得率70.8％、平均取得日数138日。※2024/4～2025/3実績）
仕事
～「リアルパートナー」として日本の業界TOP企業のグローバルプレゼンス向上（顧客満足度・リピート率8割超の圧倒的実績）日本にヘッドクオーターを置く、日本発グローバルファーム／顧客へ高い貢献～ ■業務内容： ファイナンス企業向けに国内外の各種コンサルティング案件の営業企画・営業推進、プロジェクトリード、プロジェクトデリバリーに従事いただきます。 ■プロジェクト例： ＜エンタープライズトランスフォーメーション＞ ◎業務オペレーションの高度化・効率化 ◎全社システムのグランドデザイン・実現ロードマップ策定 ◎デジタル・AI活用戦略立案 ◎RFP策定・ソリューション選定（SaaS、AI、パッケージ 等） ◎営業モデルの再構築とDX ◎与信審査・債権回収モデルの高度化 ◎データ利活用基盤・FP&A機能の構築 ◎金融システム構築におけるPMO・第三者評価など ＜カスタマーエクスペリエンス変革＞ ◎デジタル顧客接点変革 ◎顧客向けデジタルサービスの企画・展開 ◎マーケティングプロセス高度化・効率化など ＜グローバル＞ ◎グローバルガバナンスの高度化 ◎海外現地法人設立に伴う組織・業務設計およびIT基盤導入 ◎海外現地法人のオペレーション変革（組織・業務・システム）など ■組織について： リース、販売金融、信販、クレジットカードなどのノンバンクファイナンス各社が抱える業務や財務、人事、IT関連などの多様な課題に対し、金融固有のビジネスや業務、テクノロジーに関する専門性を軸に、社内外の多様なケイパビリティも融合し、実効性のある変革構想を立案し実現します。 ■歓迎条件： 別途記載の必須条件に併せ、以下経験等をお持ちの方は歓迎です。 ◎リース・クレジット等のノンバンクファイナンスの各種業務改革 ◎先端テクノロジーを活用した顧客接点・業務変革 ◎SaaSやパッケージソリューションの企画・開発・プロモーション経験 ◎全社的あるいは大規模のプロジェクトマネジメント ◎海外プロジェクトのセールス・デリバリー ◎金融系システムの要件定義～運用までのソフトウェア開発・保守におけるリーダー ◎ビックデータ、ビジネスインテリジェンスの利活用など 変更の範囲：会社の定める業務。ただし会社規程に基づき出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務とする。
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照
最寄り駅
東京駅、京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)
給与
＜予定年収＞580万円～2,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：340,300円～1,428,571円＜月給＞340,300円～1,428,571円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：日本発（アジア最大級）のグローバルコンサルティングファームとして継続的な企業価値向上・経営課題解決を目的とした、戦略/経営/業務/ITコンサルティングを行っている独立系総合コンサルティングファームです。幅広い業界・領域に戦略・経営・業務・ITコンサルなど 、あらゆる角度から実践的かつ最適なコンサルティングサービスを提供しています。ABeamのサービスの特長は、戦略立案から施策実行・戦略実現まで、一貫したコンサルティングを行っている点。「戦略」や「経営方針」の立案に留まるのではなく、結果・実現にコミットしたコンサルティングを行っています。欧米流の方法論導入に留まらず、クライアントの課題に真摯に向き合い、プロフェッショナルとして求められる成果を現実のものにする“リアルパートナー”を目指しています。 （お客様満足度調査の満足度は 82.0点 、支援の継続意向は 87.6%）【顧客との関係性を重視】ABeamは、顧客との関係は「Real Partner」であるべきだと考えます。短期的な視野ではなく、長期的な視野にて顧客へコミットし、顧客の利益を最優先に考え、価値のあるサービスを提供します。上記の視野にて事業を展開しているからこそ、顧客からの信頼も厚く、既存クライアントからの継続受注案件も多数あります。このことが、不況下においても案件を継続的に受注できるという結果を生み出しています。■会社組織としての特色：「Up or Out」の個人の競争原理だけにとらわれず、「Up and Grow」を掲げ、チームワーク・個々の成長支援を重視しています。女性の採用も積極的に行っており、女性のリーダーシップ育成プログラムや社内における女性のネットワーク作りを推奨しています。また、毎年くるみんマークを取得しており、「働きがいのある企業AWARD2025」においても6位を獲得しています。また男性の育休取得推進など、男性女性に限らず社員の働く環境整備を行っています。（男性育休取得率（男性育休取得率70.8％、平均取得日数138日。※2024/4～2025/3実績）
仕事
【「リアルパートナー」として日本の業界TOP企業のグローバルプレゼンス向上(顧客満足度・リピート率8割超の圧倒的実績)日本発グローバルファーム】 ■セキュリティコンサルティング デジタルビジネスへの転換によりさまざまなイノベーションが起こり、新たな価値が創出されている一方で、デジタルを利活用するビジネスが高度化・多様化したサイバー攻撃に晒されているという側面はどの組織にとっても非常に大きな脅威となっています。 組織がこの脅威に対応するには、セキュリティの専門性だけではなく業界特有のビジネス的な観点や最新のテクノロジートレンドなど様々な専門知見を持った人材の関与が求められます。アビームコンサルティングは様々な専門性を持ったコンサルタントがビジネスの優先度に応じたロードマップの策定からクライアントの状況に適した合理的なセキュリティ施策の立案、多岐にわたるテクノロジーの見極めと最適なデザインから実装までを包括的に支援します。 ＜アセスメント/セキュリティ戦略/運用高度化＞ ・セキュリティアセスメントによる課題抽出と課題解決に向けたセキュリティ戦略、ロードマップ策定支援 ・セキュリティ運用の高度化、セキュリティ組織の態勢強化支援 ・サーバー攻撃に対応するIT-BCPの策定・見直し支援 ・セキュリティフレームワークをベースとしたクライアント組織のセキュリティ規定、ガイドラインの策定支援 ・クライアントセキュリティ運用におけるセキュリティ業務支援 ・プライバシーガバナンスのアセスメント、ロードマップ策定支援 ・セキュリティ教育支援（経営層向け、非IT人財向け、など）等 ＜サイバーセキュリティ共助＞ ・中小企業・団体が抱えるセキュリティ課題の解決に向けたセキュリティサービス（サイバーセキュリティ共助）の立ち上げ ・サイバーセキュリティ共助の機能開発、運用等 ＜クラウドセキュリティ＞ ・クラウドセキュリティ設計、ガイドライン策定支援 ・セキュリティアーキテクチャの設計、ソリューションの選定・導入の支援 ・システム導入時におけるセキュリティ設計と実現 変更の範囲：本文参照
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞東京住所：東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー15階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照
最寄り駅
東京駅、京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)
給与
＜予定年収＞580万円～2,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：414,285円～1,428,571円＜月給＞414,285円～1,428,571円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。■賞与：年2回支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：日本発（アジア最大級）のグローバルコンサルティングファームとして継続的な企業価値向上・経営課題解決を目的とした、戦略/経営/業務/ITコンサルティングを行っている独立系総合コンサルティングファームです。幅広い業界・領域に戦略・経営・業務・ITコンサルなど 、あらゆる角度から実践的かつ最適なコンサルティングサービスを提供しています。ABeamのサービスの特長は、戦略立案から施策実行・戦略実現まで、一貫したコンサルティングを行っている点。「戦略」や「経営方針」の立案に留まるのではなく、結果・実現にコミットしたコンサルティングを行っています。欧米流の方法論導入に留まらず、クライアントの課題に真摯に向き合い、プロフェッショナルとして求められる成果を現実のものにする“リアルパートナー”を目指しています。 （お客様満足度調査の満足度は 82.0点 、支援の継続意向は 87.6%）【顧客との関係性を重視】ABeamは、顧客との関係は「Real Partner」であるべきだと考えます。短期的な視野ではなく、長期的な視野にて顧客へコミットし、顧客の利益を最優先に考え、価値のあるサービスを提供します。上記の視野にて事業を展開しているからこそ、顧客からの信頼も厚く、既存クライアントからの継続受注案件も多数あります。このことが、不況下においても案件を継続的に受注できるという結果を生み出しています。■会社組織としての特色：「Up or Out」の個人の競争原理だけにとらわれず、「Up and Grow」を掲げ、チームワーク・個々の成長支援を重視しています。女性の採用も積極的に行っており、女性のリーダーシップ育成プログラムや社内における女性のネットワーク作りを推奨しています。また、毎年くるみんマークを取得しており、「働きがいのある企業AWARD2025」においても6位を獲得しています。また男性の育休取得推進など、男性女性に限らず社員の働く環境整備を行っています。（男性育休取得率（男性育休取得率70.8％、平均取得日数138日。※2024/4～2025/3実績）
仕事
【「リアルパートナー」として日本の業界TOP企業のグローバルプレゼンス向上(顧客満足度・リピート率8割超の圧倒的実績)日本にヘッドクオーターを置く、日本発グローバルファーム／顧客へ高い貢献】 ■ITマネジメントコンサルティング （1）IT部門が主導する「プロジェクト活動」に対し全フェーズに渡ってIT部門側の視点で推進を支援 （2）クライアントIT部門の多くが課題として捉えているテーマに対してIT部門長と同じ目線を持ってIT部門のプレセンス向上を目指し、面で支え部門を強化 この両面に対し、多くの実績と新技術を組み合わせた方法論を活用し、IT部門の立場に徹底的に立った伴走者として面で支援する事業です。 ※ITマネジメントとして行うプロジェクトは、「IT組織のDX化請負人」として、IT組織の持続的なDX状態（データとデジタル技術を活用して変化に対応し続けれている状態）を最適な支援の組み合わせで実現することです。 【DX/IT戦略策定】 ・DX戦略構想/実現計画策定支援 【ITガバナンス整備・IT監査支援】 ・IT組織・人材、システム・データ、IT投資・コスト、ITリスク・セキュリティ等等の個別領域または全般に関するITガバナンス確立プロジェクト ・グループ・グローバルのITガバナンス態勢確立プロジェクト ・IT内部統制、IT・システム内部監査の支援プロジェクト 【DX/IT人材育成・組織改革企画/推進支援】 ・DX/IT組織設計/構築 ・DX/IT人材要件策定・人材育成・獲得の企画・実行支援 ・クライアント企業のデジタル/IT業務の役割分担定義 【IT投資管理/投資対効果測定のための可視化と評価プロセス整備支援】 ・ITシステムと予算・運用利用状況等から独自の評価方法を検討・確立 ・評価の運用プロセスを策定し、コスト可視化および評価を実施 ・評価結果を予算プロセスに組み込んで定常業務化して定着 【ITデューデリジェンス（DD）/PMIフェーズ推進支援】 ・ITデューデリジェンス、PMI計画策定 ・パートナー企業の開発能力調査支援 【プログラム/プロジェクト支援】 ・プロジェクトマネジメント ・プログラムマネジメント 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞東京住所：東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー15階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照
最寄り駅
東京駅、京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)
給与
＜予定年収＞580万円～2,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：414,285円～1,428,571円＜月給＞414,285円～1,428,571円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。■賞与：年2回支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：日本発（アジア最大級）のグローバルコンサルティングファームとして継続的な企業価値向上・経営課題解決を目的とした、戦略/経営/業務/ITコンサルティングを行っている独立系総合コンサルティングファームです。幅広い業界・領域に戦略・経営・業務・ITコンサルなど 、あらゆる角度から実践的かつ最適なコンサルティングサービスを提供しています。ABeamのサービスの特長は、戦略立案から施策実行・戦略実現まで、一貫したコンサルティングを行っている点。「戦略」や「経営方針」の立案に留まるのではなく、結果・実現にコミットしたコンサルティングを行っています。欧米流の方法論導入に留まらず、クライアントの課題に真摯に向き合い、プロフェッショナルとして求められる成果を現実のものにする“リアルパートナー”を目指しています。 （お客様満足度調査の満足度は 82.0点 、支援の継続意向は 87.6%）【顧客との関係性を重視】ABeamは、顧客との関係は「Real Partner」であるべきだと考えます。短期的な視野ではなく、長期的な視野にて顧客へコミットし、顧客の利益を最優先に考え、価値のあるサービスを提供します。上記の視野にて事業を展開しているからこそ、顧客からの信頼も厚く、既存クライアントからの継続受注案件も多数あります。このことが、不況下においても案件を継続的に受注できるという結果を生み出しています。■会社組織としての特色：「Up or Out」の個人の競争原理だけにとらわれず、「Up and Grow」を掲げ、チームワーク・個々の成長支援を重視しています。女性の採用も積極的に行っており、女性のリーダーシップ育成プログラムや社内における女性のネットワーク作りを推奨しています。また、毎年くるみんマークを取得しており、「働きがいのある企業AWARD2025」においても6位を獲得しています。また男性の育休取得推進など、男性女性に限らず社員の働く環境整備を行っています。（男性育休取得率（男性育休取得率70.8％、平均取得日数138日。※2024/4～2025/3実績）
仕事
【「リアルパートナー」として日本の業界TOP企業のグローバルプレゼンス向上(顧客満足度・リピート率8割超の圧倒的実績)日本にヘッドクオーターを置く、日本発グローバルファーム／顧客へ高い貢献】 ■組織について： 30年近くにわたるSAP社との強固なパートナーシップと最新テクノロジーへの先進的な取り組みのもと、企業価値創造・変革実現に向けたコンサルティングサービスを行っています。様々な業界・業種・地域へのコンサルティング/SAP導入・運用実績と、SAPとクラウドのテクノロジーを活用したインダストリクラウド「ABeamCloudR」の提供等を通じて培った確かな技術力、SAP S/4HANA、RISE with SAP、SAP Business Technology Platform (BTP)といった最新のSAPテクノロジーソリューションに関する知見と最適な利活用を見据えた提案力を結集し、迅速にお客様の価値創出・向上に貢献します。 【変更の範囲：会社の定める業務に従事する。ただし会社規程に基づき出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務とする】 ■入社後のアサイン想定プロジェクト： ◎Strategy/Architecture Design ・SAPやクラウドの環境を高度に利活用するITコンサルティングサービス ・Modernizationの企画/推進 等 ◎Cloud Native Integration/SAP BTP ・BTP利活用支援 ・RISE/BTP + Hyper Scaler活用による次世代アーキテクチャ実現 等 ◎S/4HANA Migration and Implementation ・SAPシステムの構築及びRISE活用によるCloud Liftの推進 ・S/4アップグレードの推進 ・S/4マイグレーションの推進 ・グローバルロールアウトの推進 参考：https://www.abeam.com/jp/ja/service_line/abeam_cloud ・ABeamCloudR Managed Platformの提供 ・ABeamCloudR Conversion Express Factory 等
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞東京住所：東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー15階受動喫煙対策：屋内全面禁煙
最寄り駅
東京駅、京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)
給与
＜予定年収＞580万円～2,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：414,285円～1,428,571円＜月給＞414,285円～1,428,571円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。■賞与：年2回支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：日本発（アジア最大級）のグローバルコンサルティングファームとして継続的な企業価値向上・経営課題解決を目的とした、戦略/経営/業務/ITコンサルティングを行っている独立系総合コンサルティングファームです。幅広い業界・領域に戦略・経営・業務・ITコンサルなど 、あらゆる角度から実践的かつ最適なコンサルティングサービスを提供しています。ABeamのサービスの特長は、戦略立案から施策実行・戦略実現まで、一貫したコンサルティングを行っている点。「戦略」や「経営方針」の立案に留まるのではなく、結果・実現にコミットしたコンサルティングを行っています。欧米流の方法論導入に留まらず、クライアントの課題に真摯に向き合い、プロフェッショナルとして求められる成果を現実のものにする“リアルパートナー”を目指しています。 （お客様満足度調査の満足度は 82.0点 、支援の継続意向は 87.6%）【顧客との関係性を重視】ABeamは、顧客との関係は「Real Partner」であるべきだと考えます。短期的な視野ではなく、長期的な視野にて顧客へコミットし、顧客の利益を最優先に考え、価値のあるサービスを提供します。上記の視野にて事業を展開しているからこそ、顧客からの信頼も厚く、既存クライアントからの継続受注案件も多数あります。このことが、不況下においても案件を継続的に受注できるという結果を生み出しています。■会社組織としての特色：「Up or Out」の個人の競争原理だけにとらわれず、「Up and Grow」を掲げ、チームワーク・個々の成長支援を重視しています。女性の採用も積極的に行っており、女性のリーダーシップ育成プログラムや社内における女性のネットワーク作りを推奨しています。また、毎年くるみんマークを取得しており、「働きがいのある企業AWARD2025」においても6位を獲得しています。また男性の育休取得推進など、男性女性に限らず社員の働く環境整備を行っています。（男性育休取得率（男性育休取得率70.8％、平均取得日数138日。※2024/4～2025/3実績）
仕事
■業務内容： 経営戦略とリンクした人事戦略の策定・制度設計からタレントマネジメント、人事業務プロセスの導入・改善、IT の導入・活用までを支援します。 ■入社後のアサイン想定プロジェクト： 組織人事分野において、クライアントの経営課題を解決し、持続可能な変革をもたらすコンサルティングを行います。 具体的には、 ・グローバル/グループ人材マネジメント基盤構築 ・人事制度改革に伴うプロセス（等級、報酬、評価）策定 ・人事システムの基本構想策定 ・人事業務プロセス改革 ・グローバルタレントマネジメントの実現 ・エンゲージメント向上施策の策定と実現 等のプロジェクト等に従事することになります。 入社後の業務内容(役割)は、即戦力としてクライアントに価値を提供できる業務領域／テクノロジーの専門性と、今後の中長期的な志向の双方を勘案して決定します。 ■直近のプロジェクト事例 ・大手消費材メーカー「グローバル人材マネジメント基盤構築」 ・大手プロセス系メーカー「人的経営基盤構築」 ・大手電機メーカー「グローバル人材マネジメント基盤構築」 ・大手金融業 「人事制度構築および新会社人事業務・情報基盤整備」 ・大手航空会社系旅行会社「合併に伴う組織 人事体系統合」 ・大手商社「小さな本社を実現する業務プロセスの構築」 ・大手金融業「企業合併に伴うグループ人事業務の統合」 ■アビームコンサルティングの強み ・日本発のグローバルコンサルティングファーム 本社が日本にあるため意思決定が早く、日系企業のグローバルロールアウト案件など、海外案件に関わる機会も豊富です。 ・育成環境や研修内容が充実 これまでのコンサルティングを通じたナレッジが蓄積されており、他組織の案件を含むプロジェクト事例や成果物を全社的に参照できる環境が整っています。また、入社時研修や、部門独自の勉強会などの取り組みも多数実施しています。 ・キャリア実現の制度多数 中長期的な育成を行う部門上位者であるカウンセラーと、業務を通じた育成を行うアサイン先のプロジェクト上位者が相互に連携する『カウンセリング制度』で社員ひとりひとりの成長を支援します。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞大阪オフィス住所：大阪府大阪市北区大深町4番20号 グランフロント大阪 タワーA 27F勤務地最寄駅：JR線／大阪駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
最寄り駅
大阪駅、梅田駅(地下鉄)、大阪梅田駅(阪急線)
給与
＜予定年収＞580万円～2,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：357,000円～1,000,000円＜月給＞357,000円～1,000,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。■年収構成：・非管理職＝月額基本給×12＋評価賞与＋残業代・管理職＝月額基本給×12＋評価賞与■昇給年1回、賞与年2回■CS職／SP職で変動あり(※条件により、CS⇔SPの転換が可能)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：日本発（アジア最大級）のグローバルコンサルティングファームとして継続的な企業価値向上・経営課題解決を目的とした、戦略/経営/業務/ITコンサルティングを行っている独立系総合コンサルティングファームです。幅広い業界・領域に戦略・経営・業務・ITコンサルなど 、あらゆる角度から実践的かつ最適なコンサルティングサービスを提供しています。ABeamのサービスの特長は、戦略立案から施策実行・戦略実現まで、一貫したコンサルティングを行っている点。「戦略」や「経営方針」の立案に留まるのではなく、結果・実現にコミットしたコンサルティングを行っています。欧米流の方法論導入に留まらず、クライアントの課題に真摯に向き合い、プロフェッショナルとして求められる成果を現実のものにする“リアルパートナー”を目指しています。 （お客様満足度調査の満足度は 82.0点 、支援の継続意向は 87.6%）【顧客との関係性を重視】ABeamは、顧客との関係は「Real Partner」であるべきだと考えます。短期的な視野ではなく、長期的な視野にて顧客へコミットし、顧客の利益を最優先に考え、価値のあるサービスを提供します。上記の視野にて事業を展開しているからこそ、顧客からの信頼も厚く、既存クライアントからの継続受注案件も多数あります。このことが、不況下においても案件を継続的に受注できるという結果を生み出しています。■会社組織としての特色：「Up or Out」の個人の競争原理だけにとらわれず、「Up and Grow」を掲げ、チームワーク・個々の成長支援を重視しています。女性の採用も積極的に行っており、女性のリーダーシップ育成プログラムや社内における女性のネットワーク作りを推奨しています。また、毎年くるみんマークを取得しており、「働きがいのある企業AWARD2025」においても6位を獲得しています。また男性の育休取得推進など、男性女性に限らず社員の働く環境整備を行っています。（男性育休取得率（男性育休取得率70.8％、平均取得日数138日。※2024/4～2025/3実績）
仕事
【SI、事業会社出身者多数活躍中！「リアルパートナー」として日本の業界TOP企業のグローバルプレゼンス向上（顧客満足度・リピート率8割超の圧倒的実績）日本にヘッドクオーターを置く、日本発グローバルファーム／顧客へ高い貢献】 ■組織について： design X architectは、事業創出アプローチ、プロダクト／サービスデザインアプローチ、アーキテクチャ戦略策定、エコシステム化戦略など、高度なデザインとアーキテクチャの方法論を用いて、社会や企業の未来創造を支援する組織です。既存の延長線上にあるビジネスや仕組みに捉われない「ありたい姿」を想像するもの、具現化・実行に至っていない多くのクライアントを支援します。また、未来への投資として、今後発生しうる技術や方法論を用いた戦略と戦術、より優れたデザイン、アーキテクチャを探求し、社内外に得たナレッジを提供し続けることもミッションの１つです。 【変更の範囲：会社の定める業務に従事する。ただし会社規程に基づき出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務とする】 ■入社後のアサイン想定： ・新規事業創出、プロダクト／サービスデザイン、企画・構想策定、要求開発、ITコーディネート ・クライアントの事業／デジタル変革における構想策定、要求開発 ・アーキテクチャ戦略策定、エンタープライズアーキテクチャ策定、アーキテクチャ立上げ ・エンタープライズアジャイルの導入、アジャイルコーチ、プロジェクトプロセス・組織改善、アジャイルを活用する変革組織の立上げ支援 ・未来の技術／進化したメソッドの研究・開発、実現性検証、メソッド開発、コンサルティング ■魅力： ◇社風の良さ：ノウハウ共有が盛んな社風・制度があり、KMセンター（ナレッジを共有する制度）や、入社後10日間の研修、2か月後から3か月後にも中途入社者集めた研修等も用意。 ◇希望者はグローバルに活躍できる：希望のPJTに入りやすい環境があります。カウンセラー制度も設定しており、定期的な面談設定が会社として義務付けられています。日本が本社のファームなので、他外資ファームよりもグローバル案件に携わりやすく、直近でもグローバル案件が増加。 ■顧客に対してリアルパートナーを目指し、顧客の満足度も80％以上、継続支援を希望する顧客90％以上と高い満足度を獲得
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞東京住所：東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー15階受動喫煙対策：屋内全面禁煙
最寄り駅
東京駅、京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)
給与
＜予定年収＞580万円～2,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：414,285円～1,428,571円＜月給＞414,285円～1,428,571円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。■賞与：年2回支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：日本発（アジア最大級）のグローバルコンサルティングファームとして継続的な企業価値向上・経営課題解決を目的とした、戦略/経営/業務/ITコンサルティングを行っている独立系総合コンサルティングファームです。幅広い業界・領域に戦略・経営・業務・ITコンサルなど 、あらゆる角度から実践的かつ最適なコンサルティングサービスを提供しています。ABeamのサービスの特長は、戦略立案から施策実行・戦略実現まで、一貫したコンサルティングを行っている点。「戦略」や「経営方針」の立案に留まるのではなく、結果・実現にコミットしたコンサルティングを行っています。欧米流の方法論導入に留まらず、クライアントの課題に真摯に向き合い、プロフェッショナルとして求められる成果を現実のものにする“リアルパートナー”を目指しています。 （お客様満足度調査の満足度は 82.0点 、支援の継続意向は 87.6%）【顧客との関係性を重視】ABeamは、顧客との関係は「Real Partner」であるべきだと考えます。短期的な視野ではなく、長期的な視野にて顧客へコミットし、顧客の利益を最優先に考え、価値のあるサービスを提供します。上記の視野にて事業を展開しているからこそ、顧客からの信頼も厚く、既存クライアントからの継続受注案件も多数あります。このことが、不況下においても案件を継続的に受注できるという結果を生み出しています。■会社組織としての特色：「Up or Out」の個人の競争原理だけにとらわれず、「Up and Grow」を掲げ、チームワーク・個々の成長支援を重視しています。女性の採用も積極的に行っており、女性のリーダーシップ育成プログラムや社内における女性のネットワーク作りを推奨しています。また、毎年くるみんマークを取得しており、「働きがいのある企業AWARD2025」においても6位を獲得しています。また男性の育休取得推進など、男性女性に限らず社員の働く環境整備を行っています。（男性育休取得率（男性育休取得率70.8％、平均取得日数138日。※2024/4～2025/3実績）
仕事
【「リアルパートナー」として日本の業界TOP企業のグローバルプレゼンス向上(顧客満足度・リピート率8割超)】 ■業務内容： クラウドによる価値最大化の迅速な実現を行い、ビジネスとIT/クラウドに関する総合的な視点・よりニュートラルな立場から、クライアントや社会における課題解決や変革の中心となる組織です。クラウド戦略・ロードマップの策定・具体化、クラウドのケイパビリティを最大限に活用したITシステム実装や移行、そして移行後の運用や保守による継続的な支援まで、クライアントに寄り添った変革構想・変革をEnd-To-Endで支援。 ■アサイン想定： ＜クラウド戦略＞ ・事業戦略/DX・IT戦略と整合した中長期的なのCloud Journeyの立案・推進 ・アプリケーションポートフォリオの整理、TCO分析の実施等 《例》 実装当時のテクノロジーに基づく旧来のアーキテクチャでオンプレミス環境にて運用されている大規模基幹システムについて、ユーザー利便性向上・運用負荷/コスト最適化等を目標として、システムのあるべき姿の再定義、それを実現するためのモダンテクノロジー選定、システム更改に向けた計画策定・実行推進を支援しています。SAP等のERPパッケージによる基幹システムについては、Fit to Standard・Clean Coreといったアプローチや種々のクラウドテクノロジーの適用を含めた最適な次世代アーキテクチャの構想策定とその実現に向けた推進を支援しています。 ＜クラウドアーキテクチャ策定・構築＞ ・マイクロサービスアーキテクチャ、コンテナ/サーバレス、クラウドテクノロジーを活用したプラットフォーム策定等 《例》 パッケージソリューションや種々の技術要素を用いて構築されている企業の根幹業務を支えるミッションクリティカルな基幹システムについても、市場の変化やビジネス要求の変化に対して、柔軟かつ俊敏な対応が求められるなか、各クラウド(AWS/GCP/Azure/OCI/SAP（BTP）)のサービスを組み合わせ、活用することにより、企業のクラウド戦略やビジネス特性を踏まえたテクノロジー選定、アーキテクチャ策定、システム構築を実行しています。 ＜データマネージメント＞ ・データマネジメントロードマップ策定支援 ・データマネジメント基盤構築支援等 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー 15階（受付）勤務地最寄駅：JR・東京メトロ線／東京駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
最寄り駅
東京駅、京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)
給与
＜予定年収＞580万円～2,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：414,285円～1,428,571円＜月給＞414,285円～1,428,571円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。■賞与：年2回支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：日本発（アジア最大級）のグローバルコンサルティングファームとして継続的な企業価値向上・経営課題解決を目的とした、戦略/経営/業務/ITコンサルティングを行っている独立系総合コンサルティングファームです。幅広い業界・領域に戦略・経営・業務・ITコンサルなど 、あらゆる角度から実践的かつ最適なコンサルティングサービスを提供しています。ABeamのサービスの特長は、戦略立案から施策実行・戦略実現まで、一貫したコンサルティングを行っている点。「戦略」や「経営方針」の立案に留まるのではなく、結果・実現にコミットしたコンサルティングを行っています。欧米流の方法論導入に留まらず、クライアントの課題に真摯に向き合い、プロフェッショナルとして求められる成果を現実のものにする“リアルパートナー”を目指しています。 （お客様満足度調査の満足度は 82.0点 、支援の継続意向は 87.6%）【顧客との関係性を重視】ABeamは、顧客との関係は「Real Partner」であるべきだと考えます。短期的な視野ではなく、長期的な視野にて顧客へコミットし、顧客の利益を最優先に考え、価値のあるサービスを提供します。上記の視野にて事業を展開しているからこそ、顧客からの信頼も厚く、既存クライアントからの継続受注案件も多数あります。このことが、不況下においても案件を継続的に受注できるという結果を生み出しています。■会社組織としての特色：「Up or Out」の個人の競争原理だけにとらわれず、「Up and Grow」を掲げ、チームワーク・個々の成長支援を重視しています。女性の採用も積極的に行っており、女性のリーダーシップ育成プログラムや社内における女性のネットワーク作りを推奨しています。また、毎年くるみんマークを取得しており、「働きがいのある企業AWARD2025」においても6位を獲得しています。また男性の育休取得推進など、男性女性に限らず社員の働く環境整備を行っています。（男性育休取得率（男性育休取得率70.8％、平均取得日数138日。※2024/4～2025/3実績）
仕事
■□コンサル未経験からチャレンジ、業界知見、エンジニア経験を活かしコンサルタントへ／日本にヘッドクオーターを置く、日本発アジア発のグローバルコンサルティングファーム／戦略～BPOまで担っているため、クライアントビジネスへの高い貢献度□■ ■職務内容：※金融ユニット内で経験に合わせ差配となります。 ・同社はこれまで、銀行･証券･保険･ノンバンク(リース、クレジット)等マーケットリーダーを中心とした金融クライアントのあらゆる課題に向き合ってきました。金融規制・市場環境の変化に対する脆弱性をカバーする強力な経営基盤確立の為、経営戦略策定、BPR企画･設計、商品戦略及びサービスミックスの最適化、店舗･チャネル戦略、M&Aに伴う業務統合支援、決済業務の早期化対応、システム化戦略等、広範なサービスを提供しています。カウンターはクライアントのIT部門よりも企画部門･業務部門が大半である点が同部隊最大の特徴です。豊富な実績から培ったナレッジを元に国内外の多くの案件を手掛けています。ご入社頂いた際はご経験･ご希望に合わせた業務のアサインと、キャリア構築が可能であり、戦略／業務／ITに至るまで幅広いキャリア展開が可能です。 ■業務詳細： 国内大手の銀行・証券・ペイメント企業の国内外主要アカウントを対象に、経営戦略・事業戦略策定やM&A戦略立案、新規事業創出に向けた企画立案など、戦略コンサルティングを中心に提供しています。特に以下の領域で変革テーマを創出し、産業アジェンダを踏まえた大胆な構造改革や新規事業立上げを主導する役割を担います。 ・業界向け戦略策定 ・主要アカウントの経営戦略・事業戦略策定 ・異業種連携など、新たなビジネスモデル創出に向けた戦略的アプローチ ・業務プロセス改革やデジタル化推進の企画・構想策定 ＜テクノロジーコンサル＞ ・業務プロセス改革やデジタル化推進の企画・実行支援 ・リスク管理・コンプライアンス・AML/CFT・トラバン等の高度化支援 ・大規模システム導入・刷新やITガバナンス強化等の支援、発注者側支援（PMO) ・BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）の設計・導入支援 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
最寄り駅
東京駅、京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)
給与
＜予定年収＞580万円～2,000万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：340,300円～1,428,571円＜月給＞340,300円～1,428,571円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。■年収構成：・非管理職＝月額基本給×12＋評価賞与＋残業代・管理職＝月額基本給×12＋評価賞与■昇給年1回、賞与年2回■CS職／SP職で変動あり(※条件により、CS⇔SPの転換が可能)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：日本発（アジア最大級）のグローバルコンサルティングファームとして継続的な企業価値向上・経営課題解決を目的とした、戦略/経営/業務/ITコンサルティングを行っている独立系総合コンサルティングファームです。幅広い業界・領域に戦略・経営・業務・ITコンサルなど 、あらゆる角度から実践的かつ最適なコンサルティングサービスを提供しています。ABeamのサービスの特長は、戦略立案から施策実行・戦略実現まで、一貫したコンサルティングを行っている点。「戦略」や「経営方針」の立案に留まるのではなく、結果・実現にコミットしたコンサルティングを行っています。欧米流の方法論導入に留まらず、クライアントの課題に真摯に向き合い、プロフェッショナルとして求められる成果を現実のものにする“リアルパートナー”を目指しています。 （お客様満足度調査の満足度は 82.0点 、支援の継続意向は 87.6%）【顧客との関係性を重視】ABeamは、顧客との関係は「Real Partner」であるべきだと考えます。短期的な視野ではなく、長期的な視野にて顧客へコミットし、顧客の利益を最優先に考え、価値のあるサービスを提供します。上記の視野にて事業を展開しているからこそ、顧客からの信頼も厚く、既存クライアントからの継続受注案件も多数あります。このことが、不況下においても案件を継続的に受注できるという結果を生み出しています。■会社組織としての特色：「Up or Out」の個人の競争原理だけにとらわれず、「Up and Grow」を掲げ、チームワーク・個々の成長支援を重視しています。女性の採用も積極的に行っており、女性のリーダーシップ育成プログラムや社内における女性のネットワーク作りを推奨しています。また、毎年くるみんマークを取得しており、「働きがいのある企業AWARD2025」においても6位を獲得しています。また男性の育休取得推進など、男性女性に限らず社員の働く環境整備を行っています。（男性育休取得率（男性育休取得率70.8％、平均取得日数138日。※2024/4～2025/3実績）
仕事
～「リアルパートナー」として日本の業界TOP企業のグローバルプレゼンス向上（顧客満足度・リピート率8割超の圧倒的実績）日本にヘッドクオーターを置く、日本発グローバルファーム／顧客へ高い貢献～ ■業務内容： 入社後は、銀行・証券・クレジットカード・ペイメントサービス（モバイル決済、ポイント等）を中心とした金融業界のお客様に対し、国内外でのDX推進や業務改革、IT・システム導入支援を含む各種コンサルティング案件に従事いただきます。 ■プロジェクト例： ＜業務プロセス・ITコンサルティング＞ ◎業務プロセス改革（BPR)・組織改革 ◎市場系業務の各種企画・実現支援 ◎トランザクションバンキング業務の各種企画・実現支援 ◎IT戦略／DX戦略策定支援 ◎ITグランドデザイン策定 ◎RFP策定・ソリューション選定（SaaS、AI、パッケージ 等） ◎大規模プロジェクトのPMO支援 ◎ITガバナンス確立支援 ◎ITコスト削減の企画・実行支援 ◎基幹系・情報系システム選定・評価 ◎コンタクトセンター立ち上げ・統合・効率化支援 ＜会計・リスク管理コンサルティング＞ ◎バーゼルⅢに即したリスク管理高度化・プライシング支援 ◎決算早期化などの経理・決算業務のプロセス改善 ◎国際財務報告基準対応 ◎財務会計・クロスボーダー連結会計の高度化企画並びにシステムの導入 ◎収益管理、原価管理、リスク管理など管理会計・経営管理高度化 ◎経理・決算業務支援 ◎日本版SOX法対応支援、内部統制評価BPO ◎ガバナンス・リスク・コンプライアンス態勢高度化支援 ◎AML／CFT／CPF態勢高度化支援 ■組織について： 銀行・証券・クレジットカード・ペイメントサービスのお客様が抱える業務や財務、人事、IT関連などの多様な経営課題に対し、金融固有のビジネスや業務、テクノロジーに関する専門性を軸に、社内外の多様なケイパビリティも融合し、実効性のある変革構想を立案し実現します。 ◎業務プロセス改革やデジタル化推進の企画・実行支援 ◎リスク管理・コンプライアンス・AML／CFT・トラバン等の高度化支援 ◎大規模システム導入・刷新やITガバナンス強化等の支援、発注者側支援（PMO) ◎BPOの設計・導入支援 変更の範囲：会社の定める業務。ただし会社規程に基づき出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務とする。
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー勤務地最寄駅：JR線／東京駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
最寄り駅
東京駅、京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)
給与
＜予定年収＞580万円～2,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：340,300円～1,428,571円＜月給＞340,300円～1,428,571円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。■賞与：年2回（6月、12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要：日本発（アジア最大級）のグローバルコンサルティングファームとして継続的な企業価値向上・経営課題解決を目的とした、戦略/経営/業務/ITコンサルティングを行っている独立系総合コンサルティングファームです。幅広い業界・領域に戦略・経営・業務・ITコンサルなど 、あらゆる角度から実践的かつ最適なコンサルティングサービスを提供しています。ABeamのサービスの特長は、戦略立案から施策実行・戦略実現まで、一貫したコンサルティングを行っている点。「戦略」や「経営方針」の立案に留まるのではなく、結果・実現にコミットしたコンサルティングを行っています。欧米流の方法論導入に留まらず、クライアントの課題に真摯に向き合い、プロフェッショナルとして求められる成果を現実のものにする“リアルパートナー”を目指しています。 （お客様満足度調査の満足度は 82.0点 、支援の継続意向は 87.6%）【顧客との関係性を重視】ABeamは、顧客との関係は「Real Partner」であるべきだと考えます。短期的な視野ではなく、長期的な視野にて顧客へコミットし、顧客の利益を最優先に考え、価値のあるサービスを提供します。上記の視野にて事業を展開しているからこそ、顧客からの信頼も厚く、既存クライアントからの継続受注案件も多数あります。このことが、不況下においても案件を継続的に受注できるという結果を生み出しています。■会社組織としての特色：「Up or Out」の個人の競争原理だけにとらわれず、「Up and Grow」を掲げ、チームワーク・個々の成長支援を重視しています。女性の採用も積極的に行っており、女性のリーダーシップ育成プログラムや社内における女性のネットワーク作りを推奨しています。また、毎年くるみんマークを取得しており、「働きがいのある企業AWARD2025」においても6位を獲得しています。また男性の育休取得推進など、男性女性に限らず社員の働く環境整備を行っています。（男性育休取得率（男性育休取得率70.8％、平均取得日数138日。※2024/4～2025/3実績）
出典：doda求人情報
仕事
お客様の業務・組織・ITの最適化を図り経営戦略を成功させ、事業価値を高めるため、さまざまな領域での戦略・構想策定と、その実現化支援を行います。 ◎お客様は、グローバルで事業展開する日本企業が中心です。 ◎海外拠点へのロールアウトなど、グローバル案件も多数手がけています。 ◎プロジェクト人数規模：数名～200名規模 ◎プロジェクト期間：数週間～数年単位 【コンサルティング例】 ●グローバル連結経営の実現 ビジネスプロセスのグローバル標準化、経営情報のグローバル統合基盤構築支援 ●経営プラットフォームとしてのIT全面支援 経営層の意思決定支援、IT戦略・企画立案、事業部門連携推進、 ITベンダー／ソリューション選定 ●全社SCM改革 一連のSCM（サプライチェーンマネジメント）プロセスに関する戦略立案と実行支援、 最新テクノロジーを活用したソリューションの開発・導入 ●グローバルHCM（人材マネジメント）の構築 グローバルタレントマネジメント構想策定、人事プロセス＆IT改革支援
給与
月給33万100円以上 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
東京本社 ＠東京都千代田区丸の内 ※プロジェクトにより、日本全国・海外への出張あり
仕事
RPAツールを中心に最新技術を駆使し、 お客さまの業務・組織・ITの最適化を図り、経営戦略を成功させることがミッションです。 ◎お客さまは、グローバルで事業展開する日本企業が中心です。 【RPAとは】 業務自動化ツールのこと。たとえば経費処理の事務手続きや競合調査など これまで人間が行っていた業務を自動化します。 そこで生まれた余力を活かし新規事業のアイデアを考えるなど 人はより高度な業務に時間を費やすことができるため、 企業は業務効率化のみならず、事業を大きく成長させることが可能です。 将来的にはAIなどの最新技術を組み合わせ、自動化できる業務も拡大する見込み。 RPAの導入は、今後も飛躍的に進んでいきます。 【具体的には】 金融、製造、公共など各業界に精通したメンバーとチームを組み、プロジェクトを進めます。 問題や要望をヒアリングし、お客さまにはどのような改革が必要かを検討し提案。 業務フローの整理からシステム構築、ユーザーのトレーニングまでトータルに支援します。 ◎最初は先輩社員の同行から始まり、プログラミング等、 スキルに合わせて簡単な業務からお任せします。 ゆくゆくは経営者や事業責任者と直接話し、課題解決へと導いてください。 ◎グローバル案件多数。 【RPA導入例】 ＜Case1.社員名簿には”ロボット”、人員不足を解決＞ 事業の再編により、新たな事業を設立したA社。 それに伴い受発注・出荷・請求など新たなオペレーション業務も発生。 社員10名分の作業量だが、それをこなす人員が自社内にはいない。 そこで当社が業務を整理し、ロボット化を実現。 2名の社員と9人分のロボットで該当作業をまわせるように改革しました。 ＜Case2.人員の再配置で事業拡大へ＞ 営業メンバーを増やしたいB社。 新たな人材採用にコストをかけずに バックオフィスのメンバーを営業人員にシフトする方針を立てました。 バックオフィス業務をRPAで自動化し余力を生み、 さらに人材育成計画を策定。業務を大きく改革しました。
給与
月給35万7000円以上 ＋ 各種手当 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。 【各種手当】 ■通勤手当 ■時間外通勤手当 ■休日勤務手当
勤務地
東京本社 ＠東京都千代田区丸の内 ※プロジェクトにより、日本全国・海外への出張あり
仕事
お客様の業務・組織・ITの最適化を図り経営戦略を成功させ、 事業価値を高めるため、 様々な領域での戦略・構想策定と、その実現化支援を行います。 ◎お客様は、グローバルで事業展開する日本企業が中心です。 ◎海外拠点へのロールアウトなど、グローバル案件も多数手がけています。 【コンサルティング例】 ●グローバル連結経営の実現 ビジネスプロセスのグローバル標準化、経営情報のグローバル統合基盤構築支援 ●経営プラットフォームとしてのIT全面支援 経営層の意思決定支援、IT戦略・企画立案、事業部門連携推進、 ITベンダー／ソリューション選定 ●全社SCM改革 一連のSCM（サプライチェーンマネジメント）プロセスに関する戦略立案と実行支援、 最新テクノロジーを活用したソリューションの開発・導入 ●グローバルHCM（人材マネジメント）の構築 グローバルタレントマネジメント構想策定、人事プロセス＆IT改革支援
給与
月給24万1300円（2016年4月新卒初任給実績）以上 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
東京本社 ＠東京都千代田区丸の内 ※プロジェクトにより、日本全国・海外への出張あり ※家庭状況など、社員のライフスタイルに配慮した配属を行っています。
仕事
お客様の業務・組織・ITの最適化を図り経営戦略を成功させ、 事業価値を高めるため、 様々な領域での戦略・構想策定と、その実現化支援を行います。 ◎お客様は、グローバルで事業展開する日本企業が中心です。 ◎海外拠点へのロールアウトなど、グローバル案件も多数手がけています。 【コンサルティング例】 ●グローバル連結経営の実現 ビジネスプロセスのグローバル標準化、経営情報のグローバル統合基盤構築支援 ●経営プラットフォームとしてのIT全面支援 経営層の意思決定支援、IT戦略・企画立案、事業部門連携推進、 ITベンダー／ソリューション選定 ●全社SCM改革 一連のSCM（サプライチェーンマネジメント）プロセスに関する戦略立案と実行支援、 最新テクノロジーを活用したソリューションの開発・導入 ●グローバルHCM（人材マネジメント）の構築 グローバルタレントマネジメント構想策定、人事プロセス＆IT改革支援
給与
月給24万1300円（2016年4月新卒初任給実績）以上 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
東京本社 ＠東京都千代田区丸の内 ※プロジェクトにより、日本全国・海外への出張あり
仕事
お客様の業務・組織・ITの最適化を図り経営戦略を成功させ、 事業価値を高めるため、 様々な領域での戦略・構想策定と、その実現化支援を行います。 ◎お客様は、グローバルで事業展開する日本企業が中心です。 ◎海外拠点へのロールアウトなど、グローバル案件も多数手がけています。 【コンサルティング例】 ●グローバル連結経営の実現 ビジネスプロセスのグローバル標準化、経営情報のグローバル統合基盤構築支援 ●経営プラットフォームとしてのIT全面支援 経営層の意思決定支援、IT戦略・企画立案、事業部門連携推進、ITベンダー／ソリューション選定 ●全社SCM改革 一連のSCMプロセスに関する戦略立案と実行支援、最新テクノロジーを活用したソリューションの開発・導入 ●グローバルHCMの構築 グローバルタレントマネジメント構想策定、人事プロセス＆IT改革支援
給与
月給24万1300円（2016年4月新卒初任給実績）以上 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
東京本社 ＠東京都千代田区丸の内 ※プロジェクトにより、日本全国・海外への出張あり
仕事
お客様の業務・組織・ITの最適化を図り経営戦略を成功させ、 事業価値を高めるため、 様々な領域での戦略・構想策定と、その実現化支援を行います。 ◎お客様は、グローバルで事業展開する日本企業が中心です。 ◎海外拠点へのロールアウトなど、グローバル案件も多数手がけています。 【コンサルティング例】 ●グローバル連結経営の実現 ビジネスプロセスのグローバル標準化、経営情報のグローバル統合基盤構築支援 ●経営プラットフォームとしてのIT全面支援 経営層の意思決定支援、IT戦略・企画立案、事業部門連携推進、ITベンダー／ソリューション選定 ●全社SCM改革 一連のSCMプロセスに関する戦略立案と実行支援、最新テクノロジーを活用したソリューションの開発・導入 ●グローバルHCMの構築 グローバルタレントマネジメント構想策定、人事プロセス＆IT改革支援
給与
月給24万1300円（2016年4月新卒初任給実績）以上 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
東京本社 ＠東京都千代田区丸の内 ※プロジェクトにより、日本全国・海外への出張あり
仕事
お客様の業務・組織・ITの最適化を図り経営戦略を成功させ、 事業価値を高めるため、 様々な領域での戦略・構想策定と、その実現化支援を行います。 ◎お客様は、グローバルで事業展開する日本企業が中心です。 ◎海外拠点へのロールアウトなど、グローバル案件も多数手がけています。 【コンサルティング例】 ●グローバル連結経営の実現 ビジネスプロセスのグローバル標準化、経営情報のグローバル統合基盤構築支援 ●経営プラットフォームとしてのIT全面支援 経営層の意思決定支援、IT戦略・企画立案、事業部門連携推進、ITベンダー／ソリューション選定 ●全社SCM改革 一連のSCMプロセスに関する戦略立案と実行支援、最新テクノロジーを活用したソリューションの開発・導入 ●グローバルHCMの構築 グローバルタレントマネジメント構想策定、人事プロセス＆IT改革支援
給与
月給24万1300円（2016年4月新卒初任給実績）以上 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
東京本社 ＠東京都千代田区丸の内 ※プロジェクトにより、日本全国・海外への出張あり
仕事
クライアントの業務・組織・ITの最適化を図り、事業価値を高め経営戦略を成功させるため、 様々な領域での戦略策定と、その実現化支援を行います。 【業務内容例】 ■業務プロセス・組織・IT環境等の分析 ■課題抽出および解決の提案 ■戦略プロジェクト実行支援 ■経営戦略策定 ■システム導入プロジェクトのマネジメント・運用支援 等 【入社後のイメージ】 （1）入社後研修…コンサルタントとしての基本スキルやコンサルティング方法論を学びます （2）部署配属…各部署ごとに必要とされる研修を実施します （3）各プロジェクトへのアサイン…以降はOJTが基本となります ※その他、定期的な研修やグローバルトレーニング等の教育体制も整備しています。
給与
月給24万1300円以上 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
東京本社／東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング（東京駅より徒歩5分） ※プロジェクトにより、日本全国・海外長期出張あり
仕事
クライアントの業務・組織・ITの最適化を図り、事業価値を高め経営戦略を成功させるため、 様々な領域での戦略策定と、その実現化支援を行います。 【業務内容例】 ■業務プロセス・組織・IT環境等の分析 ■課題抽出および解決の提案 ■戦略プロジェクト実行支援 ■経営戦略策定 ■システム導入プロジェクトのマネジメント・運用支援 等 【入社後のイメージ】 （1）入社後研修…コンサルタントとしての基本スキルやコンサルティング方法論を学びます （2）部署配属…各部署ごとに必要とされる研修を実施します （3）各プロジェクトへのアサイン…以降はOJTが基本となります ※その他、定期的な研修やグローバルトレーニング等の教育体制も整備しています。
給与
月給24万1300円以上 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
東京本社／東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング（東京駅より徒歩5分） ※プロジェクトにより、日本全国・海外長期出張あり
仕事
クライアントの業務・組織・ITの最適化を図り、事業価値を高め経営戦略を成功させるため、 様々な領域での戦略策定と、その実現化支援を行います。 【業務内容例】 ■業務プロセス・組織・IT環境等の分析 ■課題抽出および解決の提案 ■戦略プロジェクト実行支援 ■経営戦略策定 ■システム導入プロジェクトのマネジメント・運用支援 等 【入社後のイメージ】 （1）入社後研修…コンサルタントとしての基本スキルやコンサルティング方法論を学びます （2）部署配属…各部署ごとに必要とされる研修を実施します （3）各プロジェクトへのアサイン…以降はOJTが基本となります ※その他、定期的な研修やグローバルトレーニング等の教育体制も整備しています。
給与
月給24万1300円以上 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
東京本社／東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング（東京駅より徒歩5分） ※プロジェクトにより、日本全国・海外長期出張あり
仕事
クライアントの業務・組織・ITの最適化を図り、事業価値を高め経営戦略を成功させるため、 様々な領域での戦略策定と、その実現化支援を行います。 【業務内容例】 ■業務プロセス・組織・IT環境等の分析 ■課題抽出および解決の提案 ■戦略プロジェクト実行支援 ■経営戦略策定 ■システム導入プロジェクトのマネジメント・運用支援 等 【入社後のイメージ】 （1）入社後研修…コンサルタントとしての基本スキルやコンサルティング方法論を学びます （2）部署配属…各部署ごとに必要とされる研修を実施します （3）各プロジェクトへのアサイン…以降はOJTが基本となります ※その他、定期的な研修やグローバルトレーニング等の教育体制も整備しています。
給与
月給24万1300円以上 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
東京本社／東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング（東京駅より徒歩5分） ※プロジェクトにより、日本全国・海外長期出張あり
仕事
クライアントの業務・組織・ITの最適化を図り、事業価値を高め経営戦略を成功させるため、 様々な領域での戦略策定と、その実現化支援を行います。 【業務内容例】 ■業務プロセス・組織・IT環境等の分析 ■課題抽出および解決の提案 ■戦略プロジェクト実行支援 ■経営戦略策定 ■システム導入プロジェクトのマネジメント・運用支援 等 【入社後のイメージ】 （1）入社後研修…コンサルタントとしての基本スキルやコンサルティング方法論を学びます （2）部署配属…各部署ごとに必要とされる研修を実施します （3）各プロジェクトへのアサイン…以降はOJTが基本となります ※その他、定期的な研修やグローバルトレーニング等の教育体制も整備しています。
給与
月給24万1300円以上 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
東京本社／東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング（東京駅より徒歩5分） ※プロジェクトにより、日本全国・海外長期出張あり
仕事
クライアントの事業規模、現状を踏まえ、目的、目標、将来展望などをヒアリング。 そこから、IT戦略、システムインフラやアプリケーションの選定を含むシステムの全体像を提案します。 さらに、システムへの投資評価、IT資産の価値向上、IT管理効率化施策策定、ITガバナンスなど、 実践的なIT資産活用についてのサポートなどを行います。 【入社後、アサインを予定しているプロジェクト】 前職の知識、得意とする技術領域を勘案し、まずは即戦力としてクライアントに 付加価値を提供できる業務領域、業種にアサインします。 ○中期IT戦略立案、ITグランドデザイン策定プロジェクト ○情報システム部門の業務分析・業務改善の案件 ○ノンバンクでの大規模プロジェクトの基盤チーム、共通チームあるいはPMO ○SAP導入プロジェクトでの基盤チーム（BasisだけではなくNetweaver系なども含む） ○SAP導入プロジェクトでの設計・開発の標準化、開発管理、PMO ○サービス業・流通業での中規模プロジェクトのPM、PMO、基盤チーム、共通チーム ○SAPの運用保守フェーズの基盤担当および顧客向けサービス責任者 ○SAP、カスタムメイドを問わず、BI/DWH案件 【社内の事業部との連動】 アビームコンサルティングのビジネスラインは、インダストリー別に製造流通・金融・社会基盤の3つの事業部と サービス領域により以下6つの事業部に分かれています。 －戦略事業部 －プロセス＆テクノロジー第1事業部： FMC（会計財務および経営管理）、IS（インダストリーソリューション）※主としてリース／ノンバンクに対するサービス －プロセス＆テクノロジー第2事業部：ITM（ITマネジメント） －プロセス＆テクノロジー第3事業部：SCM －プロセス＆テクノロジー第4事業部：経営改革、CRM、HCM －アウトソーシング事業部 ITM（ITマネジメント）は高いITスキルをベースとしたサービスを提供しており、 他の事業部とコラボレーションし、その分野の知識を提供し合うことにより、 精度の高い提案、コンサルティングを実現しています。 【実績プロジェクト例】 ○ITグランドデザイン策定（その他サービス業） ○顧客の情報システム部門の業務改善（製造・金融業・その他サービス） ○発注者側PMO（官公庁・自治体） ○保守運用のアセスメント改善（製造業） ○全社BPRとそれを実現するERPシステムの導入（製造業） ○保守運用から顧客の業務・システムを長期的に改善する業務（製造業・金融業・流通業） ○全社BPRとそれを実現するシステム導入のPMO（製造業・金融業・流通業） ○全社BPRとそれを実現するシステムの導入（金融業・その他サービス業） ○全社BPRに伴う経営指標の改善とそれを実現するBI/DWHの導入（製造業・金融業・その他サービス業）
給与
【初任給】 大卒：月給27万4200円以上 修士了：月給28万7200円以上 ※上記は、新卒初任給です。 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
本社／東京都千代田区有楽町1-10-1有楽町ビルヂング ※プロジェクトにより日本全国・海外長期出張があります。
仕事
クライアントの事業規模、現状を踏まえ、目的、目標、将来展望などをヒアリング。 そこから、IT戦略、システムインフラやアプリケーションの選定を含むシステムの全体像を提案します。 さらに、システムへの投資評価、IT資産の価値向上、IT管理効率化施策策定、ITガバナンスなど、 実践的なIT資産活用についてのサポートなどを行います。 【入社後、アサインを予定しているプロジェクト】 前職の知識、得意とする技術領域を勘案し、まずは即戦力としてクライアントに 付加価値を提供できる業務領域、業種にアサインします。 ○中期IT戦略立案、ITグランドデザイン策定プロジェクト ○情報システム部門の業務分析・業務改善の案件 ○ノンバンクでの大規模プロジェクトの基盤チーム、共通チームあるいはPMO ○SAP導入プロジェクトでの基盤チーム（BasisだけではなくNetweaver系なども含む） ○SAP導入プロジェクトでの設計・開発の標準化、開発管理、PMO ○サービス業・流通業での中規模プロジェクトのPM、PMO、基盤チーム、共通チーム ○SAPの運用保守フェーズの基盤担当および顧客向けサービス責任者 ○SAP、カスタムメイドを問わず、BI/DWH案件 【社内の事業部との連動】 アビームコンサルティングのビジネスラインは、インダストリー別に製造流通・金融・社会基盤の3つの事業部と サービス領域により以下6つの事業部に分かれています。 －戦略事業部 －プロセス＆テクノロジー第1事業部： FMC（会計財務および経営管理）、IS（インダストリーソリューション）※主としてリース／ノンバンクに対するサービス －プロセス＆テクノロジー第2事業部：ITM（ITマネジメント） －プロセス＆テクノロジー第3事業部：SCM －プロセス＆テクノロジー第4事業部：経営改革、CRM、HCM －アウトソーシング事業部 ITM（ITマネジメント）は高いITスキルをベースとしたサービスを提供しており、 他の事業部とコラボレーションし、その分野の知識を提供し合うことにより、 精度の高い提案、コンサルティングを実現しています。 【実績プロジェクト例】 ○ITグランドデザイン策定（その他サービス業） ○顧客の情報システム部門の業務改善（製造・金融業・その他サービス） ○発注者側PMO（官公庁・自治体） ○保守運用のアセスメント改善（製造業） ○全社BPRとそれを実現するERPシステムの導入（製造業） ○保守運用から顧客の業務・システムを長期的に改善する業務（製造業・金融業・流通業） ○全社BPRとそれを実現するシステム導入のPMO（製造業・金融業・流通業） ○全社BPRとそれを実現するシステムの導入（金融業・その他サービス業） ○全社BPRに伴う経営指標の改善とそれを実現するBI/DWHの導入（製造業・金融業・その他サービス業）
給与
【初任給】 大卒：月給27万4200円以上 修士了：月給28万7200円以上 ※上記は、新卒初任給です。 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
本社／東京都千代田区有楽町1-10-1有楽町ビルヂング ※プロジェクトにより日本全国・海外長期出張があります。
仕事
あなたの経験・スキル・志向に合わせて、IT系コンサルタントとして以下のような仕事をお任せします。 ■ITコンサルティング ◎情報化戦略、ITポートフォリオ最適化、システム化構想、IT統制（ガバナンス、組織マネジメント） ◎企業のIT企画支援（CIO補佐） ◎企業変革プロジェクトにおけるPMO業務 ■テクニカルコンサルティング ◎基盤インフラアーキテクチャーの策定 ◎インテグレーションアーキテクチャの策定 ◎フレームワーク・開発方法論の導入と標準化、システム基盤の設計から導入 ■ERPパッケージコンサルティング ◎業務改革プロジェクトにおけるシステム構想策定支援 ◎ERP（SAP、Oracle EBS）導入に関するコンサルティング、システム設計・開発、稼動フォロー
給与
【初任給】 大卒：月給27万4200円以上 修士了：月給28万7200円以上 ※上記は、新卒初任給です。 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
本社／東京都千代田区有楽町1-10-1有楽町ビルヂング ※プロジェクトにより日本全国・海外長期出張があります。
仕事
【業務内容】 情報通信・メディア、公共、エネルギー、商社、運輸・交通業界のクライアント企業に対する 業務改革、IT構想策定およびプロジェクトマネジメントなど 【具体的には】 ○事業評価・事業戦略の立案、組織・人事制度の改革 ○業務プロセス改革、財務・管理会計制度構築 ○業績評価制度の構築 ○シェアードサービスの導入 ○コンタクトセンターの導入 ○情報システムの評価・システム監査 ○システム化計画(含むシステム最適化計画)の策定 ○ERPパッケージの導入 ○バージョンアップ ○情報システムの設計・開発・運用(財務会計、管理会計、購買、人、CRM、SCM、固定資産、資産保全等) ○プロジェクトマネジメント、チェンジマネジメント、BCP(Business Continuity Planning)、 内部統制強化支援(日本版SOX対応支援) ○事業ポートフォリオの見直し支援 ○業務プロセスの標準化・効率化・集約化（SSC）と継続的なBPR支援 ○グローバル連結経営基盤構築（組織、制度、プロセス、ERP、インフラ） ○グローバル事業管理・人材管理 ○グローバルIT戦略の策定 など 【セクター協業による相乗効果】 各プロジェクトは単一の事業部だけで完結することはありません。 業界/専門性（コンピテンシー）別に構成された複数の事業部に所属するコンサルタントによって展開されます。 プロジェクトを進行する上で、様々な知識や経験を有するスタッフと連携して仕事を行うことができます。 これにより、クライアントに高いクオリティのサービスを提供すると同時に、 コンサルタントとしての自分のスキルも厚みを増すことができます。
給与
【初任給】 大卒：月給27万4200円以上 修士了：月給28万7200円以上 ※上記は、新卒初任給です。 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
本社／東京都千代田区有楽町1-10-1有楽町ビルヂング ※プロジェクトにより日本全国・海外長期出張があります。
仕事
【業務内容】 情報通信・メディア、公共、エネルギー、商社、運輸・交通業界のクライアント企業に対する 業務改革、IT構想策定およびプロジェクトマネジメントなど 【具体的には】 ○事業評価・事業戦略の立案、組織・人事制度の改革 ○業務プロセス改革、財務・管理会計制度構築 ○業績評価制度の構築 ○シェアードサービスの導入 ○コンタクトセンターの導入 ○情報システムの評価・システム監査 ○システム化計画(含むシステム最適化計画)の策定 ○ERPパッケージの導入 ○バージョンアップ ○情報システムの設計・開発・運用(財務会計、管理会計、購買、人、CRM、SCM、固定資産、資産保全等) ○プロジェクトマネジメント、チェンジマネジメント、BCP(Business Continuity Planning)、 内部統制強化支援(日本版SOX対応支援) ○事業ポートフォリオの見直し支援 ○業務プロセスの標準化・効率化・集約化（SSC）と継続的なBPR支援 ○グローバル連結経営基盤構築（組織、制度、プロセス、ERP、インフラ） ○グローバル事業管理・人材管理 ○グローバルIT戦略の策定 など 【セクター協業による相乗効果】 各プロジェクトは単一の事業部だけで完結することはありません。 業界/専門性（コンピテンシー）別に構成された複数の事業部に所属するコンサルタントによって展開されます。 プロジェクトを進行する上で、様々な知識や経験を有するスタッフと連携して仕事を行うことができます。 これにより、クライアントに高いクオリティのサービスを提供すると同時に、 コンサルタントとしての自分のスキルも厚みを増すことができます。
給与
【初任給】 大卒：月給27万4200円以上 修士了：月給28万7200円以上 ※上記は、新卒初任給です。 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
本社／東京都千代田区有楽町1-10-1有楽町ビルヂング ※プロジェクトにより日本全国・海外長期出張があります。
仕事
【業務内容】 銀行・証券・保険を中心とした金融業界のクライアントの内部に入り パートナーとして、以下のようなご支援を幅広く行います。 ・戦略策定支援（経営、システム、商品戦略、店舗・チャネル等の戦略策定～実行計画策定） ・業務整備支援（BPR、業務設計～業務基盤整備～業務運用定着化サポート、運用代行） ・システム構築支援（システム構想策定～構築～保守運用） ・プロジェクト推進 アビームコンサルティングは、いずれも戦略を戦略のままで終わらせず、 経営戦略の策定から実行支援、運用定着化までのフェーズを一貫してコミットします。 なお、システム構築や運用フェーズについては、同分野のスペシャリストと役割分担します。 【例えば】 ●財務会計領域での業務コンサルティング・ITコンサルティング 財務会計領域を得意とし、当該プロジェクトが多数あります。 海外拠点を含むグループ連結決算の早期化・プロセス改善、財務会計システムの導入、 決算作業のサポートまで担当しています。 内部統制、J-SOXなどはもちろん、これからは国際会計基準「IFRS」のプロジェクト本格化。 当社でも既に案件がスタートしています。 ●管理会計領域での業務コンサルティング 現在、金融機関における経営管理の高度化が求められており、 収益管理、コスト管理、リスク管理など、グローバルベース、また、IFRSを見据えセグメント別に、 グループ経営の数字をどのように管理するのかを考え、提案、実行支援を行なっています。 大手金融機関に常駐して、構想策定から、プロジェクト計画策定、要件定義、設計レビュー、 業務ユーザへの教育・展開支援などを担当します。 ●PMO 例えば銀行開業のプロジェクトで、金融機関の立ち上げから開業といった、 大きなプロジェクトについて、全体の推進役と個別の業務支援をしていきます。 また、経営統合やM＆Aなどのコンサルティングとプロジェクト支援も行います。 単に統合するのではなく、異なる会社、異なる組織、異なる商品、異なるシステムをどうフィットさせるか、 そして、どう統合の効果を出していくかまで考えプロジェクトを推進していきます。 【組織体制】 金融統括事業部に所属するコンサルタントは、金融業界のビジネスモデル・業務を深く理解し、 戦略・業務フロー構築など最上流からのコンサルティングを行っています。 同事業部はIT業界出身者だけでなく、金融機関出身者も数多く在籍していることが特徴。 金融業界ならではの独自フォーマットを理解した上での、クオリティの高いコンサルティングを行っています。 【セクター協業による相乗効果】 各プロジェクトは、単一の事業部だけで完結することはあまりありません。 業界／専門性（コンピテンシー）別に構成された複数の事業部に所属するコンサルタントによって展開されます。 プロジェクトを進行する上で、様々な知識や経験を有するスタッフと連係して仕事を行うことができます。 これにより、クライアントに高いクオリティのサービスを提供すると同時に、 コンサルタント自身のスキルも厚みを増すことができます。
給与
【初任給】 大卒：月給27万4200円以上 修士了：月給28万7200円以上 ※上記は、新卒初任給です。 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
本社／東京都千代田区有楽町1-10-1有楽町ビルヂング ※プロジェクトにより日本全国・海外長期出張があります。
仕事
【業務内容】 銀行・証券・保険を中心とした金融業界のクライアントの内部に入り パートナーとして、以下のようなご支援を幅広く行います。 ・戦略策定支援（経営、システム、商品戦略、店舗・チャネル等の戦略策定～実行計画策定） ・業務整備支援（BPR、業務設計～業務基盤整備～業務運用定着化サポート、運用代行） ・システム構築支援（システム構想策定～構築～保守運用） ・プロジェクト推進 アビームコンサルティングは、いずれも戦略を戦略のままで終わらせず、 経営戦略の策定から実行支援、運用定着化までのフェーズを一貫してコミットします。 なお、システム構築や運用フェーズについては、同分野のスペシャリストと役割分担します。 【例えば】 ●財務会計領域での業務コンサルティング・ITコンサルティング 財務会計領域を得意とし、当該プロジェクトが多数あります。 海外拠点を含むグループ連結決算の早期化・プロセス改善、財務会計システムの導入、 決算作業のサポートまで担当しています。 内部統制、J-SOXなどはもちろん、これからは国際会計基準「IFRS」のプロジェクト本格化。 当社でも既に案件がスタートしています。 ●管理会計領域での業務コンサルティング 現在、金融機関における経営管理の高度化が求められており、 収益管理、コスト管理、リスク管理など、グローバルベース、また、IFRSを見据えセグメント別に、 グループ経営の数字をどのように管理するのかを考え、提案、実行支援を行なっています。 大手金融機関に常駐して、構想策定から、プロジェクト計画策定、要件定義、設計レビュー、 業務ユーザへの教育・展開支援などを担当します。 ●PMO 例えば銀行開業のプロジェクトで、金融機関の立ち上げから開業といった、 大きなプロジェクトについて、全体の推進役と個別の業務支援をしていきます。 また、経営統合やM＆Aなどのコンサルティングとプロジェクト支援も行います。 単に統合するのではなく、異なる会社、異なる組織、異なる商品、異なるシステムをどうフィットさせるか、 そして、どう統合の効果を出していくかまで考えプロジェクトを推進していきます。 【組織体制】 金融統括事業部に所属するコンサルタントは、金融業界のビジネスモデル・業務を深く理解し、 戦略・業務フロー構築など最上流からのコンサルティングを行っています。 同事業部はIT業界出身者だけでなく、金融機関出身者も数多く在籍していることが特徴。 金融業界ならではの独自フォーマットを理解した上での、クオリティの高いコンサルティングを行っています。 【セクター協業による相乗効果】 各プロジェクトは、単一の事業部だけで完結することはあまりありません。 業界／専門性（コンピテンシー）別に構成された複数の事業部に所属するコンサルタントによって展開されます。 プロジェクトを進行する上で、様々な知識や経験を有するスタッフと連係して仕事を行うことができます。 これにより、クライアントに高いクオリティのサービスを提供すると同時に、 コンサルタント自身のスキルも厚みを増すことができます。
給与
【初任給】 大卒：月給27万4200円以上 修士了：月給28万7200円以上 ※上記は、新卒初任給です。 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
本社／東京都千代田区有楽町1-10-1有楽町ビルヂング ※プロジェクトにより日本全国・海外長期出張があります。
仕事
【具体的には】 主に自動車、ハイテク、消費財といったメーカー企業や、 流通・小売業、商社などのクライアントに戦略立案、業務分析・改革策の提案および 業務改革実現に向けた情報システム設計から導入までのコンサルティングを行います。 あなたには、業務改革プロジェクトの構想策定・海外展開支援や 業務改革に伴う基幹システムの企画、開発、運用、 そして製造・流通業の現地オペレーションの立ち上げ・ERP海外子会社展開などの グローバル化支援に取り組んでいただきます。 【クライアントは海外にも事業を展開する日本企業が中心】 花王、三井物産、ブラザー工業、ブリヂストン、コクヨなどの国内大手優良企業をクライアントに、 グローバルレベルでの業務プロセス最適化・効率化などのプロジェクトに従事します。 具体的には、各々の企業に密接なコミットを作ることで、案件動向を把握します。 そこで得られた情報を分析することで、戦略課題、 特にアジア・中国でのビジネス展開の問題を明確にし、 よりよいソリューションをクライアントと共に見出します。 【日本に本社を置くアビームだからこそ】 当社には、国内大手企業の海外展開支援や、業務フローの世界統一基準策定など、 海外を視野に入れたスケールの大きなプロジェクトが数多く寄せられています。 クライアントと同じく国内に本社を置く当社だからこそ、 グローバルプロジェクトにおいて主導権を持って進めることができ、 コンサルタントが世界で活躍する機会に恵まれていると言えるでしょう。 【アビームのスタイル】 ○各セクターの協業による相乗効果 当社のプロジェクトは単一の事業部だけで完結することは少なく、 業界／専門性（コンピテンシー）別に構成された 複数の事業部に所属するコンサルタントによって展開されます。 このため、プロジェクトではさまざまな知識や 経験を有するコンサルタントと一緒に仕事を行うことができ、 クライアントに高いクオリティのサービスを提供すると同時に コンサルタント自身もさらにキャリアを高めることができます。 ○積極的にプロジェクトを動かす経験 アビームでは、案件を獲得したスタッフがイニシアティブをもってプロジェクトを推進しています。 自ら積極的にプロジェクトを動かす経験が、より早く、より深くできます。 また、アビームは大手企業としては数少ない「アジア発のコンサルティングファーム」として、 グローバルネットワークをより強化していく方針。 アジア・中国をはじめ、欧米各国で現地スタッフを統括し、マネージメントしていくチャンスがあります。
給与
【初任給】 大卒：月給27万4200円以上 修士了：月給28万7200円以上 ※上記は、新卒初任給です。 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
本社／東京都千代田区有楽町1-10-1有楽町ビルヂング ※プロジェクトにより日本全国・海外長期出張があります。
仕事
【具体的には】 主に自動車、ハイテク、消費財といったメーカー企業や、 流通・小売業、商社などのクライアントに戦略立案、業務分析・改革策の提案および 業務改革実現に向けた情報システム設計から導入までのコンサルティングを行います。 あなたには、業務改革プロジェクトの構想策定・海外展開支援や 業務改革に伴う基幹システムの企画、開発、運用、 そして製造・流通業の現地オペレーションの立ち上げ・ERP海外子会社展開などの グローバル化支援に取り組んでいただきます。 【クライアントは海外にも事業を展開する日本企業が中心】 花王、三井物産、ブラザー工業、ブリヂストン、コクヨなどの国内大手優良企業をクライアントに、 グローバルレベルでの業務プロセス最適化・効率化などのプロジェクトに従事します。 具体的には、各々の企業に密接なコミットを作ることで、案件動向を把握します。 そこで得られた情報を分析することで、戦略課題、 特にアジア・中国でのビジネス展開の問題を明確にし、 よりよいソリューションをクライアントと共に見出します。 【日本に本社を置くアビームだからこそ】 当社には、国内大手企業の海外展開支援や、業務フローの世界統一基準策定など、 海外を視野に入れたスケールの大きなプロジェクトが数多く寄せられています。 クライアントと同じく国内に本社を置く当社だからこそ、 グローバルプロジェクトにおいて主導権を持って進めることができ、 コンサルタントが世界で活躍する機会に恵まれていると言えるでしょう。 【アビームのスタイル】 ○各セクターの協業による相乗効果 当社のプロジェクトは単一の事業部だけで完結することは少なく、 業界／専門性（コンピテンシー）別に構成された 複数の事業部に所属するコンサルタントによって展開されます。 このため、プロジェクトではさまざまな知識や 経験を有するコンサルタントと一緒に仕事を行うことができ、 クライアントに高いクオリティのサービスを提供すると同時に コンサルタント自身もさらにキャリアを高めることができます。 ○積極的にプロジェクトを動かす経験 アビームでは、案件を獲得したスタッフがイニシアティブをもってプロジェクトを推進しています。 自ら積極的にプロジェクトを動かす経験が、より早く、より深くできます。 また、アビームは大手企業としては数少ない「アジア発のコンサルティングファーム」として、 グローバルネットワークをより強化していく方針。 アジア・中国をはじめ、欧米各国で現地スタッフを統括し、マネージメントしていくチャンスがあります。
給与
【初任給】 大卒：月給27万4200円以上 修士了：月給28万7200円以上 ※上記は、新卒初任給です。 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
本社／東京都千代田区有楽町1-10-1有楽町ビルヂング ※プロジェクトにより日本全国・海外長期出張があります。
仕事
◎クライアントの経営課題解決、変革実現に関わるプロジェクト グローバル連結経営の導入、内部統制の強化、M&A後の統合支援、国際会計基準の対応支援 など 上記のプロジェクトにおける業務内容（役割）は、即戦力としてクライアントに価値を提供できる 業務領域／業種／テクノロジーの専門性と、今後の中長期的な志向の双方を勘案して決定します。 【直近のプロジェクト事例】 ○グローバル連結経営の実現支援（製造業） ビジネスプロセスのグローバル標準化支援、経営情報のグローバル統合基盤の構築支援 ○内部統制（J-SOX／SOX）の対応支援（全業種） 内部統制のライフサイクル（計画／構築／試行／評価）全般の支援、業務効率化のための標準化支援 など ○M&Aにおけるポストマージャーインテグレーション支援（金融業、その他サービス業） M&A後の業務／システムの統合支援（国内／海外）、統合プロジェクトにおけるPMO業務 など ○プロセス・人・組織の変革から、それをサポートするITソリューション導入に至る大規模プロジェクト（全業種） 全体アーキテクチャー構想策定、PMO業務、実現化 ○顧客サービス向上・営業効率改善のための顧客情報基盤の実現支援（金融業） ○決算早期化を実現する経理業務のBPRとそれを支援するＩＴソリューション導入（全業種） ○IT統制監査および構築支援（製造業） ○グローバル人事システムの基本構想、及び実現化（製造業） その他、経営課題解決のためのプロジェクト多数
給与
経験・能力・前職を考慮のうえ、規定により決定
勤務地
プロジェクトにより異なります。 海外長期出張の場合もあります。 ※本社／東京都千代田区有楽町1-10-1 有楽町ビルヂング
仕事
◎クライアントの経営課題解決、変革実現に関わるプロジェクト グローバル連結経営の導入、内部統制の強化、M&A後の統合支援、国際会計基準の対応支援 など 上記のプロジェクトにおける業務内容（役割）は、即戦力としてクライアントに価値を提供できる 業務領域／業種／テクノロジーの専門性と、今後の中長期的な志向の双方を勘案して決定します。 【直近のプロジェクト事例】 ○グローバル連結経営の実現支援（製造業） ビジネスプロセスのグローバル標準化支援、経営情報のグローバル統合基盤の構築支援 ○内部統制（J-SOX／SOX）の対応支援（全業種） 内部統制のライフサイクル（計画／構築／試行／評価）全般の支援、業務効率化のための標準化支援 など ○M&Aにおけるポストマージャーインテグレーション支援（金融業、その他サービス業） M&A後の業務／システムの統合支援（国内／海外）、統合プロジェクトにおけるPMO業務 など ○プロセス・人・組織の変革から、それをサポートするITソリューション導入に至る大規模プロジェクト（全業種） 全体アーキテクチャー構想策定、PMO業務、実現化 ○顧客サービス向上・営業効率改善のための顧客情報基盤の実現支援（金融業） ○決算早期化を実現する経理業務のBPRとそれを支援するＩＴソリューション導入（全業種） ○IT統制監査および構築支援（製造業） ○グローバル人事システムの基本構想、及び実現化（製造業） その他、経営課題解決のためのプロジェクト多数
給与
経験・能力・前職を考慮のうえ、規定により決定
勤務地
プロジェクトにより異なります。 海外長期出張の場合もあります。 ※本社／東京都千代田区有楽町1-10-1 有楽町ビルヂング
仕事
◎クライアントの経営課題解決、変革実現に関わるプロジェクト グローバル連結経営の導入、内部統制の強化、M&A後の統合支援、国際会計基準の対応支援 など 上記のプロジェクトにおける業務内容（役割）は、即戦力としてクライアントに価値を提供できる 業務領域／業種／テクノロジーの専門性と、今後の中長期的な志向の双方を勘案して決定します。 【直近のプロジェクト事例】 ○グローバル連結経営の実現支援（製造業） ビジネスプロセスのグローバル標準化支援、経営情報のグローバル統合基盤の構築支援 ○内部統制（J-SOX／SOX）の対応支援（全業種） 内部統制のライフサイクル（計画／構築／試行／評価）全般の支援、業務効率化のための標準化支援 など ○M&Aにおけるポストマージャーインテグレーション支援（金融業、その他サービス業） M&A後の業務／システムの統合支援（国内／海外）、統合プロジェクトにおけるPMO業務 など ○プロセス・人・組織の変革から、それをサポートするITソリューション導入に至る大規模プロジェクト（全業種） 全体アーキテクチャー構想策定、PMO業務、実現化 ○顧客サービス向上・営業効率改善のための顧客情報基盤の実現支援（金融業） ○決算早期化を実現する経理業務のBPRとそれを支援するＩＴソリューション導入（全業種） ○IT統制監査および構築支援（製造業） ○グローバル人事システムの基本構想、及び実現化（製造業） その他、経営課題解決のためのプロジェクト多数
給与
経験・能力・前職を考慮のうえ、規定により決定
勤務地
プロジェクトにより異なります。 海外長期出張の場合もあります。 ※本社／東京都千代田区有楽町1-10-1 有楽町ビルヂング
仕事
◎クライアントの経営課題解決、変革実現に関わるプロジェクト グローバル連結経営の導入、内部統制の強化、M&A後の統合支援、国際会計基準の対応支援 など 上記のプロジェクトにおける業務内容（役割）は、即戦力としてクライアントに価値を提供できる 業務領域／業種／テクノロジーの専門性と、今後の中長期的な志向の双方を勘案して決定します。 【直近のプロジェクト事例】 ○グローバル連結経営の実現支援（製造業） ビジネスプロセスのグローバル標準化支援、経営情報のグローバル統合基盤の構築支援 ○内部統制（J-SOX／SOX）の対応支援（全業種） 内部統制のライフサイクル（計画／構築／試行／評価）全般の支援、業務効率化のための標準化支援 など ○M&Aにおけるポストマージャーインテグレーション支援（金融業、その他サービス業） M&A後の業務／システムの統合支援（国内／海外）、統合プロジェクトにおけるPMO業務 など ○プロセス・人・組織の変革から、それをサポートするITソリューション導入に至る大規模プロジェクト（全業種） 全体アーキテクチャー構想策定、PMO業務、実現化 ○顧客サービス向上・営業効率改善のための顧客情報基盤の実現支援（金融業） ○決算早期化を実現する経理業務のBPRとそれを支援するＩＴソリューション導入（全業種） ○IT統制監査および構築支援（製造業） ○グローバル人事システムの基本構想、及び実現化（製造業） その他、経営課題解決のためのプロジェクト多数
給与
経験・能力・前職を考慮のうえ、規定により決定
勤務地
プロジェクトにより異なります。 海外長期出張の場合もあります。 ※本社／東京都千代田区有楽町1-10-1 有楽町ビルヂング
仕事
◎クライアントの経営課題解決、変革実現に関わるプロジェクト グローバル連結経営の導入、内部統制の強化、M&A後の統合支援、国際会計基準の対応支援 など 上記のプロジェクトにおける業務内容（役割）は、即戦力としてクライアントに価値を提供できる 業務領域／業種／テクノロジーの専門性と、今後の中長期的な志向の双方を勘案して決定します。 【直近のプロジェクト事例】 ○グローバル連結経営の実現支援（製造業） ビジネスプロセスのグローバル標準化支援、経営情報のグローバル統合基盤の構築支援 ○内部統制（J-SOX／SOX）の対応支援（全業種） 内部統制のライフサイクル（計画／構築／試行／評価）全般の支援、業務効率化のための標準化支援 など ○M&Aにおけるポストマージャーインテグレーション支援（金融業、その他サービス業） M&A後の業務／システムの統合支援（国内／海外）、統合プロジェクトにおけるPMO業務 など ○プロセス・人・組織の変革から、それをサポートするITソリューション導入に至る大規模プロジェクト（全業種） 全体アーキテクチャー構想策定、PMO業務、実現化 ○顧客サービス向上・営業効率改善のための顧客情報基盤の実現支援（金融業） ○決算早期化を実現する経理業務のBPRとそれを支援するＩＴソリューション導入（全業種） ○IT統制監査および構築支援（製造業） ○グローバル人事システムの基本構想、及び実現化（製造業） その他、経営課題解決のためのプロジェクト多数
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経験・能力・前職を考慮のうえ、規定により決定
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プロジェクトにより異なります。 海外長期出張の場合もあります。 ※本社／東京都千代田区有楽町1-10-1 有楽町ビルヂング
仕事
◎クライアントの経営課題解決、変革実現に関わるプロジェクト グローバル連結経営の導入、内部統制の強化、M&A後の統合支援、国際会計基準の対応支援 など 上記のプロジェクトにおける業務内容（役割）は、即戦力としてクライアントに価値を提供できる 業務領域／業種／テクノロジーの専門性と、今後の中長期的な志向の双方を勘案して決定します。 【直近のプロジェクト事例】 ○グローバル連結経営の実現支援（製造業） ビジネスプロセスのグローバル標準化支援、経営情報のグローバル統合基盤の構築支援 ○内部統制（J-SOX／SOX）の対応支援（全業種） 内部統制のライフサイクル（計画／構築／試行／評価）全般の支援、業務効率化のための標準化支援 など ○M&Aにおけるポストマージャーインテグレーション支援（金融業、その他サービス業） M&A後の業務／システムの統合支援（国内／海外）、統合プロジェクトにおけるPMO業務 など ○プロセス・人・組織の変革から、それをサポートするITソリューション導入に至る大規模プロジェクト（全業種） 全体アーキテクチャー構想策定、PMO業務、実現化 ○顧客サービス向上・営業効率改善のための顧客情報基盤の実現支援（金融業） ○決算早期化を実現する経理業務のBPRとそれを支援するＩＴソリューション導入（全業種） ○IT統制監査および構築支援（製造業） ○グローバル人事システムの基本構想、及び実現化（製造業） その他、経営課題解決のためのプロジェクト多数
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経験・能力・前職を考慮のうえ、規定により決定
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プロジェクトにより異なります。 海外長期出張の場合もあります。 ※本社／東京都千代田区有楽町1-10-1 有楽町ビルヂング
仕事
◎クライアントの経営課題解決、変革実現に関わるプロジェクト グローバル連結経営の導入、内部統制の強化、M&A後の統合支援、国際会計基準の対応支援 など 上記のプロジェクトにおける業務内容（役割）は、即戦力としてクライアントに価値を提供できる 業務領域／業種／テクノロジーの専門性と、今後の中長期的な志向の双方を勘案して決定します。 【直近のプロジェクト事例】 ○グローバル連結経営の実現支援（製造業） ビジネスプロセスのグローバル標準化支援、経営情報のグローバル統合基盤の構築支援 ○内部統制（J-SOX／SOX）の対応支援（全業種） 内部統制のライフサイクル（計画／構築／試行／評価）全般の支援、業務効率化のための標準化支援 など ○M&Aにおけるポストマージャーインテグレーション支援（金融業、その他サービス業） M&A後の業務／システムの統合支援（国内／海外）、統合プロジェクトにおけるPMO業務 など ○プロセス・人・組織の変革から、それをサポートするITソリューション導入に至る大規模プロジェクト（全業種） 全体アーキテクチャー構想策定、PMO業務、実現化 ○顧客サービス向上・営業効率改善のための顧客情報基盤の実現支援（金融業） ○決算早期化を実現する経理業務のBPRとそれを支援するＩＴソリューション導入（全業種） ○IT統制監査および構築支援（製造業） ○グローバル人事システムの基本構想、及び実現化（製造業） その他、経営課題解決のためのプロジェクト多数
給与
経験・能力・前職を考慮のうえ、規定により決定
勤務地
プロジェクトにより異なります。 海外長期出張の場合もあります。 ※本社／東京都千代田区有楽町1-10-1 有楽町ビルヂング
仕事
◎クライアントの経営課題解決、変革実現に関わるプロジェクト グローバル連結経営の導入、内部統制の強化、M&A後の統合支援、国際会計基準の対応支援 など 上記のプロジェクトにおける業務内容（役割）は、即戦力としてクライアントに価値を提供できる 業務領域／業種／テクノロジーの専門性と、今後の中長期的な志向の双方を勘案して決定します。 【直近のプロジェクト事例】 ○グローバル連結経営の実現支援（製造業） ビジネスプロセスのグローバル標準化支援、経営情報のグローバル統合基盤の構築支援 ○内部統制（J-SOX／SOX）の対応支援（全業種） 内部統制のライフサイクル（計画／構築／試行／評価）全般の支援、業務効率化のための標準化支援 など ○M&Aにおけるポストマージャーインテグレーション支援（金融業、その他サービス業） M&A後の業務／システムの統合支援（国内／海外）、統合プロジェクトにおけるPMO業務 など ○プロセス・人・組織の変革から、それをサポートするITソリューション導入に至る大規模プロジェクト（全業種） 全体アーキテクチャー構想策定、PMO業務、実現化 ○顧客サービス向上・営業効率改善のための顧客情報基盤の実現支援（金融業） ○決算早期化を実現する経理業務のBPRとそれを支援するＩＴソリューション導入（全業種） ○IT統制監査および構築支援（製造業） ○グローバル人事システムの基本構想、及び実現化（製造業） その他、経営課題解決のためのプロジェクト多数
給与
経験・能力・前職を考慮のうえ、規定により決定
勤務地
プロジェクトにより異なります。 海外長期出張の場合もあります。 ※本社／東京都千代田区有楽町1-10-1 有楽町ビルヂング
仕事
◎クライアントの経営課題解決、変革実現に関わるプロジェクト グローバル連結経営の導入、内部統制の強化、M&A後の統合支援、国際会計基準の対応支援 など 上記のプロジェクトにおける業務内容（役割）は、即戦力としてクライアントに価値を提供できる 業務領域／業種／テクノロジーの専門性と、今後の中長期的な志向の双方を勘案して決定します。 【直近のプロジェクト事例】 ○グローバル連結経営の実現支援（製造業） ビジネスプロセスのグローバル標準化支援、経営情報のグローバル統合基盤の構築支援 ○内部統制（J-SOX／SOX）の対応支援（全業種） 内部統制のライフサイクル（計画／構築／試行／評価）全般の支援、業務効率化のための標準化支援 など ○M&Aにおけるポストマージャーインテグレーション支援（金融業、その他サービス業） M&A後の業務／システムの統合支援（国内／海外）、統合プロジェクトにおけるPMO業務 など ○プロセス・人・組織の変革から、それをサポートするITソリューション導入に至る大規模プロジェクト（全業種） 全体アーキテクチャー構想策定、PMO業務、実現化 ○顧客サービス向上・営業効率改善のための顧客情報基盤の実現支援（金融業） ○決算早期化を実現する経理業務のBPRとそれを支援するＩＴソリューション導入（全業種） ○IT統制監査および構築支援（製造業） ○グローバル人事システムの基本構想、及び実現化（製造業） その他、経営課題解決のためのプロジェクト多数
給与
経験・能力・前職を考慮のうえ、規定により決定
勤務地
プロジェクトにより異なります。 海外長期出張の場合もあります。 ※本社／東京都千代田区有楽町1-10-1 有楽町ビルヂング
仕事
◎クライアントの経営課題解決、変革実現に関わるプロジェクト グローバル連結経営の導入、内部統制の強化、M&A後の統合支援、国際会計基準の対応支援 など 上記のプロジェクトにおける業務内容（役割）は、即戦力としてクライアントに価値を提供できる 業務領域／業種／テクノロジーの専門性と、今後の中長期的な志向の双方を勘案して決定します。 【直近のプロジェクト事例】 ○グローバル連結経営の実現支援（製造業） ビジネスプロセスのグローバル標準化支援、経営情報のグローバル統合基盤の構築支援 ○内部統制（J-SOX／SOX）の対応支援（全業種） 内部統制のライフサイクル（計画／構築／試行／評価）全般の支援、業務効率化のための標準化支援 など ○M&Aにおけるポストマージャーインテグレーション支援（金融業、その他サービス業） M&A後の業務／システムの統合支援（国内／海外）、統合プロジェクトにおけるPMO業務 など ○プロセス・人・組織の変革から、それをサポートするITソリューション導入に至る大規模プロジェクト（全業種） 全体アーキテクチャー構想策定、PMO業務、実現化 ○顧客サービス向上・営業効率改善のための顧客情報基盤の実現支援（金融業） ○決算早期化を実現する経理業務のBPRとそれを支援するＩＴソリューション導入（全業種） ○IT統制監査および構築支援（製造業） ○グローバル人事システムの基本構想、及び実現化（製造業） その他、経営課題解決のためのプロジェクト多数
給与
経験・能力・前職を考慮のうえ、規定により決定
勤務地
プロジェクトにより異なります。 海外長期出張の場合もあります。 ※本社／東京都千代田区有楽町1-10-1 有楽町ビルヂング
仕事
お客様の業務・組織・ITの最適化を図り経営戦略を成功させ、事業価値を高めるため、さまざまな領域での戦略・構想策定と、その実現化支援を行います。 ◎お客様は、グローバルで事業展開する日本企業が中心です。 ◎海外拠点へのロールアウトなど、グローバル案件も多数手がけています。 ◎プロジェクト人数規模：数名～200名規模 ◎プロジェクト期間：数週間～数年単位 ※プロジェクトにより、日本全国・海外への出張あり 【コンサルティング例】 ●グローバル連結経営の実現 ビジネスプロセスのグローバル標準化、経営情報のグローバル統合基盤構築支援 ●経営プラットフォームとしてのIT全面支援 経営層の意思決定支援、IT戦略・企画立案、事業部門連携推進、 ITベンダー／ソリューション選定 ●全社SCM改革 一連のSCM（サプライチェーンマネジメント）プロセスに関する戦略立案と実行支援、 最新テクノロジーを活用したソリューションの開発・導入 ●グローバルHCM（人材マネジメント）の構築 グローバルタレントマネジメント構想策定、人事プロセス＆IT改革支援
給与
月給33万100円以上 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
東京本社 ＠東京都千代田区丸の内 ※家庭状況など、社員のライフスタイルに配慮した配属を行っています。
仕事
あなたの経験・スキル・志向に合わせて以下のような仕事をお任せします。 ■製造・流通業界コンサルティング ＜クライアント＞ 自動車、ハイテク、消費財などのメーカー企業や流通・小売業、商社など ◎業務改革プロジェクトの構想策定・海外展開支援 ◎業務改革に伴う基幹システムの企画、開発、運用 ◎製造・流通業の現地オペレーションの立ち上げ・ERP海外子会社展開 ■社会基盤・サービスコンサルティング ＜クライアント＞ 情報通信・メディア、公共、エネルギー、商社、運輸・交通業界の企業 ◎事業評価・事業戦略の立案、組織・人事制度の改革 ◎業務プロセス改革、財務・管理会計制度構築 ◎業績評価制度の構築 ◎シェアードサービスの導入 ◎コンタクトセンターの導入 ◎情報システムの評価・システム監査 ◎システム化計画（含むシステム最適化計画）の策定 ◎ERPパッケージの導入 ◎バージョンアップ ◎情報システムの設計・開発・運用 ※財務会計、管理会計、購買、人、CRM、SCM、固定資産、資産保全等 ◎プロジェクトマネジメント、チェンジマネジメント、 BCP（Business Continuity Planning）、内部統制強化支援（日本版SOX対応支援） ◎事業ポートフォリオの見直し支援 ◎業務プロセスの標準化・効率化・集約化（SSC）と継続的なBPR支援 ◎グローバル連結経営基盤構築（組織、制度、プロセス、ERP、インフラ） ◎グローバル事業管理・人材管理 ◎グローバルIT戦略の策定、他 ■金融業界コンサルティング ＜クライアント＞ 銀行・証券・保険を中心とした金融業界の企業 ◎戦略策定支援 ※経営、システム、商品戦略、店舗・チャネル等の戦略策定～実行計画策定 ◎業務整備支援 ※BPR、業務設計～業務基盤整備～業務運用定着化サポート、運用代行 ◎システム構築支援（システム構想策定～構築～保守運用） ◎プロジェクト推進
給与
【初任給】 大卒：月給27万4200円以上 修士了：月給28万7200円以上 ※上記は、新卒初任給です。 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
本社／東京都千代田区有楽町1-10-1有楽町ビルヂング ※プロジェクトにより日本全国・海外長期出張があります
仕事
クライアントの事業規模、現状を踏まえ、目的、目標、将来展望などをヒアリング。 そこから、IT戦略、システムインフラやアプリケーションの選定を含むシステムの全体像を提案します。 さらに、システムへの投資評価、IT資産の価値向上、IT管理効率化施策策定、ITガバナンスなど、 実践的なIT資産活用についてのサポートなどを行います。 【入社後、アサインを予定しているプロジェクト】 前職の知識、得意とする技術領域を勘案し、まずは即戦力としてクライアントに 付加価値を提供できる業務領域、業種にアサインします。 ○中期IT戦略立案、ITグランドデザイン策定プロジェクト ○情報システムの業務分析・業務改善の案件 ○ノンバンクでの大規模プロジェクトの基盤チーム、共通チームあるいはPMO ○SAP導入プロジェクトでの基盤チーム（BasisだけではなくNetweaver系なども含む） ○SAP導入プロジェクトでの設計・開発の標準化、開発管理、PMO ○サービス業・流通業での中規模プロジェクトのPM、PMO、基盤チーム、共通チーム ○SAPの運用保守フェーズの基盤担当および顧客向けサービス責任者 ○SAP、カスタムメイドを問わず、BI/DWH案件 【社内の事業部との連動】 ◎アビームコンサルティングのビジネスラインは、インダストリー別に製造流通・金融・社会基盤の3つの事業部、 インダストリーを跨いだ専門領域別の7つのセクター（サービスライン）からなるP&T事業部に分かれています。 P&T事業部およびITM（IT Management）セクターは最大の事業部であり、 ITMは高いITスキルをベースとしたサービスを提供します。 ITM以外のセクターと専門領域は、(1)CRM：顧客接点、IT統制／(2)FMC：会計、内部統制、BI／(3)HCM：組織人事／ (4)SCM：製造、流通業務改革支援／(5)IS：主に金融、サービス向けIT企画～導入まで／ (6)BT：経営改革支援の6セクターです。これらのセクターがコラボレーションし、 その分野の知識を提供し合うことにより、精度の高い提案、コンサルティングを実現しています。 【実績プロジェクト例】 ○ITグランドデザイン策定（その他サービス業） ○顧客の情報システム部門の業務改善（製造・金融業・その他サービス） ○発注者側PMO（官公庁・自治体） ○保守運用のアセスメント改善（製造業） ○全社BPRとそれを実現するERPシステムの導入（製造業） ○保守運用から顧客の業務・システムを長期的に改善する業務（製造業・金融業・流通業） ○全社BPRとそれを実現するシステム導入のPMO（製造業・金融業・流通業） ○全社BPRとそれを実現するシステムの導入（金融業・その他サービス業） ○全社BPRに伴う経営指標の改善とそれを実現するBI/DWHの導入（製造業・金融業・その他サービス業）
給与
【初任給】 大卒：月給27万4200円以上 修士了：月給28万7200円以上 ※上記は、新卒初任給です。 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
本社／東京都千代田区有楽町1-10-1有楽町ビルヂング ※プロジェクトにより日本全国・海外長期出張があります。
仕事
【具体的には】 会計・内部統制・BI（Business Intelligence）などの経営管理分野において、 ナショナルクライアントをはじめとする国内大手優良企業の経営課題解決・ 持続可能な変革をもたらすコンサルティングを行います。 業務としてはグローバル連結経営の導入、内部統制の強化、M&A後の統合支援、 国際会計基準の対応支援などのプロジェクトに取り組んでいただきます。 ただ、そこでの役割はこれまでの経験や能力を考慮し、業務領域・業種・テクノロジーといった専門性を 活かした即戦力として従事いただくか、中長期的な志向で従事していただくかを決定します。 【クライアントは海外にも事業を展開する日本企業が中心】 花王、三井物産、ブラザー工業、ブリヂストン、コクヨなどの国内大手優良企業をクライアントに、 グローバルレベルでの業務プロセス最適化・効率化などのプロジェクトに従事します。 具体的には、各々の企業に密接なコミットを作ることで、案件動向を把握します。 そこで得られた情報を分析することで、戦略課題、特にアジア・中国でのビジネス展開の問題を明確にし、 よりよいソリューションをクライアントと共に見出します。 【アビームのスタイル】 ○各セクターの協業による相乗効果 プロジェクトには、各事業部・セクターに所属するコンサルタントが多角的に関与します。 これにより、クライアントに対し高いクオリティのサービスを提供すると同時に、 自身の知識を広げることができます。 ○グローバルでの活躍 アビームでは、案件を獲得したスタッフがイニシアティブをもってプロジェクトを推進しています。 自ら積極的にプロジェクトを動かす経験が、より早く、より深くできます。 また、アビームは大手企業としては数少ない「アジア発のコンサルティングファーム」として、 グローバルネットワークをより強化していく方針。 アジア・中国をはじめ、欧米各国で現地スタッフを統括し、マネージメントしていくチャンスがあります。
給与
【初任給】 大卒：月給27万4200円以上 修士了：月給28万7200円以上 ※上記は、新卒初任給です。 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
本社／東京都千代田区有楽町1-10-1有楽町ビルヂング ※プロジェクトにより日本全国・海外長期出張があります。
仕事
【具体的には】 会計・内部統制・BI（Business Intelligence）などの経営管理分野において、 ナショナルクライアントをはじめとする国内大手優良企業の経営課題解決・ 持続可能な変革をもたらすコンサルティングを行います。 業務としてはグローバル連結経営の導入、内部統制の強化、M&A後の統合支援、 国際会計基準の対応支援などのプロジェクトに取り組んでいただきます。 ただ、そこでの役割はこれまでの経験や能力を考慮し、業務領域・業種・テクノロジーといった専門性を 活かした即戦力として従事いただくか、中長期的な志向で従事していただくかを決定します。 【クライアントは海外にも事業を展開する日本企業が中心】 花王、三井物産、ブラザー工業、ブリヂストン、コクヨなどの国内大手優良企業をクライアントに、 グローバルレベルでの業務プロセス最適化・効率化などのプロジェクトに従事します。 具体的には、各々の企業に密接なコミットを作ることで、案件動向を把握します。 そこで得られた情報を分析することで、戦略課題、特にアジア・中国でのビジネス展開の問題を明確にし、 よりよいソリューションをクライアントと共に見出します。 【アビームのスタイル】 ○各セクターの協業による相乗効果 プロジェクトには、各事業部・セクターに所属するコンサルタントが多角的に関与します。 これにより、クライアントに対し高いクオリティのサービスを提供すると同時に、 自身の知識を広げることができます。 ○グローバルでの活躍 アビームでは、案件を獲得したスタッフがイニシアティブをもってプロジェクトを推進しています。 自ら積極的にプロジェクトを動かす経験が、より早く、より深くできます。 また、アビームは大手企業としては数少ない「アジア発のコンサルティングファーム」として、 グローバルネットワークをより強化していく方針。 アジア・中国をはじめ、欧米各国で現地スタッフを統括し、マネージメントしていくチャンスがあります。
給与
【初任給】 大卒：月給27万4200円以上 修士了：月給28万7200円以上 ※上記は、新卒初任給です。 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
本社／東京都千代田区有楽町1-10-1有楽町ビルヂング ※プロジェクトにより日本全国・海外長期出張があります。
仕事
【具体的には】 主に製造・流通業界のクライアントに購買・生産管理・物流・販売管理など、 サプライチェーンマネジメント分野の経営課題を見出し、積極的な提案によって解決。 さらに持続可能な経営革新をもたらすコンサルティングを行います。 欧米の先進的なソリューション事例を取り入れながらも、そこに倣うのではなく、 日本文化の特性やアジアとの適合を見極めながら成果を出していくことができる環境です。 【クライアントは海外にも事業を展開する日本企業が中心】 花王、三井物産、ブラザー工業、ブリヂストン、コクヨなどの国内大手優良企業をクライアントに、 グローバルレベルでの業務プロセス最適化・効率化などのプロジェクトに従事します。 具体的には、各々の企業に密接なコミットを作ることで、案件動向を把握します。 そこで得られた情報を分析することで、戦略課題、特にアジア・中国でのビジネス展開の問題を明確にし、 よりよいソリューションをクライアントと共に見出します。 【プロセスアンドテクノロジー事業部（P＆T事業部）およびSCMセクターについて】 P＆T事業部はアビーム最大の事業部。専門領域別に7つのセクター（サービスライン）で構成しています。 今回の募集職であるSCMは、サプライチェーンを担当領域としています。 ※SCM以外のセクターと専門領域は、(1)CRM：顧客接点／(2)FMC：会計、内部統制、BI／ (3)HCM：組織人事／(4)IS：金融、サービス／(5)ITM：技術基盤、IT統制／(6)BT：経営変革支援となります。 【アビームのスタイル】 ○各セクターの協業による相乗効果 プロジェクトには、各事業部・セクターに所属するコンサルタントが多角的に関与します。 これにより、クライアントに対し高いクオリティのサービスを提供すると同時に、 自身の知識を広げることができます。 ○グローバルでの活躍 アビームでは、案件を獲得したスタッフがイニシアティブをもってプロジェクトを推進しています。 自ら積極的にプロジェクトを動かす経験が、より早く、より深くできます。 また、アビームは大手企業としては数少ない「アジア発のコンサルティングファーム」として、 グローバルネットワークをより強化していく方針。 アジア・中国をはじめ、欧米各国で現地スタッフを統括し、マネージメントしていくチャンスがあります。
給与
【初任給】 大卒：月給27万4200円以上 修士了：月給28万7200円以上 ※上記は、新卒初任給です。 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
本社／東京都千代田区有楽町1-10-1有楽町ビルヂング ※プロジェクトにより日本全国・海外長期出張があります。
仕事
クライアントの事業規模、現状を踏まえ、目的、目標、将来展望などをヒアリング。 そこから、IT戦略、システムインフラやアプリケーションの選定を含むシステムの全体像を提案します。 さらに、システムへの投資評価、IT資産の価値向上、IT管理効率化施策策定、ITガバナンスなど、 実践的なIT資産活用についてのサポートなどを行います。 【入社後、アサインを予定しているプロジェクト】 前職の知識、得意とする技術領域を勘案し、まずは即戦力としてクライアントに 付加価値を提供できる業務領域、業種にアサインします。 ○中期IT戦略立案、ITグランドデザイン策定プロジェクト ○情報システムの業務分析・業務改善の案件 ○ノンバンクでの大規模プロジェクトの基盤チーム、共通チームあるいはPMO ○SAP導入プロジェクトでの基盤チーム（BasisだけではなくNetweaver系なども含む） ○SAP導入プロジェクトでの設計・開発の標準化、開発管理、PMO ○サービス業・流通業での中規模プロジェクトのPM、PMO、基盤チーム、共通チーム ○SAPの運用保守フェーズの基盤担当および顧客向けサービス責任者 ○SAP、カスタムメイドを問わず、BI/DWH案件 【社内の事業部との連動】 ◎アビームコンサルティングのビジネスラインは、インダストリー別に製造流通・金融・社会基盤の3つの事業部、 インダストリーを跨いだ専門領域別の7つのセクター（サービスライン）からなるP&T事業部に分かれています。 P&T事業部およびITM（IT Management）セクターは最大の事業部であり、 ITMは高いITスキルをベースとしたサービスを提供します。 ITM以外のセクターと専門領域は、(1)CRM：顧客接点、IT統制／(2)FMC：会計、内部統制、BI／(3)HCM：組織人事／ (4)SCM：製造、流通業務改革支援／(5)IS：主に金融、サービス向けIT企画～導入まで／ (6)BT：経営改革支援の6セクターです。これらのセクターがコラボレーションし、 その分野の知識を提供し合うことにより、精度の高い提案、コンサルティングを実現しています。 【実績プロジェクト例】 ○ITグランドデザイン策定（その他サービス業） ○顧客の情報システム部門の業務改善（製造・金融業・その他サービス） ○発注者側PMO（官公庁・自治体） ○保守運用のアセスメント改善（製造業） ○全社BPRとそれを実現するERPシステムの導入（製造業） ○保守運用から顧客の業務・システムを長期的に改善する業務（製造業・金融業・流通業） ○全社BPRとそれを実現するシステム導入のPMO（製造業・金融業・流通業） ○全社BPRとそれを実現するシステムの導入（金融業・その他サービス業） ○全社BPRに伴う経営指標の改善とそれを実現するBI/DWHの導入（製造業・金融業・その他サービス業）
給与
【初任給】 大卒：月給27万4200円以上 修士了：月給28万7200円以上 ※上記は、新卒初任給です。 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
本社／東京都千代田区有楽町1-10-1有楽町ビルヂング ※プロジェクトにより日本全国・海外長期出張があります。
仕事
【具体的には】 主に製造・流通業界のクライアントに購買・生産管理・物流・販売管理など、 サプライチェーンマネジメント分野の経営課題を見出し、積極的な提案によって解決。 さらに持続可能な経営革新をもたらすコンサルティングを行います。 欧米の先進的なソリューション事例を取り入れながらも、そこに倣うのではなく、 日本文化の特性やアジアとの適合を見極めながら成果を出していくことができる環境です。 【クライアントは海外にも事業を展開する日本企業が中心】 花王、三井物産、ブラザー工業、ブリヂストン、コクヨなどの国内大手優良企業をクライアントに、 グローバルレベルでの業務プロセス最適化・効率化などのプロジェクトに従事します。 具体的には、各々の企業に密接なコミットを作ることで、案件動向を把握します。 そこで得られた情報を分析することで、戦略課題、特にアジア・中国でのビジネス展開の問題を明確にし、 よりよいソリューションをクライアントと共に見出します。 【プロセスアンドテクノロジー事業部（P＆T事業部）およびSCMセクターについて】 P＆T事業部はアビーム最大の事業部。専門領域別に7つのセクター（サービスライン）で構成しています。 今回の募集職であるSCMは、サプライチェーンを担当領域としています。 ※SCM以外のセクターと専門領域は、(1)CRM：顧客接点／(2)FMC：会計、内部統制、BI／ (3)HCM：組織人事／(4)IS：金融、サービス／(5)ITM：技術基盤、IT統制／(6)BT：経営変革支援となります。 【アビームのスタイル】 ○各セクターの協業による相乗効果 プロジェクトには、各事業部・セクターに所属するコンサルタントが多角的に関与します。 これにより、クライアントに対し高いクオリティのサービスを提供すると同時に、 自身の知識を広げることができます。 ○グローバルでの活躍 アビームでは、案件を獲得したスタッフがイニシアティブをもってプロジェクトを推進しています。 自ら積極的にプロジェクトを動かす経験が、より早く、より深くできます。 また、アビームは大手企業としては数少ない「アジア発のコンサルティングファーム」として、 グローバルネットワークをより強化していく方針。 アジア・中国をはじめ、欧米各国で現地スタッフを統括し、マネージメントしていくチャンスがあります。
給与
【初任給】 大卒：月給27万4200円以上 修士了：月給28万7200円以上 ※上記は、新卒初任給です。 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
本社／東京都千代田区有楽町1-10-1有楽町ビルヂング ※プロジェクトにより日本全国・海外長期出張があります。
仕事
■経営管理、顧客管理、管理会計、財務会計全般にかかわる業務分析・改善策、BPRの提案 ■情報システム化戦略の立案、設計、開発、導入におよぶ改革の実現 【業種別】 銀行／証券／リース／ノンバンク／保険 インダストリーサービス（一般事業会社向け金融コンサルティングの提供） 【プロジェクト事例紹介】※1年以内における一部の事例です。 ■銀行／証券 ・チャネル戦略の策定 ・大規模プロジェクトにおけるプロジェクト管理支援サービス ・ビジネスプロセスアウトソーシング ・日本版SOX法対応支援 ■リース ・BPRの企画ならびに設計 ・シェアードサービス化の検討 ・リース会計基準変更対応 ・債権流動化支援等 ■ノンバンク ・ノンバンク向けビジネスインテリジェンス導入 ・リスク管理・管理会計・経営管理に係わるコンサルティング、支援システム導入 ・新規事業参入支援、事業戦略等の業務コンサルティング ・カードビジネスに係わるコンサルティング ■保険 ・収益管理強化支援（生保3利源分析等） ・大規模プロジェクトにおけるプロジェクト管理支援サービス ・グローバルクライアント海外進出・現法サポート・チェンジマネジメント ・グローバル連結、Convergence対応 ■インダストリーサービス ・グループ経営＆グループ財務管理の高度化支援サービス ・一般事業法人向けリスク管理、ALM導入支援 ・M&A支援（ビジネスモデルの分析、M&A後のビジネス再構築、IT再構築） ・その他金融ノウハウを駆使した各種戦略立案（金融関連商品・サービスの開発、金融業参入等）
給与
経験・能力・前職を考慮のうえ、規程により決定
勤務地
プロジェクトにより異なります。 海外長期出張の場合もあります。 ※本社／東京都千代田区有楽町1-10-1 有楽町ビルヂング
仕事
【具体的には】 ■業務改革・海外展開プロジェクトの構想策定 ■業務改革に伴う基幹システムの企画、開発、運用 ■製造・流通業のグローバル化支援（現地オペレーションの立ち上げ・ERP海外子会社展開など） 【業界】 ハイテク、自動車、化学・素材、ライフサイエンス（製薬）、商社、消費財、食品など 【キャリアパス】 ◎コンサルタント……基礎知識とスキルを養成します。 ▼ ◎シニアコンサルタント……スキルを限定して多様な業界の案件に携わり、コンピテンシーの専門性を高めます。 ▼ ◎マネージャー……業界知識をさらに深め、インダストリーの専門性を高めます。 ▼ ◎シニアマネージャー……PD能力の基礎を育成し、大規模プロジェクトのマネジメントを担当します。 ▼ ◎プリンシパル……PD、クライアントマネジメントを担当します。
給与
経験・能力・前職を考慮のうえ、規定により決定
勤務地
プロジェクトにより異なります。 海外長期出張の場合もあります。 ※本社／東京都千代田区有楽町1-10-1 有楽町ビルヂング
仕事
【具体的には】 ■業務改革・海外展開プロジェクトの構想策定 ■業務改革に伴う基幹システムの企画、開発、運用 ■製造・流通業のグローバル化支援（現地オペレーションの立ち上げ・ERP海外子会社展開など） 【業界】 ハイテク、自動車、化学・素材、ライフサイエンス（製薬）、商社、消費財、食品など 【キャリアパス】 ◎コンサルタント……基礎知識とスキルを養成します。 ▼ ◎シニアコンサルタント……スキルを限定して多様な業界の案件に携わり、コンピテンシーの専門性を高めます。 ▼ ◎マネージャー……業界知識をさらに深め、インダストリーの専門性を高めます。 ▼ ◎シニアマネージャー……PD能力の基礎を育成し、大規模プロジェクトのマネジメントを担当します。 ▼ ◎プリンシパル……PD、クライアントマネジメントを担当します。
給与
経験・能力・前職を考慮のうえ、規定により決定
勤務地
プロジェクトにより異なります。 海外長期出張の場合もあります。 ※本社／東京都千代田区有楽町1-10-1 有楽町ビルヂング
仕事
【具体的には】 （1）経営レベルでの戦略方針策定(CS) 企業ビジョン／グループ経営戦略、ブランド価値戦略／顧客ロイヤリティ戦略、事業ポートフォリオ戦略／M&A戦略、 新市場参入戦略／新ビジネスモデル構築、事業再生戦略など （2）企業活動全体の視点での基本構想策定と実行計画作成 顧客・マーケティング戦略(CRM)、新製品開発戦略(NPD)、購買・サプライヤー戦略(SRM)、 サプライチェーン戦略(SCM)、事業体質改革(PI)、経営管理改革(VBM)など 【ここ一年間のプロジェクト事例】 CS(戦略方針策定) ■ 運輸系企業（新事業基本構想） ■ エネルギー系企業（新事業基本構想） ■ 運輸系企業（新事業基本構想） ■ 金融系企業（事業戦略） ■ 外資小売業（日本市場参入戦略） ■ 通信系企業（子会社再編、事業ポートフォリオ）など CRM（顧客・製品・マーケティング戦略） ■ 金融系企業（顧客戦略） ■ 通信系企業（顧客戦略） ■ 自動車関連製造業（アジア市場：顧客戦略） ■ 消費財製造業（マーケティング戦略） ■ 運輸系企業（商品戦略）など SRM（購買・サプライヤー戦略） ■ 通信系企業（戦略購買）など SCM（サプライチェーン戦略） ■ 精密機器製業（グローバルSCM戦略） ■ 消費財製造業（SCM改革） ■ 医療機器製造業（SCM基本構想） PI（事業体質改革） ■ 保守メンテナンス系企業（受発注・経理業務BPR） ■ 金融系企業（全社コスト構造変革） 【キャリアパス】 ◎コンサルタント……基礎知識とスキルを養成します。 ▼ ◎シニアコンサルタント……スキルを限定して多様な業界の案件に携わり、コンピテンシーの専門性を高めます。 ▼ ◎マネージャー……業界知識をさらに深め、インダストリーの専門性を高めます。 ▼ ◎シニアマネージャー……PD能力の基礎を育成し、大規模プロジェクトのマネジメントを担当します。 ▼ ◎プリンシパル……PD、クライアントマネジメントを担当します。 【シゴトGyaOにて動画公開中】 DODAが運営する動画の転職情報サイト、「シゴトGyaO」の注目企業レポートページにて、現在同社の企業情報、 仕事情報を公開中です。現場で働くコンサルタントの生の声を聞きたい方、ぜひコチラもチェックしてください！ ◆◆URLはコチラ◆◆ ⇒ http://www.gyao.jp/shigoto/report/
給与
経験・能力・前職を考慮のうえ、規程により決定
勤務地
プロジェクトにより異なります。 海外長期出張の場合もあります。 ※本社／東京都千代田区有楽町1-10-1 有楽町ビルヂング
仕事
■経営管理、顧客管理、管理会計、財務会計全般にかかわる業務分析・改善策、BPRの提案 ■情報システム化戦略の立案、設計、開発、導入におよぶ改革の実現 【業種別】 銀行／証券／リース／ノンバンク／保険 インダストリーサービス（一般事業会社向け金融コンサルティングの提供） 【プロジェクト事例紹介】※1年以内における一部の事例です。 ■銀行／証券 ・チャネル戦略の策定 ・大規模プロジェクトにおけるプロジェクト管理支援サービス ・ビジネスプロセスアウトソーシング ・日本版SOX法対応支援 ■リース ・BPRの企画ならびに設計 ・シェアードサービス化の検討 ・リース会計基準変更対応 ・債権流動化支援等 ■ノンバンク ・ノンバンク向けビジネスインテリジェンス導入 ・リスク管理・管理会計・経営管理に係わるコンサルティング、支援システム導入 ・新規事業参入支援、事業戦略等の業務コンサルティング ・カードビジネスに係わるコンサルティング ■保険 ・収益管理強化支援（生保3利源分析等） ・大規模プロジェクトにおけるプロジェクト管理支援サービス ・グローバルクライアント海外進出・現法サポート・チェンジマネジメント ・グローバル連結、Convergence対応 ■インダストリーサービス ・グループ経営＆グループ財務管理の高度化支援サービス ・一般事業法人向けリスク管理、ALM導入支援 ・M&A支援（ビジネスモデルの分析、M&A後のビジネス再構築、IT再構築） ・その他金融ノウハウを駆使した各種戦略立案（金融関連商品・サービスの開発、金融業参入等）
給与
経験・能力・前職を考慮のうえ、規程により決定
勤務地
プロジェクトにより異なります。 海外長期出張の場合もあります。 ※本社／東京都千代田区有楽町1-10-1 有楽町ビルヂング
仕事
【具体的には】 （1）経営レベルでの戦略方針策定(CS) 企業ビジョン／グループ経営戦略、ブランド価値戦略／顧客ロイヤリティ戦略、事業ポートフォリオ戦略／M&A戦略、 新市場参入戦略／新ビジネスモデル構築、事業再生戦略など （2）企業活動全体の視点での基本構想策定と実行計画作成 顧客・マーケティング戦略(CRM)、新製品開発戦略(NPD)、購買・サプライヤー戦略(SRM)、 サプライチェーン戦略(SCM)、事業体質改革(PI)、経営管理改革(VBM)など 【ここ一年間のプロジェクト事例】 CS(戦略方針策定) ■ 運輸系企業（新事業基本構想） ■ エネルギー系企業（新事業基本構想） ■ 運輸系企業（新事業基本構想） ■ 金融系企業（事業戦略） ■ 外資小売業（日本市場参入戦略） ■ 通信系企業（子会社再編、事業ポートフォリオ）など CRM（顧客・製品・マーケティング戦略） ■ 金融系企業（顧客戦略） ■ 通信系企業（顧客戦略） ■ 自動車関連製造業（アジア市場：顧客戦略） ■ 消費財製造業（マーケティング戦略） ■ 運輸系企業（商品戦略）など SRM（購買・サプライヤー戦略） ■ 通信系企業（戦略購買）など SCM（サプライチェーン戦略） ■ 精密機器製業（グローバルSCM戦略） ■ 消費財製造業（SCM改革） ■ 医療機器製造業（SCM基本構想） PI（事業体質改革） ■ 保守メンテナンス系企業（受発注・経理業務BPR） ■ 金融系企業（全社コスト構造変革） 【キャリアパス】 ◎コンサルタント……基礎知識とスキルを養成します。 ▼ ◎シニアコンサルタント……スキルを限定して多様な業界の案件に携わり、コンピテンシーの専門性を高めます。 ▼ ◎マネージャー……業界知識をさらに深め、インダストリーの専門性を高めます。 ▼ ◎シニアマネージャー……PD能力の基礎を育成し、大規模プロジェクトのマネジメントを担当します。 ▼ ◎プリンシパル……PD、クライアントマネジメントを担当します。 【シゴトGyaOにて動画公開中】 DODAが運営する動画の転職情報サイト、「シゴトGyaO」の注目企業レポートページにて、現在同社の企業情報、 仕事情報を公開中です。現場で働くコンサルタントの生の声を聞きたい方、ぜひコチラもチェックしてください！ ◆◆URLはコチラ◆◆ ⇒ http://www.gyao.jp/shigoto/report/
給与
経験・能力・前職を考慮のうえ、規程により決定
勤務地
プロジェクトにより異なります。 海外長期出張の場合もあります。 ※本社／東京都千代田区有楽町1-10-1 有楽町ビルヂング
仕事
【具体的には】 ■業務改革・海外展開プロジェクトの構想策定 ■業務改革に伴う基幹システムの企画、開発、運用 ■製造・流通業のグローバル化支援（現地オペレーションの立ち上げ・ERP海外子会社展開など） 【業界】 ハイテク、自動車、化学・素材、ライフサイエンス（製薬）、商社、消費財、食品など 【キャリアパス】 ◎コンサルタント……基礎知識とスキルを養成します。 ▼ ◎シニアコンサルタント……スキルを限定して多様な業界の案件に携わり、コンピテンシーの専門性を高めます。 ▼ ◎マネージャー……業界知識をさらに深め、インダストリーの専門性を高めます。 ▼ ◎シニアマネージャー……PD能力の基礎を育成し、大規模プロジェクトのマネジメントを担当します。 ▼ ◎プリンシパル……PD、クライアントマネジメントを担当します。
給与
経験・能力・前職を考慮のうえ、規定により決定
勤務地
プロジェクトにより異なります。 海外長期出張の場合もあります。 ※本社／東京都千代田区有楽町1-10-1 有楽町ビルヂング
仕事
【具体的には】 （1）経営レベルでの戦略方針策定(CS) 企業ビジョン／グループ経営戦略、ブランド価値戦略／顧客ロイヤリティ戦略、事業ポートフォリオ戦略／M&A戦略、 新市場参入戦略／新ビジネスモデル構築、事業再生戦略など （2）企業活動全体の視点での基本構想策定と実行計画作成 顧客・マーケティング戦略(CRM)、新製品開発戦略(NPD)、購買・サプライヤー戦略(SRM)、 サプライチェーン戦略(SCM)、事業体質改革(PI)、経営管理改革(VBM)など 【ここ一年間のプロジェクト事例】 CS(戦略方針策定) ■ 運輸系企業（新事業基本構想） ■ エネルギー系企業（新事業基本構想） ■ 運輸系企業（新事業基本構想） ■ 金融系企業（事業戦略） ■ 外資小売業（日本市場参入戦略） ■ 通信系企業（子会社再編、事業ポートフォリオ）など CRM（顧客・製品・マーケティング戦略） ■ 金融系企業（顧客戦略） ■ 通信系企業（顧客戦略） ■ 自動車関連製造業（アジア市場：顧客戦略） ■ 消費財製造業（マーケティング戦略） ■ 運輸系企業（商品戦略）など SRM（購買・サプライヤー戦略） ■ 通信系企業（戦略購買）など SCM（サプライチェーン戦略） ■ 精密機器製業（グローバルSCM戦略） ■ 消費財製造業（SCM改革） ■ 医療機器製造業（SCM基本構想） PI（事業体質改革） ■ 保守メンテナンス系企業（受発注・経理業務BPR） ■ 金融系企業（全社コスト構造変革） 【キャリアパス】 ◎コンサルタント……基礎知識とスキルを養成します。 ▼ ◎シニアコンサルタント……スキルを限定して多様な業界の案件に携わり、コンピテンシーの専門性を高めます。 ▼ ◎マネージャー……業界知識をさらに深め、インダストリーの専門性を高めます。 ▼ ◎シニアマネージャー……PD能力の基礎を育成し、大規模プロジェクトのマネジメントを担当します。 ▼ ◎プリンシパル……PD、クライアントマネジメントを担当します。 【シゴトGyaOにて動画公開中】 DODAが運営する動画の転職情報サイト、「シゴトGyaO」の注目企業レポートページにて、現在同社の企業情報、 仕事情報を公開中です。現場で働くコンサルタントの生の声を聞きたい方、ぜひコチラもチェックしてください！ ◆◆URLはコチラ◆◆ ⇒ http://www.gyao.jp/shigoto/report/
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経験・能力・前職を考慮のうえ、規程により決定
勤務地
プロジェクトにより異なります。 海外長期出張の場合もあります。 ※本社／東京都千代田区有楽町1-10-1 有楽町ビルヂング
仕事
クライアントの業務・組織・ITの最適化を図り、事業価値を高め経営戦略を成功させるため、 様々な領域での戦略策定と、その実現化支援を行っています。 インダストリーに属するメンバーと、下記のようなサービスラインに属するメンバーが 横断的にプロジェクトチームを組み、クライアントの経営革新のために コンサルティングサービスを提供します。 ■経営 企業・事業戦略立案、グループ経営/グローバル戦略、新規事業戦略/マーケティング戦略 経営管理改革、ポストM＆Aマネジメント、新ビジネスモデル導入、バリューチェーン改革、 事業体質改革 、Enterprise Asset Management改革、Carbon Risk Management改革 ■カスタマーリレーションシップマネジメント SFA・営業活動支援・販売チャネル強化 ■会計財務および経営管理 経理・財務業務改革、グローバル連結経営管理強化、IFRS対応支援、内部統制BPO ■BI（ビジネスインテリジェンス） ビックデータ分析による経営高度化、BI活用のための業務モデル構築、最新インテリジェンス・テクノロジーの導入活用 ■ヒューマンキャピタルマネジメント 人事制度改革、人事業務改革（BPR、シェアードサービス）、人事システム構築支援 グローバル人材マネジメント・人材育成 ■ITマネジメント IT ビジョン策定、アプリケーション戦略、システム化構想策定、SOAシステム基盤構築支援 ITコスト最適化支援、基幹システム構築・保守・拡張 ■サプライチェーンマネジメント グループSCM管理強化、製販在プロセス標準化、マスタ統合サービス ■アウトソーシング アプリケーション・マネジメント・アウトソーシング、IT アウトソーシング
給与
月給24万1300円以上 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
東京本社／東京都千代田区丸の内1-4-1 丸の内永楽ビルディング（東京駅より徒歩5分） ※プロジェクトにより、日本全国・海外長期出張あり
仕事
【業務内容】 銀行・証券・保険を中心とした金融業界のクライアントの内部に入り パートナーとして、以下のようなご支援を幅広く行います。 ・戦略策定支援（経営、システム、商品戦略、店舗・チャネル等の戦略策定～実行計画策定） ・業務整備支援（BPR、業務設計～業務基盤整備～業務運用定着化サポート、運用代行） ・システム構築支援（システム構想策定～構築～保守運用） ・プロジェクト推進 アビームコンサルティングは、いずれも戦略を戦略のままで終わらせず、 経営戦略の策定から実行支援、運用定着化までのフェーズを一貫してコミットします。 なお、システム構築や運用フェーズについては、同分野のスペシャリストと役割分担します。 【例えば】 ●財務会計領域での業務コンサルティング・ITコンサルティング 財務会計領域を得意とし、当該プロジェクトが多数あります。 海外拠点を含むグループ連結決算の早期化・プロセス改善、財務会計システムの導入、 決算作業のサポートまで担当しています。 内部統制、J-SOXなどはもちろん、これからは国際会計基準「IFRS」のプロジェクト本格化。 当社でも既に案件がスタートしています。 ●管理会計領域での業務コンサルティング 現在、金融機関における経営管理の高度化が求められており、 収益管理、コスト管理、リスク管理など、グローバルベース、また、IFRSを見据えセグメント別に、 グループ経営の数字をどのように管理するのかを考え、提案、実行支援を行なっています。 大手金融機関に常駐して、構想策定から、プロジェクト計画策定、要件定義、設計レビュー、 業務ユーザへの教育・展開支援などを担当します。 ●PMO 例えば銀行開業のプロジェクトで、金融機関の立ち上げから開業といった、 大きなプロジェクトについて、全体の推進役と個別の業務支援をしていきます。 また、経営統合やM＆Aなどのコンサルティングとプロジェクト支援も行います。 単に統合するのではなく、異なる会社、異なる組織、異なる商品、異なるシステムをどうフィットさせるか、 そして、どう統合の効果を出していくかまで考えプロジェクトを推進していきます。 【組織体制】 金融統括事業部に所属するコンサルタントは、金融業界のビジネスモデル・業務を深く理解し、 戦略・業務フロー構築など最上流からのコンサルティングを行っています。 同事業部はIT業界出身者だけでなく、金融機関出身者も数多く在籍していることが特徴。 金融業界ならではの独自フォーマットを理解した上での、クオリティの高いコンサルティングを行っています。 【セクター協業による相乗効果】 各プロジェクトは、単一の事業部だけで完結することはあまりありません。 業界／専門性（コンピテンシー）別に構成された複数の事業部に所属するコンサルタントによって展開されます。 プロジェクトを進行する上で、様々な知識や経験を有するスタッフと連係して仕事を行うことができます。 これにより、クライアントに高いクオリティのサービスを提供すると同時に、 コンサルタント自身のスキルも厚みを増すことができます。
給与
【初任給】 大卒：月給27万4200円以上 修士了：月給28万7200円以上 ※上記は、新卒初任給です。 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
本社／東京都千代田区有楽町1-10-1有楽町ビルヂング ※プロジェクトにより日本全国・海外長期出張があります。
仕事
【具体的には】 主に製造・流通業界のクライアントに購買・生産管理・物流・販売管理など、 サプライチェーンマネジメント分野の経営課題を見出し、積極的な提案によって解決。 さらに持続可能な経営革新をもたらすコンサルティングを行います。 欧米の先進的なソリューション事例を取り入れながらも、そこに倣うのではなく、 日本文化の特性やアジアとの適合を見極めながら成果を出していくことができる環境です。 【クライアントは海外にも事業を展開する日本企業が中心】 花王、三井物産、ブラザー工業、ブリヂストン、コクヨなどの国内大手優良企業をクライアントに、 グローバルレベルでの業務プロセス最適化・効率化などのプロジェクトに従事します。 具体的には、各々の企業に密接なコミットを作ることで、案件動向を把握します。 そこで得られた情報を分析することで、戦略課題、特にアジア・中国でのビジネス展開の問題を明確にし、 よりよいソリューションをクライアントと共に見出します。 【プロセスアンドテクノロジー事業部（P＆T事業部）およびSCMセクターについて】 P＆T事業部はアビーム最大の事業部。専門領域別に7つのセクター（サービスライン）で構成しています。 今回の募集職であるSCMは、サプライチェーンを担当領域としています。 ※SCM以外のセクターと専門領域は、(1)CRM：顧客接点／(2)FMC：会計、内部統制、BI／ (3)HCM：組織人事／(4)IS：金融、サービス／(5)ITM：技術基盤、IT統制／(6)BT：経営変革支援となります。 【アビームのスタイル】 ○各セクターの協業による相乗効果 プロジェクトには、各事業部・セクターに所属するコンサルタントが多角的に関与します。 これにより、クライアントに対し高いクオリティのサービスを提供すると同時に、 自身の知識を広げることができます。 ○グローバルでの活躍 アビームでは、案件を獲得したスタッフがイニシアティブをもってプロジェクトを推進しています。 自ら積極的にプロジェクトを動かす経験が、より早く、より深くできます。 また、アビームは大手企業としては数少ない「アジア発のコンサルティングファーム」として、 グローバルネットワークをより強化していく方針。 アジア・中国をはじめ、欧米各国で現地スタッフを統括し、マネージメントしていくチャンスがあります。
給与
【初任給】 大卒：月給27万4200円以上 修士了：月給28万7200円以上 ※上記は、新卒初任給です。 ※経験、能力を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
本社／東京都千代田区有楽町1-10-1有楽町ビルヂング ※プロジェクトにより日本全国・海外長期出張があります。
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掲載情報に関するご相談ご要望は、下記までお問い合わせください。
問い合わせ先：doda担当営業または企業様相談窓口
※個人の方の写真削除のご要望はお問い合わせフォームよりご連絡ください。
