株式会社インソース 【事務・アシスタント】 の求人・中途採用情報

【具体的には】 研修プログラムを中心に人材育成計画の企画から提案、実行までを手掛けます。 アポイントから実際の商談、受注、研修内容のアレンジまでのプロデュースを担当します。 【取引先について】 大企業・官公庁・独立行政法人・外資系企業・大学・病院ほか、 約1300社とのお取引があり、年間4000回以上の研修を実施しています。 【取り扱う研修内容について】 マナー・接遇からＩＴ技術系といった職能別研修、 新人・若手・管理職・役員向けといった階層別研修、 ロジカルシンキング、問題解決などのビジネススキル系研修といった　 600種類以上の研修プログラムがあります。 このプログラムと付随するテキストはすべて自社内製化によるものです。 【営業スタイルについて】 自社アプローチ営業（テレアポ等）と、自社Webサイトからのお問い合わせが取引先開拓の柱になっています。 Web経由の問い合わせも多数あります。 また、自社開発の営業システムにより、顧客情報・取引経緯情報を全社で共有。 効率的な営業活動を行っています。 【キャリアパス】 人によってさまざまですが、入社後、営業経験を積んだ後、平均して2年弱でグループリーダーになることが可能。 若手の社員が多く、新しい発想を受け入れる大変風通しの良い社風です。 実力、やる気次第でキャリアアップ可能な環境があります。 営業部にて経験を積んだ後、テキスト制作・プロジェクト案件担当の「企画開発部」や、 Webによる営業推進を行う「eマーケティング部」にてご活躍いただくことも可能です。

年俸制 年俸320万～700万円 ※賞与年2回（平均5カ月分）

東京都千代田区内神田1-14-5　NK内神田ビル2F

■人事サポートシステム「leaf」の特徴 ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 従業員の研修・学習管理や、eラーニング、 ストレスチェック、人事評価システム等 人事総務担当者様が抱える様々な業務を 支援する自社開発ASPサービスです。 大企業から中堅・中小企業まで多くの企業に 導入をいただいており、さらに厚生労働省や 経済産業省といった国の重要機関や自治体様 にも採用をいただいております。 ＜開発環境＞ ・言語…PHP、JavaScript、VB.NET、Access ・フレームワーク…CakePHP、React ・データベース…SQL Server、MySQL ・Ops／その他…Azure、GitHub、Jenkins、Redmine ◆開発の上流工程から業務をお任せします ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今年度、全国でテレワークが急速に広がる中で 「Leaf」の導入数も拡大し続けています。 現在、システムの機能拡張やバージョンアップ サーバー増強、お客様に応じたカスタマイズなど 主にバックエンドを中心とした開発を行っており 要件定義、開発・プログラミング、テスト、運用 までを一貫して行います。 ※入社後はご経験や適性を考慮し、メインの業務をお任せ致します。

■月給225,000円～ ＋ 諸手当 ※ご経験、能力を考慮のうえ決定いたします ※別途時間外勤務手当等、諸手当あり ＜諸手当＞ ・通勤手当（全額支給） ・時間外勤務手当 ・役職手当 ・リーダー手当 ・休日勤務手当 ・深夜勤務手当

【山手線「巣鴨」駅から徒歩約6分】 ■ＩＴメディア・ラボ 　東京都文京区千石4-17-10 インソース文京ビル ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

【具体的には…】 営業が仕事の進捗状況をシステムに入力。 管理部は営業が入力した進捗状況をもとに、書類作成・手配業務などを行います。 あくまでお客さまと直接、やりとりするのは営業社員ですが、 電話の取次ぎや、「このコストって最適？」と訊かれたときの“機転”が 管理部の社員の腕の見せどころです。 また、支社の開設や新卒採用企画、社内業務フローの構築など、 「組織の成長期に貢献している」という大きな達成感を味わうことができます。 【必要なことは…／管理部 今井】 営業社員は外出が多く、疲れていることが多い。 だから手短に報告したり、明るく話しかけたり。 そんな些細な気遣いを大切にしています。 ★詳細は『挑めるフィールド』タブをご覧ください。 【中途入社社員が活躍中】 当社は、中途社員が多いのが特徴。 IT・金融・不動産・人材業界など、さまざまな経験を持った社員が活躍しています。 最近では新卒も受け入れるようになり、新しい風を歓迎する風土があります。 ★詳細は『一緒に頑張る仲間たち』タブをご覧ください。

年俸制 年俸320万～450万円 ※上記給与はあくまで最低保証給です。あなたの経験・能力を十分考慮し、規定により決定します。 ※賞与年2回（平均5カ月分）

東京都千代田区内神田1-14-5　NK内神田ビル2F

当社は、研修会社でありながらも業務を徹底してIT化しており、 現在、70万ステップ以上のシステムが業務を支えています。 今回は、その社内システムの企画から開発までお任せできる方を募集いたします。 【具体的には】 ●当社の営業ノウハウ・研修運営ノウハウで独自開発した 　 営業管理システム（PHP、iOS）、研修管理システム（PHP）の企画、設計、開発 ●社内業務管理システム（PHP、Access）の新規開発、メンテナンス、カスタマイズ 【組織構成】 ●IT部門は社員4名、スタッフ15名で構成されています。 ●要件定義は社員全員で取り組んでいます。

月給26万円以上 【想定年収】 350万円～600万円 ※時間外手当を含む ※経験・スキルを考慮の上決定します

■本社 東京都千代田区神田錦町1-19-1 神田橋パークビル5F

【具体的な仕事内容】 ◆アポイントの取得 こちらからご案内のお電話をしたお客さまもしくは、 直接お問い合わせをいただいたお客さまへアポイントを取得します。 ◆ヒアリング お客さま先を訪問し、組織・人材に関しての現状や抱える悩みを しっかりとヒアリングすることで「真の課題」を明確にします。 ◆解決策の検討・提案書作成・お客さまへ提案 テキスト作成部門をはじめとする、自社の関連部署と連携しながら、 お客さまの課題を解決できる研修を決め、お客さまに提案します。 ◆テキスト作成・講師のアサイン・打ち合わせ 研修受講者に事前アンケートを実施することで、課題を明確に把握し、 研修テキストに落とし込み、担当する講師を決定します。 ◆研修実施 講師が主体となって研修を実施し、実施結果をお客さまに報告します。 ■当社独自の営業方針■ 一般的にこの業界では、講師が研修カリキュラムを作成するため、 営業はお客さまと講師の橋渡しが中心になることが多い仕事です。 しかし当社は、独自の約2050種類の豊富なカリキュラムが存在するので、 営業が課題解決に向けてのソリューションを考え、提案できます。 提案力を発揮できるとともに、お客さまの要望に十分お応えできるため、 営業として、大きなやりがいを持ちながら業務に取り組めます。

月給23万7800円以上 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ◎時間外手当（1分単位で支給）、諸手当別途支給 ◎試用期間3ヶ月あり（給与・待遇などの変動はありません）

≪勤務地≫ ■東京本社 東京都千代田区神田錦町1-19-1　神田橋パークビル5階 【アクセス】 ▼東京メトロ千代田線「大手町駅」より徒歩5分 ※全国拠点への転勤の可能性があります！

【具体的な仕事内容】 ◆アポイントの取得 こちらからご案内のお電話をしたお客さままたは、 直接お問い合わせをいただいたお客さまに対してのアポイントの取得。 ◆ヒアリング お客さま先を訪問し、組織・人材に関しての現状や抱える悩みを 直接ヒアリングし「真の課題」を明確にします。 ◆解決策の検討→提案書作成→お客さまへ提案 テキスト作成部門をはじめとする、自社の関連部署と連携しながら、 お客さまの課題を解決できる研修を決め、お客さまに提案します。 ◆テキスト作成→講師のアサイン→打ち合わせ 受講者に対して事前アンケートを実施して、課題をより明確に把握し、 研修テキストに落とし込み、担当する講師を決定します。 ◆研修実施 講師が主体となって研修を実施し、実施結果をお客さまに報告します。 ■当社独自の営業方針■ 一般的には講師が研修カリキュラムを作成するため、 営業はお客さまと講師の橋渡しがメインの仕事になるのが多い業界です。 しかし当社は、独自の約2050種類の豊富なカリキュラムが存在するので、 営業が課題解決に向けてのソリューションを考え、提案できます。 提案力を発揮できるとともに、お客さまの要望に十分お応えできるため、 営業として、大きなやりがいを持ちながら業務に取り組めます。

月給23万円以上（経験・能力などを考慮の上、決定します。） ◎時間外手当（1分単位で支給）、諸手当別途支給 ◎試用期間3ヶ月あり（給与・待遇などの変動はありません）

≪勤務地≫ ■東京本社 東京都千代田区神田錦町1-19-1　神田橋パークビル5階 【アクセス】 ▼東京メトロ千代田線「大手町駅」より徒歩5分 ■大阪支社 大阪府大阪市中央区高麗橋4-4-9　淀屋橋ダイビル1階 【アクセス】 ▼地下鉄御堂筋線「淀屋橋駅」より徒歩2分） ※全国拠点への転勤の可能性があります！

【具体的な仕事内容】 ◆アポイントの取得 こちらからご案内のお電話をしたお客さままたは、 直接お問い合わせをいただいたお客さまに対してのアポイントの取得。 ◆ヒアリング お客さま先を訪問し、組織・人材に関しての現状や抱える悩みを 直接ヒアリングし「真の課題」を明確にします。 ◆解決策の検討→提案書作成→お客さまへ提案 テキスト作成部門をはじめとする、自社の関連部署と連携しながら、 お客さまの課題を解決できる研修を決め、お客さまに提案します。 ◆テキスト作成→講師のアサイン→打ち合わせ 受講者に対して事前アンケートを実施して、課題をより明確に把握し、 研修テキストに落とし込み、担当する講師を決定します。 ◆研修実施 講師が主体となって研修を実施し、実施結果をお客さまに報告します。 ■当社独自の営業方針■ 一般的には講師が研修カリキュラムを作成するため、 営業はお客さまと講師の橋渡しがメインの仕事になるのが多い業界です。 しかし当社は、独自の約1600種類の豊富なカリキュラムが存在するので、 営業が課題解決に向けてのソリューションを考え、提案できます。 提案力を発揮できるとともに、お客さまの要望に十分お応えできるため、 営業として、大きなやりがいを持ちながら業務に取り組めます。

月給23万円以上 ◎時間外手当、諸手当別途支給 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 ◎試用期間3ヶ月あり（給与・待遇などの変動はありません）

≪勤務地≫ ■東京本社 東京都千代田区神田錦町1-19-1　神田橋パークビル5階 【アクセス】 ▼東京メトロ千代田線「大手町駅」より徒歩5分 ■大阪支社 大阪市中央区高麗橋4-4-9　淀屋橋ダイビル1階 【アクセス】 ▼地下鉄御堂筋線「淀屋橋駅」より徒歩2分） ※全国拠点への転勤の可能性があります！

当社のビジネスを推進し、業績にも直結する社内基幹システムの 企画・設計・開発・保守・運用を幅広く行なっていただきます。 最初は開発（プログラミング）業務からスタートします。 【今回募集するメンバーのミッション】 ■当社基幹システムの機能充実化 ■AccessからWEBへのリプレース ■外販に向けた社内システムの標準化（PKG化） 【具体的な仕事内容】 ◆顧客・商談管理、実施案件工程管理、 　コンテンツ管理等の社内基幹システムの企画・設計・開発・保守・運用。 ◆外販用人事サポートシステム「Leaf」の企画・設計・開発・保守・運用。 （http://www.insource.co.jp/it-tool/it-tooltop.html） ◆システムインフラの構築、設計、保守。（MicrosoftのAzureなどを使用） 【キャリアパスについて】 基幹システムの企画から運用までをご経験に応じて携わることができます。 そのため、開発におけるすべての業務をこなせるエンジニアへと成長できます。 また、段階的にマネージメントもお任せします。 【開発環境】 PHP、VB.net、Access2010、SQLServer2014、MySQL、CakePHP

月給：（基本給）245,000円～ ※時間外勤務手当など、諸手当が別途あります。 ※ご経験、能力を考慮のうえ決定いたします。

東京（大手町、池袋、渋谷、町田）、札幌、仙台、横浜、名古屋、 大阪、京都、広島、福岡のうち、ご希望の勤務地 ※転勤なし（ただし、東京以外で採用された方は、　業務習得のため1年間のみ東京にて勤務いただきます）。 ※場合によっては在宅勤務も可能です。