株式会社コンヒラ
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設立
- 1973年
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従業員数
- 47名
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平均年齢
- 39.0歳
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株式会社コンヒラ
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仕事
\営業経験を活かして、“ワンランク上の営業”へ/ ◎提案だけじゃない。仕入れ・価格交渉・海外調達まで携われる法人営業 ◎既存顧客中心だから始めやすい!商社×メーカーならではの成長環境 ◎年休122日/土日祝休/残業月平均2時間程度/転勤なし ■業務内容: 当社の営業として、国内メーカーを中心とした既存取引先の課題やご要望に対し、海外調達品の提案・販売をお任せします。 単に商品を販売するだけではなく、海外メーカーからの調達や価格交渉まで担当できることが特徴です。 ■業務詳細 まずは既存顧客対応を中心にスタートします。 ・問い合わせ対応 ・海外調達品の提案 ・見積作成 ・納期調整 ※既存顧客中心のため、業界未経験の方も安心して始められます。 ■業務に慣れてきたら ・海外メーカー(中国・ベトナムなど)からの仕入れ ・価格交渉、コスト調整 ・既存顧客への提案、品質確認 ・新規顧客への提案(問い合わせ・紹介中心) ・海外取引先工場への訪問(年1~2回程度/希望考慮) ★海外とのやり取りもありますが、語学力は必須ではありません。 社内サポートがあるため安心して挑戦できます。 ■入社後の流れ 半年~1年かけて、製品知識や商流、営業活動の流れを丁寧にお教えします。 <この仕事の魅力> (1) 営業としてさらに成長できる環境 提案だけでなく、仕入れ・調達・価格交渉まで担当。 営業としての視野が広がり、市場価値の高いスキルが身につきます。 (2) “売るだけじゃない”面白さ お客様の課題に合わせて製品を提案し、調達まで関われるため大きなやりがいがあります。 (3) 成果や挑戦を評価する社風 スポーツや営業など、目標に向かって努力し成果を出してきた方が活躍中。 経験よりも「素直さ」と「成長意欲」を重視しています。 (4) 安心の育成体制 先輩社員がしっかりフォローするため、業界未経験でも安心です。 ■入社後のステップ ・~3ヶ月:製品知識や仕事の流れを学ぶ ・~6ヶ月:先輩同行で顧客対応 ・~1年:担当顧客を持ち独り立ち ■働きやすさ ・年間休日122日 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・残業ほぼなし(月平均2時間程度) ・転勤なし 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>神戸支社住所:兵庫県神戸市中央区港島南町3丁目3番25 勤務地最寄駅:神戸新交通ポートライナー線/医療センター駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
医療センター駅、市民広場駅、南公園駅
給与
<予定年収>400万円~480万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~300,000円<月給>220,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は本人の資質、実績、年齢等によって決定いたします。■昇給:年1回(過去実績…1月あたり1.50%~3.20%)■賞与:年2回(過去実績…計2ヶ月分)■固定手当:地域手当10,000円/月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■変革期のニッチトップメーカー当社は、1973年の創業以来、船舶および陸上プラントにおける「油・水・空気」の浄化・流体制御に特化した開発型メーカー兼商社です。2025年1月より、新たな株主と経営陣による新体制へ移行。「2030年売上50億円」の達成と「100年企業」への進化を目指す、ダイナミックな変革期(第二の創業期)にあります。■事業ドメインと主要製品「分ける」「混ぜる」「組み合わせる」の3つのコア技術を軸に、以下の領域で事業を展開しています。・舶用エンジニアリング事業(強固な収益基盤)船の心臓部を守り、環境負荷を低減する以下の主力製品を提供。・海洋生物付着防止装置(取水系統の生物付着を防止)・潤滑油清浄機(エンジン油を浄化し長寿命化を実現)・各種フィルター(独自の流体制御技術による高度なろ過)国内主要造船所・船主との直接取引により、圧倒的なシェアを誇ります。・環境・プラントソリューション事業(成長加速領域)「廃液削減」や「脱炭素」を課題とする一般工場向けに、排水処理装置をオーダーメイドで提供。・貿易事業グローバル調達・商社事業(コスト・戦略的優位性)海外パートナーと連携し、メーカー機能に商社機能を掛け合わせることで、顧客のコスト最適化ニーズに応えています。■当社の強みと文化・開発からメンテナンスまでの一気通貫体制による深い信頼と安定収益。・特許取得技術を多数保有し、ニッチ領域で「業界一」を目指す技術集団。・新体制のもと、DX加速や部門間連携の強化など、変革のスピード感がある職場です。
仕事
\“売るだけ”の営業、卒業しませんか?/ 仕入れ・交渉・提案まで一気通貫。商社×メーカーのハイブリッド営業へ お任せするのは、国内メーカー向けの法人営業。 ただし、一般的な「製品を売るだけ」の営業ではありません。 装置メーカーとしての当社の自社製品の多くは海外調達品。 その豊富な調達ルートを活用し、ほかの国内メーカーの部品調達・アッセンブリ品・OEM委託などの困りごとを海外調達で解決します。 当社では、海外調達(ベトナム・中国など)~仕入れ交渉~国内販売~アフターフォロー(品質管理)までを一貫して担当。 豊富な海外ネットワークを利用し「どこで作るか」「どのように品質を管理するか」「どうコストを下げるか」まで関われるため、お客様のモノづくりに貢献するだけでなく、法人営業としてワンランク上のスキルを身につけられる環境です。 ■業務詳細 まずは既存顧客対応からスタートします。 ・既存顧客(国内メーカー)からの問い合わせ対応 ・ニーズに応じた製品提案(海外調達品) ・見積作成、価格交渉 ・納期調整 ※担当社数:約10社 ※既存中心(飛び込み・テレアポなし) ■慣れてきたら徐々に… ・海外サプライヤーとのやり取り ・仕入先の選定・価格交渉 ・コストダウン提案 ・新規顧客開拓(ホームページからの問い合わせ、紹介中心) ★海外出張あり(年1~2回/1週間程度) ※語学力は不問です <この仕事の魅力> ■このポジションの魅力 (1) 法人営業経験を「武器」に変えられるこれまでの提案・関係構築力を活かしながら、調達・交渉・原価視点まで身につくことで、“事業に入り込める営業”へ成長できます。 (2) 裁量のある営業スタイル 分業ではなく一気通貫のため、スピード感を持って自ら提案を動かせる環境です。 (3) 将来のコアメンバー採用 事業拡大フェーズのため、将来的にはマネージャーとしての活躍も期待しています。 ■働きやすさ: ・年間休日122日 ・完全週休2日(土日祝) ・残業ほぼなし(月平均2時間程度) ・転勤なし(希望があれば相談可) ・育休復帰率100% 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>神戸支社住所:兵庫県神戸市中央区港島南町3丁目3番25 勤務地最寄駅:神戸新交通ポートライナー線/医療センター駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
医療センター駅、市民広場駅、南公園駅
給与
<予定年収>460万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~420,000円<月給>300,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は本人の資質、実績、年齢等によって決定いたします。■昇給:年1回(過去実績…1月あたり1.50%~3.20%)■賞与:年2回(過去実績…計2ヶ月分)■固定手当:地域手当10,000円/月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■変革期のニッチトップメーカー当社は、1973年の創業以来、船舶および陸上プラントにおける「油・水・空気」の浄化・流体制御に特化した開発型メーカー兼商社です。2025年1月より、新たな株主と経営陣による新体制へ移行。「2030年売上50億円」の達成と「100年企業」への進化を目指す、ダイナミックな変革期(第二の創業期)にあります。■事業ドメインと主要製品「分ける」「混ぜる」「組み合わせる」の3つのコア技術を軸に、以下の領域で事業を展開しています。・舶用エンジニアリング事業(強固な収益基盤)船の心臓部を守り、環境負荷を低減する以下の主力製品を提供。・海洋生物付着防止装置(取水系統の生物付着を防止)・潤滑油清浄機(エンジン油を浄化し長寿命化を実現)・各種フィルター(独自の流体制御技術による高度なろ過)国内主要造船所・船主との直接取引により、圧倒的なシェアを誇ります。・環境・プラントソリューション事業(成長加速領域)「廃液削減」や「脱炭素」を課題とする一般工場向けに、排水処理装置をオーダーメイドで提供。・貿易事業グローバル調達・商社事業(コスト・戦略的優位性)海外パートナーと連携し、メーカー機能に商社機能を掛け合わせることで、顧客のコスト最適化ニーズに応えています。■当社の強みと文化・開発からメンテナンスまでの一気通貫体制による深い信頼と安定収益。・特許取得技術を多数保有し、ニッチ領域で「業界一」を目指す技術集団。・新体制のもと、DX加速や部門間連携の強化など、変革のスピード感がある職場です。
仕事
◎機械が動く感動を、自分の手でつくる ◎機械組立から電気配線、試運転まで一貫して携われる技術職 ◎年間休日122日・土日祝休み・残業少なめで働きやすい環境 ■業務内容: 当社の製造部門にて、電気配線・組立・試運転業務を担当します。完成した製品が実際に動くところまで確認できるため、配線作業だけではなくモノづくり全体に携わることができます。 ■業務詳細 (1)電気配線 ・制御盤の組付け ・モーターやセンサーへの配線 ・ケーブル加工・結線作業 ・電気図面を見ながらの配線チェック ・試運転・動作確認 ・納入先での据付・試運転 (2)組立 ・フレームの組立 ・モーターやポンプの取付 ・各種部品の組付け ・ボルト締結や位置調整 ■この仕事の魅力 <電気工事・配線経験をメーカーで活かせる> これまで現場工事や設備配線で培った経験を活かしながら、製品づくりの工程にも携わることができます。 <「配線して終わり」ではないモノづくり> 自ら組み立て・配線した装置が動くまで確認できるため、完成品に関われる大きなやりがいがあります。 <技術の幅が広がる> 電気配線だけでなく、機械組立や試運転、立上げ業務にも携われるため、総合的な技術力を身につけることができます。 ■働きやすさ: 年間休日120日以上、土日祝休み、繁忙期以外は残業が少なく月間を通して5~10時間程度とワークライフバランスも良好です。 また、育児休暇の復帰率100%など、家庭と仕事を両立しやすい環境も整っています。 ■組織体制: 経験豊富な先輩社員が多く在籍しており、未経験者でも安心して働ける環境が整っています。社員一人ひとりが自分の目標を設定し、その達成度で評価される人事評価システム「あしたのクラウド」を導入しており、やりがいを持って業務に取り組むことができます。 ■企業の特徴/魅力: 当社は、1973年の創業以来、省エネ、省力化、低公害に作用する製品の開発を行い、ニッチ市場で確固たる地位を築いています。2015年には神戸ポートアイランドに研究センターを設立し、全国の顧客からのアクセスが容易になりました。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>神戸支社住所:兵庫県神戸市中央区港島南町3丁目3番25 勤務地最寄駅:神戸新交通ポートライナー線/医療センター駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
医療センター駅、市民広場駅、計算科学センター駅
給与
<予定年収>400万円~500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):220,000円~290,000円その他固定手当/月:10,000円<月給>230,000円~300,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は本人の資質、実績、年齢等によって決定いたします。■昇給:年1回(過去実績…1月あたり1.50%~3.20%)■賞与:年2回(過去実績…計2ヶ月分)■固定手当内訳:地域手当 10,000円/月賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■変革期のニッチトップメーカー当社は、1973年の創業以来、船舶および陸上プラントにおける「油・水・空気」の浄化・流体制御に特化した開発型メーカー兼商社です。2025年1月より、新たな株主と経営陣による新体制へ移行。「2030年売上50億円」の達成と「100年企業」への進化を目指す、ダイナミックな変革期(第二の創業期)にあります。■事業ドメインと主要製品「分ける」「混ぜる」「組み合わせる」の3つのコア技術を軸に、以下の領域で事業を展開しています。・舶用エンジニアリング事業(強固な収益基盤)船の心臓部を守り、環境負荷を低減する以下の主力製品を提供。・海洋生物付着防止装置(取水系統の生物付着を防止)・潤滑油清浄機(エンジン油を浄化し長寿命化を実現)・各種フィルター(独自の流体制御技術による高度なろ過)国内主要造船所・船主との直接取引により、圧倒的なシェアを誇ります。・環境・プラントソリューション事業(成長加速領域)「廃液削減」や「脱炭素」を課題とする一般工場向けに、排水処理装置をオーダーメイドで提供。・貿易事業グローバル調達・商社事業(コスト・戦略的優位性)海外パートナーと連携し、メーカー機能に商社機能を掛け合わせることで、顧客のコスト最適化ニーズに応えています。■当社の強みと文化・開発からメンテナンスまでの一気通貫体制による深い信頼と安定収益。・特許取得技術を多数保有し、ニッチ領域で「業界一」を目指す技術集団。・新体制のもと、DX加速や部門間連携の強化など、変革のスピード感がある職場です。
仕事
■業務内容: 当社は1973年の創業以来、工場用環境装置/船舶用機器の機械・部品メーカーとして、ニッチ市場で揺るぎない地位を確立している同社にて、機構設計職として、自社機械製品の設計業務をお任せします。 【業務詳細】 弊社が取り扱うお客様との仕様検討から部品選定、図面作成、納品後のフォローに至るまで一貫してご担当いただきます。お客様との仕様検討の際に同席をいただき、お客様にとって最適な機械を納品できるよう部品選定(外注)から図面作成(CADにて実施)を行います。 【ポジションの魅力】 プロジェクト単位での業務となる為、組み立てや検証、納品後の検査・メンテナンスまで幅広く関われます。お客様から直接お礼を言っていただくこともあり、やりがいのある職場環境です。 ■働きやすさ: 年間休日120日以上、土日祝休み、繁忙期以外は残業が少なく月間を通して2時間程度とワークライフバランスも良好、月4日を上限に、リモートワークも可能です、また、育児休暇の復帰率100%など、家庭と仕事を両立しやすい環境も整っています。 ■組織体制: 社員一人ひとりが自分の目標を設定し、その達成度で評価される人事評価システム「あしたのクラウド」を導入しており、やりがいを持って業務に取り組むことができます。また、入社数か月の社員も意見を言いやすい環境であり、社長&管理職社員も年次関係なく意見が言える風土を大切にしています。 ■企業の特徴/魅力: 当社は、1973年の創業以来、省エネ、省力化、低公害に作用する製品の開発を行い、ニッチ市場で確固たる地位を築いています。2015年には神戸ポートアイランドに研究センターを設立し、全国の顧客からのアクセスが容易になりました。 変更の範囲:無
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>神戸支社住所:兵庫県神戸市中央区港島南町3丁目3番25 勤務地最寄駅:神戸新交通ポートライナー線/医療センター駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
医療センター駅、市民広場駅、南公園駅
給与
<予定年収>450万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):280,000円~410,000円その他固定手当/月:40,000円<月給>320,000円~450,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は本人の資質、実績、年齢等によって決定いたします。■昇給:年1回(過去実績…1月あたり1.50%~3.20%)■賞与:年2回(過去実績…計2ヶ月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■変革期のニッチトップメーカー当社は、1973年の創業以来、船舶および陸上プラントにおける「油・水・空気」の浄化・流体制御に特化した開発型メーカー兼商社です。2025年1月より、新たな株主と経営陣による新体制へ移行。「2030年売上50億円」の達成と「100年企業」への進化を目指す、ダイナミックな変革期(第二の創業期)にあります。■事業ドメインと主要製品「分ける」「混ぜる」「組み合わせる」の3つのコア技術を軸に、以下の領域で事業を展開しています。・舶用エンジニアリング事業(強固な収益基盤)船の心臓部を守り、環境負荷を低減する以下の主力製品を提供。・海洋生物付着防止装置(取水系統の生物付着を防止)・潤滑油清浄機(エンジン油を浄化し長寿命化を実現)・各種フィルター(独自の流体制御技術による高度なろ過)国内主要造船所・船主との直接取引により、圧倒的なシェアを誇ります。・環境・プラントソリューション事業(成長加速領域)「廃液削減」や「脱炭素」を課題とする一般工場向けに、排水処理装置をオーダーメイドで提供。・貿易事業グローバル調達・商社事業(コスト・戦略的優位性)海外パートナーと連携し、メーカー機能に商社機能を掛け合わせることで、顧客のコスト最適化ニーズに応えています。■当社の強みと文化・開発からメンテナンスまでの一気通貫体制による深い信頼と安定収益。・特許取得技術を多数保有し、ニッチ領域で「業界一」を目指す技術集団。・新体制のもと、DX加速や部門間連携の強化など、変革のスピード感がある職場です。
仕事
◆◇「モノを売る営業」ではなく、お客様の現場課題に深く入り込み、“解決策そのもの”を一緒につくる営業◇◆ 工場の廃液処理・環境負荷低減という、避けて通れないテーマに対し、蒸発・濃縮装置を中心とした環境ソリューションで応えるのが私たちの役割です。技術陣と密に連携しながら、提案~導入まで一貫して伴走いただきます。 ■募集背景 工場の廃液処理課題を解決する「環境ソリューション」のニーズが急増しており、顧客伴走型の提案営業を強化するため、新たなメンバーを募集します。 ■業務内容: 当社の営業担当として環境負荷低減・廃液処理などの課題を抱える工場に対し、蒸発・濃縮装置などの環境ソリューション提案お任せいたします。 ■業務詳細 ・工場の廃液処理に関する課題のヒアリング ・排水成分・処理量等の技術要件の確認 ・濃縮廃液処理装置など課題に応じて、最適な装置・技術を提案します ・技術部門との仕様すり合わせ ・見積作成 ・導入プロジェクトの管理 ■顧客群について 化学メーカー、電子部品メーカー、金属加工工場、商社様からのご紹介が主です。 ■入社後の流れ 1年間はOJT中心となります。 先輩営業・技術者との同行で、装置知識・業界理解を深めていただきます。 その後は本人のスキルや希望に応じて担当業務の徐々にお任せいたします。 ■働く環境について ・神戸支社は25名(パート含む、男女比約半々)が在籍しております。 ・配属部署は男性4名、アシスタント:女性1が在籍しております。 ・気さくで経験豊富な営業・技術メンバーが多数在籍しております。また技術部門・製造部門との距離が近くわからないことも聞きやすい環境です。 ■やりがい ・顧客の「処理できない」を「解決できた」に際には大きなやりがいを感じることができます。 ・産業と環境の両立に貢献できる社会性の高い仕事です。 ・装置提案~導入まで一貫して関われるため達成感がございます。 ■就業環境: ・年間休日は122日で、完全週休2日制(土日祝)。有給休暇の平均取得日数は約12日で、育児休暇の取得実績もあり、育児後の復帰率は100%です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>神戸支社住所:兵庫県神戸市中央区港島南町3丁目3番25 勤務地最寄駅:神戸新交通ポートライナー線/医療センター駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
医療センター駅、市民広場駅、南公園駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~320,000円その他固定手当/月:10,000円<月給>260,000円~330,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は本人の資質、実績、年齢等によって決定いたします。■昇給:年1回(過去実績…1月あたり1.50%~3.20%)■賞与:年2回(過去実績…計3~3.5ヶ月分)■その他固定手当:地域手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■変革期のニッチトップメーカー当社は、1973年の創業以来、船舶および陸上プラントにおける「油・水・空気」の浄化・流体制御に特化した開発型メーカー兼商社です。2025年1月より、新たな株主と経営陣による新体制へ移行。「2030年売上50億円」の達成と「100年企業」への進化を目指す、ダイナミックな変革期(第二の創業期)にあります。■事業ドメインと主要製品「分ける」「混ぜる」「組み合わせる」の3つのコア技術を軸に、以下の領域で事業を展開しています。・舶用エンジニアリング事業(強固な収益基盤)船の心臓部を守り、環境負荷を低減する以下の主力製品を提供。・海洋生物付着防止装置(取水系統の生物付着を防止)・潤滑油清浄機(エンジン油を浄化し長寿命化を実現)・各種フィルター(独自の流体制御技術による高度なろ過)国内主要造船所・船主との直接取引により、圧倒的なシェアを誇ります。・環境・プラントソリューション事業(成長加速領域)「廃液削減」や「脱炭素」を課題とする一般工場向けに、排水処理装置をオーダーメイドで提供。・貿易事業グローバル調達・商社事業(コスト・戦略的優位性)海外パートナーと連携し、メーカー機能に商社機能を掛け合わせることで、顧客のコスト最適化ニーズに応えています。■当社の強みと文化・開発からメンテナンスまでの一気通貫体制による深い信頼と安定収益。・特許取得技術を多数保有し、ニッチ領域で「業界一」を目指す技術集団。・新体制のもと、DX加速や部門間連携の強化など、変革のスピード感がある職場です。
仕事
~勤務時間を選べる!希望に合わせた働き方が叶う/年間休日122日~ ■業務内容: 当社は1973年の創業以来、工場用環境装置/船舶用機器の機械・部品メーカーとして、ニッチ市場で揺るぎない地位を確立している同社にて、電気設計職として、自社製品の電気制御設計をお任せします。陸上業界の廃液処理装置や、船舶に搭載する機器などの設計業務となります。 【業務詳細】 ・客先との仕様打ち合わせ ・自社製品の制御盤設計 ・ラダープログラム設計 ・タッチパネル画面レイアウト設計 ・出荷前の社内試運転、検査 ・納入先での試運転調整・プログラム変更 ・納入済み製品の電気部品交換工事 等 ■働きやすさ: 年間休日122日、土日祝休み、繁忙期以外は残業が少なく月間を通して5時間程度とワークライフバランスも良好です。 また、育児休暇の復帰率100%など、家庭と仕事を両立しやすい環境も整っています。 ※希望に応じて就業時間は調整可能です。 ■組織体制: 一人で仕事を回すのではなく、チームで仕事を回すことで大きな仕事を安定して回し続ける文化です。育休などを取得しても仕事が止まることがないため、安して休みが取れる仕組みになっています。また、社員一人ひとりが自分の目標を設定し、その達成度で評価される人事評価システム「あしたのクラウド」を導入しており、やりがいを持って業務に取り組むことができます。 ■企業の特徴/魅力: 当社は、1973年の創業以来、省エネ、省力化、低公害に作用する製品の開発を行い、ニッチ市場で確固たる地位を築いています。2015年には神戸ポートアイランドに研究センターを設立し、全国の顧客からのアクセスが容易になりました。 変更の範囲:無
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>神戸支社住所:兵庫県神戸市中央区港島南町3丁目3番25 勤務地最寄駅:神戸新交通ポートライナー線/医療センター駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
医療センター駅、市民広場駅、南公園駅
給与
<予定年収>420万円~650万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):260,000円~400,000円その他固定手当/月:10,000円<月給>270,000円~410,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は本人の資質、実績、年齢、勤務時間等によって決定いたします。■昇給:年1回(過去実績…1月あたり1.50%~3.20%)■賞与:年2回(過去実績…計2ヶ月分)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■変革期のニッチトップメーカー当社は、1973年の創業以来、船舶および陸上プラントにおける「油・水・空気」の浄化・流体制御に特化した開発型メーカー兼商社です。2025年1月より、新たな株主と経営陣による新体制へ移行。「2030年売上50億円」の達成と「100年企業」への進化を目指す、ダイナミックな変革期(第二の創業期)にあります。■事業ドメインと主要製品「分ける」「混ぜる」「組み合わせる」の3つのコア技術を軸に、以下の領域で事業を展開しています。・舶用エンジニアリング事業(強固な収益基盤)船の心臓部を守り、環境負荷を低減する以下の主力製品を提供。・海洋生物付着防止装置(取水系統の生物付着を防止)・潤滑油清浄機(エンジン油を浄化し長寿命化を実現)・各種フィルター(独自の流体制御技術による高度なろ過)国内主要造船所・船主との直接取引により、圧倒的なシェアを誇ります。・環境・プラントソリューション事業(成長加速領域)「廃液削減」や「脱炭素」を課題とする一般工場向けに、排水処理装置をオーダーメイドで提供。・貿易事業グローバル調達・商社事業(コスト・戦略的優位性)海外パートナーと連携し、メーカー機能に商社機能を掛け合わせることで、顧客のコスト最適化ニーズに応えています。■当社の強みと文化・開発からメンテナンスまでの一気通貫体制による深い信頼と安定収益。・特許取得技術を多数保有し、ニッチ領域で「業界一」を目指す技術集団。・新体制のもと、DX加速や部門間連携の強化など、変革のスピード感がある職場です。
仕事
◆◇「モノを売る営業」ではなく、お客様の現場課題に深く入り込み、“解決策そのもの”を一緒につくる営業◇◆ 工場の廃液処理・環境負荷低減という、避けて通れないテーマに対し、蒸発・濃縮装置を中心とした環境ソリューションで応えるのが私たちの役割です。技術陣と密に連携しながら、提案~導入まで一貫して伴走いただきます。 ■募集背景 工場の廃液処理課題を解決する「環境ソリューション」のニーズが急増しており、顧客伴走型の提案営業を強化するため、新たなメンバーを募集します。 ■業務内容: 当社の営業担当として環境負荷低減・廃液処理などの課題を抱える工場に対し、蒸発・濃縮装置などの環境ソリューション提案お任せいたします。 ■業務詳細 ・工場の廃液処理に関する課題のヒアリング ・排水成分・処理量等の技術要件の確認 ・濃縮廃液処理装置など課題に応じて、最適な装置・技術を提案します ・技術部門との仕様すり合わせ ・見積作成 ・導入プロジェクトの管理 ■顧客群について 化学メーカー、電子部品メーカー、金属加工工場、商社様からのご紹介が主です。 ■入社後の流れ 1年間はOJT中心となります。 先輩営業・技術者との同行で、装置知識・業界理解を深めていただきます。 その後は本人のスキルや希望に応じて担当業務の徐々にお任せいたします。 ■働く環境について ・神戸支社は25名(パート含む、男女比約半々)が在籍しております。 ・配属部署は男性4名、アシスタント:女性1が在籍しております。 ・気さくで経験豊富な営業・技術メンバーが多数在籍しております。また技術部門・製造部門との距離が近くわからないことも聞きやすい環境です。 ■やりがい ・顧客の「処理できない」を「解決できた」に際には大きなやりがいを感じることができます。 ・産業と環境の両立に貢献できる社会性の高い仕事です。 ・装置提案~導入まで一貫して関われるため達成感がございます。 ■就業環境: ・年間休日は122日で、完全週休2日制(土日祝)。有給休暇の平均取得日数は約12日で、育児休暇の取得実績もあり、育児後の復帰率は100%です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>神戸支社住所:兵庫県神戸市中央区港島南町3丁目3番25 勤務地最寄駅:神戸新交通ポートライナー線/医療センター駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
医療センター駅、市民広場駅、南公園駅
給与
<予定年収>450万円~508万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):250,000円~320,000円その他固定手当/月:10,000円<月給>260,000円~330,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は本人の資質、実績、年齢等によって決定いたします。■昇給:年1回(過去実績…1月あたり1.50%~3.20%)■賞与:年2回(過去実績…計2ヶ月分)■その他固定手当:地域手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■変革期のニッチトップメーカー当社は、1973年の創業以来、船舶および陸上プラントにおける「油・水・空気」の浄化・流体制御に特化した開発型メーカー兼商社です。2025年1月より、新たな株主と経営陣による新体制へ移行。「2030年売上50億円」の達成と「100年企業」への進化を目指す、ダイナミックな変革期(第二の創業期)にあります。■事業ドメインと主要製品「分ける」「混ぜる」「組み合わせる」の3つのコア技術を軸に、以下の領域で事業を展開しています。・舶用エンジニアリング事業(強固な収益基盤)船の心臓部を守り、環境負荷を低減する以下の主力製品を提供。・海洋生物付着防止装置(取水系統の生物付着を防止)・潤滑油清浄機(エンジン油を浄化し長寿命化を実現)・各種フィルター(独自の流体制御技術による高度なろ過)国内主要造船所・船主との直接取引により、圧倒的なシェアを誇ります。・環境・プラントソリューション事業(成長加速領域)「廃液削減」や「脱炭素」を課題とする一般工場向けに、排水処理装置をオーダーメイドで提供。・貿易事業グローバル調達・商社事業(コスト・戦略的優位性)海外パートナーと連携し、メーカー機能に商社機能を掛け合わせることで、顧客のコスト最適化ニーズに応えています。■当社の強みと文化・開発からメンテナンスまでの一気通貫体制による深い信頼と安定収益。・特許取得技術を多数保有し、ニッチ領域で「業界一」を目指す技術集団。・新体制のもと、DX加速や部門間連携の強化など、変革のスピード感がある職場です。
出典:doda求人情報
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