あなぶきメディカルケア株式会社 の求人・中途採用情報

～不動産大手あなぶきグループの基盤／福利厚生◎／地域や入居者一人ひとりに向き合う看護／主体性を重んじ自分のアイデアを活かす／プラチナくるみん取得／マイカー通勤可／転勤なし～ ■業務内容： 高齢者向け住宅「アルファリビング」に併設の訪問看護事業所の管理者として看護サービスの品質向上、収支管理、顧客対応業務を担います。 ※一般在宅への訪問ではありません。 ■業務詳細： ◎収益管理 ◎入居者募集 ◎人材採用、スタッフマネジメント ◎行政との調整対応 ◎入居者様に関わるサービス内容の取り決め ◎教育研修等 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働く環境： 主体性を重んじる風土のため、自由度の高い裁量と責任のもと取り組める環境があります。 ■当社の魅力／PR： ◎スタンダード市場上場グループ（あなぶきグループ）の基盤を活かしたトータルサポートが強み。 （不動産デベロッパーである親会社と連携企画した施設であり、立地にもこだわり） ◎住宅でのパーソナルケアがメインとなり、ご入居様一人ひとりに寄り添うことが可能 ◎リーダーシップ開発、施設設教育（年4回）などの研修が充実 ◎「まずはやってみよう」という挑戦を歓迎する風土で、理想の介護サービスの創出に向けて取り組める環境 ◎現在35施設を展開しており、今後の事業拡大で10年後には「50棟開設」「売上100億円」が目標 ■教育制度： リーダーシップ開発や施設長教育などの充実した研修プログラムを用意しており、スキルアップに取り組めます。挑戦を歓迎する風土で、理想の介護サービスの創出に向けて積極的に取り組むことができる環境です。 ■社内環境／制度： すべてのスタッフが仕事と子育ての両立をしつつ、能力を十分に発揮できるような、雇用形態や就業時間を自分で選べる制度や、育児休暇を取得したスタッフへの経済支援制度を独自に導入しつつ、残業ゼロ、有給取得促進などの環境整備を進めています。 ■当社について： 当社の介護では、新しい視点での「高齢者の方が、介護が必要になっても安心して、自分らしく暮らせる住まい」を企画・開発し、管理運営までトータルで事業を行っています。介護を社会全体で支えるというこれからの大きな社会的にニーズに応えることで地域社会に貢献したいと考えています 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞アルファリビング川西能勢口駅前住所：兵庫県川西市小花1丁目6-6 勤務地最寄駅：阪急宝塚線／川西能勢口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞アルファリビンググ宝塚御殿山住所：兵庫県宝塚市御殿山二丁目453番3 勤務地最寄駅：各線／宝塚駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

川西能勢口駅、宝塚駅、川西池田駅、清荒神駅、雲雀丘花屋敷駅、宝塚南口駅

＜予定年収＞477万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：264,000円～279,000円その他固定手当/月：55,600円＜月給＞319,600円～334,600円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■経験やスキルを考慮して決定■その他固定手当：食事補助手当5,600円／職責手当2万円／資格手当3万円■昇給は年1回、賞与は年2回■年収には月10h分の想定残業代含む◇想定月残業代：23,227円～24,317円（10h分）◇想定月給：342,827円～358,917円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 介護関連事業（介護事業、有料老人ホーム等の運営）、不動産管理業、広告事業他

【スタンダード上場Gあなぶきグループ・介護関連事業を幅広く展開／主体性を重んじる風土／地域社会に貢献◎／くるみん取得】 ■業務概要： 高齢者向け住宅「アルファリビング」の施設長として組織管理（収支・人事労務含む）、現場管理、顧客対応業務を担います。 ※将来的にエリアマネージャー・事業部長を目指すキャリア志向のある方のご応募をお待ちしています ■具体的な業務： ・売上収益管理、入居者募集、入居者医療介護関係者への広報活動 ・スタッフの採用、マネジメントや行政との調整対応 ・入居者ならびに親族との相談調整、対応業務 ・売上管理など施設の運営業務全般等 ■働く環境： 主体性を重んじる風土のため、自由度の高い裁量と責任のもと取り組める環境があります。 ■数字で見る現施設長：全エリア集計 ・平均年齢…43歳 ・女性の割合…37％ ・看護職出身者…13％ ■教育制度： リーダーシップ開発や施設長教育などの充実した研修プログラムを用意しており、スキルアップに取り組めます。挑戦を歓迎する風土で、理想の介護サービスの創出に向けて積極的に取り組むことができる環境です。 ■社内環境／制度： すべてのスタッフが仕事と子育ての両立をしつつ、能力を十分に発揮できるような、雇用形態や就業時間を自分で選べる制度や、育児休暇を取得したスタッフへの経済支援制度を独自に導入しつつ、残業ゼロ、有給取得促進などの環境整備を進めています。 ■当社について： 当社の介護では、新しい視点での「高齢者の方が介護が必要になっても安心して、自分らしく暮らせる住まい」を企画・開発し、管理運営までトータルで事業を行っています。介護を社会全体で支えるというこれからの大きな社会的にニーズに応えることで地域社会に貢献したいと考えています。 ■当社の魅力： ・スタンダード市場上場グループ（あなぶきグループ）のスケールメリットを活かし、トータルサポートを提供しています。不動産デベロッパーの親会社と連携しているため、立地にもこだわりがあります。住宅でのパーソナルケアを主体とし、ご入居様に寄り添ったサポートを提供できます。 ・現在34棟の施設展開を行っており、10年後には「50棟開設」「売上100億円」を目指しているため、成長とキャリアのチャンスがあります。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞アルファリビング高松百間町住所：香川県高松市百間町8-11 勤務地最寄駅：琴平線／片原町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞アルファリビング高松松縄住所：香川県高松市松縄町1006-19 勤務地最寄駅：ことでんバス線／アキ歯科医院前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞アルファリビング高松伏石サンフラワー通り住所：香川県高松市伏石町2111-2 勤務地最寄駅：ことでんバス線／気象台前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

片原町駅(香川県)、三条駅(香川県)、伏石駅、高松築港駅、栗林公園駅、瓦町駅、林道駅、太田駅(香川県)

＜予定年収＞546万円～633万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：305,000円～365,000円その他固定手当/月：87,600円＜月給＞392,600円～452,600円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※経験、能力を考慮の上、決定します■その他固定手当：食事補助手当5,600円／職責手当30,000円／処遇改善手当52,000円■賞与：年2回（2、8月）■昇給：年1回（業績、人事考課に基づき毎年8月に改定）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 介護関連事業（介護事業、有料老人ホーム等の運営）、不動産管理業、広告事業他

【スタンダード上場Gあなぶきグループ・介護関連事業を幅広く展開／主体性を重んじる風土／地域社会に貢献◎／くるみん取得】 ■業務概要： 高齢者向け住宅「アルファリビング」の施設長として組織管理（収支・人事労務含む）、現場管理、顧客対応業務を担います。 ※将来的にエリアマネージャー・事業部長を目指すキャリア志向のある方のご応募をお待ちしています ■具体的な業務： ・売上収益管理、入居者募集、入居者医療介護関係者への広報活動 ・スタッフの採用、マネジメントや行政との調整対応 ・入居者ならびに親族との相談調整、対応業務 ・売上管理など施設の運営業務全般等 ■働く環境： 主体性を重んじる風土のため、自由度の高い裁量と責任のもと取り組める環境があります。 ■数字で見る現施設長：全エリア集計 ・平均年齢…43歳 ・女性の割合…37％ ・看護職出身者…13％ ■教育制度： リーダーシップ開発や施設長教育などの充実した研修プログラムを用意しており、スキルアップに取り組めます。挑戦を歓迎する風土で、理想の介護サービスの創出に向けて積極的に取り組むことができる環境です。 ■社内環境／制度： すべてのスタッフが仕事と子育ての両立をしつつ、能力を十分に発揮できるような、雇用形態や就業時間を自分で選べる制度や、育児休暇を取得したスタッフへの経済支援制度を独自に導入しつつ、残業ゼロ、有給取得促進などの環境整備を進めています。 ■当社について： 当社の介護では、新しい視点での「高齢者の方が介護が必要になっても安心して、自分らしく暮らせる住まい」を企画・開発し、管理運営までトータルで事業を行っています。介護を社会全体で支えるというこれからの大きな社会的にニーズに応えることで地域社会に貢献したいと考えています。 ■当社の魅力： ・スタンダード市場上場グループ（あなぶきグループ）のスケールメリットを活かし、トータルサポートを提供しています。不動産デベロッパーの親会社と連携しているため、立地にもこだわりがあります。住宅でのパーソナルケアを主体とし、ご入居様に寄り添ったサポートを提供できます。 ・現在34棟の施設展開を行っており、10年後には「50棟開設」「売上100億円」を目指しているため、成長とキャリアのチャンスがあります。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細1＞アルファリビング川西能勢口駅前住所：兵庫県川西市小花1丁目6-6 勤務地最寄駅：阪急宝塚線／川西能勢口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞アルファリビング吹田千里丘住所：大阪府吹田市新芦屋上20-10 勤務地最寄駅：すいすいバス線／新芦屋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞アルファリビング西宮北口住所：兵庫県西宮市丸橋町4番5号 勤務地最寄駅：各線／西宮北口駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙

川西能勢口駅、千里丘駅、西宮北口駅、川西池田駅、宇野辺駅、門戸厄神駅、雲雀丘花屋敷駅、南茨木駅(阪急線)、西宮駅(ＪＲ線)

＜予定年収＞562万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：305,000円～365,000円その他固定手当/月：100,600円＜月給＞405,600円～465,600円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞※経験、能力を考慮の上、決定します■その他固定手当：食事補助手当5,600円／職責手当30,000円／処遇改善手当65,000円■賞与：年2回（2、8月）■昇給：年1回（業績、人事考課に基づき毎年8月に改定）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容： 介護関連事業（介護事業、有料老人ホーム等の運営）、不動産管理業、広告事業他