オリックス水族館株式会社
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設立
- 2011年
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従業員数
- 137名
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平均年齢
- -歳
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オリックス水族館株式会社
オリックス水族館株式会社の過去求人情報一覧
仕事
東京スカイツリーの商業施設内にある『すみだ水族館』、京都市梅小路公園内『京都水族館』の2館を運営するオリックスGの水族館運営会社である当社にてテナント営業をお任せいたします。 法人に対しての『京都水族館』の貸切の提案営業が主な業務になります。旅行会社やイベント会社等に水族館の活用可能性を提案します。水族館は閉館後で最大全館の貸出が可能です。 ■お任せする業務内容: [主業務]貸館(+前撮り):クライアント主体の周年partyや社内懇親、MICE系partyなどユニークべニューの場として水族館の利用促進を促す誘致活動 [その他業務]AQTION!活動(営業活動):純然として寄付・協賛金を集める営業活動ではなく、サステナブル活動を企業・法人との協業によりマネタイズを行う仕組み。各社の生物多様性取組のサポートや課題感解決を行う。サステナ活動を主軸におきながら企業ブランドPRや広告展開(館内)も提案。 ■組織構成について: 30代1名、40代1名、50代1名(教育体制:OJTを実施) ■採用背景: 法人売上の拡大を図るため、増員採用を行います。 【水族館のマーケット】 日本は世界でも有数の水族館大国で、世界には約500館あるといわれており、日本だけで約100館あります。 日本の水族館全体の来場数では、プロ野球(12球団)より多い約3,000万人/年になります。その中で当館は日本でも有数の来場数を誇ります。以前は公設公営型・観光型(海沿いの立地)でしたが、昨今は、当館のような民設民営・都市型が主流で、非日常型から日常型へシフトが進んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>京都水族館住所:京都府京都市下京区観喜寺町35-1(梅小路公園内) 勤務地最寄駅:JR線/京都駅受動喫煙対策:敷地内全面禁煙変更の範囲:本社および全国の支社、営業所
給与
<予定年収>410万円~470万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~275,000円その他固定手当/月:15,000円<月給>245,000円~290,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>想定年収は残業20H分を想定しています。■賞与:年2回※直近数年間も支給実績がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:東京スカイツリーに併設される商業施設内に「すみだ水族館」を、京都市の梅小路公園内に「京都水族館」を運営しております。オリックス不動産株式会社の1グループ会社となります。■オリックス不動産とは:分譲、賃貸・管理、開発、施設運営を手がけるオリックス・グループを代表する不動産部門のプロフェッショナル集団です。事業の多角化・国際化を続ける同グループ各社のシナジーを活かして、付加価値の高い不動産関連サービスを展開しており、「新たな不動産ビジネス」「不動産と金融の融合」を追求しております。同社の運営セグメントでは、ホテル・旅館・研修所の開発・運営を行っています。
仕事
東京スカイツリーの商業施設内にある『すみだ水族館』、京都市梅小路公園内『京都水族館』の2館を運営するオリックスGの水族館運営会社である当社にて営業をお任せいたします。『すみだ水族館』から顧客の魅力を発信するお仕事です。 法人へパートナーやサポーター契約の提案が主な業務になります。パートナー契約は0⇒1の協業提案となり、サポーター契約は企業ロゴをHPや館内に掲載する等のパッケージ提案となります。 ■お任せする業務内容: [主業務]AQTION!活動(営業活動):純然として寄付・協賛金を集める営業活動ではなく、サステナブル活動を企業・法人との協業によりマネタイズを行う仕組み。各社の生物多様性取組のサポートや課題感解決を行う。サステナ活動を主軸におきながら企業ブランドPRや広告展開(館内)も提案。 [その他業務]貸館(+前撮り):クライアント主体の周年partyや社内懇親、MICE系partyなどユニークべニューの場として水族館の利用促進を促す誘致活動 ■組織構成: 営業30代前半女性(教育係兼任)★残業時間は月20h程の為、ワークライフバランスを確保できます! 【水族館のマーケット】 日本は世界でも有数の水族館大国で、世界には約500館あるといわれており、日本だけで約100館あります。 日本の水族館全体の来場数では、プロ野球(12球団)より多い約3,000万人/年になります。その中で当館は日本でも有数の来場数を誇ります。以前は公設公営型・観光型(海沿いの立地)でしたが、昨今は、当館のような民設民営・都市型が主流で、非日常型から日常型へシフトが進んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>すみだ水族館住所:東京都墨田区押上1丁目1-2 東京スカイツリータウン・ソラマチ 5-6F勤務地最寄駅:東武スカイツリーライン線/とうきょうスカイツリー駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:本社および全国の支社、営業所
最寄り駅
押上駅、とうきょうスカイツリー駅、本所吾妻橋駅
給与
<予定年収>410万円~470万円<賃金形態>月給制特記事項なし<賃金内訳>月額(基本給):230,000円~275,000円その他固定手当/月:15,000円<月給>245,000円~290,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>想定年収は残業20H分を想定しています。■賞与:年2回※直近数年間も支給実績がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:東京スカイツリーに併設される商業施設内に「すみだ水族館」を、京都市の梅小路公園内に「京都水族館」を運営しております。オリックス不動産株式会社の1グループ会社となります。■オリックス不動産とは:分譲、賃貸・管理、開発、施設運営を手がけるオリックス・グループを代表する不動産部門のプロフェッショナル集団です。事業の多角化・国際化を続ける同グループ各社のシナジーを活かして、付加価値の高い不動産関連サービスを展開しており、「新たな不動産ビジネス」「不動産と金融の融合」を追求しております。同社の運営セグメントでは、ホテル・旅館・研修所の開発・運営を行っています。
仕事
東京スカイツリーの商業施設内にある『すみだ水族館』、京都市梅小路公園内『京都水族館』の2館を運営するオリックスGの水族館運営会社の当社にて すみだ水族館内の企画広報チームのチーム長をお任せします。企画担当と広報担当のマネジメントが主業務になり、実務はメンバーメインで取り組みますが、業務が円滑に進むようチームのコントロールを行います。 ■お任せする業務内容: <企画担当> 水族館のイベント企画が業務になります。 水族館の満足度向上や来場者数の拡大に向け、館内での企画展・ワークショップ(子供向けの簡単な工作)や館外であれば地域や小学校と連携したイベントを企画運営します。 <広報担当> テレビや新聞等の取材対応が業務になります。 メインはメンバーのマネジメントをお任せいたします。 これまでのご経験を活かして、チームメンバーの能力を最大限引き出し、チームを最適化していくことを期待しています。 また、館内・館外の関係各所との交渉能力も必要となります。 ■体制について: 企画広報チーム(5名):企画担当3名(30代~40代)、広報担当2名(40~50代) 【就業時間補足】 取材・イベント対応に際し早朝・夜間対応が必要な場合がございます。その際は、始業・終業時間を変更して対応いただきます。 【シフト制に関して】 シフト制(早番9:00~18:00/遅番11:00~20:00)※基本的には早番での勤務となります。 【休日補足】祝日等により月10日以上の土日祝が発生する場合や、担当業務上必要な場合は、土日 祝に出勤いただくケースもあります 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>すみだ水族館住所:東京都墨田区押上1丁目1-2 東京スカイツリータウン・ソラマチ 5-6F勤務地最寄駅:東武スカイツリーライン線/とうきょうスカイツリー駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所
最寄り駅
押上駅、とうきょうスカイツリー駅、本所吾妻橋駅
給与
<予定年収>610万円~700万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):365,000円~440,000円その他固定手当/月:60,000円<月給>425,000円~500,000円<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>手当にはエリア手当2.5万円、役職手当3.5万円が該当します■賞与:年2回※直近数年間も支給実績がございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業概要:東京スカイツリーに併設される商業施設内に「すみだ水族館」を、京都市の梅小路公園内に「京都水族館」を運営しております。オリックス不動産株式会社の1グループ会社となります。■オリックス不動産とは:分譲、賃貸・管理、開発、施設運営を手がけるオリックス・グループを代表する不動産部門のプロフェッショナル集団です。事業の多角化・国際化を続ける同グループ各社のシナジーを活かして、付加価値の高い不動産関連サービスを展開しており、「新たな不動産ビジネス」「不動産と金融の融合」を追求しております。同社の運営セグメントでは、ホテル・旅館・研修所の開発・運営を行っています。
出典:doda求人情報
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