独立行政法人情報処理推進機構 の求人・中途採用情報

【日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献／転勤なし】 ■仕事内容 日本の産業サイバーセキュリティ強化を目的とした国際連携業務において、中核メンバーとして各種プロジェクトをリードしていただきます。 本ポジションでは、海外政府機関や国際機関、産業界との協働を通じて、日本の産業サイバーセキュリティの発展に貢献していただきます。 ■募集背景 重要インフラをはじめとする産業分野において、サイバー攻撃の高度化・巧妙化が進展しています。 そのため、同盟国・同志国との連携強化や、海外機関・産業界との協働を通じた対応力向上が求められています。 こうした状況を踏まえ、産業サイバー人材の国際連携業務の拡充・高度化を推進するため、即戦力人材を募集します。 また、組織全体の安定的な運営を見据え、国際領域を担う人材基盤の強化も目的としています。 ■組織ミッション 国際連携を通じ、日本のサプライチェーンにおける産業サイバーセキュリティの強靭化を推進する。 ■業務内容 ・海外政府機関・国際機関・産業界等との連携に関する戦略の企画・立案 ・国際連携プロジェクト（合同演習、情報共有、枠組み構築等）の企画・推進・運営ロジ業務 ・国際会議・ワーキンググループ等への参画、および対外的な調整・渉外 ・国内関係機関（政府・政府系関係機関・業界団体等）との連携・調整 ・国際的な産業サイバーセキュリティ動向・政策・制度に関する調査・分析 ■ジョブローテーション： 2～4年ごとに異動（ジョブローテーション）となる可能性があります。 ご自身の希望担当業務や経験、スキルなどを踏まえて配属し、キャリアアップにつなげることが可能です。 ■独立行政法人情報処理推進機構（IPA）について： ◎2004年に発足してから今日に至るまで、IPAは、経済産業省の政策実施機関として日本のIT施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。 ◎国民の皆様が安心できるIT社会を実現するため、情報セキュリティ対策の実現、IT人材の育成、IT社会の動向調査・分析・基盤構築と、3つの分野を軸として、さまざまな事業に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

千石駅、駒込駅、巣鴨駅

＜予定年収＞650万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。

【日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献／転勤なし】 ■仕事概要 デジタル人材育成プラットフォーム内製開発リーダー（テックリード）として以下の業務を担っていただきます。 ・デジタル人材育成プラットフォーム第二フェーズ以降の内製開発におけるテックリード ・内製開発体制の採用支援、開発環境の構築などの立上げ ・システム全体アーキテクチャ設計、技術選定、設計レビュー、コードレビュー ・外部システムとのID連携・データ連携を前提とした設計・実装方針策定 ・開発チームの技術支援、品質向上、開発標準整備 ・AI活用による設計・実装・テスト・ドキュメント作成の高度化推進 ・運用保守、障害対応、性能改善、CI/CD・監視整備などのDevSecOps推進 ・必要に応じて、推薦・検索・スキル可視化等のAI/データ活用機能の技術検討 ■求める人物像 民間企業、市場でも注目を集めるプロジェクトにチャレンジをしたいブレイブハーテッドな方の参画を心待ちにしております！ ■ジョブローテーション： 2～4年ごとに異動（ジョブローテーション）となる可能性があります。 ご自身の希望担当業務や経験、スキルなどを踏まえて配属し、キャリアアップにつなげることが可能です。 ■独立行政法人情報処理推進機構（IPA）について： ◎2004年に発足してから今日に至るまで、IPAは、経済産業省の政策実施機関として日本のIT施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。 ◎国民の皆様が安心できるIT社会を実現するため、情報セキュリティ対策の実現、IT人材の育成、IT社会の動向調査・分析・基盤構築と、3つの分野を軸として、さまざまな事業に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

千石駅、駒込駅、巣鴨駅

＜予定年収＞850万円～1,299万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～640,000円＜月給＞300,000円～640,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。

【日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献／転勤なし】 ■仕事概要 デジタル人材育成プラットフォームに関する複数の開発案件・連携案件において、PMOとして以下の業務を担っていただきます。 ・デジタル人材育成プラットフォームに関する複数開発案件の横断PMO ・進捗・課題・リスク・品質・変更管理 ・ID連携、外部システム連携、データ連携案件の要件整理・調整 ・関係部門/外部ベンダーとの会議運営、論点整理、意思決定支援 ・経営層・責任者向け報告資料の作成 ・テスト、移行、運用定着に向けたプロジェクト推進支援 民間企業、市場でも注目を集めるプロジェクトにチャレンジをしたいブレイブハーテッドな方の参画を心待ちにしております！ ■ジョブローテーション： 2～4年ごとに異動（ジョブローテーション）となる可能性があります。 ご自身の希望担当業務や経験、スキルなどを踏まえて配属し、キャリアアップにつなげることが可能です。 ■独立行政法人情報処理推進機構（IPA）について： ◎2004年に発足してから今日に至るまで、IPAは、経済産業省の政策実施機関として日本のIT施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。 ◎国民の皆様が安心できるIT社会を実現するため、情報セキュリティ対策の実現、IT人材の育成、IT社会の動向調査・分析・基盤構築と、3つの分野を軸として、さまざまな事業に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

千石駅、駒込駅、巣鴨駅

＜予定年収＞650万円～1,299万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～640,000円＜月給＞300,000円～640,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。

【日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献／転勤なし】 ■仕事概要 デジタル人材育成プラットフォームのBizDevとして、以下の業務を担っていただきます。 ・デジタル人材育成プラットフォームのGo-To-Market戦略立案・実行 ・学習コンテンツサプライヤー、教育市場システム、人材・労働市場システム、国際資格機関等との提携開拓 ・パートナーアライアンス、共同事業、データ/API連携等の事業スキーム設計 ・ターゲット市場分析、顧客セグメント整理、販売戦略・提案戦略の策定 ・提案資料作成、商談、交渉、契約締結、導入立ち上げ支援 ・市場ニーズ・連携要件を社内プロダクト/開発チームへフィードバック ・国内外パートナーとのリレーション構築と市場拡大推進 民間企業、市場でも注目を集めるプロジェクトにチャレンジをしたいブレイブハーテッドな方の参画を心待ちにしております！ ■雇用形態 特定任期付職員となります。 特定任期付職員とは有期雇用（１年更新、最大５年）で、「高度な専門的知識・経験・実績を有する者」と認められた場合に年収1,300万円～で採用するものです。 業務調整手当があります。特別手当・退職金制度がありません。 ■独立行政法人情報処理推進機構（IPA）について： ◎2004年に発足してから今日に至るまで、IPAは、経済産業省の政策実施機関として日本のIT施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。 ◎国民の皆様が安心できるIT社会を実現するため、情報セキュリティ対策の実現、IT人材の育成、IT社会の動向調査・分析・基盤構築と、3つの分野を軸として、さまざまな事業に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

千石駅、駒込駅、巣鴨駅

＜予定年収＞1,300万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：650,000円～750,000円＜月給＞650,000円～750,000円＜昇給有無＞無＜残業手当＞無＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。

【日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献／転勤なし】 ■仕事概要 デジタル人材育成プラットフォームのBizDevとして、以下の業務を担っていただきます。 ・デジタル人材育成プラットフォームのGo-To-Market戦略立案・実行 ・学習コンテンツサプライヤー、教育市場システム、人材・労働市場システム、国際資格機関等との提携開拓 ・パートナーアライアンス、共同事業、データ/API連携等の事業スキーム設計 ・ターゲット市場分析、顧客セグメント整理、販売戦略・提案戦略の策定 ・提案資料作成、商談、交渉、契約締結、導入立ち上げ支援 ・市場ニーズ・連携要件を社内プロダクト/開発チームへフィードバック ・国内外パートナーとのリレーション構築と市場拡大推進 民間企業、市場でも注目を集めるプロジェクトにチャレンジをしたいブレイブハーテッドな方の参画を心待ちにしております！ ■ジョブローテーション： 2～4年ごとに異動（ジョブローテーション）となる可能性があります。 ご自身の希望担当業務や経験、スキルなどを踏まえて配属し、キャリアアップにつなげることが可能です。 ■独立行政法人情報処理推進機構（IPA）について： ◎2004年に発足してから今日に至るまで、IPAは、経済産業省の政策実施機関として日本のIT施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。 ◎国民の皆様が安心できるIT社会を実現するため、情報セキュリティ対策の実現、IT人材の育成、IT社会の動向調査・分析・基盤構築と、3つの分野を軸として、さまざまな事業に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

千石駅、駒込駅、巣鴨駅

＜予定年収＞650万円～1,299万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～640,000円＜月給＞300,000円～640,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。

【日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献／転勤なし】 ■仕事概要 デジタル人材育成プラットフォームに関する複数の開発案件・連携案件において、PMOとして以下の業務を担っていただきます。 ・デジタル人材育成プラットフォームに関する複数開発案件の横断PMO ・進捗・課題・リスク・品質・変更管理 ・ID連携、外部システム連携、データ連携案件の要件整理・調整 ・関係部門/外部ベンダーとの会議運営、論点整理、意思決定支援 ・経営層・責任者向け報告資料の作成 ・テスト、移行、運用定着に向けたプロジェクト推進支援 民間企業、市場でも注目を集めるプロジェクトにチャレンジをしたいブレイブハーテッドな方の参画を心待ちにしております！ ■雇用形態 特定任期付職員となります。 特定任期付職員とは有期雇用（１年更新、最大５年）で、「高度な専門的知識・経験・実績を有する者」と認められた場合に年収1,300万円～で採用するものです。 業務調整手当があります。特別手当・退職金制度がありません。 ■独立行政法人情報処理推進機構（IPA）について： ◎2004年に発足してから今日に至るまで、IPAは、経済産業省の政策実施機関として日本のIT施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。 ◎国民の皆様が安心できるIT社会を実現するため、情報セキュリティ対策の実現、IT人材の育成、IT社会の動向調査・分析・基盤構築と、3つの分野を軸として、さまざまな事業に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

千石駅、駒込駅、巣鴨駅

＜予定年収＞1,300万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：650,000円～750,000円＜月給＞650,000円～750,000円＜昇給有無＞無＜残業手当＞無＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。

【日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献／転勤なし】 ■仕事概要 デジタル人材センター 人材プロモーションサービス部 スキルトランスフォーメーショングループでは、企業や個人がデジタルトランスフォーメーションを推進・実践するために必要な知識・スキル・マインドを体系的に整理した「デジタルスキル標準(DSS)」の策定や、デジタル人材育成ポータルサイトである「マナビDX」を運営しています。 今回は「デジタルスキル標準(DSS)」策定や利活用の促進に係る次の業務に従事する職員を募集します。 ■業務内容 1.「デジタルスキル標準(DSS)」改訂に向けて、改訂内容、および進め方に関する検討・実行を担う。 2.施策の活用促進に向けた普及・広報全般（企画の立案・推進、調達、評価等） 3.外部調達に係る契約事務、委託業者管理 4.関連部署（経済産業省、IPA関係部署）への連絡・報告 5.インシデント発生時の現場対応及び関連部署との調整 6.その他、上記に付帯する業務 当該業務に関わる副部長およびグループリーダーの配下で、主幹・主任の位置づけで内外のステークホルダと協力して上記の業務を積極的に推進し、成果の達成を目指します。 ■ジョブローテーション： 2～4年ごとに異動（ジョブローテーション）となる可能性があります。 ご自身の希望担当業務や経験、スキルなどを踏まえて配属し、キャリアアップにつなげることが可能です。 ■独立行政法人情報処理推進機構（IPA）について： ◎2004年に発足してから今日に至るまで、IPAは、経済産業省の政策実施機関として日本のIT施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。 ◎国民の皆様が安心できるIT社会を実現するため、情報セキュリティ対策の実現、IT人材の育成、IT社会の動向調査・分析・基盤構築と、3つの分野を軸として、さまざまな事業に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

千石駅、駒込駅、巣鴨駅

＜予定年収＞550万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。

【日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献／転勤なし】 ■仕事概要 デジタル人材育成プラットフォームの事業企画・推進担当として以下の業務を担っていただきます。 ・事業計画、運営スキーム、KPI、予算、会議体等の企画・運営 ・デジタル人材育成プラットフォームの利用規約、約款、各種ポリシーの作成・改定 ・個人情報保護、データ連携、委託管理等に関するルール整備・運用支援 ・入札、調達、発注、契約締結、契約管理、検収等の実務推進 ・法務、情報セキュリティ、開発、運用、外部ベンダー等との調整 ・監査対応、統制整備、リスク管理、規程見直し ■ジョブローテーション： 2～4年ごとに異動（ジョブローテーション）となる可能性があります。 ご自身の希望担当業務や経験、スキルなどを踏まえて配属し、キャリアアップにつなげることが可能です。 ■歓迎スキル：必須スキルを満たし、以下に該当する方も歓迎いたします ・個人情報保護、プライバシー、情報セキュリティ、監査対応の実務経験 ・公的調達、入札、RFP作成、評価事務の経験 ・プラットフォーム事業やSaaS事業での規約・契約・運営経験 ・人材育成、学習、資格、教育、キャリア領域の知識 ・API連携、データ連携、外部サービス契約に関する理解 ・英文契約、海外サービス利用、国際連携案件の経験 ・人事・教育・研修・キャリア開発領域の業務知識 ■独立行政法人情報処理推進機構（IPA）について： ◎2004年に発足してから今日に至るまで、IPAは、経済産業省の政策実施機関として日本のIT施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。 ◎国民の皆様が安心できるIT社会を実現するため、情報セキュリティ対策の実現、IT人材の育成、IT社会の動向調査・分析・基盤構築と、3つの分野を軸として、さまざまな事業に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

千石駅、駒込駅、巣鴨駅

＜予定年収＞690万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～400,000円＜月給＞300,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。

【日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献／転勤なし】 ■仕事概要 デジタル人材育成プラットフォーム内製開発リーダー（テックリード）として以下の業務を担っていただきます。 ・デジタル人材育成プラットフォーム第二フェーズ以降の内製開発におけるテックリード ・内製開発体制の採用支援、開発環境の構築などの立上げ ・システム全体アーキテクチャ設計、技術選定、設計レビュー、コードレビュー ・外部システムとのID連携・データ連携を前提とした設計・実装方針策定 ・開発チームの技術支援、品質向上、開発標準整備 ・AI活用による設計・実装・テスト・ドキュメント作成の高度化推進 ・運用保守、障害対応、性能改善、CI/CD・監視整備などのDevSecOps推進 ・必要に応じて、推薦・検索・スキル可視化等のAI/データ活用機能の技術検討 ■求める人物像 民間企業、市場でも注目を集めるプロジェクトにチャレンジをしたいブレイブハーテッドな方の参画を心待ちにしております！ ■雇用形態 特定任期付職員となります。 特定任期付職員とは有期雇用（１年更新、最大５年）で、「高度な専門的知識・経験・実績を有する者」と認められた場合に年収1,300万円～で採用するものです。 業務調整手当があります。特別手当・退職金制度がありません。 ■独立行政法人情報処理推進機構（IPA）について： ◎2004年に発足してから今日に至るまで、IPAは、経済産業省の政策実施機関として日本のIT施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。 ◎国民の皆様が安心できるIT社会を実現するため、情報セキュリティ対策の実現、IT人材の育成、IT社会の動向調査・分析・基盤構築と、3つの分野を軸として、さまざまな事業に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

千石駅、駒込駅、巣鴨駅

＜予定年収＞1,300万円～1,500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：650,000円～750,000円＜月給＞650,000円～750,000円＜昇給有無＞無＜残業手当＞無＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。

【日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献／転勤なし／土日祝休】 ■募集背景： デジタルアーキテクチャ・デザインセンター（以下DADC）では、企業・業界を横断したデータ共有・連携を促すイニシアティブである「ウラノス・エコシステム」（Ouranos Ecosystem）をはじめ、官民協調によるデータ連携基盤の構築やそのユースケース（具体的な社会実装シナリオ）の拡大に向けた取り組みを行っています。 複数の事業者が関わる本取り組みの推進に当たって、システムやユースケースの開発のみならず、データ連携基盤の提供事業者等が担保すべき公益性・信頼性の水準の設定や、DADC自身がフロントランナーとして取り組んでいるユースケースにおけるアーキテクティング活動の公平性・透明性を担保する必要があります。 ■詳細： DADCでは、現在、以下の2点を強化しています。 （1）デジタル庁や経済産業省等の関係省庁と連携しつつ、データ連携サービスの提供事業者に対するガバナンスルールの策定 （2）DADC自身が行うアーキテクティング活動に対するガバナンスを担う機能 本職種は主に（2）の活動を対象とした募集ですが、候補者様の関心・スキルに応じて、（1）の活動を担っていただくことも有り得ます。 ■業務内容： ・データ連携サービスの提供事業者に対するガバナンスルールの企画・策定・運用の支援 ・官民協調におけるデータ連携に係るガバナンスの調査及び普及施策検討の支援 ・DADCが作成する成果物の審査方針の策定・運用（特に公文書や標準規格としての文書審査の実施） ・DADCが保有するドキュメント類（法人文書）の管理支援 ■ジョブローテーション 2～4年ごとに異動（ジョブローテーション）となる可能性があります。 ご自身の希望担当業務や経験、スキルなどを踏まえて配属し、キャリアアップにつなげることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞霞が関住所：東京都千代田区霞が関1-3-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞赤坂オフィス住所：東京都港区赤坂2丁目4-6 赤坂グリーンクロス 25階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

千石駅、霞ケ関駅(東京都)、溜池山王駅、駒込駅、虎ノ門駅、赤坂駅(東京都)、巣鴨駅、内幸町駅、国会議事堂前駅

＜予定年収＞600万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～450,000円＜月給＞300,000円～450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。

【日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献】 ■業務概要 IPAでは、ITを駆使してイノベーションを創出することのできる独創的なアイディアと技術を有するとともに、これらを活用する優れた能力を持つ、突出した人材の発掘・育成を行う「未踏事業」を行っています。 未踏グループでは、未踏事業の運営に関連する業務全般を主体的に遂行しています。そのうち、企画管理及び普及・広報活動を中心に行う企画チームにおいて、以下の業務の中核を担う職員を募集します。 〇未踏事業の運営に係る企画管理業務 　・事業計画立案 　・予算管理 　・評価 　・業務プロセスの見直し・改善 〇未踏事業の応募者拡大に向けたマーケティング・プロモーション業務全般 　・普及・広報計画立案 　・機構内広報部門との調整 　・関係機関（省庁・独法・自治体等）との連携・調整 　・外部からの問い合わせ対応 　・主催イベントの企画・運営 　・外部イベントへの出展企画・調整 　・Webサイトや冊子等の広報コンテンツ企画・制作・運用 　・広告出稿の企画・調達 　・修了生データベースの企画・運用 ■ジョブローテーション 2～4年ごとに異動（ジョブローテーション）となる可能性があります。 ご自身の希望担当業務や経験、スキルなどを踏まえて配属し、キャリアアップにつなげることが可能です。 ■独立行政法人情報処理推進機構（IPA）について ◎2004年に発足してから今日に至るまで、IPAは、経済産業省の政策実施機関として日本のIT施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。 ◎国民の皆様が安心できるIT社会を実現するため、情報セキュリティ対策の実現、IT人材の育成、IT社会の動向調査・分析・基盤構築と、3つの分野を軸として、さまざまな事業に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

千石駅、駒込駅、巣鴨駅

＜予定年収＞550万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。

【日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献／転勤なし】 ■仕事概要 本ポジションでは、クラウドセキュリティ設計・運用に加え、サイバー攻撃に対する迅速かつ的確な防御策の推進や、ステークホルダー調整を担う中核的な役割を担っていただきます。 ●クラウドセキュリティアーキテクチャの設計・構築・運用（IAM設計、ネットワークセグメンテーション、暗号化など） ●マルチアカウント／マルチサブスクリプション環境の統制設計・権限管理・ログ管理 ●クラウド利用に関するセキュリティ関連規程への対応、適合支援 ●セキュリティインシデントの迅速な検知・対応（SIEM、EDRなどの運用・分析） ●脅威インテリジェンスの収集・分析・共有および対策実施 ●内部関係者や外部セキュリティベンダーとの折衝、調整業務 ●セキュリティ自動化（Infrastructure as Code、DevSecOps推進など） ■雇用形態 有期雇用となります。特定任期付職員となるか、任期付職員となるかは、評価により決定します。 任期付職員とは有期雇用（1年更新、最大３年）の雇用形態です。 業務調整手当・特別手当・退職金制度があります。 特定任期付職員とは有期雇用（１年更新、最大５年）で、「高度な専門的知識・経験・実績を有する者」と認められた場合に高い年収（約1,300万円～）で採用するものです。 業務調整手当があります。特別手当・退職金制度がありません。 ■独立行政法人情報処理推進機構（IPA）について： ◎2004年に発足してから今日に至るまで、IPAは、経済産業省の政策実施機関として日本のIT施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。 ◎国民の皆様が安心できるIT社会を実現するため、情報セキュリティ対策の実現、IT人材の育成、IT社会の動向調査・分析・基盤構築と、3つの分野を軸として、さまざまな事業に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

千石駅、駒込駅、巣鴨駅

＜予定年収＞500万円～1,300万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～1,080,000円＜月給＞300,000円～1,080,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。

【日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献／経理担当として幅広く経験可（ゆくゆくはマネジメントまで）】 ■業務概要 当機構財務部（経理グループ）にて、関係法令等の遵守の上、主に以下の業務を担当していただきます。 (1)決算事務管理業務 　・独立行政法人会計基準に準拠した決算処理 　・月次決算（合計残高試算表）の作成 　・会計監査人・監事との調整・結果報告 　・関係官庁に対する説明 等 (2)会計管理業務 　・収入・支払事務処理状況の確認 　・税務作業（消費税・法人税等の申告・納付） 　・会計監査人・税理士との協議・報告 　・関係官庁・国税調査・会計検査院検査等に対する対応 等 (3)予算執行管理業務 　・執行計画・資金計画の取りまとめ・指導 　・月次の収支・執行状況の把握・報告 　・資金運用管理 等 (4)予算編成管理業務 　・予算編成方針の策定 　・各部門の事業計画・内容・実施方法等の把握 　・前年度執行状況及び財務状況等の適正な反映 　・経済産業省、機構内各部署との予算編成調整 等 ■組織構成 現在9名（男女比は4：5）、年代は30～40代で構成されております。 ※財務部全体では、現在33名となります。 ■ジョブローテーション 2～4年ごとに異動（ジョブローテーション）となる可能性があります。 ご自身の希望担当業務や経験、スキルなどを踏まえて配属し、キャリアアップにつなげることが可能です。 ■独立行政法人情報処理推進機構（IPA）について ◎2004年に発足してから今日に至るまで、IPAは、経済産業省の政策実施機関として日本のIT施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。 ◎国民の皆様が安心できるIT社会を実現するため、情報セキュリティ対策の実現、IT人材の育成、IT社会の動向調査・分析・基盤構築と、3つの分野を軸として、さまざまな事業に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

千石駅、駒込駅、巣鴨駅

＜予定年収＞550万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円＜月給＞300,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。

【日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献／転勤なし／土日祝休】 ■業務内容： 人材プロモーションサービス部において、CoS（Chief of Staff）としてプロジェクトのボトルネックを解消し、時間短縮＝事業スピードの最大化を実現すべく以下の活動を担います。 ●KPI・データ管理：主要KPIの設計・モニタリング、データ整備・可視化、意思決定資料作成 ●オペレーション・プロジェクト管理：横断プロジェクトのPMO、リスク管理、優先順位の決定と実行フォロー ●コミュニケーション・ナレッジ共有：プロジェクト情報の透明性確保、プロジェクト内外の関係者調整 ●採用支援・組織づくり：採用戦略、候補者スクリーニング、面談設計、オンボーディング設計 ●事業普及・CS体制構築：事業普及・CSのKPI設定、パイプライン管理、顧客体験設計、組織設計 ●特命業務・業務改善：部長・プロジェクトリーダーの時間を解放するタスクの洗い出しと実行、組織の仕組みづくり 民間企業、市場でも注目を集めるプロジェクトにチャレンジをしたいブレイブハーテッドな方の参画を心待ちにしております！ ■ジョブローテーション： 2～4年ごとに異動（ジョブローテーション）となる可能性があります。 ご自身の希望担当業務や経験、スキルなどを踏まえて配属し、キャリアアップにつなげることが可能です。 ■独立行政法人情報処理推進機構（IPA）について： ◇2004年に発足してから今日に至るまで、IPAは、経済産業省の政策実施機関として日本のIT施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。 ◇国民の皆様が安心できるIT社会を実現するため、情報セキュリティ対策の実現、IT人材の育成、IT社会の動向調査・分析・基盤構築と、3つの分野を軸として、さまざまな事業に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

千石駅、駒込駅、巣鴨駅

＜予定年収＞650万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～833,000円＜月給＞300,000円～833,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。

～日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献／土日祝休み～ ■仕事概要： 経済産業省、内閣サイバーセキュリティセンター及び業界団体等と連携し、我が国における企業や組織のサイバーセキュリティ対策の推進 1、「サプライチェーンセキュリティ対策評価制度（仮称）」の立上げにむけた制度検討、関連機関との調整 2、企業・組織のセキュリティ向上に向けた各種ガイドラインの作成、啓発、講演等 3、上記に付随する業務 ■独立行政法人情報処理推進機構（IPA）について： ◇2004年に発足してから今日に至るまで、IPAは、経済産業省の政策実施機関として日本のIT施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。 ◇国民の皆様が安心できるIT社会を実現するため、情報セキュリティ対策の実現、IT人材の育成、IT社会の動向調査・分析・基盤構築と、3つの分野を軸として、さまざまな事業に取り組んでいます。 ■必須条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方 ・一般的なセキュリティ攻撃手法が理解できること。企業・組織へのリスクを想定でき、制度やガイドラインにおいて、対策すべき事項を指摘できる能力を有することが望ましい ・業務の実施において、目的・ゴールを理解・把握し、関係者・チームメンバと連携しながら、能動的に情報収集や課題解決を進められる能力を有すること ・機密管理面で問題がないこと 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

千石駅、駒込駅、巣鴨駅

＜予定年収＞800万円～950万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～791,000円＜月給＞400,000円～791,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。

【日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献／転勤なし／土日祝休】 人材スキルアセスメント部の情報システムの企画・設計・構築業務をお任せします。 ■業務内容 情報処理技術者試験に関連する情報システムの企画・設計・構築・運用等業務 １.情報システム導入における仕様検討、仕様書作成、契約手続き、委託先との調整 ２.情報処理技術者試験関連業務で使用するインフラ環境の運用・管理 ３.情報処理技術者試験関連業務におけるDXの検討や推進 ４.情報処理技術者試験に関する様々な情報システムの横断的管理（セキュリティ評価・監査対応を含む） ５.その他、上記業務に付随して発生する業務の実施等 【必須業務経験】 1.過去3年以内に、管理者としてではなく実務者として、情報システムの企画・設計・構築・運用の業務経験が2年以上あること（ベンダコントロールの経験があるとなお良い） 2.一般利用者向けの情報システムの企画・設計・構築に関する業務経験が5年以上あること 3.Amazon Web Services（AWS）、Google Cloud Platform（GCP）、Microsoft Azure等のクラウドサービスを利用した情報システムの企画・設計・構築の業務経験が2年以上あること 4.同一企業等に3年以上の継続勤務経験があること ■ジョブローテーション 2～4年ごとに異動（ジョブローテーション）となる可能性があります。 ご自身の希望担当業務や経験、スキルなどを踏まえて配属し、キャリアアップにつなげることが可能です。 ■独立行政法人情報処理推進機構（IPA）について： ◎2004年に発足してから今日に至るまで、IPAは、経済産業省の政策実施機関として日本のIT施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。 ◎国民の皆様が安心できるIT社会を実現するため、情報セキュリティ対策の実現、IT人材の育成、IT社会の動向調査・分析・基盤構築と、3つの分野を軸として、さまざまな事業に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

千石駅、駒込駅、巣鴨駅

＜予定年収＞550万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～666,000円＜月給＞300,000円～666,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。

【日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献／デジタル人材育成プラットフォーム・統合ID基盤等の開発】 ■はじめに： デジタル人材育成プラットフォーム開発におけるプロダクトマネージャーをお任せします。 2026年度ローンチに向けて人材育成共通プラットフォーム並びに統合ID基盤等の開発を担当いただきます。 ■業務概要： 現在、IPAは国家試験ならびにマナビDXを通じて、デジタルスキル標準（DSS）に照らしたユーザの保有スキルを可視化する人材育成サービスを展開しております。スキルが可視化されることにより、目指す姿への過不足に対する育成提案や、コンテンツのレコメンドを共通プラットフォームの機能として実現を目指しております。 ■業務詳細 今後、IPAが提供する人材育成サービス間で統合して管理される統合IDを開発し、統合IDのもとでユーザーの受験履歴や結果、マナビDXでの履修履歴を通じて、IPAサービス接点でのユーザーのスキル可視化を行い、適切な育成提案を提供する価値の実現を目指しております。IT人材の育成やサイバーセキュリティ対策、技術開発支援を通じて日本のIT社会の発展を推進する当機構において、人材育成共通プラットフォーム並びに統合ID基盤等開発の核となるサービスプロダクトを横断的に担当し、以下の管理をお任せします。 ・サービスプロダクトストラテジ ・市場性、顧客ニーズの可視化 ・プロダクトの要求仕様 ■デジタルスキル標準とは ビジネスパーソンがDXに関するリテラシーを身につけ、より行動できるようになるための「DXリテラシー標準（DSS-L）」と、DXを推進する人材の役割や習得すべきスキルなどを定義した「DX推進スキル標準（DSS-P）」を指します。このDX推進における人材の重要性を踏まえ、個人の学習や企業の人材確保・育成の指針として、2種類からなる「デジタルスキル標準（DSS）」を策定しました。 ■ジョブローテーション 2～4年ごとに異動（ジョブローテーション）となる可能性があります。 ご自身の希望担当業務や経験、スキルなどを踏まえて配属し、キャリアアップにつなげることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

千石駅、駒込駅、巣鴨駅

＜予定年収＞500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～900,000円＜月給＞300,000円～900,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。

【日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献／転勤なし】 ■募集背景 ◇デジタルアーキテクチャ・デザインセンター（以下DADC）では、産官学の人が集いプロジェクト形式によりSociety5.0を実現するアーキテクチャ設計を行う場の提供を行っています。 ◇人流物流などを担う社会インフラ領域、あるいは企業間のサプライチェーン領域などにおいてデジタル基盤のアーキテクチャ設計を進めるなかで、ステークホルダーとの戦略的なコミュニケーションや、広く社会に向けた情報発信を今後よりいっそう強化する必要性が高まっています。 ◇このような背景の下、DADCの総合的な広報戦略から具体的な広報実務までを網羅する広報機能を統括し牽引するリーダーとなる人材が必要となっています。そのため、広報・渉外の専門性を有する即戦力となる人材の採用を実施します。 ■組織目標 日本社会のデジタル基盤の構築をより強く推進していくためには、当センターの活動や成果を各省庁に留まらず産業界そして社会全体に広く訴求するとともに、必要なリソース獲得のためにも当センターのプレゼンスやブランド価値を高めることが求められています。 そのためには、各種メディアを通じた情報発信に加え、能動的なプレス対応、講演・セミナー、イベント実施などを総括的・戦略的に企画・運営していくこと、またそれを実現するための組織内の調整やコンテンツ作成などが求められています。 ■業務内容 以下の広報及び渉外関連業務を、DADCの方針に基づいて実施頂きます。 1）センターの広報・渉外戦略の策定・推進・遂行に関する業務 2）センターのオウンドメディア（センター公式HP、SNS）戦略の策定・推進 3）部門横断の広報・渉外活動の統括及び指導 4）政策動向の把握とパブリックアフェアーズ戦略設計 5）年1－2回程度の小規模～中規模イベントの企画、運営 6）広報チームのマネジメントサポート（人材育成、リソース管理を含みます。） 7）各種成果指標（ＫＰＩ・ＫＧＩ）の設定及び進捗管理 ■ジョブローテーション 2～4年ごとに異動（ジョブローテーション）となる可能性があります。 ご自身の希望担当業務や経験、スキルなどを踏まえて配属し、キャリアアップにつなげることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

千石駅、駒込駅、巣鴨駅

＜予定年収＞800万円～1,050万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～875,000円＜月給＞400,000円～875,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。

【日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献／転勤なし／土日祝休】 デジタル人材センター人材スキルアセスメント部では、国家試験である「情報処理技術者試験」及び「情報処理安全確保支援士試験」を運営するに当たって、技術動向を踏まえた品質の高い試験問題を作成し、大規模な国家試験を適切に実施するとともに、試験制度の一層の活用促進に向けて普及・広報活動を積極的に展開しています。 作成グループでは、これらの各業務において試験問題の作成に関わる業務を適切に推進すること、加えてデジタル人材育成ニーズがIT企業のみならず事業運営企業（ユーザー企業）にも拡大していることを踏まえた試験制度の見直しを実施することを目的として、次の業務に従事する職員を募集します。 ■業務内容 1．問題作成にかかる事務局運営業務全般（試験委員会の運営、試験問題のチェック・分析・評価、IT技術動向の情報収集等） 2．試験の一層の活用促進に向けた普及・広報業務全般（企画の立案・推進、調達、評価等） 3．試験制度及び試験の実施方式にかかるデジタル化推進業務（システム化による業務改善、試験運営に関するデジタル活用の企画・提案等） 4．試験制度見直しにあたり上記試験作成に関する業務全般の企画・検討の実施 ■ジョブローテーション 2～4年ごとに異動（ジョブローテーション）となる可能性があります。 ご自身の希望担当業務や経験、スキルなどを踏まえて配属し、キャリアアップにつなげることが可能です。 ■独立行政法人情報処理推進機構（IPA）について： ◎2004年に発足してから今日に至るまで、IPAは、経済産業省の政策実施機関として日本のIT施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。 ◎国民の皆様が安心できるIT社会を実現するため、情報セキュリティ対策の実現、IT人材の育成、IT社会の動向調査・分析・基盤構築と、3つの分野を軸として、さまざまな事業に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

千石駅、駒込駅、巣鴨駅

＜予定年収＞550万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～666,000円＜月給＞300,000円～666,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。

【日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献／転勤なし／土日祝休】 総合職として、各センター事業（経営企画センター、デジタルアーキテクチャ・デザインセンター、デジタル基盤センター、デジタル人材センター、セキュリティセンター、産業サイバーセキュリティセンター）の企画業務や調整管理業務など機構全体活動に従事していただきます。 ■参照情報：IPA事業案内 https://www.ipa.go.jp/about/nl10bi000000favk-att/jigyoannai.pdf ■業務内容： (1)　機構内または関連省庁や団体との調整業務 (2)　会議体の運営、業務環境整備、資産管理、文書管理等の総務業務 (3)　組織運営に関わる調達、入札に関する業務 (4)　事業費、人件費等の予実管理業務 (5)　企画立案や資料作成 (6)　事業プロモーションに関連する業務 ■配属先： 各センターの企画部門等 ※バックオフィスへの配属もございます。 ■ジョブローテーション： 2～4年ごとに異動（ジョブローテーション）となる可能性があります。 ご自身の希望担当業務や経験、スキルなどを踏まえて配属し、キャリアアップにつなげることが可能です。 ■独立行政法人情報処理推進機構（IPA）について： ◇2004年に発足してから今日に至るまで、IPAは、経済産業省の政策実施機関として日本のIT施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。 ◇国民の皆様が安心できるIT社会を実現するため、情報セキュリティ対策の実現、IT人材の育成、IT社会の動向調査・分析・基盤構築と、3つの分野を軸として、さまざまな事業に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

千石駅、駒込駅、巣鴨駅

＜予定年収＞550万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～666,000円＜月給＞300,000円～666,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。

【日本の経済産業省所管の独立行政法人／国民が安心して利用できるIT社会の実現に貢献／転勤なし／土日祝休】 ■募集背景： 内部の人員の昇進により、実務担当者が欠員したためです。 ■業務内容： 当機構財務部（契約グループ）にて、関係法令等の遵守の上、主に以下の業務を担当していただきます。 （1）調達管理業務 ・契約締結に係る事務（契約に関する事前相談、仕様書や契約書内容の確認、契約方式の選定、予定価格の算定、入札・随意契約等の手続き及び締結、検収の確認作業等を含む） ・支払事務処理状況の確認（請求書の授受・確認及び概算払・精算払等の手続き等を含む） ・リスク回避・指導、BCP対策 ・トラブル発生・対処状況の把握、対処指導 ・関係法令・会計手続き等との整合性等の確認及び指導（機構内） ・機構内関係部署・主務省との連携・調整 ・国税調査・会計検査院検査等に対する対応 等 （2）人材育成・管理 ・時間外勤務時間の適正管理 ・下位職員に対する課題の明示及び指導助言 ・グループ内のコミュニケーション　等 （3）その他上述の業務に付帯する業務 ■契約グループ体制： ・グループリーダー１名 ・グループリーダー補佐（主幹）1名 ・主任３名 ■ジョブローテーション： 2～4年ごとに異動（ジョブローテーション）となる可能性があります。 ご自身の希望担当業務や経験、スキルなどを踏まえて配属し、キャリアアップにつなげることが可能です。 ■独立行政法人情報処理推進機構（IPA）について： ◇2004年に発足してから今日に至るまで、IPAは、経済産業省の政策実施機関として日本のIT施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。 ◇国民の皆様が安心できるIT社会を実現するため、情報セキュリティ対策の実現、IT人材の育成、IT社会の動向調査・分析・基盤構築と、3つの分野を軸として、さまざまな事業に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都文京区本駒込2-28-8 文京グリーンコートセンターオフィス受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

千石駅、駒込駅、巣鴨駅

＜予定年収＞550万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～666,000円＜月給＞300,000円～666,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験等を勘案して決定いたします。■昇給：あり■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■概要：安全で信頼できるデジタル社会の実現という公的使命のもと、IT推進による産業強化や情報セキュリティ向上など様々な国のIT政策実施の要となる公的機関です。■事業内容（事業の一部をご紹介）：（1）情報セキュリティ対策…【対策支援と普及啓発】【人材育成】（2）IT人材育成…【人材発掘・育成】【国家試験】（3）DXの促進…【調査・分析・基盤構築】【地域支援】（4）アーキテクチャの設計・社会実装■ミッション：“誰もがITの恩恵を享受できる社会”を目指してIPAには、誰もが安心してITを使いこなせる環境を整え、ITの恩恵を享受してより豊かで便利な生活ができる社会を実現するというミッションがあります。そのためには、企業と国民の皆さんが安心してITを使うための「道しるべ」を提供し、新技術を究め使いこなす「人」を育成し、人と情報が集まり革新を起こす「場」を提供することが必要だと考えています。2004 年に発足してから今日に至るまで、IPA は、経済産業省の政策実施機関として日本のIT 施策を企画立案し、実践する取り組みの一翼を担ってまいりました。今後、データとデジタルの時代に果たすべき役割は、より大きく、重いものになってゆくでしょう。私たちIPA はこのチャレンジに臆することなく、「データ駆動型社会での新たな脅威に備える情報セキュリティ推進」「多様化・複雑化したITニーズに応え、価値を生み出す人材育成」「激変する競争環境を勝ち抜くための基盤構築」を通じて時代の要請に応え、さまざまな施策を通じて、責務を果たしてまいります。