株式会社シーエル の求人・中途採用情報

◆◇物流改革に取り組む3PL企業／現場で働くすべての方の作業・業務改善を目指す◇◆ ～マネジメントに挑戦したい方歓迎！センター長へキャリアアップ可能～ ～正社員雇用／完全週休二日制／研修制度充実／人々の生活を支えるやりがいのある仕事です～ 当社は3PL（サードパーティーロジスティクス）の実践を目指して創業した会社です。 ※3PLとは、主に荷主でも運送会社でもない第三者である物流企業が、荷主となる企業の物流業務を一括して受託する物流企業です。 ■業務内容： 担当するチームのマネジメントや、効率アップのための業務改善・取り組み等がメインとなります。 ※荷物を運ぶだけのお仕事ではなく、業務改善や管理能力が必要となる重要なお仕事です。 ・アルバイトスタッフの業務管理 ・入出荷管理 ・取引先やメーカーさんとのやり取り ・スタッフ教育 ※取扱商品はセンターによって様々です。【例】日用雑貨、園芸用品、精密機器、空調機器等 ■入社後の流れ： 管理業務を行う前に現場を知っていただくため、2週間～1ヶ月ほど倉庫内にて荷物の仕分けや梱包、データ管理などの業務から開始します。 現場の業務や全体の流れを習得した後、OJTにてスタッフのシフト管理業務等に携わり徐々に業務の幅を広げていきます。 3ヶ月～半年ほどで独り立ちが可能になります。 ■キャリアパス： センター長のポジションは年次関係なく立候補制です。向上心のある方大歓迎です。毎年約5拠点ずつ拡大していっておりますのでチャンスも多いです。また、経験を積むとセンターの収支管理や、コスト削減、物流の効率的な仕組みづくりといった、会社経営に携わる業務もお任せします。 ■教育制度： ◇資格取得支援充実：希望する方は、フォークリフトの免許など、業務に活かせる資格取得を行うことができ、取得にかかる費用は会社が全て負担します。 ◇資格手当充実：管理職にステップアップ後は、物流技術管理士の取得も目指すことができます。資格取得後は、資格手当として毎月5万円を支給します。

学歴不問

＜勤務地詳細＞倉敷センター住所：岡山県倉敷市玉島周辺 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

新倉敷駅

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～170,000円固定残業手当/月：60,000円～65,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞210,000円～235,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。◇昇給／年1回（1月）◇賞与／年2回（8月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・一般区域貨物自動車運送事業・自動車運送取扱事業・物流センターの管理運営・物流事業情報の収集処理事業・物流システムの研究開発

◆◇物流改革に取り組む3PL企業／現場で働くすべての方の作業・業務改善を目指す◇◆ ～マネジメントに挑戦したい方歓迎！センター長へキャリアアップ可能～ ～正社員雇用／完全週休二日制／研修制度充実／人々の生活を支えるやりがいのある仕事です～ 当社は3PL（サードパーティーロジスティクス）の実践を目指して創業した会社です。 ※3PLとは、主に荷主でも運送会社でもない第三者である物流企業が、荷主となる企業の物流業務を一括して受託する物流企業です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 担当するチームのマネジメントや、効率アップのための業務改善・取り組み等がメインとなります。 ※荷物を運ぶだけのお仕事ではなく、業務改善や管理能力が必要となる重要なお仕事です。 ・アルバイトスタッフの業務管理 ・入出荷管理 ・取引先やメーカーさんとのやり取り ・スタッフ教育 ※取扱商品はセンターによって様々です。【例】日用雑貨、園芸用品、精密機器、空調機器等 ■入社後の流れ： 管理業務を行う前に現場を知っていただくため、2週間～1ヶ月ほど倉庫内にて荷物の仕分けや梱包、データ管理などの業務から開始します。 現場の業務や全体の流れを習得した後、OJTにてスタッフのシフト管理業務等に携わり徐々に業務の幅を広げていきます。 3ヶ月～半年ほどで独り立ちが可能になります。 ■キャリアパス： センター長のポジションは年次関係なく立候補制です。向上心のある方大歓迎です。毎年約5拠点ずつ拡大していっておりますのでチャンスも多いです。また、経験を積むとセンターの収支管理や、コスト削減、物流の効率的な仕組みづくりといった、会社経営に携わる業務もお任せします。 ■教育制度： ◇資格取得支援充実：希望する方は、フォークリフトの免許など、業務に活かせる資格取得を行うことができ、取得にかかる費用は会社が全て負担します。 ◇資格手当充実：管理職にステップアップ後は、物流技術管理士の取得も目指すことができます。資格取得後は、資格手当として毎月5万円を支給します。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞沖縄物流センター側住所：沖縄県糸満市西崎町4-6-5 福山通運株式会社内2階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

赤嶺駅

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～170,000円固定残業手当/月：60,000円～65,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞210,000円～235,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。◇昇給／年1回（1月）◇賞与／年2回（8月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・一般区域貨物自動車運送事業・自動車運送取扱事業・物流センターの管理運営・物流事業情報の収集処理事業・物流システムの研究開発

◆◇物流改革に取り組む3PL企業／現場で働くすべての方の作業・業務改善を目指す◇◆ ～マネジメントに挑戦したい方歓迎！未経験からセンター長へキャリアアップ可能～ ～正社員雇用／完全週休二日制／研修制度充実／人々の生活を支えるやりがいのある仕事です～ 当社は3PL（サードパーティーロジスティクス）の実践を目指して創業した会社です。 ※3PLとは、主に荷主でも運送会社でもない第三者である物流企業が、荷主となる企業の物流業務を一括して受託する物流企業です。 ■業務内容： 担当するチームのマネジメントや、効率アップのための業務改善・取り組み等がメインとなります。 ※荷物を運ぶだけのお仕事ではなく、業務改善や管理能力が必要となる重要なお仕事です。 ・アルバイトスタッフの業務管理 ・入出荷管理 ・取引先やメーカーさんとのやり取り ・スタッフ教育 ※取扱商品はセンターによって様々です。【例】日用雑貨、園芸用品、精密機器、空調機器等 ■入社後の流れ： 管理業務を行う前に現場を知っていただくため、2週間～1ヶ月ほど倉庫内にて荷物の仕分けや梱包、データ管理などの業務から開始します。 現場の業務や全体の流れを習得した後、OJTにてスタッフのシフト管理業務等に携わり徐々に業務の幅を広げていきます。 3ヶ月～半年ほどで独り立ちが可能になります。 ■キャリアパス： センター長のポジションは年次関係なく立候補制です。向上心のある方大歓迎です。毎年約5拠点ずつ拡大していっておりますのでチャンスも多いです。また、経験を積むとセンターの収支管理や、コスト削減、物流の効率的な仕組みづくりといった、会社経営に携わる業務もお任せします。 ■教育制度： ◇資格取得支援充実：希望する方は、フォークリフトの免許など、業務に活かせる資格取得を行うことができ、取得にかかる費用は会社が全て負担します。 ◇資格手当充実：管理職にステップアップ後は、物流技術管理士の取得も目指すことができます。資格取得後は、資格手当として毎月5万円を支給します。

学歴不問

＜勤務地詳細＞鳥栖センター住所：佐賀県鳥栖市酒井西町８２１ 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

鳥栖駅、味坂駅、田代駅

＜予定年収＞320万円～380万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～固定残業手当/月：60,000円～（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞210,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。◇昇給／年1回（1月）◇賞与／年2回（8月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・一般区域貨物自動車運送事業・自動車運送取扱事業・物流センターの管理運営・物流事業情報の収集処理事業・物流システムの研究開発

◆◇物流改革に取り組む3PL企業／現場で働くすべての方の作業・業務改善を目指す◇◆ ～マネジメントに挑戦したい方歓迎！センター長へキャリアアップ可能～ ～正社員雇用／完全週休二日制／研修制度充実／人々の生活を支えるやりがいのある仕事です～ 当社は3PL（サードパーティーロジスティクス）の実践を目指して創業した会社です。 ※3PLとは、主に荷主でも運送会社でもない第三者である物流企業が、荷主となる企業の物流業務を一括して受託する物流企業です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 担当するチームのマネジメントや、効率アップのための業務改善・取り組み等がメインとなります。 ※荷物を運ぶだけのお仕事ではなく、業務改善や管理能力が必要となる重要なお仕事です。 ・アルバイトスタッフの業務管理 ・入出荷管理 ・取引先やメーカーさんとのやり取り ・スタッフ教育 ※取扱商品はセンターによって様々です。【例】日用雑貨、園芸用品、精密機器、空調機器等 ■入社後の流れ： 管理業務を行う前に現場を知っていただくため、2週間～1ヶ月ほど倉庫内にて荷物の仕分けや梱包、データ管理などの業務から開始します。 現場の業務や全体の流れを習得した後、OJTにてスタッフのシフト管理業務等に携わり徐々に業務の幅を広げていきます。 3ヶ月～半年ほどで独り立ちが可能になります。 ■キャリアパス： センター長のポジションは年次関係なく立候補制です。向上心のある方大歓迎です。毎年約5拠点ずつ拡大していっておりますのでチャンスも多いです。また、経験を積むとセンターの収支管理や、コスト削減、物流の効率的な仕組みづくりといった、会社経営に携わる業務もお任せします。 ■教育制度： ◇資格取得支援充実：希望する方は、フォークリフトの免許など、業務に活かせる資格取得を行うことができ、取得にかかる費用は会社が全て負担します。 ◇資格手当充実：管理職にステップアップ後は、物流技術管理士の取得も目指すことができます。資格取得後は、資格手当として毎月5万円を支給します。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞コスモス薬品成田常温センター住所：千葉県成田市南三里塚78－7 プロロジスパーク成田1-B受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

芝山千代田駅、成田空港駅(鉄道)、東成田駅

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～170,000円固定残業手当/月：60,000円～65,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞210,000円～235,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。◇昇給／年1回（1月）◇賞与／年2回（8月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・一般区域貨物自動車運送事業・自動車運送取扱事業・物流センターの管理運営・物流事業情報の収集処理事業・物流システムの研究開発

◆◇物流改革に取り組む3PL企業／現場で働くすべての方の作業・業務改善を目指す◇◆ ～マネジメントに挑戦したい方歓迎！センター長へキャリアアップ可能～ ～正社員雇用／完全週休二日制／研修制度充実／人々の生活を支えるやりがいのある仕事です～ 当社は3PL（サードパーティーロジスティクス）の実践を目指して創業した会社です。 ※3PLとは、主に荷主でも運送会社でもない第三者である物流企業が、荷主となる企業の物流業務を一括して受託する物流企業です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 担当するチームのマネジメントや、効率アップのための業務改善・取り組み等がメインとなります。 ※荷物を運ぶだけのお仕事ではなく、業務改善や管理能力が必要となる重要なお仕事です。 ・アルバイトスタッフの業務管理 ・入出荷管理 ・取引先やメーカーさんとのやり取り ・スタッフ教育 ※取扱商品はセンターによって様々です。【例】日用雑貨、園芸用品、精密機器、空調機器等 ■入社後の流れ： 管理業務を行う前に現場を知っていただくため、2週間～1ヶ月ほど倉庫内にて荷物の仕分けや梱包、データ管理などの業務から開始します。 現場の業務や全体の流れを習得した後、OJTにてスタッフのシフト管理業務等に携わり徐々に業務の幅を広げていきます。 3ヶ月～半年ほどで独り立ちが可能になります。 ■キャリアパス： センター長のポジションは年次関係なく立候補制です。向上心のある方大歓迎です。毎年約5拠点ずつ拡大していっておりますのでチャンスも多いです。また、経験を積むとセンターの収支管理や、コスト削減、物流の効率的な仕組みづくりといった、会社経営に携わる業務もお任せします。 ■教育制度： ◇資格取得支援充実：希望する方は、フォークリフトの免許など、業務に活かせる資格取得を行うことができ、取得にかかる費用は会社が全て負担します。 ◇資格手当充実：管理職にステップアップ後は、物流技術管理士の取得も目指すことができます。資格取得後は、資格手当として毎月5万円を支給します。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞沖縄センター住所：沖縄県浦添市勢理客2丁目14-5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

古島駅、おもろまち駅、市立病院前駅(沖縄県)

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～170,000円固定残業手当/月：60,000円～65,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞210,000円～235,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。◇昇給／年1回（1月）◇賞与／年2回（8月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・一般区域貨物自動車運送事業・自動車運送取扱事業・物流センターの管理運営・物流事業情報の収集処理事業・物流システムの研究開発

◆◇物流改革に取り組む3PL企業／現場で働くすべての方の作業・業務改善を目指す◇◆ ～マネジメントに挑戦したい方歓迎！センター長へキャリアアップ可能～ ～正社員雇用／完全週休二日制／研修制度充実／人々の生活を支えるやりがいのある仕事です～ 当社は3PL（サードパーティーロジスティクス）の実践を目指して創業した会社です。 ※3PLとは、主に荷主でも運送会社でもない第三者である物流企業が、荷主となる企業の物流業務を一括して受託する物流企業です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 担当するチームのマネジメントや、効率アップのための業務改善・取り組み等がメインとなります。 ※荷物を運ぶだけのお仕事ではなく、業務改善や管理能力が必要となる重要なお仕事です。 ・アルバイトスタッフの業務管理 ・入出荷管理 ・取引先やメーカーさんとのやり取り ・スタッフ教育 ※取扱商品はセンターによって様々です。【例】日用雑貨、園芸用品、精密機器、空調機器等 ■入社後の流れ： 管理業務を行う前に現場を知っていただくため、2週間～1ヶ月ほど倉庫内にて荷物の仕分けや梱包、データ管理などの業務から開始します。 現場の業務や全体の流れを習得した後、OJTにてスタッフのシフト管理業務等に携わり徐々に業務の幅を広げていきます。 3ヶ月～半年ほどで独り立ちが可能になります。 ■キャリアパス： センター長のポジションは年次関係なく立候補制です。向上心のある方大歓迎です。毎年約5拠点ずつ拡大していっておりますのでチャンスも多いです。また、経験を積むとセンターの収支管理や、コスト削減、物流の効率的な仕組みづくりといった、会社経営に携わる業務もお任せします。 ■教育制度： ◇資格取得支援充実：希望する方は、フォークリフトの免許など、業務に活かせる資格取得を行うことができ、取得にかかる費用は会社が全て負担します。 ◇資格手当充実：管理職にステップアップ後は、物流技術管理士の取得も目指すことができます。資格取得後は、資格手当として毎月5万円を支給します。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞糟屋郡久山町住所：福岡県糟屋郡久山町久原2162 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

篠栗駅、門松駅、伊賀駅

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～170,000円固定残業手当/月：60,000円～65,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞210,000円～235,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。◇昇給／年1回（1月）◇賞与／年2回（8月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・一般区域貨物自動車運送事業・自動車運送取扱事業・物流センターの管理運営・物流事業情報の収集処理事業・物流システムの研究開発

◆◇物流改革に取り組む3PL企業／現場で働くすべての方の作業・業務改善を目指す◇◆ ～マネジメントに挑戦したい方歓迎！センター長へキャリアアップ可能～ ～正社員雇用／完全週休二日制／研修制度充実／人々の生活を支えるやりがいのある仕事です～ 当社は3PL（サードパーティーロジスティクス）の実践を目指して創業した会社です。 ※3PLとは、主に荷主でも運送会社でもない第三者である物流企業が、荷主となる企業の物流業務を一括して受託する物流企業です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 担当するチームのマネジメントや、効率アップのための業務改善・取り組み等がメインとなります。 ※荷物を運ぶだけのお仕事ではなく、業務改善や管理能力が必要となる重要なお仕事です。 ・アルバイトスタッフの業務管理 ・入出荷管理 ・取引先やメーカーさんとのやり取り ・スタッフ教育 ※取扱商品はセンターによって様々です。【例】日用雑貨、園芸用品、精密機器、空調機器等 ■入社後の流れ： 管理業務を行う前に現場を知っていただくため、2週間～1ヶ月ほど倉庫内にて荷物の仕分けや梱包、データ管理などの業務から開始します。 現場の業務や全体の流れを習得した後、OJTにてスタッフのシフト管理業務等に携わり徐々に業務の幅を広げていきます。 3ヶ月～半年ほどで独り立ちが可能になります。 ■キャリアパス： センター長のポジションは年次関係なく立候補制です。向上心のある方大歓迎です。毎年約5拠点ずつ拡大していっておりますのでチャンスも多いです。また、経験を積むとセンターの収支管理や、コスト削減、物流の効率的な仕組みづくりといった、会社経営に携わる業務もお任せします。 ■教育制度： ◇資格取得支援充実：希望する方は、フォークリフトの免許など、業務に活かせる資格取得を行うことができ、取得にかかる費用は会社が全て負担します。 ◇資格手当充実：管理職にステップアップ後は、物流技術管理士の取得も目指すことができます。資格取得後は、資格手当として毎月5万円を支給します。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞海老名センター住所：神奈川県海老名市杉久保北2丁目12-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

社家駅、門沢橋駅、厚木駅

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～170,000円固定残業手当/月：60,000円～65,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞210,000円～235,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。◇昇給／年1回（1月）◇賞与／年2回（8月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・一般区域貨物自動車運送事業・自動車運送取扱事業・物流センターの管理運営・物流事業情報の収集処理事業・物流システムの研究開発

◆◇物流改革に取り組む3PL企業／現場で働くすべての方の作業・業務改善を目指す◇◆ ～マネジメントに挑戦したい方歓迎！センター長へキャリアアップ可能～ ～正社員雇用／完全週休二日制／研修制度充実／人々の生活を支えるやりがいのある仕事です～ 当社は3PL（サードパーティーロジスティクス）の実践を目指して創業した会社です。 ※3PLとは、主に荷主でも運送会社でもない第三者である物流企業が、荷主となる企業の物流業務を一括して受託する物流企業です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 担当するチームのマネジメントや、効率アップのための業務改善・取り組み等がメインとなります。 ※荷物を運ぶだけのお仕事ではなく、業務改善や管理能力が必要となる重要なお仕事です。 ・アルバイトスタッフの業務管理 ・入出荷管理 ・取引先やメーカーさんとのやり取り ・スタッフ教育 ※取扱商品はセンターによって様々です。【例】日用雑貨、園芸用品、精密機器、空調機器等 ■入社後の流れ： 管理業務を行う前に現場を知っていただくため、2週間～1ヶ月ほど倉庫内にて荷物の仕分けや梱包、データ管理などの業務から開始します。 現場の業務や全体の流れを習得した後、OJTにてスタッフのシフト管理業務等に携わり徐々に業務の幅を広げていきます。 3ヶ月～半年ほどで独り立ちが可能になります。 ■キャリアパス： センター長のポジションは年次関係なく立候補制です。向上心のある方大歓迎です。毎年約5拠点ずつ拡大していっておりますのでチャンスも多いです。また、経験を積むとセンターの収支管理や、コスト削減、物流の効率的な仕組みづくりといった、会社経営に携わる業務もお任せします。 ■教育制度： ◇資格取得支援充実：希望する方は、フォークリフトの免許など、業務に活かせる資格取得を行うことができ、取得にかかる費用は会社が全て負担します。 ◇資格手当充実：管理職にステップアップ後は、物流技術管理士の取得も目指すことができます。資格取得後は、資格手当として毎月5万円を支給します。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞近畿物流センター住所：大阪府 大阪府守口市佐太東町1-1　谷川運輸倉庫内受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～170,000円固定残業手当/月：60,000円～65,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞210,000円～235,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。◇昇給／年1回（1月）◇賞与／年2回（8月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・一般区域貨物自動車運送事業・自動車運送取扱事業・物流センターの管理運営・物流事業情報の収集処理事業・物流システムの研究開発

◆◇物流改革に取り組む3PL企業／現場で働くすべての方の作業・業務改善を目指す◇◆ ～マネジメントに挑戦したい方歓迎！センター長へキャリアアップ可能～ ～正社員雇用／完全週休二日制／研修制度充実／人々の生活を支えるやりがいのある仕事です～ 当社は3PL（サードパーティーロジスティクス）の実践を目指して創業した会社です。 ※3PLとは、主に荷主でも運送会社でもない第三者である物流企業が、荷主となる企業の物流業務を一括して受託する物流企業です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 担当するチームのマネジメントや、効率アップのための業務改善・取り組み等がメインとなります。 ※荷物を運ぶだけのお仕事ではなく、業務改善や管理能力が必要となる重要なお仕事です。 ・アルバイトスタッフの業務管理 ・入出荷管理 ・取引先やメーカーさんとのやり取り ・スタッフ教育 ※取扱商品はセンターによって様々です。【例】日用雑貨、園芸用品、精密機器、空調機器等 ■入社後の流れ： 管理業務を行う前に現場を知っていただくため、2週間～1ヶ月ほど倉庫内にて荷物の仕分けや梱包、データ管理などの業務から開始します。 現場の業務や全体の流れを習得した後、OJTにてスタッフのシフト管理業務等に携わり徐々に業務の幅を広げていきます。 3ヶ月～半年ほどで独り立ちが可能になります。 ■キャリアパス： センター長のポジションは年次関係なく立候補制です。向上心のある方大歓迎です。毎年約5拠点ずつ拡大していっておりますのでチャンスも多いです。また、経験を積むとセンターの収支管理や、コスト削減、物流の効率的な仕組みづくりといった、会社経営に携わる業務もお任せします。 ■教育制度： ◇資格取得支援充実：希望する方は、フォークリフトの免許など、業務に活かせる資格取得を行うことができ、取得にかかる費用は会社が全て負担します。 ◇資格手当充実：管理職にステップアップ後は、物流技術管理士の取得も目指すことができます。資格取得後は、資格手当として毎月5万円を支給します。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞姫路センター住所：兵庫県神崎郡市川町西田中455-3 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

甘地駅、福崎駅

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～170,000円固定残業手当/月：60,000円～65,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞210,000円～235,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。◇昇給／年1回（1月）◇賞与／年2回（8月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・一般区域貨物自動車運送事業・自動車運送取扱事業・物流センターの管理運営・物流事業情報の収集処理事業・物流システムの研究開発

◆◇物流改革に取り組む3PL企業／現場で働くすべての方の作業・業務改善を目指す◇◆ ～マネジメントに挑戦したい方歓迎！センター長へキャリアアップ可能～ ～正社員雇用／完全週休二日制／研修制度充実／人々の生活を支えるやりがいのある仕事です～ 当社は3PL（サードパーティーロジスティクス）の実践を目指して創業した会社です。 ※3PLとは、主に荷主でも運送会社でもない第三者である物流企業が、荷主となる企業の物流業務を一括して受託する物流企業です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 担当するチームのマネジメントや、効率アップのための業務改善・取り組み等がメインとなります。 ※荷物を運ぶだけのお仕事ではなく、業務改善や管理能力が必要となる重要なお仕事です。 ・アルバイトスタッフの業務管理 ・入出荷管理 ・取引先やメーカーさんとのやり取り ・スタッフ教育 ※取扱商品はセンターによって様々です。【例】日用雑貨、園芸用品、精密機器、空調機器等 ■入社後の流れ： 管理業務を行う前に現場を知っていただくため、2週間～1ヶ月ほど倉庫内にて荷物の仕分けや梱包、データ管理などの業務から開始します。 現場の業務や全体の流れを習得した後、OJTにてスタッフのシフト管理業務等に携わり徐々に業務の幅を広げていきます。 3ヶ月～半年ほどで独り立ちが可能になります。 ■キャリアパス： センター長のポジションは年次関係なく立候補制です。向上心のある方大歓迎です。毎年約5拠点ずつ拡大していっておりますのでチャンスも多いです。また、経験を積むとセンターの収支管理や、コスト削減、物流の効率的な仕組みづくりといった、会社経営に携わる業務もお任せします。 ■教育制度： ◇資格取得支援充実：希望する方は、フォークリフトの免許など、業務に活かせる資格取得を行うことができ、取得にかかる費用は会社が全て負担します。 ◇資格手当充実：管理職にステップアップ後は、物流技術管理士の取得も目指すことができます。資格取得後は、資格手当として毎月5万円を支給します。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞南九州センター住所：鹿児島県霧島市隼人町西光寺2427-43 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

表木山駅、中福良駅、日当山駅

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～170,000円固定残業手当/月：60,000円～65,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞210,000円～235,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。◇昇給／年1回（1月）◇賞与／年2回（8月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・一般区域貨物自動車運送事業・自動車運送取扱事業・物流センターの管理運営・物流事業情報の収集処理事業・物流システムの研究開発

◆◇物流改革に取り組む3PL企業／現場で働くすべての方の作業・業務改善を目指す◇◆ ～マネジメントに挑戦したい方歓迎！センター長へキャリアアップ可能～ ～正社員雇用／完全週休二日制／研修制度充実／人々の生活を支えるやりがいのある仕事です～ 当社は3PL（サードパーティーロジスティクス）の実践を目指して創業した会社です。 ※3PLとは、主に荷主でも運送会社でもない第三者である物流企業が、荷主となる企業の物流業務を一括して受託する物流企業です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 担当するチームのマネジメントや、効率アップのための業務改善・取り組み等がメインとなります。 ※荷物を運ぶだけのお仕事ではなく、業務改善や管理能力が必要となる重要なお仕事です。 ・アルバイトスタッフの業務管理 ・入出荷管理 ・取引先やメーカーさんとのやり取り ・スタッフ教育 ※取扱商品はセンターによって様々です。【例】日用雑貨、園芸用品、精密機器、空調機器等 ■入社後の流れ： 管理業務を行う前に現場を知っていただくため、2週間～1ヶ月ほど倉庫内にて荷物の仕分けや梱包、データ管理などの業務から開始します。 現場の業務や全体の流れを習得した後、OJTにてスタッフのシフト管理業務等に携わり徐々に業務の幅を広げていきます。 3ヶ月～半年ほどで独り立ちが可能になります。 ■キャリアパス： センター長のポジションは年次関係なく立候補制です。向上心のある方大歓迎です。毎年約5拠点ずつ拡大していっておりますのでチャンスも多いです。また、経験を積むとセンターの収支管理や、コスト削減、物流の効率的な仕組みづくりといった、会社経営に携わる業務もお任せします。 ■教育制度： ◇資格取得支援充実：希望する方は、フォークリフトの免許など、業務に活かせる資格取得を行うことができ、取得にかかる費用は会社が全て負担します。 ◇資格手当充実：管理職にステップアップ後は、物流技術管理士の取得も目指すことができます。資格取得後は、資格手当として毎月5万円を支給します。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞福崎センター住所：兵庫県神埼郡福崎町大貫1321 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～170,000円固定残業手当/月：60,000円～65,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞210,000円～235,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。◇昇給／年1回（1月）◇賞与／年2回（8月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・一般区域貨物自動車運送事業・自動車運送取扱事業・物流センターの管理運営・物流事業情報の収集処理事業・物流システムの研究開発

◆◇物流改革に取り組む3PL企業／現場で働くすべての方の作業・業務改善を目指す◇◆ ～マネジメントに挑戦したい方歓迎！センター長へキャリアアップ可能～ ～正社員雇用／完全週休二日制／研修制度充実／人々の生活を支えるやりがいのある仕事です～ 当社は3PL（サードパーティーロジスティクス）の実践を目指して創業した会社です。 ※3PLとは、主に荷主でも運送会社でもない第三者である物流企業が、荷主となる企業の物流業務を一括して受託する物流企業です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 担当するチームのマネジメントや、効率アップのための業務改善・取り組み等がメインとなります。 ※荷物を運ぶだけのお仕事ではなく、業務改善や管理能力が必要となる重要なお仕事です。 ・アルバイトスタッフの業務管理 ・入出荷管理 ・取引先やメーカーさんとのやり取り ・スタッフ教育 ※取扱商品はセンターによって様々です。【例】日用雑貨、園芸用品、精密機器、空調機器等 ■入社後の流れ： 管理業務を行う前に現場を知っていただくため、2週間～1ヶ月ほど倉庫内にて荷物の仕分けや梱包、データ管理などの業務から開始します。 現場の業務や全体の流れを習得した後、OJTにてスタッフのシフト管理業務等に携わり徐々に業務の幅を広げていきます。 3ヶ月～半年ほどで独り立ちが可能になります。 ■キャリアパス： センター長のポジションは年次関係なく立候補制です。向上心のある方大歓迎です。毎年約5拠点ずつ拡大していっておりますのでチャンスも多いです。また、経験を積むとセンターの収支管理や、コスト削減、物流の効率的な仕組みづくりといった、会社経営に携わる業務もお任せします。 ■教育制度： ◇資格取得支援充実：希望する方は、フォークリフトの免許など、業務に活かせる資格取得を行うことができ、取得にかかる費用は会社が全て負担します。 ◇資格手当充実：管理職にステップアップ後は、物流技術管理士の取得も目指すことができます。資格取得後は、資格手当として毎月5万円を支給します。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞箕面センター住所：大阪府箕面市船場東1丁目14-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

箕面萱野駅、箕面船場阪大前駅、北千里駅

＜予定年収＞350万円～400万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～170,000円固定残業手当/月：60,000円～65,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞210,000円～235,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。◇昇給／年1回（1月）◇賞与／年2回（8月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・一般区域貨物自動車運送事業・自動車運送取扱事業・物流センターの管理運営・物流事業情報の収集処理事業・物流システムの研究開発

◆◇物流改革に取り組む3PL企業／現場で働くすべての方の作業・業務改善を目指す◇◆ ～マネジメントに挑戦したい方歓迎！未経験からセンター長へキャリアアップ可能～ ～正社員雇用／完全週休二日制／研修制度充実／人々の生活を支えるやりがいのある仕事です～ 当社は3PL（サードパーティーロジスティクス）の実践を目指して創業した会社です。 ※3PLとは、主に荷主でも運送会社でもない第三者である物流企業が、荷主となる企業の物流業務を一括して受託する物流企業です。 ■業務内容： 担当するチームのマネジメントや、効率アップのための業務改善・取り組み等がメインとなります。 ※荷物を運ぶだけのお仕事ではなく、業務改善や管理能力が必要となる重要なお仕事です。 ・アルバイトスタッフの業務管理 ・入出荷管理 ・取引先やメーカーさんとのやり取り ・スタッフ教育 ※取扱商品はセンターによって様々です。【例】日用雑貨、園芸用品、精密機器、空調機器等 ■入社後の流れ： 管理業務を行う前に現場を知っていただくため、2週間～1ヶ月ほど倉庫内にて荷物の仕分けや梱包、データ管理などの業務から開始します。 現場の業務や全体の流れを習得した後、OJTにてスタッフのシフト管理業務等に携わり徐々に業務の幅を広げていきます。 3ヶ月～半年ほどで独り立ちが可能になります。 ■キャリアパス： センター長のポジションは年次関係なく立候補制です。向上心のある方大歓迎です。毎年約5拠点ずつ拡大していっておりますのでチャンスも多いです。また、経験を積むとセンターの収支管理や、コスト削減、物流の効率的な仕組みづくりといった、会社経営に携わる業務もお任せします。 ■教育制度： ◇資格取得支援充実：希望する方は、フォークリフトの免許など、業務に活かせる資格取得を行うことができ、取得にかかる費用は会社が全て負担します。 ◇資格手当充実：管理職にステップアップ後は、物流技術管理士の取得も目指すことができます。資格取得後は、資格手当として毎月5万円を支給します。

学歴不問

＜勤務地詳細＞倉敷センター住所：岡山県倉敷市玉島周辺 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

新倉敷駅

＜予定年収＞320万円～380万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：150,000円～固定残業手当/月：60,000円～（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞210,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。◇昇給／年1回（1月）◇賞与／年2回（8月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・一般区域貨物自動車運送事業・自動車運送取扱事業・物流センターの管理運営・物流事業情報の収集処理事業・物流システムの研究開発