掲載予定期間:2026/8/3(月)~2026/11/1(日)更新日:2026/8/3(月)

オザックス 株式会社

【水道橋】内部監査◆代表取締役直轄/業務プロセス効率化&価値創造に資する提言

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【水道橋】内部監査◆代表取締役直轄/業務プロセス効率化&価値創造に資する提言

【代表取締役直轄ポジション/J-SOX・海外監査・コンプライアンス強化を推進/創業115年以上黒字の老舗商社】

■業務内容
・内部監査計画に基づく監査業務:各部門へのヒアリング、資料確認、社内規定・マニュアル・業務フロー等の確認
・内部統制の整備・運用状況の確認、改善状況のフォローアップ
・監査資料の確認、業務内容の整理(改革プロジェクト含む)、監査調査、ヒアリング記録、報告書の作成、監査指摘事項のフォローアップ
・監査役、経営層向け資料作成
・特命監査
・内部通報窓口対応 等

■組織構成
代表取締役直下の組織にて、監査室長と2名体制での業務を想定しております。

■業務の魅力
経営層に近い立場で、上場を視野に入れたガバナンス強化・グローバル監査・法規制対応を包括的にリードできる点が特徴です。

■当社について:
・紙の商社として設立され、現在は産業生活資材(例:ペーパーナプキン、外食店舗で使うテーブル、従業員のユニホーム等)をはじめ、最近では物流やIOTなど更に様々な分野に事業を拡大しています。
・グルーバル展開も積極的に行っており、海外への販売および海外からの調達、そして三国間貿易など、海外事業の拡大に取り組んでいます。当社の拠点ネットワークを最大限に生かした現地でのビジネス含め、幅広い機能でお客様をご支援しています。

変更の範囲:当社業務全般

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・内部監査、内部統制、J-SOX対応に関わった経験
・業務フロー作成、規程整備、マニュアル整備、業務改善等の経験

■歓迎条件:
CIA、QIA、日商簿記2級の資格

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル7F
勤務地最寄駅:JR線/水道橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間は月10~20時間程度。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
566万円~722万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):327,000円~360,000円
その他固定手当/月:14,400円~75,900円

<月給>
341,400円~435,900円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験、ご経験年数を考慮し決定いたします。
■改定:年1回   
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(社内規定あり)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■確定拠出年金
■社員持株会
■財形貯蓄
■クラブ活動
■出産・育児支援
■退職金
■社会保険
■永年勤続
■時間有給

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

・年末年始6日間
・有給休暇:入社月に応じて入社日に付与(4日~10日)
・年間休日とは別に夏季休暇5日(取得年度の4月1日時点在籍者)

会社概要

事業概要

■ライフサイクルSL(ソリューション)事業:ファストフード、ファミレス、居酒屋等の外食店舗をはじめ、シネコン、カラオケ、冠婚葬祭の各施設・店舗向けに、業務用備品・資材・食品を中心とした商品から、受発注・在庫管理システムや店舗設計など店舗運営のソリューションをご提案しています。
■リテールSL事業:スーパーやドラックストア、その他量販店等、小売業界向けの業務用資材の開発・販売・ソリューション提案をしています。業務効率化や環境に配慮した商品を取り揃え、売り場やバックヤードで必要とされる商品を全国のディーラー様と連携し資材提供をしております。
■マテリアルSL事業:一般紙から特殊機能紙に至る「紙」全般の国内外の調達・販売、「不織布」「フィルム」をはじめとする各種材料・素材と、複合化した付加価値のある製品、そして最終製品に至るまでのニーズにお応えするサービスを提供しています。
■IoT事業:クラウドを活用した受発注システムから、様々な業態の倉庫運営に対応した倉庫管理システムや、最新のIoT機器との連携など、ワンストップで提供いたします。
■グローバルネットワーク:海外への販売および海外からの調達、そして三国間貿易など、海外事業の拡大に取り組んでおります。国際貿易にとどまらず、当社の拠点ネットワークを最大限に生かした現地でのビジネスまで、幅広い機能でお客様をご支援いたします。
■取扱製品:
▼卓上消耗品、厨房/バックヤード消耗品、厨房備品、洗剤関連▼衛生消耗品、包装資材、清掃関連、テーブルウェア関連▼袋関連、容器、オリジナル商品、その他▼クラウドソリューション、IoTソリューション:受発注システム「Multi Platform System」、倉庫管理クラウドソリューション「MPS LOGI」、最新のIoT機器
■同社の特徴:
同社は初代社長が1910年高き志の下、大阪船場の地において創業、爾来100年の歳月を歩み続けてきました。そして二代目社長の先見の明と英断により誕生した「くらし事業」が、今や同社の中核となるまでに成長し、また創業時からの事業である「紙・ダンボール事業」についても、業界が急速に変貌を遂げつつある中、新たな展開に向けチャレンジしています。

所在地

〒101-8504
東京都千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル7F

設立
1920年9月
従業員数
280名
上場市場名
非上場
資本金
502百万円
売上高

72,693百万円

平均年齢
42歳

応募方法

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3015684426

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