エンプロ株式会社
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設立
- 2004年
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従業員数
- 20名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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企業をフォローするとは
この企業が探している条件と、あなたの登録情報が一致しています。企業はオファーを送るか検討しているため、その企業をフォローすると面接確約の「プレミアムオファー」が届く可能性がアップします。どんな企業かチェックして、興味を持った企業はフォローしてみましょう!
※フォローした企業一覧は、会員専用ページ「企業からのオファー」から確認できます。また、フォローを外すことも可能です。
※「この企業をフォローする」ボタンを押すことで、個人を特定できるような情報が公開されることはありません。
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エンプロ株式会社
エンプロ株式会社の過去求人情報一覧
仕事
~開設3年目の新設オフィス!パートタイム型人材サービスの営業~ ■本ポジションの魅力 2023年の広島進出、2024年の大阪オフィス開設、さらに2026年の東京展開と、積極的な拠点拡大を続ける成長企業です。拡大フェーズならではのスピード感の中で、営業として裁量を持ちながら活躍できます。 今後の新拠点展開も見据え、将来的にはコアメンバーとして組織づくりに携われる可能性があります。 ■職務概要 40~50代の派遣スタッフを中心とした「パートタイム型人材派遣サービス」を企業へ提案する法人営業をご担当いただきます。顧客との商談からスタッフの入社後フォローまで一貫して担当する、提案力・関係構築力が活かせるポジションです。 ■業務詳細 ・顧客企業への訪問/課題ヒアリング ・人材ニーズに合わせた派遣スタッフのマッチング ・契約手続き、派遣スタッフが担当する業務内容の書面作成 ・入社後フォロー(定期訪問・状況ヒアリング・双方調整 など) ・企業との継続取引に向けた関係づくり ※大阪・京都・奈良への出張が発生します。 ■1日の流れ(例) 〈午前〉朝礼 → 事務処理(メール対応など) → 顧客との商談 〈午後〉商談2件 → 業務書面の作成 → 派遣スタッフのフォロー訪問 ※派遣社員の層:40~50代の方 ■育成環境: 研修で営業の基本を習得できるほか、OJTで先輩に同行して学べる環境が整っています。未経験から人材営業にチャレンジしたい方も安心してスタートできます。 ■配属組織 大阪オフィスは2023年夏に新設され、現在は営業1名(30代男性)+インサイドセールス1名の2名のオフィスです。関西エリア開拓を進めており、今回は立ち上げ期に参加するコアメンバー募集です。裁量を持ってエリア拡大に携わることができ、営業として大きな成長機会を得られます。 ■会社の特徴 同社は“勤務時間の制約がある方でも働きやすい環境づくり”を使命に掲げ、女性やシニア層を中心としたパートタイム型派遣を展開しています。スキルの高い人材を必要な時間だけ活用できる仕組みによって、企業側には生産性向上とコストダウンを、スタッフ側には柔軟な働き方を実現。提携先企業(税理士、弁護士、司法書士業界)への派遣提案を中心に大手企業との取引実績も多数保有しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>大阪オフィス住所:大阪府大阪市西区新町1丁目3-12 四ツ橋セントラルビル4F 勤務地最寄駅:Osaka Metro四つ橋線/四ツ橋駅受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり))変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
四ツ橋駅、心斎橋駅、西大橋駅
給与
<予定年収>400万円~600万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~290,000円その他固定手当/月:60,000円<月給>260,000円~350,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■諸手当60,000円を含む/月■賞与実績:年2回■ポジションごとのモデル年収・メンバー:400万~600万・リーダー:450万~1000万・マネージャー:550万~1200万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:少子化の進展により、労働力が減少する中で、人と仕事を結ぶ雇用創出を最大の使命とし、マンパワーの要として注目される既婚女性を中心とした人材サービスを展開しています。実務経験の豊富な30~40代の既婚女性(キャリアママ層)を中心としたパートタイム型人材派遣、ビジネスアウトソーシング等人材コンサルティングサービスを提供しています。短時間勤務、在宅でのアウトソーシング業務、週に2、3日の就業等、ライフステージに合わせた様々な働き方をご提案しています。多様な働き方を望んでいる登録スタッフ、必要な業務・時間に人員配置をすることで業務の効率化・生産性向上を図りたい企業、両者のの“WIN-WIN”を実現する独自のビジンスモデルが他社との差別化です。現在登録スタッフ数は8000名以上、その約9割が既婚女性です。キャリアママの就業復帰は、労働人口の減少に歯止めをかける施策として昨今注目されている「ワークライフバランス」のとれた「雇用創出」という観点からも社会的価値が高く、今後マーケットの拡大が期待される事業です。■今後の方針:今後の方針としては、まずはこれまで主軸事業であった人材派遣サービスの稼働数を現在の200名から1000名まで増やす事を目標しています。加えて、人材派遣サービスだけではなく、積極的にビジネスアウトソーシングとして案件を受託し、より事業を拡大する方針です。今後は「パート型派遣」に加えて「テレワーク派遣」を強化。さらには業務委託(BPO)および医療分野への拡大とともに成長を続け、地域社会にとって価値ある企業であり続ける事を目指しています。
出典:doda求人情報
仕事
女性・シニア層に特化した、人材派遣・紹介営業をご担当いただきます。 【取引先のお客様とは…】 中部・東海エリアの企業様に向けて、電話やメールなどでアポイントメントを取得し、人材不足についての課題をヒアリングします。その後、当社に登録しているスタッフの中から条件やスキルを照らし合わせ、最適な人材を紹介します。 ・新規取引先の開拓営業 ・既存顧客のフォロー、深耕営業 ・ニーズのヒアリング ・雇用条件の交渉 ・各種契約手続き など 【登録スタッフとは…】 求職者の「どこで」「どれくらい」「どんな仕事を」などの条件をもとにマッチした企業を紹介します。条件に合った職場が案内できるまで丁寧にサポートします。 ・希望条件の確認 ・面接、書類作成のアドバイス ・入社、更新手続き ・入社後の定期面談 など ________________ ≪当社のサービスをご紹介≫ ◎マイシフト・マイシフトキャリア キャリア復帰を目指す女性をターゲットとして、多数の求人をご紹介しています。オフィスワーク求人を中心に、パートタイムやフルタイム勤務、テレワークなど多様な条件に対応。弁護士事務所や会計事務所など、専門的な知識を求められるハイキャリア職種の募集も取り扱っています。 ◎マイシフトシニア 主に70歳以上のアクティブなシニアの方々へお仕事案内を行っています。マンション管理や清掃など、身体に負担を掛けず短時間で働ける案件が中心です。年金との収入バランスに対応した働き方も紹介できるので、定年退職後のシニアの皆様から「働きやすくて助かる」とご好評をいただいています。 ◎マイシフトナース 看護師資格を持った方に向けて、病院や老人ホームの求人をご紹介しています。 ※今回採用する方は、こちらの部門を担当することはありません。
給与
月給25万円~35万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月25時間分を、一律月6万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ★これまでの経験やスキルなどを考慮の上決定します。 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、応募者の方のスキルやご経験等を踏まえ、選考を通じて上下する可能性がございます。
勤務地
愛知県名古屋市中区丸の内2-19-25 MS桜通6F 地下鉄桜通線「丸の内駅」徒歩1分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
仕事
【仕事の流れ】 人材確保に悩んでいる企業の人事担当者にアプローチをかけ、 パートタイム型派遣やシニア派遣等の紹介や提案を行います。 ▼ 見積りの提示や条件交渉などを行い、 ご納得いただけたら求人情報を詳しくヒアリングします。 ※営業がまとめた情報をもとに、コーディネーターがマッチングする人材を探し出します。 ▼ 派遣スタッフと共に派遣先企業を訪問して、 職場見学・調整・就労までのサポートを行います。 ▼ 派遣スタッフの就労が開始してからは、 定期的に訪問して企業とスタッフのフォローを行います。 ※初めはテレアポなど新規開拓営業が中心ですが、 取引先が増えるに従い、スタッフのフォローや管理営業が中心になります。 ※営業先は東海エリア(愛知・岐阜・三重)の大手~中小企業です。 移動には営業車やレンタカーを利用することもあります。 【フォロー体制】 入社後は先輩社員と同行しながらOJTで仕事を教えていきます。 派遣法や労務などの専門知識は少しずつ身についていきますし、 判断に迷った時や契約時などは、 管理部門がしっかりチェック、サポートを行ってくれるので安心です。
給与
月給22万9500円以上 ※ 経験・能力を考慮の上、決定します。 ※ 上記金額には25時間分の固定残業代を含む職種手当(60,000円)が含まれています。 ※ 25時間を超える時間外労働分は追加支給いたします。
勤務地
愛知県名古屋市中区丸の内2-19-25 MS桜通6F ◎転勤なし ◎U・Iターン歓迎
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