株式会社タチバナ
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- 設立
- 1959年
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- 従業員数
- 129名
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- 平均年齢
- 39.0歳
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株式会社タチバナ
株式会社タチバナの過去求人情報一覧
仕事
~技術的な知見も身につく!顧客のニーズに応える提案/賞与平均5~7か月分支給~ ■担当業務: 技術的な知見を活かしてお客様のニーズに応える提案を行っていただきます。 ■仕事内容: 道路や鉄道などのインフラで使用される電気設備資材(ケーブルラックや伸縮継手等)、周辺機器の改修、設備改善に関する顧客のニーズに対して、自社の技術を活かした新規製品を提案する課題解決型営業です。 <提案の流れ> (1)顧客より問い合わせ 案件ごとに担当します。営業課が依頼を受けた製品の開発が必要な案件などを担当することも多くございます。 (2)ヒアリング・仕様検討・現地視察 コストや納期、見積を技術的な観点も持ちながら顧客に伝えます。 月に3~4回程度(2泊3日~3泊4日)の出張が発生いたします。 (3)設計部へ試作品作成の依頼 顧客のニーズに応える製品イメージを設計部に伝え、試作品を作成します (4)顧客への提案、受注獲得 ※直行直帰OK/土日祝は休み <導入事例> 従来のトンネル内の照明を支える電材を活用して、大規模イベント施設の照明を支える電材をつくってもらえないかという依頼を受け、新製品の開発に携わっています。 ■配属部署について: 営業部東京営業所:13名(営業10名※40代8名、30代1名、20代1名、営業事務3名※40代1名、30代2名)が所属しており、うち1名が開発営業課所属です。開発営業担当者は文系出身の営業経験者の方ですが、設計も自分で学んで活躍しています。 ■入社後の流れ 2か月程度、大阪本社で設計や品質保証部での研修を行います。(宿泊費は会社負担)モノづくりの流れから学んでいただけます。 ■株式会社タチバナの魅力: <安定した経営基盤> ・公共工事のインフラ事業となる為、これまでバブルやリーマンショック、そして今回の新型コロナウィルスの影響関係なく、安定した経営を継続しています。 ・官公庁やNEXCOのインフラ事業はその事業における基準点を越えている会社にしか依頼が来ず、その基準点を越えているのは国内でタチバナを含めて2社程度のため、競合の参入障壁が高い事業となっています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京営業所住所:東京都港区浜松町1-27-16 浜松町DSビル6階勤務地最寄駅:各線/大門駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大門駅(東京都)、浜松町駅、御成門駅
給与
<予定年収>390万円~430万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~215,000円その他固定手当/月:16,000円<月給>216,000円~231,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※現年収が上限を上回っている場合でもできる限り考慮の上で決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回(6、12月)*過去実績:5-7ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■【事業内容】:電設資材のメーカー、商社一般電気設備配管資材から高速道路用電気通信設備資材、同トンネル照明設備用資材 /鉄道用電気通信設備用資材/風力発電用ケーブル支持材 /土木建設用電設資材等 の開発、設計、製造、販売
仕事
~開発営業課2021年4月新設!顧客のニーズに応える提案/賞与平均5~7か月分支給~ ■担当業務: 配属先の営業部開発営業課は2021年4月に新設された新しい課となります。その立ち上げメンバーの一人として、お客様のニーズを叶える提案型の技術営業として業務をお任せします。 ■仕事内容: 道路や鉄道などのインフラで使用される電気設備資材(ケーブルラックや伸縮継手等)、周辺機器の改修、設備改善に関する顧客のニーズに対して、自社の技術を活かした新規製品を提案する課題解決型営業です。 <提案の流れ> (1)顧客より問い合わせ 案件ごとに担当します。営業課が依頼を受けた製品の開発が必要な案件などを担当することも多くございます。 (2)ヒアリング・仕様検討・現地視察 コストや納期、見積を技術的な観点も持ちながら顧客に伝えます。 月に3~4回程度(2泊3日~3泊4日)の出張が発生いたします。 (3)設計部へ試作品作成の依頼 顧客のニーズに応える製品イメージを設計部に伝え、試作品を作成します (4)顧客への提案、受注獲得 ※直行直帰OK/土日祝は休み <導入事例> 従来のトンネル内の照明を支える電材を活用して、大規模イベント施設の照明を支える電材をつくってもらえないかという依頼を受け、新製品の開発に携わっています。 ■配属部署について: 営業部東京営業所:13名(営業10名※40代8名、30代1名、20代1名、営業事務3名※40代1名、30代2名)が所属しており、うち1名が開発営業課所属です。 ■入社後の流れ スキルに応じて1~2か月程度、大阪本社で設計や品質保証部での研修を行います。(宿泊費は会社負担) ■株式会社タチバナの魅力: <安定した経営基盤> ・公共工事のインフラ事業となる為、これまでバブルやリーマンショック、そして今回の新型コロナウィルスの影響関係なく、安定した経営を継続しています。 ・官公庁やNEXCOのインフラ事業はその事業における基準点を越えている会社にしか依頼が来ず、その基準点を越えているのは国内でタチバナを含めて2社程度のため、競合の参入障壁が高い事業となっています。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>東京営業所住所:東京都港区浜松町1-27-16 浜松町DSビル6階勤務地最寄駅:各線/大門駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
大門駅(東京都)、浜松町駅、御成門駅
給与
<予定年収>430万円~560万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):212,000円~280,000円その他固定手当/月:16,000円<月給>228,000円~296,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※現年収が上限を上回っている場合でもできる限り考慮の上で決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回(6、12月)*過去実績:5-7ヶ月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■【事業内容】:電設資材のメーカー、商社一般電気設備配管資材から高速道路用電気通信設備資材、同トンネル照明設備用資材 /鉄道用電気通信設備用資材/風力発電用ケーブル支持材 /土木建設用電設資材等 の開発、設計、製造、販売
仕事
<調達購買経験・営業経験を活かせる/官公庁やNEXCO、JRなどのインフラ関係が主要取引先/長く働ける環境です◎/賞与実績5-6ヶ月> ■職務内容 同社にて資材・購買業務をご担当いただきます。 <製品> トンネル内の照明器具の取付金具、ケーブルを固定する金具、鉄道わきのフェンスなど ■業務詳細 ※入社後 1~2 ヶ月は入出荷事務研修、倉庫内研修等を予定しています。 ・社内外との調整、交渉 ・見積 ・原価管理 ・発注 ・納期管理 ・価格交渉 ・外注先管理 ・新規外注先開拓 ・新規事業開拓 等 ■組織構成・入社後の流れ: 計 18 名(男性 10 名 女性 8 名)、年齢構成も20代~50代まで幅広く所属しています。 ■働く環境 残業は月10時間程度、年間休日125日・土日祝休みと休日が充実しています。 ■当社の魅力 タチバナの強みは対応力です。取引先から「こんなことってできるかな?」「こんなことがやりたいんだけど」と課題をいただいた時に、「それはできません」とお答えすることなく、あらゆる手を尽くして対応する姿勢が一番の強みです。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市西淀川区御幣島1-12-22 勤務地最寄駅:東西線/御幣島駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
御幣島駅、塚本駅、姫島駅
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):212,000円~277,000円その他固定手当/月:18,000円<月給>230,000円~295,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(6、12月)*昨年実績:5-6ヶ月程度■モデル年収:30 歳 役職なし 480 万円(賞与込)35 歳 主任 530 万円(賞与込)40 歳 係長 610 万円(賞与込)45 歳 課長 750 万円(賞与込)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■【事業内容】:電設資材のメーカー、商社一般電気設備配管資材から高速道路用電気通信設備資材、同トンネル照明設備用資材 /鉄道用電気通信設備用資材/風力発電用ケーブル支持材 /土木建設用電設資材等 の開発、設計、製造、販売
出典:doda求人情報
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