CTCシステムマネジメント株式会社
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設立
- 2008年
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従業員数
- 1,851名
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平均年齢
- 36.3歳
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CTCシステムマネジメント株式会社
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該当求人数 65 件中51〜65件を表示
この条件の求人数 65 件
仕事
●大手総合商社"伊藤忠"の中核IT企業として大規模で豊富な案件を保有 ●若手~中堅~ベテランまで在籍/メンバー同士でサポートし合える環境 ●離職率3%台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業/豊富な研修制度有り ■業務内容: 音声系システム(Cisco/AVAYA/Genesys Cloud)環境の設計・構築・拠点展開作業 ・顧客の要件をヒアリングし見積の作成 ・顧客の要件に合わせた設計・構築 ・導入作業 ・設計・構築・試験等のドキュメントの作成 ・システム構築完了後の運用、問い合わせ対応 等 ■入社後当面~中長期的な業務イメージ: 入社後まずは設計/構築エンジニアとしての業務を想定しており、実績を積み将来的にはコンサル領域の業務まで拡大していくことを想定。 ■組織構成: SD21:マネージャー1名、メンバー11名、パートナー4名で構成 SD22:マネージャー1名、メンバー6名、パートナー2名で構成 ■魅力: 【業務】 ・業務領域の幅が広く、様々な経験が可能であるため業務の幅出しができる ・エンドユーザー、顧客と近い環境での業務であり、要望等を直接聞きながら業務できる ・検証環境を保有しており、仮想検証やトレーニングに活用可能 【キャリアアップ】 ・大規模案件に携わることで、インフラエンジニアとしてのスキルアップが目指せる ・経験を積む事で上流工程(PM・PL)へのステップアップが目指せる ・運用エンジニアから構築系エンジニアへのステップアップが目指せる 【働き方】 ・出社とテレワークのハイブリッドワーク ・出社中心の働き方であるため、メンバー同士はもちろん、上司とのコミュニケーションも日々活発に行われている ・機器設置等の作業がある場合にはオフィスに出社 【人柄・風土】 ・若手~中堅~ベテランまで在籍しており、メンバー同士でサポートし合いながら業務に取り組んでいる ・比較的若手が多く、各案件ごとに仲良く交流している環境 ・外部研修の受講、資格取得などの支援に注力している 【会社/案件の規模感】 ・ベンダー各社との連携も多く、技術情報のアップデートに対しタイムリーに情報を得ることができる ・扱う製品数が豊富であり、知見習得が可能 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 9F勤務地最寄駅:神谷町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>510万円~820万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):281,000円~453,000円<月給>281,000円~453,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。年収額は月平均20hの所定外労働時間の場合です。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(夏・冬)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループの中核企業】ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 【事業領域】情報通信システム運用、衛星通信・放送運用、金融システム運用、社会公共・技術戦略、流通・エンタープライズ、データセンター運用、SAP・開発・ソリューション
仕事
●大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ・業界業種問わず豊富な案件/大規模プロジェクト/大手顧客との取引多数 ●システム運用サービスのほか直請け案件も多数あり、上流工程へも挑戦できる環境 ●マネジメント、スペシャリスト双方のキャリアパスやジョブローテーション制度など成長環境◎ ●離職率3%台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業 ■業務内容: 通信事業者向けのネットワーク運用監視業務をお任せします。 ・アプライアンスNW機器に対する構成変更作業(Load Balancer設定各種, Routing & Switching, ACL) ・NW環境構成変更作業(DNS, SSL Cert更新, Traffic経路変更) ・その他構成管理情報の更新や調査(JPIRR Recordのメンテナンス, ソフトウェア脆弱性調査) ・NW監視運用業務(アラート発生に伴うトラブルシューティングならびに問題解決,運用方針の変更要否の検討) ・ドキュメント各種作成や顧客との交渉など ■業務詳細: 入社後、ますは監視業務、NW機器の基本的な設定業務をお任せします。その後、業務の習熟具合に応じて上記記載の担当業務を拡大していただきます。将来的には、PM/PLを経てマネジメントや技術専門職へのステップアップを目指していただきます。 ■組織構成: メンバー11名、パートナー7名で構成 ■部署の雰囲気 案件・業務の魅力: ・大規模ネットワークに携わることにより、運用エンジニアとしてのスキルアップが目指せる ・テレワーク中心のハイブリッドワーク(入社後半年ほどは客先オフィスへ出社予定) ■勤務時間について: ・交替勤務(夜勤あり) ・交替勤務 該当求人の全体人数:メンバー8名、パートナー11名で構成 ・夜勤の想定発生頻度(月間平均):月5回程度 《勤務時間/交替勤務体制》 ・日勤勤務時間:09:00~18:30(7名体制)(実働8h) ∟日勤休憩:12:00~13:00、15:00~15:30 ・夜勤勤務時間:18:00~翌9:30(2名体制)(実働13h) ∟夜勤休憩:00:00~01:00、5:00~6:30
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>都内顧客先オフィス住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>400万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~440,000円<月給>200,000円~440,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■給与改定:年1回(4月)■賞与:年2回(夏・冬)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループの中核企業】ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 【事業領域】情報通信システム運用、衛星通信・放送運用、金融システム運用、社会公共・技術戦略、流通・エンタープライズ、データセンター運用、SAP・開発・ソリューション
仕事
【大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ/業界業種問わず豊富な案件・大規模プロジェクトあり/大手顧客との取引多数】 ■業務内容: 通信事業者向けのネットワーク運用監視業務をお任せします。 ■業務詳細: ・アプライアンスNW機器に対する構成変更作業(Load Balancer設定各種、 Routing & Switching, ACL) ・NW環境構成変更作業(DNS, SSL Cert更新, Traffic経路変更) ・その他構成管理情報の更新や調査(JPIRR Recordのメンテナンス, ソフトウェア脆弱性調査) ・NW監視運用業務(アラート発生に伴うトラブルシューティングならびに問題解決,運用方針の変更要否の検討) ・ドキュメント各種作成や顧客との交渉など ■入社後について: まずは監視業務、NW機器の基本的な設定業務をお任せします。その後、業務の習熟具合に応じて上記記載の担当業務を拡大していきます。将来的には、PM/PLを経てマネジメントや技術専門職へのステップアップを目指します。 ■組織構成: メンバー11名、パートナー7名で構成(20代から30代前半の年齢構成で幅広いキャリアのメンバーで構成) ■魅力: ・大規模ネットワークに携わることにより、運用エンジニアとしてのスキルアップが目指せる ・テレワーク中心のハイブリッドワーク(入社後半年ほどは客先オフィスへ出社予定) ■当社魅力: ・直請け案件も多数あり、上流工程へも挑戦できる環境 ・所定労働時間7.75h×残業少×ハイブリッドワーク<リモート有>×時間単位有給/時差出勤でWLBを実現 ・マネジメント、スペシャリスト双方のキャリアパスやジョブローテーション制度など成長環境◎ ・離職率3%台と高い定着率/プラチナくるみん認定 ■当社について: 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社(CTC)の100%出資により1984年に設立。主にインフラ設計・構築・システム運用を行っている企業です。設立当初から現在まで稼働中のシステム運用に関しては他社への転換ゼロ。顧客から他社への転換を求められたことが一度もないという実積を誇ります。年間2,000件にも及ぶ改善提案を行うことで、顧客が持つ真のニーズに応えられるソリューションを幅広く展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>都内顧客先オフィス住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収>400万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~440,000円<月給>200,000円~440,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■給与改定:年1回(4月)■賞与:年2回(夏・冬)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループの中核企業】ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 【事業領域】情報通信システム運用、衛星通信・放送運用、金融システム運用、社会公共・技術戦略、流通・エンタープライズ、データセンター運用、SAP・開発・ソリューション
仕事
【大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ/業界業種問わず豊富な案件・大規模プロジェクトあり/大手顧客との取引多数】 ■業務内容: ケーブルテレビ向け放送サービスにおける監視運用、及び運用設計・構築業務をお任せいたします。 ■業務詳細: ・放送品質監視業務(約70chの映像音声の常時監視) ・送出システムの状態監視、および故障時の障害対応 ・各種報告業務及び報告書作成、および運用ドキュメント作成 ・業務関連部署、放送事業者からの問い合わせ対応(電話・メール) ・放送設備更新に係る運用設計・構築 ■入社後について: 視運用業務へ従事し、放送設備知識や障害対応をお任せします。将来的には、運用案件のリーダーや、上流工程である保守・運用設計、システム構築業務へステップアップすることを想定しています。 ■組織構成: リーダー1名、メンバー15名で構成 若手~中堅~ベテランまで在籍しており、メンバー同士でサポートし合いながら業務に取り組んでいます。既存メンバーのほとんどが未経験から業務に従事しており、未経験の方でもメンバーが寄り添った育成に取り組んでいます ■魅力: ・監視運用がメインであり、運用業務の基礎から経験できる ・システムの障害も少なく、安定した運用環境 ・顧客との距離も近く、要望等を直接聞きながら業務ができる ・長期実績のある業務に携わることで、運用エンジニアとしてのスキルアップが目指せる ・運用の基礎から経験でき、上流へのステップアップが目指せる ・運用エンジニアから運用設計者へのステップアップが目指せる ・出社中心の働き方であるため、メンバー同士はもちろん、上司とのコミュニケーションも日々活発に行われている ・本部独自にインフラ技術の勉強会を実施し、資格取得などの支援に注力している ・顧客とは20年以上続く取引実績を継続している ・運用の基礎から経験できステップアップには最適 ■当社魅力: ・直請け案件多数あり、上流工程へも挑戦できる環境 ・所定労働時間7.75h×残業少×ハイブリッドワーク<リモート有>×時間単位有給/時差出勤でWLBを実現 ・マネジメント、スペシャリスト双方のキャリアパスやジョブローテーション制度など成長環境◎ ・離職率3%台と高い定着率/プラチナくるみん認定 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>都内顧客先オフィス住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収>400万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~440,000円<月給>200,000円~440,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■給与改定:年1回(4月)■賞与:年2回(夏・冬)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループの中核企業】ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 【事業領域】情報通信システム運用、衛星通信・放送運用、金融システム運用、社会公共・技術戦略、流通・エンタープライズ、データセンター運用、SAP・開発・ソリューション
仕事
●運用から設計構築など上流工程へ挑戦できます・CTCグループの大規模プロジェクト多数 ●大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ・業界業種問わず豊富な案件/大規模プロジェクト/大手顧客との取引多数 ●直請け案件も多数あり、上流工程へも挑戦できる環境 ●残業少×ハイブリッドワーク<リモート有>×時間単位有給可でWLBを実現 ■業務内容: 通信キャリア様クラウド基盤のインフラ構築業務 ・顧客の要件に合わせたインフラ(Server/Network)の設計・構築 ・設計・構築・試験等のドキュメントの作成 ・プロジェクトの管理、スケジュール策定、プロセス管理 ■入社後当面の業務/キャリアステップなど: 入社後、まずは先輩社員からのOJTを経験したのち、上記記載のインフラ構築業務をお任せします。将来的には現場リーダーを経て、PM/PL等の案件マネジメントや、新規案件獲得に向けたプリセールス活動への業務幅出しを想定しています。 ■組織構成: マネージャーⅠ名、PL3名、メンバー4名、パートナー13名で構成 ■魅力: ・業務領域の幅が広く、様々な経験が可能であるため業務の幅出しができる ・エンドユーザー、顧客と近い環境での業務であり、要望等を直接聞きながら業務できる ・検証環境を保有しており、仮想検証やトレーニングに活用可能 ・大規模案件に携わることで、SV,NWエンジニアとしてのスキルアップが目指せる ・物理設計~構築を経験でき、上流へのステップアップが目指せる ・出社とテレワークのハイブリッドワーク ・メンバー同士はもちろん、上司とのコミュニケーションも日々活発に行われている ・機器設置等の作業がある場合は除き、リモートワークでの作業が可能 ・若手~中堅~ベテランまで在籍しており、メンバー同士でサポートし合いながら業務に取り組んでいる ・比較的若手が多く、案件ごとに仲良く交流している環境 ・部署独自の勉強会実施、資格取得などの支援に注力している ・ベンダー各社との連携も多く、セミナーやイベント出展等の活動も年に数回実施 ・顧客とは10年以上続く取引実績を継続している ・サーバー、NW、ストレージと扱う製品数が豊富であり、知見習得が可能 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 9F勤務地最寄駅:神谷町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>都内顧客先オフィス住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>400万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~440,000円<月給>200,000円~440,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■給与改定:年1回(4月)■賞与:年2回(夏・冬)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループの中核企業】ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 【事業領域】情報通信システム運用、衛星通信・放送運用、金融システム運用、社会公共・技術戦略、流通・エンタープライズ、データセンター運用、SAP・開発・ソリューション
仕事
~システム運用の設計~顧客折衝をお任せ/上流工程にチャレンジ/SES出身者多数活躍中~ ●大手総合商社"伊藤忠"の中核IT企業として大規模で豊富な案件を保有 ●長くお付き合いのある企業様がメイン~30年以上続く取引実績を継続~ ●実働7.5h×残業少×リモート有×時差出勤でWLBを実現 ●離職率3%台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業/豊富な研修制度有り ■業務内容: ご経験等に応じ、以下の運用業務をお任せいたします。 (1) 運用設計業務 ・ 運用要件定義/運用設計/運用構築 (2) 運用管理業務 ・ 顧客折衝/インシデント管理/変更管理/構成管理/課題管理/工数管理/タスク進捗管理/要員管理 (3) 運用/保守業務 ・ 障害、インシデント対応業務 - 問合せやシステムアラートに伴うトラブルシュートとリカバリ対応 ・ インフラ監視・運用と機器更改等に伴う変更作業 - 作業依頼に基づく変更準備と変更作業 - 機器更改やインシデント等に伴うシステム変更作業 ・ ドキュメント作成/更新 - 運用フロー及び手順書の作成/更新 ・ 運用改善業務 - 課題抽出/課題分析/課題改善案作成/対策の実施 ■入社後当面の業務・キャリアステップなど: 入社後、まずは既存のフロー運用業務をチームメンバの一員としてお任せいたします。将来的には、新規運用案件の運用構築設計や調整をお任せいたしますが、ご経験に応じてリーダーまたはメンバーの役割を担っていただきます。フロント部署となる機会が多くあるため、社内外の他部署との連携対応も想定しています。 ■組織構成: マネージャー1名、メンバー9名で構成 ■働き方: ・出社とテレワークのハイブリッドワーク ・残業:平均残業20H程度 ■魅力: ◇業界業種問わず豊富な案件・業務(スキルアップを目的としたジョブローテもあり) ◇CTCグループの総合力 (マルチベンダーとして豊富な取り扱い技術、大規模案件など) ◇働きやすい環境づくり(テレワーク、スライドワーク、時間単位有休、服装の選択肢拡大、短時間勤務、ブリージャー制度 など) 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>★本社住所:東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー勤務地最寄駅:神谷町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>510万円~660万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):281,000円~366,000円<月給>281,000円~366,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループの中核企業】同社は東証プライム上場の「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループ企業です。ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。
仕事
●大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ・業界業種問わず豊富な案件/大規模プロジェクト/大手顧客との取引多数 ●直請け案件も多数あり、上流工程へも挑戦できる環境 ●所定労働時間7.75h×残業少×ハイブリッドワーク<リモート有>×時間単位有給/時差出勤でWLBを実現 ●マネジメント、スペシャリスト双方のキャリアパスやジョブローテーション制度など成長環境◎ ●離職率3%台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業 ■業務内容: 【変更の範囲:会社の定める業務】 通信キャリア向けシステム開発業務をお任せ致します。 将来、CTCS開発案件の中心的存在として活躍いただくための戦略的な案件となります。 ■入社後: 入社後、まずは親会社であるCTCへの派遣にて開発業務、キャリア向け開発のノウハウを学んでいただきます。 その後、当社へ戻りCTCから開発案件の請負を進めていきます。 ※入社後の流れについては面接にて必ずご説明させていただきます。 ■配属部署について: 派遣としてメンバー3名、請負体制は今後構築予定 ・案件先には開発経験豊富な社員もおりますので、開発スキルを高めていただける環境です。 ・ご経験豊富な方には、若手育成をお任せする機会もございます ・将来的にはCTCS開発案件の中心的存在としてご活躍いただくことを期待しています ・比較的若手が多く、案件ごとに仲良く交流している環境です。 ・業務はテレワーク中心で実施しており、出社とテレワークのハイブリッドワークです。 ■当社の特徴: 当社は創立から30年以上、お客様のITシステム運用を「人」と「テクノロジー」で支えてきた経験と実績のある、スペシャリスト集団です。現在は、システム運用を事業の柱とし、維持開発、クラウド、ネットワーク、仮想化技術、自動化への強化に取り組むと共に、最近では、働き方改革の一環で、RPA(Robotic Process Automation)とITツールを組み合わせ、お客様業務や社内業務の効率化・自動化の実績・事例作りに取り組んでいます。更に新規ビジネスへの参入として、BPOビジネス、グローバルビジネスにもチャレンジしている最中です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>都内顧客先オフィス住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所
給与
<予定年収>400万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~440,000円<月給>200,000円~440,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループの中核企業】同社は東証プライム上場の「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループ企業です。ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。
仕事
●大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ・業界業種問わず豊富な案件/大規模プロジェクト/大手顧客との取引多数 ●システム運用サービスのほか直請け案件も多数あり、上流工程へも挑戦できる環境 ●離職率3%台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業 ■業務概要: 入社後、まずは放送またはオンデマンド配信、および光配信サービスにおける監視運用業務へ従事いただき、放送設備知識や障害対応をお任せします。将来的には、運用案件のリーダーや、上流工程である保守・運用設計、システム構築業務へステップアップいただくことを想定しています。 ■業務内容: 【変更の範囲:会社の定める業務】 衛星放送及びオンデマンド配信、光配信サービスにおける監視運用、及び運用設計・構築業務をお任せします。 ・放送品質監視業務/約70chの映像音声の常時監視 ・送出システムの状態監視、および故障時の障害対応 ・各種報告業務及び報告書作成、および運用ドキュメント作成 ・業務関連部署、放送事業者からの問い合わせ対応(電話・メール) ・放送設備更新に係る運用設計・構築 ■働き方: 夜勤対応あり/想定5~6回程度(月) ・一直(10:00~18:15)7名 ※休憩1時間15分 ・三直(18:00~10:15)7名 ※休憩2時間15分 ■組織構成: マネージャー2名、メンバー13名、パートナー53名で構成 ■部署の雰囲気: ・リーダーへのステップアップが目指せる ・お客様と近い環境での業務となるため、要望等を直接聞きながら業務できる ・ネットワークやクラウドなど部署独自の勉強会実施 ・若手中心(20代前半~30代半ばが中心)で構成されており、メンバー同士コミュニケーションを密に取りながら業務に取り組んでいる
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>都内顧客先オフィス住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与
<予定年収>400万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~440,000円<月給>200,000円~440,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループの中核企業】ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 【事業領域】情報通信システム運用、衛星通信・放送運用、金融システム運用、社会公共・技術戦略、流通・エンタープライズ、データセンター運用、SAP・開発・ソリューション
仕事
~エンジニアから運用設計者へ/大規模案件にチャレンジ/SES出身者多数活躍中~ ●セキュリティ運用の基礎から経験でき、上流へのステップアップが目指せる ●実働7.5h×残業少×リモート有×時差出勤でWLBを実現 ●離職率3%台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業/豊富な研修制度有り ■業務内容: セキュリティエンジニアとして、各種セキュリティ運用業務をお任せいたします。 (1)脆弱性管理(脆弱性情報管理、システム影響確認、調査検討、顧客報告/対応依頼) (2)セキュリティインシデント管理(SOC等からの脅威情報検知、システム影響確認、調査検討、顧客報告/対応依頼) (3)その他、ID管理等の各種セキュリティ運用業務 ■入社後当面の業務+キャリアステップなど: 入社後、まずはセキュリティチームにてセキュリティの基礎を学びながら知識を高めていただきます。将来的には、CSIRT担当者、セキュリティ関連サービス企画職、脆弱性診断担当者などセキュリティ領域の業務幅出しを目指していただくことが可能です。 ■組織構成: 合計27名(マネージャー1名、メンバー12名、パートナー14名) ■部署の雰囲気、案件・業務の魅力: ・市場価値が高まっているサイバーセキュリティのスキルが身に付き、セキュリティエンジニアとしてのスキルアップが目指せる ・出社とテレワークのハイブリッドワーク ・メンバー同士でサポートし合いながら業務に取り組んでいる ■魅力: ◇業界業種問わず豊富な案件・業務(スキルアップを目的としたジョブローテもあり) ◇CTCグループの総合力 (マルチベンダーとして豊富な取り扱い技術、大規模案件など) ◇働きやすい環境づくり(テレワーク、スライドワーク、時間単位有休、服装の選択肢拡大、短時間勤務、ブリージャー制度 など) 【豊富な研修制度】 技術者育成研修、テーマ別研修、オンライン学習サービス(Udemy) 【各種支援制度】 IT技能・資格手当、資格取得奨励金制度、1on1ミーティング、キャリア支援制度 他 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>★本社住所:東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー勤務地最寄駅:神谷町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>都内顧客先オフィス住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>510万円~660万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):281,000円~366,000円<月給>281,000円~366,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループの中核企業】同社は東証プライム上場の「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループ企業です。ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。
仕事
~現職規模不問/SES出身者多数活躍中/上流から下流まで早期に経験可能~ ●大手総合商社"伊藤忠"の中核IT企業として大規模で豊富な案件を保有 ●CTCとの連携や豊富な研修制度を活かし安心して開発スキルを磨ける環境 ●実働7.5h×残業少×リモート有×時差出勤でWLBを実現 ●離職率3%台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業/豊富な研修制度有り ■業務内容: 通信キャリア向けシステム開発業務をお任せいたします。 将来、CTCS開発案件の中心的存在として活躍いただくための戦略的な案件となります。 ■入社後のキャリアステップ: 入社後、まずは親会社であるCTCのPJへ参画し開発業務、キャリア向け開発のノウハウを学んでいただきます。 その後、当社へ戻りCTCから開発案件の請負を進めていきます。 ※入社後の流れについては面接にて必ずご説明させていただきます。 ■働き方 残業は、「ムダに残業しない・させない」という風土です。育児をサポートするための社内体制も整備。育児休暇については、女性社員はもちろん、男性社員も取得実績があります。国から子育てサポートの優良企業として「プラチナくるみん」の認定を受けております。 ■魅力 ・業界業種問わず豊富な案件・業務でスキルアップが目指せる └ジョブローテもあり、入社後様々なキャリアパスがある ・CTCグループの総合力で幅広い領域に挑戦 └マルチベンダーとして豊富な取り扱い技術、大規模案件、上流工程など ・柔軟な働き方でWLBを実現 └テレワーク、スライドワーク、時間単位有休、服装の選択肢拡大、短時間勤務など ■豊富な研修制度 ・Web研修受講環境を全社員に付与 ・階層別研修 └リーダー研修、管理職向け研修、キャリア研修、トレーナー研修 他 ・技術者育成研修 └資格取得対策研修、基礎技術研修、技術スキル向上研修 他 ・テーマ別研修 └情報セキュリティ、メンタルヘルス、ビジネススキル、労務・法務研修 他 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>都内顧客先オフィス住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収>400万円~800万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~440,000円<月給>200,000円~440,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■給与改定:年1回(4月)■賞与:年2回(夏・冬)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループの中核企業】ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 【事業領域】情報通信システム運用、衛星通信・放送運用、金融システム運用、社会公共・技術戦略、流通・エンタープライズ、データセンター運用、SAP・開発・ソリューション
仕事
●大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ・業界業種問わず豊富な案件/大規模プロジェクト/大手顧客との取引多数 ●直請け案件も多数あり、上流工程へも挑戦できる環境 ●所定労働時間7.75h×残業少×ハイブリッドワーク<リモート有>×時間単位有給/時差出勤でWLBを実現 ●マネジメント、スペシャリスト双方のキャリアパスやジョブローテーション制度など成長環境◎ ●離職率3%台と高い定着率/プラチナくるみん認定 ■業務内容: インフラ構築/維持保守エンジニアとして、以下の業務をお任せします。 ・システム設計/構築業務 ・システム運用、業務運用 ・インシデント管理 ・ドキュメント整備 ・ユーザーからの問い合わせ対応 ・障害対応 ・工数管理 【変更の範囲:当社規定による(職業安定法施行規則改正により明記しています/詳細は面接内でご確認ください)】 ■入社後のキャリアステップ: 入社後、まずは既存メンバーと共に既存インフラ構築/保守業務をお任せします。 その後は各種プロジェクト業務にも携わっていただきながら、システム概要や業務知識を習得いただきます。 将来的には、プロジェクトの主担当者として顧客側とのカウンターに立ち、システムの構築や維持保守業務を推進いただきます。 ■組織構成: マネージャー1名、メンバー3名、パートナー5名で構成 ■部署の雰囲気: ・インフラ全般(サーバ/ネットワーク/仮想化)の領域に携わることができ、インフラエンジニアとしてのスキルアップが目指せます。 ・東京、大阪での2拠点に跨るため、Zoom等を利用して密にコミュニケーションを取り合っています。 ・若手~中堅~ベテランまで幅広く在籍しており、メンバー同士でサポートし合いながら業務に取り組んでいます。 ■働き方: ・残業10h/月 ・テレワーク中心のハイブリッドワークです。 ■魅力: ◎業界業種問わず豊富な案件・業務 ◎働きやすい環境が充実 【豊富な研修制度】 技術者育成研修、テーマ別研修、オンライン学習サービス(Udemy) 【各種支援制度】 IT技能・資格手当、資格取得奨励金制度、1on1ミーティング、キャリア支援制度 他 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 9F勤務地最寄駅:神谷町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>都内顧客先オフィス住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
神谷町駅、虎ノ門ヒルズ駅、六本木一丁目駅
給与
<予定年収>400万円~800万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~440,000円<月給>200,000円~440,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■給与改定:年1回(4月)■賞与:年2回(夏・冬)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループの中核企業】ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 【事業領域】情報通信システム運用、衛星通信・放送運用、金融システム運用、社会公共・技術戦略、流通・エンタープライズ、データセンター運用、SAP・開発・ソリューション
仕事
●大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ・業界業種問わず豊富な案件/大規模プロジェクト/大手顧客との取引多数 ●直請け案件も多数あり、上流工程へも挑戦できる環境 ●所定労働時間7.75h×残業少×ハイブリッドワーク<リモート有>×時間単位有給/時差出勤でWLBを実現 ●マネジメント、スペシャリスト双方のキャリアパスやジョブローテーション制度など成長環境◎ ●離職率3%台と高い定着率/プラチナくるみん認定 ■業務内容: 衛星放送及びオンデマンド配信、光配信サービスにおける監視運用、及び運用設計・構築業務をお任せします。 ・放送品質監視業務 約70chの映像音声の常時監視 ・送出システムの状態監視、および故障時の障害対応 ・各種報告業務及び報告書作成、および運用ドキュメント作成 ・業務関連部署、放送事業者からの問い合わせ対応(電話/メール) ・放送設備更新に係る運用設計/構築 【変更の範囲:当社規定による(職業安定法施行規則改正により明記しています/詳細は面接内でご確認ください)】 ■入社後のキャリアステップ: 入社後、まずは放送またはオンデマンド配信、および光配信サービスにおける監視運用業務へ従事いただき、放送設備知識や障害対応をお任せします。将来的には、運用案件のリーダーや、上流工程である保守・運用設計、システム構築業務へステップアップいただくことを想定しています。 ■組織構成: 66名 ■働き方: ・残業5~10h/月 ・夜勤の発生頻度は月5~6回程度を想定しています。 ・出社とテレワークのハイブリッドワークです。 ■魅力: ・リーダーへのステップアップが目指せる ・お客様と近い環境での業務となるため、要望等を直接聞きながら業務できる ・ネットワークやクラウドなど部署独自の勉強会実施 ・若手中心(20代前半~30代半ばが中心)で構成されており、メンバー同士コミュニケーションを密に取りながら業務に取り組んでいる ・入社後数カ月はOJT期間として、先輩社員指導のもと安心して業務遂行できる環境 ・IT基礎~応用まで幅広い研修コンテンツがあり、経験の有無問わず支援体制が整っている 【各種支援制度】 IT技能・資格手当、資格取得奨励金制度、1on1ミーティング、キャリア支援制度 他 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>都内顧客先オフィス住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
給与
<予定年収>400万円~800万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~440,000円<月給>200,000円~440,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■給与改定:年1回(4月)■賞与:年2回(夏・冬)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループの中核企業】ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 【事業領域】情報通信システム運用、衛星通信・放送運用、金融システム運用、社会公共・技術戦略、流通・エンタープライズ、データセンター運用、SAP・開発・ソリューション
仕事
~顧客との長年の関係性もあり風通しが良い職場です/システム運用の基礎から経験でき上流へのステップアップが目指せる/SES出身者多数活躍中~ ●大手総合商社"伊藤忠"の中核IT企業として大規模で豊富な案件を保有 ●実働7.5h×残業少×リモート有×時差出勤でWLBを実現 ●離職率3%台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業/豊富な研修制度有り ■業務内容: サービスデスク担当として、以下の業務をお任せします。 ・ユーザーサポート業務 ・トラブルシューティング、エスカレーション ・申請業務 ・IT機器管理/資産管理 ・システム運用(定型/非定型) ・ドキュメンテーション ■キャリアステップ: 入社後はサービスデスク対応のメンバーとしての業務を想定しており、 ゆくゆくはリーダとして、全体の取り纏めをお願いしたい。 ■組織構成: マネージャー1名、リーダ4名、メンバー12名、パートナー17名で構成 ■当ポジションの魅力: ・システム運用の基礎から経験でき、上流へのステップアップが目指せます ・業務改善の提案や営業活動から経験することで、ビジネスの基本(メンバー層)からサービス設計・提案(リーダー層)まで経験することができます ・運用エンジニアから運用コンサル/運用設計者へのステップアップが目指せます ■魅力: ◇業界業種問わず豊富な案件・業務(スキルアップを目的としたジョブローテもあり) ◇CTCグループの総合力 (マルチベンダーとして豊富な取り扱い技術、大規模案件など) ◇働きやすい環境づくり(テレワーク、スライドワーク、時間単位有休、服装の選択肢拡大、短時間勤務、ブリージャー制度 など) 【豊富な研修制度】 技術者育成研修、テーマ別研修、オンライン学習サービス(Udemy) 【各種支援制度】 IT技能・資格手当、資格取得奨励金制度、1on1ミーティング、キャリア支援制度 他 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>都内顧客先オフィス住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収>510万円~820万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):281,000円~453,000円<月給>281,000円~453,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(夏・冬)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループの中核企業】ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 【事業領域】情報通信システム運用、衛星通信・放送運用、金融システム運用、社会公共・技術戦略、流通・エンタープライズ、データセンター運用、SAP・開発・ソリューション
仕事
~上流工程へチャレンジ/チャレンジできる環境です~長年関係性のある顧客が中心~/将来的にBI分析、データベース構築にも挑戦可能/SES出身者多数活躍中~ ●大手総合商社"伊藤忠"の中核IT企業として大規模で豊富な案件を保有 ●実働7.5h×残業少×リモート有×時差出勤でWLBを実現 ●離職率3%台と高い定着率/プラチナくるみん認定企業/豊富な研修制度有り ■業務内容: 顧客業務のRPA化および保守業務 ・顧客の要件に合わせたRPA要件定義 ・要件に基づく、設計・開発(単体・結合テスト含む) ・開発標準および設計に基づく各種仕様書・運用ドキュメントの作成 ・開発後の維持・保守対応 入社後、まずは案件管理業務を通じて環境を理解して頂き、 将来的には、要件定義や開発業務等の上流工程へキャリアアップいただくことを想定しています。 ■組織構成: マネージャー1名、リーダ1名、メンバー5名、パートナー15名で構成 ■当ポジションの魅力: ・要件定義、設計・構築・保守まで、幅広い業務に携わることができます ・RPAの他、将来的にBI分析、データベース構築にも挑戦可能です ・業務領域の幅が広く、様々な経験が可能であるため業務の幅出しができます ・エンドユーザー、顧客と近い環境での業務であり、要望等を直接聞きながら業務できます ■企業の魅力: ◇業界業種問わず豊富な案件・業務(スキルアップを目的としたジョブローテもあり) ◇CTCグループの総合力 (マルチベンダーとして豊富な取り扱い技術、大規模案件など) ◇働きやすい環境づくり(テレワーク、スライドワーク、時間単位有休、服装の選択肢拡大、短時間勤務、ブリージャー制度 など) 【豊富な研修制度】 技術者育成研修、テーマ別研修、オンライン学習サービス(Udemy) 【各種支援制度】 IT技能・資格手当、資格取得奨励金制度、1on1ミーティング、キャリア支援制度 他 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>都内顧客先オフィス住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収>510万円~660万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):281,000円~366,000円<月給>281,000円~366,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■昇給:年1回(4月)■賞与:年2回(夏・冬)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループの中核企業】ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 【事業領域】情報通信システム運用、衛星通信・放送運用、金融システム運用、社会公共・技術戦略、流通・エンタープライズ、データセンター運用、SAP・開発・ソリューション
仕事
●CTCグループの安定基盤のもとシステム運用の基礎から経験でき、上流へのステップアップが目指せます ●一人常駐・待機なし/大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ・業界業種問わず豊富な案件/大規模プロジェクト/大手顧客との取引多数 ●所定労働時間8時間以下×ハイブリッドワーク<リモート有>×時間単位有給/時差出勤でWLBを実現 ●マネジメント、スペシャリスト双方のキャリアパスやジョブローテーション制度など成長環境◎ ●離職率3%台と高い定着率/プラチナくるみん認定 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 放送局向け衛星通信サービスに係るプロジェクト事務局業務、公営競技保守運用業務をご担当頂きます。 ・プロジェクト全般の管理補佐 ・会議開催 ・予算、契約事務手続き ・ベンダー調整 ・WBS管理 ・システム構成変更、追加作業時の構築補佐業務 ・ユーザ問い合わせ対応 ・システム障害対応 ・スタンバイ待機(日勤帯以外の問い合わせ、障害対応) ・改善提案 ・各種資料、報告書作成 ■入社後: 入社後は、担当プロジェクト全体のシステム構成、サービス提供ユーザ、保守ベンダー、社内関連部署など全体像を把握していだきます。 その後は契約事務手続き、会議の開催・議事録作成等を実施いただき、徐々に関係者との交流を深めていただきたいと考えています。 慣れてきたら、自身の大まかな担当業務が割り振られますので、プロジェクトの安定運用のために業務遂行いただきます。 「ジョブローテーション活性化」を部署としての目標としており、別部署案件への異動希望も可能。(能力・業務状況による) 様々な業務を経験しキャリアアップを目指すことが可能です。 ■組織構成: マネージャー2名、メンバー11名、パートナー2名で構成 ■魅力: ・エンドユーザー、顧客と近い環境での業務であり、要望等を直接聞きながら業務できる ・案件によって検証環境を保有しており、仮想検証やトレーニングに活用可能 ・社内外問わず関係者が複数いるため、コミュニケーション能力と会議開催等の調整能力が身につく ・ネットワーク基礎から経験でき、またサーバ知識が得られることによりネットワーク&サーバエンジニアへのステップアップが目指せる 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>顧客先常駐(東京都23区)住所:顧客先 受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与
<予定年収>400万円~660万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):217,000円~366,000円<月給>217,000円~366,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※月給は、経験・能力・担当業務等を考慮のうえ、当社規定により決定します。■昇給:年1回■賞与:年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
【「伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)株式会社」のグループの中核企業】ビジネスシーンはもちろん、生活においてもすでに必要不可欠な存在といえるIT。「運用」をメインに、流通、衛星、公共施設の管理システムから、メールやSNS、データ管理といったコミュニケーションインフラまで、ハード・ソフトを問わず幅広いフィールドで社会を支えています。 【事業領域】情報通信システム運用、衛星通信・放送運用、金融システム運用、社会公共・技術戦略、流通・エンタープライズ、データセンター運用、SAP・開発・ソリューション
出典:doda求人情報
仕事
【具体的には】 CTCグループのシステム運用の窓口として、 運用設計・運用構築・移行・運用調査・運用診断・運用評価など、 ネットワーク・サーバの運用業務全般をお任せします。 IT、金融、官公庁、メーカーなど様々な業種の企業と 直接やりとりを行う機会も多くあります。 【チーム単位でのプロジェクト】 平均4~5名のチームで取引先に常駐します。 大規模なプロジェクトの場合には40名前後になることも。 ほぼすべての案件をCTCが受注するため、 幅広い業種に渡って豊富な案件があります。 【月の平均残業時間は30時間程度】 「働きやすい環境」作りを目指す当社ではワークライフバランスを重視し、 就業環境の整備に力を注いでいます。 月の残業時間は平均して30時間程度。 30時間の超過分は、別途残業手当を支給いたします。
給与
年俸320万円以上 (変動年俸制 年1回見直しあり) ※経験・年齢・能力を考慮し、規定により優遇します。 ※月30時間分の残業手当込み。30時間以上は別途全額支給。
勤務地
首都圏および関西地区 ※プロジェクトにより異なります。 ※経験・スキルなど考慮の上、最適なプロジェクトをお任せします。 本社/東京都千代田区富士見1-11-5 栗田九段ビル
仕事
【具体的には】 CTCグループのシステム運用の窓口として、 運用設計・運用構築・移行・運用調査・運用診断・運用評価など、 ネットワーク・サーバの運用業務全般をお任せします。 IT、金融、官公庁、メーカーなど様々な業種の企業と 直接やりとりを行う機会も多くあります。 【チーム単位でのプロジェクト】 平均4~5名のチームで取引先に常駐します。 大規模なプロジェクトの場合には40名前後になることも。 ほぼすべての案件をCTCが受注するため、 幅広い業種に渡って豊富な案件があります。 【月の平均残業時間は30時間程度】 「働きやすい環境」作りを目指す当社ではワークライフバランスを重視し、 就業環境の整備に力を注いでいます。 月の残業時間は平均して30時間程度。 30時間の超過分は、別途残業手当を支給いたします。
給与
年俸320万円以上 (変動年俸制 年1回見直しあり) ※経験・年齢・能力を考慮し、規定により優遇します。 ※月30時間分の残業手当込み。30時間以上は別途全額支給。
勤務地
首都圏および関西地区 ※プロジェクトにより異なります。 ※経験・スキルなど考慮の上、最適なプロジェクトをお任せします。 本社/東京都千代田区富士見1-11-5 栗田九段ビル
仕事
オープン系ITインフラ(ネットワーク・サーバ)の運用管理、及び障害対応、顧客折衝をお任せします。 【具体的には】 ●ネットワーク・サーバ構築・運用 ●ヘルプデスク業務(障害対応、コンフィグ設定) ●運用設計・運用コンサル・運用評価 ●クライアントとの折衝 など 【現在進行中のプロジェクト及び実積】 ●通信キャリアの広域ネットワークシステム運用サービス ●自動車メーカーの全国ネットワーク網及び情報管理システムサーバ運用 ●モバイルキャリアの大規模モバイルシステム運用 ※大手通信キャリアから金融機関、官公庁、製造業、インターネット企業まで 多彩な業種のクライアントが存在します。 ※あなたのスキルレベルや志向に合わせて配属プロジェクトを決定していきます。 【チーム単位でのプロジェクト】 平均4~5名のチームで取引先に常駐します。 大規模なプロジェクトの場合には40名前後になることも。 ほぼすべての案件をCTCが受注するため、 幅広い業種に渡って豊富な案件があります。 【月の平均残業時間は30時間程度】 「働きやすい環境」作りを目指す当社ではワークライフバランスを重視し、 就業環境の整備に力を注いでいます。 月の残業時間は平均して30時間程度。 30時間の超過分は、別途残業手当を支給いたします。
給与
【年俸制】320万円以上 ※経験・年齢・能力を考慮した上で、当社規定により優遇します。
勤務地
首都圏および関西地区 ※プロジェクトにより異なります。 ※経験・スキルなど考慮の上、最適なプロジェクトをお任せします。 【本社】 東京都千代田区富士見1-11-5 栗田九段ビル
仕事
オープン系ITインフラ(ネットワーク・サーバ)の運用管理、及び障害対応、顧客折衝をお任せします。 【具体的には】 ●ネットワーク・サーバ構築・運用 ●ヘルプデスク業務(障害対応、コンフィグ設定) ●運用設計・運用コンサル・運用評価 ●クライアントとの折衝 など 【現在進行中のプロジェクト及び実積】 ●通信キャリアの広域ネットワークシステム運用サービス ●自動車メーカーの全国ネットワーク網及び情報管理システムサーバ運用 ●モバイルキャリアの大規模モバイルシステム運用 ※大手通信キャリアから金融機関、官公庁、製造業、インターネット企業まで 多彩な業種のクライアントが存在します。 ※あなたのスキルレベルや志向に合わせて配属プロジェクトを決定していきます。 【チーム単位でのプロジェクト】 平均4~5名のチームで取引先に常駐します。 大規模なプロジェクトの場合には40名前後になることも。 ほぼすべての案件をCTCが受注するため、 幅広い業種に渡って豊富な案件があります。 【月の平均残業時間は30時間程度】 「働きやすい環境」作りを目指す当社ではワークライフバランスを重視し、 就業環境の整備に力を注いでいます。 月の残業時間は平均して30時間程度。 30時間の超過分は、別途残業手当を支給いたします。
給与
【年俸制】320万円以上 ※経験・年齢・能力を考慮した上で、当社規定により優遇します。
勤務地
首都圏および関西地区 ※プロジェクトにより異なります。 ※経験・スキルなど考慮の上、最適なプロジェクトをお任せします。 【本社】 東京都千代田区富士見1-11-5 栗田九段ビル
仕事
【具体的には】 CTCグループとお客さまをつなぐ窓口として、 運用設計・運用構築・移行・運用調査・運用診断・運用評価など、運用業務を全般的にお任せします。 障害対応、システム変更、コンフィグ設計、クライアント折衝など、幅広い業務を経験できます。 ※運用までを見据えたシステム構築が求められるケースもあり、運用と構築を一体的に行なう案件も一部あります。 ◆チームを編成してプロジェクトに参加 クライアント先にチームで常駐するため、着実に成長していける環境です。 平均4~5名、大規模なチームは40名前後になることもあります。 経験を積んでゆくゆくは、リーダー・マネージャを目指してください。 ◆豊富なプロジェクト ほぼすべての案件をCTCが窓口となり受注しており、案件が豊富。 通信キャリア・金融・官公庁・製造・Web系企業など多岐にわたるため、 幅広いスキルを身に付けることが可能です。 案件は2年以上のものが多く、安定的に業務に取り組むことができます。 ◆当社の特徴 マルチベンダー環境のオープン系システムインフラの運用を強みとしており、 運用に特化した社員教育を強化することで能力と品質の向上を図り、 運用ビジネスにおいて安全で安心な信頼されるサービスの提供に注力しています。 CTCグループで提供するSI・開発・保守などのサービスと連動することで、 利便性の高い価値あるトータルソリューションの提供の拡大を目指します。
給与
変動年俸制(年1回、4月に見直しあり) 年俸320万円以上 ※経験・年齢・能力を考慮し、規定により優遇します。 ※月30時間分の残業手当込み。30時間以上は別途全額支給。
勤務地
首都圏および関西地区 ※プロジェクトにより異なります。 ※経験・スキルなど考慮の上、最適なプロジェクトをお任せします。 本社/東京千代田区富士見1-11-5 栗田九段ビル
仕事
【具体的には】 CTCグループとお客さまをつなぐ窓口として、 運用設計・運用構築・移行・運用調査・運用診断・運用評価など、運用業務を全般的にお任せします。 障害対応、システム変更、コンフィグ設計、クライアント折衝など、幅広い業務を経験できます。 ※運用までを見据えたシステム構築が求められるケースもあり、運用と構築を一体的に行なう案件も一部あります。 チーム単位でクライアント先に常駐して業務を行うため、着実にステップアップできる環境です。 将来的にはリーダー・マネージャとして当社を牽引していただきたいと考えています。 ◆豊富なプロジェクト ほぼすべての案件をCTCが窓口となり受注しており、案件が豊富。 通信キャリア・金融・官公庁・製造・Web系企業など多岐にわたるため、 幅広いスキルと経験を身に付けることが可能です。 案件は2年以上のものが多く、安定的に業務に取り組むことができます。 ◆当社の特徴 マルチベンダー環境のオープン系システムインフラの運用を強みとしており、 運用に特化した社員教育を強化することで能力と品質の向上を図り、 運用ビジネスにおいて安全で安心な信頼されるサービスの提供に注力しています。 CTCグループで提供するSI・開発・保守などのサービスと連動することで、 利便性の高い価値あるトータルソリューションの提供の拡大を目指します。
給与
変動年俸制(年1回、4月に見直しあり) 年俸320万円以上 ※経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 ※月30時間分の残業手当込み。30時間以上は別途全額支給。
勤務地
本社/東京千代田区富士見1-11-5 栗田九段ビル 首都圏および関西地区 ※プロジェクトにより異なります。 ※担当業務とあなたの意向等を考慮の上、最適なプロジェクトをお任せします。
仕事
【具体的には】 クライアントのインフラにおける、運用設計・運用構築・移行・運用調査・運用診断・運用評価など、 運用業務全般をご担当いただきます。 障害対応、システム変更、コンフィグ設計、クライアント折衝など、幅広い業務の中で成長してください。 チーム単位でクライアント先に常駐して業務を行うため、着実にステップアップできる環境です。 将来的には、リーダー、マネージャーとして当社を牽引していただきたいと考えています。 ◆案件が豊富! ほぼすべての案件をCTCが窓口となり受注しており、案件が豊富。 クライアントは通信キャリア・金融・官公庁・製造・Web系企業など多岐にわたるため、 当社での業務を通じて幅広いスキルと経験を身に付けることが可能です。 案件は2年以上のものが多く、安定的に業務に取り組むことができます。 ◆当社の特徴 マルチベンダー環境のオープン系システムインフラの運用を強みとしており、 運用に特化した社員教育を強化することで能力と品質の向上を図り、運用ビジネスにおいて 安全で安心な信頼されるサービスの提供に注力しています。 CTCグループで提供するSI、開発、保守他のサービスと連動することで、 お客さまにとって価値があり且つ利便性の高いトータルソリューションの提供領域の拡大を図ります。
給与
変動年俸制(年1回、4月に見直し有) 年俸320万円以上 ※経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 ※月30時間分の残業手当込み。30時間以上は別途全額支給。
勤務地
本社/東京都千代田区九段南 首都圏および関西地区 ※プロジェクトにより異なります。 ※担当業務とあなたの意向等を考慮の上、最適なプロジェクトをお任せします。 ※U・Iターンを歓迎します。
仕事
◆具体的には クライアントのインフラにおける、運用設計・運用構築・移行・運用調査・運用診断・運用評価など、 運用業務全般を担当いただきます。 障害対応、システム変更、コンフィグ設計、クライアント折衝など、 幅広い業務の中で未経験からでもエンジニアとしての成長を目指せます。 チーム単位でクライアント先に常駐し業務を行うため、未経験の方は成長レベルに合わせた 担当業務で着実にステップアップが出来、経験者の方はチームマネジメントスキルを身に付けることが可能です。 ◆案件が豊富! ほぼ全ての案件をCTCが窓口となり受注しており、案件が豊富。 クライアントは通信キャリア・金融・官公庁・製造・Web系企業など多岐にわたっているため、 当社での業務を通じて幅広いスキルと経験を身に付けることが可能です。 案件は2年以上のものが多く、安定的に業務に取り組むことができます。 ◆当社の特徴 マルチベンダー環境のオープン系システムインフラの運用を強みとしており、 運用に特化した社員教育を強化することで能力と品質の向上を図り、運用ビジネスにおいて 安全で安心な信頼されるサービスの提供に注力しています。 CTCグループで提供するSI、開発、保守他のサービスと連動することで、 お客さまにとって価値があり且つ利便性の高いトータルソリューションの提供領域の拡大を図ります。
給与
変動年俸制(年1回、4月に見直し有) 年俸300万円 ※契約期間中の賞与支給はありません。 ※月30時間分の残業手当込み。30時間以上は別途全額支給。 ※詳細は面接時にお問い合わせください。
勤務地
本社/東京都千代田区九段南 首都圏 ※プロジェクトにより異なります。 ※担当する業務と御本人の意向等を考慮の上、適正なプロジェクトに配置します。 ※U・Iターン歓迎。(関西地区および広島県でのプロジェクトもあり)
仕事
【具体的には】 CTCグループのシステム運用の窓口として、 運用設計・運用構築・移行・運用調査・運用診断・運用評価など、 ネットワーク・サーバの運用業務全般をお任せします。 IT、金融、官公庁、メーカーなど様々な業種の企業と 直接やりとりを行う機会も多くあります。 【チーム単位でのプロジェクト】 平均4~5名のチームで取引先に常駐します。 大規模なプロジェクトの場合には40名前後になることも。 ほぼすべての案件をCTCが受注するため、 幅広い業種に渡って豊富な案件があります。 【月の平均残業時間は30時間程度】 「働きやすい環境」作りを目指す当社ではワークライフバランスを重視し、 就業環境の整備に力を注いでいます。 月の残業時間は平均して30時間程度。 30時間の超過分は、別途残業手当を支給いたします。
給与
年俸280万円以上 (変動年俸制 年1回見直しあり) ※経験・年齢・能力を考慮し、規定により優遇します。 ※月30時間分の残業手当込み。30時間以上は別途全額支給。
勤務地
首都圏および関西地区 ※プロジェクトにより異なります。 ※経験・スキルなど考慮の上、最適なプロジェクトをお任せします。 本社/東京都千代田区富士見1-11-5 栗田九段ビル
仕事
【具体的には】 CTCグループとお客さまをつなぐ窓口として、 運用設計・運用構築・移行・運用調査・運用診断・運用評価など、運用業務を全般的にお任せします。 障害対応、システム変更、コンフィグ設計、クライアント折衝など、幅広い業務を経験できます。 ※運用までを見据えたシステム構築が求められるケースもあり、運用と構築を一体的に行なう案件も一部あります。 ◆チームを編成してプロジェクトに参加 クライアント先にチームで常駐するため、着実に成長していける環境です。 平均4~5名、大規模なチームは40名前後になることもあります。 経験を積んでゆくゆくは、リーダー・マネージャを目指してください。 ◆豊富なプロジェクト ほぼすべての案件をCTCが窓口となり受注しており、案件が豊富。 通信キャリア・金融・官公庁・製造・Web系企業など多岐にわたるため、 幅広いスキルを身に付けることが可能です。 案件は2年以上のものが多く、安定的に業務に取り組むことができます。 ◆当社の特徴 マルチベンダー環境のオープン系システムインフラの運用を強みとしており、 運用に特化した社員教育を強化することで能力と品質の向上を図り、 運用ビジネスにおいて安全で安心な信頼されるサービスの提供に注力しています。 CTCグループで提供するSI・開発・保守などのサービスと連動することで、 利便性の高い価値あるトータルソリューションの提供の拡大を目指します。
給与
変動年俸制(年1回、4月に見直しあり) 年俸280万円以上 ※経験・年齢・能力を考慮し、規定により優遇します。 ※月30時間分の残業手当込み。30時間以上は別途全額支給。
勤務地
首都圏および関西地区 ※プロジェクトにより異なります。 ※経験・スキルなど考慮の上、最適なプロジェクトをお任せします。 本社/東京千代田区富士見1-11-5 栗田九段ビル
仕事
◆具体的には クライアントのインフラにおける、運用設計・運用構築・移行・運用調査・運用診断・運用評価など、 運用業務全般を担当いただきます。 障害対応、システム変更、コンフィグ設計、クライアント折衝など、 幅広い業務の中で未経験からでもエンジニアとしての成長を目指せます。 チーム単位でクライアント先に常駐し業務を行うため、未経験の方は成長レベルに合わせた 担当業務で着実にステップアップが出来、経験者の方はチームマネジメントスキルを身に付けることが可能です。 ◆案件が豊富! ほぼ全ての案件をCTCが窓口となり受注しており、案件が豊富。 クライアントは通信キャリア・金融・官公庁・製造・Web系企業など多岐にわたっているため、 当社での業務を通じて幅広いスキルと経験を身に付けることが可能です。 案件は2年以上のものが多く、安定的に業務に取り組むことができます。 ◆当社の特徴 マルチベンダー環境のオープン系システムインフラの運用を強みとしており、 運用に特化した社員教育を強化することで能力と品質の向上を図り、運用ビジネスにおいて 安全で安心な信頼されるサービスの提供に注力しています。 CTCグループで提供するSI、開発、保守他のサービスと連動することで、 お客さまにとって価値があり且つ利便性の高いトータルソリューションの提供領域の拡大を図ります。 ◆業務の立ち位置 アウトソーサーとして運用業務を受託しているのではなく、あくまでCTCグループとして 設計・運用・保守までのシステム全般を御依頼いただく中での運用業務となるため、 CTCのエンジニアとの交流も多く、またお客さまとの折衝の機会もあります。
給与
変動年俸制(年1回、4月に見直し有) 年俸320万円以上 ※経験・年齢・能力を考慮し当社規定により優遇します。 ※月30時間分の残業手当込み。30時間以上は別途全額支給。
勤務地
本社/東京都千代田区九段南 首都圏および関西地区、広島県 ※プロジェクトにより異なります。 ※担当する業務と御本人の意向等を考慮の上、適正なプロジェクトに配置します。 ※U・Iターン歓迎。(関西地区および広島県でのプロジェクトもあり)
仕事
◆具体的には クライアントのインフラにおける、運用設計・運用構築・移行・運用調査・運用診断・運用評価など、 運用業務全般を担当いただきます。 障害対応、システム変更、コンフィグ設計、クライアント折衝など、 幅広い業務の中で未経験からでもエンジニアとしての成長を目指せます。 チーム単位でクライアント先に常駐し業務を行うため、未経験の方は成長レベルに合わせた 担当業務で着実にステップアップが出来、経験者の方はチームマネジメントスキルを身に付けることが可能です。 ◆案件が豊富! ほぼ全ての案件をCTCが窓口となり受注しており、案件が豊富。 クライアントは通信キャリア・金融・官公庁・製造・Web系企業など多岐にわたっているため、 当社での業務を通じて幅広いスキルと経験を身に付けることが可能です。 案件は2年以上のものが多く、安定的に業務に取り組むことができます。 ◆当社の特徴 マルチベンダー環境のオープン系システムインフラの運用を強みとしており、 運用に特化した社員教育を強化することで能力と品質の向上を図り、運用ビジネスにおいて 安全で安心な信頼されるサービスの提供に注力しています。 CTCグループで提供するSI、開発、保守他のサービスと連動することで、 お客さまにとって価値があり且つ利便性の高いトータルソリューションの提供領域の拡大を図ります。 ◆業務の立ち位置 アウトソーサーとして運用業務を受託しているのではなく、あくまでCTCグループとして 設計・運用・保守までのシステム全般を御依頼いただく中での運用業務となるため、 CTCのエンジニアとの交流も多く、またお客さまとの折衝の機会もあります。
給与
変動年俸制(年1回、4月に見直し有) [未経験者]年収300万円以上 [経験者]年収320万円以上 ※経験・年齢・能力を考慮し当社規定により優遇します。 ※月30時間分の残業手当込み。30時間以上は別途全額支給。
勤務地
本社(東京都千代田区九段南) 東京近郊 ※プロジェクトにより異なります。 ※担当する業務と御本人の意向等を考慮の上、適正なプロジェクトに配置します。 ※U・Iターン歓迎。(関西でのプロジェクトもあり)
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