ルネサス エレクトロニクス株式会社
-
- 設立
- 2002年
-
- 従業員数
- 21,017名
-
- 平均年齢
- -歳
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ルネサス エレクトロニクス株式会社
ルネサス エレクトロニクス株式会社の過去求人情報一覧
仕事
~東証プライム上場の半導体メーカー/年休125日・年次有給休暇23日付与・フレックスタイム制・家賃補助制度など充実の福利厚生~ ■業務概要: 【変更の範囲:会社の定める業務】 ・様々なビジネスアプリケーションチームと連携してインフラ要件を収集し、チーム内およびプロジェクト内のベストプラクティスを推進 ・ルネサスの文化であるTransparent、Agile、Global、Innovative、Entrepreneurialを体現し、グローバルなビジネスアプリケーションシステム統合プロジェクトや効率的なオペレーション展開のためのビジネスアプリケーションインフラストラクチャの設計・管理 ■採用背景: 当社はグローバルな組織への移行に伴い、システムのグローバル統合やアウトソーシングからインハウス運用への移行を進めており、日本語と英語でコニュニケーションのできるアーキテクトを募集しています。 ■働き方: 年間休日は125日あり(2023年度)、コアタイムのないフレックス制度など、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。また年次有給休暇、在宅勤務制度等の日常生活のサポートに加え、将来の備えとしての資産形成を補助する、財形貯蓄、持ち株会制度も整っています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅
給与
<予定年収>820万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):470,000円~640,000円<月給>470,000円~640,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※管理職の場合、残業手当の支給なし。※経験・年齢等により管理監督者採用となり、残業代の支給はありません。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:同社は2010年4月、NECエレクトロニクス社とルネサステクノロジ社(日立製作所と三菱電機の半導体部門が統合)の合併により誕生した世界最大級半導体メーカーです。車載用マイコンに強みを持ち、世界有数の半導体ソリューションプロバイダーとして業界をリードしています。
仕事
【東証プライム上場の半導体メーカーにて、ITの知見・経験を活かしませんか/年休125日・年次有給休暇23日付与・フレックスタイム制・家賃補助制度など充実の福利厚生】 ■業務概要: 【変更の範囲:会社の定める業務】 経験やスキルを考慮して担当業務をお任せします。 【担当業務例】 ・IT統合システムの刷新おとびDX化(SAP, CRM, SCM, MDM, Enterprise MES他) ・日本リージョンにおけるWindowsサーバのセキュリティパッチ、バックアップ、構成変更 ・半導体生産システムの開発プロジェクト ■働き方: 年間休日は125日あり(2023年度)、コアタイムのないフレックス制度など、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。また年次有給休暇、在宅勤務制度等の日常生活のサポートに加え、将来の備えとしての資産形成を補助する、財形貯蓄、持ち株会制度も整っています。 ■当社について: ルネサスは「人々の暮らしを楽(ラク)にする」技術で持続可能な将来を築いていく日本を代表する半導体企業です。自動運転やIoTなど多様な分野において、先進的な製品やソリューションを提供しています。当社の製品は、世界中の主要な電子機器メーカーに採用され、日々の暮らしに欠かせない身の回りのあらゆる電子機器に使用されています。 当社では世界25カ国の製造・開発・販売拠点において20,000人以上の従業員が働いています。グローバルチームとして、すべての従業員が、行動指針である「Renesas Culture」をもとに、互いに学習、協力、成長、目標に向けて前進しながら、日々さまざまな課題解決に取り組んでいます。 当社を取り巻く環境は近年の活発な大型M&Aを含めて、他に類を見ないほどダイナミックに動いています。今後もインフラやデータエコノミー関連の急成長市場でのシェア拡大や、産業/IoTや自動車分野でのプレゼンス強化を図ります。変化の激しい中、グローバルチームの一員として、私たちと一緒に持続可能な将来を築いていただける方をお待ちしています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>武蔵事業所住所:東京都小平市上水本町5-20-1 勤務地最寄駅:JR中央線/国分寺駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細3>自宅住所:東京都、全国 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、一橋学園駅、新豊洲駅、恋ケ窪駅、越中島駅、国分寺駅
給与
<予定年収>600万円~1,100万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):350,000円~640,000円<月給>350,000円~640,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※管理職の場合、残業手当の支給なし。※経験・年齢等により管理監督者採用となり、残業代の支給はありません。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:同社は2010年4月、NECエレクトロニクス社とルネサステクノロジ社(日立製作所と三菱電機の半導体部門が統合)の合併により誕生した世界最大級半導体メーカーです。車載用マイコンに強みを持ち、世界有数の半導体ソリューションプロバイダーとして業界をリードしています。
仕事
【ネットワークの知見・経験を活かし社内SEとして活躍いただける方募集します!】 ~東証プライム上場の半導体メーカー/年休125日・年次有給休暇23日付与・フレックスタイム制・家賃補助制度など充実の福利厚生~ ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・世界20ケ国、従業員2万人、100拠点規模の社内グローバルネットワークの設計、構築、運用 ・チームの一員として、日本及びアジア全体のLAN・WAN・無線LANなど社内ネットワーク環境のすべての側面を管理・サポート ・グローバルチームと連携し、ネットワークの設計、ハンズオンでの実装 ・会社統合にあわせたネットワークの設計、導入 ・オフィス移転、統合に伴う有線、無線LANなどの設計、導入 ・オンプレミス中心のネットワークからSD-WAN、クラウド、ゼロトラスト、クラウド管理型ネットワークなどの技術を利用したネットワークヘインフラの刷新 ・プロジェクトを管理し、目標・納期・予算・品質を備えたサービスを提供 ・業務委託パートナーを管理し、継続的な運用サポートを実施 ・システムの継続的な改善と最適化を促進 ITの運用をグローバル化していく中で、ネットワークについてもエンタープライズ規模の環境をグローバル体制で社内での構築・運用に移行しています。グローバルネットワークオペレーションチームの一員として、日本およびアジア地域で活躍出来る人材が必要となっています。 ■働き方: ・年間休日は125日ありコアタイムのないフレックス制度など、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。 ・また年次有給休暇、在宅勤務制度等の日常生活のサポートに加え、将来の備えとしての資産形成を補助する、財形貯蓄、持ち株会制度も整っています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅
給与
<予定年収>600万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~450,000円<月給>300,000円~450,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※管理職の場合、残業手当の支給なし。※経験・年齢等により管理監督者採用となり、残業代の支給はありません。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:同社は2010年4月、NECエレクトロニクス社とルネサステクノロジ社(日立製作所と三菱電機の半導体部門が統合)の合併により誕生した世界最大級半導体メーカーです。車載用マイコンに強みを持ち、世界有数の半導体ソリューションプロバイダーとして業界をリードしています。
仕事
【レポートソリューション設計と実装の知見・経験を活かしレポートソリューションアーキテクトとして活躍いただける方募集します】 ~東証プライム上場の半導体メーカー/年休125日・年次有給休暇23日付与・フレックスタイム制・家賃補助制度など充実の福利厚生~ ■業務概要: グローバル基幹システム導入プロジェクトにおけるプロジェクト管理をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】 ■業務詳細: 1)簡易 ・現在進行中のグローバル基幹システム(ERP、SCM、CRM、MDMなど)受け入れプロジェクトプロジェクト管理、インテグレーション ・マネジメント等全体の統括・管理 2)上記完了後 ・継続の戦略的ITプロジェクト プロジェクト管理(企画~完了) インテグレーション・マネジメント 短期的には、現在進行中のグローバル基幹システム(ERP、SCM、CRM、MDMなど)を導入プロジェクトでプロジェクト管理およびインテグレーションを支援する人材を求めています。プロジェクト完了後もグローバル規模のITプロジェクトが二番目こちらも控えており、引き続き戦略的プロジェクトをマネージするチームの一角として活動していただく予定です。 ■当社について: 「人々の暮らしを楽(ラク)にする」技術で持続可能な将来を築いていく日本を代表する半導体企業です。自動運転やIoTなど多様な分野において、先進的な製品やソリューションを提供しています。当社の製品は、世界中の主要な電子機器メーカーに採用され、日々の暮らしに欠かせない身の回りのあらゆる電子機器に使用されています。当社では世界25カ国の製造・開発・販売拠点において20,000人以上の従業員が働いています。グローバルチームとして、すべての従業員が、行動指針である「Renesas Culture」をもとに、互いに学習、協力、成長、目標に向けて前進しながら、日々さまざまな課題解決に取り組んでいます。当社を取り巻く環境は近年の活発な大型M&Aを含めて、他に類を見ないほどダイナミックに動いています。今後もインフラやデータエコノミー関連の急成長市場でのシェア拡大や、産業/IoTや自動車分野でのプレゼンス強化を図ります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅
給与
<予定年収>680万円~1,100万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):400,000円~647,000円<月給>400,000円~647,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※管理職の場合、残業手当の支給なし。※経験・年齢等により管理監督者採用となり、残業代の支給はありません。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:同社は2010年4月、NECエレクトロニクス社とルネサステクノロジ社(日立製作所と三菱電機の半導体部門が統合)の合併により誕生した世界最大級半導体メーカーです。車載用マイコンに強みを持ち、世界有数の半導体ソリューションプロバイダーとして業界をリードしています。
仕事
【レポートソリューション設計と実装の知見・経験を活かしレポートソリューションアーキテクトとして活躍いただける方募集します】 ~東証プライム上場の半導体メーカー/年休125日・年次有給休暇23日付与・フレックスタイム制・家賃補助制度など充実の福利厚生~ ■業務概要: 私たちは、データソリューションの提供を支援するため、才能ある経験豊富な報告ソリューションアーキテクトを募集しています。グローバルなAI、データ&アナリティクスチームに参加し、Renesas全体でデータ技術の使用を促進するエキスパートおよびチャンピオンとなっていただきます。 ステークホルダーの要件とビジネスニーズに合致し、拡張可能かつ効率的なレポートソリューションの設計と実装に責任を持ちます。要件を理解し、ソリューションを設計し、プロジェクトの実施と提供が成功するよう、ステークホルダーと緊密に協力します。 最新のテクノロジーと革新的なソリューションの開発に取り組む機会があります。 ■職務詳細: レポートと分析のためのビジネス要件を収集し、文書化するためにステークホルダーと協力します。 ステークホルダーに対して技術的なリーダーシップとガイダンスを提供する レポート技術の使用を積極的に推進します。 データエンジニアリングチームと緊密に協力し、レポートに必要なデータパイプライン、ETL/ELTプロセス、およびデータ変換を実装します。 レポート、分析、ビジネスインテリジェンスに関連する最新の業界トレンド、動向、およびベストプラクティスについて最新情報を入手します。 面接プロセス中に、ポジションの範囲に関する詳細および将来の変更が提供されます。 ■働き方: ・年間休日は125日ありコアタイムのないフレックス制度など、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。 ・また年次有給休暇、在宅勤務制度等の日常生活のサポートに加え、将来の備えとしての資産形成を補助する、財形貯蓄、持ち株会制度も整っています。 ■当社について: 「人々の暮らしを楽(ラク)にする」技術で持続可能な将来を築いていく日本を代表する半導体企業です。自動運転やIoTなど多様な分野において、先進的な製品やソリューションを提供しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅
給与
<予定年収>680万円~820万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):400,000円~480,000円<月給>400,000円~480,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※管理職の場合、残業手当の支給なし。※経験・年齢等により管理監督者採用となり、残業代の支給はありません。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:同社は2010年4月、NECエレクトロニクス社とルネサステクノロジ社(日立製作所と三菱電機の半導体部門が統合)の合併により誕生した世界最大級半導体メーカーです。車載用マイコンに強みを持ち、世界有数の半導体ソリューションプロバイダーとして業界をリードしています。
仕事
【SAPの知見・経験を活かし社内IT部門の財務会計、管理会計チームをリードする中心的な役割として活躍いただける方募集します!】 ~東証プライム上場の半導体メーカー/年休125日・年次有給休暇23日付与・フレックスタイム制・家賃補助制度など充実の福利厚生~ ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 1. 社内IT部門の財務会計、管理会計チームのリード(支援)すること。 2. 社内業務部門および社内IT部門を連携する中心的な役割を果たすこと。 3. 提供する社内システムを通じて<ビジネスにおける課題を解決していくこと。 4. IT解決施策を導き出すために、社内他業務システムのメンバと協業すること。 5. システム運用に関する諸ルールを遵守すること。 6. 革新的な提案を創造し、今後の経理領域を支援すること。 7. ERPやその関連する様々な活動団体に参加し、情報収集を行う事により、常に業界における技術動向を把握すること。 ■働き方: ・年間休日は125日ありコアタイムのないフレックス制度など、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。 ・また年次有給休暇、在宅勤務制度等の日常生活のサポートに加え、将来の備えとしての資産形成を補助する、財形貯蓄、持ち株会制度も整っています。 ■当社について: ・「人々の暮らしを楽(ラク)にする」技術で持続可能な将来を築いていく日本を代表する半導体企業です。自動運転やIoTなど多様な分野において、先進的な製品やソリューションを提供しています。 ・当社では世界25カ国の製造・開発・販売拠点において20,000人以上の従業員が働いています。グローバルチームとして、すべての従業員が、行動指針である「Renesas Culture」をもとに、互いに学習、協力、成長、目標に向けて前進しながら、日々さまざまな課題解決に取り組んでいます。 ・変化の激しい中、グローバルチームの一員として、私たちと一緒に持続可能な将来を築いていただける方をお待ちしております。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅
給与
<予定年収>1,000万円~1,500万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):550,000円~880,000円<月給>550,000円~880,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※管理職の場合、残業手当の支給なし。※経験・年齢等により管理監督者採用となり、残業代の支給はありません。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:同社は2010年4月、NECエレクトロニクス社とルネサステクノロジ社(日立製作所と三菱電機の半導体部門が統合)の合併により誕生した世界最大級半導体メーカーです。車載用マイコンに強みを持ち、世界有数の半導体ソリューションプロバイダーとして業界をリードしています。
仕事
~東証プライム上場の半導体メーカー/年休125日・年次有給休暇23日付与・フレックスタイム制・家賃補助制度など充実の福利厚生~ ■業務概要: 次世代IT組織の社内コンサルタントとして、 ・グローバル業務・IT統合刷新プロジェクト(SAP, CRM, SCM, MDM, Enterprise MES他) に参画し、担当領域のソリューションの設計・実装を推進する ・グローバルIT組織の一員として、上記プロジェクトで導入したグローバルシステムを保守・拡張する ・上記プロジェクト完了のNext PhaseとしてグローバルでのDXプロジェクトの企画、推進を行う 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■募集背景: ルネサスエレクトロニクスはグローバル統合ITシステムおよびDX推進を担う次世代リーダーを募集します。 自動車の自動運転などのAI技術やIoT技術の中核を担う半導体ソリューションへの注力を加速する弊社では、グローバル市場で勝ち続けるためにここ数年欧米の同業他社を連続して買収しています。その効果を最大限に享受し、また2兆円企業への飛躍の礎を築くため、目下グローバルでSAP, CRM, SCM, MDMをはじめとする諸基幹プロセスおよびシステムを統合するプロジェクトを推進中です。また、同プロジェクト完了後の付加価値領域におけるDX推進に向けて、欧米アの人材を最適配置したグローバルIT組織の構築および強化を図っています。 これらグローバルIT統合およびDX推進を担う次世代リーダーたる社内コンサルタントを募集します。 ■当社について: ルネサスは、持続可能な将来を築くために、人々の暮らしを楽にする技術を提供している日本を代表する半導体企業です。自動運転やIoTなどの分野で先進的な製品やソリューションを提供しており、世界中の主要な電子機器メーカーに採用されています。また、当社は世界25カ国に広がる拠点で働く20,000人以上のグローバルチームです。私たちは「Renesas Culture」を基に、互いに学び合い、協力し、成長し、目標に向かって前進しています。変化の激しい環境で、私たちと一緒に持続可能な将来を築くために、あなたの参加をお待ちしています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅
給与
<予定年収>800万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~450,000円<月給>300,000円~450,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※管理職の場合、残業手当の支給なし。※経験・年齢等により管理監督者採用となり、残業代の支給はありません。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:同社は2010年4月、NECエレクトロニクス社とルネサステクノロジ社(日立製作所と三菱電機の半導体部門が統合)の合併により誕生した世界最大級半導体メーカーです。車載用マイコンに強みを持ち、世界有数の半導体ソリューションプロバイダーとして業界をリードしています。
仕事
【SE、システム開発経験の知見・経験を活かしシステム開発として活躍いただける方募集します!】 ~東証プライム上場の半導体メーカー/年休125日・年次有給休暇23日付与・フレックスタイム制・家賃補助制度など充実の福利厚生~ ■業務概要: 半導体生産システムの開発・統合プロジェクトおよび運用保守業務 1) 国内・海外半導体生産工場に存在する生産システムの統合化を推進する 2) 生産システムのシステム企画、設計、開発、導入、展開を行う 3) 生産システムの運用、保守を行う ※就業場所の変更の範囲、従事すべき業務の変更の範囲については、選考時に詳細をお伝えいたします。 ■ポジションの魅力: 当社の半導体工場における生産システムは、過去の個社統合の経緯があり、各工場独自で管理・効率化を進めてきた。現在、これを一元管理し、システムの共通化・最適化を進めている。今後は類似する生産システムの統合を加速して行く計画であり、社内SE人財の確保が必要である。さらにシステムの運用継続性も考え内製化を指向しており即戦力となる人材を求めている。弊社半導体工場は、日本国内だけでなく、海外にも存在し、グローバルに活躍できる。 ■働き方: ・年間休日は125日ありコアタイムのないフレックス制度など、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。 ・また年次有給休暇、在宅勤務制度等の日常生活のサポートに加え、将来の備えとしての資産形成を補助する、財形貯蓄、持ち株会制度も整っています。 ■当社について: ・「人々の暮らしを楽(ラク)にする」技術で持続可能な将来を築いていく日本を代表する半導体企業です。自動運転やIoTなど多様な分野において、先進的な製品やソリューションを提供しています。 ・当社では世界25カ国の製造・開発・販売拠点において20,000人以上の従業員が働いています。グローバルチームとして、すべての従業員が、行動指針である「Renesas Culture」をもとに、互いに学習、協力、成長、目標に向けて前進しながら、日々さまざまな課題解決に取り組んでいます。 ・変化の激しい中、グローバルチームの一員として、私たちと一緒に持続可能な将来を築いていただける方をお待ちしております。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>武蔵事業所住所:東京都小平市上水本町5-20-1 勤務地最寄駅:JR中央線/国分寺駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
一橋学園駅、恋ケ窪駅、国分寺駅
給与
<予定年収>600万円~820万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~400,000円<月給>300,000円~400,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※管理職の場合、残業手当の支給なし。※経験・年齢等により管理監督者採用となり、残業代の支給はありません。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:同社は2010年4月、NECエレクトロニクス社とルネサステクノロジ社(日立製作所と三菱電機の半導体部門が統合)の合併により誕生した世界最大級半導体メーカーです。車載用マイコンに強みを持ち、世界有数の半導体ソリューションプロバイダーとして業界をリードしています。
仕事
【データ解析の知見・経験を活かしデータエンジニアとして活躍いただける方募集します!】 ~東証プライム上場の半導体メーカー/年休125日・年次有給休暇23日付与・フレックスタイム制・家賃補助制度など充実の福利厚生~ ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 半導体製品のテストデータを統計解析手法や、BigData解析などのML/AI解析手法を駆使し、生産過程に潜む課題を抽出する事で、歩留改善やテスト効率改善を実現する。 ・担当技術分野:データ解析アルゴリズム開発 ・対象製品:R-Car/RH850などの車載製品全般 ・プロジェクト内容:テストデータ解析システム/インフラ上でのアプリ/ダッシュボード開発 ・担当業務: 上記に関して、企画、提案、要件定義、開発、評価、リリース、ユーザ対応など全般 ※就業場所の変更の範囲、従事すべき業務の変更の範囲については、選考時に詳細をお伝えいたします。 ■働き方: ・年間休日は125日ありコアタイムのないフレックス制度など、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。 ・また年次有給休暇、在宅勤務制度等の日常生活のサポートに加え、将来の備えとしての資産形成を補助する、財形貯蓄、持ち株会制度も整っています。 ■当社について: ・「人々の暮らしを楽(ラク)にする」技術で持続可能な将来を築いていく日本を代表する半導体企業です。自動運転やIoTなど多様な分野において、先進的な製品やソリューションを提供しています。 ・当社では世界25カ国の製造・開発・販売拠点において20,000人以上の従業員が働いています。グローバルチームとして、すべての従業員が、行動指針である「Renesas Culture」をもとに、互いに学習、協力、成長、目標に向けて前進しながら、日々さまざまな課題解決に取り組んでいます。 ・変化の激しい中、グローバルチームの一員として、私たちと一緒に持続可能な将来を築いていただける方をお待ちしております。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>武蔵事業所住所:東京都小平市上水本町5-20-1 勤務地最寄駅:JR中央線/国分寺駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
一橋学園駅、恋ケ窪駅、国分寺駅
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~588,235円<月給>300,000円~588,235円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※管理職の場合、残業手当の支給なし。※経験・年齢等により管理監督者採用となり、残業代の支給はありません。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:同社は2010年4月、NECエレクトロニクス社とルネサステクノロジ社(日立製作所と三菱電機の半導体部門が統合)の合併により誕生した世界最大級半導体メーカーです。車載用マイコンに強みを持ち、世界有数の半導体ソリューションプロバイダーとして業界をリードしています。
仕事
【HPC(High Performance Computing)分野の知見・経験を活かしASIC技術マーケティング戦略担当として活躍いただける方募集します!】 ~東証プライム上場の半導体メーカー/年休125日・年次有給休暇23日付与・フレックスタイム制・家賃補助制度など充実の福利厚生~ ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 HPCアプリケーション分野に向けたASICを提供するにあたり、 ・中長期的(5~10年程度)視点で自社が獲得すべき技術(ロードマップ)の定義 ・主に技術的観点からのASICビジネス戦略の策定 ・顧客の顕在的、及び潜在的要求を技術面からとらえたソリューション提案 を担っていただきます。 ※就業場所の変更の範囲、従事すべき業務の変更の範囲については、選考時に詳細をお伝えいたします。 ■働き方: ・年間休日は125日ありコアタイムのないフレックス制度など、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。 ・また年次有給休暇、在宅勤務制度等の日常生活のサポートに加え、将来の備えとしての資産形成を補助する、財形貯蓄、持ち株会制度も整っています。 ■当社について: ・「人々の暮らしを楽(ラク)にする」技術で持続可能な将来を築いていく日本を代表する半導体企業です。自動運転やIoTなど多様な分野において、先進的な製品やソリューションを提供しています。 ・当社では世界25カ国の製造・開発・販売拠点において20,000人以上の従業員が働いています。グローバルチームとして、すべての従業員が、行動指針である「Renesas Culture」をもとに、互いに学習、協力、成長、目標に向けて前進しながら、日々さまざまな課題解決に取り組んでいます。 ・変化の激しい中、グローバルチームの一員として、私たちと一緒に持続可能な将来を築いていただける方をお待ちしております。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>武蔵事業所住所:東京都小平市上水本町5-20-1 勤務地最寄駅:JR中央線/国分寺駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
一橋学園駅、恋ケ窪駅、国分寺駅
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):300,000円~588,235円<月給>300,000円~588,235円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※管理職の場合、残業手当の支給なし。※経験・年齢等により管理監督者採用となり、残業代の支給はありません。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:同社は2010年4月、NECエレクトロニクス社とルネサステクノロジ社(日立製作所と三菱電機の半導体部門が統合)の合併により誕生した世界最大級半導体メーカーです。車載用マイコンに強みを持ち、世界有数の半導体ソリューションプロバイダーとして業界をリードしています。
仕事
【熾烈な半導体競争の中、これからもリーディングポジションを守るため、法務システム運用・開発経験をお持ちの方を募集します】 ~東証プライム上場の半導体メーカー/年休125日・年次有給休暇23日付与・フレックスタイム制・家賃補助制度など充実の福利厚生~ ■業務概要: 1. 社内IT部門のLegalチームのリードする 2. 社内業務部門および社内IT部門を連携する中心的な役割を果たす 3. 提供する社内システムを通じてビジネスにおける課題を解決していく 4. IT解決施策を導き出すために、社内他業務システムのメンバと協業する 5. システム運用に関する諸ルールを遵守する 6. 革新的な提案を創造し、今後の法務領域を支援する 7. 関連する様々な活動団体に参加し、情報収集を行う事により、常に業界における技術動向を把握する ■採用背景: 熾烈な半導体競争の中、これからもリーディングポジションを守るため、法務要件をサポートするシステムの重要性はより高まっています。 このビジネス全般を根幹で支えるのがIT部門です。ビジネスプロセスを熟知したIT人材の社内留保を経営幹部も理解しており、グローバルな企業文化の中、IT部門でのLegalシステムの開発・運用に携わる人材を募集します。 ■働き方: ・年間休日は125日ありコアタイムのないフレックス制度など、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。 ・年次有給休暇、在宅勤務制度等の日常生活のサポートに加え、将来の備えとしての資産形成を補助する、財形貯蓄、持ち株会制度も整っています。 ■当社について: ・「人々の暮らしを楽(ラク)にする」技術で持続可能な将来を築いていく日本を代表する半導体企業です。自動運転やIoTなど多様な分野において、先進的な製品やソリューションを提供しています。 ・当社では世界25カ国の製造・開発・販売拠点において20,000人以上の従業員が働いています。グローバルチームとして、すべての従業員が、行動指針である「Renesas Culture」をもとに、互いに学習、協力、成長、目標に向けて前進しながら、日々さまざまな課題解決に取り組んでいます。 ・変化の激しい中、グローバルチームの一員として、私たちと一緒に持続可能な将来を築いていただける方をお待ちしております。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/豊洲駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
豊洲駅、新豊洲駅、越中島駅
給与
<予定年収>650万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):382,352円~500,000円<月給>382,352円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※管理職の場合、残業手当の支給なし。※経験・年齢等により管理監督者採用となり、残業代の支給はありません。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:同社は2010年4月、NECエレクトロニクス社とルネサステクノロジ社(日立製作所と三菱電機の半導体部門が統合)の合併により誕生した世界最大級半導体メーカーです。車載用マイコンに強みを持ち、世界有数の半導体ソリューションプロバイダーとして業界をリードしています。
出典:doda求人情報
仕事
■採用背景 現在、ルネサス エレクトロニクスでは2018年にM&Aにより統合した米国半導体メーカー2社との、システム統合プロジェクトを進めています。この推進にかかわるポジションの採用を行います。 ■募集ポジション 【1】ITシステム統合プロジェクトの戦略立案・運用 システム統合を踏まえながら、半導体事業に最適な情報システムの整備を行うための計画立案・運用推進を行う役割です。 <具体的には> ◇ ITシステムの中期計画立案 ルネサスグループ全体のIT中期計画を立案・運用。 統括部長の右腕となりながら、各システム開発リーダーと連携して戦略立案を主導。 ◇ 予算、リソース、OSベンダーの管理 グループ全体のIT予算、社員、OSベンダーのリソース管理やIT統制。 【2】ERPシステム開発チームのマネジメント ERPおよび関連システムの統合企画立案をリードする役割です。 <具体的には> ◇ ERPシステム統合の計画立案 SAP S/4HANA導入の検討を含めたERPおよび関連システムの統合企画立案業務の中で、経理・財務システム領域のリーダーを担当。 ◇ チームマネジメント ルネサスグループの経理・財務システム(SAP)および関連システムの開発・保守運用を行うチームのマネジメント。
給与
月給50万円以上 ※経験やスキルなどに応じ、当社規定により決定。 ※原則管理監督者採用となるため、残業代の支給はありません。
勤務地
本社/東京都江東区豊洲3-2-24豊洲フォレシア ※転居を伴う転勤なし <アクセス> 東京メトロ有楽町線「豊洲駅」より徒歩1分 ゆりかもめ線「豊洲駅」より徒歩6分
仕事
車載向けのMIXデバイス、SoC製品などのデジタル半導体製品などの開発を担当いただきます。 車載制御向けECUの中でキーデバイスであるアナログ製品の設計・テスト検証を担当していただきます。 CASE対応のSoC次世代開発では、モデルベース開発(MBD)/仮想プラットフォーム(VPF)の開発体制を推進していただきます。 <主な募集ポジション> ■LSIレイアウト設計 ■アナログIC回路設計 ■LSIテストエンジニア ■CASE向けSoCの仮想モデル開発
給与
月給30万円以上 ※経験やスキルなどに応じ、当社規定により決定。 <裁量労働制の適用者> 月給30万円以上(固定残業代を含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分、月5.8万円以上を支給します。
勤務地
武蔵事務所/東京都小平市上水本町5‐20‐1 ※転居を伴う転勤なし <アクセス> JR中央線・西武国分寺線「国分寺駅」より西武バスで5分(小平駅南口行、ルネサス武蔵下車) または「国分寺駅」より徒歩20分
仕事
ルネサス製品(主にマイコン、SoC)のソフトウェア開発を担当していただきます。 ミドルウェアやリアルタイムOS、統合開発環境、AIをマイコンに組み組むツールなどの提供により、お客様のシステム開発の容易化、コスト削減、ユーザ負担の軽減を実現できるようにするのがミッションです。 最近では、AIをマイコンなどに組み込むツールや統合開発環境、リアルタイムOS、ミドルウェアなども提供しています。 要件定義や設計といった開発の上流工程、プロジェクトマネジメント、あるいは車載向けプラットフォームの企画などを担当していただきます。 当社の半導体は、車載用を中心にIoTや産業用など変革が激しい業界・領域で使用されています。最先端テクノロジーを支える存在として、やりがいを感じていただけるはずです。 <主な募集ポジション> ■車載機器向け組込みソフトウェア開発(SoC) ■車載機器向け組込みソフトウェア開発(ADAS) ■車載向けセキュリティソフトウェア開発 ■セキュリティアーキテクト
給与
月給30万円以上 ※経験やスキルなどに応じ、当社規定により決定。 <裁量労働制の適用者> 月給30万円以上(固定残業代を含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分、月5.8万円以上を支給します。
勤務地
武蔵事務所/東京都小平市上水本町5‐20‐1 ※転居を伴う転勤なし <アクセス> JR中央線・西武国分寺線「国分寺駅」より西武バスで5分(小平駅南口行、ルネサス武蔵下車) または「国分寺駅」より徒歩20分
仕事
◆デジタル半導体開発エンジニア ■車載半導体システム設計・開発 ■IoT向け無線技術開発 ■次世代OA機器向けシステムソリューションの開発 など ◆アナログ半導体開発エンジニア ■通信用半導体システム設計・開発 ■車載パワーデバイス(パワーMOS、IGBT、SiC)の応用回路業務 など
給与
学部卒:月給20万9,000円 修士了:月給23万3,000円 ※あくまで新卒初任給です(2015年度実績)。経験や能力を考慮の上、決定します。
勤務地
武蔵事業所/東京都小平市上水本町5-20-1
仕事
◆デジタル半導体開発エンジニア ■車載半導体システム設計・開発 ■IoT向け無線技術開発 ■次世代OA機器向けシステムソリューションの開発 など ◆アナログ半導体開発エンジニア ■通信用半導体システム設計・開発 ■車載パワーデバイス(パワーMOS、IGBT、SiC)の応用回路業務 など
給与
学部卒:月給20万9,000円 修士了:月給23万3,000円 ※あくまで新卒初任給です(2015年度実績)。経験や能力を考慮の上、決定します。
勤務地
武蔵事業所/東京都小平市上水本町5-20-1
仕事
◆デジタル半導体開発エンジニア ■車載半導体システム設計・開発 ■IoT向け無線技術開発 ■次世代OA機器向けシステムソリューションの開発 など ◆アナログ半導体開発エンジニア ■通信用半導体システム設計・開発 ■車載パワーデバイス(パワーMOS、IGBT、SiC)の応用回路業務 など
給与
学部卒:月給20万9,000円 修士了:月給23万3,000円 ※あくまで新卒初任給です(2015年度実績)。経験や能力を考慮の上、決定します。
勤務地
武蔵事業所/東京都小平市上水本町5-20-1
仕事
◆デジタル半導体開発エンジニア ■車載半導体システム設計・開発 ■IoT向け無線技術開発 ■次世代OA機器向けシステムソリューションの開発 など ◆アナログ半導体開発エンジニア ■通信用半導体システム設計・開発 ■車載パワーデバイス(パワーMOS、IGBT、SiC)の応用回路業務 など
給与
学部卒:月給20万9,000円 修士了:月給23万3,000円 ※あくまで新卒初任給です(2015年度実績)。経験や能力を考慮の上、決定します。
勤務地
武蔵事業所/東京都小平市上水本町5-20-1
仕事
◆デジタル半導体開発エンジニア ■車載半導体システム設計・開発 ■IoT向け無線技術開発 ■次世代OA機器向けシステムソリューションの開発 など ◆アナログ半導体開発エンジニア ■通信用半導体システム設計・開発 ■車載パワーデバイス(パワーMOS、IGBT、SiC)の応用回路業務 など
給与
学部卒:月給20万9,000円 修士了:月給23万3,000円 ※あくまで新卒初任給です(2015年度実績)。経験や能力を考慮の上、決定します。
勤務地
武蔵事業所/東京都小平市上水本町5-20-1
仕事
◆デジタル半導体開発エンジニア ■車載半導体システム設計・開発 ■IoT向け無線技術開発 ■次世代OA機器向けシステムソリューションの開発 など ◆アナログ半導体開発エンジニア ■通信用半導体システム設計・開発 ■車載パワーデバイス(パワーMOS、IGBT、SiC)の応用回路業務 など
給与
学部卒:月給20万9,000円 修士了:月給23万3,000円 ※あくまで新卒初任給です(2015年度実績)。経験や能力を考慮の上、決定します。
勤務地
武蔵事業所/東京都小平市上水本町5-20-1
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