レジェンダ・コーポレーション株式会社 【東京都】 の求人・中途採用情報

◇◆顧客のビジネスの変革・成長を牽引する！RPOコンサルタント（PM候補）／多様なキャリアプラン／ハイブリット勤務で働きやすさも魅力◆◇ 担当顧客の採用課題に向き合い、採用目標達成に向けて、課題解決・採用活動をチームで行います。コンサルティングから実行支援まで、一気通貫した支援が当社の強みです。入社直後はプロジェクトメンバーとして採用実務の遂行・改善提案からスタートし、半年から1年かけてプロジェクトマネージャー（以下PM)としてプロジェクト推進する役割を担っていただきます。 ■ミッション：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・顧客の採用をリードし、ビジネスの変革・成長を牽引する人材の採用を実現するため、採用課題の解決に必要な施策の提案および実行支援 ・プロジェクト全体を管理し、プロジェクト価値を向上させる ■業務内容： ・採用実務（面接代行／説明会アテンド／エージェントコントロール／スカウト送信／応募者選考管理など） ・オペレーション設計 ・品質管理 ・顧客情報や市況のリサーチ、データ分析 ・戦略提案や採用手法の提案・その実行計画・採用活動全体の進捗管理と追加施策提案・実行 ・プロジェクトの価値向上に向けた中長期計画の策定 ・プロジェクトの売上およびタスク管理（スケジューリング、役割差配、進捗管理） ・プロジェクトメンバーの指導・育成 ■ポジションの魅力： ・採用活動は、企業にとって事業の成否に直結する重要な要素です。仕事を通して社会的なインパクト・意義を感じたい方にはお勧めです。 ・独立系RPOであるため、社内外のサービスを組み合わせ、顧客の採用課題に対して最適なソリューションの提案ができます。 ■キャリアパス： 個々のキャリアビジョンに応じて以下のようなキャリアパスがございます。 ・RPOコンサルタントとしてさらなる領域の拡大 ・事業開発／サービス開発 ・専門領域の社内コンサルタント ・新規営業／マーケティング等 ■働きやすさ： ＜プライベートとの両立が可能！柔軟に働けます！＞ ・完全週休2日制／在宅（週3～4日）と出社のハイブリッドワークを実施中 ・リモートでも毎日朝会を実施！顔合わせのコミュニケーションやチャット等でも気軽に質問相談できる環境 ・産休・育休制度、復帰社員も活躍中 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー 30F勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～265,000円固定残業手当/月：79,000円～93,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞304,000円～358,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキル・前給を考慮■給与改定：年2回（1・7月）■賞与：年2回（6・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【主力サービス】〇採用強化変革RPOを掲げ、企業のビジネスの変革・成長を牽引する人材の採用を実現。採用戦略のコンサルティングからアウトソーシングによる実行まで、成果が出るまで顧客企業に併走することが特長です。〇人事労務勤怠管理や給与管理など人事労務のアウトソーシングサービスを提供。労務管理で蓄積したデータをもとに健康組織の実現を支援しています。〇人事DX採用管理システム、人事統合システムの自社プロダクトを開発。人事のDXソリューションにより、戦略人事の実現を支援しています。

◇◆独立系RPOにてチームで顧客の課題解決を伴走／品質の高さ／多様なキャリアプラン／育休100% 働きやすさも魅力◆◇ 担当顧客の採用課題に向き合い、採用目標達成に向けて、課題解決・採用活動をチームで行います。コンサルティングから実行支援まで、一気通貫した支援が当社の強みです。担当プロジェクトの全体管理、顧客上位役職者（人事部長／採用マネージャークラス）との折衝やその中で見えた新たな課題解決のための追加提案、プロジェクトの価値向上などを担っていただきます。 ※人材業界出身／採用経験者は45%。これまでの経験を活かしながら、スキルの質向上や専門性も極めながら活躍中！ ■ミッション：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・顧客の採用をリードし、ビジネスの変革・成長を牽引する人材の採用を実現するため、採用課題の解決に必要な施策の提案および実行支援を行うこと ・プロジェクト全体を管理し、プロジェクト価値を向上させること ■業務内容： ・顧客の経営や事業計画に紐づく人員計画／採用戦略の実現に向けた提案・人事部長や採用マネージャー等から潜在課題や"ありたい姿"のヒアリング ・顧客情報や市況のリサーチ、データ分析、社内ナレッジを活用した最適な採用戦略立案 ・採用活動全体の進捗管理・オペレーション設計・品質管理・採用実務（面接代行／説明会アテンド／エージェントコントロール／スカウト送信／応募者選考管理など）・プロジェクトの価値向上に向けた中長期計画の策定・プロジェクトの売上およびタスク管理（スケジューリング、役割差配、進捗管理）・プロジェクトメンバーの指導・育成 ■キャリアパス： 個々のキャリアビジョンに応じて以下のようなキャリアパスを用意しています。 ・RPOコンサルタントとしてさらなる領域の拡大 ・事業開発／サービス開発 ・専門領域の社内コンサルタント ・新規営業／マーケティングなど ■働きやすさ： ＜プライベートとの両立が可能！柔軟に働けます！＞ ・完全週休2日制／在宅（週3～4日）と出社のハイブリッドワークを実施中 ・リモートでも毎日朝会を実施！顔合わせのコミュニケーションやチャット等でも気軽に質問相談できる環境 ・産休・育休制度、復帰社員も活躍中 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー 30F勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：245,000円～300,000円固定残業手当/月：86,000円～102,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞331,000円～402,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキル・前給を考慮■給与改定：年2回（1・7月）■賞与：年2回（6・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【主力サービス】〇採用強化変革RPOを掲げ、企業のビジネスの変革・成長を牽引する人材の採用を実現。採用戦略のコンサルティングからアウトソーシングによる実行まで、成果が出るまで顧客企業に併走することが特長です。〇人事労務勤怠管理や給与管理など人事労務のアウトソーシングサービスを提供。労務管理で蓄積したデータをもとに健康組織の実現を支援しています。〇人事DX採用管理システム、人事統合システムの自社プロダクトを開発。人事のDXソリューションにより、戦略人事の実現を支援しています。

◇◆未経験でも安心の研修制度／採用を通じた事業成長支援支援／採用コンサルタント／在宅3～4日とハイブリット勤務が叶う／フレックス可◆◇ ■概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 担当顧客の採用課題に向き合い、採用目標達成に向けて、課題解決・採用活動をチームで行います。コンサルティングから実行支援まで、一気通貫した支援が当社の強みです。入社直後はプロジェクトメンバーとして採用実務の遂行・改善提案からスタートし、半年から1年かけてプロジェクトマネージャー（以下PM)としてプロジェクト推進する役割を担っていただきます。 ※人事・採用研修はもちろん、ビジネスパーソンとして成果を上げるための基礎力や業務マネジメントレベル向上の機会も用意しており、成長をサポートします ＜PMの役割＞ ・顧客の採用をリードし、ビジネスの変革・成長を牽引する人材の採用を実現するため、採用課題の解決に必要な施策の提案および実行支援を行うこと ・プロジェクト全体を管理し、プロジェクト価値を向上させること ■具体的な業務内容： ◇採用実務 ・フロント業務（面接代行、説明会アテンド、エージェントと折衝） ・バックオフィス業務（スカウト送信、応募者選考管理、顧客へのレポーティング） ◇コンサルティング業務 ・リサーチ業務（顧客人員計画／採用戦略の実現に向けた、採用市況・業界・顧客組織などの調査・検証） ・採用計画策定 ・データに基づく顧客採用課題の抽出、改善案検討、改善施策の提案・実行 ■ポジションの魅力： 弊社内では本ポジションを「RPOコンサルタント」と呼んでいます ・質の高い根拠をもとに顧客と伴走しながら、社会的なインパクトや意義も実感 ・大手企業とは異なり、特定の商材にも縛られることなく社内外の様々な手法やサービスを組み合わせながら顧客の採用課題解決へアプローチが可能 ・採用数3,000名の超大型案件や厳選採用などプロジェクトの種類や顧客の業界は多岐に渡るため、チームとして質にこだわり幅広い経験ができる ■働きやすさ： ＜プライベートとの両立が可能！＞ ・完全週休2日制／在宅（週3～4日）と出社のハイブリッドワークを実施中 ・リモートでも毎日朝会を実施！顔合わせのコミュニケーションやチャット等でも気軽に質問相談できる環境 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー 30F勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～245,000円固定残業手当/月：72,000円～86,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞277,000円～331,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキル・前給を考慮■給与改定：年2回（1・7月）■賞与：年2回（6・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【主力サービス】〇採用強化変革RPOを掲げ、企業のビジネスの変革・成長を牽引する人材の採用を実現。採用戦略のコンサルティングからアウトソーシングによる実行まで、成果が出るまで顧客企業に併走することが特長です。〇人事労務勤怠管理や給与管理など人事労務のアウトソーシングサービスを提供。労務管理で蓄積したデータをもとに健康組織の実現を支援しています。〇人事DX採用管理システム、人事統合システムの自社プロダクトを開発。人事のDXソリューションにより、戦略人事の実現を支援しています。

◇◆未経験でも安心の研修制度／法人営業のご経験を活かして採用を通じた事業成長支援支援／採用コンサルタント／在宅3～4日とハイブリット勤務が叶う／フレックス可◆◇ ■概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 担当顧客の採用課題に向き合い、採用目標達成に向けて、課題解決・採用活動をチームで行います。コンサルティングから実行支援まで、一気通貫した支援が当社の強みです。入社直後はプロジェクトメンバーとして採用実務の遂行・改善提案からスタートし、半年から1年かけてプロジェクトマネージャー（以下PM)としてプロジェクト推進する役割を担っていただきます。 ※人事・採用研修はもちろん、ビジネスパーソンとして成果を上げるための基礎力や業務マネジメントレベル向上の機会も用意しております。 ＜PMの役割＞ ・顧客の採用をリードし、ビジネスの変革・成長を牽引する人材の採用を実現するため、採用課題の解決に必要な施策の提案および実行支援を行うこと ・プロジェクト全体を管理し、プロジェクト価値を向上させること ■具体的な業務内容： ◇採用実務 ・フロント業務（面接代行、説明会アテンド、エージェントと折衝） ・バックオフィス業務（スカウト送信、応募者選考管理、顧客へのレポーティング） ◇コンサルティング業務 ・リサーチ業務（顧客人員計画／採用戦略の実現に向けた、採用市況・業界・顧客組織などの調査・検証） ・採用計画策定 ・データに基づく顧客採用課題の抽出、改善案検討、改善施策の提案・実行 ■ポジションの魅力： 弊社内では本ポジションを「RPOコンサルタント」と呼んでいます ・質の高い根拠をもとに顧客と伴走しながら、社会的なインパクトや意義も実感 ・大手企業とは異なり、特定の商材にも縛られることなく社内外の様々な手法やサービスを組み合わせながら顧客の採用課題解決へアプローチが可能 ・採用数3,000名の超大型案件や厳選採用などプロジェクトの種類や顧客の業界は多岐に渡るため、チームとして質にこだわり幅広い経験ができる ■働きやすさ： ＜プライベートとの両立が可能！＞ ・完全週休2日制／在宅（週3～4日）と出社のハイブリッドワークを実施中 ・リモートでも毎日朝会を実施！顔合わせのコミュニケーションやチャット等でも気軽に質問相談できる環境 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー 30F勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞400万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：205,000円～245,000円固定残業手当/月：72,000円～86,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞277,000円～331,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキル・前給を考慮■給与改定：年2回（1・7月）■賞与：年2回（6・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【主力サービス】〇採用強化変革RPOを掲げ、企業のビジネスの変革・成長を牽引する人材の採用を実現。採用戦略のコンサルティングからアウトソーシングによる実行まで、成果が出るまで顧客企業に併走することが特長です。〇人事労務勤怠管理や給与管理など人事労務のアウトソーシングサービスを提供。労務管理で蓄積したデータをもとに健康組織の実現を支援しています。〇人事DX採用管理システム、人事統合システムの自社プロダクトを開発。人事のDXソリューションにより、戦略人事の実現を支援しています。

◆未経験から人事や労務管理のスキルを習得可能！慣れれば週2-3回のリモートワークが可能でプライベートとの両立も叶う！『人事の総合ソリューション』を提供する同社にて人事労務（給与計算領域）のアシスタントを募集◆ ■仕事内容： 給与計算業務全般（給与・賞与・退職金・住民税・年末調整など）のサポートをしていただきます。 【具体的には】 ・入退社手続き ・各種申請処理 ・給与計算に必要なデータの収集、取込み、修正、管理 ・社会保険や所得税の基礎知識を学びながらの業務遂行 ・給与関連レポートのサポート業務 ・お問合せ対応のサポート業務　など ＼こんな方にオススメ／ ・未経験から人事業務・給与計算・事務スキルを身に着けたい方 ・将来的に正社員を目指している方（正社員登用あり） ■おすすめのポイント： ・有名企業の人事を支える、とてもやりがいのあるお仕事です。 ・事務スキルを磨くのにも最適な環境です。 ・未経験からスタートして、人事や労務管理のスキルを習得可能。 ・正社員登用制度を活用したキャリアアップのチャンスあり ・入社後1～2か月は出社いただき、業務に慣れていただいた後は週2～3日の在宅勤務が可能です。 ・リモート環境支援の福利厚生もあるため、負担なくリモート勤務いただけます。 ・服装や髪型／ネイルも自由です。 ■未経験でも安心して働ける環境： ・給与計算の基礎から学べる研修プログラムを提供 ・経験豊富なスタッフによるサポート ・チームで協力しながら業務を進める環境で安心して働けます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー 30F勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞300万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：224,000円～256,000円＜月給＞224,000円～256,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。■年2回支給（6月、12月）100,000円／回※会社業績と評価により支給額は異なります。※超過勤務：1日8時間を超える時間外勤務に対して25%増、深夜勤務に対して50%増賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

人事の「変えたい想い」をカタチにするために存在しています。人事のプロフェッショナルとして企業の人事部が抱えている様々な課題に対して解決策の提案や、業務の合理化を推進して施策を検討する時間を創出など、コンサルティング・アウトソーシングサービスを提供。【主力サービス】〇採用強化〇人事労務〇人事DX

◎給与計算担当者募集。自立して働ける方歓迎！リモート勤務も可能◎人事労務のアウトソーシング企業でクライアント企業の給与計算をしていただくお仕事給与計算のご経験を活かせます◎ ■仕事内容： ・給与計算業務全般（給与・賞与・退職金・住民税・年末調整など） ※給与システムを使用・労務管理サポート（勤怠データの管理、異動申請処理など） ・給与関連の各種レポート作成・お問合せ対応　など ■こんな方にオススメです！ ・人事業務・給与計算業務の経験を活かし、安定した環境で働きたい方 ・Excelスキル・給与計算ソフトなどパソコンスキルを活かしたい方 ・自律して業務を遂行し、フルリモートの環境で働きたい方 ■おすすめのポイント： ・経験を活かしながらフルリモート可能。 ・リモート環境支援の福利厚生もあるため、負担なくリモート勤務いただけます。 ・有名企業の人事を支える、とてもやりがいのあるお仕事です。 ・フラットな社風で相談しやすい環境です。 ・服装や髪型／ネイルも自由 ・入社1～2週間は研修のため出社いただきます（応相談） ・業務スケジュールに沿って作業を進めていただきます。 　早めに業務が終われば早上がりすることも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー 30F勤務地最寄駅：東京メトロ丸の内線／西新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

西新宿駅、中野坂上駅、都庁前駅

＜予定年収＞350万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～280,000円＜月給＞240,000円～280,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。■賞与年2回支給（6月、12月）100,000円／回※会社業績と評価により支給額は異なります。※1日8時間を超える時間外勤務に対して25%増、深夜勤務に対して50%増賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

人事の「変えたい想い」をカタチにするために存在しています。人事のプロフェッショナルとして企業の人事部が抱えている様々な課題に対して解決策の提案や、業務の合理化を推進して施策を検討する時間を創出など、コンサルティング・アウトソーシングサービスを提供。【主力サービス】〇採用強化〇人事労務〇人事DX