オザックス 株式会社 の求人・中途採用情報

【設立100年超老舗商社の変革を牽引／紙・フィルム・消耗材の専門商社／国内外2,000社以上の仕入れ先、11万点超の商品ラインナップ／創業100年以上黒字経営の安定性】 ■業務内容： 当社システムマネジメントグループにおける、運用保守業務をお任せいたします。 ■具体的には： ・倉庫業務に関するシステムの運用保守 ・倉庫の開廃対応 ・倉庫業務サポート ・機器の老朽化対応 ・WMSのエラー対応 ・倉庫印刷トラブル対応 ・ハンディーターミナルの増設や修理対応 ・保管費計算 ・棚卸サポート ・休日を含む出荷に関わるトラブル対応 例）倉庫の立ち上げ対応など ■働き方について補足： ・土日祝休、残業時間20～30時間程度、育児休暇の希望者の取得率100％（復帰率94％）と、長期的なキャリアを築ける環境がございます。 ・システムメンテナンス等の関係で、2ヶ月に1回程度、休日出勤が想定されます。また、年に1回程度、深夜勤務を伴う業務が想定されます。手当および代休取得の対象となります。 ・２～3か月に1回程度、日帰りで拠点に出向く業務が発生する可能性がございます。埼玉県東松山市、および千葉県流山市の拠点の頻度が高い傾向です。 ■当社について： ・当社は紙の商社として設立されましたが、原紙の卸だけでなく、それに付随した様々な事業を展開しています。産業生活資材（例：ペーパーナプキン、外食店舗で使うテーブル、従業員のユニホーム）に事業を拡大し、最近では物流やIOTなど更に様々な分野に事業を拡大しています。 ・IoTも新規の大手お取引先が拡大中で事業として伸びています。またコロナ禍では、テイクアウト用の弁当パック等の資材での売り上げが好調、業績も安定しています。中途入社者が多く十分に活躍出来る環境です。 ・グルーバル展開も積極的に行っており、海外への販売および海外からの調達、そして三国間貿易など、海外事業の拡大に取り組んでいます。国際貿易にとどまらず、当社の拠点ネットワークを最大限に生かした現地でのビジネスまで、幅広い機能でお客様をご支援しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞東京オフィス住所：東京都千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル5・6・7F勤務地最寄駅：JR中央・総武線／水道橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：全国の支社・営業所

水道橋駅、九段下駅、神保町駅

＜予定年収＞407万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：247,000円～292,900円＜月給＞247,000円～292,900円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、スキルに応じて処遇は決定致します。■給与改定：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■ライフサイクルSL（ソリューション）事業：ファストフード、ファミレス、居酒屋等の外食店舗をはじめ、シネコン、カラオケ、冠婚葬祭の各施設・店舗向けに、業務用備品・資材・食品を中心とした商品から、受発注・在庫管理システムや店舗設計など店舗運営のソリューションをご提案しています。■リテールSL事業：スーパーやドラックストア、その他量販店等、小売業界向けの業務用資材の開発・販売・ソリューション提案をしています。業務効率化や環境に配慮した商品を取り揃え、売り場やバックヤードで必要とされる商品を全国のディーラー様と連携し資材提供をしております。■マテリアルSL事業：一般紙から特殊機能紙に至る「紙」全般の国内外の調達・販売、「不織布」「フィルム」をはじめとする各種材料・素材と、複合化した付加価値のある製品、そして最終製品に至るまでのニーズにお応えするサービスを提供しています。■IoT事業：クラウドを活用した受発注システムから、様々な業態の倉庫運営に対応した倉庫管理システムや、最新のIoT機器との連携など、ワンストップで提供いたします。■グローバルネットワーク：海外への販売および海外からの調達、そして三国間貿易など、海外事業の拡大に取り組んでおります。国際貿易にとどまらず、当社の拠点ネットワークを最大限に生かした現地でのビジネスまで、幅広い機能でお客様をご支援いたします。■取扱製品：▼卓上消耗品、厨房／バックヤード消耗品、厨房備品、洗剤関連▼衛生消耗品、包装資材、清掃関連、テーブルウェア関連▼袋関連、容器、オリジナル商品、その他▼クラウドソリューション、IoTソリューション：受発注システム「Multi Platform System」、倉庫管理クラウドソリューション「MPS LOGI」、最新のIoT機器■同社の特徴：同社は初代社長が1910年高き志の下、大阪船場の地において創業、爾来100年の歳月を歩み続けてきました。そして二代目社長の先見の明と英断により誕生した「くらし事業」が、今や同社の中核となるまでに成長し、また創業時からの事業である「紙・ダンボール事業」についても、業界が急速に変貌を遂げつつある中、新たな展開に向けチャレンジしています。

【紙・フィルム・消耗材の専門商社／国内外2,000社以上の仕入れ先、11万点超の商品ラインナップ／創業100年以上黒字経営の安定性】 ■業務内容 ロジスティクス部門（物流部門）の責任者候補として、物流現場の運営管理物流戦略および営業提案サポート業務の牽引をお任せします。 ■具体的には ・組織目標達成に向けて組織を牽引するとともに組織改革をハンズオンで実行 ・物流戦略の企画立案を行いかつ推進を主体的に行うとともに、グループ内の物流子会社の運営管理 物流管理はグループ会社のグローバルオーキッドロジスティクスが担い、梱包等の実務は外部会社に委託しています。そのため、当社の物流部門は最上流の企画および推進業務を主に担います。現在、物流改革の戦略策定を行っているフェーズです。今回ご入社いただく方には、担当役員と本部長（グループ会社社長兼任）とともに、実行フェーズの推進役としてプロジェクトを牽引いただくことを期待しております。 ■業務のやりがい ・ロジスティクス本部は、商社の大動脈となる物流を上流から現場まで全体的に統括しています。幅広い領域の責任者候補として、事業改革に近い部分を裁量大きく行っていただくポジションです。 ・商社にとって物流改革は利益を大きく左右する経営直結の課題です。そのため経営からの期待値も非常に高く、無駄な在庫を減らす、物流コストを削減する等の目の前の課題をひとつひとつクリアして行くことに加え、マテハン導入等新しいことにも積極的にチャレンジできるフェーズです。 ・当社の取引先は国内の大手外食企業や小売りチェーン等で、日本の外食・中食を支えているインフラとしての役割を自負しています。エンドユーザーの顔が見える手触り感のある仕事が可能です。 ■組織構成 部署全体／50名 配属先／12名（2グループ） ご入社後、まずは本部長の右腕としてプロジェクトを牽引いただきます。将来的に上記12名のメンバーをマネジメントいただくことを期待しております。 社内全体の平均年齢：42.2歳（役員除く） ■当社について： 創業時からの事業である「紙・ダンボール事業」に加え、「フィルム事業」「くらし事業」が中核事業となるまでに成長し、更には、「グローバルネットワーク」を確たる収益の柱に育てるべく布石を打ち、チャレンジしています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田三崎町3-1-16　 神保町北東急ビル勤務地最寄駅：水道橋・九段下・神保町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

水道橋駅、九段下駅、神保町駅

＜予定年収＞808万円～924万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：490,000円～560,000円＜月給＞490,000円～560,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■給与改定：年1回　　　■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■ライフサイクルSL（ソリューション）事業■リテールSL事業■マテリアルSL事業■IoT事業■グローバルネットワーク

【職種未経験歓迎・設立100年超老舗商社の変革を牽引／紙・フィルム・消耗材の専門商社／国内外2,000社以上の仕入れ先、11万点超の商品ラインナップ／創業100年以上黒字経営の安定性】 営業統括本部　営業統括グループ強化のための採用を予定しております。 ご入社後、まずは分析・数値管理業務はじめ得意領域からご担当いただき、将来的には当社の目指す「攻めの経営」を体現すべく、各事業本部を牽引いただくことを期待しています。 ■業務内容： ・各事業本部に対して、常に全体を鳥瞰しつつ、進捗管理と指導 ・計数管理の徹底 ・基礎収益力の向上を指導、徹底管理 ・成長シナリオによる収益の嵩上げを指導、進捗管理 ■組織構成 営業統括本部 営業統括グループは3名の組織です。（兼任含む5名） 20代1名、30代2名となっております。 ■働き方 ・土日祝休 ・残業時間20～30時間程度 ・育児休暇の希望者の取得率100％（復帰率94％） 長期的なキャリアを築ける環境がございます。 ■当社について： ・当社は紙の商社として設立されましたが、原紙の卸だけでなく、それに付随した様々な事業を展開しています。産業生活資材（例：ペーパーナプキン、外食店舗で使うテーブル、従業員のユニホーム）に事業を拡大し、最近では物流やIOTなど更に様々な分野に事業を拡大しています。 ・IoTも新規の大手お取引先が拡大中で事業として伸びています。またコロナ禍では、テイクアウト用の弁当パック等の資材での売り上げが好調、業績も安定しています。中途入社者が多く十分に活躍出来る環境です。 ・グルーバル展開も積極的に行っており、海外への販売および海外からの調達、そして三国間貿易など、海外事業の拡大に取り組んでいます。国際貿易にとどまらず、当社の拠点ネットワークを最大限に生かした現地でのビジネスまで、幅広い機能でお客様をご支援しています。 変更の範囲：当社業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京オフィス住所：東京都千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル5・6・7F勤務地最寄駅：JR中央・総武線／水道橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

水道橋駅、九段下駅、神保町駅

＜予定年収＞480万円～540万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：296,000円～327,000円＜月給＞296,000円～327,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、スキルに応じて処遇は決定致します。■給与改定/年1回■賞与/年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■ライフサイクルSL（ソリューション）事業：ファストフード、ファミレス、居酒屋等の外食店舗をはじめ、シネコン、カラオケ、冠婚葬祭の各施設・店舗向けに、業務用備品・資材・食品を中心とした商品から、受発注・在庫管理システムや店舗設計など店舗運営のソリューションをご提案しています。■リテールSL事業：スーパーやドラックストア、その他量販店等、小売業界向けの業務用資材の開発・販売・ソリューション提案をしています。業務効率化や環境に配慮した商品を取り揃え、売り場やバックヤードで必要とされる商品を全国のディーラー様と連携し資材提供をしております。■マテリアルSL事業：一般紙から特殊機能紙に至る「紙」全般の国内外の調達・販売、「不織布」「フィルム」をはじめとする各種材料・素材と、複合化した付加価値のある製品、そして最終製品に至るまでのニーズにお応えするサービスを提供しています。■IoT事業：クラウドを活用した受発注システムから、様々な業態の倉庫運営に対応した倉庫管理システムや、最新のIoT機器との連携など、ワンストップで提供いたします。■グローバルネットワーク：海外への販売および海外からの調達、そして三国間貿易など、海外事業の拡大に取り組んでおります。国際貿易にとどまらず、当社の拠点ネットワークを最大限に生かした現地でのビジネスまで、幅広い機能でお客様をご支援いたします。■取扱製品：▼卓上消耗品、厨房／バックヤード消耗品、厨房備品、洗剤関連▼衛生消耗品、包装資材、清掃関連、テーブルウェア関連▼袋関連、容器、オリジナル商品、その他▼クラウドソリューション、IoTソリューション：受発注システム「Multi Platform System」、倉庫管理クラウドソリューション「MPS LOGI」、最新のIoT機器■同社の特徴：同社は初代社長が1910年高き志の下、大阪船場の地において創業、爾来100年の歳月を歩み続けてきました。そして二代目社長の先見の明と英断により誕生した「くらし事業」が、今や同社の中核となるまでに成長し、また創業時からの事業である「紙・ダンボール事業」についても、業界が急速に変貌を遂げつつある中、新たな展開に向けチャレンジしています。

【AS／400,RPG,COBOL経験を活かしつつオープン系へのシフトチェンジが可能／中途入社者が多く活躍／年休120日（土日祝）／残業平均月20～30時間】 ■業務内容：【変更の範囲：当社業務全般】 当社商社業務を支える基幹システムの開発／保守運用業務をお任せします。当社はシステム内製を追求しており、“ものづくり” 高度化を共に推進できる方をお待ちしております。 ■業務詳細： ・基幹システム（販売管理）のアプリケーション開発 ・要件定義、全開発工程（設計、開発、テスト、リリース）が対象 ・DX化（IT化）による社内業務効率化推進 ・開発環境：汎用系（AS／400、RPG、COBOL）、オープン系 今後、現行の汎用系システムから、オープン系システムへの移行を検討しています。そのため、現時点でCOBOL等のご経験があり、今後Java、C#などのスキルを現業ベースで身に着けたい方に最適な環境だと考えています。 ■業務魅力： 社内外関係者との適切なコミュニケーションを取ることは難しいと感じる一方で、商社業務にダイレクトに接しながらシステム企画構想を自ら推進できます。また、様々なスキルを習得（業務知識／企画構想力／マネジメント等）できます。 ■当社について： 創業時からの事業である「紙・ダンボール事業」に加え、「フィルム事業」「くらし事業」が中核事業となるまでに成長し、更には、「グローバルネットワーク」についても、確たる収益の柱に育てるべく着実に布石を打ち、チャレンジしているところです。当社の事業にとって最も肝要なことは、「お客様の多様化かつ高度化するニーズに、如何に的確かつ迅速に応えるか（CS）」であるとの認識の下で、「OSD（ONE－STOP－DISTRIBUTOR　FOR　THE　CUSTOMER）」を重要戦略と位置付け取り組んでまいりました結果、おかげさまで顧客基盤は着実に拡充してまいりました。今後につきましても、商品調達力、物流力、営業力の更なる強化を通じてOSD機能の格段の進化に取り組むと共に、新商品・新分野・新規事業の開拓により新たなビジネスモデルを構築するなど、「商社機能」を格段に高めることにより、存在感を揺るぎのないものとしてまいります。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル7F勤務地最寄駅：各線／水道橋駅・九段下駅・神保町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

水道橋駅、九段下駅、神保町駅

＜予定年収＞538万円～579万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：326,400円～351,200円＜月給＞326,400円～351,200円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、スキルに応じて処遇は決定致します。　■給与改定：年1回　　　■賞与：年2回　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■ライフサイクルSL（ソリューション）事業■リテールSL事業■マテリアルSL事業■IoT事業■グローバルネットワーク

【大手飲食チェーンやシネコンの消耗品を担う商社／中途入社者が多く活躍／年休121日（土日祝）／残業平均月20～30時間】 ■業務内容：【変更の範囲：当社業務全般】 当社基幹システムの刷新プロジェクトにおける各業務をお任せします。およそ20年に一度の大型プロジェクトを推進し、共に成功に導いてくれる方をお待ちしております。 ■業務詳細： ・基幹システム（販売管理）の刷新プロジェクトにおけるマネジメント ・プロジェクトリーダ／マネージャとしてプロジェクト推進をリード ・要件定義、全開発工程（設計、開発、テスト、リリース）が対象 ・ユーザ部門との要求定義、要件定義 ・関係外部ベンダーとの折衝、コミュニケーション ■業務魅力： 社内外関係者との適切なコミュニケーションを取ることは難しいと感じる一方で、商社業務にダイレクトに接しながらシステム企画構想を自ら推進できます。また、様々なスキルを習得（業務知識／企画構想力／マネジメント等）できます。 ■当社について： 創業時からの事業である「紙・ダンボール事業」に加え、「フィルム事業」「くらし事業」が中核事業となるまでに成長し、更には、「グローバルネットワーク」についても、確たる収益の柱に育てるべく着実に布石を打ち、チャレンジしているところです。当社の事業にとって最も肝要なことは、「お客様の多様化かつ高度化するニーズに、如何に的確かつ迅速に応えるか（CS）」であるとの認識の下で、「OSD（ONE－STOP－DISTRIBUTOR　FOR　THE　CUSTOMER）」を重要戦略と位置付け取り組んでまいりました結果、おかげさまで顧客基盤は着実に拡充してまいりました。今後につきましても、商品調達力、物流力、営業力の更なる強化を通じてOSD機能の格段の進化に取り組むと共に、新商品・新分野・新規事業の開拓により新たなビジネスモデルを構築するなど、「商社機能」を格段に高めることにより、存在感を揺るぎのないものとしてまいります。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル7F勤務地最寄駅：各線／水道橋駅・九段下駅・神保町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

水道橋駅、九段下駅、神保町駅

＜予定年収＞538万円～690万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：326,400円～420,000円＜月給＞326,400円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、スキルに応じて処遇は決定致します。　■給与改定：年1回　　　■賞与：年2回　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■ライフサイクルSL（ソリューション）事業■リテールSL事業■マテリアルSL事業■IoT事業■グローバルネットワーク

【紙・フィルム・消耗材の専門商社／国内外2,000社以上の仕入れ先、11万点超の商品ラインナップ／創業100年以上黒字経営の安定性】 配属先は経営企画本部の広報室となります。 対外広報機能の強化のため、管理職候補の採用を予定しております。 ■業務内容： ・会社案内や企業ホームページ等の対外情報発信に関するコンテンツの作成 ・決算説明資料、有価証券報告書、統合報告書等の各種開示書類の作成 ・社内報の作成（社内イベントや入社者の紹介など） ■組織構成 経営企画本部長とメンバー1名（女性）の間にはいり管理職候補として活躍いただける方を募集しております。 ■当社について： ・当社は紙の商社として設立されましたが、原紙の卸だけでなく、それに付随した様々な事業を展開しています。産業生活資材（例：ペーパーナプキン、外食店舗で使うテーブル、従業員のユニホーム）に事業を拡大し、最近では物流やIOTなど更に様々な分野に事業を拡大しています。 ・IoTも新規の大手お取引先が拡大中で事業として伸びています。またコロナ禍では、テイクアウト用の弁当パック等の資材での売り上げが好調、業績も安定しています。中途入社者が多く十分に活躍出来る環境です。 ・グルーバル展開も積極的に行っており、海外への販売および海外からの調達、そして三国間貿易など、海外事業の拡大に取り組んでいます。国際貿易にとどまらず、当社の拠点ネットワークを最大限に生かした現地でのビジネスまで、幅広い機能でお客様をご支援しています。 変更の範囲：当社業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田三崎町3-1-16　 神保町北東急ビル勤務地最寄駅：水道橋・九段下・神保町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：全国の支社・営業所

水道橋駅、九段下駅、神保町駅

＜予定年収＞670万円～850万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：407,000円～520,000円＜月給＞407,000円～520,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、スキルに応じて処遇は決定致します。■給与改定/年1回■賞与/年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■ライフサイクルSL（ソリューション）事業■リテールSL事業■マテリアルSL事業■IoT事業■グローバルネットワーク

【金融業界出身の方活躍中！未経験から設立100年超老舗商社の次世代を支える経営企画にチャレンジ／紙・フィルム・消耗材の専門商社／国内外2,000社以上の仕入れ先、11万点超の商品ラインナップ／創業100年以上黒字経営の安定性】 経営企画機能の強化のため、採用を予定しております。 ご入社後、まずはサポート業務はじめ得意領域からご担当いただき、将来的には同社の目指す「攻めの経営企画」を体現し、部門、ひいては全社を牽引いただくことを期待しています。 ■業務内容： ・中期経営計画の策定及び予算策定に関する業務 （経営戦略に連動する財務KPI、人的資本KPIの設定等を含む） ・事業拡大に向けたアクションプランの推進及び進捗管理に関する業務 ・経営計画及び事業拡大に関する各種ドキュメント整備、保管、計数管理　等 ■組織構成 経営企画本部は本部長の配下となっており５つグループがございます。 その中の経営企画グループにはいっていただき、本部長と一緒に業務を行っていただくポジションです。 ■働き方 ・土日祝休 ・残業時間20～30時間程度 ・育児休暇の希望者の取得率100％（復帰率94％） 長期的なキャリアを築ける環境がございます。 ■当社について： ・当社は紙の商社として設立されましたが、原紙の卸だけでなく、それに付随した様々な事業を展開しています。産業生活資材（例：ペーパーナプキン、外食店舗で使うテーブル、従業員のユニホーム）に事業を拡大し、最近では物流やIOTなど更に様々な分野に事業を拡大しています。 ・IoTも新規の大手お取引先が拡大中で事業として伸びています。またコロナ禍では、テイクアウト用の弁当パック等の資材での売り上げが好調、業績も安定しています。中途入社者が多く十分に活躍出来る環境です。 ・グルーバル展開も積極的に行っており、海外への販売および海外からの調達、そして三国間貿易など、海外事業の拡大に取り組んでいます。国際貿易にとどまらず、当社の拠点ネットワークを最大限に生かした現地でのビジネスまで、幅広い機能でお客様をご支援しています。 変更の範囲：当社業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル7F勤務地最寄駅：各線／水道橋駅・九段下駅・神保町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

水道橋駅、九段下駅、神保町駅

＜予定年収＞470万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：290,000円～380,000円＜月給＞290,000円～380,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、スキルに応じて処遇は決定致します。■給与改定/年1回■賞与/年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■ライフサイクルSL（ソリューション）事業：ファストフード、ファミレス、居酒屋等の外食店舗をはじめ、シネコン、カラオケ、冠婚葬祭の各施設・店舗向けに、業務用備品・資材・食品を中心とした商品から、受発注・在庫管理システムや店舗設計など店舗運営のソリューションをご提案しています。■リテールSL事業：スーパーやドラックストア、その他量販店等、小売業界向けの業務用資材の開発・販売・ソリューション提案をしています。業務効率化や環境に配慮した商品を取り揃え、売り場やバックヤードで必要とされる商品を全国のディーラー様と連携し資材提供をしております。■マテリアルSL事業：一般紙から特殊機能紙に至る「紙」全般の国内外の調達・販売、「不織布」「フィルム」をはじめとする各種材料・素材と、複合化した付加価値のある製品、そして最終製品に至るまでのニーズにお応えするサービスを提供しています。■IoT事業：クラウドを活用した受発注システムから、様々な業態の倉庫運営に対応した倉庫管理システムや、最新のIoT機器との連携など、ワンストップで提供いたします。■グローバルネットワーク：海外への販売および海外からの調達、そして三国間貿易など、海外事業の拡大に取り組んでおります。国際貿易にとどまらず、当社の拠点ネットワークを最大限に生かした現地でのビジネスまで、幅広い機能でお客様をご支援いたします。■取扱製品：▼卓上消耗品、厨房／バックヤード消耗品、厨房備品、洗剤関連▼衛生消耗品、包装資材、清掃関連、テーブルウェア関連▼袋関連、容器、オリジナル商品、その他▼クラウドソリューション、IoTソリューション：受発注システム「Multi Platform System」、倉庫管理クラウドソリューション「MPS LOGI」、最新のIoT機器■同社の特徴：同社は初代社長が1910年高き志の下、大阪船場の地において創業、爾来100年の歳月を歩み続けてきました。そして二代目社長の先見の明と英断により誕生した「くらし事業」が、今や同社の中核となるまでに成長し、また創業時からの事業である「紙・ダンボール事業」についても、業界が急速に変貌を遂げつつある中、新たな展開に向けチャレンジしています。

～取り扱い商材は11万点以上・育休産休小売業界向けの業務用資材の開発・販売・ソリューション提案企業～ 企業様向け専売品強化のため増員での募集となります。 ■業務内容： ・プライベートブランド（PB）品開発の実務（包装資材、卓上消耗品、衛生消耗品、袋、ペーパータオル、カウンタークロス関連） ∟汎用PB、小売向けPB、高付加価値PB（環境など）の企画、開発 ・専売品対応の実務 ∟営業ニーズからの開発対応 ・新規の仕入先の開拓 ・営業部との販売連携　（得意先への同行訪問含む） ・海外仕入先との開発連携、当社現地法人との連携 ・物流部門との連携 ・各種資料の作成　（社外向け提案書、社内向け資料など） ■この業務の楽しさ： ・自ら開発し市場導入した商品が世の中に出回っている時にやりがいを感じることが出来ます。 ■この業務の厳しさ： ・商品開発の生みの活動、販売計画を数値化する必要があります。 ■組織構成： 商品開発本部の中にある2つのグループのうち 店頭PB商品開発グループに配属予定となっております。 3名の組織となっており1名はグループマネージャー以下メンバーの組織構成です。 ■当社事業について： ◎ライフサイクルソリューション事業…ファストフード、ファミリーレストラン、居酒屋等の外食店舗などに、業務用備品・資材・食品を中心とした商品から、受発注・在庫管理システムや店舗設計など店舗運営のソリューションをご提案。 ◎リテールソリューション事業…スーパーマーケットやドラックストア、その他量販店など、小売業界向けの業務用資材の開発・販売・ソリューション提案。 ◎マテリアルソリューション事業…一般紙から特殊機能紙に至る「紙」全般の国内外の調達・販売、「不織布」「フィルム」をはじめとする各種材料・素材と、複合化した付加価値のある製品、そして最終製品にに至るまで、あらゆる段階のニーズにお応えするサービスを提供。 ◎IT・クラウドサービス事業…クラウドを活用した受発注システムから、さまざまな業態の倉庫運営に対応した倉庫管理システムや、最新のIoT機器との連携など、ワンストップでご提供。 ◎グローバルネットワーク…海外への販売および海外からの調達、そして三国間貿易など、海外事業の拡大に取り組んでおります。 変更の範囲：当社業務全般

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田三崎町3-1-16　 神保町北東急ビル勤務地最寄駅：水道橋・九段下・神保町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

水道橋駅、九段下駅、神保町駅

＜予定年収＞590万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間20時間0分/月～10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞360,000円～460,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験、スキルに応じて処遇は決定致します。※上記固定残業手当は「業務手当」の名称で支給します。■給与改定/年1回■賞与/年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■ライフサイクルSL（ソリューション）事業：ファストフード、ファミレス、居酒屋等の外食店舗をはじめ、シネコン、カラオケ、冠婚葬祭の各施設・店舗向けに、業務用備品・資材・食品を中心とした商品から、受発注・在庫管理システムや店舗設計など店舗運営のソリューションをご提案しています。

【業界経験不問／創業100年以上黒字経営／大手飲食チェーンやシネコンの消耗品を担う商社／国内外2,000社以上の仕入れ先、11万点超の商品ラインナップ／年休121日】 ■業務内容： スーパーマーケットやドラックストア、その他量販店など、小売業界向けの業務用資材の開発・販売・ソリューション提案をしています。業務効率化や環境に配慮した商品を取り揃え、売り場やバックヤードで必要とされる商品を全国のディーラー様もしくは直接店舗様と連携し、営業活動を行っていただきます。 ■具体的な業務： ◎スーパーマーケット等の小売業界向け法人営業 　主な取り扱い商材：包材販売、システム販売、食品卸など ◎その他、営業活動に付随する業務：社内外資料作成、システム入力など ※入社時は東京オフィスにて研修期間を設ける可能性がございます。 ■当ポジションの魅力： 提案から採用まで時間はかかりますが、提案した商品が採用されて顧客様の現場で使われている場面を見られることによるやりがいはひとしおです。 ■当社の特徴： ◎取扱い商品数11万点 ◎国内16ヵ所・海外11ヵ所に拠点あり ◎従業員数268名（平均年齢42.2歳／男性53%：女性47%） ◎年齢や勤続年数にかかわらず、意欲があれば広く深く業務に携わることができます。 ■当社について： 創業時からの事業である｢紙・ダンボール事業｣に加え、「フィルム事業」｢くらし事業｣が中核事業となるまでに成長し、更には、「グローバルネットワーク」についても、確たる収益の柱に育てるべく着実に布石を打ち、チャレンジしているところです。 当社の事業にとって最も肝要なことは、「お客様の多様化かつ高度化するニーズに、如何に的確かつ迅速に応えるか（CS）」であるとの認識の下で、「OSD（ONE－STOP－DISTRIBUTOR　FOR　THE　CUSTOMER）」を重要戦略と位置付け取り組んでまいりました結果、おかげさまで顧客基盤は着実に拡充してまいりました。今後につきましてもOSD機能の格段の進化に取り組むと共に、新たなビジネスモデルを構築するなど、「商社機能」を格段に高めることにより、存在感を揺るぎのないものとしてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞福岡支店住所：福岡県福岡市博多区東比恵２丁目２番４０号 コロナ福岡ビル３階勤務地最寄駅：JR線／博多駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

東比恵駅、博多駅、祇園駅(福岡県)

＜予定年収＞450万円～720万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～380,000円その他固定手当/月：29,000円～60,000円＜月給＞289,000円～440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■改定：年1回■賞与：年2回※その他固定手当詳細：固定残業代（15～20時間分、29000円～60000円／職位によって残業相当時間が異なります）※管理職採用の場合は残業手当なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■ライフサイクルSL（ソリューション）事業：ファストフード、ファミレス、居酒屋等の外食店舗をはじめ、シネコン、カラオケ、冠婚葬祭の各施設・店舗向けに、業務用備品・資材・食品を中心とした商品から、受発注・在庫管理システムや店舗設計など店舗運営のソリューションをご提案しています。

【創業100年以上黒字経営の安定性 /土日祝休み・年休121日】 当社の次100年のために、管理本部の強化のための増員募集となります。 ■業務内容： ・連結決算業務、グループ会社含めた単体決算業務、税務申告業務、会計監査人対応業務、財務業務および経理財務改善業務 ・管理会計業務、予算管理業務、経営報告業務 上記からご本人のご経験とスキルを考慮し、幅広く業務を担って頂く予定です。 ■ポジションの特徴： 楽しさ：専門性を活かせる 厳しさ：期限に追われる、決算のプレッシャー ■組織について： 東京に3名、大阪に5名所属しています。 ■その他： 同社は商社としては老舗であり、業界的な地位もしっかりと確立している安定企業です。取引先も、国内有数の外食企業であり、専門商社として産業用品から家庭用品まで幅広い紙市場（及び各資材市場）の中で、海外ネットワークを活用したスピーディーでオールランドな商品提供を実現しています。また、就業環境に配慮し、残業時間を極力減らす全社的な取り組みをするなど、社員を大切にする企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル7F勤務地最寄駅：各線／水道橋駅・九段下駅・神保町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

水道橋駅、九段下駅、神保町駅

＜予定年収＞488万円～539万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：296,000円～327,000円＜月給＞296,000円～327,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※経験・能力を考慮し当社規定により優遇 ※試用期間3ヶ月あり（条件変更なし）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■ライフサイクルSL（ソリューション）事業：ファストフード、ファミレス、居酒屋等の外食店舗をはじめ、シネコン、カラオケ、冠婚葬祭の各施設・店舗向けに、業務用備品・資材・食品を中心とした商品から、受発注・在庫管理システムや店舗設計など店舗運営のソリューションをご提案しています。