EY Japan株式会社
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設立
- 2010年
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従業員数
- 1,113名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
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EY Japan株式会社
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仕事
■採用背景 事業・サービスのデジタル化推進に伴い、ユーザー体験(UX)を起点としたプロダクト/サービス設計を強化するため、新たにUXデザイナーを募集します。 ■具体的な業務内容 UX/UIデザイン領域でのプロジェクトリードと実行支援となります。 プロジェクトにより、支援内容は変わりますが、主に下記を実行いただきます。 1)戦略設計:クライアントのビジネス要件/ペルソナの要件を明確に設計 例:ユーザ調査(アンケート/インタビューなど)、ペルソナデザインなど 2)要件設計:カスタマージャーニーなどから要求仕様、機能一覧を設計 例:CJMデザイン、要求仕様書、機能一覧など 3)構造設計:必要な機能を実現するためのサイトマップや情報構造を設計 例:サイトマップ、画面フロー図など 4)骨格設計:サイトマップなど準じて個々のページの内部構造を設計 例:画面設計書、ファンクショナルプロトタイプ(Figma/AdobeXDなど) 5)表層設計:ブランドイメージなどを考慮し、最終的な画面デザインを制作 例:デザインガイドライン、デザインプロトタイプ(Figma/AdobeXDなど) 6)改善設計:現状のUX/UIの課題を抽出して、改善ポイントを明確に定義 例:ヒューリスティック評価、ユーザ調査(インタビュー/データ分析など) ■ポジションの魅力 ・リモートワークが中心となっており、ワークライフバランスが取りやすい環境です。 ・AI活用にも力をいれているため、AI分野の知見や経験を積みたい方にもおすすめです。 ・業務上、グローバルとの関わりも多いため、英語力を活かしていただけます。 ■CTH(クライアント テクノロジー ハブ)について EY Japanは税務アドバイザリーやコンサルティングなどいくつかのプロフェッショナルサービスをお客様に提供しておりますが、それらのサービスライン(EY税理士法人、EY 新日本有限責任監査法人など)に対して、テクノロジーの要件や課題をヒアリングし、それに対するデジタルソリューションの提案を行っているチームになります。CTHチームには、PMやエンジニア、UI/UXデザインなどができる優秀なメンバーが在籍しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
日比谷駅、有楽町駅、銀座駅
給与
<予定年収>600万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):464,285円~600,000円固定残業手当/月:118,393円~157,858円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月給>582,678円~757,858円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、当法人規定により決定します。■昇給:年1回(10月)■賞与:年2回(6月、12月)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
EYは、「Building a better working world ~ より良い社会の構築を目指して」を理念に、世界150以上の国・地域で約30万人が、アシュアランス、コンサルティング、税務およびストラテジー・アンド・トランザクションの分野で活躍するプロフェッショナル・ファームです。EY Japanは、EYの日本におけるメンバーファームの総称で、EY新日本有限責任監査法人、EY税理士法人、EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社などに所属する公認会計士や税理士、弁護士、ビジネス・プロフェッショナル、エンジニアなど約8,000名が相互に連携し、企業のビジネスを支援しています。EY Japan株式会社ではIT、人事、経理、総務、広報などの企業経営に不可欠な業務を日本のEYメンバーファームに提供することを担っています。多様な人材・スキル、豊富な経験・専門知識を活かし、日本におけるEY全体の業務品質の向上と高い業務効率を追求することで、EYの成長に寄与していきます。また、EYのビジネスエキスパートを担う組織として、RPA/AI等のテクノロジーを活用し、最先端な働き方を実現していきます。
出典:doda求人情報
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