株式会社リブ・コンサルティング
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設立
- 2012年
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従業員数
- 350名
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平均年齢
- -歳
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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
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株式会社リブ・コンサルティング
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該当求人数 2件
この条件の求人数 2 件
仕事
【多様な事務・サポート業務でコンサルティング事業の成長を支え、キャリアアップが可能な職種です】 ■業務概要 当社のコンサルティング事業を円滑に推進するため、営業事務やセミナー運営、コンサルタントのサポートなど幅広いコーポレートスタッフ業務を担当します。受注管理や契約、来客対応、セミナー運営補助など多岐にわたる業務を通じて、事業成長に不可欠なバックオフィス機能を担う重要なポジションです。 ■業務詳細 ・受注プロセスの管理、受注登録、与信管理、稟議申請、原価や広告宣伝費、支払管理など営業事務全般 ・セミナー開催時のインバウンド管理、参加者対応、準備や当日の運営補助 ・コンサルタントの契約フォロー、来客予約登録、社外慶弔対応などバックオフィス業務 ・各種資料作成やデータ管理(Excel・Word・PowerPoint・Googleスプレッドシートの活用) ■扱うサービス コンサルティング事業運営支援やセミナー運営補助を中心に、多様なビジネスサポート業務を担います。 ■組織構成 コーポレート部門を中心に prod 営業・コンサルタント・事務スタッフが連携し業務を進めています。 ■業務の魅力 幅広い事務経験を積むことができ、事業成長に直接貢献できるやりがいのある環境です。多様な業務を通じてスキルアップやキャリア形成が可能です。 ■教育体制 OJTやマニュアルに基づく丁寧な育成体制があり、未経験の方も安心して業務に取り組めます。 ■就業環境 完全週休二日制、在宅勤務や時差出勤も可能で、ワークライフバランスを重視できます。福利厚生も充実しています。 ■想定されるキャリアパス 事務・営業サポートの経験を活かし、将来的には管理部門やリーダーポジションへのキャリアアップも目指せます。 ■企業の特徴/魅力 総合経営コンサルティングファームとして企業の変革と成長に貢献し、働きやすく成長できる環境を整えています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区日本橋2-7-1 東京日本橋タワー勤務地最寄駅:各線/日本橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
日本橋駅(東京都)、三越前駅、茅場町駅
給与
<予定年収>350万円~400万円<賃金形態>年俸制年俸の12分の1を月収として支給。<賃金内訳>年額(基本給):3,500,000円~4,000,000円固定残業手当/月:55,380円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>347,046円~388,713円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>月30時間相当分の固定残業代(年収350万円の場合55,380円)を含む。経験・能力・前職給与などを考慮して決定。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・総合経営コンサルティング業務・企業経営に関する教育・研修プログラムの企画・運営■企業情報:・リブ・コンサルティングは、「“100年後の世界を良くする会社”を増やす」ことを使命とし、持続可能な未来社会の創造に貢献し続けていきます・報告書、提案、戦術の提案に留まらず、企業経営者と共に考え、行動し、「短期間で目に見える成果を出すためのコンサルティング」を提供します・課題発見から現場への落とし込みまで、成果へ直結させる既存のコンサルティングの枠組みにとらわれない自由な発想と、多様なアプローチから「成果創出型」のコンサルティングを提供します
仕事
【コンサルティングビジネスの受注管理を統括/マネジメント経験や契約実務を活かし中核部門で活躍/完全週休二日制・時差勤務や在宅勤務制度あり】 ■業務概要 当社のコーポレート部門にて、コンサルティングサービスにおける受注管理業務を一元的に統括し、部門運営やスタッフマネジメントを担っていただきます。契約書・申込書の作成や調整、外注契約や稟議管理、受注業務の進捗や品質管理など、プロジェクト推進の要となる多様な業務を担当します。全社的な業務効率化とサービス品質向上を目指し、スタッフの育成や業務改善にも積極的に関わります。 ■業務詳細 ・契約書や申込書の作成、内容調整、社内外関係者との調整 ・外注契約、稟議管理、電子サインの送信手配 ・受注データのチェック、外注先との調整や進捗管理、管理会計PLの確定 ・プロジェクト稼働修正や原価変動の管理 ・コンサルタントの受注・契約・クライアント対応に関する相談対応 ・スタッフメンバーの業務進捗管理、育成・指導 ■組織構成 受注サポート部門に所属し、他部門やコンサルタントと連携しながら業務を推進します。 マネージャー1名のもとに、5名程度のメンバーがつく形となります。 ■このポジションの魅力 (1)コンサルティングビジネスの“受注の要”を担うマネージャー候補 単なる事務処理ではなく、契約・受注条件・工数・アサインを整理し、 コンサルタントが安定してデリバリーできる状態をつくるポジションです。 営業・コンサル・バックオフィスをつなぎ、事業成長を下支えする役割を担えます。 (2)プレイング経験を活かし、1~2年でマネージャーへステップアップ 入社当初は現場理解のため実務にも携わりつつ、 将来的には受注業務全体の統括・チームマネジメントを担うポジションへ。 「現場も分かるマネージャー」として、長期的に活躍できるキャリアパスがあります。 (3)安定した働き方で、腰を据えてマネジメントに取り組める環境 マネージャーは週1~2回程度のリモート勤務が可能。 実態残業時間は月20~30時間程度(繁忙期でも30時間前後)と、 事業を支える重要な役割を担いながら、無理のない働き方ができます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都中央区日本橋2-7-1 東京日本橋タワー勤務地最寄駅:各線/日本橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
日本橋駅(東京都)、三越前駅、茅場町駅
給与
<予定年収>500万円~700万円<賃金形態>年俸制年俸の12分の1を月収として支給します。<賃金内訳>年額(基本給):5,000,000円~7,000,000円固定残業手当/月:117,714円(固定残業時間50時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<月額>534,380円~701,047円(12分割)(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>月50時間相当分の固定残業代(117,714円:年収500万円の場合)が基本給に含まれます。経験・能力・前職給与などを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:・総合経営コンサルティング業務・企業経営に関する教育・研修プログラムの企画・運営■企業情報:・リブ・コンサルティングは、「“100年後の世界を良くする会社”を増やす」ことを使命とし、持続可能な未来社会の創造に貢献し続けていきます・報告書、提案、戦術の提案に留まらず、企業経営者と共に考え、行動し、「短期間で目に見える成果を出すためのコンサルティング」を提供します・課題発見から現場への落とし込みまで、成果へ直結させる既存のコンサルティングの枠組みにとらわれない自由な発想と、多様なアプローチから「成果創出型」のコンサルティングを提供します
出典:doda求人情報
仕事
クライアントはベンチャー企業や中堅企業がメイン。 「短期間で目に見える成果を出すためのコンサルティング」を掲げ、 戦略立案から実行までをワンストップで担当しています。 「コンサルティングは机上の空論」「口で言っているだけだ」と 言われるのは、私たちにとっては最大の恥。 成果をとことんまで追求することをポリシーとしています。 接点となるのは、経営者や経営幹部の方たち。 コンサルティングのテーマは、戦略策定や販売力強化、 組織力強化など、多岐にわたります。 ゼロから起業されたクライアントも多いため、 自分主導で引っ張っていく感覚をより強く味わえるでしょう。 <経営力も磨かれていきます> 各プロジェクトは2~3名のチームで担当。 常時、一人あたり6~8件のプロジェクトを手がけています。 入社直後は、サポート業務やデータ分析を主にお任せしますが、 現場に出る機会も積極的に提供していくのが私たちのスタンス。 若いうちから経営者の方たちとやり取りすることで、 コンサルティングスキルのみならず、 同時に経営力も磨き上げられていきます。 また、チーム・事業部単位で採算性を取っており、 20代で責任者を任されているメンバーも多数。 実際に自分の部門やチームを経営できるのも、魅力の1つです。
給与
年俸400万円以上 ※経験・能力・前職給与などを考慮して決定します。
勤務地
本社/東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエア ウエストタワー20F
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