西根工業株式会社 の求人・中途採用情報

◆◇自動車部品製造の製造管理募集/未経験歓迎/土日休み/安定受注体制/現場主導で改善推進/手厚いOJTで成長環境◎◇◆ ～生産計画の最適化、不良品の削減などにより、工場をより良くしていくための大切なポジション～ 自動車部品の製造を行う当社にて、生産管理(生産・品質）を担当していただきます。 ■業務詳細 ・生産計画の立案と日々の進捗管理、確認 ・人員配置・シフト作成（残業調整や人員配置の見直し） ・品質管理（人員育成・不具合発生時の対応） ・現場改善の推進 ※事務的な納期調整や、進捗確認がメインとなります。 ■働く環境 ・未経験から自動車部品製造の専門知識・技術を身につけられる環境あり！ ・頑張った分だけ、昇格や賞与でしっかり還元！ ・将来的にはシステム化や設備導入の企画にも関われます。 ・社長と同行するなどの機会を通じて、経営に近い視点を養えます。 ・土日休み、年休120日、年3回長期連休あり！ ■当社の製品 ・当社は、自動車がカーブを曲がる際に左右の車輪の回転差を吸収する「デファレンシャル（差動装置）」に使用される部品を製造しています。 ・主力製品は、「デフピニ」と「リングギア」です。 ・製品は安全性やミクロン単位の精密さが求められ、主に「切削加工」と「研磨加工」により製造します。主力製品の「リングギア」はメインで1種類、多くて10種類程度を、月に約200個製造しています。研磨加工部品は7～8種類を、月に約20,000個製造しています。 ■組織体制 製造部門は15名体制で、30代の管理者が中心に運営しています。梱包・検査担当3～4名が現場を支え、全体の約7割が外国籍メンバーの多様なチームです。現場の中核としてまとめるポジションを期待しています。 ■特徴／魅力 当社は高精度が求められるデファレンシャル部品を手掛け、安定した受注基盤と技術継承の体制が整っています。未経験からの育成実績があり、賞与年2回・資格支援・昼食補助・家族手当等の福利厚生で長く働ける環境です。社長と近い距離で現場改善に携われる点も魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県安城市根崎町内浜9-2 勤務地最寄駅：名鉄西尾線／米津駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

米津駅、北新川駅、桜町前駅

＜予定年収＞288万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～400,000円＜月給＞240,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収に賞与・残業代は含まれていません。※前職年収・経験・年齢・能力を考慮して決定します。賞与:年2回（7月・12月）　※業績により支給◎役職手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容自動車部品の切削、研磨加工■企業概要当社は、自動車がカーブを曲がるときにスムーズにする差動装置に使う部品を製造している会社です。長年の自動車部品加工によって培った技術を駆使し、また新しい技術導入を行いながら全社員一丸となってお客様に満足して頂ける品質を目指し、日々生産活動を行っています。また、地域との協調が企業継続の重要な要素と捉え、地元小学校の行事にも積極的に協力しています。自動車業界が大きな変革期を迎える中、当社は、より一層の研鑽に努め、お客様に信頼される企業を目指して努力し続けます。■社訓信頼される物作りを目指す■スローガン明るく　楽しく　元気よく■ビジョン・当社は、働く仲間の「幸せ」を第一に、安心・安全に長く働ける環境を大切にしています。「地元あっての企業」として地域貢献にも注力し、お客様・取引先との信頼関係を大切に、共に成長する経営を心がけています。■特徴（TOPICS）：・高精度加工技術：切削・研磨の工程管理に強みがあり、厳しい品質基準に対応。・安定生産：月間生産量の安定供給により顧客信頼が厚い。・教育・資格支援：OJTを中心に育成し、フォークリフトやクレーン、産業用ロボット等の資格は会社負担で取得可能。・待遇・福利厚生：年2回賞与（業績に応じ）、家族手当、昼食補助、年休120日・完全週休2日（土日）など働きやすさを重視。・多様な職場：全体の約7割が外国籍メンバーで、多様性を生かしたチーム運営を行っています。■組織風土：当社は15名体制の製造部門を中心に、30代の製造管理者が現場を牽引するアットホームで面倒見の良い職場です。若手・中途の育成に注力しており、入社後は現場で実務を経験しながら段階的に管理業務を覚えていただきます。現場改善や品質維持のための意見が通りやすく、社長や管理者と近い距離で経営視点を学べる点が特徴です。迅速な意思決定と現場密着の改善活動で、個々の成長を支える風土を大切にしています。

◆◇未経験可/旋盤50台・研磨20台の設備管理・予防保全/資格支援全額負担/手厚いOJT/故障件数削減がミッション/電気・機械の基礎から学べる◇◆ 自動車部品の製造を行う当社にて、自動車部品工場の設備保全業務をお任せいたします。 ■業務詳細 ・加工設備などの故障対応 ・予防保全のための定期メンテンナス ・一部生産応援 ■主な保有設備 ・旋盤加工機：自動盤、NC旋盤、8軸自動盤など ・研磨加工機：縦型円筒切削盤、横型円筒切削盤など ※旋盤加工機50台、研磨加工機20台の設備を管理していただきます。 ■特徴 ・当社は、自動車がカーブを曲がる際に左右の車輪の回転差を吸収する差動装置に使用される部品を製造しています。 ・製造現場より連絡を受け、原因を究明し修理を実施します。軽微な故障であればメーカーのマニュアルを確認したり、サポート窓口に電話で相談したりしながら、自社内で対応します。 ・故障対応がない時は、予防保全作業を行います。消耗品の定期交換（工場内の蛍光灯の部品やNC旋盤のバッテリー交換など）のスケジュールを立て、計画的に実施し、故障を未然に防ぎます。 ■サポート体制： 入社後は先輩保全担当のOJTで、電気・機械の基礎から学びます。現場で加工工程も体験でき、資格取得は会社負担で支援します。実践を通じて着実にスキルを身につけられる環境です。 ■ゆくゆくお任せする業務 計画的な予防保全による異常件数削減、保全記録のデータ化、設備導入時の仕様検討や維持費削減提案などです。 ■組織体制： 製造部門は約15名体制で、30代の管理者が中心です。保全は製造管理と連携して進め、外国籍メンバー約7割の多様なチームで協力して稼働を支えます。 ■キャリアパス 未経験から自動車部品製造の専門知識・技術を身につけられる環境が整っています。習熟度に応じて賞与に還元する制度があり、努力次第で昇給やキャリアアップが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：愛知県安城市根崎町内浜9-2 勤務地最寄駅：名鉄西尾線／米津駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

米津駅、北新川駅、桜町前駅

＜予定年収＞288万円～480万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～400,000円＜月給＞240,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収に賞与・残業代は含まれていません。※前職年収・経験・年齢・能力を考慮して決定します。賞与:年2回（7月・12月）　※業績により支給◎役職手当あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容自動車部品の切削、研磨加工■企業概要当社は、自動車がカーブを曲がるときにスムーズにする差動装置に使う部品を製造している会社です。長年の自動車部品加工によって培った技術を駆使し、また新しい技術導入を行いながら全社員一丸となってお客様に満足して頂ける品質を目指し、日々生産活動を行っています。また、地域との協調が企業継続の重要な要素と捉え、地元小学校の行事にも積極的に協力しています。自動車業界が大きな変革期を迎える中、当社は、より一層の研鑽に努め、お客様に信頼される企業を目指して努力し続けます。■社訓信頼される物作りを目指す■スローガン明るく　楽しく　元気よく■ビジョン・当社は、働く仲間の「幸せ」を第一に、安心・安全に長く働ける環境を大切にしています。「地元あっての企業」として地域貢献にも注力し、お客様・取引先との信頼関係を大切に、共に成長する経営を心がけています。■特徴（TOPICS）：・高精度加工技術：切削・研磨の工程管理に強みがあり、厳しい品質基準に対応。・安定生産：月間生産量の安定供給により顧客信頼が厚い。・教育・資格支援：OJTを中心に育成し、フォークリフトやクレーン、産業用ロボット等の資格は会社負担で取得可能。・待遇・福利厚生：年2回賞与（業績に応じ）、家族手当、昼食補助、年休120日・完全週休2日（土日）など働きやすさを重視。・多様な職場：全体の約7割が外国籍メンバーで、多様性を生かしたチーム運営を行っています。■組織風土：当社は15名体制の製造部門を中心に、30代の製造管理者が現場を牽引するアットホームで面倒見の良い職場です。若手・中途の育成に注力しており、入社後は現場で実務を経験しながら段階的に管理業務を覚えていただきます。現場改善や品質維持のための意見が通りやすく、社長や管理者と近い距離で経営視点を学べる点が特徴です。迅速な意思決定と現場密着の改善活動で、個々の成長を支える風土を大切にしています。