auペイメント株式会社
-
- 設立
- 1988年
-
- 従業員数
- 150名
-
- 平均年齢
- 39.0歳
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auペイメント株式会社
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仕事
■業務内容: 当社事業における業容拡大とともに業務プロセスに潜むリスク発掘や対策、法令対応、反社会的勢力排除体制のさらなる強化、システム障害や事務事故への対応強化など、会社全体のリスク管理体制の強化を担っていただきます。 近年、急速な広がり、変化を見せるキャッシュレス業界において、コンプライアンス体制強化が重要視されており、体制強化の面から会社の成長へと貢献できるポジションです。 【変更の範囲:会社内のすべての業務】 ■業務詳細 以下の業務のうち、ご経歴とご自身のやる気に応じてお仕事をお任せします。 ・コンプライアンス推進業務、リスクマネージメントに関わる業務全般 ・マネーロンダリングおよび不正利用等の金融犯罪に対する対策、反社会的勢力対策等に関連する業務 ・情報セキュリティ体制構築(ポリシー策定、社内情報セキュリティ委員会運営、親会社との連携等) ・監督官庁への各種届出、監督官庁による監査・検査対応 ・個人情報保護法への対応、Pマーク(又はISMS)認証の更新・運用に係る業務 ・重大障害発生や大災害発生時のBCP体制の構築 経験豊富な部長のもと、主体的に業務を担っていただきつつ、チームメンバーの育成へも携わっていただきます。 まずは、当社の現状をキャッチアップいただくとともに、ご経験に応じて、メインの担当業務を決定いたします。部長・メンバーとともに、業務を分担しながら、徐々に担当業務の幅を広げていただきます。 ■同社の特徴 ・中途入社も馴染みやすい環境 チームワークを大事にする社風で全社員の約9割が中途入社なので、一人ひとりの多様なバックグラウンドを活かし、融合しながら、サービス向上に取り組んでいます。また、オフィスには自由に利用できる落ち着いた雰囲気のカフェスペースもあり、気分を切り替えながら仕事に取り組めます。 ・パフォーマンス最大化を目指す就業環境 フルフレックスタイム制を採用し、残業時間も月平均20時間程度なので、メリハリをつけた柔軟な働き方で個人のベストパフォーマンスを発揮できます。従業員のライフステージに対応した、より最適な業務推進環境を目指し、オフィスワークとリモートワークを併用する就業環境をご用意しております。一人ひとりが自律的自発的なパフォーマンスを発揮し、活き活きと働ける環境づくりを推進しております 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>★本社住所:東京都港区港南2丁目16-1 品川イーストワンタワー20階勤務地最寄駅:JR線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
品川駅、北品川駅、高輪ゲートウェイ駅
給与
<予定年収>850万円~1,100万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):640,000円~830,000円<月給>640,000円~830,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>■業績賞与:年2回(業績により支給、6月および12月)■給与改定:年1回(4月)※ご経験・スキルに応じて年収を決定※管理職としての採用のため所定外労働手当支給対象外賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:当社は、KDDIと協働提供する「au PAY」「au PAYプリペイドカード」のシステム開発や独自サービス「WebMoneyプリペイドカード」を中心に、自社開発の決済システムを活用したキャシュレス決済ソリューションによって、誰もが簡単に、安心・安全に使うことができ、本当に必要とされるものを届けつづける自社開発キャッシュレス決済プラットフォームを提供するFinTech企業です。
仕事
■業務内容: 当社事業における業容拡大とともに業務プロセスに潜むリスク発掘や対策、法令対応、反社会的勢力排除体制のさらなる強化、システム障害や事務事故への対応強化など、会社全体のリスク管理体制の強化を担っていただきます。 【変更の範囲:会社内のすべての業務】 ■業務詳細 入社直後は以下の業務のうち、ご経歴とご自身のやる気に応じてお仕事をお任せします。 ・コンプライアンス推進業務、リスクマネージメントに関わる業務全般 ・マネーロンダリングおよび不正利用等の金融犯罪に対する対策、反社会的勢力対策等に関連する業務 ・情報セキュリティ体制構築(ポリシー策定、社内情報セキュリティ委員会運営、親会社との連携等) ・監督官庁への各種届出、監督官庁による監査・検査対応 ・個人情報保護法への対応、Pマーク(又はISMS)認証の更新・運用に係る業務 ・重大障害発生や大災害発生時のBCP体制の構築・運用 これまでの経験を活かしつつ、さらにリスク管理・コンプライアンス分野での知見・経験を積み、キャリアアップをされたい方も歓迎いたします! ■同社の特徴 ・中途入社も馴染みやすい環境 チームワークを大事にする社風で全社員の約9割が中途入社なので、一人ひとりの多様なバックグラウンドを活かし、融合しながら、サービス向上に取り組んでいます。また、オフィスには自由に利用できる落ち着いた雰囲気のカフェスペースもあり、気分を切り替えながら仕事に取り組めます。 ・パフォーマンス最大化を目指す就業環境 フルフレックスタイム制を採用し、残業時間も月平均20時間程度なので、メリハリをつけた柔軟な働き方で個人のベストパフォーマンスを発揮できます。従業員のライフステージに対応した、より最適な業務推進環境を目指し、オフィスワークとリモートワークを併用する就業環境をご用意しております。一人ひとりが自律的自発的なパフォーマンスを発揮し、活き活きと働ける環境づくりを推進しております 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>★本社住所:東京都港区港南2丁目16-1 品川イーストワンタワー20階勤務地最寄駅:JR線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
品川駅、北品川駅、高輪ゲートウェイ駅
給与
<予定年収>450万円~680万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~440,000円<月給>300,000円~440,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■業績賞与:年2回(業績により支給、6月および12月)■給与改定:年1回(4月)※想定年収は基本月給×12ヵ月に、残業20時間相当を想定した見込み額(非管理職の場合)、業績賞与額を含む※ご経験・スキルに応じて年収を決定※管理職としての採用の場合は所定外労働手当支給対象外賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:当社は、KDDIと協働提供する「au PAY」「au PAYプリペイドカード」のシステム開発や独自サービス「WebMoneyプリペイドカード」を中心に、自社開発の決済システムを活用したキャシュレス決済ソリューションによって、誰もが簡単に、安心・安全に使うことができ、本当に必要とされるものを届けつづける自社開発キャッシュレス決済プラットフォームを提供するFinTech企業です。
仕事
■業務内容: 当社の主要サービスであるau PAYをより多くのユーザーに利用いただけるよう、au PAYアプリやサービスサイトを充実させ、さらに便利に利用していただけるような企画を進めております。当社への入社後は、ご本人の志向性・経験・適性に応じて、以下業務を現チームメンバーと共に担っていただきます。 【変更の範囲:会社内のすべての業務】 ■業務詳細 ・au PAY アプリ/サイトのサービス・機能に関する企画・戦略立案および立ち上げ ・au PAY アプリにおける PUSH 配信等の各種運用業務 ・au PAY 公式 X(旧Twitter) アカウントの運営・管理業務 au PAY 決済およびau PAYアプリの継続的な成長を目指し、チームをリードしていただくことを期待しております。 ■業務の魅力 ・サービスの企画~リリース~検証まで、プロダクトオーナーとして一貫して経験できる環境があり、各フェーズに必要なスキルを習得することが出来ます。 ・日本最大級の顧客基盤を触れていただけるプロダクトを担当できるため、自身が打ち出した企画に対する事業へのインパクトを強く感じていただけるポジションです。 ■同社の特徴 ・中途入社も馴染みやすい環境 チームワークを大事にする社風で全社員の約9割が中途入社なので、一人ひとりの多様なバックグラウンドを活かし、融合しながら、サービス向上に取り組んでいます。また、オフィスには自由に利用できる落ち着いた雰囲気のカフェスペースもあり、気分を切り替えながら仕事に取り組めます。 ・パフォーマンス最大化を目指す就業環境 フルフレックスタイム制を採用し、残業時間も月平均20時間程度なので、メリハリをつけた柔軟な働き方で個人のベストパフォーマンスを発揮できます。従業員のライフステージに対応した、より最適な業務推進環境を目指し、オフィスワークとリモートワークを併用する就業環境をご用意しております。一人ひとりが自律的自発的なパフォーマンスを発揮し、活き活きと働ける環境づくりを推進しております 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>★本社住所:東京都港区港南2丁目16-1 品川イーストワンタワー20階勤務地最寄駅:JR線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
品川駅、北品川駅、高輪ゲートウェイ駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):330,000円~530,000円<月給>330,000円~530,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■業績賞与:年2回(業績により支給、6月および12月)■給与改定:年1回(4月)※想定年収は基本月給×12ヵ月に、残業20時間相当を想定した見込み額(非管理職の場合)、業績賞与額を含む※ご経験・スキルに応じて年収を決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:当社は、KDDIと協働提供する「au PAY」「au PAYプリペイドカード」のシステム開発や独自サービス「WebMoneyプリペイドカード」を中心に、自社開発の決済システムを活用したキャシュレス決済ソリューションによって、誰もが簡単に、安心・安全に使うことができ、本当に必要とされるものを届けつづける自社開発キャッシュレス決済プラットフォームを提供するFinTech企業です。
仕事
■業務内容: 創業来、当社は業容拡大を続けており、KDDI/auフィナンシャルグループ内において決済領域を担う当社の重要性も増しております。 au PAY アプリを起点とした金融グループ各社の金融商品(銀行・証券・保険など)の連携、新規ビジネスの推進について一層の強化を図り、お客様に対して一歩踏み込んだ金融体験のご提案を行うことで、KDDI/auフィナンシャルグループ各社の金融サービス利用拡大に努めて参ります。 当ポジションでは、当社の主要サービスである「au PAYアプリ」における戦略策定や金融グループ各社の金融商品への連携や送客に関し、各業法等を遵守の上、企画・推進を進めております。 当社への入社後は、ご本人のキャリア志向性・これまでの職務経験の内容に応じて、以下の業務を現チームメンバーと協力しながら推進していただきます。 (ご入社直後) ●auPAYアプリにおける金融グループ各社金融商品(銀行・証券・保険など)のWebマーケティング ・市場調査や決済データ分析の結果から、サービスの利用動向の把握を行います。 ・市場調査等で集めた情報の分析や利用者の潜在需要を顕在化して、auPAYアプリ内導線の改善、効果的な販促施策や実行サポートを行います。 ・セグメント別のターゲットに合わせた効果的なプロモーション戦略を検討し、売上拡大に向けた具体的な販促施策を実行します。 ・関連する実績管理および施策効果検証を繰り返してPDCAサイクルを回していきます。 【変更の範囲:会社内のすべての業務】 ■ポジションの魅力 ・デジタル金融・決済サービスに関する戦略立案に関与頂くことができます。 ・Webマーケティングの経験、幅広い金融商品の知識、業法対応などのスキルの習得が可能です。 ・ご自身の関与された商品・サービスにより、新たな文化や金融体験を創出し、社会に対する価値提供の実践ができます。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>★本社住所:東京都港区港南2丁目16-1 品川イーストワンタワー20階勤務地最寄駅:JR線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
品川駅、北品川駅、高輪ゲートウェイ駅
給与
<予定年収>500万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):330,000円~680,000円<月給>330,000円~680,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■業績賞与:年2回(業績により支給、6月および12月)■給与改定:年1回(4月)※想定年収は基本月給×12ヵ月に、残業20時間相当を想定した見込み額(非管理職の場合)、業績賞与額を含む※ご経験・スキルに応じて年収を決定※管理職としての採用の場合は所定外労働手当支給対象外賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:当社は、KDDIと協働提供する「au PAY」「au PAYプリペイドカード」のシステム開発や独自サービス「WebMoneyプリペイドカード」を中心に、自社開発の決済システムを活用したキャシュレス決済ソリューションによって、誰もが簡単に、安心・安全に使うことができ、本当に必要とされるものを届けつづける自社開発キャッシュレス決済プラットフォームを提供するFinTech企業です。
仕事
■業務内容: 経営の根幹を担う経営企画部にて、経営企画担当として、経営戦略や中期経営計画の策定などの業務を幅広くお任せします。より最適な経営企画体制構築及びその仕組みづくりを推進する重要な役割であり、社長、各部担当役員、各部門長と協力しながら、全社視点、経営視点で業務に取り組んでいただきます。 【主な業務内容】 ・事業計画戦略策定補助 ・新規事業の企画、開発支援の補助 ・グループ内の連携、調整対応窓口業務 ・金融当局、業界団体等との対外的な対応窓口業務 【変更の範囲:会社内のすべての業務】 課長・リーダーとともに上記業務を推進していただき、ゆくゆくは管理者としてマネジメントを目指していただけるポジションです。 経営層の近くで会社全体を動かしていきたい方、これまでのご経験を活かし、キャリアアップをされたい方も歓迎いたします! 今後さらなる事業拡大を見据えている当社の経営企画として、スピード感を持ちながら、社内・グループ会社・親会社との連携を強化し、経営企画体制の強化に貢献することができるポジションです。 ■同社の特徴 ・中途入社も馴染みやすい環境 チームワークを大事にする社風で全社員の約9割が中途入社なので、一人ひとりの多様なバックグラウンドを活かし、融合しながら、サービス向上に取り組んでいます。また、オフィスには自由に利用できる落ち着いた雰囲気のカフェスペースもあり、気分を切り替えながら仕事に取り組めます。 ・パフォーマンス最大化を目指す就業環境 フルフレックスタイム制を採用し、残業時間も月平均20時間程度なので、メリハリをつけた柔軟な働き方で個人のベストパフォーマンスを発揮できます。従業員のライフステージに対応した、より最適な業務推進環境を目指し、オフィスワークとリモートワークを併用する就業環境をご用意しております。一人ひとりが自律的自発的なパフォーマンスを発揮し、活き活きと働ける環境づくりを推進しております 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>★本社住所:東京都港区港南2丁目16-1 品川イーストワンタワー20階勤務地最寄駅:JR線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
品川駅、北品川駅、高輪ゲートウェイ駅
給与
<予定年収>470万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~530,000円<月給>300,000円~530,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■業績賞与:年2回(業績により支給、6月および12月)■給与改定:年1回(4月)※想定年収は基本月給×12ヵ月に、残業20時間相当を想定した見込み額(非管理職の場合)、業績賞与額を含む※ご経験・スキルに応じて年収を決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:当社は、KDDIと協働提供する「au PAY」「au PAYプリペイドカード」のシステム開発や独自サービス「WebMoneyプリペイドカード」を中心に、自社開発の決済システムを活用したキャシュレス決済ソリューションによって、誰もが簡単に、安心・安全に使うことができ、本当に必要とされるものを届けつづける自社開発キャッシュレス決済プラットフォームを提供するFinTech企業です。
仕事
■業務内容: 決済サービス『au PAY』『WebMoney』を下支えする社内IT環境(『社内OA』『社内システム』)の運用・管理、情報セキュリティ管理態勢の強化に取り組んでいただきます。 これまでのご経験を活かしつつ、さらに情報資産管理・情報セキュリティでの知見や経験を積み、キャリアアップをされたい方も歓迎いたします。 ■業務内容詳細: ◇Azure・MS365を中心にした社内業務基盤の設計・運用管理 ◇情報セキュリティの全社的な維持管理のための事務局活動 ◇クラウドのサービスやソリューションを活用した業務改善・課題解決への取り組み ◇業務効率化・セキュリティ向上の提案~実施 ■リモートワークについて: オフィスワーク、テレワーク併用体制です。日々の勤務体制は各部門、担当業務に応じて調整し、計画的に各自業務を推進しております。 ■当社の魅力: ◇パフォーマンス最大化を目指す就業環境 フルフレックスタイム制を採用し、残業時間も月平均20時間程度なので、メリハリをつけた柔軟な働き方で個人のベストパフォーマンスを発揮できます。従業員のライフステージに対応した、より最適な業務推進環境を目指し、オフィスワークとリモートワークを併用する就業環境をご用意しております。一人ひとりが自律的自発的なパフォーマンスを発揮し、活き活きと働ける環境づくりを推進しております。 ◇中途入社も馴染みやすい環境 チームワークを大事にする社風で全社員の約9割が中途入社なので、一人ひとりの多様なバックグラウンドを活かし、融合しながら、サービス向上に取り組んでいます。また、オフィスには自由に利用できる落ち着いた雰囲気のカフェスペースもあり、気分を切り替えながら仕事に取り組めます。 ◇自社開発で培ったサービス基盤と開発力 20年以上にわたり、自社開発の電子マネー「WebMoney」の発行・販売を中心にオンライン領域における決済事業を展開し、業界を牽引してきた電子マネー業界のリーディングカンパニーです。自由度の高い自社開発サービスで新たな挑戦を実現することで、成果を直接的に実感できます。 変更の範囲:会社内のすべての業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>★本社住所:東京都港区港南2丁目16-1 品川イーストワンタワー20階勤務地最寄駅:JR線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
品川駅、北品川駅、高輪ゲートウェイ駅
給与
<予定年収>710万円~830万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):470,000円~540,000円<月給>470,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■業績賞与:年2回(6月・12月に支給)■給与改定:年1回(毎年4月)※想定年収は基本月給×12ヵ月に、残業20時間相当を想定した見込み額、業績賞与額を含む※ご経験・スキルに応じて年収を決定※時間外手当は、月の所定労働時を超えた時間分を全額支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:当社は、KDDIと協働提供する「au PAY」「au PAYプリペイドカード」のシステム開発や独自サービス「WebMoneyプリペイドカード」を中心に、自社開発の決済システムを活用したキャシュレス決済ソリューションによって、誰もが簡単に、安心・安全に使うことができ、本当に必要とされるものを届けつづける自社開発キャッシュレス決済プラットフォームを提供するFinTech企業です。
仕事
■業務内容: 決済サービス『au PAY』『WebMoney』のサービス安定稼働のための、 『決済領域』のシステムにおけるインフラ面の運用・構築を推進いただきます。ご自身のご経験・志向にあわせて、下記業務のいずれかを担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■AWS・Azure等のクラウドを活用したアプリケーション基盤の設計・構築 ■クラウドのサービスやソリューションを活用した取り組み・保守 ■インフラを基点としたシステム 上記のほか、現在オンプレミス環境からクラウドへの移行案件が複数進行しております。 ご自身の志向されるスキルやチャレンジしたい案件に応じて、各種プロジェクトをお任せしつつ、リーダーとして課員メンバーを牽引していただきます。将来的には、会社の中核となる管理職としてマネジメントを目指していただくことでいるポジションであり、マネジメント志向のある方も募集しております。 【変更の範囲:会社内のすべての業務】 ■組織構成 課長以下派遣社員を含めて4名の構成です。当社では開発と運用を明確に分けた部門構成をしており、当ポジションはインフラの開発ポジションでの募集となります。 ■リモートワークについて オフィスワーク、テレワーク併用体制です。日々の勤務体制は各部門、担当業務に応じて調整し、計画的に各自業務を推進しております。 ■当社の魅力 ・パフォーマンス最大化を目指す就業環境 フルフレックスタイム制を採用し、残業時間も月平均20時間程度なので、メリハリをつけた柔軟な働き方で個人のベストパフォーマンスを発揮できます。従業員のライフステージに対応した、より最適な業務推進環境を目指し、オフィスワークとリモートワークを併用する就業環境をご用意しております。一人ひとりが自律的自発的なパフォーマンスを発揮し、活き活きと働ける環境づくりを推進しております。 ・中途入社も馴染みやすい環境 チームワークを大事にする社風で全社員の約9割が中途入社なので、一人ひとりの多様なバックグラウンドを活かし、融合しながら、サービス向上に取り組んでいます。また、オフィスには自由に利用できる落ち着いた雰囲気のカフェスペースもあり、気分を切り替えながら仕事に取り組めます。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>★本社住所:東京都港区港南2丁目16-1 品川イーストワンタワー20階勤務地最寄駅:JR線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
品川駅、北品川駅、高輪ゲートウェイ駅
給与
<予定年収>560万円~830万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):370,000円~550,000円<月給>370,000円~550,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■業績賞与:年2回(業績により支給、6月および12月)■給与改定:年1回(4月)※想定年収は基本月給×12ヵ月に、残業20時間相当を想定した見込み額、業績賞与額を含む※ご経験・スキルに応じて年収を決定※時間外手当は、月の所定労働時を超えた時間分を全額支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:当社は、KDDIと協働提供する「au PAY」「au PAYプリペイドカード」のシステム開発や独自サービス「WebMoneyプリペイドカード」を中心に、自社開発の決済システムを活用したキャシュレス決済ソリューションによって、誰もが簡単に、安心・安全に使うことができ、本当に必要とされるものを届けつづける自社開発キャッシュレス決済プラットフォームを提供するFinTech企業です。
仕事
■業務内容: 決済サービス『au PAY』『WebMoney』のサービス安定稼働のための、『決済領域』のシステムにおけるインフラ面の運用・構築を推進いただきます。 ご自身のご経験・志向にあわせて、下記業務のいずれかを担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・AWS・Azure等のクラウドを活用したアプリケーション基盤の設計・構築 ・クラウドのサービスやソリューションを活用した取り組み・保守 ・インフラを基点としたシステム最適化・効率化の提案~実施 【変更の範囲:会社内のすべての業務】 ■組織構成 課長以下派遣社員を含めて4名の構成です。当社では開発と運用を明確に分けた部門構成をしており、当ポジションはインフラの開発ポジションでの募集となります。 ■リモートワークについて オフィスワーク、テレワーク併用体制です。日々の勤務体制は各部門、担当業務に応じて調整し、計画的に各自業務を推進しております。 ■当社の魅力 ・パフォーマンス最大化を目指す就業環境 フルフレックスタイム制を採用し、残業時間も月平均20時間程度なので、メリハリをつけた柔軟な働き方で個人のベストパフォーマンスを発揮できます。従業員のライフステージに対応した、より最適な業務推進環境を目指し、オフィスワークとリモートワークを併用する就業環境をご用意しております。一人ひとりが自律的自発的なパフォーマンスを発揮し、活き活きと働ける環境づくりを推進しております。 ・中途入社も馴染みやすい環境 チームワークを大事にする社風で全社員の約9割が中途入社なので、一人ひとりの多様なバックグラウンドを活かし、融合しながら、サービス向上に取り組んでいます。また、オフィスには自由に利用できる落ち着いた雰囲気のカフェスペースもあり、気分を切り替えながら仕事に取り組めます。 ・自社開発で培ったサービス基盤と開発力 20年以上にわたり、自社開発の電子マネー「WebMoney」の発行・販売を中心にオンライン領域における決済事業を展開し、業界を牽引してきた電子マネー業界のリーディングカンパニーです。自由度の高い自社開発サービスで新たな挑戦を実現することで、成果を直接的に実感できます。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>★本社住所:東京都港区港南2丁目16-1 品川イーストワンタワー20階勤務地最寄駅:JR線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
品川駅、北品川駅、高輪ゲートウェイ駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~390,000円<月給>300,000円~390,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■業績賞与:年2回(業績により支給、6月および12月)■給与改定:年1回(4月)※想定年収は基本月給×12ヵ月に、残業20時間相当を想定した見込み額、業績賞与額を含む※ご経験・スキルに応じて年収を決定※時間外手当は、月の所定労働時を超えた時間分を全額支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:当社は、KDDIと協働提供する「au PAY」「au PAYプリペイドカード」のシステム開発や独自サービス「WebMoneyプリペイドカード」を中心に、自社開発の決済システムを活用したキャシュレス決済ソリューションによって、誰もが簡単に、安心・安全に使うことができ、本当に必要とされるものを届けつづける自社開発キャッシュレス決済プラットフォームを提供するFinTech企業です。
仕事
■業務内容: 近年、急速な広がり、変化を見せるキャッシュレス業界において、マネーロンダリング対策は大きなテーマとなっています。 お客様に安心して当社サービスをご利用いただけるよう、マネロン対策の強化に向け、当社の体制も強化・改善に取り組んでおります。 これまでの経験を活かしながら、当社メンバーと共に、継続的顧客管理業務に取り組んでいただけるメンバーを募集します。 【主な業務内容】 ・継続的顧客管理の運用にかかる業務 ・顧客の顧客ランクの策定(有効性検証・見直し含む) ・対象顧客アプローチ(メール・アプリ告知・郵送等)の実施 ・顧客の回答率等の係数管理 ・顧客の回答率等の改善施策検討 ・お客様から反響への対応 ・委託先の業務管理・調整 【変更の範囲:会社内のすべての業務】 ■入社後のミッション 各業務の担当者のもとで業務に取り組んでいただきます。業務内容のキャッチアップ後は、本業務にかかる課題解決に向けた企画や社内外との連携・調整等についても順次携わっていただきます。 現場の作業から、順次対外的な調整にもかかわっていただき、主体的に問題提起、改善提案などに取り組んでいただきたいと思います。 将来的にはリスク管理部門での活躍など専門性の高い業務など、活躍のフィールドも広げていただき、管理職として所属部門の運営等も担える人財になることも期待しています。 ■同社の特徴 ・中途入社も馴染みやすい環境 チームワークを大事にする社風で全社員の約9割が中途入社なので、一人ひとりの多様なバックグラウンドを活かし、融合しながら、サービス向上に取り組んでいます。また、オフィスには自由に利用できる落ち着いた雰囲気のカフェスペースもあり、気分を切り替えながら仕事に取り組めます。 ・パフォーマンス最大化を目指す就業環境 フルフレックスタイム制を採用し、残業時間も月平均20時間程度なので、メリハリをつけた柔軟な働き方で個人のベストパフォーマンスを発揮できます。従業員のライフステージに対応した、より最適な業務推進環境を目指し、オフィスワークとリモートワークを併用する就業環境をご用意しております。一人ひとりが自律的自発的なパフォーマンスを発揮し、活き活きと働ける環境づくりを推進しております 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>★本社住所:東京都港区港南2丁目16-1 品川イーストワンタワー20階勤務地最寄駅:JR線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
品川駅、北品川駅、高輪ゲートウェイ駅
給与
<予定年収>700万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):470,000円~550,000円<月給>470,000円~550,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■業績賞与:年2回(業績により支給、6月および12月)■給与改定:年1回(4月)※想定年収は基本月給×12ヵ月に、残業20時間相当を想定した見込み額(非管理職の場合)、業績賞与額を含む※ご経験・スキルに応じて年収を決定※管理職としての採用の場合は所定外労働手当支給対象外賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:当社は、KDDIと協働提供する「au PAY」「au PAYプリペイドカード」のシステム開発や独自サービス「WebMoneyプリペイドカード」を中心に、自社開発の決済システムを活用したキャシュレス決済ソリューションによって、誰もが簡単に、安心・安全に使うことができ、本当に必要とされるものを届けつづける自社開発キャッシュレス決済プラットフォームを提供するFinTech企業です。
仕事
■業務内容: 近年、急速な広がり・変化を見せるキャッシュレス業界において、当社プロダクト(Bチャージ、au PAYプリペイドカード、WebMoneyなど)のサービスを安定稼働するために、運用推進していただける方を募集いたします。 【具体的な業務内容】 当社の事業プロダクト(ex. Bチャージ、au PAYプリペイドカード、WebMoney)の下記運用に携わります。 ・法人、代理店の案件審査 ・各種規約の更新、契約情報の登録・変更管理 ・新サービスの運用構築 ・受発注業務 ・セキュリティ審査 ・既存サービスにおけるシステム改修企画・立案 ・在庫管理/各種数値管理/加盟店サポート窓口対応 【変更の範囲:会社内のすべての業務】 幅広い運用業務を担っていただき、より効率的かつ合理的な運用、およびDX視点での業務改善に取り組んでいただきます。新規運用の場合は、関係部門および対外交渉も含めた役割を整理し、運用構築まで行います。 法改正により電子マネーでの給与受け取りが可能となるなど、目まぐるしく変化するキャッシュレス業界において、専門知識を最前線で体得することができます。また、様々な幅があるサービスに同時並行で携わることで、横割りでの業務視点を体得することができるポジションです。 ■入社後のミッション 入社後、まずは既存サービスの仕組みを理解し、審査関連およびシステムサポート窓口業務の担当へアサインします。業務を理解した上で改善を適宜実施し、他運用も同様に進めてまいります。当社内の先例に捉われず、ご経験をもとに即戦力として、主体的に力を発揮いただくことを期待しております。 ■魅力 ・事業運営に関する多角的な視点を持つことが出来ます。 様々な幅がある決済サービスに同時並行で携わることで、横割りでの業務視点を体得することができます。 ・キャッシュレス業界における専門知識を習得 スマホを介し、何千万ものau PAY プリペイドカード利用者とコンタクトが取れること、そして自ら仕掛けた施策に対する反響(反応)をダイレクトに受け止めることができます。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>★本社住所:東京都港区港南2丁目16-1 品川イーストワンタワー20階勤務地最寄駅:JR線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
品川駅、北品川駅、高輪ゲートウェイ駅
給与
<予定年収>450万円~750万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~500,000円<月給>300,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■業績賞与:年2回(業績により支給、6月および12月)■給与改定:年1回(4月)※想定年収は基本月給×12ヵ月に、残業20時間相当を想定した見込み額(非管理職の場合)、業績賞与額を含む※ご経験・スキルに応じて年収を決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:当社は、KDDIと協働提供する「au PAY」「au PAYプリペイドカード」のシステム開発や独自サービス「WebMoneyプリペイドカード」を中心に、自社開発の決済システムを活用したキャシュレス決済ソリューションによって、誰もが簡単に、安心・安全に使うことができ、本当に必要とされるものを届けつづける自社開発キャッシュレス決済プラットフォームを提供するFinTech企業です。
仕事
■概要 法務機能強化のための募集となります。 今後の業容拡大とともに、法務対応の重要性が増しております。auフィナンシャルグループ各社との連携強化を目標に掲げている中で、資金決済法を含む各種法令への対応の機会が増加する傾向にあり、その基盤強化・体制構築を一緒に取り組んでいただける方を募集いたします。 法務課長の下、おもに以下の業務に取組んでいただきます。 【具体的な業務】 ・新規商品・サービス検討等における資金決済法その他法令への対応、体制構築等 ・auフィナンシャルホールディングス、auフィナンシャルグループ各社との連携 ・上記に関する、弁護士や社内との調整 ・その他、法務相談・訴訟対応を含む、法務関連業務全般 ■同社の特徴 ・KDDIグループとしての安定した資本基盤×高成長中のFintech事業 KDDIグループの中でも注力・成長領域である金融サービスを展開する当社。安定した資本基盤の元、成長市場であるFintechの領域で、着実な成長を遂げています。グループ事業構想の実現にむけ、大きな経済圏の中で事業展開をしながら、お客様に選ばれる未来を創造すべく、キャッシュレス社会の実現を担う企業として、さらに成長・拡大中です。 ・中途入社も馴染みやすい環境 チームワークを大事にする社風で全社員の約9割が中途入社なので、一人ひとりの多様なバックグラウンドを活かし、融合しながら、サービス向上に取り組んでいます。また、オフィスには自由に利用できる落ち着いた雰囲気のカフェスペースもあり、気分を切り替えながら仕事に取り組めます。 ・パフォーマンス最大化を目指す就業環境 フルフレックスタイム制を採用し、残業時間も月平均20時間程度なので、メリハリをつけた柔軟な働き方で個人のベストパフォーマンスを発揮できます。従業員のライフステージに対応した、より最適な業務推進環境を目指し、オフィスワークとリモートワークを併用する就業環境をご用意しております。一人ひとりが自律的自発的なパフォーマンスを発揮し、活き活きと働ける環境づくりを推進しております 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>★本社住所:東京都港区港南2丁目16-1 品川イーストワンタワー20階勤務地最寄駅:JR線/品川駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
品川駅、北品川駅、高輪ゲートウェイ駅
給与
<予定年収>500万円~820万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):330,000円~540,000円<月給>330,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■業績賞与:年2回(業績により支給、6月および12月)■給与改定:年1回(4月)※想定年収は基本月給×12ヵ月に、残業20時間相当を想定した見込み額、業績賞与額を含む※ご経験・スキルに応じて年収を決定※時間外手当は、月の所定労働時を超えた時間分を全額支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:当社は、KDDIと協働提供する「au PAY」「au PAYプリペイドカード」のシステム開発や独自サービス「WebMoneyプリペイドカード」を中心に、自社開発の決済システムを活用したキャシュレス決済ソリューションによって、誰もが簡単に、安心・安全に使うことができ、本当に必要とされるものを届けつづける自社開発キャッシュレス決済プラットフォームを提供するFinTech企業です。
出典:doda求人情報
仕事
KDDIと協業提供するau PAYおよび当社独自サービスWebMoneyに関する法人営業をお任せします。あなたのこれまでのご経験、志向性によって、以下いずれかの業務をご担当いただきます。 ※ご経験などにあわせて、マネジメントポジションもご用意しています!ご希望の方は面接時お伝えください。 (1)決済基盤を活用した企画営業 KDDIと協業提供するau PAYおよび当社独自サービスWebMoneyに関する決済・資金移動ソリューションや新機能に関する企画・開発を担っていただきます。 (2)au PAY残高チャージ新規開拓営業 KDDIと協業提供するau PAYの利用シーンの拡大のため、ソリューション営業を担っていただきます。 ■au PAY利用企業の新規開拓※メイン au PAYを販売促進、給与等の支払い等のツールとして、au PAY利用シーンをつくり、企業によるau PAY残高のチャージ獲得・拡大を担っていただきます。 ■au PAYの残高チャージ先の新規開拓 クレジットカード会社等を新規開拓し、au PAYをいつでもどこでも残高チャージできる手段を増やします。 (3)キャンペーン施策企画提案営業 販売店での販売促進等の企画・提案営業やチャージ促進の各種施策の企画・実施、既存加盟店での決済促進をメインに担っていただきます。 ■加盟店および販売店への利用促進企画・提案営業 ■au PAYの利用拡大に向けた企画・実施 ■既存顧客に関わる運用業務 (4)デジタルギフト販売・マーケティング担当 自社メディアなどを活用した広報等、当社サービス利用者獲得・利用促進施策の企画立案・実行を担当します。 ■商材の販売を強化 au PAYマーケットや当社が提供・運営するWebMoney PINCOMでの各種プリペイドのデジタルギフト商材の販売を強化していただきます。 ■データベースによる戦略立案~実行などを中心に担当 マーケティング施策として推進するauフィナンシャルグループ(auFG)、KDDIとの顧客情報の共通データベースによる戦略立案~実行などを中心に担当します。
給与
月給37万円~71万円 ※別途残業代100%支給(非管理職)
勤務地
<転勤なし/本社勤務> 〒108-0075 東京都港区港南2丁目16-1 品川イーストワンタワー20階 ■アクセス方法 JR「品川駅」港南口より/徒歩1分 京急本線「品川駅」高輪口より/徒歩5分 品川イーストワンタワーは、低層・高層に分かれています。 JR品川駅改札階から港南口を出て、そのままデッキ道になりに当ビルに入り、左奥のエレベーターが20階に直通する高層エレベーターとなります。 ■カフェスペース オフィスには自由に利用できる落ち着いた雰囲気のカフェスペースもあり、気分を切り替えながら仕事に取り組めます。 ■受動喫煙対策 屋内全面禁煙 ※建物敷地内(屋外)に喫煙スペースあり <リモートワーク> 会社支給PCより仮想環境にログインします。担当業務に応じてオフィスとリモートワークを併用。リモートワークの場合、個人PCを業務利用するBYOD(Bring Your Own Device)も可。
仕事
オンラインゲーム、電子書籍・音楽・動画等のダウンロードサービス、ECサイト等の運営会社に対して、 インターネット専用のプリペイド型電子マネー「WebMoney(ウェブマネー)」を 決済手段の一つとして導入していただくための新規提案営業を行っていただきます。 【WebMoneyとは?】 「WebMoney(ウェブマネー)」はどなたでもお使いいただけるインターネット専用のプリペイド型電子マネー。 コンビニやネットから気軽に購入することが可能で個人情報を必要としないため、非常に安全な決済システムです。 Ameba、GREE、mixi、Mobageなど大手サイト・サービスをはじめ、さまざまな場所で導入されています。 プリペイド電子マネーでの決済市場規模は2015年度の段階で約7.5兆円、 2021年度には約13兆円までに拡大すると言われています。 【新たなマーケットへ挑戦!~具体的な営業先は?~】 利用できるインターネット上のサイトは約4000サイトにものぼります。 ゲーム業界やECなどに限らず、Web上に決済を必要とする店舗・サービスを持つ、あらゆる業界が対象になります。 豊富な導入実績があるのでお客様へ自信を持って提案が可能です。 また、導入後は専門の部署に引き継ぎを行うため営業活動に専念できる環境です。 【入社後は?】 入社後は基礎的な商品知識・業界知識をしっかりと学んだ後、 実際に先輩営業に同行し、徐々に仕事を覚えていっていただきます。
給与
年俸324万円~420万円+年1回の業績賞与(年俸の1/12を月々支給、固定残業代含む) ※金額は年齢、経験、前給等を考慮のうえ、決定いたします。 ※時間外手当は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、 固定残業代として月額65,700円~85,200円支給。 ※月40時間を超える時間外労働分は、追加で支給。
勤務地
本社/東京都港区西新橋2-3-1 マークライト虎ノ門12階 ※転勤なし/U・Iターン歓迎
仕事
当社が提供する電子決済システムの開発・運用・保守を担当していただきます。 また新たなサービスを立ち上げる際にも、 開発要件を決定する初期段階からメンバーとして携わっていただきます。 ■具体的な業務は… ・システム開発要件定義、詳細設計 ・Webアプリケーション設計・実装・運用(言語:Java/弊社独自フレームワーク、C言語) ・サーバ、ネットワーク、データベースなどの設計・構築 ・トラブル調査/対応 ・プロジェクトマネジメント ・外部委託先管理 ・ドキュメント作成/管理 など ※1年に6回程度メンテナンスなどの実施のため、深夜シフト勤務あり
給与
年俸制:400万円~650万円+(年1回業績賞与有り) ※金額は年齢、経験、前給等を考慮のうえ、決定いたします。 ※12分割を毎月支給いたします。
勤務地
本社/東京都港区西新橋2-3-1 マークライト虎ノ門12階 ※転勤なし/U・Iターン歓迎
仕事
当社が提供する電子決済システムの開発・運用・保守を担当していただきます。 また新たなサービスを立ち上げる際にも、 開発要件を決定する初期段階からメンバーとして携わっていただきます。 ■具体的な業務は… ・システム開発要件定義、詳細設計 ・Webアプリケーション設計・実装・運用(言語:Java/弊社独自フレームワーク、C言語) ・サーバ、ネットワーク、データベースなどの設計・構築 ・トラブル調査/対応 ・プロジェクトマネジメント ・外部委託先管理 ・ドキュメント作成/管理 など ※1年に6回程度メンテナンスなどの実施のため、深夜シフト勤務あり
給与
年俸制:400万円~650万円+(年1回業績賞与有り) ※金額は年齢、経験、前給等を考慮のうえ、決定いたします。 ※12分割を毎月支給いたします。
勤務地
本社/東京都港区西新橋2-3-1 マークライト虎ノ門12階 ※転勤なし/U・Iターン歓迎
仕事
【具体的には】 450万人以上のユーザーを擁し、100万件決済以上/月、約4000サイト以上で利用されている、 プリペイド電子マネー「WebMoney」サービス全般に関わる開発業務をお任せします。 たとえば、新規Webサービスの企画・提案から、Webサイトのバックシステム開発、 ユーザー向け決済画面の作成、「WebMoney」のプロモーション活動などなど、幅広い業務領域があります。 入社後、まずはスキル・ご経験に合わせて適切な業務から少しずつお任せしますが、 分からないところは積極的に先輩エンジニアに質問し、業務範囲を徐々に広げていってください。 【主な業務内容例】 ◎「WebMoney」関連コンテンツにおける要件定義 ◎Webアプリケーション設計・開発・運用・保守 ◎サーバー・データベースへの連携 ◎ネットワーク構築 ◎トラブルシューティング・サポート業務 ◎外部委託先管理業務 ◎コンテンツ毎のドキュメント作成・管理業務 【職場環境】 プランナー、デザイナーなどを含め、さまざまな職種のクリエイターが自社内に在籍しています。 自社開発ならではの環境で、チーム意識を持ってスムーズな業務進行が可能です。 また、オープンな職場環境ですので、仕事中でも社員同士で和気藹々と盛り上がり、 進行中のプロジェクトの話はもちろん、新しいアイデアや企画をどうすれば通すことができるかや、 自分たちに足りないスキルをどうやって伸ばしていくかなどの話し合いをし、 日常的にお互いを高め合う文化があります。 【身に付くスキルとやりがい】 全国各地で利用される規模のシステムのノウハウが身に付くことはもちろん、 Ameba、GREE、mixi、Mobageなどを始めとした大手企業などと連携することで、 ユーザーからの反響を直に得られる点がモチベーションに直結します。 また、1998年から培ってきた電子マネー業界に関するノウハウと技術力は、 同業他社と比較しても突出していると自負しています。 その環境下でセキュリティ面の知識や、システムのトラブルシューティングなど、 決済会社ならではの幅広い専門知識を身に付け、あらゆる業界に通用する スキルの高いエンジニアへと成長することが可能です。 【開発環境】 使用言語:Java、C言語 など
給与
【年俸制】350万円以上(月額29万円以上) ※前職給与・経験・能力を考慮の上、決定します。 ※年俸額の1/12を月々支給します。 ※別途業績賞与を支給する場合があります。
勤務地
【本社】 東京都港区浜松町1-18-16 住友浜松町ビル10F
仕事
アプリケーションエンジニア(上流工程中心) 決済サービス『au PAY』『WebMoney』の利便性向上や利用拡大のためのアプリケーションエンジニアの募集です。ベンダーコントロールや上流設計など、PL・PMのサポートとして上流工程をリードし、当社サービスシステム開発を推進いただきます。豊富な経験を持つ先輩から実装やデータベース周りのノウハウも学べます。 「WebMoney」「au Pay(au WALLET)プリペイドカード」決済システムや「社内業務」システムの要件定義、開発保守など ■環境 言語:Java/C言語※一部当社独自フレームワークがあります。 ■point ・開発スケジュールは2週間サイクルで確認/見直しを行っており、チャットやなどを活用し、現場メンバーにタイムリーに情報が届くようにしています。 ・オンプレミス環境やクラウド環境での経験が豊富なエンジニアがいるため、若手も安心して積極的に開発に取組み、成長できます。 ・Jenkins,CircleCiなどで自動テスト、deploygateなどを使った自動ビルド、自動配信などのCI/CDにも力をいれています。 ■担当プロジェクト: 1プロジェクト期間は1~2週間程度のものから6カ月以上など、多種多様になります。 ■環境: サーバ:Amazon Web Service, UNIX/OS:Linux,solaris, Windows Server 言語:Java, Javascript, HTML+CSS, SQL, C/Web Server:Apache,Tomcat/DB:Oracle, PostgreSQL
給与
<年収例> 500万円~680万円 月給37万円~(月20日間勤務の場合)※日給月給制 ※上記月給には一律手当含む ※所定勤務日数月22日を超えて勤務した場合、働いた日数の日給をさらに支給します。
勤務地
転勤ナシ【本社】 東京都港区港南2丁目16-1 品川イーストワンタワー20階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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