株式会社潤工社 【茨城県】 の求人・中途採用情報

～惑星探査機・はやぶさ等にも採用！世界トップクラスの技術力を有するメーカー～ ■業務概要： ロボットや半導体装置、高周波、高速信号伝送などに使用される耐久性の高いケーブルの設計・開発を担当していただきます。 お客様の困りごとを解決できるようカスタム品メインで対応しているため、お客様に寄り添い、スピード感のある製品の設計開発ををう姿勢が求められます。 ■業務の流れ： （1）顧客と打合せ・仕様決定・仕様書作成 お客様と仕様に関する打合せ（顧客要望を元に設計部門で仕様を決定） ※営業経由の場合もあり ・要望例：クリーンな環境＆表面の樹脂は滑り性がほしい＆柔らかさが必要等という要求に対し、構造や導体を決めていく。 （2）工程設計 仕様にあわせた生産条件を作成（工程設計）、生産管理部門へ生産を依頼 （3）電気・機械特性評価 顧客の要求特性（電線の太さ、電気的特性、機械的寿命等使われ方によって様々な要求）を満たしているか確認するための製品評価 ※機械的特性：機械的強度（寿命・屈曲）を予測し設計 ＜新規製品の場合は以下も対応＞ （4）新規製品設計方法の検討 開発要素を含めた設計業務（新規の材料や装置を使う必要あり） （5）機械設計 新しい機械を導入するために、どのような機械を導入したらよいかを検討 ■魅力： ・顧客要望を元に、製品の設計から実際に製品をカタチにするまで、、貫して携わることができます。 ・引合い～設計～製造～検査～納品までの多工程と繋がっており、業務を通じてものづくりの流れを実感できます。 ■入社後について： 製品知識を身に付けていただくため、入社後数か月程度は製品研修を開発拠点（山梨・茨城）にて実施します。 ■キャリアパス： 必要機能を満たすための設計要素を習得し、それらが使用される様々な分野の応用製品に関わるため、高い技術力が身に付きます。 ■当社の強み： ・創業以来「多品種少量」生産体制で、スピーディーな納品が可能です。 ・信頼性を重視した当社製品は、柔らかく曲げやすく、耐久性にも優れており、アウトガスやケーブル摩耗による発塵も少ないことからクリーンな環境においても使用されています。 ・高速で何千万回も動くような、精密機械／ロボット分野で採用実績があり、高い評価を獲得しています 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細1＞山梨オペレイションズセンター住所：山梨県笛吹市境川町石橋881-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞笠間オペレイションズセンター住所：茨城県笠間市福田961-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

南甲府駅、笠間駅

＜予定年収＞540万円～810万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：268,000円～383,000円その他固定手当/月：50,000円～100,000円＜月給＞318,000円～483,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。■賞与：年2回■その他固定手当：勤務地非限定手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】「自社独自の最先端技術で、お客様課題を一緒になって解決することが社会貢献」との考えで、創業から70年、安定した収益確保を実現。高い利益率を目指した新製品開発が強みのグローバル企業。今後海外売上を拡大し、さらなる成長を予定。電線ケーブル、チューブ等の高付加価値製品は、医療、情報通信、半導体、宇宙等の多岐にわたる先端産業分野で採用。技術開発には積極的で、製品から設備まで自社開発を行う自前主義を徹底し、世界初、日本初にこだわり、世にない技術、真似できない技術を追求する企業。上下関係の無いフラットな組織は、スペシャリストによる少数精鋭のチームで構成。

～自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化／惑星探査機の【はやぶさ】などにも使用されるフッ素ポリマー製の高機能ワイヤ・ケーブル製品などを開発製造するグローバルニッチ企業～ ■募集背景 近年グローバルでカテーテル向けチューブ製品など、医療分野での受注が順調に成長を続けています。 さらなる海外での成長を目指して、茨城の現敷地内に６階建ての新工場棟を建設いたします（2025年春の竣工を予定）。 ■職務内容 製造現場の効率化、製品品質向上、効率的なライン整備のため、自社生産設備の自動化・省人化開発に関する業務全般をお任せします。最先端の技術を提供するため、当社の生産設備は全て自分たちで開発しています【ほぼ100%内製】。一品一様の高精度な製造機械装置（μmオーダー）を開発しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・医療デバイスや医療向け製品における、工程プロセス及び作業の自動化企画立案と推進　 ・自社製造装置の設計開発業務推進　 ・自動化ロボットの設計及び導入による省人化推進など 【製造装置】電線成形製造装置、チューブ成形製造装置、フィルム成型製造装置、射出成型装置など ■入社後の流れ 入社後、OJTを予定しています（最大1年間）。その後、業務全般に従事頂く予定です。 ■組織構成 テクニカルイノベーション部門　31名 ■当社について 最先端技術を扱う国内外のお客様の、「多彩なニーズ・潜在的な要望・課題」に対し、当社のコア技術を用いてソリューションを提供しております。当社製品は全て日本で設計開発～製造を行っており、自社工場の製造装置開発までも、自分たちで手掛けています。自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化できている状態です。 また、カスタム仕様品が多いため、競合は少なく、価格競争に強いことが特徴です。 そのため利益率が非常に高い経営を維持できています。 2022年度：売上201.1億円、経常利益46.0億円 2023年度：売上184.4億円、経常利益39.7億円 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞笠間オペレイションズセンター住所：茨城県笠間市福田961-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

笠間駅

＜予定年収＞700万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：395,000円～530,000円＜月給＞395,000円～530,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※能力・経験に応じ、決定いたします。■賞与あり：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】「自社独自の最先端技術で、お客様課題を一緒になって解決することが社会貢献」との考えで、創業から70年、安定した収益確保を実現。高い利益率を目指した新製品開発が強みのグローバル企業。今後海外売上を拡大し、さらなる成長を予定。電線ケーブル、チューブ等の高付加価値製品は、医療、情報通信、半導体、宇宙等の多岐にわたる先端産業分野で採用。技術開発には積極的で、製品から設備まで自社開発を行う自前主義を徹底し、世界初、日本初にこだわり、世にない技術、真似できない技術を追求する企業。上下関係の無いフラットな組織は、スペシャリストによる少数精鋭のチームで構成。

～自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化／惑星探査機の【はやぶさ】などにも使用されるフッ素ポリマー製の高機能製ワイヤ・ケーブル品などを開発製造するグローバルニッチ企業／月平均残業14.5h～ ■募集背景 近年グローバルでカテーテル向けチューブ製品など、医療分野での受注が順調に成長を続けています。 さらなる海外での成長を目指して、茨城の現敷地内に６階建ての新工場棟を建設いたします（2025年春の竣工を予定）。 私たちと共に高い技術力をグローバルに展開していきたいと思っていただける方からのご応募を心よりお待ちしております。 ■職務内容 ワイヤ・ケーブル、チューブ・継手等を中心とする自社製品に必要な原材料の調達購買担当として、スキル・ご経験に応じて、次の業務をお任せします。 ・事業戦略に基づいたグローバル調達戦略企画の立案・実行 ・グローバルサプライチェーンマネジメント（樹脂、導体、基盤、コネクタ等の原材料調達・生産・物流・納品まで一連のプロセス全体の統括と適正化を図る） ・サプライヤー管理（原材料の最適な仕入れ先の検索・選定・評価） ・購買管理（必要な原材料を、世界市場から最適な品質、価格および納期で調達する） ・外注管理（原材料を安定的に、アメリカ、中国、東南アジア等の海外外注先から調達する） ※将来的に年に1,2回程度海外出張の可能性有 ■組織構成 グローバルサプライチェーン部門　32名（年齢構成：30代～50代） ■当社について 最先端技術を扱う国内外のお客様の、「多彩なニーズ・潜在的な要望・課題」に対し、当社のコア技術を用いてソリューションを提供しております。 当社製品は全て日本で設計開発～製造を行っており、自社工場の製造装置開発までも、自分たちで手掛けています。自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化できている状態です。 また、カスタム仕様品が多いため、競合は少なく、価格競争に強いことが特徴です。 そのため利益率が非常に高い経営を維持できています。 2022年度：売上201.1億円、経常利益46.0億円 2023年度：売上184.4億円、経常利益39.7億円 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞笠間オペレイションズセンター住所：茨城県笠間市福田961-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

笠間駅

＜予定年収＞800万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：460,000円～580,000円＜月給＞460,000円～580,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※能力・経験に応じ、決定いたします。・賞与あり：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】「自社独自の最先端技術で、お客様課題を一緒になって解決することが社会貢献」との考えで、創業から70年、安定した収益確保を実現。高い利益率を目指した新製品開発が強みのグローバル企業。今後海外売上を拡大し、さらなる成長を予定。電線ケーブル、チューブ等の高付加価値製品は、医療、情報通信、半導体、宇宙等の多岐にわたる先端産業分野で採用。技術開発には積極的で、製品から設備まで自社開発を行う自前主義を徹底し、世界初、日本初にこだわり、世にない技術、真似できない技術を追求する企業。上下関係の無いフラットな組織は、スペシャリストによる少数精鋭のチームで構成。

～自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化／惑星探査機の【はやぶさ】などにも使用されるフッ素ポリマー製の高機能ワイヤ・ケーブル製品などを開発製造するグローバルニッチ企業／大きな裁量権～ ■募集背景 近年グローバルでカテーテル向けチューブ製品など、医療分野での受注が順調に成長を続けています。 さらなる海外での成長を目指して、茨城の現敷地内に６階建ての新工場棟を建設予定です（2025年春の竣工）。私たちと共に高い技術力をグローバルに展開していきたいと思っていただける方からのご応募を心よりお待ちしております。 ■職務内容 医療デバイス製品を中心とした品質保証業務の全般を幅広くお任せします。ご経験に応じて、次業務をお任せします。 ■具体的な業務内容： ・医療デバイス製品の品質管理業務全般（設計、仕様決定、製造、出荷までのフローにおける品質保証活動） ・顧客への品質対応（海外中心） ・Quality Management System（QMS）の運用 ・ISO13485対応 ■入社後の流れ： 入社後数週間～数ヶ月は、各拠点（笠間オペレイションズセンターなど）にて研修を行い、製品等の知識を身に付けていただきます。 【採用背景】メディカル事業の海外顧客増加に伴い、医療機器産業に特化した品質マネジメントシステムに関する国際規格（ISO13485）の対応強化のため。 ■組織構成：クォリティアシュアランス部門　13名 ■当社について 最先端技術を扱う国内外のお客様の、「多彩なニーズ・潜在的な要望・課題」に対し、当社のコア技術を用いてソリューションを提供しています。当社製品は全て日本で設計開発～製造を行っており、自社工場の製造装置開発までも、自分たちで手掛けています。自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化できている状態です。 また、カスタム仕様品が多いため、競合は少なく、価格競争に強いことが特徴です。 そのため利益率が非常に高い経営を維持できています。 2022年度：売上201.1億円、経常利益46.0億円 2023年度：売上184.4億円、経常利益39.7億円 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞笠間オペレイションズセンター住所：茨城県笠間市福田961-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

笠間駅

＜予定年収＞650万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：327,000円～580,000円＜月給＞327,000円～580,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※能力・経験に応じ、決定いたします。■賞与あり：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】「自社独自の最先端技術で、お客様課題を一緒になって解決することが社会貢献」との考えで、創業から70年、安定した収益確保を実現。高い利益率を目指した新製品開発が強みのグローバル企業。今後海外売上を拡大し、さらなる成長を予定。電線ケーブル、チューブ等の高付加価値製品は、医療、情報通信、半導体、宇宙等の多岐にわたる先端産業分野で採用。技術開発には積極的で、製品から設備まで自社開発を行う自前主義を徹底し、世界初、日本初にこだわり、世にない技術、真似できない技術を追求する企業。上下関係の無いフラットな組織は、スペシャリストによる少数精鋭のチームで構成。

～自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化／惑星探査機の【はやぶさ】などにも使用されるフッ素ポリマー製の高機能ワイヤ・ケーブル製品などを開発製造するグローバルニッチトップ企業～ ■募集背景 近年グローバルでカテーテル向けチューブ製品など、医療分野での受注が順調に成長を続けています。 さらなる海外での成長を目指して、茨城の現敷地内に６階建ての新工場棟を建設いたします（2025年春の竣工を予定）。私たちと共に高い技術力をグローバルに展開していきたいと思っていただける方からのご応募を心よりお待ちしております。 ■職務内容 ワイヤ・ケーブル、チューブ・継手等を中心とする自社製品に必要な原材料の調達購買担当として、スキル・ご経験に応じて、次の業務をお任せします。 ・事業戦略に基づいたグローバル調達戦略企画の立案・実行 ・グローバルサプライチェーンマネジメント（樹脂、導体、基盤、コネクタ等の原材料調達・生産・物流・納品まで一連のプロセス全体の統括と適正化） ・サプライヤー管理（最適な仕入れ先の検索・選定・評価） ・購買管理（世界市場から最適な品質、価格および納期で調達する） ・外注管理（安定的に、アメリカ、中国、東南アジア等の海外外注先から調達する） ※将来的に年に1,2回程度海外出張の可能性有 ■組織構成： グローバルサプライチェーン部門　32名（年齢構成：30代～50代） ■当社について 最先端技術を扱う国内外のお客様の、「多彩なニーズ・潜在的な要望・課題」に対し、当社のコア技術を用いてソリューションを提供しております。当社製品は全て日本で設計開発～製造を行っており、自社工場の製造装置開発までも、自分たちで手掛けています。自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化できている状態です。 また、カスタム仕様品が多いため、競合は少なく、価格競争に強いことが特徴です。 そのため利益率が非常に高い経営を維持できています。 2022年度：売上201.1億円、経常利益46.0億円 2023年度：売上184.4億円、経常利益39.7億円 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞笠間オペレイションズセンター住所：茨城県笠間市福田961-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

笠間駅

＜予定年収＞700万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：395,000円～460,000円＜月給＞395,000円～460,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※能力・経験に応じ、決定いたします。・賞与あり：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】「自社独自の最先端技術で、お客様課題を一緒になって解決することが社会貢献」との考えで、創業から70年、安定した収益確保を実現。高い利益率を目指した新製品開発が強みのグローバル企業。今後海外売上を拡大し、さらなる成長を予定。電線ケーブル、チューブ等の高付加価値製品は、医療、情報通信、半導体、宇宙等の多岐にわたる先端産業分野で採用。技術開発には積極的で、製品から設備まで自社開発を行う自前主義を徹底し、世界初、日本初にこだわり、世にない技術、真似できない技術を追求する企業。上下関係の無いフラットな組織は、スペシャリストによる少数精鋭のチームで構成。

～自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化／惑星探査機の【はやぶさ】などにも使用されるフッ素ポリマー製の高機能ワイヤ・ケーブル製品などを開発製造するグローバルニッチ企業／平均勤続18年／大きな裁量権～ ■募集背景 近年グローバルでカテーテル向けチューブ製品など、医療分野での受注が順調に成長を続けています。さらなる海外での成長を目指して、茨城の現敷地内に６階建ての新工場棟を建設予定です（2025年春の竣工）。私たちと共に高い技術力をグローバルに展開していきたいと思っていただける方からのご応募を心よりお待ちしております ■職務内容 メディカル市場向けを中心とする新製品開発（高機能ポリマー製）業務の全般を幅広くお任せします。 ・メディカル市場向けを中心とする新製品開発（高機能ポリマー製品の開発／試作／量産、顧客対応）とグローバル活動推進 ・新市場向けの新製品開発及びテクニカルマーケティング 【採用背景】体制強化。メディカル市場向けの新製品開発を加速するため、日本と欧米におけるエンジニアリング活動をリードできる人材を採用します。 ■組織構成：テクニカルイノベーション部門　31名（年齢構成：20代後半～60代前半） ■当社について 当社では最先端技術を扱う国内外のお客様の、「多彩なニーズ・潜在的な欲求・課題」に対し、「多品種・少量・短納期」の生産体制でアプローチしております。 カスタム仕様品は全体の約70%のため競合は少なく、価格競争に強いのが特徴です。 また、当社製品は全て日本で設計・製造を行っており、自社工場の製造装置開発までも、日本で行っております。自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化できている状態です。 そのため利益率が非常に高い経営を実現できています。 賞与については、経営状況によって変わりますが、過去5年の賞与支給実績は、5.0か月から8.4か月で推移しています。 2022年度：売上201.1億円、経常利益46.0億円 2023年度：売上184.4億円、経常利益39.7億円 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞笠間オペレイションズセンター住所：茨城県笠間市福田961-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

笠間駅

＜予定年収＞550万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～420,000円＜月給＞320,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※能力・経験に応じ、決定いたします。■賞与あり：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】「自社独自の最先端技術で、お客様課題を一緒になって解決することが社会貢献」との考えで、創業から70年、安定した収益確保を実現。高い利益率を目指した新製品開発が強みのグローバル企業。今後海外売上を拡大し、さらなる成長を予定。電線ケーブル、チューブ等の高付加価値製品は、医療、情報通信、半導体、宇宙等の多岐にわたる先端産業分野で採用。技術開発には積極的で、製品から設備まで自社開発を行う自前主義を徹底し、世界初、日本初にこだわり、世にない技術、真似できない技術を追求する企業。上下関係の無いフラットな組織は、スペシャリストによる少数精鋭のチームで構成。

～自社工場の製造設備はほぼ100％内製化／惑星探査機の【はやぶさ】などにも採用！世界トップクラスの技術力を有するメーカー ■職務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 製品の多くは顧客仕様に応じたカスタマイズ製品のため、当社生産設備は自社で開発しています【ほぼ100%内製】。機械/電気/ソフト設計を仲間と協力し、業務に取り組んでいただきます。 ご経験に応じ、以下の業務をお任せします。 ・自社生産設備の開発・設計（機械設計／電気設計／制御設計／ソフト設計）～導入、メンテナンス（保守・保全） ・スマートファクトリー・自動化・省人化・省エネといった既存設備の改善 【電線成形/製造装置、チューブ成形/製造装置、フィルム成型/製造装置、射出成型装置など】 ▼魅力▼ ・自社工場に導入する生産設備をゼロから作り出す ・一品一様な装置、超精密な製造機械装置（寸法精度は±2μm）開発に携わる ・一人ひとりの裁量が大きい（上流～下流工程まで一貫して担当、様々なことに挑戦し自分のアイデアを反映できる）　 ・最新の技術を常にキャッチアップし、機械や電気、ソフトの総合的な知識と技術を身につけて、高いレベルの技術者として成長できる ・現場改善活動に積極的 ■組織構成 テクニカルイノベーション部門　31名（20代後半～60代前半） ■当社について 最先端技術を扱う国内外のお客様の、「多彩なニーズ・潜在的な要望・課題」に対し、当社のコア技術を用いてソリューションを提供しております。当社製品は全て日本で設計開発～製造を行っており、自社工場の製造装置開発までも、自分たちで手掛けています。自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化できている状態です。 また、カスタム仕様品が多いため、競合は少なく、価格競争に強いことが特徴です。 そのため利益率の高い経営を維持できています。 2022年度：売上201.1億円、経常利益46.0億円 2023年度：売上184.4億円、経常利益39.7億円 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞笠間オペレイションズセンター住所：茨城県笠間市福田961-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

笠間駅

＜予定年収＞700万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：395,000円～530,000円＜月給＞395,000円～530,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※能力・経験に応じ、決定いたします。・賞与あり：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】「自社独自の最先端技術で、お客様課題を一緒になって解決することが社会貢献」との考えで、創業から70年、安定した収益確保を実現。高い利益率を目指した新製品開発が強みのグローバル企業。今後海外売上を拡大し、さらなる成長を予定。電線ケーブル、チューブ等の高付加価値製品は、医療、情報通信、半導体、宇宙等の多岐にわたる先端産業分野で採用。技術開発には積極的で、製品から設備まで自社開発を行う自前主義を徹底し、世界初、日本初にこだわり、世にない技術、真似できない技術を追求する企業。上下関係の無いフラットな組織は、スペシャリストによる少数精鋭のチームで構成。

～自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化／惑星探査機の【はやぶさ】などにも使用されるフッ素ポリマー製の高機能ワイヤ・ケーブル製品などを開発製造するグローバルニッチトップ企業／残業14.5h～ ■募集背景 近年グローバルでカテーテル向けチューブ製品など、医療分野での受注が順調に成長を続けています。 さらなる海外での成長を目指して、茨城の現敷地内に６階建ての新工場棟を建設いたします（2025年春の竣工を予定）。 私たちと共に高い技術力をグローバルに展開していきたいと思っていただける方からのご応募を心よりお待ちしております ■職務内容 メディカル市場向けをメインとする新製品開発担当として、高機能ポリマー製品の設計開発～量産とグローバル活動推進などを幅広くお任せします。 ご経験に応じ、次の業務をお任せします。 ・メディカル市場向けをメインとする新製品開発（製品の開発／試作／量産）とグローバル活動推進 ・新市場向けの新製品開発及びテクニカルマーケティング ＜入社後の流れ＞ 製品等の知識を身に付けるために、入社後数か月に渡り、各拠点（笠間オペレイションズセンターなど）にて研修を実施します。 ■当社について 当社では最先端技術を扱う国内外のお客様の、「多彩なニーズ・潜在的な欲求・課題」に対し、「多品種・少量・短納期」の生産体制でアプローチしております。 カスタム仕様品は全体の約70%のため競合は少なく、価格競争に強いのが特徴です。 また、当社製品は全て日本で設計・製造を行っており、自社工場の製造装置開発までも、日本で行っております。自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化できている状態です。 そのため利益率が非常に高い経営を実現できています。 賞与については、経営状況によって変わりますが、過去5年の賞与支給実績は、5.0か月から8.4か月で推移しています。 2022年度：売上201.1億円、経常利益46.0億円 2023年度：売上184.4億円、経常利益39.7億円 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞笠間オペレイションズセンター住所：茨城県笠間市福田961-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

笠間駅

＜予定年収＞700万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：328,000円～530,000円＜月給＞328,000円～530,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※能力・経験に応じ、決定いたします。■賞与あり：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】「自社独自の最先端技術で、お客様課題を一緒になって解決することが社会貢献」との考えで、創業から70年、安定した収益確保を実現。高い利益率を目指した新製品開発が強みのグローバル企業。今後海外売上を拡大し、さらなる成長を予定。電線ケーブル、チューブ等の高付加価値製品は、医療、情報通信、半導体、宇宙等の多岐にわたる先端産業分野で採用。技術開発には積極的で、製品から設備まで自社開発を行う自前主義を徹底し、世界初、日本初にこだわり、世にない技術、真似できない技術を追求する企業。上下関係の無いフラットな組織は、スペシャリストによる少数精鋭のチームで構成。

～自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化／惑星探査機の【はやぶさ】などにも使用されるフッ素ポリマー製の高機能ワイヤ・ケーブル製品などを開発製造するグローバルニッチトップ企業／大きな裁量権～ ■募集背景 近年グローバルでカテーテル向けチューブ製品など、医療分野での受注が順調に成長を続けています。 さらなる海外での成長を目指して、茨城の現敷地内に６階建ての新工場棟を建設いたします（2025年春の竣工を予定）。 私たちと共に高い技術力をグローバルに展開していきたいと思っていただける方からのご応募を心よりお待ちしております。 ■職務内容 医療デバイス製品を中心とした品質保証業務の全般を幅広くお任せします。ご経験に応じ、次の業務をお任せします。 ・医療デバイス製品の品質管理業務全般（設計、仕様決定、製造、出荷までのフローにおける品質保証活動） ・顧客への品質対応（海外中心） ・Quality Management System（QMS）の運用 ・ISO13485対応 ■入社後の流れ： 入社後数週間～数ヶ月は、各拠点（笠間オペレイションズセンターなど）にて研修を行い、製品等の知識を身に付けていただきます。 ■組織構成：クォリティアシュアランス部門　13名 ■当社について 最先端技術を扱う国内外のお客様の、「多彩なニーズ・潜在的な要望・課題」に対し、当社のコア技術を用いてソリューションを提供しております。 当社製品は全て日本で設計開発～製造を行っており、自社工場の製造装置開発までも、自分たちで手掛けています。自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化できている状態です。 また、カスタム仕様品が多いため、競合は少なく、価格競争に強いことが特徴です。 そのため利益率が非常に高い経営を維持できています。 2022年度：売上201.1億円、経常利益46.0億円 2023年度：売上184.4億円、経常利益39.7億円 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞笠間オペレイションズセンター住所：茨城県笠間市福田961-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

笠間駅

＜予定年収＞550万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～420,000円＜月給＞320,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※能力・経験に応じ、決定いたします。■賞与あり：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】「自社独自の最先端技術で、お客様課題を一緒になって解決することが社会貢献」との考えで、創業から70年、安定した収益確保を実現。高い利益率を目指した新製品開発が強みのグローバル企業。今後海外売上を拡大し、さらなる成長を予定。電線ケーブル、チューブ等の高付加価値製品は、医療、情報通信、半導体、宇宙等の多岐にわたる先端産業分野で採用。技術開発には積極的で、製品から設備まで自社開発を行う自前主義を徹底し、世界初、日本初にこだわり、世にない技術、真似できない技術を追求する企業。上下関係の無いフラットな組織は、スペシャリストによる少数精鋭のチームで構成。

～自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化／惑星探査機の【はやぶさ】などにも使用されるフッ素ポリマー製の高機能ワイヤ・ケーブル製品などを開発製造するグローバルニッチトップ企業／月平均残業14.5h～ ■募集背景 近年グローバルでカテーテル向けチューブ製品など、医療分野での受注が順調に成長を続けています。 さらなる成長を目指して、茨城の現敷地内に６階建ての新工場棟を建設いたします（2025年春の竣工を予定）。 私たちと共に高い技術力をグローバルに展開していきたいと思っていただける方からのご応募を心よりお待ちしております。 ■職務内容 会社全体の人事総務として、人事総務業務の全般(全社員の給与、社会保険、確定給付年金など)をお任せします。 工場総務の業務についても幅広くご対応いただきます。 ・人事総務の業務 労務管理、給与計算、社会保険手続き、企業年金管理、人事システム管理、人事に関する対応など ・工場総務業務 人材採用、人事評価、人材育成、安全衛生管理、備品管理、社内見学の対応、各部門の問い合わせ対応、その他の管理業務（車両、複合機、電話等）など ★このポジションの魅力・面白味・やりがい 企業の成長を支える中核人材としてご活躍いただけます。 ★将来のキャリアイメージ・育成方針 将来的にはリーダーとして、部門全体を牽引頂く事を期待しています。 ■当社について 最先端技術を扱う国内外のお客様の、「多彩なニーズ・潜在的な要望・課題」に対し、当社のコア技術を用いてソリューションを提供しております。 当社製品は全て日本で設計開発～製造を行っており、自社工場の製造装置開発までも、自分たちで手掛けています。自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化できている状態です。 また、カスタム仕様品が多いため、競合は少なく、価格競争に強いことが特徴です。 そのため利益率が非常に高い経営を維持できています。 2022年度：売上201.1億円、経常利益46.0億円 2023年度：売上184.4億円、経常利益39.7億円 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞笠間オペレイションズセンター住所：茨城県笠間市福田961-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

笠間駅

＜予定年収＞700万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：395,000円～434,000円その他固定手当/月：50,000円～100,000円＜月給＞445,000円～534,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※能力や経験値に応じて決定いたします・賞与あり：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】「自社独自の最先端技術で、お客様課題を一緒になって解決することが社会貢献」との考えで、創業から70年、安定した収益確保を実現。高い利益率を目指した新製品開発が強みのグローバル企業。今後海外売上を拡大し、さらなる成長を予定。電線ケーブル、チューブ等の高付加価値製品は、医療、情報通信、半導体、宇宙等の多岐にわたる先端産業分野で採用。技術開発には積極的で、製品から設備まで自社開発を行う自前主義を徹底し、世界初、日本初にこだわり、世にない技術、真似できない技術を追求する企業。上下関係の無いフラットな組織は、スペシャリストによる少数精鋭のチームで構成。

～自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化／惑星探査機の【はやぶさ】などにも使用されるフッ素ポリマー製の高機能ワイヤ・ケーブル製品などを開発製造するグローバルニッチトップ企業／月平均残業14.5h～／大きな裁量権 ■募集背景 近年グローバルでカテーテル向けチューブ製品など、医療分野での受注が順調に成長を続けています。 さらなる海外での成長を目指して、茨城の現敷地内に６階建ての新工場棟を建設いたします（2025年春の竣工を予定）。 ■職務内容 製造現場の効率化、製品品質向上、効率的なライン整備のため、自社生産設備の自動化・省人化開発に関する業務全般をお任せ致します。最先端の技術を提供するため、当社の生産設備は全て自分たちで開発しています【ほぼ100%内製】。他社に無い、一品一様の高精度な製造機械装置（μmオーダー）を開発しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・医療デバイスや医療向け製品における、工程プロセス及び作業の自動化企画立案と推進　 ・自社製造装置の設計開発業務推進　 ・自動化ロボットの設計及び導入による省人化推進など 【製造装置】電線成形製造装置、チューブ成形製造装置、フィルム成型製造装置、射出成型装置など ■入社後の流れ 入社後、OJTを予定しています（最大1年間）。その後、業務全般に従事頂く予定です。 ■当社について 最先端技術を扱う国内外のお客様の、「多彩なニーズ・潜在的な要望・課題」に対し、当社のコア技術を用いてソリューションを提供しております。 当社製品は全て日本で設計開発～製造を行っており、自社工場の製造装置開発までも、自分たちで手掛けています。自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化できている状態です。 また、カスタム仕様品が多いため、競合は少なく、価格競争に強いことが特徴です。 そのため利益率が非常に高い経営を維持できています。 2022年度：売上201.1億円、経常利益46.0億円 2023年度：売上184.4億円、経常利益39.7億円 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞笠間オペレイションズセンター住所：茨城県笠間市福田961-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

笠間駅

＜予定年収＞700万円～950万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：328,000円～560,000円＜月給＞328,000円～560,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※能力・経験に応じ、決定いたします。■賞与あり：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】「自社独自の最先端技術で、お客様課題を一緒になって解決することが社会貢献」との考えで、創業から70年、安定した収益確保を実現。高い利益率を目指した新製品開発が強みのグローバル企業。今後海外売上を拡大し、さらなる成長を予定。電線ケーブル、チューブ等の高付加価値製品は、医療、情報通信、半導体、宇宙等の多岐にわたる先端産業分野で採用。技術開発には積極的で、製品から設備まで自社開発を行う自前主義を徹底し、世界初、日本初にこだわり、世にない技術、真似できない技術を追求する企業。上下関係の無いフラットな組織は、スペシャリストによる少数精鋭のチームで構成。

～惑星探査機の【はやぶさ】などにも使用されるフッ素ポリマー製の高機能製ワイヤ・ケーブル品などを開発製造するグローバルニッチトップ企業／年休132日／入社3年後定着率91%／残業月平均14.5h程度～ ■職務内容 ・自社製造装置の電気設計開発　(電線成形/製造装置、チューブ成形/製造装置、フィルム成型/製造装置、射出成型装置等の設計開発等) ・生産設備開発・生産ライン設計・生産技術研究(製法・合理化・省人化) 他、社内各種システムと技術情報の連動化のためのシステム構築、各種技術情報(製品寸法・製造条件等)のデジタル化に向けた整備、運用管理方法検討等 ■組織構成 13名、20代前半～60代前半 ■研修体制 製品等の知識を身に付けるため、入社後1ヶ月程度導入研修を行い、配属後は1年間は製品勉強と並行して基礎的な業務をご担当頂き、一人立ちは3年前後を想定している為丁寧なフォローできる体制がございます。 ■今後のキャリアについて 将来的にはワイヤ・ケーブルの製品開発にも携わる事も可能です。 また、スキルアップやキャリア形成のための支援制度（MCS制度）を整備しているため、自分らしいキャリアを描いて成長を続けることができます。 ■当社について 当社では最先端技術を扱う国内外のお客様の、「多彩なニーズ・潜在的な欲求・課題」に対し、「多品種・少量・短納期」の生産体制でアプローチしております。 カスタム仕様品は全体の約70%のため競合は少なく、価格競争に強いのが特徴です。 また、当社製品は全て日本で設計・製造を行っており、自社工場の製造装置開発までも、日本で行っております。自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化できている状態です。 そのため利益率が非常に高い経営を実現できています。 賞与については、経営状況によって変わりますが、過去5年の賞与支給実績は、5.0か月から8.4か月で推移しています。 2022年度：売上201.1億円、経常利益46.0億円 2023年度：売上184.4億円、経常利益39.7億円 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞笠間オペレイションズセンター住所：茨城県笠間市福田961-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

笠間駅

＜予定年収＞550万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：320,000円～420,000円＜月給＞320,000円～420,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※能力・経験に応じ、決定いたします。・賞与あり：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】「自社独自の最先端技術で、お客様課題を一緒になって解決することが社会貢献」との考えで、創業から70年、安定した収益確保を実現。高い利益率を目指した新製品開発が強みのグローバル企業。今後海外売上を拡大し、さらなる成長を予定。電線ケーブル、チューブ等の高付加価値製品は、医療、情報通信、半導体、宇宙等の多岐にわたる先端産業分野で採用。技術開発には積極的で、製品から設備まで自社開発を行う自前主義を徹底し、世界初、日本初にこだわり、世にない技術、真似できない技術を追求する企業。上下関係の無いフラットな組織は、スペシャリストによる少数精鋭のチームで構成。

～自社工場の製造設備はほぼ100％内製化／惑星探査機の【はやぶさ】などにも採用！世界トップクラスの技術力を有するメーカ／月平均残業14.5h～ ■募集背景 海外顧客増加（欧米）に伴い、グローバル対応のできる製品開発エンジニアの採用を強化します。 カテーテル向けチューブ製品など、グローバルで医療分野などの製品需要が増加しています。 ■職務内容 ご経験に応じ、メディカル市場向けを中心とした製品開発業務の全般を幅広くお任せします。 お客様のご要望を元に、製品の設計から実際に製品をカタチにするまで、一貫して携わることができます。 独自の高精度技術を駆使し、スピード感をもって、高難易度の開発に挑戦を続けるため、最新の技術を常にキャッチアップしながら、高い技術力を身につけたエンジニアとして成長できる環境です。 欧米を中心に海外顧客が増加しているため、グローバルにご活躍いただけます。 【詳細】高機能ポリマー製品の設計開発～製品化、顧客対応等　 ※顧客の生の声をもとに、開発に着手することができます。 ■入社後の流れ：入社後、OJTを予定しています（最大1年間）。その後、業務全般に従事頂く予定です。 ■組織構成：テクニカルイノベーション部門　31名（年齢構成：20代後半～60代前半） ■キャリア形成：エンジニア組織の中核として技術をリードしていくことや、将来的には部門全体を牽引するリーダーとしての、キャリアプランを実現することも可能です。 ■当社について 「比類ない価値を創造し、社会を豊かに潤す」という企業理念のもと、ハイパフォーマンスポリマー応用製品の開発から製造まで自社一貫体制で行っています。生産設備はほぼ100%内製化を実現し、お客様のご要望する仕様に合わせた製品を設計・製造しています。最先端技術を扱う国内外のお客様の、「多彩なニーズ・潜在的な要望・課題」に対し、当社のコア技術を用いてソリューションを提供しております。 競合は少なく、価格競争に強く、利益率が高い経営を実現しています。 2022年度：売上201.1億円、経常利益46.0億円 2023年度：売上184.4億円、経常利益39.7億円 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞笠間オペレイションズセンター住所：茨城県笠間市福田961-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

笠間駅

＜予定年収＞484万円～535万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：286,000円～310,000円＜月給＞286,000円～310,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※能力・経験に応じ、決定いたします。■賞与あり：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】「自社独自の最先端技術で、お客様課題を一緒になって解決することが社会貢献」との考えで、創業から70年、安定した収益確保を実現。高い利益率を目指した新製品開発が強みのグローバル企業。今後海外売上を拡大し、さらなる成長を予定。電線ケーブル、チューブ等の高付加価値製品は、医療、情報通信、半導体、宇宙等の多岐にわたる先端産業分野で採用。技術開発には積極的で、製品から設備まで自社開発を行う自前主義を徹底し、世界初、日本初にこだわり、世にない技術、真似できない技術を追求する企業。上下関係の無いフラットな組織は、スペシャリストによる少数精鋭のチームで構成。

～未経験歓迎！／入社3年後定着率91% ／惑星探査機の【はやぶさ】などにも使用されるフッ素ポリマー製の高機能製ワイヤ・ケーブル品などを開発製造／年休132日／残業月平均14.5h～ ■職務内容 ・自社製造装置の電気設計開発　(電線成形/製造装置、チューブ成形/製造装置、フィルム成型/製造装置、射出成型装置等の設計開発等) ・生産設備開発・生産ライン設計・生産技術研究(製法・合理化・省人化) 他、社内各種システムと技術情報の連動化のためのシステム構築、各種技術情報(製品寸法・製造条件等)のデジタル化に向けた整備、運用管理方法検討等 ※弊社は世界最高水準145GHz対応の信号伝送用ケーブル開発を主力製品とし、JAXA認定を受けています。 ※顧客課題・要望にお応えするため、当社は顧客の生の声をもとに、製品設計開発を行っています。 ※弊社製品の多くはカスタマイズ製品です。 ■研修体制 製品等の知識を身に付けるため、入社後1ヶ月程度導入研修を行い、配属後は1年間は製品勉強と並行して基礎的な業務をご担当頂き、一人立ちは3年前後を想定している為丁寧なフォローできる体制がございます。 ■今後のキャリアについて 将来的にはワイヤ・ケーブルの製品開発にも携わる事も可能です。 また、スキルアップやキャリア形成のための支援制度（MCS制度）を整備しているため、自分らしいキャリアを描いて成長を続けることができます。 ■組織構成：テクニカルイノベーション部門　31名（年齢構成：20代後半～60代前半） フラットな組織で上下関係もなく、誰もが自由に意見が言える環境にあり、風通しの良い職場のため、安心して就業いただけます。 ■当社について：グローバル成長に向けて体制を強化中。素材の特性を活かしたものづくりに強みをもち、高品質・高精度な製品は業界から高い評価をいただいています。自主責任性を大事にする社風で、従業員が裁量もって主体的な働き方ができる職場・環境づくりにも力を入れており、「くるみん」も取得しております。 2022年度：売上201.1億円、経常利益46.0億円 2023年度：売上184.4億円、経常利益39.7億円 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞笠間オペレイションズセンター住所：茨城県笠間市福田961-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

笠間駅

＜予定年収＞500万円～550万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：239,000円～259,700円その他固定手当/月：50,000円～100,000円＜月給＞289,000円～359,700円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・スキル・能力に応じ、決定いたします。・賞与あり：年2回※勤務地非限定手当を含む。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】「自社独自の最先端技術で、お客様課題を一緒になって解決することが社会貢献」との考えで、創業から70年、安定した収益確保を実現。高い利益率を目指した新製品開発が強みのグローバル企業。今後海外売上を拡大し、さらなる成長を予定。電線ケーブル、チューブ等の高付加価値製品は、医療、情報通信、半導体、宇宙等の多岐にわたる先端産業分野で採用。技術開発には積極的で、製品から設備まで自社開発を行う自前主義を徹底し、世界初、日本初にこだわり、世にない技術、真似できない技術を追求する企業。上下関係の無いフラットな組織は、スペシャリストによる少数精鋭のチームで構成。

～自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化／惑星探査機の【はやぶさ】などにも使用されるフッ素ポリマー製の高機能ワイヤ・ケーブル製品などを開発製造するグローバルニッチトップ企業～ ■業務概要： データベース、セキュリティーなど、全社のITインフラ設計～保守・運用を中心に、ご経験に応じて幅広くご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容： ・データベース、セキュリティー、ネットワークなど、全社のITインフラ設計～保守・運用 ・モノづくり（現場）のDX化推進 ・AI導入による省人化や効率化推進 ・その他ITに関するプロジェクトの推進 ※必要に応じ、各拠点へ出張の可能性があります。 ※社内ユーザの反応を身近に感じることができ、自身が提供したサービスに対する評判・評価を体感できます。 ■組織構成： 配属予定のデジタル＆ビジネスイノベーション部門は7名で構成されており、20～60代まで幅広いメンバーがおります。 山梨・東京・笠間の拠点毎で担当職務を分けておりますが、全拠点で連携しながら仕事を進めております。 ■働く環境： ・残業時間は約14.5H/月と少なく、年休132日と非常に多く働きやすい環境が整っています。 ■当社について 当社では惑星探査機の【はやぶさ】などに使用される世界でも数社しか製造していない、フッ素ポリマー製の高機能製ワイヤ・ケーブル品などを開発製造しており、最先端技術を扱う国内外のお客様の、「多彩なニーズ・潜在的な要望・課題」に対し、当社のコア技術を用いてソリューションを提供しております。 当社製品は全て日本で設計開発～製造を行っており、自社工場の製造装置開発までも、自分たちで手掛けています。自社工場の製造設備は、ほぼ100％内製化できている状態です。 また、カスタム仕様品が多いため、競合は少なく、価格競争に強いことが特徴です。そのため利益率が非常に高い経営を維持できています。 2022年度：売上201.1億円、経常利益46.0億円 2023年度：売上184.4億円、経常利益39.7億円 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜勤務地詳細＞笠間オペレイションズセンター住所：茨城県笠間市福田961-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

笠間駅

＜予定年収＞600万円～810万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：327,000円～386,000円＜月給＞327,000円～386,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※スキルや能力に応じて給与は決定いたします。■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【当社について】「自社独自の最先端技術で、お客様課題を一緒になって解決することが社会貢献」との考えで、創業から70年、安定した収益確保を実現。高い利益率を目指した新製品開発が強みのグローバル企業。今後海外売上を拡大し、さらなる成長を予定。電線ケーブル、チューブ等の高付加価値製品は、医療、情報通信、半導体、宇宙等の多岐にわたる先端産業分野で採用。技術開発には積極的で、製品から設備まで自社開発を行う自前主義を徹底し、世界初、日本初にこだわり、世にない技術、真似できない技術を追求する企業。上下関係の無いフラットな組織は、スペシャリストによる少数精鋭のチームで構成。