株式会社メガクリエイト の求人・中途採用情報

【手に職を身につけたい方歓迎！人物面を重視した採用です◆お客様のニーズをカタチにする窓口ポジション◆商業施設・ホテル・クリニックなど多彩な内装工事に携われます】 ■業務概要： 内装工事を強みとする当社にて、飲食店・医療介護施設・アミューズメント施設などの内装施工における窓口業務をお任せします。自社の施工管理担当とお客様（施主）の間に立ち、プロジェクトの円滑な進行を担っていただきます。未経験の方でも、議事録作成や見積書作成といった業務を通じて専門知識を習得できる環境が整っています。資格手当も充実しており、仕事をしながらスキルを身につけられるポジションです。 ■入社後すぐにお任せすること： 議事録、提案資料、安全書類、引き渡し請け書、見積作成をお任せします。これらの業務を通して「図面をよむ力」を身に着けていただきます。 ※独り立ちまでは約5年ほどです。 ■業務詳細： （1）顧客ヒアリング：顧客の要望をお伺いし、工期、予算、設計のコンセプト、施設利用者像等を確認。 （2）コンセプト・イメージ案の作成：同社の設計部と連携し、外観や内装のデザイン案などから携わりますので、設計段階の企画から携わることが可能です。 （3）ご提案：オーナー様にコンセプトと設計イメージをプレゼン、見積もりを算出。 （4）施工管理の手配：同社の施工管理部の担当を手配、施工管理とお客様との間に立ち、施工完了までフォローしていただきます。 ※時には現場に足を運んでいただき、進捗に問題がないか実際に確認をいただきます。 ■組織構成 当ポジションでは4名の社員が活躍中です。（男性/平均年齢30歳）入社後は先輩社員のサポートのもと、業務を徐々に覚えていただきます。分からないことはすぐに聞ける環境ですので、ご安心ください。 ■働き方： 全国から引き合いがあるため、現場によっては出張が発生いたします。 ※日帰りが中心です（当社の代表は社員の家族の時間を大切にしております。どんなに忙しくても可能な限り日帰り出張を推奨しております）。 ※頻度としては多い社員だと1週間に2日程度発生します。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都豊島区高松1-1-11 東京ファーストシティビル7F勤務地最寄駅：東京メトロ　有楽町線／要町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

要町駅、千川駅、椎名町駅

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～400,000円＜月給＞260,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞前職でのご経験・ご年収を鑑み、決定致します。■賞与：年間2回（業績連動にて支給）■昇給年1回■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：店舗のプロデュース（コンセプトメイキング・マーケティング）から、設計・施工まで一貫して請け負います。■事業詳細：(1)店舗デザイン：店舗の目的に即した空間コンセプトはどの様なものか。現在はどの様な店舗に人気が集まっているのか、考えられるターゲットが好む色、デザイン、材質等はどの様なものか、等、店舗のために最適化された空間デザインを提案します。(2)店舗設計・施工：目標とする開店日に合わせて施工を行うためには、どの様に工程を組めばよいのか？どの様な設計をすればコストダウンに結びつくのか等の、総合的な観点から適切な設計・施工計画を提案致します。(3)マーケティング：この場所に店舗を出店した場合、どんな世代が来場するのか、人数はどの程度か、看板やチラシはどの様なものが適切か、など、店舗の課題そのものの解決に向けて提案を行います。(4)不動産開発：顧客の要求する用地の検索等、独自ルートによる物件情報の提供を行います。また、施設の工事受注に伴って発生するテナントリーシング等の不動産取引に関する業務を行う事もあります。■特徴（TOPICS）：大手内装設計会社出身の代表が設立した企業です。これまでの実績としては、店舗、ホテル、飲食店舗、オフィス等が主なものです。

~実働7.5時間／年休124日◆商業施設・ホテル・クリニック等の多様な案件に上流から関与~ ★元請け案件を上流の設計から携われるポジションです。 ★同社として今後は建築案件を拡大予定です。社内でもこれまでのご経験を活かしていただき、裁量をもって進めていただけます。 ★同社の社長は社員の家族の時間を大切にしております。繁忙期でも可能な限り日帰りで調整を行い、ご家族との時間を大切にすることが出来ます。 ■職務概要： 内装工事を主軸とする当社において、飲食店・医療介護施設・アミューズメント施設などの建築プロジェクトにおける元請け側の窓口（フロント）ポジションを担っていただきます。 今後の建築領域拡大に向けた増員採用となり、施工管理部門および施主と密に連携しながら、案件全体の推進をお任せします。 上流（企画・計画）から竣工まで一貫して関与できるポジションです。 ■業務詳細： ・顧客ヒアリング：顧客の要望をお伺いし、工期、予算、設計のコンセプト、施設利用者像等を確認。 ・コンセプトの作成：同社の設計部と連携し、外観や内装のデザイン案などから携わりますので、設計段階の企画から携わることが可能です。 ・ご提案：オーナー様にコンセプトと設計イメージをプレゼン、見積もりを算出。 ・施工管理の手配：同社の施工管理部の担当を手配、施工管理とお客様との間に立ち、施工完了までフォローしていただきます。 ※基本的にはオフィスで勤務いただきますが、時には現場に足を運んでいただき、進捗に問題がないか実際に確認をいただきます。 ※デスクワーク6割（お客様先でのプレゼンテーションも含む、現場4割のイメージです。 ■組織構成 当ポジションでは4名の社員が活躍中です。（男性/平均年齢30歳）入社後は先輩社員のサポートの元、業務を徐々に覚えていただきます。 建築業界の専門用語の理解があればしっかりと仕事を覚えていける環境です。 ■働き方： 全国から引き合いがあるため、現場によっては出張が発生いたします。 ※日帰りが中心です（当社の代表は社員の家族の時間を大切にしております。どんなに忙しくても可能な限り日帰り出張を推奨しております）。 ※頻度としては多い社員だと1週間に2日程度発生します。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都豊島区高松1-1-11 東京ファーストシティビル7F勤務地最寄駅：東京メトロ　有楽町線／要町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

要町駅、千川駅、椎名町駅

＜予定年収＞500万円～900万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～660,000円＜月給＞330,000円～660,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞前職でのご経験・ご年収を鑑み、決定致します。■賞与：年間2回（業績連動にて支給）■昇給年1回■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：店舗のプロデュース（コンセプトメイキング・マーケティング）から、設計・施工まで一貫して請け負います。■事業詳細：(1)店舗デザイン：店舗の目的に即した空間コンセプトはどの様なものか。現在はどの様な店舗に人気が集まっているのか、考えられるターゲットが好む色、デザイン、材質等はどの様なものか、等、店舗のために最適化された空間デザインを提案します。(2)店舗設計・施工：目標とする開店日に合わせて施工を行うためには、どの様に工程を組めばよいのか？どの様な設計をすればコストダウンに結びつくのか等の、総合的な観点から適切な設計・施工計画を提案致します。(3)マーケティング：この場所に店舗を出店した場合、どんな世代が来場するのか、人数はどの程度か、看板やチラシはどの様なものが適切か、など、店舗の課題そのものの解決に向けて提案を行います。(4)不動産開発：顧客の要求する用地の検索等、独自ルートによる物件情報の提供を行います。また、施設の工事受注に伴って発生するテナントリーシング等の不動産取引に関する業務を行う事もあります。■特徴（TOPICS）：大手内装設計会社出身の代表が設立した企業です。これまでの実績としては、店舗、ホテル、飲食店舗、オフィス等が主なものです。

【発注者側！内装工事経験歓迎！商業店舗の内装工事を1社ワンストップで対応◆年間休日120日/転勤なし/直行直帰可/資格手当充実】 ■職務内容： アミューズメント施設、飲食店をメインにクリニックやオフィス、工場などの工事を行う当社にて、内装工事における施工監理をお任せいたします。 オーナー様より直請けで依頼を頂くことがほとんど（約8割）で、営業・設計部が作成した図面を基に協力会社に施工を依頼し、施工完了までをご担当いただきます。 企画から施工管理まで(施工会社は協力会社)を1社ワンストップで対応しておりますのでスピード感を持って対応ができます。 1名あたり6～7現場程を担当し、工期は2週間～2・3年のものまで様々です。 ＜施工実績＞ https://www.megacreate.co.jp/space/category.html ■充実した福利厚生 ◎退職金制度、財形貯蓄制度があります。 ◎リフレッシュ休暇（年間1度は5日休暇が取得できる制度） ◎資格手当 ・宅地建物取引主任者：2万円/月 ・1級建築士：5万円/月 ・インテリアコーディネーター：1万円/月 ・1級建築施工管理技士：3万円/月 ・２級建築施工管理技士：1万円/月　等 ■働き方 ・休日：土日祝日/年間休日120日：現場によっては月に1，2回程度土日の対応が発生する場合もございますが、代休をとっていただきます。 ・残業時間：40時間程度 ・出張：全国的に現場があるため、現場によっては日帰り出張が発生いたします。 ・転勤：当ポジションの事業部は東京にしかございませんので転勤はございません。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都豊島区高松1-1-11 東京ファーストシティビル7F勤務地最寄駅：東京メトロ　有楽町線／要町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

要町駅、千川駅、椎名町駅

＜予定年収＞600万円～800万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～533,333円＜月給＞400,000円～533,333円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞前職でのご経験・ご年収を鑑み決定するため記載の年収に対して上下変動する可能性もあります■賞与：年2回■昇給：年1回■モデル年収：40歳経験15年900万円■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。■管理職の場合深夜割増のみ、それ以外の方は残業手当有でございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：店舗のプロデュース（コンセプトメイキング・マーケティング）から、設計・施工まで一貫して請け負います。

【施工管理など建築業界経験歓迎！商業施設・ホテル・クリニックなど幅広い案件◆年休124日】 ■職務概要： 内装工事を得意とする同社にて、飲食店、医療介護施設、アミューズメント施設の建築工事における窓口担当をお任せいたします。会社の方針として今後は建築分野を拡大予定の為、採用強化中です！自社の施工管理とお客様（施主）の間に立ってプロジェクトを進行いただきます。 ■業務詳細： （1）顧客ヒアリング：顧客の要望をお伺いし、工期、予算、設計のコンセプト、施設利用者像等を確認。 （2）コンセプト・イメージ案の作成：同社の設計部と連携し、外観や内装のデザイン案などから携わりますので、設計段階の企画から携わることが可能です。 （3）ご提案：オーナー様にコンセプトと設計イメージをプレゼン、見積もりを算出。 （4）施工管理の手配：同社の施工管理部の担当を手配、施工管理とお客様との間に立ち、施工完了までフォローしていただきます。 ※基本的にはオフィスで勤務いただきますが、時には現場に足を運んでいただき、進捗に問題がないか実際に確認をいただきます。 ※デスクワーク6割（お客様先でのプレゼンテーションも含む、現場4割のイメージです。 ■組織構成 当ポジションでは4名の社員が活躍中です。（男性/平均年齢30歳）入社後は先輩社員のサポートの元、業務を徐々に覚えていただきます。 そのため、建築業界の専門用語の理解があればしっかりと仕事を覚えていける環境です。 ■働き方： 全国から引き合いがあるため、現場によっては出張が発生いたします。 ※日帰りが中心です（当社の代表は社員の家族の時間を大切にしております。どんなに忙しくても可能な限り日帰り出張を推奨しております）。 ※頻度としては多い社員だと1週間に2日程度発生します。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都豊島区高松1-1-11 東京ファーストシティビル7F勤務地最寄駅：東京メトロ　有楽町線／要町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

要町駅、千川駅、椎名町駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：330,000円～660,000円＜月給＞330,000円～660,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞前職でのご経験・ご年収を鑑み、決定致します。■賞与：年間2回（業績連動にて支給）■昇給年1回■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：店舗のプロデュース（コンセプトメイキング・マーケティング）から、設計・施工まで一貫して請け負います。

【設計経験歓迎！直請け案件多数◎商業店舗の内装工事を1社ワンストップで対応◆社内勤務7割/年間休日120日/転勤なし/資格手当充実】 ■職務内容： アミューズメント施設、飲食店をメインにクリニックやオフィス、工場などの工事を行う当社にて、内装設計業務をお任せいたします。 オーナー様より直請けで依頼を頂くことがほとんど（約8割）で、営業や施工管理と連携しながらお客様の声を吸い上げて、図面作成から設計監理までご担当いただきます。※お客様との直接のお打ち合わせをすることもございます。 1名あたり最大5案件を担当している状況で、設計監理の段階に入ると、月に1回～2回ほど実際の現場を訪問することがあり、 企画から施工管理まで(施工会社は協力会社)を1社ワンストップで対応しておりますのでスピード感を持って対応ができます。 ＜施工実績＞ https://www.megacreate.co.jp/space/category.html ■充実した福利厚生 ◎退職金制度、財形貯蓄制度があります。 ◎リフレッシュ休暇（年間1度は5日休暇が取得できる制度） ◎資格手当 ・宅地建物取引主任者：2万円/月 ・1級建築士：5万円/月 ・インテリアコーディネーター：1万円/月 ・1級建築施工管理技士：3万円/月 ・２級建築施工管理技士：1万円/月　等 ■働き方 ・休日：土日祝日/年間休日120日：現場によっては月に1，2回程度土日の対応が発生する場合もございますが、代休をとっていただきます。 ・残業時間：40時間程度 ・出張：全国的に現場があるため、現場によっては日帰り出張が発生いたします。 ・転勤：当ポジションの事業部は東京にしかございませんので転勤はございません。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都豊島区高松1-1-11 東京ファーストシティビル7F勤務地最寄駅：東京メトロ　有楽町線／要町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

要町駅、千川駅、椎名町駅

＜予定年収＞550万円～900万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～330,000円＜月給＞250,000円～330,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞前職でのご経験・ご年収を鑑み、決定致します。■賞与：年間2回■昇給年1回■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：店舗のプロデュース（コンセプトメイキング・マーケティング）から、設計・施工まで一貫して請け負います。■事業詳細：(1)店舗デザイン：店舗の目的に即した空間コンセプトはどの様なものか。現在はどの様な店舗に人気が集まっているのか、考えられるターゲットが好む色、デザイン、材質等はどの様なものか、等、店舗のために最適化された空間デザインを提案します。(2)店舗設計・施工：目標とする開店日に合わせて施工を行うためには、どの様に工程を組めばよいのか？どの様な設計をすればコストダウンに結びつくのか等の、総合的な観点から適切な設計・施工計画を提案致します。(3)マーケティング：この場所に店舗を出店した場合、どんな世代が来場するのか、人数はどの程度か、看板やチラシはどの様なものが適切か、など、店舗の課題そのものの解決に向けて提案を行います。(4)不動産開発：顧客の要求する用地の検索等、独自ルートによる物件情報の提供を行います。また、施設の工事受注に伴って発生するテナントリーシング等の不動産取引に関する業務を行う事もあります。■特徴（TOPICS）：大手内装設計会社出身の代表が設立した企業です。これまでの実績としては、店舗、ホテル、飲食店舗、オフィス等が主なものです。

【発注者側！建築工事経験歓迎！商業店舗の内装工事を1社ワンストップで対応◆年間休日120日/転勤なし/直行直帰可/資格手当充実】 ■職務内容： アミューズメント施設、飲食店をメインにクリニックやオフィス、工場などの工事を行う当社にて、新築工事における施工監理をお任せいたします。 オーナー様より直請けで依頼を頂くことがほとんど（約8割）で、営業・設計部が作成した図面を基に協力会社に施工を依頼し、施工完了までをご担当いただきます。 企画から施工管理まで(施工会社は協力会社)を1社ワンストップで対応しておりますのでスピード感を持って対応ができます。 1名あたり6～7現場程を担当し、工期は2週間～2・3年のものまで様々です。 ＜施工実績＞ https://www.megacreate.co.jp/space/category.html ■充実した福利厚生 ◎退職金制度、財形貯蓄制度があります。 ◎リフレッシュ休暇（年間1度は5日休暇が取得できる制度） ◎資格手当 ・宅地建物取引主任者：2万円/月 ・1級建築士：5万円/月 ・インテリアコーディネーター：1万円/月 ・1級建築施工管理技士：3万円/月 ・２級建築施工管理技士：1万円/月　等 ■働き方 ・休日：土日祝日/年間休日120日：現場によっては月に1，2回程度土日の対応が発生する場合もございますが、代休をとっていただきます。 ・残業時間：40時間程度 ・出張：全国的に現場があるため、現場によっては日帰り出張が発生いたします。 ・転勤：当ポジションの事業部は東京にしかございませんので転勤はございません。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都豊島区高松1-1-11 東京ファーストシティビル7F勤務地最寄駅：東京メトロ　有楽町線／要町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

要町駅、千川駅、椎名町駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～700,000円＜月給＞260,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞前職でのご経験・ご年収を鑑み、決定致します。■賞与：年2回（6月・12月）■昇給：年1回（1月）■別途残業手当（管理職は深夜割増手当のみ支給）、資格手当、役職手当支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：店舗のプロデュース（コンセプトメイキング・マーケティング）から、設計・施工まで一貫して請け負います。■事業詳細：(1)店舗デザイン：店舗の目的に即した空間コンセプトはどの様なものか。現在はどの様な店舗に人気が集まっているのか、考えられるターゲットが好む色、デザイン、材質等はどの様なものか、等、店舗のために最適化された空間デザインを提案します。(2)店舗設計・施工：目標とする開店日に合わせて施工を行うためには、どの様に工程を組めばよいのか？どの様な設計をすればコストダウンに結びつくのか等の、総合的な観点から適切な設計・施工計画を提案致します。(3)マーケティング：この場所に店舗を出店した場合、どんな世代が来場するのか、人数はどの程度か、看板やチラシはどの様なものが適切か、など、店舗の課題そのものの解決に向けて提案を行います。(4)不動産開発：顧客の要求する用地の検索等、独自ルートによる物件情報の提供を行います。また、施設の工事受注に伴って発生するテナントリーシング等の不動産取引に関する業務を行う事もあります。■特徴（TOPICS）：大手内装設計会社出身の代表が設立した企業です。これまでの実績としては、店舗、ホテル、飲食店舗、オフィス等が主なものです。