Ｒｅｃｏｖｅｒｙ　Ｉｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌ株式会社 の求人・中途採用情報

【グロース上場企業・訪問看護のサービスを展開する企業/月平均残業20時間/住宅手当/家族手当/自己資本比率57.4%、流動比率200％超と安定経営】 ■業務概要 財務経理部門における管理職としての活躍を期待しています。経理をけん引いただくだけでなく、将来的には財務、管理会計領域にも広げて会社全体の経営における業務も裁量をもって幅広く経験を積むことが可能な環境です。 ■業務詳細： ご経験に合わせて下記のような業務を想定しています。 ・月次決算 ・四半期決算・年次決算業務 ・会計論点の検討 ・会計監査対応 ・決算短信・半期報告書、有価証券報告書等の開示書類作成業務 ・連結決算業務 ・子会社管理 ・税務対応（税務申告・税務論点の検討） ・後進育成、経理体制における業務効率化に向けた取り組み ■組織構成： 経営管理部長配下にマネージャー1名（40代）、メンバー2名（20代）、業務委託の会計士の方が1名（40代）おります。ご入社いただく方にはマネージャーとしての活躍を期待しています。 ■就業環境・福利厚生： 月平均残業20時間、期末は40時間前後となります。土日祝休みとON/OFFメリハリをつけて就業が可能です。住宅手当、家族手当、副業可能、従業員持株会制度や各種手当も充実しております。 ■当社について： 当社は全国に訪問看護サービスおよび訪問看護ステーションにおけるリハビリテーションを運営している企業です。病院不足や高齢化による在宅医療需要の増加により今後もビジネスは拡大傾向にありながら、自己資本比率は50％以上と安定した財務基盤を築いています。 当社は在宅での看取りの推進と健康寿命の延伸を意識した“利用者様を選ばない訪問看護ステーション”を全国に39拠点運営し、地域密着・利用者様の「もう一人のあたたかい家族」のような存在を目指し、社会課題解決に取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿6-16-12 第一丸善ビル6F勤務地最寄駅：都営大江戸線／西新宿五丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

西新宿五丁目駅、都庁前駅、西新宿駅

＜予定年収＞600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：307,400円～560,000円その他固定手当/月：60,000円～63,000円＜月給＞367,400円～623,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は、月20時間の残業代込みの金額になります。（1分単位で支給）■賞与：有（過去実績：基本給×1.3か月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は、訪問看護サービス事業を展開しています。■事業内容同社は、訪問看護サービスを中心に、リハビリなどを提供する企業です。利用者様の住み慣れた自宅での生活を支えるため、看護師やセラピストが訪問し、医療ケアと生活支援を行います。全国に拠点を積極的に展開し、日本の在宅医療の底上げに貢献しています。訪問看護は単なる医療サービスではなく、地域社会全体を支えるライフラインであり、同社は効率的な運営と革新を通じて、利用者様とその家族が自分らしく暮らせる環境を提供しています。■企業理念「もう一人のあたたかい家族」を理念に掲げ、利用者様に寄り添うケアを実現することを目指しています。医療従事者が“いきいき働く”環境を整えることで、笑顔と前向きな気持ちを利用者様に届けるという考え方を大切にしています。また、SDGs事業認定を受け、持続可能な社会づくりにも積極的に取り組んでいます。■業界内の立ち位置同社は、訪問看護業界において急成長を遂げる企業であり、東京証券取引所に上場することで経営の透明性と安定性を確保しています。全国に拠点を展開し、在宅医療の普及と質の向上に貢献するリーディングカンパニーとして、業界内で高い評価を得ています。 ■働きやすさ・福利厚生同社は、社保完備はもちろん、子ども手当や退職金制度、慶弔見舞金制度など家族を支える制度が充実しています。さらに、4か月に1回の懇親会費用を会社が負担し、チームのコミュニケーションを促進。女性活躍推進企業として「えるぼし認定（二つ星）」を取得し、働きやすい環境づくりに注力しています。

【グロース上場企業・訪問看護のサービスを展開する企業/月平均残業20時間/住宅手当/家族手当/自己資本比率57.4%、流動比率200％超と安定経営】 ■業務概要 財務経理部門における中核的な存在としての活躍を期待しています。将来的には財務、管理会計領域にも広げて裁量をもって幅広く経験を積むことが可能な環境です。 ■業務詳細： ご経験に合わせて下記のような業務を想定しています。経験が浅いものは現職社員が引き継ぎながら進めていただきます。 ・仕訳チェック ・月次決算 ・四半期決算 ・年次決算業務 ・会計論点の検討 ・会計監査対応 ・決算短信・半期報告書、有価証券報告書等の開示書類作成業務 ・連結決算業務 ・子会社管理 ・税務対応（税務申告・税務論点の検討） 業務に慣れていただきましたら当社経理の業務効率化や後進育成などの業務にも携わっていただきたいと考えています。 ■組織構成： 経営管理部長配下にマネージャー1名、メンバー2名、業務委託の会計士の方が1名おります。ご入社いただく方にはマネージャー配下で当社経理をけん引いただく存在としての活躍を期待しております。 ■就業環境・福利厚生： 月平均残業20時間、期末は40時間前後となります。土日祝休みとON/OFFメリハリをつけて就業が可能です。住宅手当、家族手当、副業可能、従業員持株会制度や各種手当も充実しております。 ■当社について： 当社は全国に訪問看護サービスおよび訪問看護ステーションにおけるリハビリテーションを運営している企業です。病院不足や高齢化による在宅医療需要の増加により今後もビジネスは拡大傾向にありながら、自己資本比率は50％以上と安定した財務基盤を築いています。 当社は在宅での看取りの推進と健康寿命の延伸を意識した“利用者様を選ばない訪問看護ステーション”を全国に39拠点運営し、地域密着・利用者様の「もう一人のあたたかい家族」のような存在を目指し、社会課題解決に取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿6-16-12 第一丸善ビル6F勤務地最寄駅：都営大江戸線／西新宿五丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

西新宿五丁目駅、都庁前駅、西新宿駅

＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：259,800円～470,000円その他固定手当/月：60,000円～63,000円＜月給＞319,800円～533,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は、月20時間の残業代込みの金額になります。（1分単位で支給）■賞与：有（過去実績：基本給×1.3か月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は、訪問看護サービス事業を展開しています。■事業内容同社は、訪問看護サービスを中心に、リハビリなどを提供する企業です。利用者様の住み慣れた自宅での生活を支えるため、看護師やセラピストが訪問し、医療ケアと生活支援を行います。全国に拠点を積極的に展開し、日本の在宅医療の底上げに貢献しています。訪問看護は単なる医療サービスではなく、地域社会全体を支えるライフラインであり、同社は効率的な運営と革新を通じて、利用者様とその家族が自分らしく暮らせる環境を提供しています。■企業理念「もう一人のあたたかい家族」を理念に掲げ、利用者様に寄り添うケアを実現することを目指しています。医療従事者が“いきいき働く”環境を整えることで、笑顔と前向きな気持ちを利用者様に届けるという考え方を大切にしています。また、SDGs事業認定を受け、持続可能な社会づくりにも積極的に取り組んでいます。■業界内の立ち位置同社は、訪問看護業界において急成長を遂げる企業であり、東京証券取引所に上場することで経営の透明性と安定性を確保しています。全国に拠点を展開し、在宅医療の普及と質の向上に貢献するリーディングカンパニーとして、業界内で高い評価を得ています。 ■働きやすさ・福利厚生同社は、社保完備はもちろん、子ども手当や退職金制度、慶弔見舞金制度など家族を支える制度が充実しています。さらに、4か月に1回の懇親会費用を会社が負担し、チームのコミュニケーションを促進。女性活躍推進企業として「えるぼし認定（二つ星）」を取得し、働きやすい環境づくりに注力しています。

【在宅医療を支える成長企業で労務管理全般を担当／穏やかで協調性を重視した社風／グロース上場企業／第二新卒歓迎／福利厚生充実】 ■業務概要 当社は訪問看護サービス事業を全国39拠点で展開しており、社員数の増加と事業拡大に伴い、労務業務全般を担うポジションを募集しています。コツコツと着実に業務を進める姿勢が重視され、チームと協力しながら会社の成長を支えるやりがいのある環境です。 ■業務詳細 ・社員の入退職手続き、異動や雇用契約の管理 ・勤怠データのチェックや集計、勤怠システムの運用 ・給与計算業務（データ収集・確認、外部委託先との連携含む） ・社会保険や労働保険の手続き、各種証明書発行 ・人事関連の一般事務（書類作成、ファイリング、社内問合せ対応） ・法改正や就業規則変更時の運用サポート ・労務トラブルや相談の一次対応、チーム内での情報共有 ・その他一般事務全般 ■組織構成 配属先は30代女性2名が在籍するチームで、穏やかな雰囲気が特徴。役員や他部署とも連携しやすい環境です。 ■業務の魅力 事業拡大フェーズにおいて労務体制の基盤づくりに携われます。新しいオペレーションや制度設計など、幅広い経験が積め、意見も発信しやすい風土です。 ■教育体制 OJTや先輩社員による丁寧な指導があり、労務実務経験1年以上の方であれば着実に業務を習得できます。 ■就業環境 土日祝休み、服装自由、副業可能。社内懇親会補助や各種手当も充実し、産育休復帰率100％と働きやすさが整っています。 ■想定されるキャリアパス 将来的にはチームリーダーや労務企画など幅広い人事領域へのキャリアアップが可能です。 ■当社について：急速に少子高齢化が進む我が国では、住み慣れた地域で自分らしく人生の最期まで過ごすことができるよう、住まい・医療・介護・予防・生活支援サービスが一体となり地域内で提供できる「地域包括ケアシステム」の構築が進められています。その中で、当社は在宅での看取りの推進と健康寿命の延伸を意識した“利用者様を選ばない訪問看護ステーション”を全国に39拠点運営しています。地域密着・利用者様の「もう一人のあたたかい家族」のような存在を目指し、社会課題解決に取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社サテライト住所：東京都新宿区西新宿駅3－7－30 フロンティアグラン西新宿703勤務地最寄駅：都営大江戸線／都庁前駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：186,400円～230,000円その他固定手当/月：60,000円～63,000円＜月給＞246,400円～293,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は、月20時間の残業代込みの金額になります。（1分単位で支給）■賞与：有（過去実績：基本給×1.3か月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

当社は、訪問看護サービス事業を展開しています。■事業内容同社は、訪問看護サービスを中心に、リハビリなどを提供する企業です。利用者様の住み慣れた自宅での生活を支えるため、看護師やセラピストが訪問し、医療ケアと生活支援を行います。全国に拠点を積極的に展開し、日本の在宅医療の底上げに貢献しています。訪問看護は単なる医療サービスではなく、地域社会全体を支えるライフラインであり、同社は効率的な運営と革新を通じて、利用者様とその家族が自分らしく暮らせる環境を提供しています。■企業理念「もう一人のあたたかい家族」を理念に掲げ、利用者様に寄り添うケアを実現することを目指しています。医療従事者が“いきいき働く”環境を整えることで、笑顔と前向きな気持ちを利用者様に届けるという考え方を大切にしています。また、SDGs事業認定を受け、持続可能な社会づくりにも積極的に取り組んでいます。■業界内の立ち位置同社は、訪問看護業界において急成長を遂げる企業であり、東京証券取引所に上場することで経営の透明性と安定性を確保しています。全国に拠点を展開し、在宅医療の普及と質の向上に貢献するリーディングカンパニーとして、業界内で高い評価を得ています。 ■働きやすさ・福利厚生同社は、社保完備はもちろん、子ども手当や退職金制度、慶弔見舞金制度など家族を支える制度が充実しています。さらに、4か月に1回の懇親会費用を会社が負担し、チームのコミュニケーションを促進。女性活躍推進企業として「えるぼし認定（二つ星）」を取得し、働きやすい環境づくりに注力しています。