テュフズードジャパン株式会社 【東京都】 の求人・中途採用情報

【150年の歴史を誇るドイツ系国際認証機関（世界最大級）】 ■仕事内容 製品認証・試験エンジニアは、製品安全規格に従って電気機器・部品の試験に立ち会います。試験場所は主にお客様の会社になります。試験を専門に行うエンジニアと立ち会い、試験の適切性を評価する場合もあれば、自身で試験を行うこともあります。 試験終了後は、主に欧州・北米の製品安全認証の申請作業を行い、最終的にお客様に認証書と試験報告書を提出します。 また、必要に応じ、新しい製品安全規格や法規制に関するサービス導入の為の技術的な検討も行います。 ■認証機関とは？ 第三者認証機関とは、製品やプロセス、組織などが、規格に準拠しているかを監査し、認証を与えることができる審査機関です。 TUV （テュフ）認証は、認証取得製品が品質、安全、持続可能性に関する国際基準を満たしていることを証明し、企業や組織のブランド価値を高める信頼の象徴として広く認知されています。 ■強み テュフズードは世界売上高トップ10に入る国際的に認められた第三者認証機関です。国内の需要拡大に伴い、売上・人員・サービス数のいずれも右肩上がりに成長しています。 ■組織風土 ドイツ系外資ということで、日本企業と雇用環境も近く、アットホームな雰囲気の組織です。フランクでフラットな環境なので、その社員自身の専門分野によっては若手がリードし、先輩社員を指揮することもあります。社員は9割が中途入社です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-31-11 勤務地最寄駅：各線／新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞関西本部住所：大阪府大阪市中央区難波 5-1-60 なんばスカイオ 27F勤務地最寄駅：なんば駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細3＞米沢試験所住所：山形県米沢市八幡原5-4149-7 勤務地最寄駅：米坂線／米沢駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

代々木駅、なんば駅(南海線)、米沢駅、新宿三丁目駅、なんば駅(地下鉄)、関根駅、新宿駅、大阪難波駅、南米沢駅

＜予定年収＞500万円～950万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：430,000円～810,000円その他固定手当/月：39,580円～74,540円＜月給＞469,580円～884,540円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■モデル年収：■年収構成：賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業詳細：「Technischer Uberwachungs-Verein」- 頭文字をとった「TUV」はテュフと読み、日本語では”技術検査協会”の意味になります。テュフはドイツで生まれた行政から独立した第三者試験認証機関。欧米では、第三者試験認証機関が製品の安全性を認証することに対する意識が高く、認証マークの有無が製品購入の決定要因の一つにもなっています。1860年代、ボイラー設備の安全性試験から始まったテュフズードグループは、様々な製品に対して安全性の試験・認証に携わり、世界最大級の試験認証機関となっています。同社はテュフズードグループの日本法人として1993年に設立しました。

【150年の歴史を誇るドイツ系国際認証機関（世界最大級）】 ■業務内容： 電気安全試験およびサイバーセキュリティ試験を主業務とし、試験所の認定に関わる業務もお任せします。 ※現時点で医療業界での経験を持ち合わせてない方も当社に入社いただいてから知識・技術を身につけていただけます。 ◇電気安全およびサイバーセキュリティ試験業務 試験プロジェクトを遂行いただきます。 ・国や地域ごとに異なる規格に則った医療機器の安全試験およびサイバーセキュリティ試験 ・顧客から提出された技術資料（リスクマネジメントファイル、回路図、ソフトウェア資料、取扱説明書等）の評価 ・試験及び文書評価の結果を基にした試験報告書を作成（英語及び日本語） ・顧客との技術ミーティング ・進捗管理 ◇試験所認定維持活動及びサポート ・手順書作成、計測器及び設備管理、認定機関・内部監査の対応 ・顧客からの問い合わせ対応 ・顧客先でのセミナー提供 ※試験エンジニアとして単独で試験プロジェクトハンドリングが可能となった場合、報告書作成、顧客との打ち合わせ等については遠隔でのリモート勤務も可能です。【変更の範囲：なし】 ■所属部門： MHS事業本部 AMP部…事業部全体で71名いる中、Labは10名が在籍しております。 ■ポジションの魅力： ◇多種多様な製品開発に携わることができる ・医療機器業界の製造開発では一般的に一つの製品／領域に携わる期間が長期に渡るケースが多く、経験する製品分野が広がらず特化した経験になることが多くあります。 ・当社では様々な医療機器メーカーの多種多様な製品に関わるため、先端技術の現場に立ち会うこともできます。 ・視野が広がり、より多くの経験を積み幅の広い経験を積むことが可能です。幅広い領域で医療機器メーカー業界の製造開発に貢献したいという想いをお持ちでしたら、叶えることができる環境が当社にはございます。 ◇早期にプロジェクトマネジメント経験を積むことができる ・当社であれば1プロジェクトを単独で担当する機会も多いため、早期にプロジェクトマネジメントを経験することができます。 もし自身で裁量を持ち、早期にプロジェクトマネジメントを経験したいという想いをお持ちでしたら、ぴったりな環境だと自負しております。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京試験所住所：東京都品川区二葉2-9-15 NFパークビル4階勤務地最寄駅：西大井線受動喫煙対策：屋内全面禁煙

下神明駅、西大井駅、戸越公園駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：366,700円～708,300円固定残業手当/月：33,800円～65,200円（固定残業時間12時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞64,358円～124,225円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・年齢・能力等を考慮の上当社規定により決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業詳細：「Technischer Uberwachungs-Verein」- 頭文字をとった「TUV」はテュフと読み、日本語では”技術検査協会”の意味になります。テュフはドイツで生まれた行政から独立した第三者試験認証機関。欧米では、第三者試験認証機関が製品の安全性を認証することに対する意識が高く、認証マークの有無が製品購入の決定要因の一つにもなっています。1860年代、ボイラー設備の安全性試験から始まったテュフズードグループは、様々な製品に対して安全性の試験・認証に携わり、世界最大級の試験認証機関となっています。同社はテュフズードグループの日本法人として1993年に設立しました。

【150年の歴史を誇るドイツ系国際認証機関（世界最大級）】 ■業務内容： 電気安全試験およびサイバーセキュリティ試験を主業務とし、力量に応じて試験所に関わる業務もお任せします。 ◇電気安全およびサイバーセキュリティ試験業務 試験プロジェクトを遂行いただきます。 ・国や地域ごとに異なる規格に則った医療機器の安全試験 ・顧客から提出された技術資料（リスクマネジメントファイル、回路図、ソフトウェア資料、取扱説明書等）の評価 ・試験及び文書評価の結果を基にした試験報告書を作成（英語及び日本語） ・顧客との技術ミーティング ・進捗管理 ◇試験所認定維持活動及び営業サポート ・手順書作成、計測器及び設備管理、認定機関・内部監査の対応 ・顧客からの問い合わせ対応 ・顧客先でのセミナー提供 ※試験エンジニアとして単独で試験プロジェクトハンドリングが可能となった場合、報告書作成、顧客との打ち合わせ等については遠隔でのリモート勤務も可能です。【変更の範囲：なし】 ■所属部門： MHS事業本部 AMP部…事業部全体で71名いる中、Labは10名が在籍しております。 ■ポジションの魅力： ◇多種多様な製品開発に携わることができる ・医療機器業界の製造開発では一般的に一つの製品／領域に携わる期間が長期に渡るケースが多く、経験する製品分野が広がらず特化した経験になることが多くあります。 ・当社では様々な医療機器メーカーの多種多様な製品に関わるため、先端技術の現場に立ち会うこともできます。 ・視野が広がり、より多くの経験を積み幅の広い経験を積むことが可能です。幅広い領域で医療機器メーカー業界の製造開発に貢献したいという想いをお持ちでしたら、叶えることができる環境が当社にはございます。 ◇早期にプロジェクトマネジメント経験を積むことができる ・医療機器は特性上、製品の開発スパンが長期間に渡ることから、プロジェクトマネジメントを経験する機会が少ない傾向にあります。 ・当社であれば1プロジェクトを単独で担当する機会も多いため、早期にプロジェクトマネジメントを経験することができます。 もし自身で裁量を持ち、早期にプロジェクトマネジメントを経験したいという想いをお持ちでしたら、ぴったりな環境だと自負しております。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京試験所住所：品川区二葉2-9-15 NFパークビル4階勤務地最寄駅：西大井駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞640万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,499,600円～8,000,400円固定残業手当/月：42,200円～61,350円（固定残業時間12時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞500,500円～728,050円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・年齢・能力等を考慮の上当社規定により決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業詳細：「Technischer Uberwachungs-Verein」- 頭文字をとった「TUV」はテュフと読み、日本語では”技術検査協会”の意味になります。テュフはドイツで生まれた行政から独立した第三者試験認証機関。欧米では、第三者試験認証機関が製品の安全性を認証することに対する意識が高く、認証マークの有無が製品購入の決定要因の一つにもなっています。1860年代、ボイラー設備の安全性試験から始まったテュフズードグループは、様々な製品に対して安全性の試験・認証に携わり、世界最大級の試験認証機関となっています。同社はテュフズードグループの日本法人として1993年に設立しました。

【150年の歴史を誇るドイツ系国際認証機関（世界最大級）】 ■業務内容： 機能安全のスペシャリストとして下記の業務に従事いただきます。 ・機能安全認証のプロジェクトマネージメント全般（ドイツ側チーム、日本の顧客） ・認証業に伴うアセスメント業務（品質マネージメントシステム、ハードウェア、ソフトウェア設計） ・試験プランの作成、Review ・ドイツ人エンジニアを含む、日本人顧客とのミーティング（逐次通訳等）の司会 ・機械安全、機能安全に関するセミナー、個別トレーニング ＜業務例＞ 入社後は約1年間のOJT基礎研修を受講いただきながら、ハードウェア・ソフトウェア・クオリティーマネジメントにおけるご自身の得意分野を掘り下げていき、資格認定に努めていただきます。 実際の業務では、メーカー顧客先に行き、製品の製造・開発を認証・監査をします。顧客先によっては審査のため月半分くらい出張いただくこともございます。終了後は、レポート作成して、ドイツへ報告して認証受けるというのが業務の流れになります。入社3年目では、エキスパートして独り立ちして複数案件を担当いただきます。【変更の範囲：なし】 ■ポジションの魅力： ・機械や装置の安全と呼ばれる分野の中で、過去20年間で最も急進的に成長しているカテゴリであり、今後も様々な製品やカテゴリに向かって広がっていく技術を習得できます。 ・1つの認証には、品質マネージメントシステム、ハードウェア、ソフトウェア等、様々なアセスメントが含めれていますので、専門家として評価する立場も経験したり、プロジェクトマネージメントとして全体を管理したりと、大きな視野で様々な製品開発を経験できます。 ・海外拠点と密なコミュニケーションを取ることができ、グローバルなフィールドで活躍いただけます。 ・客先への出張以外は、在宅勤務を柔軟に活用でき、柔軟な働き方ができます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-31-11 勤務地最寄駅：各線／新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

代々木駅、新宿三丁目駅、新宿駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,400,400円～5,600,400円固定残業手当/月：33,800円～43,000円（固定残業時間12時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞400,500円～509,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・年齢・能力等を考慮の上当社規定により決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■認証機関とは？第三者認証機関とは、製品やプロセス、組織などが、規格に準拠しているかを監査し、認証を与えることができる審査機関です。TUV （テュフ）認証は、認証取得製品が品質、安全、持続可能性に関する国際基準を満たしていることを証明し、企業や組織のブランド価値を高める信頼の象徴として広く認知されています。

■募集背景： 欧州をもとに法規制が活発化しており、日本企業も製品輸出のため、法律の適合化を急がなければなりません。 サイバーセキュリティ強化の波は欧州を中心に影響を受けるために、今後需要を見越して人材拡充に繋げていきたいと考えております。 ■業務内容： IoT機器のサイバーセキュリティ試験や評価に従事するエキスパートをお任せします。 ・ETSI EN 303 645などの規格に基づき、IoT機器を中心としたサイバーセキュリティ試験／評価／認証業務をエキスパートとして実施していただきます。 ・サイバーセキュリティ試験に加え、顧客製品と規格のGAP分析や 顧客に対するトレーニングなども担当していただきます。 ・顧客や市場のニーズを把握し、サービスの改善や開発にも従事いただきます。 ・あらゆる種類のアプリケーション（組込みソフトウェア、ウェブアプリケーションおよびウェブサービス、モバイルアプリケーション）を対象とし、必要に応じてアプリケーションの設計、ソースコード、およびデプロイメントのセキュリティレビューを実施していただきます。 ・各種業務は、各国のエキスパートとチームになり実施することになります。 ・国内／海外の規制／規格の策定に関わる活動に参加することもあります。 【変更の範囲：なし】 【取扱製品：プリンター、ミュージックスピーカー、エアコンなどの消費者向けの製品】 ■CPS事業本部について： ・所属事業部：約20名 ・所属Gr：5名 ・海外について： ドイツ、中国、シンガポールなどのセキュリティエキスパートと一緒に仕事をする機会が多いです。 ■ポジションの魅力： ・国際規格や各国法規制に対する適合性評価に関わりますので、技術面のみならず幅広い専門知識の習得が可能です。 ・多様な製品に対するアセスメントに関わりますので、幅広い製品分野の最新技術に関わることが可能です。 ・1つの認証には様々なアセスメントが含まれていますので、専門家として評価する立場を経験したり、プロジェクトマネージメントとして全体を管理したりと、大きな視野で様々な製品開発を経験できます。 ・海外拠点と密なコミュニケーションを取ることができ、グローバルなフィールドで活躍いただけます。 ・ワークライフバランスの取りやすい環境です。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京試験所住所：東京都品川区二葉2-9-15 NFパークビル4階勤務地最寄駅：西大井線受動喫煙対策：屋内全面禁煙

下神明駅、西大井駅、戸越公園駅

＜予定年収＞500万円～650万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,400,400円～5,600,400円固定残業手当/月：33,800円～43,000円（固定残業時間12時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞400,500円～509,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・年齢・能力等を考慮の上当社規定により決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■認証機関とは？第三者認証機関とは、製品やプロセス、組織などが、規格に準拠しているかを監査し、認証を与えることができる審査機関です。TUV （テュフ）認証は、認証取得製品が品質、安全、持続可能性に関する国際基準を満たしていることを証明し、企業や組織のブランド価値を高める信頼の象徴として広く認知されています。

【150年の歴史を誇るドイツ系国際認証機関（世界最大級）】 ■業務内容： 機能安全のスペシャリストとして下記の業務に従事いただきます。 ・機能安全認証のプロジェクトマネージメント全般（ドイツ側チーム、日本の顧客） ・認証業に伴うアセスメント業務（品質マネージメントシステム、ハードウェア、ソフトウェア設計） ・試験プランの作成、Review ・ドイツ人エンジニアを含む、日本人顧客とのミーティング（逐次通訳等）の司会 ・機械安全、機能安全に関するセミナー、個別トレーニング ＜業務例＞ 入社後は約1年間のOJT基礎研修を受講いただきながら、ハードウェア・ソフトウェア・クオリティーマネジメントにおけるご自身の得意分野を掘り下げていき、資格認定に努めていただきます。 実際の業務では、メーカー顧客先に行き、製品の製造・開発を認証・監査をします。顧客先によっては審査のため月半分くらい出張いただくこともございます。終了後は、レポート作成して、ドイツへ報告して認証受けるというのが業務の流れになります。入社3年目では、エキスパートして独り立ちして複数案件を担当いただきます。【変更の範囲：なし】 ■ポジションの魅力： ・機械や装置の安全と呼ばれる分野の中で、過去20年間で最も急進的に成長しているカテゴリであり、今後も様々な製品やカテゴリに向かって広がっていく技術を習得できます。 ・1つの認証には、品質マネージメントシステム、ハードウェア、ソフトウェア等、様々なアセスメントが含めれていますので、専門家として評価する立場も経験したり、プロジェクトマネージメントとして全体を管理したりと、大きな視野で様々な製品開発を経験できます。 ・海外拠点と密なコミュニケーションを取ることができ、グローバルなフィールドで活躍いただけます。 ・客先への出張以外は、在宅勤務を柔軟に活用でき、柔軟な働き方ができます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷5-31-11 勤務地最寄駅：各線／新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞関西本部住所：大阪府大阪市中央区難波 5-1-60 なんばスカイオ 27F勤務地最寄駅：なんば駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

代々木駅、なんば駅(南海線)、新宿三丁目駅、なんば駅(地下鉄)、新宿駅、大阪難波駅

＜予定年収＞640万円～950万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,499,600円～8,000,400円＜月額＞500,500円～728,050円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・年齢・能力等を考慮の上当社規定により決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■認証機関とは？第三者認証機関とは、製品やプロセス、組織などが、規格に準拠しているかを監査し、認証を与えることができる審査機関です。TUV （テュフ）認証は、認証取得製品が品質、安全、持続可能性に関する国際基準を満たしていることを証明し、企業や組織のブランド価値を高める信頼の象徴として広く認知されています。

■募集背景： 欧州をもとに法規制が活発化しており、日本企業も製品輸出のため、法律の適合化を急がなければなりません。 サイバーセキュリティ強化の波は欧州を中心に影響を受けるために、需要を見越して人材拡充に繋げていきたいと考えております。 ■業務内容： IoT機器のサイバーセキュリティ試験や評価に従事するエキスパートをお任せします。 ・ETSI EN 303 645などの規格に基づき、IoT機器を中心としたサイバーセキュリティ試験／評価／認証業務をエキスパートとして実施していただきます。 ・サイバーセキュリティ試験に加え、顧客製品と規格のGAP分析や 顧客に対するトレーニングなども担当していただきます。 ・顧客や市場のニーズを把握し、サービスの改善や開発にも従事いただきます。 ・あらゆる種類のアプリケーション（組込みソフトウェア、ウェブアプリケーションおよびウェブサービス、モバイルアプリケーション）を対象とし、必要に応じてアプリケーションの設計、ソースコード、およびデプロイメントのセキュリティレビューを実施していただきます。 ・各種業務は、各国のエキスパートとチームになり実施することになります。 ・国内／海外の規制／規格の策定に関わる活動に参加することもあります。 【変更の範囲：なし】 【取扱IoT機器：プリンター、ミュージックスピーカー、エアコン等の消費者向けの製品】 ■CPS事業本部について： ・所属事業部：約20名 ・所属Gr：5名 ・海外について： ドイツ、中国、シンガポールなどのセキュリティエキスパートと一緒に仕事をする機会が多いです。 ■ポジションの魅力： ・国際規格や各国法規制に対する適合性評価に関わりますので、技術面のみならず幅広い専門知識の習得が可能です。 ・多様な製品に対するアセスメントに関わりますので、幅広い製品分野の最新技術に関わることが可能です。 ・1つの認証には様々なアセスメントが含まれていますので、専門家として評価する立場を経験したり、プロジェクトマネージメントとして全体を管理したりと、大きな視野で様々な製品開発を経験できます。 ・海外拠点と密なコミュニケーションを取ることができ、グローバルなフィールドで活躍いただけます。 ・ワークライフバランスの取りやすい環境です。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京試験所住所：品川区二葉2-9-15 NFパークビル4階勤務地最寄駅：西大井駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜予定年収＞640万円～950万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：5,499,600円～8,000,400円固定残業手当/月：42,200円～61,350円（固定残業時間12時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞500,500円～728,050円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・年齢・能力等を考慮の上当社規定により決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■認証機関とは？第三者認証機関とは、製品やプロセス、組織などが、規格に準拠しているかを監査し、認証を与えることができる審査機関です。TUV （テュフ）認証は、認証取得製品が品質、安全、持続可能性に関する国際基準を満たしていることを証明し、企業や組織のブランド価値を高める信頼の象徴として広く認知されています。