ブライシス株式会社
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- 設立
- 2003年
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- 従業員数
- 74名
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- 平均年齢
- 37.0歳
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ブライシス株式会社
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この条件の求人数 3 件
仕事
◇リモートワークOK/残業 月平均15時間/最新機器端末貸与/福利厚生充実◎ ◇7年連続国内シェアNo.1の自社サービス【BIZTEL】/大企業からメガベンチャーまで導入実績2,000社以上! ◇社員の9割がITエンジニア。必要な機能をすべて自前で構築しており、技術力を磨き続けられる環境があります。 ■業務内容: 自社サービス【BIZTEL】のバックエンドシステムの設計開発、保守運用業務をお任せします。 ・バックエンド側(運用/バックアップ/管理機能など)の設計/開発 ・既存システムのメンテナンス ・開発プロセスの検討、開発環境の構築 など (変更の範囲:会社の定める業務) ▼開発する領域(一部抜粋) ・課金GW ・サーバ自動デプロイ ・監視システム(不正アクセス検知/自動ブロック等) ・ユーザー管理システム ・バックアップシステム など ■利用技術 ・言語:PHP、Python、Perl、Shellscript、Javascript ・フレームワーク:Smarty、Laravel、Django ・OS:Linux(CentOS7) ・OSS:Asterisk、Mysql、Apache、Nagios、Zabbix、Wireshark ・テクノロジ:SIP、RTP、WebRTC、WebSocket ・ツール:GitLab、GitLab CI、Docker、Slack、GoogleHangout ■やりがい・組織風土 自社サービスだからこその技術者としての拘り、その拘りがサービスのさらなる向上につながり、会社の業績→ご自身のキャリアアップ→評価へとつながっていきます。 現場では常に、サービスの成長に必要なテクノロジーを検討・導入しているので、気になる技術を共有する場も設けています。 社員の9割が技術者というテックカンパニーである当社だからこそ、貴方の声が通りやすい環境です。 ■メイン商材【BIZTEL】 従業員1,000名以上の大企業から、メガベンチャーのようなテック企業まで、著名な企業に数多くご利用いただき、導入実績は2,000社以上。7年連続国内シェアNo.1のクラウド型コールセンターシステムです。
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>札幌オフィス住所:北海道札幌市中央区北一条西4丁目2-2 札幌ノースプラザ4階勤務地最寄駅:JR線/札幌駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:本文参照
最寄り駅
大通駅、西4丁目駅、さっぽろ駅
給与
<予定年収>490万円~620万円<賃金形態>日給月給制<賃金内訳>月額(基本給):219,000円~275,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月:10,000円固定残業手当/月:51,000円~65,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<想定月額>280,000円~350,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※入社時の給与は経験・スキルによって決定します。■昇給:年1回(期末に役員と面談を行い、昇給幅を決定。給与テーブルはないので活躍をすればするほど昇給可)■賞与:年1回(6月改定7月反映/会社業績と個人のアウトプットによって決定)■その他固定手当:リモートワーク手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ブライシスでは、幅広い層に向けた自社オリジナルのサービスを開発・提供しています。そのために必要な機能はすべて自前で構築しており、サブスクリプション型の収益モデルで運用しています。2003年の設立以来一貫してVoIP(IP電話)事業に取り組み、現在は株式会社リンクとの共同事業である「BIZTEL」を柱に運営しております。コールセンター事業者を中心に、約2,000社のお客様にご利用いただけるサービスへと成長し、更なる事業拡大に向け機能・品質を磨いています。
仕事
ブライシスは、テクノロジーの進化とともに時代に寄り添う様々なプロダクトを自社にて開発・提供している会社です。 必要な機能はすべて自前で構築しており、サブスクリプション型の収益モデルで運用しています。 事業としては、2003年の設立以来一貫してVoIP(IP電話)関連に取り組んで参りました。現在では、主力となっているクラウド型テレフォニーサービス【BIZTEL】がコールセンター事業者を中心に2,000社を超えるお客様にご利用いただけるサービスへと成長することができ、7年連続国内シェアNo.1を獲得。 培ってきたノウハウを基に、毎年右肩上がりの成長率を達成している中で 新たなサービスも複数立ち上がり、今後さらなる事業拡大に向けて次世代を担えるメンバーを必要としています。 今回のオープンポジションでは、ご志向性・過去のご経験・キャリアプランをお伺いしたうえで、よりご活躍いただけるポジションへアサインをさせていただきます。 ▼配属先プロダクト クラウド型テレフォニーサービス【BIZTEL】 *チームで開発を行うため、課題の共有や今後の方向性に関する議論にも参加していただきながら継続的なサービスの成長に不可欠な正しい設計・正しい実装を追い求めていくことができる現場です。 【仕事の内容】 ・バックエンド、フロントエンドの設計/開発(両面に携わっていただきます) ・開発プロセスの検討、開発環境の構築 ・ミドルウェア、フレームワーク、新しい言語等の調査/検証/選定 など 【環境】 ・業務環境:在宅勤務も可能です ・開発環境:最新機器(Mac・Windows)端末を貸与します ・開発支援:学習費用補助。在宅環境の整備支援。週次勉強会の開催。週次輪読会の開催 ・残業時間:月平均15時間。自社サービスのため適切なスコープを自分たちで設定できるため残業時間は短めです。就業後に個人で技術の勉強をする時間を確保できます 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>札幌オフィス住所:北海道札幌市中央区北一条西4丁目2-2 札幌ノースプラザ4階勤務地最寄駅:JR線/札幌駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
大通駅、西4丁目駅、さっぽろ駅
給与
<予定年収>490万円~620万円<賃金形態>日給月給制<賃金内訳>月額(基本給):219,000円~275,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月:10,000円固定残業手当/月:51,000円~65,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<想定月額>280,000円~350,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※入社時の給与は経験・スキルによって決定します。■昇給:年1回(期末に役員と面談を行い、昇給幅を決定。給与テーブルはないので活躍をすればするほど昇給可)■賞与:年1回(6月改定7月反映/会社業績と個人のアウトプットによって決定)■その他固定手当:リモートワーク手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ブライシスでは、幅広い層に向けた自社オリジナルのサービスを開発・提供しています。そのために必要な機能はすべて自前で構築しており、サブスクリプション型の収益モデルで運用しています。2003年の設立以来一貫してVoIP(IP電話)事業に取り組み、現在は株式会社リンクとの共同事業である「BIZTEL」を柱に運営しております。コールセンター事業者を中心に、約2,000社のお客様にご利用いただけるサービスへと成長し、更なる事業拡大に向け機能・品質を磨いています。
仕事
◇リモートOK/月の残業平均15時間/最新機器端末貸与など働き方・福利厚生◎ ◇開発方針や要件定義から構築・リリースまで経験可能! ◇IT業界の人材評価を向上させる国内初のサービス ■業務内容: 新サービス【SOCRATES・ソクラテス】のテックリードをお任せします。 スタートアップの段階のため、プロダクトサービスの開発方針や要件など、自分の意見を反映し自らの手でサービスを構築、リリースできます。 ・バックエンドおよびフロントエンドの設計、開発(両面) ・開発プロセスの検討、AWSほか開発/本番環境の構築 ・ミドルウェア、フレームワーク、新しい言語等の調査/検証/選定など 【変更の範囲:会社の定める業務】 ※基本リモート勤務のため、毎朝スクラムミーティングを実施しており、コミュニケーションを取りながら開発ができる環境を整えています。 ■利用技術: 言語:Python FW:Flask、VueJS データベース:My SQL、Amazon Aurora インフラ:AWS、Docker ソースコード管理:Git、Github、Github Actions ■やりがい お客様が本当に必要としている機能を突き詰めて考え、こだわりをもちながら様々な自社サービスをグロースさせることができます。 データ解析などの一般的なWebサービス開発とは異なる、最新のAI技術などホットなスキルや、クラウドエンジニアとしての幅広い業務経験スキルの習得ができます。 ■【SOCRATES】について 協業事業展開をしているCRAVNAS株式会社の、新たなサービス【SOCRATES】 ITエンジニアの経験・スキル・ポテンシャルをグラフィカルに可視化することで、人材評価を向上させるサービスです。 複数の人材を重ね合わせてチームとしての評価することで、チームとしての強みや弱み、スキルセットの分布などを簡単に分析。 慢性的な人材不足のIT業界におけるスキルセットの可視化を行える国内初のサービスです。 履歴書・職歴書・人事評価シート等の非定型に作成された経歴書類をアップロードするだけで、機械学習・生成AI・テキストマイニングを活用して自動解析し、大規模なエンジニアデータを蓄積するITエンジニアのスキルプラットフォームを提供します。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>札幌オフィス住所:北海道札幌市中央区北一条西4丁目2-2 札幌ノースプラザ4階勤務地最寄駅:JR線/札幌駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
大通駅、西4丁目駅、さっぽろ駅
給与
<予定年収>730万円~850万円<賃金形態>日給月給制※月間平均労働時間は8h×稼働日数(20日)としています。<賃金内訳>月額(基本給):316,000円~405,000円/月20日間勤務想定その他固定手当/月:10,000円固定残業手当/月:74,000円~95,000円(固定残業時間30時間0分/月)超過した時間外労働の残業手当は追加支給<想定月額>400,000円~510,000円(一律手当を含む)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※入社時の給与は経験・スキルによって決定します。■昇給:年1回(期末に役員と面談を行い、昇給幅を決定。給与テーブルはないので活躍をすればするほど昇給可)■賞与:年1回(6月改定7月反映/会社業績と個人のアウトプットによって決定)■その他固定手当:リモートワーク手当賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容: ブライシスでは、幅広い層に向けた自社オリジナルのサービスを開発・提供しています。そのために必要な機能はすべて自前で構築しており、サブスクリプション型の収益モデルで運用しています。2003年の設立以来一貫してVoIP(IP電話)事業に取り組み、現在は株式会社リンクとの共同事業である「BIZTEL」を柱に運営しております。コールセンター事業者を中心に、約2,000社のお客様にご利用いただけるサービスへと成長し、更なる事業拡大に向け機能・品質を磨いています。
出典:doda求人情報
仕事
【募集の背景】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 導入社数2,000社を超えるSaaSプロダクト「BIZTEL」をはじめ、会社の成長率も右肩上がりで第二創成期を迎えた当社。新規事業も複数立ち上がっており、今までは取締役が兼任していた経理業務がそろそろ限界…。 今後のサービス拡大と事業推進にドライブをかけるべく、『初の経理担当』を募集することにしました。 まずは、取締役から経理業務全般を引き継いでいただき、業務のフロー整備やインボイス制度・電子帳簿保存法の対応などをお任せします。 管理部は取締役を含め、現在3人。週1で必ずMTGを行っており、現状の把握と振り返り、今後会社として成長していくには何が必要かを話し合っています。ぜひ、経理の立場からもさまざまな案を出してください。役員と距離が近い当社だからこそ、ダイレクトに意見が反映される環境です。 あなたのこれまでの知識を最大限に発揮して 経理の立場から、今後の当社を盛り上げてくれることを期待しています。 【具体的には】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■経理 ・決算業務(月次、年次) ・仕訳の入力、債権債務管理 ・支払業務、入金管理 ・インボイス制度、電子帳簿保存法の対応 ・経理業務フローの整備 など ■総務・労務 ・給与/賞与計算、年末調整 ・退職金事務、健康診断業務、勤怠管理 ・社会保険業務(資格得喪、扶養手続、給与申請) ・就業規則等の作成、福利厚生、社内行事の立案、BCP対策 など ※適正に応じて、上記のような業務をグループ会社含めてお任せします。 \この仕事のPOINT/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎右肩上がりの売上に乗じ、経理部門を新設。『初の経理職』としての募集になるため、裁量を持って主体的に働けます! ◎表参道で経理職!表参道駅・外苑前駅から徒歩7分! ◎あなたの経験・スキル・人間性を存分に発揮できる環境です。さらに、一人ひとりを正当に評価し、アウトプット次第では、10か月分の賞与が支給されたことも!(2022年度実績)社員の努力をしっかり還元するカルチャーの会社です。
給与
月給30万円~(一律手当・固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を54,900円~支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※給与は年齢・能力を考慮の上、決定します。
勤務地
【転勤なし】 東京都港区南青山3-8-38 クローバー南青山3F ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
仕事
【募集の背景】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 導入社数2,000社を超えるSaaSプロダクト「BIZTEL」をはじめ、会社の成長率も右肩上がりで第二創成期を迎えた当社。新規事業も複数立ち上がっており、今までは取締役が兼任していた経理業務がそろそろ限界…。 今後のサービス拡大と事業推進にドライブをかけるべく、『初の経理担当』を募集することにしました。 まずは、取締役から経理業務全般を引き継いでいただき、業務のフロー整備やインボイス制度・電子帳簿保存法の対応などをお任せします。 管理部は取締役を含め、現在3人。週1で必ずMTGを行っており、現状の把握と振り返り、今後会社として成長していくには何が必要かを話し合っています。ぜひ、経理の立場からもさまざまな案を出してください。役員と距離が近い当社だからこそ、ダイレクトに意見が反映される環境です。 あなたのこれまでの知識を最大限に発揮して 経理の立場から、今後の当社を盛り上げてくれることを期待しています。 【具体的には】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■経理 ・決算業務(月次、年次) ・仕訳の入力、債権債務管理 ・支払業務、入金管理 ・インボイス制度、電子帳簿保存法の対応 ・経理業務フローの整備 など ■総務・労務 ・給与/賞与計算、年末調整 ・退職金事務、健康診断業務、勤怠管理 ・社会保険業務(資格得喪、扶養手続、給与申請) ・就業規則等の作成、福利厚生、社内行事の立案、BCP対策 など ※適正に応じて、上記のような業務をグループ会社含めてお任せします。 \この仕事のPOINT/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎右肩上がりの売上に乗じ、経理部門を新設。『初の経理職』としての募集になるため、裁量を持って主体的に働けます! ◎表参道で経理職!表参道駅・外苑前駅から徒歩7分! ◎あなたの経験・スキル・人間性を存分に発揮できる環境です。さらに、一人ひとりを正当に評価し、アウトプット次第では、10か月分の賞与が支給されたことも!(2022年度実績)社員の努力をしっかり還元するカルチャーの会社です。
給与
月給30万円~(一律手当・固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を54,900円~支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※給与は年齢・能力を考慮の上、決定します。
勤務地
【転勤なし】 東京都港区南青山3-8-38 クローバー南青山3F ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
仕事
【「BIZTEL」とは】 オフィス電話の仕組みをクラウド化したシステムです。 顧客からの着信時に顧客の情報や過去のやりとりを画面表示したり、 コールセンターの通話状況をリアルタイムで監視したりと さまざまなシーンで機能が活用されています。 ■お客さまは コールセンターを中心に幅広い企業で導入されています。 超大手企業への導入実績や大手SIer企業の販売実績も多数です。 ※低コストで導入、運用可能。高いセキュリティ要件にも対応できます。 【具体的には】 スキルや志向性に合わせて以下いずれかの業務をお任せします。 ■「BIZTEL」の開発 各開発プロジェクトチームに参画し、新機能の企画や実装などを行います。 (電話機能/Webアプリ/クライアントアプリ) ■「BIZTEL」のカスタマイズ CRMなど他システムと接続するためのAPI開発やツールなどの開発を行います。 また、標準機能では実現できないお客さま固有の要望機能を設計・開発します。 ■「BIZTEL」次期バージョンの開発 既存のニーズや課題、社会の動向をもとに 企画から実装方法の調査、開発、テストなどを担当します。 Web画面の設計~開発にも携われます。 ※細かい機能のアップデートは半年に一度が目安です。
給与
月給30万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、4万円~支給 ※30時間を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮の上、同社規定により決定します。
勤務地
◎転勤なし/自社内勤務 【本社】東京都港区赤坂8-5-40 ペガサス青山 <アクセス> 東京メトロ銀座線・半蔵門線「青山一丁目」駅より徒歩3分 ◎U・Iターン歓迎
仕事
【「BIZTEL」とは】 オフィス電話の仕組みをクラウド化したシステムです。 顧客からの着信時に顧客の情報や過去のやりとりを画面表示したり、 コールセンターの通話状況をリアルタイムで監視したりと さまざまなシーンで機能が活用されています。 ■お客さまは コールセンターを中心に幅広い企業で導入されています。 超大手企業への導入実績や大手SIer企業の販売実績も多数です。 ※低コストで導入、運用可能。高いセキュリティ要件にも対応できます。 【具体的には】 スキルや志向性に合わせて以下いずれかの業務をお任せします。 ■「BIZTEL」の開発 各開発プロジェクトチームに参画し、新機能の企画や実装などを行います。 (電話機能/Webアプリ/クライアントアプリ) ■「BIZTEL」のカスタマイズ CRMなど他システムと接続するためのAPI開発やツールなどの開発を行います。 また、標準機能では実現できないお客さま固有の要望機能を設計・開発します。 ■「BIZTEL」次期バージョンの開発 既存のニーズや課題、社会の動向をもとに 企画から実装方法の調査、開発、テストなどを担当します。 Web画面の設計~開発にも携われます。 ※細かい機能のアップデートは半年に一度が目安です。
給与
月給30万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、4万円~支給 ※30時間を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮の上、同社規定により決定します。
勤務地
◎転勤なし/自社内勤務 【本社】東京都港区赤坂8-5-40 ペガサス青山 <アクセス> 東京メトロ銀座線・半蔵門線「青山一丁目」駅より徒歩3分 ◎U・Iターン歓迎
仕事
【この仕事のPOINT】 ◎社員全員が中途入社!受け入れ態勢が整っており、すぐに馴染むことができます ◎年間休日130日、残業は全社平均月15時間と負担なく働けます ◎入社後の手厚いサポート体制や就業面、福利厚生面から『離職率は5%以下』と非常に低い水準を保っています 【具体的な仕事内容】 ■採用業務 ・採用要件の策定 ・掲載メディアの選定 ・面接対応 など ■入社後の手続き業務 ■その他、総務/庶務/労務などのバックオフィス業務全般 ◎現在は中途採用が中心ですが、今後は新卒採用や未経験採用など新しい手法も取り入れる予定。さらなる組織強化のため、より優秀なメンバーを採用・育成できる場をつくっていく方針です。 \POINT/ ◎今回募集する人事職は、採用業務だけでなく、総務や労務など多岐に渡る業務に携わることができます。そのため、自身の市場価値を高めることができ、人事としてさまざまなスキルを磨いていくことが可能です。 ◎あなたの経験・スキル・人間性を存分に発揮でき、裁量を持って仕事ができる環境です。また、アウトプットに対しての評価は、しっかりと給与に還元できる体制を用意しています。 【入社後について】 まずは、採用・労務業務をメインに担当。 先輩と一緒に、各求人についての把握・部署折衝を行うことからスタートします。 ゆくゆくは総務や庶務など、バックオフィス業務全般をお任せしていきます。 【当社について】 設立以来一貫してVoIP(IP電話)事業に取り組み、時代に寄り添うサービスを自社にて開発・提供し続けています。 2006年よりサービス展開している『BIZTEL』は、国内トップクラスのシェアを誇ります。新規事業も複数立ち上がり、会社の成長率も右肩上がりで第二創成期を迎える当社。今後より安定的な経営基盤を作るべく、さらなる事業拡大を目指しています。
給与
月給25万円~(一律手当・固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月45,450円~支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※給与は年齢・能力を考慮の上、決定します。
勤務地
【転勤なし】 東京都港区南青山3-8-38 クローバー南青山3F ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
仕事
【この仕事のPOINT】 ◎社員全員が中途入社!受け入れ態勢が整っており、すぐに馴染むことができます ◎年間休日130日、残業は全社平均月15時間と負担なく働けます ◎入社後の手厚いサポート体制や就業面、福利厚生面から『離職率は5%以下』と非常に低い水準を保っています 【具体的な仕事内容】 ■採用業務 ・採用要件の策定 ・掲載メディアの選定 ・面接対応 など ■入社後の手続き業務 ■その他、総務/庶務/労務などのバックオフィス業務全般 ◎現在は中途採用が中心ですが、今後は新卒採用や未経験採用など新しい手法も取り入れる予定。さらなる組織強化のため、より優秀なメンバーを採用・育成できる場をつくっていく方針です。 \POINT/ ◎今回募集する人事職は、採用業務だけでなく、総務や労務など多岐に渡る業務に携わることができます。そのため、自身の市場価値を高めることができ、人事としてさまざまなスキルを磨いていくことが可能です。 ◎あなたの経験・スキル・人間性を存分に発揮でき、裁量を持って仕事ができる環境です。また、アウトプットに対しての評価は、しっかりと給与に還元できる体制を用意しています。 【入社後について】 まずは、採用・労務業務をメインに担当。 先輩と一緒に、各求人についての把握・部署折衝を行うことからスタートします。 ゆくゆくは総務や庶務など、バックオフィス業務全般をお任せしていきます。 【当社について】 設立以来一貫してVoIP(IP電話)事業に取り組み、時代に寄り添うサービスを自社にて開発・提供し続けています。 2006年よりサービス展開している『BIZTEL』は、国内トップクラスのシェアを誇ります。新規事業も複数立ち上がり、会社の成長率も右肩上がりで第二創成期を迎える当社。今後より安定的な経営基盤を作るべく、さらなる事業拡大を目指しています。
給与
月給25万円~(一律手当・固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月45,450円~支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※給与は年齢・能力を考慮の上、決定します。
勤務地
【転勤なし】 東京都港区南青山3-8-38 クローバー南青山3F ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
仕事
【お任せしたいこと】 BIZTELの仕様チームに参画し、機能拡充や各種システムとの連携に関する要件定義などの上流工程(システム企画)を担っていただきます。 開発チームが別にいるためコーディング業務は一切なく、設計だけに集中できます。 上流工程を当たり前のように担当できる環境に腰を据え、業界シェアトップクラスのサービスを手掛けていけるのが当ポジションの魅力です。 【働く環境】 現在は基本的に在宅勤務ですが、帰属意識醸成などの観点から毎週水曜日のみ出社日としています。 在宅勤務時もハングアウトなどを利用し、組織の垣根なくコミュニケーションをとれる就業環境です。 なお、情勢が落ち着いた後も在宅勤務制度は継続する予定です。
給与
月給30万円以上(みなし残業代含む) ※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を月56,000円~支給 ※実労働時間および手当がこれに満たない場合でも支給 ※30時間を超えた残業時間、深夜、法定休日出勤は別途全額支給
勤務地
【転勤なし】 自宅または本社(東京都港区赤坂8-5-40 ペガサス青山710、720)
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国税庁に登録されている法人番号を元に作られている企業情報データベースです。ユーソナー株式会社・株式会社フィスコによる有価証券報告書のデータ・株式会社東洋経済新報社・dodaの求人より情報を取得しており、データ取得日によっては情報が最新ではない場合があります。本情報の著作権その他の権利は各データ提供元事業者または各データに係る権利者に帰属します。
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