さくら構造株式会社 の求人・中途採用情報

【業界未経験歓迎！異業種から入社された方も活躍されております！ご自身の経験に合わせて活躍できる環境です/自分の役職以外でも様々なプロジェクトに関われる柔軟な人事制度があります！/年商16億円!新規事業のWEBページに携る/完全週休２日制・年休125日・残業月平均20～30時間程度・転勤無しで働ける！】 ■業務概要： 主に建物の耐震性・安全性の高い設計プランを提案する当社の、当社サイトのWEBエンジニアとしてご活躍いただきます。 当社の事業はWEBサイトからお問い合わせをいただくことが主であり、今後も事業拡大のため新規事業のWEBサイトを複数の専用ページを作る必要があるため、ご自身の経験を活かして取り組んでいただきたいと考えております。 ≪お任せしたい業務≫ ・当社の管理する既存WEBサイト（ホームページ）の改修 ・新たに始まる事業に纏わるWEBサイトのコーディング（デザイン） 既存メンバーはディレクター・プロジェクト統括1名、WEBデザイン・コーディング担当1名在籍しています。 異業界からのエッセンスを取り入れたいと考えているため、入社時に建築の知識は一切必要ございませんのでご安心ください！ ■ビジョン 現在売上は16億円を超え、全国主要都市7拠点に事務所をオープンさせています。 これから「年商100億円の企業」を目標に、北海道を代表する誰もが知る企業となるべく新たに新規事業に積極的に取り組んでいます。そのため、今回の業務も社長直下で計画を進めていけるため、より当社の成長に携わることができます。 ■当社の特徴： 人事制度として「上司選択制度」「ドラゴンマネジメント」など先進的な取り組みを行っており、2023年にはリクナビNEXT主催「第9回GOOD ACTIONアワード」にて「上司選択制度」が賞を獲得しております。 これからも、自ら率先して働きたい方が活躍できる環境を作っております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市北区北三十三条西2-1-7 SAKURA-N33ビル勤務地最寄駅：南北線／北34条駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

北３４条駅、麻生駅、新川駅(北海道)

＜予定年収＞350万円～600万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～350,000円固定残業手当/月：30,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞230,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※採用条件によっては、固定残業時間が変更になる可能性もございます。◆賞与：年2回 ※社内評価基準での査定による。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容構造設計・耐震診断・免震・制振・地震応答解析・構造躯体最適化SVシステム・構造コンサルティング

【新規事業立ち上げメンバー募集／完全週休２日制・年休125日・転勤無しで働ける！建設技術者の価値向上のためのソリューション営業】 ■業務内容 当社の新規ビジネスである「ストラボ」の立ち上げメンバーを募集いたします！ 事業立ち上げに伴う市場開拓のための営業にまつわる業務全般をおまかせいたします。 これから始まる新規事業のため「どのような営業手法が最適か」「どんな付加価値をつけられるか」など、サービスを軌道に乗せるために、イチから試行錯誤していく必要があります。 「まずはやってみようの精神」でトライ＆エラーを繰り返すチャレンジングな業務になると思います。 顧客基盤拡大のため、東京への出張も発生する想定です。 ■取り扱い商材「ストラボ」について ストラボとは、建築物の構造設計者の社会的価値を高めるための成長支援プラットフォームです。 建築構造を志す学生や若手設計者の技術支援から、構造設計事務所の経営支援まで、あらゆるフェーズで必要になるサポートを提供します。 ＝ストラボの4つの大きな柱のサービス＝ ・【副業・独立サポート】ストラボpartner（構造設計のクラウドソーシング） ・【転職エージェント】ストラボnavi（構造設計者の転職支援） ・【スキルアップ】ストラボschool（構造設計の学習サービス） ・【経営支援】ストラボgrowth（経営コンサルティング） ■組織構成 札幌本社には約90名の社員が在籍していますが、今回お任せするストラボ事業としては1名目としての採用です。 これまでの経験を活かして事業をけん引いただくことを期待しています。 ■当社の事業・ビジョン これまで建築物の構造設計（耐震設計）を主に事業運営してきました。 現在売上は16億円を超え、人事制度も「上司選択制度」「ドラゴンマネジメント」「クエスト制度」など先進的な取り組みを行っており、自ら率先して働きたい方が活躍できる環境を作っております。 これから「年商100億円の企業」を目標に、北海道を代表する誰もが知る企業となるべく、成長を続けていくことを目的としております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市北区北三十三条西2-1-7 SAKURA-N33ビル勤務地最寄駅：南北線／北34条駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

北３４条駅、麻生駅、新川駅(北海道)

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円固定残業手当/月：30,000円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～470,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。◆賞与：年2回 ※社内評価基準での査定による。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容構造設計・耐震診断・免震・制振・地震応答解析・構造躯体最適化SVシステム・構造コンサルティング

【新規事業立ち上げメンバー募集／完全週休２日制・年休125日・転勤無しで働ける！／札幌発の業界特化型転職エージェントサービス「ストラボnavi」】 ■業務内容 当社の新規ビジネスである転職エージェントサービス「ストラボnavi」の立ち上げメンバーを募集いたします！ 企業への営業活動、転職希望者のサポートなど、転職エージェントサービスにまつわる業務全般をご担当いただきます。 ・人材採用を希望している企業からの求人の獲得 ・転職希望者の転職面談、サポート ・サービス戦略の策定、実行 これから始まる新規事業のため「どのような営業手法が最適か」「どんな付加価値をつけられるか」など、サービスを軌道に乗せるために、イチから試行錯誤していく必要があります。 「まずはやってみようの精神」でトライ＆エラーを繰り返すチャレンジングな業務になると思います。 ■募集背景 2025年6月サービス開始予定の構造設計者向け転職エージェントサービス「ストラボnavi」に参画いただきます。 構造設計者の中には、高いスキルを持っているにもかかわらず、自分の市場価値が分からないばかりに適正よりも低い給与で働いている方がいらっしゃいます。 これまで長く構造設計を主な事業としている当社により、独自の評価システムを開発し、構造設計技術者のスキルを可視化し、適正な給与を叶えることができる転職先に支援することを目指しています。 ■ストラボとは・・・ ストラボとは、構造設計者の社会的価値を高めるための成長支援プラットフォームです。 建築構造を志す学生や若手設計者の技術支援から、構造設計事務所の経営支援まで、あらゆるフェーズで必要になるサポートを提供します。 ■当社の事業・ビジョン これまで建築物の構造設計（耐震設計）を主に事業運営してきました。 現在売上は16億円を超え、人事制度も「上司選択制度」「ドラゴンマネジメント」「クエスト制度」など先進的な取り組みを行っており、自ら率先して働きたい方が活躍できる環境を作っております。 これから「年商100億円の企業」を目標に、北海道を代表する誰もが知る企業となるべく、成長を続けていくことを目的としております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市北区北三十三条西2-1-7 SAKURA-N33ビル勤務地最寄駅：南北線／北34条駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

北３４条駅、麻生駅、新川駅(北海道)

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円固定残業手当/月：30,000円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～470,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※採用条件によっては、固定残業時間が変更になる可能性もございます。◆賞与：年2回 ※社内評価基準での査定による。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容構造設計・耐震診断・免震・制振・地震応答解析・構造躯体最適化SVシステム・構造コンサルティング

【新規事業立ち上げメンバー募集／完全週休２日制・年休125日・転勤無しで働ける！建設技術者の価値向上のためのソリューション営業】 ■業務内容 当社の新規ビジネスである「ストラボ」の立ち上げメンバーを募集いたします！ 事業立ち上げに伴う市場開拓のための営業にまつわる業務全般をおまかせいたします。 これから始まる新規事業のため「どのような営業手法が最適か」「どんな付加価値をつけられるか」など、サービスを軌道に乗せるために、イチから試行錯誤していく必要があります。 「まずはやってみようの精神」でトライ＆エラーを繰り返すチャレンジングな業務になると思います。 ■取り扱い商材「ストラボ」について ストラボとは、建築物の構造設計者の社会的価値を高めるための成長支援プラットフォームです。 建築構造を志す学生や若手設計者の技術支援から、構造設計事務所の経営支援まで、あらゆるフェーズで必要になるサポートを提供します。 ＝ストラボの4つの大きな柱のサービス＝ ・【副業・独立サポート】ストラボpartner（構造設計のクラウドソーシング） ・【転職エージェント】ストラボnavi（構造設計者の転職支援） ・【スキルアップ】ストラボschool（構造設計の学習サービス） ・【経営支援】ストラボgrowth（経営コンサルティング） ■組織構成 東京事務所には30名弱の社員が在籍していますが、今回お任せするストラボ事業としては1名目としての採用です。 これまでの経験を活かして事業をけん引いただくことを期待しています。 ■当社の事業・ビジョン これまで建築物の構造設計（耐震設計）を主に事業運営してきました。 現在売上は16億円を超え、人事制度も「上司選択制度」「ドラゴンマネジメント」「クエスト制度」など先進的な取り組みを行っており、自ら率先して働きたい方が活躍できる環境を作っております。 これから「年商100億円の企業」を目標に、北海道を代表する誰もが知る企業となるべく、成長を続けていくことを目的としております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京事務所住所：東京都台東区東上野2丁目1-13 東上野センタービル9F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円固定残業手当/月：30,000円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～470,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。◆賞与：年2回 ※社内評価基準での査定による。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容構造設計・耐震診断・免震・制振・地震応答解析・構造躯体最適化SVシステム・構造コンサルティング

◎2023年にはリクナビNEXT主催「第9回GOOD　ACTIONアワード」にて「上司選択制度」が賞を獲得！今、非常に注目を集める企業です。 ■業務概要 建築物の意匠設計、企画、プランニング業務をお任せいたします。 自社ビルや、当社で開発するレンタルオフィス、不動産リノベーション案件などの意匠設計を担当いただきます。 お客様から受ける受託案件の設計ではありませんので、顧客に縛られずご自身のクリエイティビティを存分に発揮いただけます。 当社は多数のビジネスを展開しており、幅広い案件に裁量をもって取り組むことが可能です。 ■魅力 社員が働きやすい会社を目指し、新制度を積極的に導入しています。 ◎給与と評価 どの年収帯に何名の社員が到達しているか公開されております。売上だけでなく社内からの評価も加味してES指数が算定されます。また歩合制も導入し賞与に還元しております。 ◎週休2.5日制度 エキスパート以上の設計担当者に適用される制度です。 ◎仕事の裁量権 それぞれに合った働き方ができるよう、仕事を断る制度があります。残業時間は平均30時間ですが、定時に帰宅する人も多くいます。 ■企業魅力 当社は構造技術者在籍数日本国内TOP3を誇り、超高層、免制震技術を保有する全国対応可能な数少ない構造設計事務所です。2006年に設立し、2024年5月期決算では売上が16億円を突破し、急成長を遂げてきました。構造設計の自社独自の工法も有しており、耐震性を上げつつ躯体費用を抑える「構造躯体最適化ＳＶシステム工法」が他社には無い技術として多くのお引き合いを頂いております。 今後も「年商100億円の企業へ」を目標に、成長し続ける事を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市北区北三十三条西2-1-7 SAKURA-N33ビル勤務地最寄駅：南北線／北34条駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

北３４条駅、麻生駅、新川駅(北海道)

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～350,000円固定残業手当/月：30,000円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞260,000円～410,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。◆賞与：年2回 ※社内評価基準での査定による。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容構造設計・耐震診断・免震・制振・地震応答解析・構造躯体最適化SVシステム・構造コンサルティング

★フルリモートOK！完全週休2日制で働きやすい！ ★「構造設計の価値向上」を掲げ、「構造躯体最適化工法」など独自技術により年商16億円を突破！大手施工主からも多く受注を受けております。 ★2023年にはリクナビNEXT主催「第9回GOOD ACTIONアワード」にて「上司選択制度」が賞を獲得！社員がより働きやすく成長を遂げられる企業を目指しております。 ■担当業務： ・建築物の構造設計・耐震診断 ・CADによる図面作成(JWCAD,DRACAD,AUTOCAD) ・施工主との交渉、設計図面の説明 主に、設計担当・図形担当のペア制で案件を担当していただきます。年次の浅いメンバーからベテランまで、分け隔てなく協業できる体制となっています。戸建て住宅、マンション、ホテル、商業施設など幅広く実績があり、様々な案件に挑戦できる機会があります。 ■組織構成： 東京では構造設計が20名働いており、20代前半から50代まで幅広い世代が活躍しております。 ■特徴： ・給与と評価…どの年収帯に何名の社員が到達しているか公開されております。売上だけでなく社内からの評価も加味してES指数が算定されます。 ・社員表彰制度…毎年5月31日に社員総会を行い、多くの項目において社員の活躍を表彰いたします。 ・週休2.5日制度…エキスパート以上の設計担当者に適用される制度です。 ・仕事の裁量権…それぞれに合った働き方ができるよう、仕事を断る制度があります。残業時間は平均30時間ですが、定時に帰宅する人も多くいます。 ■企業魅力： 少数精鋭のプロ集団として（社員109名のうち14名が1級建築士、構造計算適合性判定員3名・構造設計一級建築士9名）現在事業拡大のため後進の育成に力を入れております。 当社は構造技術者在籍数日本国内TOP3を誇り、超高層、免制震技術を保有する全国対応可能な数少ない構造設計事務所です。2006年に設立し、2023年5月期決算では売上が13億円を突破し､急成長を遂げてきました｡構造設計の自社独自の工法も有しており、耐震性を上げつつ躯体費用を抑える「構造躯体最適化ＳＶシステム工法」が他社には無い技術として多くのお引き合いを頂いております。 今後も｢年商100億円の企業へ｣を目標に､成長し続ける事を目指しています｡ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京事務所住所：東京都台東区東上野2丁目1-13 東上野センタービル9F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～400,000円固定残業手当/月：30,000円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞230,000円～470,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※採用条件によっては、固定残業時間が変更になる可能性もございます。◆賞与：年2回 ※社内評価基準での査定による。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容構造設計・耐震診断・免震・制振・地震応答解析・構造躯体最適化SVシステム・構造コンサルティング

【業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！システムのメンテナンスなど出来ることから進めていきます！０からでも覚えていくやる気のある方歓迎！/年休125日、完全週休二日制、転勤無しで働ける！/売上16億円超え！独自技術があり絶賛成長中の企業】 ■業務概要 社内で使っているシステムの開発、既存のシステムの改修や、ネットワークの設定などがありますが、出来るところから業務を進めていただく予定です。 ・社内の顧客情報データベースの開発・設計、運用 ・社内ITシステムやインフラ環境の整備・再構築・メンテナンス等のシステムエンジニア業務 ・新システムの企画・設計・開発や会社の仕組みづくりなどのプログラマー業務 ・PC関連の社内相談窓口対応等のヘルプデスク・社内SE業務（新入社員のPC設定） ・レンタルオフィス事業のネットワーク管理 ■組織構成 社内SE：4名 リーダーの方が1名、メンバー3名の構成となっており、入社後はリーダーの方からOJTを行っていただきます。社内システムのインフラ整備をしつつ、開発方法などを教えていただく予定です。 ■当社の特長 基本的に社内システム、ツール、WEBサイトなどを全て自社で開発しています。 自社で運用し、より使い勝手の良いものにタイムリー改善していくことで、これまでの事業の成長に寄与してきました。 今後すべてのシステムを自社開発で行っていく予定ですので、幅広い開発に携わっていただくことが可能です。 ■当社の事業 当社は建築物の構造設計（耐震性・安全性にまつわる設計）を行っています。 数多くの地震被害が発生している日本で、これからも安心して生きていくために「日本の住まいを地震から守り、つよい暮らしをつくる」ことを目指し事業運営を行っています。 ■ビジョン 当社は建築物の構造設計（耐震性・安全性にまつわる設計）を行っています。 現在売上は13億円を超え、人事制度も「上司選択制度」「ドラゴンマネジメント」など先進的な取り組みを行っており、自ら率先して働きたい方が活躍できる環境を作っております。 これから「年商100億円の企業」を目標に、北海道を代表する誰もが知る企業となるべく、成長を続けていくことを目的としております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市北区北三十三条西2-1-7 SAKURA-N33ビル勤務地最寄駅：南北線／北34条駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

北３４条駅、麻生駅、新川駅(北海道)

＜予定年収＞300万円～500万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～300,000円固定残業手当/月：30,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞230,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※採用条件によっては、固定残業時間が変更になる可能性もございます。◆賞与：年2回 ※社内評価基準での査定による。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容構造設計・耐震診断・免震・制振・地震応答解析・構造躯体最適化SVシステム・構造コンサルティング

【フルリモートOK！完全週休2日制で働きやすい！／「構造設計の価値向上」を掲げ、「構造躯体最適化工法」など独自技術により年商13億円を突破！大手施工主からも多く受注を受けております。／2023年にはリクナビNEXT主催「GOOD ACTIONアワード」にて「上司選択制度」が賞を獲得！社員がより働きやすく成長を遂げられる企業を目指しております。】 ■担当業務： ・建築物の構造設計・耐震診断 ・CADによる図面作成(JWCAD,DRACAD,AUTOCAD) ・施工主との交渉、設計図面の説明 主に、設計担当・図形担当のペア制で案件を担当していただきます。年次の浅いメンバーからベテランまで、分け隔てなく協業できる体制となっています。戸建て住宅、マンション、ホテル、商業施設など幅広く実績があり、様々な案件に挑戦できる機会があります。 ■組織構成： 大阪では構造設計が15名働いており、20代前半から50代まで幅広い世代が活躍しております。 ■特徴： ・給与と評価…どの年収帯に何名の社員が到達しているか公開されております。売上だけでなく社内からの評価も加味してES指数が算定されます。 ・社員表彰制度…毎年5月31日に社員総会を行い、多くの項目において社員の活躍を表彰いたします。 ・週休2.5日制度…エキスパート以上の設計担当者に適用される制度です。 ・仕事の裁量権…それぞれに合った働き方ができるよう、仕事を断る制度があります。残業時間は平均30時間ですが、定時に帰宅する人も多くいます。 ■企業魅力： 当社は構造技術者在籍数日本国内TOP3を誇り、超高層、免制震技術を保有する全国対応可能な数少ない構造設計事務所です。2006年に設立し、2023年5月期決算では売上が13億円を突破し、急成長を遂げてきました。構造設計の自社独自の工法も有しており、耐震性を上げつつ躯体費用を抑える「構造躯体最適化ＳＶシステム工法」が他社には無い技術として多くのお引き合いを頂いております。 少数精鋭のプロ集団として（社員109名のうち14名が1級建築士、構造計算適合性判定員3名・構造設計一級建築士9名）後進の育成に力を入れており、今後も「年商100億円の企業へ」を目標に、成長し続ける事を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市北区北三十三条西2-1-7 SAKURA-N33ビル勤務地最寄駅：南北線／北34条駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

北３４条駅、麻生駅、新川駅(北海道)

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～400,000円固定残業手当/月：30,000円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞230,000円～470,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※採用条件によっては、固定残業時間が変更になる可能性もございます。◆賞与：年2回 ※社内評価基準での査定による。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容構造設計・耐震診断・免震・制振・地震応答解析・構造躯体最適化SVシステム・構造コンサルティング

★フルリモートOK！完全週休2日制で働きやすい！ ★「構造設計の価値向上」を掲げ、「構造躯体最適化工法」など独自技術により年商16億円を突破！大手施工主からも多く受注を受けております。 ★2023年にはリクナビNEXT主催「第9回GOOD ACTIONアワード」にて「上司選択制度」が賞を獲得！社員がより働きやすく成長を遂げられる企業を目指しております。 ■担当業務： ・建築物の構造設計・耐震診断 ・CADによる図面作成(JWCAD,DRACAD,AUTOCAD) ・施工主との交渉、設計図面の説明 主に、設計担当・図形担当のペア制で案件を担当していただきます。年次の浅いメンバーからベテランまで、分け隔てなく協業できる体制となっています。戸建て住宅、マンション、ホテル、商業施設など幅広く実績があり、様々な案件に挑戦できる機会があります。 ■組織構成： 大阪では構造設計が15名働いており、20代前半から50代まで幅広い世代が活躍しております。 ■特徴： ・給与と評価…どの年収帯に何名の社員が到達しているか公開されております。売上だけでなく社内からの評価も加味してES指数が算定されます。 ・社員表彰制度…毎年5月31日に社員総会を行い、多くの項目において社員の活躍を表彰いたします。 ・週休2.5日制度…エキスパート以上の設計担当者に適用される制度です。 ・仕事の裁量権…それぞれに合った働き方ができるよう、仕事を断る制度があります。残業時間は平均30時間ですが、定時に帰宅する人も多くいます。 ■企業魅力： 少数精鋭のプロ集団として（社員109名のうち14名が1級建築士、構造計算適合性判定員3名・構造設計一級建築士9名）現在事業拡大のため後進の育成に力を入れております。 当社は構造技術者在籍数日本国内TOP3を誇り、超高層、免制震技術を保有する全国対応可能な数少ない構造設計事務所です。2006年に設立し、2023年5月期決算では売上が13億円を突破し､急成長を遂げてきました｡構造設計の自社独自の工法も有しており、耐震性を上げつつ躯体費用を抑える「構造躯体最適化ＳＶシステム工法」が他社には無い技術として多くのお引き合いを頂いております。 今後も｢年商100億円の企業へ｣を目標に､成長し続ける事を目指しています｡ 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞大阪事務所住所：大阪府大阪市中央区伏見町2丁目1-1 三井住友銀行高麗橋ビル9F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

北浜駅(大阪府)、なにわ橋駅、淀屋橋駅

＜予定年収＞400万円～700万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：200,000円～400,000円固定残業手当/月：30,000円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞230,000円～470,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※採用条件によっては、固定残業時間が変更になる可能性もございます。◆賞与：年2回 ※社内評価基準での査定による。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容構造設計・耐震診断・免震・制振・地震応答解析・構造躯体最適化SVシステム・構造コンサルティング

【業界未経験歓迎！マネージャー候補/完全週休２日制・年休125日・転勤無しで働ける！/札幌市内に14施設展開！拡大中のレンタルオフィス事業】 ■業務内容 札幌レンタルオフィスシェアNo1の自社ブランド「SKYオフィス」の営業担当として、下記業務をお任せいたします。 将来的にマネージャーとして事業運営に携わっていただきたいと考えています！ ・レンタルオフィス利用を検討中の法人及び個人事業主様へ、営業及び内覧等の対応 問い合わせに対する反響型の営業スタイルのため、当社から積極的に荷電や飛び込みによる営業活動は行っていません！ ・入居企業様への経営相談支援 当社はレンタルオフィスを利用いただいた企業様へ、ホームページの無料作成や、ビジネスマッチングのサービスを付随して提供しており、企業様のご希望に合わせて提案を行います。 ・施設管理業務及び付随する事務作業 ■組織構成 責任者、他４名 ■募集背景 14施設を展開しておりますが、好評のためほとんどが満室の状態です。 そのため、施設管理業務のウエイトが大きくなってきており、営業面の担い手を補填するための募集です。今後は、棟数を現在の2倍に増やすことも考えています。 お客様へ明るいコミュニケーションができる方を求めており、法人営業経験者はもちろん、住宅営業を経験されてきた方など幅広く歓迎しております。 「SKYオフィス」の概要HP（https://sky-office.jp/service/） 将来的には以下のスキルを身に着け、レンタルオフィス事業をマネジメントできる人材になっていただくことを期待します。 ・早期に利用者を確保するためのマーケティング施策の立案 ・拠点数の増加に対応するための人材マネジメント ・事業計画作成への参加とPDCAサイクルの実行による継続的な改善 ■当社の事業・ビジョン 当社は建築物の構造設計（耐震設計）を行っています。 現在売上は16億円を超え、人事制度も「上司選択制度」「ドラゴンマネジメント」「クエスト制度」など先進的な取り組みを行っており、自ら率先して働きたい方が活躍できる環境を作っております。 これから「年商100億円の企業」を目標に、北海道を代表する誰もが知る企業となるべく、成長を続けていくことを目的としております。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市北区北三十三条西2-1-7 SAKURA-N33ビル勤務地最寄駅：南北線／北34条駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

北３４条駅、麻生駅、新川駅(北海道)

＜予定年収＞400万円～600万円＜賃金形態＞月給制■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～400,000円固定残業手当/月：30,000円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞250,000円～470,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。※採用条件によっては、固定残業時間が変更になる可能性もございます。◆賞与：年2回 ※社内評価基準での査定による。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容構造設計・耐震診断・免震・制振・地震応答解析・構造躯体最適化SVシステム・構造コンサルティング