株式会社ファーマインド
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- 設立
- 2006年
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- 従業員数
- 1,510名
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- 平均年齢
- -歳
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株式会社ファーマインド
株式会社ファーマインドの過去求人情報一覧
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/正社員での採用となります】 ■職務詳細: ・青果物や日配食品を扱う物流加工センターにて、ピッキング、フォークリフトでの入出庫作業管理や物流管理業務 ・入出庫現場の運営管理(従業員の出退勤管理、シフト管理、教育、作業工程の管理) ・社内外のステークホルダーとの交渉、折衝 【入社後の流れ】ご入社後、まずは仕分け作業に入っていただき、パートさんの仕事を覚えていただきます。その後は作業工程の管理や、荷主との入出荷に関する報告業務に従事していきます。入社後、3か月間は夜シフト【17時~1時30分】に入っていただき、業務を覚えていただく予定です。 【未経験で入社実績有!】約3か月程度OJTを行い、4か月目には独り立ち、現在は日々の入出庫問い合わせや報告業務の主担当として活躍しております!未経験の方でもじっくりと腰を据えて働ける環境があります。 【シフトの出し方について】毎月20日までに希望休を提出いただいております。その後1週間以内に調整の上決定しています。現状月3日程度はほとんど希望休通りになっています。 【お休みについて】メンバーの状況によって、1月を除き毎月1回~は有給を取得できる環境です。また、シフト制のため、公休と併せて5連休を取得した方も!事前にご相談いただければ連休も取得可能な環境です♪ 【研修制度】ご入社年(もしくは翌年)、昇進時には全国の同じポジションの方と階層別研修を受けていただきます。 他拠点・他部署と関わりながらスキルアップしていける環境です。 【キャリアアップについて】評価次第でマネジメント職及び専門職でキャリアアップが可能です。地域限定社員の方もマネージャー・スペシャリスト層まで昇進可能となっています。 (1)担当職(非管理職)→アシスタントマネージャー →マネージャー →シニアマネージャー・センター長・部長 (2)担当職(非管理職)→シニアエキスパート →スペシャリスト →シニアスペシャリスト ■本ポジションの魅力: センターの物流窓口となっている本部門は社内の様々な部署との関りが多く、ただセンター内の現場管理を行う部署ではありません。そのため社内外のステークホルダーとの打合せなど様々な立場の方とのやりとりも多く交渉力や折衝力を身に着けることが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>八千代センター住所:千葉県八千代市大和田新田727 勤務地最寄駅:八千代緑が丘駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
八千代中央駅、八千代緑が丘駅、村上駅(千葉県)
給与
<予定年収>333万円~403万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):180,000円~229,500円<月給>180,000円~229,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記年収には20H分の残業代と賞与(3.6ヶ月分)を含んでおります。■昇給:年1回(4月)※7月~3月入社者は対象外■賞与:年2回(7月、12月)※入社月によって按分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/正社員での採用となります】 ■職務詳細: ・青果物や日配食品を扱う物流加工センターにて、ピッキング、フォークリフトでの入出庫作業管理や物流管理業務 ・入出庫現場の運営管理(従業員の出退勤管理、シフト管理、教育、作業工程の管理) ・社内外のステークホルダーとの交渉、折衝 【入社後の流れ】ご入社後、まずは仕分け作業に入っていただき、パートさんの仕事を覚えていただきます。その後は作業工程の管理や、荷主との入出荷に関する報告業務に従事していきます。入社後、3か月間は夜シフト【17時~1時30分】に入っていただき、業務を覚えていただく予定です。 【未経験で入社実績有!】約3か月程度OJTを行い、4か月目には独り立ち、現在は日々の入出庫問い合わせや報告業務の主担当として活躍しております!未経験の方でもじっくりと腰を据えて働ける環境があります。 【シフトの出し方について】毎月20日までに希望休を提出いただいております。その後1週間以内に調整の上決定しています。現状月3日程度はほとんど希望休通りになっています。 【お休みについて】メンバーの状況によって、1月を除き毎月1回~は有給を取得できる環境です。また、シフト制のため、公休と併せて5連休を取得した方も!事前にご相談いただければ連休も取得可能な環境です♪ 【研修制度】ご入社年(もしくは翌年)、昇進時には全国の同じポジションの方と階層別研修を受けていただきます。 他拠点・他部署と関わりながらスキルアップしていける環境です。 【キャリアアップについて】評価次第でマネジメント職及び専門職でキャリアアップが可能です。地域限定社員の方もマネージャー・スペシャリスト層まで昇進可能となっています。 (1)担当職(非管理職)→アシスタントマネージャー →マネージャー →シニアマネージャー・センター長・部長 (2)担当職(非管理職)→シニアエキスパート →スペシャリスト →シニアスペシャリスト ■本ポジションの魅力: センターの物流窓口となっている本部門は社内の様々な部署との関りが多く、ただセンター内の現場管理を行う部署ではありません。そのため社内外のステークホルダーとの打合せなど様々な立場の方とのやりとりも多く交渉力や折衝力を身に着けることが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>八千代センター住所:千葉県八千代市大和田新田727 勤務地最寄駅:八千代緑が丘駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
八千代中央駅、八千代緑が丘駅、村上駅(千葉県)
給与
<予定年収>351万円~448万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~255,000円<月給>200,000円~255,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>上記年収には20H分の残業代と賞与(3.6ヶ月分)を含んでおります。■昇給:年1回(4月)※7月~3月入社者は対象外■賞与:年2回(7月、12月)※入社月によって按分支給■キャリア形成の観点から、全国転勤があります。社宅費、転勤費用補助あり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【未経験・第二新卒歓迎/フォークリフト免許所持者も歓迎!/マイカー通勤可/バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業において品質管理をお任せ/土日休み/年間休日120日/平均残業月30時間】 当社川崎センターにて、センター内の入出庫に関わる業務を中心にお任せします。 未経験者でもフォークリフト免許取得(当社費用負担)から独り立ちまでしっかりフォローしております。20~30代が活躍中の職場です。 ■詳細業務内容: ・青果物を扱う物流加工センターにて、フォークリフトでの入出庫作業管理 ・入荷されたバナナを熟成させるための「室(ムロ)」に運び入れる業務 ・タブレット端末を使った入荷・出荷時の検品、出荷後の在庫照合作業 ・パソコンを使用しての入力業務 ・5S運動、QC、環境整備、安全衛生管理業務等 ・社内外のステークホルダーとの交渉、折衝 ※ゆくゆくは追熟管理業務、仕分け業務にも携わっていただきます。 ※将来的に入出庫現場の運営管理(従業員の出退勤管理、シフト管理、教育等)もお任せする予定です。 ■入社後の流れ: ご入社後、1~2週間程度は出荷前検品業務にて「商品名・規格」を覚えて頂きます。 その後約1ヶ月程度、先輩社員指導の下、 フォークリフトに乗車し「室(ムロ)」内にて出庫業務に従事します。 入社2か月後には独り立ちをし、単独にて出庫業務を担当いただく予定です。 入社2年後には現場管理者(リーダー)に成長されていることを想定しています。 ■当社について: 4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。 会社パンフレット:https://www.farmind.co.jp/corporate/business/catalog/japanese_cp.pdf?y=2110
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>川崎センター住所:神奈川県川崎市川崎区扇町13-1 ファーマインド川崎センター勤務地最寄駅:JR鶴見線/昭和駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
昭和駅、扇町駅(神奈川県)、浜川崎駅
給与
<予定年収>371万円~473万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~255,000円<月給>200,000円~255,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、賞与(年3.6ヶ月)、月30時間の残業手当を含みます。年齢・経験を考慮した上で決定。※月30時間の残業手当を含まない場合の想定年収は312~397万円となります。■昇給:年1回(4月)※7月~3月入社者は対象外■賞与:年2回(7月、12月)※入社月によって按分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業:・商品開発(日本全国、世界各国からの野菜/果物)…原料調達、青果物の開発/コンサルティング・加工(追熱、リパック、カットフルーツ)…青果加工・受発注(受発注システム)…システム開発、eビジネスサービス・流通(物流センター、コールドチェーンネットワーク)…ロジスティクス/物流センター・営業(輸入果実及び国産野菜/果実)…営業推進・マーケティングサポート(フィールドマーチャンダイザー、試食販売、店頭ツール開発)…フィールドマーチャンダイジング・消費者対応(お客様相談室、消費者コミュニティサイト運営)…コンタクトセンター
仕事
【バナナ・リンゴ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/年間休日120日以上/実働労働7時間30分/管理職採用/全農と業務提携でシェア拡大予定】 ■業務内容: ・国産青果の仕入れおよび商品開発 ・施設設備の企画開発 業務提携先である生産者団体と連携しながら、国産青果の仕入及び商品開発がメイン業務となります。また、国産青果物の取扱いを拡大するための施設整備の企画開発にも携わっていただきます。 ※出張は月に複数回あります。短期~長期(日帰りor1週間ほど) 出張場所は全国ですが、関東甲信越地方(長野、茨城等)が中心となります。 ■採用背景:当社の国産事業拡大に伴う増員を主な目的としてご活躍いただける方を募集します。 ■当社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、今後グローバルを意した事業戦略を行っていく企業です。設立から短い歳月でここまでシェアを伸ばした背景の1つは、チェーンストアへの対応力です。同じチェーンの各店舗では、同じ規格の商品が販売されます。体系化された効率的なシステムがあり、全国規模の同時供給が可能です。青果の流通プロセスを集約したチェーン展開によってニーズを満たすことが可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区神田和泉町1 勤務地最寄駅:JR各線/秋葉原駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
秋葉原駅、岩本町駅、末広町駅(東京都)
給与
<予定年収>500万円~740万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):312,500円~462,500円<月給>312,500円~462,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には、賞与(年4.0ヶ月分)を含む。詳細は、年齢・経験を考慮した上で決定。管理職のため上記年収に残業代含む。■昇給:年1回(4月) ※7月以降入者は翌年4月の昇給は対象外■賞与:年2回(7月、12月) ※入社月によっては按分支給もしくは支給なし賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
仕事
【バナナ・アボカド等の青果の輸入・流通における日本TOP企業!/多数の革新的な流通技術を開発するリーディングカンパニー】 ※業界未経験歓迎/年休120日以上/実働7時間30分/販売戦略の提案など裁量大の営業スタイル※ ■職務内容:札幌事務所で行なっている当社の青果物受注業務に対して、オペレーションの運用管理やマネジメント業務を中心に携わっていただきます。 ■職務詳細: ・担当顧客やエリア、業務内容等で分けた5チームの運用管理 ・上記チームメンバーのマネジメント業務 ・部署内の業務効率改善の推進、等 ・業務設計・フロー構築など ※着任後業務知識習得のため実業務を行ってもらう教育実施。 ■当社について:4社が統合して設立され、1,500名を超える従業員を誇っており年商も数百億円程度と上場企業と同等の規模を有しております。海外進出にも積極的で、グローバルを意識した事業戦略を行っております。また青果業界はIT導入が難しい業界ですがITを駆使した省人化などの業務改善にも積極的に取り組んでおります。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>札幌事務所住所:北海道札幌市中央区大通西10丁目4番地16 ダンロップSKビル8階勤務地最寄駅:地下鉄東西線/西11丁目駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
西11丁目駅、中央区役所前駅、西8丁目駅
給与
<予定年収>496万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):310,000円~375,000円<月給>310,000円~375,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>上記年収は賞与(4ヶ月分)を見込んだ想定年収となっております。詳細は年齢・経験を考慮した上で決定致します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(7月、12月)■時間外手当:管理監督者のため支給なし■在宅勤務時は実績に応じて200円/日の在宅勤務手当を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■概要:「国内外の生産物が安全であり、豊かであり続けるための環境づくりに手助けをし、それを食する消費者にその成果物を届ける手助けをする」という思いのもと、青果物の輸出入及び販売、青果物の追熟加工、リパック、カットフルーツの製造、出荷管理、マーケティングサービス提供、お客様相談室の運営、システム開発等を行っています。青果流通の全プロセスをフルカバーしている同社では、青果物の流通加工ネットワークを構築しており、最先端技術とコールドチェーンで、生産地から消費者の方々へ新鮮で美味しい青果物を提供します。
出典:doda求人情報
仕事
今後の事業成長を見据え、2021年4月に基幹システムを刷新予定です。それに伴うIT基盤の構築や運用設計など、インフラに関する業務を担当していただきます。 まずは安定的な運用・保守の体制を構築し、その後、全国14カ所にある工場のIoT化など、ICT・デジタル推進を担当していただく予定です。 【主な業務】 ■ネットワーク・サーバ設計・構築および管理 ■社内IT基盤の運用設計 ■インフラ運用・保守 ■社内利用端末の管理 ■ヘルプデスク対応 など 【今後、実現していきたいこと】 直近で実現したいことは、運用設計の整備です。今後、「攻めのIT」を実現していくために、運用・保守の省人化・省力化が必要です。そのためのドキュメント作成やフローの改善を含めた運用設計を行っていきます。 その次に考えていることが、工場内の自動化です。IoTを活用して産業用機械などを自動化し、果物の自動搬送を行っていきます。 そして、それらを基盤に新たな青果物プラットフォームを構築する予定です。 効率化された自社のサプライチェーンを活用し、生産者と販売者を直接結びつけるプラットフォームを構想しています。輸入から販売までを一つにつなぐ物流網を持つ会社は少なく、青果物に特化した当社には独自のノウハウがあります。業務効率化を実現した先は、新しいビジネスモデルを展開していくつもりです。
給与
【管理職採用の場合】月給28万7,500円~36万2,500円 【微経験者(非管理職採用)の場合】月給19万円~23万円 ※経験やスキル、前職などに応じて、当社規定により決定します。
勤務地
本社/東京都千代田区神田和泉町1番 神田和泉町ビル7F <アクセス> JR山手線・総武線・東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」より徒歩10分 ※基本的にはフルリモートで、在宅勤務となります。 ただし、業務の必要性に応じて出社していただくこともあります。 ※転勤の可能性あり(当面はありません)
仕事
世界各地から輸入されたバナナは、実はまだ青くてかたい状態。 消費者に甘くて美味しいバナナを届けるために、出荷前に工程があります。 バナナを黄色く熟成させるために、保管室の細かい温度管理を行うのです。 温度が高すぎると熟成が進みすぎてしまったり、低すぎると皮が黒ずんで味が落ちてしまう・・・ ライプナーは欠かせないスペシャリストな仕事です。 具体的には・・・ ■バナナを熟成する倉庫で、熟成過程の色目を見ながら、 温度・湿度・二酸化炭素濃度の設定や、 入出庫指示・在庫管理・品質管理を行います。 ※仕事になれるまで最初は糖度・硬度の測定など、比較的簡単な作業から 徐々に仕事を覚えていって頂きます。
給与
月給210000円
勤務地
札幌市東区東雁来9条3丁目2-20
気になるリストに保存しました
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国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
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