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マッチング成立とは
あなたの登録情報（職種・勤務地など）と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知（※2）、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
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株式会社安藤・間
ゼネコン
東京都港区東新橋1-9-1
設立
従業員数
平均年齢
株式会社安藤・間の過去求人情報一覧
該当求人数 1件
この条件の求人数 1 件
職種
勤務地
仕事
【自動車メーカーや建設機械、建機メーカーでのご経験を活かして当社技術開発に貢献◎／年間休日126日／在宅勤務制度あり】 ■業務内容：【変更の範囲:会社の定める業務】 ・目まぐるしく変化するIT業界やロボット分野の技術開発を注視し、建設分野への転用を模索・検討 ・建設施工における生産性向上、省力化・省人化のための研究開発の企画やその実施 ＜研究テーマについて＞ 会社のニーズ(経営層、現場)、外部環境などからSWOTを作成し、部内で選定します。 開発期間は1テーマで2～3年区切りが多くなっておりますが、大きな開発目標については、継続し、開発項目を変えながら連続的に開発することもあります。 これら研究・開発を行い、標準的に現場適用されるまでを目指します。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＜開発事例＞ ・建機の自動運転：建設機械で繰り返し行っている単純作業を無人かつ自動で行うことで、省人化と安全性の向上が期待できる ・ジャンボ遠隔化システム：トンネル坑内の車上に設置した制御室からドリルジャンボを遠隔操作することで安全性と作業環境が向上する ・建機検出AI：建設現場で建機がどのように動いているかを感知してレポート化することでムダ・ムリを見つけて業務効率化ができる ※HP参照： https://www.ad-hzm.co.jp/solution/ground/detail_01/ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ■キャリアプラン 分野の専門性・技術・知見を高め、スペシャリストとして開発を継続頂き、ゆくゆくはマネージャーとしてグループや部を統括いただく流れとなります。 ■働き方、その他 ・当社では、社員全員がいきいきと働ける仕組みを実現するための施策を実施しております。その一つとして、ワークライフバランスの実現のために、生産性向上や効率化・省力化に向けて現場でのICT・AI導入や、女性活躍推進の一環として「けんせつ小町」活動の積極展開など、全社を挙げて働き方改革を推進しております。 ・入寮条件はありますが寮も完備されています。 ・住宅融資や持株制度、退職金制度など福利厚生、各種手当も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
＜勤務地詳細＞技術研究所住所：茨城県つくば市苅間５１５－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
最寄り駅
研究学園駅、つくば駅、万博記念公園駅(茨城県)
給与
＜予定年収＞600万円～870万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要：1.土木建築その他工事の調査、測量、企画、設計、施工、監理、技術指導の請負、受託およびコンサルティング業務2.工事用品および機械器具の供給3.不動産取引および不動産、有価証券の保有ならびに利用4.土壌の調査・浄化工事の請負、廃棄物の収集、処理、処分等の事業およびこれらに関するコンサルティング業務5.地域開発、都市開発および環境整備等に関する企画、設計ならびにコンサルティング業務6.発電および電気、熱等エネルギーの供給事業およびこれらに関するコンサルティング業務7.建築の請負を伴う不動産関連の特別目的会社への出資および出資持分の売買、ならびに信託受益権の保有および販売
出典：doda求人情報
仕事
※担当する土木／建築プロジェクトの品質・原価・工期・安全・環境などを工程におき、人とモノを管理します。 ※仕事を分断化せず、一貫してお任せする体制の当社。誰もがその名を知るような 大規模プロジェクトの計画段階から竣工までの工程に深く関われる環境です。 ※自分のプランをもとに1日が進み、目に見えるカタチとして結果が残ることが醍醐味の仕事です。 【具体的には】 ■施工計画書の作成 ■プロジェクト全体の実施予算書作成、損益・工事資金管理 ■施工管理 工事進捗・出来形管理、各工種担当協力会社への発注・管理調整、図面チェック、施工図作成、測量、 各種データ分析、検査への立会いのほか、あらゆる事態に臨機応変に対応する業務です。 ■安全衛生、労務管理ならびに記録の保管 ☆まずは「ハザマ流」の仕事の進め方を身に付けてください。 その後、経験や適性に応じて、現場に配属となります。 以下のように、意欲ある方には積極的にチャンスを与える体制ですから、率先してチャレンジしてください！ 【30代で海外プロジェクトの現場所長も！】――――――――――――――――――― 若いチカラにポジションと権限を与えるのは一段上の努力が必要なプロジェクトで、 最先端の技術を駆使して最前線でもまれながら技術力と人間力を磨き、 さらなる進化を図る――。そんなことを期待しているから。 ハザマには、実力に応じてステップアップできる環境があります。 ――――――――――――――――――――――――――――――――――――――― 【スキルアップできる制度】 当社では、社員の希望に沿った環境で成長していただくための制度があります。 ■自己申告制度 年1回、希望の地域や担当したい案件を申請し、経験とスキルを考慮しながら 希望に合ったプロジェクト・案件にアサインします。 ■チャレンジポスト制度 会社が社内公募するポストに対し、強い挑戦意欲を持った人を 登用する公募制度です。これまで、海外のプロジェクト担当要員、 第3セクター事業への派遣要員、社内の構造改革プロジェクト要員などに おいて、この制度を活用しています。
給与
月給24万円以上 ※年齢、経験、スキルなどを考慮の上、当社規定により優遇します。
勤務地
東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県など、首都圏の各事業所 ◎他、希望により全国各地、または海外での勤務も相談に応じます。
仕事
安全・工期・環境・利益管理の達成責任を担い、 顧客の満足する製品サービスを迅速に提供する 担当プロジェクトの施工管理をお任せします。 【具体的には】 ■施工計画書の作成 ■プロジェクト全体の実施予算書作成、損益・工事資金管理 ■施工管理(工事進捗・出来形管理、各工手担当協力会社への発注・管理調整、 図面チェック、施工図作成、測量、各種データ分析他、あらゆる事態に臨機応変に対応。) ■安全衛生、労務管理並びに記録の保管 【案件詳細】 瓦礫処理、下水処理場、ダム、トンネル、シールド、造成 等
給与
月給20万円以上 ※上記は最低保証額です。 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します。
勤務地
全国の各支店（福岡、大阪、愛知、東京、宮城)、本社、作業所 ※希望を考慮し、配属を決定いたします。 ※転勤の可能性があります。 【本社】 〒107-8658 東京都港区赤坂6-1-20
仕事
※担当する土木／建築プロジェクトの品質・原価・工期・安全・環境などを工程におき、人とモノを管理する業務です。 ※仕事を分断化せず、一貫してお任せする体制の当社。誰もがその名を知るような 大規模プロジェクトの計画段階から竣工までの工程に深く関われる、やりがいたっぷりの環境です。 ※自分のプランをもとに1日が進み、目に見えるカタチとして結果が残ることが醍醐味の仕事です。 【具体的には】 ■施工計画書の作成 ■プロジェクト全体の実施予算書作成、損益・工事資金管理 ■施工管理 工事進捗・出来形管理、各工種担当協力会社への発注・管理調整、図面チェック、施工図作成、測量、 各種データ分析、検査への立会いのほか、あらゆる事態に臨機応変に対応する業務です。 ■安全衛生、労務管理ならびに記録の保管 ☆まずは「ハザマ流」の仕事の進め方を身に付けてください。 その後、経験や適性に応じて、現場に配属となります。 以下のように、意欲ある方には積極的にチャンスを与える体制ですから、率先してチャレンジしてください！ 【30代で10億円の現場所長も！】■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 一個人の経験やスキルを正当に評価し、ポジションや給与に還元するのがハザマ流。 若いチカラにポジションと権限を与えるのは一段上の努力が必要なプロジェクトで、 最先端の技術を駆使して最前線でもまれながら技術力と人間力を磨き、 さらなる進化を図る――。そんなことを期待しているから。 実際に住宅・駅施設建設工事や結婚式場・ホテル建設工事などで実績を積み重ね、 30代前半で10億円規模のマンション現場の所長となった社員も。 あなたにもこんなキャリアを目指していただければと思っています！ ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■
給与
月給26万円以上 ※年齢、経験、スキルなどを考慮の上、当社規定により優遇します。
勤務地
東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県など、首都圏の各事業所 本社：東京都港区虎ノ門2-2-5
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