2ページ：CTCシステムマネジメント株式会社 【東京都】 の求人・中途採用情報

●脆弱性診断・SOC・製品開発などセキュリティエンジニアへとスキルアップ可能 ●大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ・業界業種問わず豊富な案件/大規模プロジェクト/大手顧客との取引多数 ●直請け案件も多数あり、上流工程へも挑戦できる環境 ●マネジメント、スペシャリスト双方のキャリアパスやジョブローテーション制度など成長環境◎ ●実働7.5h×残業約20h,離職率3％台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業 伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）グループに属する当社にて、ご経験や適性に合わせいずれかの業務をお任せいたします。（業務を特定したご応募をご希望の場合は紹介会社様経由でお知らせください） ■業務内容： （1） セキュリティアナリスト業務 （2）脆弱性管理業務（脆弱性情報管理、脆弱性診断、システム影響確認、調査検討、顧客報告／対応依頼） （3）セキュリティアプライアンス（UTM/FW、特にPaloAlto）の設計構築、運用設計及び保守運用業務 （4）セキュリティオペレーションセンター（SOC）業務及びISPのAbuse業務 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力： ◇業界業種問わず豊富な案件・業務（スキルアップを目的としたジョブローテもあり） ◇CTCグループの総合力 （マルチベンダーとして豊富な取り扱い技術、大規模案件など） ◇働きやすい環境づくり（テレワーク、スライドワーク、時間単位有休、服装の選択肢拡大、短時間勤務、ブリージャー制度　など） 【豊富な研修制度】 技術者育成研修、テーマ別研修、オンライン学習サービス（Udemy） 【各種支援制度】 IT技能・資格手当、資格取得奨励金制度、1on1ミーティング、キャリア支援制度　他 【業務・就業場所】 変更の範囲：当社規定による（職業安定法施行規則改正により明記しています/詳細は面接内でご確認ください） ■働き方： 残業は、「ムダに残業しない・させない」という風土です。育児をサポートするための社内体制も整備。育児休暇については、女性社員はもちろん、男性社員も取得実績があります。国から子育てサポートの優良企業として「プラチナくるみん」の認定を受けております。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 9F勤務地最寄駅：神谷町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞お客様先オフィス（東京都23区）住所：東京都23区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞お客様先オフィス（神奈川県）住所：神奈川県横浜市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～440,000円＜月給＞200,000円～440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【「伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）株式会社」のグループの中核企業】ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 【事業領域】情報通信システム運用、衛星通信・放送運用、金融システム運用、社会公共・技術戦略、流通・エンタープライズ、データセンター運用、SAP・開発・ソリューション

●大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ・業界業種問わず豊富な案件/大規模プロジェクト/大手顧客との取引多数 ●システム運用サービスのほか直請け案件も多数あり、上流工程へも挑戦できる環境 ●マネジメント、スペシャリスト双方のキャリアパスやジョブローテーション制度など成長環境◎ ●離職率3％台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業 ●豊富な研修制度/技術者育成研修、テーマ別研修、オンライン学習サービス（Udemy） CTCグループに属する当社にて、ご経験や適性に合わせいずれかの業務をお任せいたします。（業務を特定したご応募をご希望の場合は紹介会社様経由でお知らせください） ■業務内容： （1）10,000名規模のLCMサービス運用業務 （2）運用設計/運用管理業務 （3）通信キャリア向けシステム運用業務 （4）Saas製品の保守運用業務 （5）仮想化基盤及び統合運用管理サービスの各種運用業務 （6）自動車製造メーカー向けシステムの維持運用業務　 （7）金融業向けITシステム運用・オペレーション業務　 （8）オンライン決済及び、送金サービスのシステム設計・構築及び運用保守業務　ほか 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力： ◇業界業種問わず豊富な案件・業務（スキルアップを目的としたジョブローテもあり） ◇CTCグループの総合力 （マルチベンダーとして豊富な取り扱い技術、大規模案件など） ◇働きやすい環境づくり（テレワーク、スライドワーク、時間単位有休、服装の選択肢拡大、短時間勤務、ブリージャー制度　など） 【豊富な研修制度】 技術者育成研修、テーマ別研修、オンライン学習サービス（Udemy） 【各種支援制度】 IT技能・資格手当、資格取得奨励金制度、1on1ミーティング、キャリア支援制度　他 【業務・就業場所】 変更の範囲：当社規定による（職業安定法施行規則改正により明記しています/詳細は面接内でご確認ください） ■働き方： 残業は、「ムダに残業しない・させない」という風土です。育児をサポートするための社内体制も整備。育児休暇については、女性社員はもちろん、男性社員も取得実績があります。国から子育てサポートの優良企業として「プラチナくるみん」の認定を受けております。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 9F勤務地最寄駅：神谷町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞お客様先オフィス（東京都23区）住所：東京都23区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞お客様先オフィス（神奈川県）住所：神奈川県横浜市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～440,000円＜月給＞200,000円～440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【「伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）株式会社」のグループの中核企業】ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 【事業領域】情報通信システム運用、衛星通信・放送運用、金融システム運用、社会公共・技術戦略、流通・エンタープライズ、データセンター運用、SAP・開発・ソリューション

～運用保守やヘルプデスク経験を活かしてCTCグループで安定就業可能～ ●大手総合商社"伊藤忠"の中核IT企業として大規模で豊富な案件を保有 ●設計構築だけでなく運用設計等のキャリアもあり幅広いキャリア形成が可 ●実働7.5h×残業少×リモート有×時差出勤でWLBを実現 ●離職率3％台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業/豊富な研修制度有り 伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）グループに属する当社にて、ご経験や適性に合わせいずれかの業務をお任せいたします。（業務を特定したご応募をご希望の場合は紹介会社様経由でお知らせください） ■業務内容： （1）大手飲料メーカー向けインフラ維持保守/構築、セキュリティ運用業務 （2）顧客システム内のサーバー（オンプレ/クラウド）/NW運用管理業務 （3）通信キャリア向けネットワーク設計/構築/検証/支援業務 （4）AWS設計・構築業務 （5）仮想サーバの設計/構築業務 （6）5Gネットワーク構築/検証/保守運用業務 （7）NW/サーバーの提案～導入作業、SI業務全般　ほか 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力 ・業界業種問わず豊富な案件・業務でスキルアップが目指せる └ジョブローテもあり、入社後様々なキャリアパスがある ・CTCグループの総合力で幅広い領域に挑戦 └マルチベンダーとして豊富な取り扱い技術、大規模案件、上流工程など ・柔軟な働き方でWLBを実現 └テレワーク、スライドワーク、時間単位有休、服装の選択肢拡大、短時間勤務など ■豊富な研修制度 ・Web研修受講環境を全社員に付与 ・階層別研修 └リーダー研修、管理職向け研修、キャリア研修、トレーナー研修 他 ・技術者育成研修 └資格取得対策研修、基礎技術研修、技術スキル向上研修 他 ・テーマ別研修 └情報セキュリティ、メンタルヘルス、ビジネススキル、労務・法務研修 他 ■働き方 残業は、「ムダに残業しない・させない」という風土です。育児をサポートするための社内体制も整備。育児休暇については、女性社員はもちろん、男性社員も取得実績があります。国から子育てサポートの優良企業として「プラチナくるみん」の認定を受けております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 9F勤務地最寄駅：神谷町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞お客様先オフィス（東京都23区）住所：東京都23区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞お客様先オフィス（神奈川県）住所：神奈川県横須賀市 勤務地最寄駅：京浜急行電鉄久里浜線／YRP野比駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～440,000円＜月給＞200,000円～440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【「伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）株式会社」のグループの中核企業】同社は東証プライム上場の「伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）株式会社」のグループ企業です。ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。

●大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ・業界業種問わず豊富な案件/大規模プロジェクト/大手顧客との取引多数 ●システム運用サービスのほか直請け案件も多数あり、上流工程へも挑戦できる環境 ●マネジメント、スペシャリスト双方のキャリアパスやジョブローテーション制度など成長環境◎ ●離職率3％台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業 伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）グループに属する当社にて、ご経験や適性に合わせいずれかの業務をお任せいたします。（業務を特定したご応募をご希望の場合は紹介会社様経由でお知らせください） ■業務内容： （1）Saas製品の保守運用案件でのメンバー管理/顧客折衝 （2）SOC業務及びISPのAbuse業務におけるメンバー管理/顧客折衝 （3）アプリケーションの開発・維持保守業務、及びチームマネジメント （4）MS365を活用したアプリ/ポータル開発～運用 （5）ワークフローソリューションの開発、保守・運用 （6）アプリ開発、インフラ構築案件のPM支援　ほか 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力： ◇業界業種問わず豊富な案件・業務（スキルアップを目的としたジョブローテもあり） ◇CTCグループの総合力 （マルチベンダーとして豊富な取り扱い技術、大規模案件など） ◇働きやすい環境づくり（テレワーク、スライドワーク、時間単位有休、服装の選択肢拡大、短時間勤務、ブリージャー制度　など） 【豊富な研修制度】 技術者育成研修、テーマ別研修、オンライン学習サービス（Udemy） 【各種支援制度】 IT技能・資格手当、資格取得奨励金制度、1on1ミーティング、キャリア支援制度　他 【業務・就業場所】 変更の範囲：当社規定による（職業安定法施行規則改正により明記しています/詳細は面接内でご確認ください） ■働き方： 残業は、「ムダに残業しない・させない」という風土です。育児をサポートするための社内体制も整備。育児休暇については、女性社員はもちろん、男性社員も取得実績があります。国から子育てサポートの優良企業として「プラチナくるみん」の認定を受けております。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 9F勤務地最寄駅：神谷町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞お客様先オフィス（東京都23区）住所：東京都23区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～440,000円＜月給＞200,000円～440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【「伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）株式会社」のグループの中核企業】ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 【事業領域】情報通信システム運用、衛星通信・放送運用、金融システム運用、社会公共・技術戦略、流通・エンタープライズ、データセンター運用、SAP・開発・ソリューション

●大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ・業界業種問わず豊富な案件/大規模プロジェクト/大手顧客との取引多数 ●システム運用サービスのほか直請け案件も多数あり、上流工程へも挑戦できる環境 ●マネジメント、スペシャリスト双方のキャリアパスやジョブローテーション制度など成長環境◎ ●離職率3％台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業 伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）グループに属する当社にて、ご経験や適性に合わせいずれかの業務をお任せいたします。（業務を特定したご応募をご希望の場合は紹介会社様経由でお知らせください） ■業務内容： 衛星放送及びオンデマンド配信、光配信サービスにおける監視運用、及び運用設計・構築。 ・放送品質監視業務 　約70chの映像音声の常時監視 ・送出システムの状態監視、および故障時の障害対応 ・各種報告業務及び報告書作成、および運用ドキュメント作成 ・業務関連部署、放送事業者からの問い合わせ対応（電話・メール） ・放送設備更新に係る運用設計・構築 ■魅力： ◇業界業種問わず豊富な案件・業務（スキルアップを目的としたジョブローテもあり） ◇CTCグループの総合力 （マルチベンダーとして豊富な取り扱い技術、大規模案件など） ◇働きやすい環境づくり（テレワーク、スライドワーク、時間単位有休、服装の選択肢拡大、短時間勤務、ブリージャー制度　など） 【豊富な研修制度】 技術者育成研修、テーマ別研修、オンライン学習サービス（Udemy） 【各種支援制度】 IT技能・資格手当、資格取得奨励金制度、1on1ミーティング、キャリア支援制度　他 【業務・就業場所】 変更の範囲：当社規定による（職業安定法施行規則改正により明記しています/詳細は面接内でご確認ください） ■働き方： 残業は、「ムダに残業しない・させない」という風土です。育児をサポートするための社内体制も整備。育児休暇については、女性社員はもちろん、男性社員も取得実績があります。国から子育てサポートの優良企業として「プラチナくるみん」の認定を受けております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞顧客先常駐（赤坂） 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞400万円～560万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,000円～309,000円＜月給＞217,000円～309,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【「伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）株式会社」のグループの中核企業】ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 【事業領域】情報通信システム運用、衛星通信・放送運用、金融システム運用、社会公共・技術戦略、流通・エンタープライズ、データセンター運用、SAP・開発・ソリューション

～運用保守やヘルプデスク経験を活かしてCTCグループで安定就業可能～ ●大手総合商社"伊藤忠"の中核IT企業として大規模で豊富な案件を保有 ●設計構築だけでなく運用設計等のキャリアもあり幅広いキャリア形成が可 ●実働7.5h×残業少×リモート有×時差出勤でWLBを実現 ●離職率3％台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業/豊富な研修制度有り ■概要 ご経験・適性に合わせ以下設計・構築・運用業務などインフラ領域のいずれかの業務をお任せいたします。 ■プロジェクト例 （1）大手飲料メーカー向けインフラ維持保守/構築、セキュリティ運用業務 （2）顧客システム内のサーバ（オンプレ/クラウド）/NW運用管理業務 （3）通信キャリア向けネットワーク設計/構築/検証/支援業務 （4）AWS設計・構築業務（5）仮想サーバの設計/構築業務 （6）5Gネットワーク構築/検証/保守運用業務 （7）NW／サーバの提案〜導入作業、SI業務全般　ほか ■働き方 残業は、「ムダに残業しない・させない」という風土です。育児をサポートするための社内体制も整備。育児休暇については、女性社員はもちろん、男性社員も取得実績があります。国から子育てサポートの優良企業として「プラチナくるみん」の認定を受けております。 ■魅力 ・業界業種問わず豊富な案件・業務でスキルアップが目指せる └ジョブローテもあり、入社後様々なキャリアパスがある ・CTCグループの総合力で幅広い領域に挑戦 └マルチベンダーとして豊富な取り扱い技術、大規模案件、上流工程など ・柔軟な働き方でWLBを実現 └テレワーク、スライドワーク、時間単位有休、服装の選択肢拡大、短時間勤務など ■豊富な研修制度 ・Web研修受講環境を全社員に付与 ・階層別研修 └リーダー研修、管理職向け研修、キャリア研修、トレーナー研修 他 ・技術者育成研修 └資格取得対策研修、基礎技術研修、技術スキル向上研修 他 ・テーマ別研修 └情報セキュリティ、メンタルヘルス、ビジネススキル、労務・法務研修 他 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 9F勤務地最寄駅：神谷町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先常駐（東京都内）住所：顧客先常駐です。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～625,000円＜月給＞200,000円～625,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【「伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）株式会社」のグループの中核企業】同社は東証プライム上場の「伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）株式会社」のグループ企業です。ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。

～完全未経験歓迎／システム運用の基礎から経験でき上流へのステップアップが目指せる～ ●大手総合商社"伊藤忠"の中核IT企業として大規模で豊富な案件を保有 ●実働7.5h×残業少×リモート有×時差出勤でWLBを実現 ●離職率3％台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業/豊富な研修制度有り ■業務内容： （1）監視ツールによるアラート監視作業およびアラート1次切り分け後のエスカレーション対応 （2）ジョブ操作作業（実行、保留、解放、キャンセル等） （3）マニュアルに沿った定型作業（システムの正常性確認、バージョン情報確認等） （4）顧客、保守担当者の作業依頼書に基づく非定型作業（アラート監視抑止、アカウント作成等） （5）メディアの書込み、読込み作業 入社後、社内研修を経て、配属案件のＯＪＴを実施（おおよそ１カ月） 概ね２年～３年の間にて、各シフト（４名～５名）内におけるリーダー（シフトリーダー）へキャリアアップを想定。 その後、ご本人の経験／能力／適性を鑑み、運用ＳＥ（シフト勤務から常時日勤業務）へとキャリアアップを想定。ＯＪＴ期間終了後に交替勤務メンバーとして、業務へ参画いただきます。 ■組織構成： マネージャー２名、運用ＳＥ（常時日勤）６名、シフト勤務メンバー４２名　構成 ■配属先の風土 ・年齢／経験含め若手～ベテランまで在籍しているため、幅広くコミュニケーションが取れる体制です。 ・メンバー間でのコミュニケーションは活発であり、また、シフト勤務内でのコミュニケーション回数が多くあり、且つ単独作業にはなりません。 ■魅力： ・業界業種問わず豊富な案件・業務（スキルアップを目的としたジョブローテもあり） ・CTCグループの総合力 （マルチベンダーとして豊富な取り扱い技術、大規模案件など） ・働きやすい環境づくり（テレワーク、スライドワーク、時間単位有休、服装の選択肢拡大、短時間勤務、ブリージャー制度　など） ■豊富な研修制度 技術者育成研修、テーマ別研修、オンライン学習サービス（Udemy） ■各種支援制度 IT技能・資格手当、資格取得奨励金制度、1on1ミーティング、キャリア支援制度　他 ■働き方： 残業は、「ムダに残業しな 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞顧客先常駐（新宿） 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞400万円～480万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：217,000円～266,000円＜月給＞217,000円～266,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■昇給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【「伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）株式会社」のグループの中核企業】同社は東証プライム上場の「伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）株式会社」のグループ企業です。ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。

■業務内容： 顧客システム（社内システムメイン）の維持管理業務をお任せします。 ・Windowsサーバの維持保守 ・外販利用のLinuxサーバ群の維持保守 ・内製ツールの動作検証、メンテナンス ・セキュリティ製品のバージョンアップ対応・管理 ・仮想化基盤の移行関連業務等 ■入社後当面の業務／キャリアステップ： 1週間程度の業務レクチャーの後、簡易な定型タスクからお任せします（RDSシステム Windowsupdate対応等） 定型タスクを通じて顧客システム理解を深め、3か月～半年程度経過後、非定型タスク（設計・構築・調査）へのシフトを想定しています。 定型／非定型タスクともほぼ2名体制にてタスク担当しており、当初は上位者よりレクチャーを受けながら業務習熟していただきます。 キャリアステップとしては、メンバーから同チーム管理者（案件リーダー）、その後のローテーションにてインフラSEとして自社での別業務委託案件への従事（案件リーダー）、親会社（CTC）派遣でのインフラ系案件従事（技術研鑽）等を想定しています。 ■組織構成： 現在5名（正社員1名／パートナー4名）にて体制編成 ■魅力： ・ITインフラ関連の知識（サーバ／NW）が身に付く ・定型的な作業から設計、構築等の上流工程まで幅広く経験が積める ・積極的に業務に取組むことで、MWを含め様々なサーバ系知識を培える ・SEから案件リーダーへのステップアップが目指せる ・インフラSEとして自社での別業務委託案件への従事（案件リーダー）による業務の幅出しが目指せる ・親会社（CTC）派遣でのインフラ系案件従事（技術研鑽）による業務の幅出しが目指せる ・若手～中堅～ベテランまで在籍しており、メンバー同士でサポートし合いながら業務に取り組んでいる ・比較的若手が多く、各案件ごとに仲良く交流している環境、上司部下の関係性もフランクであり、風通しが良い ・部署独自の勉強会実施、資格取得などの支援に注力している ・顧客とは10年以上続く取引実績を継続しており、信頼が厚く懇意にしている ・顧客と近い環境での業務であり、要望等を直接聞きながら業務できる ・顧客からの期待が高く、重要な業務タスク（システム更改検討）も一任してもらえる

学歴不問

＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 9F勤務地最寄駅：神谷町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先常駐（東京都内）住所：顧客先常駐です。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～440,000円＜月給＞200,000円～440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■給与改定：年1回（4月）■賞与：年2回（夏・冬）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【「伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）株式会社」のグループの中核企業】ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 【事業領域】情報通信システム運用、衛星通信・放送運用、金融システム運用、社会公共・技術戦略、流通・エンタープライズ、データセンター運用、SAP・開発・ソリューション

●一人常駐・待機なし/大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ・業界業種問わず豊富な案件/大規模プロジェクト/大手顧客との取引多数 ●直請け案件も多数あり、上流工程へも挑戦できる環境 ●離職率3％台と高い定着率/プラチナくるみん認定 ■業務内容： （1）複数の顧客サービス基盤システムの監視および一次保守対応 （2）インシデント管理、定型／非定型作業、運用定例 （3）上記（1）（2）に付随する付帯的業務 ■入社後当面の業務／キャリアステップ： 1週間の業務初期レクチャーの後、2名／1シフトの輪番チーム内に帯同して業務習得を行います。 1ヵ月程度経過の後、オペレータ（シフト2名のうちの下位者）として輪番従事しながら業務習熟します。 半年経過後、直責（シフト2名のうちの上位者）教育を受け、おおよそ1年にて直責者として輪番業務に従事いただきます。 輪番業務にてシステム理解が深まった後のステップとしてシステム維持・保守業務としてシステムエンジニアを目指していただきます。 ■組織構成： 輪番管理者／常勤者（4名）と輪番運用オペレーター10名（2名体制4シフト+1予備シフト）の体制編成 ■働き方： ・交替勤務の人数：14名 ・夜勤の想定発生頻度（月間平均）：月6～7回程度 ・交替勤務体制：シフト毎2名体制（4シフト+1予備シフト） ■魅力： ・クラウド（AWSなど）に関する基礎知識が身に付く ・IT関連知識（サーバ／NW）が身に付く ・複数サービスをシェアード体制で運用しており、マルチタスク思考が身に付く ・オペレータから運用管理者（輪番管理／運用設計）へのステップアップが目指せる ・オペレータからクラウド系エンジニアへのステップアップが目指せる ・若手～中堅～ベテランまで在籍しており、メンバー同士でサポートし合いながら業務に取り組んでいる ・比較的若手が多く、各案件ごとに仲良く交流している環境、上司部下の関係性もフランクであり、風通しが良い ・部署独自の勉強会実施、資格取得などの支援に注力している ・親会社（CTC）と連携して顧客へサービス提供するグループ会社間の連帯感がある ・複数顧客基盤の運用を通じてサービス基盤への構成理解、業界トレンド理解を養える

学歴不問

＜勤務地詳細＞顧客先常駐（東京都内）住所：顧客先常駐です。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～440,000円＜月給＞200,000円～440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■給与改定：年1回（4月）■賞与：年2回（夏・冬）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【「伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）株式会社」のグループの中核企業】ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 【事業領域】情報通信システム運用、衛星通信・放送運用、金融システム運用、社会公共・技術戦略、流通・エンタープライズ、データセンター運用、SAP・開発・ソリューション

●一人常駐・待機なし/大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ・業界業種問わず豊富な案件/大規模プロジェクト/大手顧客との取引多数 ●直請け案件も多数あり、上流工程へも挑戦できる環境 ●離職率3％台と高い定着率/プラチナくるみん認定 ■業務内容： （1）地デジ／BS再送信、多ch放送、VoDなど顧客光回線サービスに関わるシステム監視と障害復旧対応 （2）メール、Web、IP電話を含むISPサービスに関わるシステム監視と障害復旧対応 （3）上記（1）（2）に付随する付帯的業務 ■入社後当面の業務／キャリアステップ： 1週間の業務初期レクチャーの後、2名／1シフトの輪番チーム内に帯同して業務習得を行います。 1ヵ月程度経過の後、オペレータ（シフト2名のうちの下位者）として輪番従事しながら業務習熟します。 半年経過後、直責（シフト2名のうちの上位者）教育を受け、おおよそ1年にて直責者として輪番業務に従事いただきます。 輪番業務にてシステム理解が深まった後のステップとしてシステム維持・保守業務としてシステムエンジニアを目指していただきます。 ■組織構成： 輪番管理者（1名）と輪番運用オペレーター10名（2名体制4シフト+1予備シフト）の体制編成 ■働き方： ・交替勤務の人数：11名 ・夜勤の想定発生頻度（月間平均）：月6～7回程度 ・交替勤務体制：シフト毎2名体制（4シフト+1予備シフト） ■魅力： ・オペレータから運用管理者（輪番管理／運用設計）へのステップアップが目指せる ・オペレータから放送系エンジニアへのステップアップが目指せる ・オペレータから放送＋ITエンジニアへのステップアップが目指せる ・出社中心の働き方であるため、メンバー同士はもちろん、上司とのコミュニケーションも日々活発に行われている ・若手～中堅～ベテランまで在籍しており、メンバー同士でサポートし合いながら業務に取り組んでいる ・比較的若手が多く、各案件ごとに仲良く交流している環境、上司部下の関係性もフランクであり、風通しが良い ・部署独自の勉強会実施、資格取得などの支援に注力している ・顧客とは10年以上続く取引実績を継続しており、信頼が厚く懇意にしている ・現場の声を聞き、運用改善など顧客と共に品質向上に向かって業務出来る 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞顧客先常駐（東京都内）住所：顧客先常駐です。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞400万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～440,000円＜月給＞200,000円～440,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■給与改定：年1回（4月）■賞与：年2回（夏・冬）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

【「伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）株式会社」のグループの中核企業】ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 【事業領域】情報通信システム運用、衛星通信・放送運用、金融システム運用、社会公共・技術戦略、流通・エンタープライズ、データセンター運用、SAP・開発・ソリューション