株式会社ワールドフェイマス の求人・中途採用情報

～上流経験を積んでキャリアアップ◎／売上増加率165％と業績右肩上がりの急成長中ベンチャー／在宅相談可／土日祝休み／年休120日／福利厚生充実～ ■業務内容： 通信全般および携帯電話基地局やデータセンターNWの構築など、通信インフラ業界に特化しPMO（プロジェクト・マネジメント・オフィス）を軸として、プロジェクトマネジメントおよび関連するエンジニアリング、自動化・効率化、IT／一般事務などの業務支援を手掛ける当社。 今回は業界未経験からPMOメンバーとしてご活躍いただける方を募集します。 ■具体的には：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・プロジェクトマネジャー支援（業務支援、意思決定支援など） ・プロジェクトの計画立案や仕組みづくりの支援、および推進業務 ・プロジェクトの状況の可視化、分析、改善策の提案およびマネジメントなどへのレポート業務 ・プロジェクト計画の立案支援および推進・進行中のプロジェクトの分析、改善提案、推進リード ・プロジェクトの推進および運用に必要な各種タスク業務 ※その他、プロジェクトの進行や行程をよりスムーズに行うためのサポートを幅広く行います。 ■当社の魅力： ◎プロジェクトマネジメントを軸として、様々なプロジェクトの経験と成長ができます。 ◎明確な評価制度があるのでキャリアアップを目指しやすい環境です。 ◎社歴や性別に関係なく評価される環境で、若手の管理職も多く女性の管理職も多数在籍しています。 ■研修制度： 当社では入社時・業務開始後・キャリアアップそれぞれのタイミングで様々な研修やプログラムを用意しています。 技術や実務力だけでなく、ビジネススキルや人間力を養うプログラムもあり、それぞれのステージに合わせたキャリアパスも想定しています。 業界未経験の方でも基礎知識から学べるため、安心して業務を開始できます。 ■当社について： ◇当社は、人を通じて社会を支えるという想いのもと、事業を展開しています。 ◇主な事業である、通信全般および携帯電話基地局構築業務への人材派遣、業務委託サービスから、置局交渉や設計、工事の請負やIoTシステム開発の導入、ほか通信以外の領域まで、人を通じて社会を支えるべく、幅広い知識を持つスタッフがクライアントのプロジェクトを誠実に、積極的に支援しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞関東（東京本社及び首都圏のプロジェクト先）住所：東京都千代田区飯田橋2-1-5 SｰGlanz KUDAN BLD.1F 及び首都圏のプロジェクト先勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／九段下駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東海（愛知・岐阜県圏プロジェクト先）住所：愛知県・岐阜県圏プロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞関西（大阪・京都・兵庫県圏内のプロジェクト先）住所：大阪・京都・兵庫県圏内のプロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞396万円～660万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～520,000円固定残業手当/月：30,000円～120,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞330,000円～640,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■賞与：評価制度に基づくインセンティブ賞与有（正社員のみ）■年収例・入社2年目（TL）600万円（29歳／PMOメンバー）・入社4年目（GL）700万円（33歳／PMOメンバー）・入社5年目（GM）800万円（36歳／PMOマネジャー賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要当社は人を通じて社会を支える、RaaS（Resource as a Service）を体現する。という想いのもと、事業を展開しています。■事業内容（1）ネットワークソリューション事業（2）フィールドサポート事業（3）IoT事業（4）モビリティソリューション事業

～裁量大なポジション／売上増加率165％と業績右肩上がりの急成長中ベンチャー／リモート相談可／土日祝休み／年休120日／福利厚生充実～ ■業務内容： 通信全般および携帯電話基地局やデータセンターNWの構築など、通信インフラ業界に特化しPMO（プロジェクト・マネジメント・オフィス）を軸として、プロジェクトマネジメントおよび関連するエンジニアリング、自動化・効率化、IT／一般事務などの業務支援を手掛ける当社。 今回は業界未経験からPMOマネジャーとしてご活躍いただける方を募集します。 ■具体的には：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・プロジェクトマネジャー支援（業務支援、意思決定支援など） ・プロジェクトの計画立案や仕組みづくりの支援、および推進業務 ・プロジェクトの状況の可視化、分析、改善策の提案およびマネジメントなどへのレポート業務 ・プロジェクト計画の立案支援および推進・進行中のプロジェクトの分析、改善提案、推進リード ・PMOチームのマネジャーとして、PMOメンバーに対する指揮・統率 ※その他、プロジェクトの進行や行程をよりスムーズに行うためのサポートを幅広く行います。 ■当社の魅力： ◎プロジェクトマネジメントを軸として、様々なプロジェクトの経験と成長ができます。 ◎明確な評価制度があるのでキャリアアップを目指しやすい環境です。 ◎社歴や性別に関係なく評価される環境で、若手の管理職も多く女性の管理職も多数在籍しています。 ■研修制度： 当社では入社時・業務開始後・キャリアアップそれぞれのタイミングで様々な研修やプログラムを用意しています。 技術や実務力だけでなく、ビジネススキルや人間力を養うプログラムもあり、ステージに合わせたキャリアパスも想定しています。 業界未経験の方でも基礎知識から学べるため、安心して業務を開始できます。 ■当社について： ◇当社は、人を通じて社会を支えるという想いのもと、事業を展開しています。 ◇主な事業である、通信全般および携帯電話基地局構築業務への人材派遣、業務委託サービスから、置局交渉や設計、工事の請負やIoTシステム開発の導入、ほか通信以外の領域まで、人を通じて社会を支えるべく、幅広い知識を持つスタッフがクライアントのプロジェクトを誠実に、積極的に支援しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞関東（東京本社及び首都圏のプロジェクト先）住所：東京都千代田区飯田橋2-1-5 SｰGlanz KUDAN BLD.1F 及び首都圏のプロジェクト先勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／九段下駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東海（愛知・岐阜県圏プロジェクト先）住所：愛知県・岐阜県圏プロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞関西（大阪・京都・兵庫県圏内のプロジェクト先）住所：大阪・京都・兵庫県圏内のプロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞540万円～966万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円～805,000円＜月給＞450,000円～805,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞■管理監督者の為残業代は対象外■賞与：評価制度に基づくインセンティブ賞与有（正社員のみ）■年収例・入社4年目（GL）700万円（33歳／PMOメンバー）・入社5年目（GM）800万円（36歳／PMOマネジャー・入社8年目（GM）1,000万円（42歳／PMOマネジャー）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要当社は人を通じて社会を支える、RaaS（Resource as a Service）を体現する。という想いのもと、事業を展開しています。■事業内容（1）ネットワークソリューション事業（2）フィールドサポート事業（3）IoT事業（4）モビリティソリューション事業

～上流経験を積んでキャリアアップ◎／売上増加率165％と業績右肩上がりの急成長中ベンチャー／リモート相談可／土日祝休み／年休120日／福利厚生充実～ ■業務内容： 通信全般および携帯電話基地局やデータセンターNWの構築など、通信インフラ業界に特化しPMO（プロジェクト・マネジメント・オフィス）を軸として、プロジェクトマネジメントおよび関連するエンジニアリング、自動化・効率化、IT／一般事務などの業務支援を手掛ける当社。 今回はシステム開発エンジニアとして、ソフトウェア開発の経験や知識を活かしご活躍いただきます。 ■具体的には：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・ソフトウェア要件の分析と設計 ・ソフトウェアアプリケーションの開発と実装 ・バグの修正とパフォーマンスの最適化 ・ソフトウェアのテスト計画の策定と実施 ・ユーザーインターフェースの設計と開発（フロントエンド） ・データベースの設計と管理（バックエンド） ・ソフトウェアのドキュメント作成とメンテナンス ・バージョン管理システムを使用したコードの管理（例： Git） ・アジャイル開発プロセスにおけるタスクの管理と進捗報告 ・ソフトウェアのセキュリティ対策の実装 ・ユーザーからのフィードバックの収集と応用 ・チーム内での協力や知識共有 ※状況に応じて客先常駐をしながら業務調整をする場合がございます。 ■当社の魅力： ◎プロジェクトマネジメントを軸として、様々なプロジェクトの経験と成長ができます。 ◎明確な評価制度があるのでキャリアアップを目指しやすい環境です。 ◎社歴や性別に関係なく評価される環境で、若手の管理職も多く女性の管理職も多数在籍しています。 ■研修制度： 当社では入社時・業務開始後・キャリアアップそれぞれのタイミングで様々な研修やプログラムを用意しています。 技術や実務力だけでなく、ビジネススキルや人間力を養うプログラムもあり、それぞれのステージに合わせたキャリアパスも想定しています。 ■当社について： 主な事業である、通信全般および携帯電話基地局構築業務への人材派遣、業務委託サービスから、置局交渉や設計、工事の請負やIoTシステム開発の導入まで、幅広い知識を持つスタッフがクライアントのプロジェクトを誠実に、積極的に支援しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞東京都（本社及び首都圏のプロジェクト先）住所：東京都千代田区飯田橋2-1-5 SｰGlanz KUDAN BLD.1F 及び23区を中心とした首都圏のプロジェクト先勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／九段下駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞大阪府（大阪市内のプロジェクト先）住所：大阪市内のプロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞396万円～966万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～775,000円固定残業手当/月：30,000円～120,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞330,000円～895,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキル等により、決定します。■賞与：評価制度に基づくインセンティブ賞与有（正社員のみ）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要当社は人を通じて社会を支える、RaaS（Resource as a Service）を体現する。という想いのもと、事業を展開しています。■事業内容（1）ネットワークソリューション事業（2）フィールドサポート事業（3）IoT事業（4）モビリティソリューション事業

～幅広い経験を積んでキャリアアップ◎／売上増加率165％と業績右肩上がりの急成長中ベンチャー／リモート相談可／土日祝休み／年休120日／福利厚生充実～ ■業務内容： 通信全般および携帯電話基地局やデータセンターNWの構築など、通信インフラ業界に特化しPMO（プロジェクト・マネジメント・オフィス）を軸として、プロジェクトマネジメントおよび関連するエンジニアリング、自動化・効率化、IT／一般事務などの業務支援を手掛ける当社。 今回はネットワーク、インフラエンジニアとしての業務経験や知識を活かしご活躍いただきます。 ■具体的には：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・ネットワーク、インフラエンジニアとしての構築業務 ・顧客への技術的サポート業務 ・社内教育推進、OJTなど ※状況に応じて客先常駐をしながら業務調整をする場合がございます。 ■当社の魅力： ◎プロジェクトマネジメントを軸として、様々なプロジェクトの経験と成長ができます。 ◎明確な評価制度があるのでキャリアアップを目指しやすい環境です。 ◎社歴や性別に関係なく評価される環境で、若手の管理職も多く女性の管理職も多数在籍しています。 ■研修制度： 当社では入社時・業務開始後・キャリアアップそれぞれのタイミングで様々な研修やプログラムを用意しています。 技術や実務力だけでなく、ビジネススキルや人間力を養うプログラムもあり、ステージに合わせたキャリアパスも想定しています。 ■当社について： 主な事業である、通信全般および携帯電話基地局構築業務への人材派遣、業務委託サービスから、置局交渉や設計、工事の請負やIoTシステム開発の導入まで、幅広い知識を持つスタッフがクライアントのプロジェクトを誠実に、積極的に支援しています。 ■別枠の必須条件の他、下記も必須条件の一部となります： ・サーバー、ストレージ、ネットワーキング、および仮想化技術の実務経験 ・ネットワークインフラストラクチャの監視とメンテナンスの経験 ・インフラストラクチャの自動化とプロビジョニングに関する知識と経験（例：Ansible、Terraform） ・データセンターの設計と運用経験 ・ITセキュリティベストプラクティスに関する理解 ・監視、メンテナンス、およびトラブルシューティングの経験 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞東京都（本社及び首都圏のプロジェクト先）住所：東京都千代田区飯田橋2-1-5 SｰGlanz KUDAN BLD.1F 及び23区を中心とした首都圏のプロジェクト先勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／九段下駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞大阪府（大阪市内のプロジェクト先）住所：大阪市内のプロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞396万円～966万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～775,000円固定残業手当/月：30,000円～120,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞330,000円～895,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験・スキル等により、決定します。■賞与：評価制度に基づくインセンティブ賞与有（正社員のみ）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■会社概要当社は人を通じて社会を支える、RaaS（Resource as a Service）を体現する。という想いのもと、事業を展開しています。■事業内容（1）ネットワークソリューション事業（2）フィールドサポート事業（3）IoT事業（4）モビリティソリューション事業